
生产管理(酱料中心储备干部)
6-8千/月
其他生产营运人员月结经验不限本科生产管理方向车间主任生产现场管理车间管理
岗位简介 :
1、培养目标
(1)定位 :企业面向生产体系储备中层管理骨干(如车间主管、工艺工程师、制造经理后备人才)。
(2)路径 :
前期 (6-12个月):参与生产全流程轮岗实践(涵盖发酵、灌装、质检等车间),系统掌握工艺流程、设备操作与质量管控要点。
中期 (1-2年):定岗为车间主管,牵头实施精益生产改进、成本优化及团队管理相关项目。
晋升机制 :通过考核者可晋升至制造经理岗位(近3年晋升成功率超80%)。
2、核心职责
(1)生产优化 :基于工时与良品率数据分析,制定并推行降本增效措施(例如提升OEE设备综合效率)。
(2)现场管理 :落实5S管理与TPM(全员生产维护)体系,定期开展安全隐患排查与整改。
(3)跨部门协同 :联动采购、研发、质量等部门,确保生产计划高效执行与落地。
3、培养支持
导师带教 :配备经验丰富的生产管理导师,提供一对一全程指导。
任职资格 :
1、本科及以上学历,制造类、管理类、食品、机械、电气等相关专业优先;
精益生产工程师
8千-1.5万/月
其他生产营运人员3-5年大专精益生产6σ8D报告全面质量管理TQM六西格玛绿带
岗位内容:
1. 运用精益理念,持续改善生产流程,提高企业运营效能;
2. 组织实施多种形式的培训与活动,促进精益文化的贯彻与执行;
3. 联动各职能部门,协同推进精益改善项目的实施与深化。
任职要求:
1. 具有生产管理或精益工程领域相关工作经验,熟悉各类精益工具与方法;
2. 具备优秀的表达能力、组织策划能力及项目推动能力;
3. 具备较强的服务意识、沟通协调能力以及团队协作精神。
橡胶工艺工程师
6-7千/月
其他生产营运人员3-5年本科橡胶配方橡胶工艺高分子材料
岗位职责:
1、负责生产环节的工艺技术支持与过程监管,保障生产订单按期高质量完成;
2、针对客户在产品使用中提出的技术问题,开展分析研判,优化生产工艺与技术方案;
3、编制所辖产品的各类工艺技术文档,并对现有工艺文件及技术资料进行维护与更新;
4、参与新产品的研发测试、配方调整及相关试验工作。
任职要求:
1、高分子材料、橡胶工程等相关专业本科及以上学历,具备3年以上相关领域工作经验;
2、掌握橡胶类产品基础知识及生产工艺流程;
3、具有较强的分析判断能力以及良好的沟通协作能力;
4、能适应在栖霞厂区工作。
福利待遇:
周末双休、五险一金、带薪年假、高温补贴、免费班车、年终奖、节日福利、免费工作餐等。
班车路线:
路线:福山桑尼核星环保设备有限公司(7:15)-栖霞厂区;
路线:福山桑尼核星环保设备有限公司(7:10)-开发区嘉陵江路公交站(7:15)-开发区首钢东星-栖霞松山工业园。
配电柜制造工程师
1-1.5万/月
其他生产营运人员月结5-10年大专
岗位职责:
1.负责配电柜生产所需原材料与零部件的选型与评估,确保满足性能、安全规范及成本控制要求。
2.精通配电柜制造流程,持续优化工艺方案,提升产线效率,降低制造成本。
3.配合生产部门处理技术难题,保障产品品质达标;主导新技术的应用研究及既有产品的技术升级工作。
4.依据客户实际需求制定研发规划并推动执行,主导或参与新产品开发项目,确保各阶段目标如期达成。
资格要求:
1.具备电气工程、机电一体化等相关专业大专或以上学历;
2.拥有5年以上配电柜领域工作经验,具备扎实的材料选型与生产工艺研发背景者优先;
3.熟悉配电系统设计原理,掌握高低压相关国家技术标准与规范。
钢筋绑扎建筑木工钢筋工
山东烟台招远核电项目因二号核岛开工,现招聘钢筋绑扎工300人。
钢筋工待遇:一天280元,白班九个小时为一个工,夜班按1.3个工计算。工期八年。
