工作职责： 参与公司核心业务模块（采购、销售、运营、供应链）的轮岗实践，全面掌握食品全产业链运作流程。 协助各职能部门开展日常事务执行，涵盖市场分析、客户关系维护、库存管控等基础性工作。 参与跨部门协作项目，完成阶段性成果总结并提出改进建议，助力业务决策优化。 接受企业专项培养计划及考核机制，按时完成既定培训内容，快速向管理储备方向发展。 任职要求： 本科及以上学历，不限专业，食品科学、市场营销、供应链管理、物流等相关领域优先考虑。 具备良好的学习能力与逻辑思维，能高效适应不同岗位要求及变化的工作环境。 具有较强的沟通表达能力和团队合作意识，抗压能力佳，可接受临时性出差或轮岗安排。 对食品行业有高度热情，具备相关实习经历或项目实践经验者优先。

500强企业，办公环境轻松稳定，无裁员风险，属朝阳产业，具备长期发展空间。日常通过办公室电脑与客户沟通，办理车险续保相关业务，工作内容简单易学，公司提供系统化带薪培训，接受零基础人员，无需经验，有经验者可申请远程居家办公。 任职要求： 1、普通话流利，声音清晰，语言表达顺畅，具备良好沟通能力； 2、乐于尝试新事物，抗压能力强，敢于追求高收入目标； 3、性格积极乐观，思维灵活，富有责任心与进取意识 工作时间： 上午8:30-12:00，下午1:40-6:30 每月固定休息日，法定节假日全额带薪休假 薪资福利： 1、无责任底薪+绩效奖金+业务提成，综合收入约5000至8000元，业绩成熟员工月收入可过万，签订正式劳动合同后即缴纳社会保险； 2、享受国家规定各类法定假期，带薪年假、年终奖金、节日福利、团队旅游等一应俱全； 3、入职满3至6个月可参与内部竞聘：储备管理岗、行政、培训、人事、IT等职位，办公场所配备空调系统（冬暖夏凉），提供持续专业指导与完整晋升通道 本岗位由公司人力资源部直接招聘，因事务繁忙，有意者请主动提交简历或直接联系我，将优先安排面试事宜

协助办理车管所车驾管业务，双休日。

一、岗位职责 1. 参与公司轮岗培养项目，在仓储、运输、运营、供应链、人力、行政等职能模块进行轮岗实践，熟悉各业务板块的核心流程与实际操作要点。 2. 协助部门主管开展日常工作，如货物清点、线路规划、数据整理、客户沟通等，确保各项任务有序高效完成。 3. 加入物流专项工作小组，配合完成前期调研、方案编制、实施推进及后期总结，提升项目运作与问题应对能力。 4. 积极学习行业动态与企业规章制度，归纳轮岗期间的实践经验，提交优化建议，沉淀管理认知，发展领导潜能。 二、任职要求 1. 大专及以上学历，物流管理、供应链管理、交通运输等相关专业优先；欢迎优秀应届毕业生或毕业一年内的求职者投递。 2. 认可企业价值观，对物流领域有热情，具备进取精神、责任意识和抗压能力，能接受基层轮岗安排。 3. 拥有较强的逻辑分析、沟通协作与自主学习能力，工作踏实细致、行动力强，具备良好的团队合作观念。 4. 身体健康，无不良记录；在校期间表现优异者优先考虑。 通过面试流程并正式入职后，将启动轮岗计划，结合各阶段轮岗表现确定最终定岗方向；入职即缴纳五险，享有餐补、下午茶、绩效奖励等多元福利，诚邀优秀毕业生加入我们！

