财务会计 岗位职责: 1.主导公司财务管理，确保财务活动遵循行业规范与公司政策。 2.监控财务流程，包括但不限于账目审核、成本监控。 3.参与月末和年末的财务结算，保证财务报告的精确无误。 4.设计和优化财务操作流程，提升工作效率。 任职要求： 1.具备扎实的财务知识，能够独立处理和解决财务问题。 2.熟悉财务软件及办公自动化工具，具有优秀的数据分析技能。 3.具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够高效协调内部财务事务。 4.对工作认真负责，具备高度的职业道德和保密意识。

1负责公司客户帐务处理，制作记账凭证 2银行对账 单据审核 开具与保管发票 3负责全部税务业务 4负责申报工商税务等相关部门年检和各事项处理 5协助主管完成其他日常事务性工作

诚信招聘一名资深财务师能够把公司的税务出纳统计成本内账熟练。可以配备副手

本公司现招会计一名，工作地点市中区城北，单休，待遇面谈。

岗位职责：内账会计 任职要求：统计客户往来货款，各种数据统计，熟练运用wps软件。 年龄:20到40岁

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任职要求： 1、独立处理全盘账务； 2、熟悉国家及地方最新税收政策，熟练操作金税系统、纳税申报平台；完成月度/季度/年度纳税申报、发票管理、汇算清缴、税务自查，把控税务合规与风险能力； 3、独立完成月度/季度/ 年度结账，按时出具相关报表，确保账务真实、准确、完整、合规； 4、精通财税法规；及时掌握并熟悉最新税收政策； 5、熟练操作用友等财务软件，精通企业会计准则及会计核算规范； 6、具备数据统计与经营分析能力。 上班时间：8:00-12:00,14:30-18：00，每周至少休息一天，法定节假日休息。

工资4000 五险 物流运输会计 岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证录入及账簿登记，确保会计信息准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制月度、季度及年度财务报表，协助完成财务分析与数据支持 4. 配合内外部审计，提供所需财务资料并落实整改建议 5.管理公司银行账户、资金收付及往来款项核对，保障资金安全合规 任职要求： 1.财会类相关专业背景，熟悉国家财税法规及会计准则 2.具备扎实的会计实操能力，能独立完成全盘账务处理 3.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力 5.持有会计从业资格证或初级会计职称者优先

岗位职责： 1， 及时准确完成账务处理，按要求出具各类管理报表和财务报表； 2， 及时核对客户账单，开具发票后，及时提醒相关部门催收应收款项； 3， 核算、发放工资； 4， 合理进行税收筹划，控制涉税风险； 5， 月末盘点工作结束后，对盘点结果进行抽查； 6， 对公司各项工作流程进行规范； 7， 公司领导安排的其他工作事宜。 任职要求： 1， 具有2-3年左右的全盘账务处理经验； 2， 对数据敏感，具备一定的分析能力，能够按要求快速有效完成核算，并对核算结果进行有效分析； 3， 熟练使用各类办公软件和金蝶、用友财务软件； 4， 抗压能力强，能坚持原则，不折不扣的完成规定的工作任务； 5， 具备良好的沟通能力和协调能力； 6， 持有处级会计职称。

1. 薪资范围：4000-5000元/月，根据个人能力、工作经验定级，多劳多得、能力匹配薪资 2. 基础保障：入职缴纳五险，正规合法社保待遇，保障员工权益 3. 作息休息：上五休二、周末双休，不强制加班，作息规律 4. 法定福利：国家法定节假日正常休息，带薪休假，节日福利齐全 5. 工作氛围：酒店办公环境舒适、团队简单融洽、管理规范，工作稳定无内卷

