熟练掌握CAD、UG或其他二维、三维制图软件，能够熟练使用办公软件，具备较强的沟通能力，有现场管理经验者优先。

淄博沃泰斯石化设备有限公司成立于2010年02月04日，是一家专注于阀门相关技术领域的专业企业。作为美国VAL-TEX公司全系列阀门养护产品及专用设备在中国区域的唯一授权代理，公司二十多年来持续为中石油、中石化、中海油、国家管网以及全国范围内的石化与能源行业用户提供关键的阀门维护产品与技术支持。 同时，淄博沃泰斯也是一家以技术创新为核心驱动力，集研发、设计、制造、销售与服务于一体的高新技术企业。公司已获得50余项专利授权，涵盖6项美国专利、2项加拿大专利，以及日本、欧洲各1项国际专利和20多项中国发明专利。核心技术团队实力雄厚，带头人曾任职于美国财富500强知名阀门企业并担任高级管理职务。 公司自主研发的“BRIDGEFLOW”系列DBB强制密封球阀荣获美国海洋技术大会（OTC）新技术焦点奖，充分体现了公司在技术前沿的领先能力。尤为突出的是，公司核心创新成果荣获2024年度唯一的美国机械工程师协会（ASME）最佳机械工程成就创新大奖。该项突破性技术是阀门领域百年来最具里程碑意义的进展之一，将对全球行业技术演进产生深远影响。 职位名称：应用工程师 招聘人数：2人 主要岗位职责： 1.面向目标客户开展产品使用指导、技术沟通及现场问题处理； 2.跟进客户采购项目动态，推动客户持续采购与合作深化； 3.协同内部团队参与合同洽谈，跟进订单执行流程，协助完成款项回收，确保订单闭环管理； 4.承担现场售后服务相关任务； 5.按照公司规范，完成各类工作报告及技术资料的撰写与归档工作； 6.完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1.*****，身体健康； 2.大专及以上学历，机械类、油气储运、化学工程、炼油等相关专业优先； 3.具备油气管道、石化装置现场工作经验者优先考虑； 4.具备较强的语言表达能力和人际沟通技巧； 5.熟练掌握Office等常用办公软件操作。 薪资待遇： 1.综合月收入5500元以上，缴纳五险； 2.实行双休制，法定节假日正常休息； 3.公司每年组织一次健康体检，提供节日福利； 4.可为员工提供单人宿舍。

技能要求： 电路设计，传感器应用，数字电路开发，硬件研发，智能硬件技术 岗位职责： 1.负责锂电池保护板的硬件方案设计与实现； 2.依据产品设计文档，完成元器件选型，并独立完成原理图设计； 3.配合嵌入式软件工程师开展调试工作，保障产品功能符合设计规范； 4.撰写项目相关技术文档、质量记录及其他必要文件。 任职要求： 1.本科及以上学历，具备三年以上相关工作经验； 2.熟练掌握硬件开发技术，熟悉电子硬件产品的专业知识与开发流程； 3.熟悉常用硬件设计工具，能够高效完成器件选型工作； 4.对硬件研发有浓厚兴趣，具备较强的学习能力和创新意识； 5.具备锂电池保护板开发经验者优先录用。

工作周期：长期兼职 每周工期：无固定要求 工作时间：灵活自主 工作时段：根据订单安排具体时间 结算方式：每周结算 招聘截止时间：2024-09-05 负责产品硬件开发及仪器仪表的研发工作

技能要求： 电路设计，传感器应用，数字电路开发，硬件研发，智能设备开发 岗位职责： 1.负责太阳能光伏逆变器及充电控制器的硬件方案设计与实现； 2.依据产品详细设计方案，完成关键元器件选型，并独立完成原理图设计； 3.配合嵌入式软件工程师开展调试工作，保障产品功能符合设计规范； 4.撰写项目相关技术文档、质量记录及其他必要文件。 任职要求： 1.本科及以上学历，具备五年以上相关工作经验； 2.熟练掌握硬件开发技术，熟悉电子硬件产品的专业知识与开发流程； 3.熟悉常用硬件设计工具，具备扎实的器件选型能力； 4.对硬件研发有浓厚兴趣，具备钻研精神和一定的创新意识； 5.具备逆变器或变频器开发背景者优先录用。