有意者可报名,地里忙完想挣钱的人员可联系。
钢筋绑扎钢筋工
山东烟台招远核电项目因二号核岛开工,招聘钢筋绑扎工80人。
钢筋工待遇:一天280元,白班九个小时为一个工,夜班按1.3个工计算。工期八年。
有意者可报名。
汽配厂tps管培生
4-5千/月
生产运营包吃包住1-2人月结1年以下大专应届生优先
俱进招聘TPS管培生
要求:1、工科专业大专以上学历,会使用CAD 2、熟练使用办公软件 3、能接受加班和单休工作制 工作内容:1、协助经理的一些日常工作 2、负责协助经理对车间进行规划和改善的工作 3、完成看领导交代的一些临时工作。
薪资:试用期4000/月+加班费12/小时,3个月试用期,转正薪资:4500+加班费12/小时,购买社保
上班时间:8:30-5:30,单休
制造业管培生
4-8千/月
生产运营包吃免费培训包住6-10人月结经验不限大专全职做六休一厂内食堂工作餐免费月结工资4人间宿舍
一、工作内容
通过在公司多个核心部门进行阶段性轮岗,系统学习各部门业务流程、工作方法及核心技能,快速熟悉公司整体运营模式与企业文化;在实践中发掘自身专业优势与职业兴趣,为后续定岗及公司储备复合型人才奠定基础。
二、岗位职责
1. 学习适应:快速融入轮岗部门团队,严格遵守部门规章制度及工作纪律,主动熟悉部门组织架构、业务范围、核心工作目标及关键流程。
2. 协助执行:在部门导师指导下,协助完成日常事务性工作(如文档整理、数据统计、会议纪要、物料准备等),参与部门项目执行中的辅助性环节,确保工作有序推进。
3. 主动学习:积极参加部门内部培训、业务研讨等活动,主动向导师及资深员工请教,梳理学习成果,形成个人轮岗学习笔记;结合专业知识,尝试为部门工作提出合理化建议。
4. 沟通协作:加强与轮岗部门同事及其他相关部门的沟通协作,及时反馈工作进展、遇到的问题及学习心得,配合跨部门协作任务的推进。
5. 总结汇报:每阶段轮岗结束后,撰写轮岗工作总结,清晰阐述学习内容、工作成果、能力提升情况及后续学习计划,向人力资源部及轮岗部门负责人汇报。
三、岗位要求
1、有强烈的学习意愿,积极主动,良好的沟通表达及抗压能力 。
2、实习、应届毕业生、做过班干部\社团干部等优先考虑。
四、员工福利
包住,宿舍有空调。
包午餐晚餐。
节日福利。
绩效奖金。
有社保。
五、薪资结构
试用期:底薪+岗位津贴+绩效奖金+全勤奖。
综合薪资:4-5.5k。
转正后,底薪+岗位津贴+绩效奖金+全勤奖。
底薪+岗位津贴:4.5-16K,共分九级。
绩效奖金:0-400-10000,共分九级。
全勤奖:100。
上海日资半导体储备干部月薪8千+包吃住
6-7千/月
生产运营包吃免费培训交通补助包住20人以上月结经验不限中专/中技全职两班倒工作餐免费月结工资2人间宿舍不看显微镜不穿无尘服恒温车间缴纳社保读写26个字母
工作人员繁忙,请求职者直接电话咨询报名
招聘要求:年龄18-36岁,男女不限
无案底,中专及高中以上文化程度
底薪2900:,加班费25元/小时,岗位津贴500-1000,夜班津 贴20/天 法定节假日加班50/小时 月薪7000+
做四休一,月工时240以上,做六休一月工时260以上
吃:工作餐标准11元/餐 免费 提供2餐,
住:双人间
其他福利:可缴纳五险一金
小时工:28元/小时(含所有补贴)工资直发,无套路
南溪天海线束招储备干部、技术人员
6-9千/月
生产运营包吃包住20人以上月结经验不限学历不限全职两班倒三餐免费月结工资4人间宿舍不穿无尘服恒温车间缴纳商保读写26个字母
南溪本地上市企业
生产汽车线束、包吃包住
南溪本地上班16/H+[1-3元绩效]
外派重庆人员17/H+[1-3元绩效]+每天20补贴
