【薪资待遇】 高无责底薪+高额提成，享节日福利与每周下午茶 +不定期团建活动，缴纳五险 公司以00后为主，团队氛围轻松愉快，同事颜值在线，入职即享带薪培训，转正前后均为无责底薪，成长通道广阔 【工作内容】 通过电话及微信核实客户在平台提交资料的真实性及其资质情况，解答客户疑问，协助客户完成线下面谈签约流程，工作内容清晰易掌握 【上班时间】 8:30-12:0013:30-18:00，法定节假日正常带薪休息，缴纳五险，享有年终奖+全勤奖+开单红包+绩效奖金，老员工全程带教，零经验可胜任 期待你的加入~

岗位职责：莱州/龙口/开发区就近分配 1.开拓新客户资源，协助客户入驻阿里巴巴国际站平台 2.持续跟进并服务现有客户，支持其开展外贸出口业务 岗位福利： 1.薪资：4000+高提成奖金，平均月薪1w起，上不封顶 2.福利：双休，五险，节假日正常休息，春节提前放假，周年/生日礼金，节日礼品，定期团建outing，年度旅游活动丰富 任职要求： 1.教育背景：大专及以上学历 2.行业经验：不限行业背景，具备互联网行业经验者优先 3.岗位经验：有销售工作经验，抗压能力较强

工作内容 1、统筹销售团队日常运作，推动业绩指标的实现 2、规划并执行销售方案，增强市场占有率与竞争优势 3、深化客户联系，保障业务稳定拓展与长期合作 任职要求： 1、拥有良好的团队管理能力及商务沟通协调经验 2、能高效把控销售各环节，提升客户体验与满意度 3、热爱环保科技领域，适应高强度、快节奏的工作模式

想要在烟台大展宏图，带领属于自己的团队吗[机智] 渴望与众多B端精英深入交流，共谋发展大计吗[机智] 加入丰e，携手共创不一样的职业未来[握手] （底薪为固定选项，具体薪资需面议） 岗位内容： 1、结合市场动态与业务实际，搭建销售团队，并持续推进团队结构优化； 2、依据公司整体销售目标，进行任务分解，将指标落实到人，制定周度、月度执行计划； 3、规划部门销售策略与实施方案，跟进执行进度，做好过程监督与阶段性复盘； 4、持续提升团队成员的销售与运营能力，完善人才储备与梯队建设； 5、协同其他职能部门，高效解决销售过程中出现的各类问题，推动流程优化与效率提升。 任职要求： 1、年龄25-32岁，具备三年以上销售工作经验，其中至少一年销售管理经验，有互联网销售背景者优先； 2、热衷于销售工作及团队管理工作，对互联网行业有浓厚兴趣，重视长期职业成长，具备明确的晋升意愿； 3、熟练掌握Excel/PPT等办公工具，具备良好的数据整理与分析能力； 4、拥有较强的目标拆解能力、过程管控能力、结果导向意识及复盘总结能力； 5、学习适应能力强，反应敏捷，执行力突出，能在压力环境下稳定高效完成任务，富有进取精神； 若条件匹配，我们始终期待您优秀的简历到来~

烟台青岛潍坊县市区

入职即缴纳五险一金，试用期内待遇不打折 技能要求： 地推销售，面销 ［公司介绍］ 1.丰e足食，新零售品牌！聚焦线下碎片化场景与企业员工需求，依托顺丰资源及运营优势，构建多层次、高效率的新零售服务网络，提供多场景服务方案，助力优化企业员工福利体系，为企业量身打造定制化、一体化员工福利解决方案。 2.目前已布局全国32个地区，服务企业客户超50000家，拥有专业服务团队600+人，正持续推进城市深耕策略，业务团队与经营规模持续扩张。 ［岗位职责］： 1.负责旗下新零售品牌——丰e足食的无人货架、自贩机、智能货柜等项目的市场开发与推广，面向写字楼、物业、园区、工厂等目标场景开展业务合作拓展； 2.制定客户拜访计划，高效完成公司下达的拓展任务指标； 3.开拓新型合作渠道，探索创新推广模式，提升用户覆盖范围； 4.负责签约后的设备激活跟进及客户关系维护工作。 ［职位要求］： 1.高中及以上学历，踏实肯干，对个人职业发展有清晰规划，有目标感，愿意拼搏进取； 2.有无人货架从业经验者优先！具备美团、饿了么、口碑等工作背景者优先！拥有地推、市场销售或推广经验者优先，具备良好沟通表达能力，逻辑清晰，善于挖掘并判断客户需求（优秀应届毕业生亦可考虑）； 3.学习能力强，保持空杯心态，乐于接受新知识； 4.具备较强的组织协调能力，责任心强，能适应高强度、高挑战性的工作节奏。 ［岗位优势］： 1.工作时间：双休，享受法定节假日 2.薪资福利：底薪+提成，入职即缴纳五险一金 3.工作氛围：团队协作紧密，互帮互助，共同成长 4.管理风格：互联网企业运作模式，扁平化管理机制 5.培训辅导：实行老带新、师徒制，配备组内培训、公司级培训及优秀员工管理能力专项培养 6.销售激励：每月设立固定销售激励奖金池，能力突出、勤奋努力者收入上不封顶 7.发展空间：晋升机制公开透明，团队处于快速扩张期，管理岗需求充足