1、承担板卡级产品方案规划、结构体系搭建及新型产品前期技术研究； 2、开展板卡类硬件设计工作，包括器件选型、电路原理图绘制、PCB布局布线及BOM清单编制； 3、主导产品测试与调测任务，快速定位并解决开发过程中的技术问题； 4、在板卡研发各环节中提供专业技术支持； 5、撰写技术方案、试验计划、产品标准及操作维修手册等相关技术资料； 6、推进产品在标准化、模块化、系列化方面的优化，持续提升产品的稳定性、可维护性及环境适应能力； 7、统筹任务分配，带领或配合技术人员完成项目开发目标。 任职要求： 1、电子、计算机、通信类专业，本科及以上学历； 2、具备4年以上板级硬件开发经验，掌握FPGA基础知识，有CAN、开关量、ADDA、串口及1553B接口开发经历者优先； 3、掌握计算机硬件基础理论，理解计算机运行机制，熟悉CPCI、PXI、PXI-e等总线规范； 4、熟悉硬件开发流程，熟练使用AD或同类工具进行原理图设计，具备多层PCB设计经验； 5、能熟练操作万用表、示波器等测试设备，具备实际焊接能力； 6、熟练运用office或类似办公软件； 7、有军工领域项目经验者优先。 福利待遇：基本工资+绩效+专项奖+年终奖 五险一金、法定节假日、生日福利、节日福利、定期体检、员工旅游等。

精讯畅通是一家实力雄厚的科技型企业，专注于物联网领域传感器、通信设备的研发、生产与销售。公司年增长率超100%，产品年产量位居国内行业前三。 我们提供具有竞争力的薪酬待遇+五险一金+绩效奖金+年终奖+第六险+总经理特别奖励+节日福利+生日礼品。 岗位职责 1、负责产品硬件功能与性能的测试工作； 2、承担产品硬件相关的售后技术支持与维护服务； 任职要求 1、大专及以上学历，电子、通信等相关专业，具备PCB板识别能力； 2、具备较强的学习能力，踏实肯干、责任心强，具备一定的实操动手能力。 乘坐12路、K1路、34路公交车可直达公司

工作职责： 1、负责产品控制电路的方案设计与技术开发 任职资格： 1、电子技术类相关专业，全日制统招本科及以上学历 2、具备电路开发相关工作经历 3、实践操作能力强 4、可接受出差安排

岗位职责： 1.独立完成电子电路的设计开发及硬件调试相关工作； 2.熟练运用Protel、AltiumDesigner等工具进行原理图与PCB绘制； 3.具备一定的结构知识，能与结构工程师协作推进硬件结构设计； 4.使用C语言完成硬件驱动程序的编写； 5.负责关键元器件选型，编制BOM，跟进样品制作及试产过程； 6.制定硬件测试计划，执行并完成硬件调试与测试任务； 7.承担产品电磁兼容性设计与测试，定位并解决EMC相关问题； 8.制定环境适应性与可靠性测试标准，主导失效分析及可靠性验证工作； 9.协同售后技术支持团队，协助处理现场技术问题。 任职要求： 1.本科及以上学历，电子类相关专业； 2.具备3-5年相关领域工作经验； 3.掌握研发调试能力，熟练操作示波器、万用表等常用电子设备； 4.精通模拟与数字电路原理，熟悉常用电子元器件特性，可流畅阅读英文技术文档； 5.具备良好的团队协作精神，善于沟通，执行力强； 6.有合泰MCU开发经验者优先考虑； 7.熟悉Lora、蓝牙、zigbee、NBIot、Cat1、WIFI等无线通信技术者优先录用。

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山东淄博,招单驾年轻老手司机17.5✘3大板车，自己能封车看导航跟货主沟通，趟算工资，，年底拿行驶证处理完违章工资结清，车没回家往家倒短整车趟加五百，返厂胎跟顺路带货不加