外派去重庆人员2-3个月后可调回宜宾南溪工厂
回来人员将是技术人员-或一线班组长
有绝对的上升空间、新基地将满足千人规模
惠州电子厂实习生,提供食宿,可盖实习证明,年度旅游,半年调薪
200-310元/天
生产运营免费培训包住20人以上月结1年以下大专全职两班倒工作餐免费
公司于2015年深交所上市,主要经营PCB线路板的研发、生产和销售,在人工智能、新能源、新一代通信技术、大数据中心、医疗仪器、计算机、航空航天均有涉及。
【招聘岗位】工艺技术储干,生产管理储干,设备维护储干
【岗位要求】
1.27届大专及以上学历,电气自动化、机电一体化、机械设计、模具设计、数控加工、机械设计制造及其自动化、材料成型及控制工程、工业设计、自动化、电子信息工程、通信工程、汽修专业等理工类专业优先考虑。
2.能接受一线学习和上班模式
3.认真负责,吃苦耐劳
【晋升培养】
技术类:助工-工程师-高级工程师-资深工程师项目经理-总工程师项目总监-专家-首席技术官
操作类:员工-初级技术员-中级技术员-高级技术员
【薪资待遇】
1.月综合7000-8000元,工资构成:底薪2000+职位津贴1400+行政绩效500+加班费2300-2400+全勤奖100+学历补贴100+绩效奖500-1500+夜班补贴10/晚
2.全员定期进行月度年度免费体检
3.定期组织年度旅游或晚会,不定举办各种娱乐活动,如好声音、生日会、联谊活动
4.公司生活与娱乐设施一应俱全
生产助理
4-5千/月
生产跟单/文员包吃包住月结经验不限大专农业农林牧副渔
岗位职责:
1、负责生产记录的填写,整理数据并编制相关报表;
2、归集与保管生产类文件资料,开展基础数据分析工作;
3、配合生产经理完成其他与生产相关的辅助性事务。
任职要求:
大专及以上学历,机械、电气或相近专业优先
福利待遇:
包食宿、节日福利、储备生产经理培养
PLC电气工程师
6-7千/月
电气工程师5-10年大专焊接非标自动化PLC工程师
1、懂伺服电机编程调试
2、了解焊接工艺
3、懂松下PLC、以及西门子或慧川PLC编程
4、接触过自动焊接设备
5、可出电路图
6、有非标设计经验,可参与调试
选矿厂副主管
2-3万/月
厂长/主管3-5年大专质量管理安全管理工艺改良氰化破碎浮选
1、配合厂长开展生产运营管理工作,组织制定并执行生产计划,确保选矿各环节(包括破碎、磨矿、氰化、浮选等)运行平稳高效,完成既定的产量与金属回收率等关键目标。
2、主导工艺改进及技术难题攻关,持续优化生产流程,提升作业效率,推动成本降低与效益提升。
3、统筹设备日常维护与故障应急处理,强化预防性维护机制,减少停机时间,保障备品备件及时供应。
4、严格执行安全环保管理制度,识别并管控生产过程中的风险点,满足国内外相关法规与标准要求。
5、负责团队建设与人员管理,开展岗位培训,协调内外协作,保障各部门高效联动。
任职要求:
1、本科及以上学历,主修矿物加工、选矿工程等相关专业,年龄在35-50岁之间。
2、具备8年以上选矿厂实际工作经验,其中至少3年担任中层管理职务,熟悉选矿全流程操作与管理。
3、熟练掌握选矿工艺技术及设备运维要点,具有扎实的成本控制和安全环保管理实践经验。
4、有境外矿业项目工作经历者优先考虑,具备英语或法语沟通能力者更佳。
5、持有选矿工程师、安全类相关职业资格证书,能适应长期驻厂工作,抗压能力强。
生产管理
工作职责:
1、根据生产计划,合理分配班组任务,确保按时、按量完成生产目标;
2、确保注塑机参数设置正确,严格按照工艺规程操作,监控生产过程中的稳定性;
3、进行首件检验,巡检产品质量,及时发现并处理注塑缺陷,确保产品符合质量标准;
4、优化生产流程,减少停机时间,提高设备利用率和人均效率;