宜必思尚品酒店全职会计招聘 一、岗位：全职会计 工作地址：西安市浐灞生态区香湖湾安置小区A座宜必思尚品酒店 二、薪资福利 1. 薪资范围：4000-5000元/月，根据个人能力、工作经验定级，多劳多得、能力匹配薪资 2. 基础保障：入职缴纳五险，正规合法社保待遇，保障员工权益 3. 作息休息：上五休二、周末双休，不强制加班，作息规律 4. 法定福利：国家法定节假日正常休息，带薪休假，节日福利齐全 5. 工作氛围：酒店办公环境舒适、团队简单融洽、管理规范，工作稳定无内卷

山东创能新材料有限公司【招聘岗位】：出纳+财务助理【薪资待遇】：3.5K-4.5K【工作内容】：1.承担出纳相关工作:日常现金、银行收支管理报销付款，登记资金日记账，银行对账、票据、网银资料保管，员工薪资发放2.负责原始凭证整理、单据初审，协助会计录入凭证;3.管理发票:销项开票、进项勾选认证，建立发票台账;4.往来台账核对，财务档案装订、归档管理;5.协助准备报税资料，配合完成月度结账及各类财务统计工作;6.领导交办的其他工作。【招聘要求】：1.财务相关专业大专及以上学历，有1年以上出纳工作经验;2.熟悉银行结算、报销流程，了解基础会计核算、税务常识;3.熟练使用Office办公软件，能熟练运用Excel进行数据处理，会操作财务软件;4.工作细致负责，原则性强，严守财务机密，风险意识强。【工作时间】：周一到周五8：30-12：0013：00-17：30周末双休六险（含人身意外险）一金免费工作餐。

【岗位职责】 · 负责影院接待及日常行政事务安排 · 保持良好形象，礼貌接待顾客并处理咨询 · 协助对外联络及现场秩序维护 · 纯前台公共区域服务，无任何违规陪侍及额外不合理工作要求 【职位要求】 · 男女不限，年龄18-30周岁，形象得体，性格开朗，待人热情 · 做事认真负责，干净利落，有良好的服务意识和沟通能力 · 有无经验均可，零基础带薪培训上手，快有人全程代交 · 普通话标准，沟通表达清晰 · 月休四天，倒班制，具体时间面议 【工作时间】 倒班制，具体班次面议 【薪资福利】 · 综合薪资7000-10000元/月 （无责底薪3500+业绩提成+全勤奖+绩效奖金+节日福利） ·入职带薪培训， · 薪资稳定，多劳多得（按实际工作量结算） · 工作环境安静舒适，冬暖夏凉，无重体力活，工作氛围轻松 · 节日福利，生日福利，团建活动齐全，业绩优异者可晋升店主管理