公司直招，非中介。上市公司，规模1000人以上，工资发放准时。 【工作内容】 1. 不涉及销售，负责电脑后台业务办理。 2. 使用电脑查询订单信息，办公室坐班。 3. 无业绩压力，接受无经验人员。 【工作时间】 9:00-18:00长白班，每周双休或单休。 【薪资范围】 1. 综合到手薪资4000-6000元，薪资结构为底薪+全勤+绩效。 2. 缴纳五险一金。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，年龄18岁以上，男女不限。 2. 普通话标准，反应敏捷，善于沟通，有较强的语言理解和表达能力。 3. 具备良好的综合素质及心理承受能力，身体健康，无不良嗜好。 4. 有强烈的客户服务意识及团队合作意识。 【公司福利】 1. 提供住宿，节假日三薪。 2. 享有节日及生日福利，晋升空间广阔。 3. 可携带朋友一同入职。

工作内容： 负责跟进车险即将到期的客户，协助完成车险续保的相关契约管理工作，客户由公司统一分配，无业绩考核压力 待遇： 1. 底薪2840元+补贴500元，另享满勤奖励、司龄津贴、职级补助、3%~30%提成，夏季高温补贴（冬季取暖补贴），综合月收入6000元以上，年底发放年终奖金 2. 入职即缴纳五险一金，工作满一年后每年享有5天带薪年假，年度组织旅游一次、体检一次 3. 无需支付任何费用，面试通过即可参加岗前带薪培训 4. 定期开展团队建设活动，工作氛围融洽温馨 5. 固定休息安排，实行大小周制度，工作日上班时间为8:20-18:30，午休1小时40分钟 所有法定节假日均正常休假，纯白班工作制，无夜班，周末及各类节假日充足！ 提供公费旅游、定期健康检查、下午茶福利、餐补、交通补助、年假、产假、陪产假、丧假等各项福利，夏季高温补贴与冬季暖冬补贴齐全，你期待的这里全都有~

潍坊市潍城区招弱电/安防，桥架、布管、放线、安装摄像头。本地人最好！17:30后别打电话！

东外环需要一体机老师帮忙，人走账清。有意者可报名。

急招小件货物装卸工！！！ 工作长期稳定，真实靠谱，常年招工，当天即可入职 不缺活儿，不闲置，踏实干稳定挣钱！ 货重：20-30斤左右 身体健康，年龄18-63周岁 不限经验不限学历 不识字，没干过零基础都能直接上手 日薪300-500|天 每月综合薪资9000-13000，收入稳定，包吃住 微信/支付宝/银行卡都能发，不拖欠工资，奖励丰富，福利拉满 吃住免费，有空调，能洗澡，拎包入住 不体检，快速安排入职 工作地址:山东威海

招聘送货司机，要求持有B证。工作地点在弥河镇、闫刘附近，纸箱厂。

下午在清新路与中心路需要四名小工，薪资为100。

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免费住宿免费工作餐不体检 18-55岁员工为主，需要会用智能手机，老花眼不可以 主要工作：辅助机器，打磨新能源底盘部件 ️月结20/小时 日结19/小时 每月月底发放上月工资，中途可预支生活费， 免费住宿，8个小时管一餐，加班有加班餐

招聘： 美翻乐密室逃脱招聘全职 工作内容：顾客进店介绍店里项目，服务引导顾客促进成交，密室**复收银等（不用扮演npc） 薪资：前六3800+2项提成，第七个月起4000+2项提成 休息：月休2天（带薪休假） 不包食宿，下午吃饭各40分钟 招聘要求：18岁-35岁之间，入职起至少做四个月，过年不放假，有三薪四薪 福利：端午，中秋，过年，生日均有福利。 地址：奎文区万达广场2楼2069美翻乐密室逃脱 电话：（）

主要负责完成车间下达的各项生产任务

年龄要求：18-58 工作时间：长白班9.5小时（修整工），浇筑工（12小时倒班制） 薪资：修整工240/天，浇筑工8500-1.2w 其他：厂内宿舍，宿舍内可做饭