5、快速响应并处理生产过程中的异常情况,如机器故障、模具问题、质量波动等;
6、其他生产流程问题处理;
7、班组人员管理、技能带教等;
8、上级管理者安排的其他工作。
职责要求:
1.3年以上注塑成型工艺管理经验,
2.熟悉注塑机及模具性能,精通注塑工艺;能调试机台设备改进产品工艺和质量;
3.具备质量控制和检验能力,懂得生产计划分析及应急计划;
4.责任心强、踏实、肯吃苦耐劳,抗压能力强,带团队经验;
5.可以接受加班;
6.工作地点:栖霞松山工业园
职位福利:五险一金、餐补、节日福利、绩效奖金、员工旅游、免费停车
生产总监(莱州)
1.2-2万/月
生产总监5-10年大专生产技术管理生产计划管理生产质量管理生产采购管理生产工厂管理生产现场管理生产调度管理生产进度管理工程机械生产工艺
岗位内容:
1. 负责公司生产部门的日常运营组织,确保生产任务按计划顺利完成。
2. 监控生产车间运行状态,严格执行公司制定的生产管理规范与流程。
3. 维护生产现场的安全、环保及员工健康条件,持续提升生产效率与产品品质。
4. 汇总并汇报生产工作进展及相关数据,协调处理生产过程中出现的各项问题。
5. 配合管理层提供生产环节的专业建议,助力企业实现高效化与效益化发展。
任职要求:
1. 大专及以上学历,工程类或管理类相关专业优先。
2. 具备5年以上生产管理或制造行业工作经验,注重细节,时间观念强,责任心强。
3. 有独立分析和处理事务的能力,工作认真负责,积极主动,具备良好的沟通能力和团队合作意识。
4. 熟悉基本财务知识,掌握生产管理流程,了解生产车间相关的法律法规要求。
机械加工工程师
7千-1.3万/月
其他生产营运人员月结3-5年大专
学历要求:专科及以上
技能要求:能识图、熟练操作机加工类设备
工作地点:海阳凤城街道
薪酬标准:
4级岗:月薪7600元,加班费基数13元/小时(平时1.5倍,周末2倍,节假日3倍)
3级岗:月薪9450元,加班费基数16元/小时(平时1.5倍,周末2倍,节假日3倍)
2级岗:月薪12425元,加班费基数20元/小时(平时1.5倍,周末2倍,节假日3倍)
待遇:缴纳深圳五险,享受年休假、换休假、加班费,不提供住宿,餐饮自理。
任职条件
遵守国家法律法规,品行端正,无违法违纪行为。
身体健康,满足岗位体检标准。
具备岗位所要求的学历、专业背景、技能水平及相应工作经验。
特别优秀者,可适度放宽录用条件。
应聘方式
报名长期有效,招满即止。符合条件人员需提交推荐表,并附身份证、学历学位证明、职称或职业资格证书等相关材料。
招聘流程:简历筛选 → 资格审查 → 面试(部分岗位含实操考核) → 体检 → 审批 → 录用
注意事项
上述岗位均签订正式劳动合同。其他项目部岗位提供住宿,海阳本部及海阳项目部岗位不提供住宿,请根据个人情况合理选择应聘岗位。应聘者须确保所提供资料真实准确,一经发现虚假信息,将取消录用资格并纳入黑名单管理。简历筛选存在一定等待周期,通过初筛后方可进入面试环节,多数岗位采用线上面试形式,请知悉。
注:本岗位为外包性质,由我司与其签订劳动合同。
硬件工程师
1-1.5万/月
硬件工程师3-5年本科
【岗位职责】
1. 负责医疗设备核心硬件的方案设计与开发,包括原理图绘制、PCB Layout及原型验证。
2. 主导硬件系统的电磁兼容(EMC)、安规认证测试与整改,确保产品符合医疗行业相关标准。
3. 参与硬件可靠性测试与失效分析,优化电路设计以提升设备稳定性与使用寿命。
4. 协同软件、测试团队完成硬件与系统的集成调试,解决跨模块技术问题。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,电子信息工程、自动化、生物医学工程...