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地推兼职人员招聘启事 我们是一家专注于农业农机的创新企业，现因业务拓展需求，面向社会公开招聘地推兼职人员，诚邀热爱沟通、积极主动的你加入，共同开拓市场，实现个人与企业的双赢！ 一、岗位名称 地推兼职专员 二、工作地点 安徽省六安霍邱县 三、工作时间 1.灵活排班，可根据个人时间协调，多劳多得 四、岗位职责 1.在所在区县和乡镇开展地面推广工作，主动引导目标客户注册并加入平台，张贴车贴 2.准确传达产品核心优势、活动规则及优惠信息，解答客户疑问， 3.收集客户反馈与需求，及时记录并反馈给负责人，助力产品优化与推广策略调整； 4.维护推广区域的现场秩序，保持车贴物料的整洁与充足，确保推广工作有序进行； 5.完成上级安排的其他推广相关任务，积极配合团队达成推广目标。 五、任职要求 1.年龄18-35周岁，学历不限（在校学生、职场新人、自由职业者等均可报名）； 2.具备良好的沟通表达能力和亲和力，善于主动与人交流，能清晰传递信息； 3.工作积极主动，有责任心，具备一定的抗压能力，不畏惧拒绝； 4.有地推、销售、市场推广相关经验者优先，无经验者可提供岗前培训； 5.具备基本的手机操作能力（如：指导客户下载APP、填写表单等）有团队协作意识。 六、薪资待遇 1.薪酬结构：按单提成，多劳多得（根据推广成果计算，如：成功引导1人认证和车贴张，提成30元，办理会员提成10%元，上不封顶），能力突出者月入过万； 2.成长机会：提供专业岗前培训（产品知识、沟通技巧、推广策略等），表现优秀者可晋升为地推组长，负责团队管理与任务分配，享受更高薪资待遇； 3.灵活结算：薪资按周结算，不拖欠工资，保障个人收益。 八、面试安排 1.面试形式：线上面试（腾讯会议/微信视频） 2.面试内容：简单沟通个人经历、工作意愿，了解推广岗位认知，现场模拟基础推广场景（无压力，主要考察沟通能力）； 3.录用通知：面试通过后，将在当天发放录用通知，安排岗前培训（培训时间约1-2小时，培训合格即可上岗）。 我们重视每一位兼职人员的付出，在这里，你不仅能获得丰厚的收入，还能提升沟通能力、积累市场经验，为未来职业发展打下基础！无论你是想利用空闲时间增加收入，还是想锻炼个人能力，这里都是你的优质选择，期待你的加入！

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安都电气招聘 因公司业务发展需要，现面向社会诚聘以下岗位人员： 81。驻地业务员：若干名(工作地点：湖南长沙，广东广州， 湖北武汉，安徽合肥)男女不限，薪资保底+提成，具体面谈。 2、充气柜机构工程师：2名 3、环网柜工程师：2名 4、充气柜工程师：2名 5、钣金车间主任：1名 6、喷塑箱变老师：2名 7、普工：10名(年龄45岁左右) 8、数控老师2名（技术过硬） 9、机构老师1名（技术过硬） 工资面议、欢迎有意者前来咨询应聘! 2026年上班。 联系号： 地址：乐清市翁垟镇东方东路5号(安都电气有限公司)

招聘：调试及应用工程师 薪资：5000元以上/月 主要负责编程、加工及打样，要求：有丰富的数控车床、加工中心的调试及操作工作经验，对FANUC，三菱或西门子等数控系统熟练掌握，能独立配刀、编程、加工打样。

冲压工程师/技师 年龄要求30岁 - 55岁，学历要求初中 薪资福利:3000 - 5000元/月 工作地址:南京市六合区高铁路9号

军人优先 塑料缠绕筒体加工，实行三班倒 食堂免费，缴纳五险 工资按计件核算，多劳多得

军人优先 塑料缠绕筒体生产操作，实行三班轮岗制。 提供免费工作餐，缴纳五险。 薪酬按件计酬，体现多劳多得原则

1.全面掌握仓库整体运营状况，确保各环节高效有序运行。 2.监督并核查班长在作业分配上的执行情况，跟进现场工作进度，落实货物先进先出原则，并定期组织检查。 3.依据客户每日生产计划，跟踪收货区、作业区及发货区各班组的工作推进情况。 4.持续优化所辖区域的5S管理与标准化作业流程，提升跨部门协作效率。 5.与客户保持良好沟通，协同解决操作问题，保障物流流程顺畅，积极回应客户的合理需求。 6.制定并组织实施年度、季度、月度及周、日盘点计划，全程监督盘点过程，确保数据准确。 7.汇总月度仓储运营数据报表，跟踪关键绩效指标完成情况。 8.统筹团队内部工作分工，实施有效管理，推动团队建设，培养下属专业能力，提升整体工作效率。 9.负责仓库各项制度、流程和规范的执行落地，督导下属严格执行，并开展相关知识、规范及技能的培训与考核，结合考核结果提出岗位调整建议。 10.定期与团队成员交流，及时掌握员工思想动态，保障日常运作稳定，增强团队向心力。 11.完成上级领导安排的其他工作任务。 原标题：《仓储主管》

【工作内容】 1.负责每日车间生产量、订单处理、发货安排、安装进度及库存数量的统计工作，与团队成员保持高效沟通； 2.负责所有图纸的接收、核对、登记及归档管理。 【福利待遇】 1.无责底薪+节日福利+五险； 2.按国家规定享受节假日休假。 【任职要求】 1.熟练使用电脑，掌握Word等办公软件操作； 2.确保各类数据统计的准确性与真实性； 3.高中及以上学历，装饰建材等相关专业优先，有相关工作经验者学历可适当放宽； 4.具备良好的表达能力，善于沟通交流，具备较强的协调能力和团队合作意识，乐于接受挑战； 5.完成上级交办的其他工作任务。