懂装修，懂定制，懂价格，懂五金，善于和客户沟通，独自订单，年龄25-45

销售经理，负责酒店客房、餐饮、会议等产品的市场推广与销售 岗位职责：

人才招聘啦 招聘岗位：直销经理 岗位职责:负责区域业务推广、销售、客户服务工作。 岗位要求: 1、年龄18-50周岁，男女不限; 2、高中及以上学历，有相关工作经验者优先; 3、无违法记录，善于沟通，有团队合作精神。 薪资待遇:带薪培训、节假日福利、月综合收入3000-9000，上不封顶。 工作地址：福山区福海路聚福大厦楼下中国移动

韩国原装进口控糖贴初入国内市场，有兴趣了解合作吗，主要负责开发市场，代理商、经销商、体验代表，待遇丰厚，可兼职，接受团队合作，欢迎您的加入。

地址:莱州沙河 招聘★ 钢结构按装工 ★气电焊工 数名 电话:

招聘持证电工焊工，工作地点莱州焦家金矿各分矿。，联系电话

芝罘区浪花里海鲜主题餐厅(环山路双一鞋厂大院店) 招炒锅一名8000/8500 招改刀一名6000 每月10号发工资。3天休班。 电话

莱山哈哈笑大酒店 招:面案2名工资5000元一5500元 改刀1名工资6000元 炸锅一名工资7000元 月休4天 洗碗一名工资4000元，月休两天 电话:

订单类型］：住家照顾老人保姆 ［工作地址]  :莱山 ［工作时间］:住家 ［工作内容] ：照顾煤气中毒女老人短期2月 ［阿姨要求］：经验丰富 ［籍贯要求］：无 ［到手工资］：4000单休 联系电话：杨老师

岗位职责： 1.负责中国人寿保险产品的市场推广与销售工作，完成个人及团队的业绩目标 2.开拓并维护客户资源，为客户提供专业的人寿、健康、意外险等综合保障方案 3.组织团队开展业务培训与技能提升，推动团队成员的职业成长与发展 4.定期分析市场动态与客户需求，制定有效的销售策略并组织实施 5.遵守公司合规要求，确保业务流程合法、规范、透明 任职要求： 1.大专学历，具备基本的沟通与学习能力 2.有销售工作经验者优先，保险行业经验者可放宽条件 3.具备良好的客户服务意识和团队协作精神 4.积极主动，责任心强，能承受一定的工作压力

1.开发新客 2.维稳老客

完成销售任务，管理团队能力

一、岗位职责 1．负责产品的区域拓展、客户发展、区域运营的策划制定及执行，完成销售目标； 2．根据公司整体运营策略，提炼出适合各区域市场的运作模式； 3．与客户建立良好关系，及时反馈信息，满足客户需求并提高满意度； 4．制定市场拓展计划，发展新客户,增加产品销售范围； 5．参与制定各类市场推广方案并实施，定期汇报工作情况； 6．建立完整的地区经销商网络，整合资源，实现公司销售总目标； 7.具备商超、医疗器械或医药经验优先； （全国拥有多个业务驻点，可根据人员驻点意向就近安排。） 8.该岗位还可以选择其他驻点。 二、任职资格要求 1、大专及以上学历（能力优秀优先），拥有销售工作经验； 2、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 3、有责任心，具备一定的工作抗压能力。