宠物湿粮研发工程师
1.2-2.4万/月
其他生产营运人员3-5年本科虾类鱼类家畜类宠物饲料
1. 产品研发:主导宠物湿粮(含罐头、猫条、鲜封包等)的配方研发与设计,保障产品营养全面且适口性强。
探索并引入新型原料与前沿技术,持续提升产品整体品质。
2. 工艺优化:制定及完善生产工艺流程,提高生产效率与产品一致性。
及时解决生产过程中出现的技术难题,推动工艺不断优化。
3. 质量控制:建立并落实质量标准与检测规范,确保产品满足安全与营养指标。
全程监控各生产节点,保障产品质量稳定可靠。
4. 市场调研:研究市场趋势与竞品情况,为研发方向提供数据支持。
关注行业新技术与新动态,促进产品迭代升级。
5. 团队协作:协同生产、市场、销售等多部门推进产品落地。
指导团队成员开展技术工作,提升团队专业能力。
6. 文档管理:编写研发记录、工艺规程等技术资料,保证文档内容准确、完整。
任职要求
1. 教育背景:食品科学、动物营养、兽医学等相关专业本科及以上学历。
2. 工作经验:具备3年以上宠物食品研发工作经验,有湿粮类研发经历者优先。
3. 专业知识:掌握宠物营养需求及湿粮加工工艺。熟悉食品添加剂、原材料特性及相关质控标准。
电气工程师
1-2万/月
电气工程师5-10年本科设计研发算法硬件研发软件研发
工作职责:
1、承担设备电控系统的开发设计,优化在用设备的控制程序;
2、指导电气线路安装作业,主导程序调试,监督工艺规范执行,开展技术培训与进度管控;
3、编制产品电气说明文档,结合客户使用反馈持续改进和优化电气设计方案;
4、参与前沿技术调研,并完成相关技术文档的撰写工作;
5、按时输出电控BOM清单,完成电气图纸设计与绘制,项目完结后归档技术资料;
6、负责现场系统联调及售后阶段的技术支持服务;
7、完成上级交办的其他任务;
8、对现有产品实施测试,定位问题并提出有效改进措施;
9、跟踪生产计划执行情况,确保产品按时交付;
10、完成领导安排的其他工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,电子、电气、自动化类专业优先考虑;
2、具备5年以上电控设计工作经验,熟练掌握PLC、变频器等常用控制元件;
3、具有较强的责任心,工作主动积极,富有创新精神和开拓意识。
研发技术助理
6-8千/月
生产跟单/文员月结1-3年本科机械
工作内容:
1.负责部门考勤数据汇总、人员信息资料归档及办公用品的申领与整理;
2.承担标准件的选型、分类及日常管理工作;
3.负责产品图纸的归档、更新与分发;
4.协助完成产品PLM系统流程操作及项目奖项申报相关事务;
5.完成上级交办的其他部门内务工作;
岗位要求:
1.具备机械设计类相关工作经验,熟悉产品开发流程者优先考虑;
2.熟练掌握Office办公软件操作;
3.学习理解能力良好,性格积极乐观,具备团队协作精神和沟通协调能力;
4.机械类专业背景,需有2年以上机械设计相关工作经验;
5.年龄*******
分析设计工程师
7千-1万/月
其他生产营运人员月结1-3年本科开展强度、刚度校核分析设计应力分析计算.