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一、岗位职责（全程覆盖财务全流程） 1. 全盘财务全流程统筹管理：独立负责公司从原始凭证审核、账务处理、成本核算、税务管理、资金收付、报表编制、财务分析、档案管理全流程、全模块财务工作，搭建完善财务全流程操作规范，把控全盘财务风险，确保所有财务环节合规、精准、高效。 2. 采购与资金流程管理：负责小麦原材料、辅料、生产物资采购对账、付款审核、应付账款全流程管控；统筹公司资金收支、银行对账、费用报销、资金预算、现金流管理，严控资金支出合规性。 3. 生产成本全流程核算：精准核算面粉厂小麦原料成本、生产加工成本、人工成本、制造费用、仓储损耗、成品库存成本，梳理生产成本全流程核算体系，做好成本归集、分摊、管控，精准核算单品毛利、工厂整体经营利润。 4. 销售与往来全流程管理：负责面粉销售订单对账、货款回笼、应收账款全流程跟进、客户往来核对、销售数据统计，清理各类往来账务，杜绝坏账、呆账。 5. 账务核算全流程实操：独立完成全盘账务处理、凭证填制、明细账/总账登记、期末结转、对账结账、库存盘点（原料小麦、成品面粉、辅料）、固定资产管理全流程工作，做到账实、账证、账账、账表相符。 6. 税务全流程办理：负责发票领用开具、进项认证、增值税/附加税/所得税等全税种申报、税务年报、工商年报、社保公积金申报、税务合规筹划、税务关系维护，全程把控税务风险。 7. 财务报表与分析全流程：按时精准编制月度/季度/年度财务报表、成本分析表、往来明细表、经营数据分析表，梳理财务数据，为工厂经营决策提供完整财务数据支撑。 8. 财务档案与制度全流程管理：整理、归档、保管全套财务资料，完善公司财务管理制度、报销流程、资金管理、成本管控全流程规章制度，监督制度落地执行，配合内外部审计、财务核查工作。 9. 完成老板交办的其他财务相关工作。 二、任职要求（硬性要求财务全流程技能） 1. 财务、会计相关专业，大专及以上学历，持有初级及以上会计职称，5年以上生产型企业全盘财务工作经验，3年以上财务主管管理经验，精通完整财务全流程实操，无经验者勿扰。 2. 核心硬性技能：熟练掌握资金管理-采购核算-生产成本核算-销售核算-全盘账务-税务申报-报表编制-财务分析-内控管理全流程、全模块操作，能独立闭环完成所有财务工作，无需他人指导，熟悉粮油/面粉加工行业财务优先。 3. 熟练使用财务软件、Excel数据函数、办公软件，熟悉国家财税政策、生产企业成本核算逻辑、工商税务全流程业务。 4. 做事严谨细致、责任心极强、诚信稳重、保密意识强，具备极强的财务全流程统筹、风险把控、问题处理能力，稳定性强，长期稳定在岗。 5. 能适应工厂工作节奏，执行力强，善于梳理优化财务全流程工作，提升财务工作效率。

岗位职责： 1、负责公司日常行政事务管理，保障办公体系高效有序运行； 2、组织并实施各类员工活动，推动积极健康的企业文化建设； 3、持续优化行政工作流程，制定并完善相关管理制度； 4、应对突发行政事件，建立并落实应急处理机制，确保运营安全稳定； 5、负责人事基础事务管理，协调政府相关部门及安环综合事务工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先考虑； 2、具备优秀的组织协调能力及团队管理实践经验； 3、熟练掌握常用办公软件，具备较强的文案写作与活动策划能力； 4、服务意识良好，责任心强，能适应一定强度的工作压力。

这是一家成立9年的企业，团队规模超百人，拥有年轻、充满激情与活力的工作氛围，公司发展稳健，提供广阔晋升空间，诚邀你的加入！ 工作内容：协助部门完成发票收取相关事务 工作要求：具备良好的沟通能力 上班时间：8:30—18:00，午休1小时

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【岗位职责】 1. 负责文件归档工作。 2. 负责会议安排。 3. 负责接待访客。 4. 协助保持公司日常运营顺畅。 5. 负责人员招聘工作。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，文秘或相关专业优先。 2. 善于沟通，有良好的组织协调能力。 3. 熟练使用办公软件和办公设备。 4. 细心、耐心、充满责任心，热爱团队工作。