嘿，我们正在找你！是的，就是你，那位热爱生活、细心且有责任心的伙伴，快来加入我们的团队吧！ 在这里，你将负责： 岗位职责： 1、学习掌握业务流程及相关知识，承担对应业务的办理任务。 2、协助客户填写办理所需的相关资料。 还有更多有趣的工作内容等你来体验…… 岗位要求： 1、中专及以上学历，专业不限。 2、工作细致踏实，具备较强的上进心与责任感，沟通能力良好。 员工培养： 公司提供9天带薪培训，期间享有360元培训补贴，培训结束后签订正式劳动合同，无长期试用期，欢迎无经验的求职者积极投递！ 福利待遇： 1、工作时间：8:20-12:00，下午1:40-6:30；首周双休，后续三周每周休息周日。法定节假日按国家规定休假，另享带薪年假、节日福利及年终奖金。 2、薪资结构：基本工资（2800-7300）+新人保护薪资+业绩提成（3%-20%）+年终奖+销售激励+其他福利（如工龄津贴），收入上不封顶，多劳多得。平均月薪约6000元，新员工前两个月平均收入为3500-4500元，前两个月另有1200元新人奖励；入职满一年员工月薪普遍在8000-10000元，30%员工月收入过万，薪资无上限。 3、入职即缴纳五险一金，额外享受年终奖金、司龄奖金、节假日礼品等多项福利。 4、团建活动：公司将不定期组织团队建设活动，费用由公司承担，你只需放松参与，尽情融入。 如果你： 善于发现问题并积极解决； 细心、踏实、富有责任心； 那么，别再等待，立即加入我们吧！期待与你携手，共同书写精彩的职场故事！

可以直接入职 [太阳]宿舍车间都有空调，可直接入职 诸城大型新服装厂（不需要工作经验），目前 [拳头][拳头]长白班+日结+当天安排住宿 [拳头][拳头]保底+计件（多劳多得） 招聘岗位 缝纫工，裁剪工，烫台工，整理工，包装工，操作工，等全部为长白班，可站可坐！年龄20-45周岁（有经验可以到48周岁 每天可预支工资，7天后每天预支160元，餐补12元/天，（新手学习期三个月每月保底4800元（满月）熟练工可以直接参与计件工资！） 第4-6个月开始保底2800+绩效2000+餐补12/天，综合工资5000多。 注:未干满一个月，按实际计件工资发放，），后续月均5000-7000元。 食宿条件 公司有福利食堂，菜品丰富，餐补12元/每天，直接充饭卡（根据出勤天数，两餐够吃)，厂内宾馆式住宿2人间，免费夫妻间，水电暖、空调、洗衣机、电视全部配齐，免费水电，自带被褥。（：离职时交钥匙退还） ️ ️ 企业福利 企业配备幼儿园小学初中，可安排孩子上学，不耽误上班。工作环境非常优越！晋升空间巨大！ 备注：每月扣除工人个人承担的保险费89元（代扣代缴），离职提前找驻厂申请即可，饭卡费:50元

【工作职责】 办公室后勤专员，通过电脑与客户沟通办理车险续期业务，无需外出，客户资源由公司提供，纯办公室坐班工作，入职即享带薪岗前培训，工作内容简单易掌握，有助于个人能力提升，薪酬待遇优厚。 【工作时间】 上午：8：30－12：00 下午：13：40－18：10（18:30） 月休5到8天，国家法定节假日正常休息，每年享受5-15天带薪年假。 【薪资福利待遇】 （1）完善的带薪培训机制，，无试用期、无实习期； （2）平均月薪约5.5k，成熟员工可达6k以上，表现优异者月薪过万，收入与付出成正比； （3）五险两金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、年终奖金）； （4）每月定期开展多种形式的员工激励活动（包含实物奖励、现金奖励、培训机会等）； 【晋升渠道】 工作满3至6个月可参与内部竞聘：储备主管、行政、人事、培训、IT等相关岗位，办公环境舒适（冬暖夏凉），持续提供专业成长培训，晋升通道畅通迅速