岗位描述： 1、全面负责生产线的运行管理，编制生产计划与物料需求计划，科学组织备料工作 2、组织实施员工岗前培训，以及卫生、工艺、安全、质量控制等方面的日常培训 3、把控产品生产全过程的质量标准，对最终产品质量承担管理责任 4、落实生产现场与仓库区域的5S管理工作，确保环境整洁有序 5、负责各类生产记录的归档管理，并开展数据整理与分析工作 6、推进团队建设，制定并执行人员考核机制及奖惩措施 7、推动生产工艺与设备的优化升级，持续提升生产效率 8、完成领导交办的其他工作任务 职位要求： 1、掌握化工行业相关法规及生产管理规范要求 2、具备5年以上工作经历，其中至少3年从事化工生产管理工作 3、具有大型企业生产管理实践者优先考虑 4、大专或以上学历

会看图 会编程 会雕刻设备操作

岗位职责 1、负责车间生产全流程管理，包括生产计划的制定与落地实施，确保按时交付且品质数量达标 2、组织拟定车间管理制度，并推动制度的宣贯与执行落实 3、主导车间人员的招聘选拔，组织实施员工培训、能力提升、日常关怀及激励措施 4、持续推进7S现场管理，具备应对和处置车间突发情况的能力 5、积极配合上级领导及总部完成其他相关工作任务 岗位要求 1、年龄45岁以下，高中及以上学历，具备5年以上服装工厂生产管理运营经验 2、精通现代服装生产企业各环节工艺流程及整体运营体系 3、具备优秀的计划统筹、指导执行、沟通协调与决策判断能力 4、富有团队协作意识，责任心强，能适应高强度工作环境并积极面对挑战 5、核心要求：强大的执行力！执行力！执行力！ 基础待遇 1、每月15日发放上月薪资 2、提供免费工作餐及住宿 3、依法缴纳五险一金 4、拥有完善的职业发展路径和晋升通道，营造积极向上的工作氛围与团队文化

岗位职责 1、全面负责车间生产管理，包括生产计划的制定与落地执行，确保按时交付且品质数量达标 2、组织制定车间管理制度，并推动落实与监督执行 3、统筹车间人员的招聘、选拔、培训发展、日常管理及激励关怀工作 4、持续推进7S现场管理，具备应对和处理突发情况的能力 5、积极协同上级领导及公司职能部门完成其他相关任务 岗位要求 1、年龄45岁以下，高中及以上学历，具备5年以上服装厂生产运营管理经验 2、精通服装生产企业各环节工艺流程及整体运营体系 3、具备较强的计划统筹、指导实施、沟通协调与决策判断能力 4、富有团队意识，责任心强，能适应高强度工作并勇于面对挑战 5、核心要求：强大的执行力！执行力！执行力！ 基础待遇 1、每月15日准时发放上月薪资（无拖欠） 2、提供免费工作餐及住宿 3、依法缴纳五险一金 4、拥有完善的职业发展通道和晋升机会，营造积极向上的团队氛围

工作内容：本公司生产断桥铝合金门窗，系统门窗 1.负责车间日常运作与生产管理，保障生产有序进行； 2.监控生产流程，把控产品品质并提升作业效率； 3.协调处理现场突发问题，并提出优化改善建议。 任职要求 1.具备较强的沟通协调能力，能够高效对接各方工作； 2.拥有团队管理经验，能有效带领并激发成员积极性； 3.具备应变与问题处理能力，可及时应对各类生产异常。

岗位描述： 1、全面负责生产线的运营管理，编制生产方案与物料需求计划，科学统筹原料储备。 2、组织实施员工入职培训，涵盖卫生规范、工艺流程、安全生产、质量控制等方面内容。 3、监督产品品质全过程，确保质量标准达标并对最终产品质量承担责任。 4、落实生产车间及仓储区域的5S管理制度，保持现场整洁有序。 5、管理各类生产台账，开展数据记录整理与分析工作。 6、推进团队组织建设，制定并执行人员考核机制与奖惩措施。 7、推动生产工艺优化和设备升级，持续提升生产效率与技术水平。 8、完成领导交办的其他工作任务 职位要求： 1、掌握化工行业相关法律法规及生产管理标准 2、具备5年以上工作经历，其中至少3年从事化工生产管理工作 3、具有大型企业生产管理实践经历者优先考虑 4、大专或以上学历