一、【招聘岗位】 门店管培生 二、【职位要求】 1. 具备本科及以上学历； 2. 身体健康，符合国家餐饮行业从业标准； 3. 无任何不良行为记录及不良嗜好； 4. 具备良好的语言表达能力与创新意识，具有团队协作精神和管理潜力，同时拥有较强的文字写作能力； 5. 工作条理清晰，细致认真，责任心强，做事严谨规范； 6. 熟练掌握计算机操作及Office办公软件使用，具备基本的网络应用能力； 7. 性格积极向上，亲和力强，对服务行业有高度热情，抗压能力佳； 8. 能够吃苦耐劳，具备敬业态度，愿意从基层岗位开始发展。 三、【工作内容】 1. 在门店负责顾客接待、点餐传菜、服务引导等工作； 2. 协助店长或经理完成日常事务，如排班安排、考勤管理、数据整理及报表制作； 3. 参与门店日常运营，执行门店分配的各项常规或临时工作任务。 四、【薪资标准】 薪酬：实习期月薪6000元—8000元； 转正后综合月薪8000元—12000元，表现特别突出者可单独协商待遇。 五、【福利待遇】 1. 实习期福利： （1）提供食宿（企业宣讲期间除外）；实习表现优秀者，毕业后可留任为正式员工； （2）员工本人及直系亲属在门店消费可享5至8折优惠（高峰时段、法定节假日等不适用）； 2. 正式员工/转正后福利： （1）享受带薪年假； （2）提供工作餐及住宿（企业宣讲期间除外）； （3）符合条件的员工（如夫妻均为公司员工、担任店经理等）可申请住房补贴； （4）在职满三年的员工，其子女可获得2000-5000元/年的教育补助； （5）大堂经理级别员工父母可领取400元/月的孝亲津贴，店经理级别父母可领取1600元/月； （6）员工本人及直系亲属在门店用餐享受5至8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； （7）以上各项福利的具体享受条件和范围以公司现行福利政策为准。 六、【发展途径】（通过竞聘考核后入职） 途径一：管培生—大堂/后堂/值班经理—店经理—区域经理； 途径二：管培生—大堂/后堂/值班经理—店经理—职能部门（人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 七、【注意事项】 面试时须携带个人身份证原件或有效身份证明材料。

岗位职责： 负责全盘账务处理，参与部门内轮岗安排 岗位要求： 1. 本科及以上学历，年龄22至30岁 2. 持有初级会计师或更高级别职称，熟练掌握常用办公软件，品行端正

负责人事及行政日常事务的执行 办理员工入离职相关手续：包括新员工入职时的企业情况介绍、企业文化宣讲 参与招聘计划制定，实施高效招聘工作，维护人事档案，组织劳动合同签订 统计公司月度考勤数据，完成绩效汇总及工资明细表的编制 承担会议安排、通知发布、会议记录与宣传工作；负责文件打印、收发及整理归档 熟悉人力资源管理各环节操作流程，掌握并能实际应用劳动法律法规 具备较强的学习能力，可快速掌握新知识，熟练使用办公自动化软件 掌握基础网络操作知识，逻辑思维清晰，工作条理分明 执行力突出，能够高效完成上级交办的各项任务

岗位职责： 1、根据收到的原始单据录入财务软件，进行账务处理，月末结账并出财务报表； 2、支出凭证的审核、签字及网银付款审核； 3、企业涉及所有税种的月度、季度、年度纳税申报（含重点税源申报）； 4、申报生产经营数据（税务局、统计局、科技局、工信部、开发区、镇街办）； 5、领购发票并保管、开具发票、认证发票； 6、负责工商信息变更及工商年报； 7、提供、出具公司申报项目所需相关财务数据； 8、审核每月工资表； 9、监管资金并办理银行贷款业务； 10、半成品及产成品车钥匙管理； 11、配合外部审计做好年审工作； 12、领导安排的其他工作。 任职要求： 1.大专以上学历，10年以上财务经验，做过总账会计的优先； 2.熟练使用财务软件及办公自动化操作。 3.对制造业账务有一定了解，具有一定的财会专业理论知识，了解财务及税务等方面的法律法规。 4.良好的职业道德和素养，工作中能够精力集中，有条不紊，严谨细致。 薪资4-6k！面试定薪弹性大！能力强者可面议！

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岗位要求： 35周岁以下，财务、会计、金融等相关专业大专及以上学历，具备1年以上财务或审计相关工作经验。 岗位职责： 1. 建立并维护企业成本核算体系，确保各项成本费用的准确归集与合理分配。 2. 编制各类成本报表，实施成本分析，跟踪成本变化趋势，并提出可行性优化建议。 3. 参与优化成本管控流程，协助完善成本管理规范及核算标准。 4. 协同完成财务结算任务，保障成本数据的及时录入、准确无误与完整齐备。 5. 按期开展成本核查与盘点工作，监督成本执行过程，确保核算工作符合合规要求。