一份在行业领先、前景广阔的中国500强企业工作的职业机会，发展空间大，晋升体系健全！ 薪资福利： 1、新人保底2700元，初期月薪四五千，后期平均六七千，约15%员工月收入过万，收入上不封顶！ 2、全员依法缴纳五险一金； 3、享有国家法定节假日、带薪年假、婚假、丧假、产假、陪产假等各类假期； 4、设置多项竞赛奖励（含现金与实物）并提供带薪境内外旅游机会； 5、办公环境舒适，配备持续培训机制与清晰的晋升路径； 6、园区内设员工宿舍、食堂及超市，生活配套齐全，便利性强。 工作时间： 8:30-12:00，13:40-18:30 每月固定休息五天，国家法定节假日全部享受带薪休假。 公司免费提供车险即将到期的客户资源，通过电话方式维护客户关系，工作内容轻松，纯办公室岗位。 本人为公司人事经理，本次招聘为内部直招，因事务繁忙，有意向者请主动投递简历或直接联系我，将优先安排面试。 面试通过者需参加为期8个工作日的岗前培训，结束后签订正式合同入职，无实习期，介意者慎投。 任职资格： 1、具备基础电脑操作能力。 2、大专及以上学历。 3、具备一定的沟通表达能力。

招长期工，招聘超市理货员从事超市服务工作 工作时间：早7:30—12:00，（12:00后可**家休息），15:00—20:00，一个月两天带薪休假 工资：3000—4000，具体面议 工作年龄：25岁—55岁之间皆可，学历不限 工作要求：需情绪稳定不能与顾客争吵，可靠肯吃苦，（能干住！！！），（有相关工作经验者优先） 不要短工！！！不要短工！！ 无需购买工作服等入职有关物品 工作地址：昌乐金都世纪城京玛生鲜超市 有意者请联系电话：（李）（），诚意招聘，有意者速来！！！

（非中介非代理） 在办公室处理即将到期客户的车险转保与续保事宜 纯内勤岗位，无需外出，无需自行开发客户 福利优厚：双休＋法定节假日带薪休假＋餐补＋提供宿舍＋定期团队建设＋节日礼品＋生日礼物＋年终奖金＋工龄补贴＋绩效激励奖金 工作内容简单，操作轻松，接受零经验新人，欢迎咨询了解

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入职要求： 具备良好的沟通能力，不接受短期工作，投递简历后将由人事专员电话联系，请保持电话畅通并注意接听 工作职责： 负责对接车险即将到期的车主，提供保险报价及相关业务办理服务 工作时间： 8:30-12:00，1:40-6:30 月休5天，法定节假日享受带薪休假 薪资待遇： 底薪加提成，当前员工平均月收入5500-6000元，收入与业绩挂钩，多劳多得 福利待遇： 提供岗前培训，入职即缴纳五险一金，享有节日礼品、生日会等员工关怀福利 晋升空间： 大专及以上学历者，工作满3-6个月可参与内部竞聘行政、前台、回访、质检、文员、IT等岗位； 工作满6个月可申请内部晋升至管理岗位，如团队经理、市场经理等职位

岗位职责： 1、接听并主动拨打电话与客户沟通，了解客户需求，提供专业的售前咨询与售后支持服务； 2、掌握公司产品知识，准确回应客户疑问，并跟进解决相关问题； 任职要求： 普通话流利，具备基本的电脑操作能力； 上班时间： 8：30—12：00，13:40—18:30 月休5-8天，法定节假日享受带薪休假 薪资待遇： 1、薪资结构：底薪+绩效+津贴+奖金+补助。月收入稳定在4000-8000元，高级岗位月薪可超10000元，工资按月准时发放，无拖欠； 2、缴纳五险社保，享有节日福利，定期组织集体旅游、聚餐活动，每月、季度及年度均设有奖金发放； 3、无需轮班，不设夜班安排，零经验者可参加公司提供的带薪培训； 4、车险同行人员支持居家办公，不能接受者请勿投递！