岗位职责： １、负责公司产品及系统解决方案在指定城市区域销售业务，完成个人销售指标； ２、确定重点用户并能保证对其跟踪，及时反馈客户信息至上级经理； ３、开发新客户，并使其与公司建立业务关系； ４、维护客户关系、回收应收账款等。 岗位要求： 1、具有良好的销售技巧和语言表达能力； 2、本科及以上学历，电气、自动化、水利水电、环境工程或相关强弱电专业优先考虑； 3、有水利信息化工程，智慧水务系统销售经验者优先考虑；

年前大量需要工人，电话

招聘：零工 薪资：5000 - 6000元/月 招聘岗位：零工 薪资待遇：月薪5000-6000元，过节有福利 上班地址：兰高水亭

福山连福街在山东烟台的马边地区需要临时处理高头事务。

招临时工人55周岁以下，每小时16元，超过8小时每小时18元，管饭工作地址联东U谷，电话：

1、市场宣传推广，制定推广策略，开发全国加盟商； 2、负责公司项目招商加盟的拓展与谈判，对意向客户进行评估； 3、维护客户资源，开拓潜在客户并终达成合作；

行业概况： 个人债务领域提供全方位解决方案，助力债务人重启履约之路，拥有强劲的市场竞争力，立足于万亿级蓝海市场，服务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，终止罚息与违约金累积，最长可分60期偿还 2、互联网金融平台债务协商：降低催收影响，合理减免超出司法保护范围的利息与罚息 3、房地产相关解债服务：涵盖断供房产保全、担保责任解除、工资账户解冻、法拍房权益维护等综合支持 帮扶制度： 1、系统化培训机制：覆盖项目认知、推广技巧与管理能力，全程指导新人快速上手 2、师徒制带教模式：一对一实操辅导，规划从入门到精通的成长路径 3、深度运营支持：向下延伸服务体系，全面赋能业务开展 4、客户服务响应机制：操作无忧，及时回应客户咨询与需求 5、专业法务backing：携手中国十大律师事务所，以专业严谨态度处理各类债务问题 6、持续创新机制：不断拓展新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极乐观、年轻化心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备目标意识，善于动脑解决问题 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并能在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗诱惑、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力外包等相关行业的人员，更易快速胜任 工作内容： 1、公司提供精准高意向客户资源，无需自主拓客，成单率高 2、依托全网流量导入，通过微信对接客户，完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理，建立并维系长期稳定关系 工作时间：可根据个人安排选择工作时段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压 福利制度： 法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日福利+ 不定期组织团建活动 月度、季度、年度表彰（奖状、奖杯、奖金、奖品） 定期开展技能培训与主题活动 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助

长期招聘小时工，15元1小时。地点：汇丰俱乐附近，火锅店，不累桌少

小时工 晚6点到10点 工作地址:冯格庄海尔大道

岗位职责：开拓新客户资源，维护客户关系，跟进项目执行，推动产品推广 任职要求：具备敏锐的市场洞察力，优秀的协调能力，销售工作经验，能有效落实市场活动，同时负责市场专员的招聘工作，有销售技能者优先考虑 岗位福利：缴纳社保，底薪+提成+分红+奖金，收入与业绩挂钩

一、岗位职责： 1.负责区域内市场调研及市场开发策略制定 2.组建属地化团队并开展日常运营管理工作 3.高效达成各阶段核心业务目标 二、岗位要求： 1.具备从0到1开拓城市的经验，拥有出色的招聘与带教能力 2.有地推业务拓展经历，能对团队成员进行有效指导 3.具备较强的团队管理能力，可统筹8-10人团队，有地推团队管理背景者优先 4.执行力强，能够打造高战斗力的地推队伍，并带领团队实现业绩目标 5.能合理拆解销售任务，监控执行过程，确保月度考核指标顺利完成 6.负责区域销售团队的组建、人才培育及人员日常管理 7.主导用户市场的拓展工作，推进产品推广与营销方案落地 8.维护客户关系，及时响应处理客户意见与建议，提升客户满意度 9.目标导向明确，抗压能力突出 三、薪资福利待遇 1、薪资：10k-20k（无责底薪6000+绩效2000+团队提成，试用期底薪绩效按80%发放） 2、福利待遇：①入职满1年享带薪年假；②每月组织团建活动；③入职即购买商业保险；④提供多元化晋升通道，成长空间广阔；⑤住宿费用由公司统一承担