岗位职责:
1、承担压力容器的分析设计工作,能独立完成技术方案拟定、三维模型构建、应力分析计算,并依据相关规范对分析结果进行科学评估。
2、根据GB/T150、GB/T4732等国家标准,运用ANSYS软件实施强度与刚度校核,编制符合规范要求的分析报告。
3、持续优化设备结构设计方案,在确保安全性的基础上,实现材料使用、制造成本与加工工艺之间的合理匹配。
任职要求:
1、本科及以上学历,压力容器相关专业背景;
2、具备2年以上压力容器规则设计工作经验;
3、具有3年以上压力容器分析设计实际经验;
项目管理工程师
8千-1.2万/月
其他生产营运人员月结3-5年本科非标项目机械设备行业
一、岗位职责:
1.参与新项目立项评估,编制项目实施计划;统筹所负责专业领域的项目群排程规划。
2.跟进项目执行进度,协调解决项目过程中的异常问题,定期汇报项目计划达成情况。
3.针对内外部需求变动导致的项目范围或进度调整,及时组织评估并提交变更方案,更新项目计划。
4.判断项目是否涉及重大转移事项,协助项目经理核查实际发货时间与生产排程,提供决策支持建议。
5.接收市场团队预发货及正式发货通知后,整合项目编号、发货时间、交付范围等相关信息并传达至各执行环节,跟踪各部门反馈的问题,协同项目经理与市场人员商议解决方案。
6.统计与分析项目计划完成状况,开展绩效评估,提出激励建议。
7.分析潜在订单与现有产能的匹配关系,推动实现订单与生产能力的高效衔接。
二、任职要求:
1.本科及以上学历;
2.工业工程管理类专业,或机械、液压、电气自动化等相关专业背景;
3.具备两年以上机械制造行业工作经验,专注于项目管理或生产计划管理方向,熟悉PMP项目管理方法论;
4.具备良好的沟通协调能力与跨部门推动力。
加分项
具备专用设备行业相关经验者优先
生产内勤
3-5千/月
生产跟单/文员月结1-3年大专不需要出差单休机械加工制造经验文员经验
岗位职责:
1、协助生产各团队开展跨部门沟通与协作;
2、负责生产过程中问题的协调、记录、跟进及反馈;
3、订单进度跟踪,物料催办及物料申购工作;
4、各类报表的整理、上报与归档,部门物资的登记采购、发放及领用管理;
5、月度数据汇总与报告提交,考勤数据统计;
6、完成上级交办的其他事务性工作。
任职要求:
1、具备良好的驾驶履历
2、大专及以上学历或具备相关工作经验者优先
液压系统设计师
1.3-2.5万/月
其他生产营运人员5-10年本科液压设计流体仿真安装/调试液压元器件液压设备液压系统
工作职责
1、负责液压系统的方案制定、原理图绘制及管路布局设计;
2、开展液压系统的优化升级,并完成相关改进文档的编制;
3、承担液压元器件的选型评估与性能测试工作;
4、推进关键液压部件的国产化战略规划与落地实施;
5、开展产品液压核心技术的专项研究与技术储备;
6、为公司内部其他职能部门提供专业的液压技术支持。
任职要求:
1、掌握机械装备领域相关的液压、动力及传动基础知识;
2、熟知液压图纸的设计标准与规范,具备独立开展液压系统开发的能力;
3、熟练使用Pro/E、CAD、SAP等设计工具,以及Windchill PDM等产品开发管理平台和常用办公软件;
4、具备良好的沟通协作能力与团队合作意识。
机械/产品/工艺/研发工程师
5-8千/月
其他生产营运人员经验不限本科
【岗位要求】
1. 2025/2026届毕业生,本科及以上学历。
2. CET4,机械、材料、车辆、自动化、工业工程等相关专业。
【发展方向】
从事机械、产品、工艺或研发工作的技术专业型人才。
铸造工艺工程师
4-8千/月
其他生产营运人员经验不限本科砂型铸造
1、新产品模型到厂后的验收检验
2、新产品模型投产前准备工作,包括钻孔、钉板等工序实施
3、新产品冷铁焊接与除锈处理,产前准备及相关专用冷铁作业规程的编制
4、新产品试制过程中现场跟进与技术指导
5、新产品试制期间相关表单的收集、整理及归档管理
6、新产品模型问题修复过程的跟踪与复检
7、生产车间质量问题整改的现场监督与验证
8、熟练掌握UG、CAD等常用制图软件操作
任职要求:
1、本科及以上学历,机械类相关专业背景
2、具备铸造研发等相关领域的专业知识
3、能熟练使用机械设计类软件,有相关工作经历者优先
栏目概述
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