职能管理类学历要求：本科及以上；专业要求：计算机、软件工程、人力资源管理、工商管理、行政管理、市场营销机械类、电气类等相关专业。信息技术、人事行政、采购管理、企业文化工作地址:山东省潍坊市昌乐县昌盛街1567号

[礼物][玫瑰]招募岗位：储备主管、售后服务专员，社区服务专员（理赔专员）、人事助理；①储备主管职责：销售人员的辅导训练、政保/商业保险宣传、推荐优质新人培育新主管、区域公共关系的建立和维护；②售后服务专员职责：负责公司客户保单核对、变更、入档等手续办理；负责理赔办理、资料核对、收集；负责客户保单年检。③社区理赔专员：负责所服务社区的理赔，包括大病二次报销、银龄安康、安康等的理赔、社区政保业务的宣讲，整理孤单资料！④人事助理：负责人员招募，办理入离职手续，但是名额少，仅缺2-3个名额。⑤福利：时间弹性无加班、免费培训学习，一对一老师教、定期团建，旅游聚餐、享有养老、住院医疗及意外保险保障。工作时间：早八晚五，每周休息一天半；地点：东风街文化路西北角

1.按时出席，参加公司有关会议和培训等活动2.为客户提供售后服务，包括客户回访、提醒客户及时缴纳续期保险费，满足客户相关保单服务需求(赠险/保单体检/三节一生的礼品公司活动)、协助公司处理保全和给付事宜等3.宣传推动公司企业文化和综合金融产品

每天工作7小时，每周休息一天半。岗位职责：招聘、信息统计录入、新员工辅导训练、政府保险宣传（含惠民保）、孤单客户经营等[玫瑰]职位要求：年龄25周岁以上，无不良嗜好，大专以上学历，宝妈接送孩子可提前一小时下班

山东门捷新材料股份有限公司岗位：负责人资资源全方面管理，下属2人以上；主要工作：1、优先化工行业、制造业，工作地点接受潍坊滨海区，2、稳定性好五年内跳槽不超过3次。3、年龄在35-45岁。本科学历；4、高学历、大公司经验优先。薪资待遇：底薪2200+提成，提成当天发放，综合薪资4000-8000，五险一金，月休四天。工作地点：潍坊滨海区【联系方式】于

央企招募一、岗位:[太阳]社区服务管家/网格员[太阳]家政:家庭管理师，月嫂，育婴师，家庭营养师，心理咨询师等培训定岗[太阳]主管/金融保险售后[太阳]人事助理/讲师/内勤[太阳]网络、视频宣传运营剪辑二、条件与要求:中专以上学历，男女不限，28-55周岁，有管理和家政服务经验者优先。三、上班时间【宝妈最适合的工作】：上午8:10-10:30，下午2:00-4:00；节假日正常休息。四、福利待遇①工资3400元-6000元(优秀者可享半年保底3.6万、全年保底10万年薪机制)；②交纳保险；③副部级央企，实力保障，晋升空间无限；④定期组织团建、旅游等。[礼物]凭本单页可以来公司了解且免费领取五常大米一袋。

找16周岁至60周岁人员，什么岗位都有

负责前厅领班迎宾管理

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✅✅✅腾飞物流招客服、业务、调度、仓管，()，招经理，要求有物流管理经验，招B2司机开9.6车。工作地址：时集(张菜桥北1公里)或双碓(红绿灯西500米)都行☎☎☎电话：

付菜，1工作地址:解放东路昌邑分局旁两班倒，有夜班3800+满勤+200+补助300付菜50岁以下

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辰旭机械厂招3名熟练2保焊工长期零活工一名

潍坊至江浙沪广州19米厢车招聘A2司机二十名，双驾的22000月工资（二个人的）昌邑上车，单双驾均可17.5米厢、3.15米宽，单驾7000加里程提成，14000至16000左右、工资月结，走高速昌邑城区上车

招聘危险品A2驾驶员3名工资保底1万＋押运员3名工资7000＋青州上车电话

招聘：招聘经理薪资：5000-7000元

人事经理超市林西店开业在即将，招聘人事经理薪资福利:工资5000+，具体待遇面议，录用即时上岗招工人数:1人工作地址:林西明源御景小区正门

人事主管有管理员工经验者优先招工人数:1人工作地址:涌泉街道久利宸光购物中心2楼

人力资源见习岗位人力资源管理专业，具有良好的职业道德及团队协作精神、人际沟通能力，品行端正、勤奋敬业、身体健康，能够熟练使用办公软件。人力资源管理专业，具有良好的职业道德及团队协作精神、人际沟通能力，品行端正、勤奋敬业、身体健康，能够熟练使用办公软件。薪资福利:2100-2500元/月招工人数:10人

人事经理工作地址:万宝大道189号上24小时，休息24小时底薪5000+满勤500

工作内容：负责讲解，然后促成合作，工作类型简单，有人教工作时间：9点到11点半，一点半到五点薪资：底薪2500+提成平均5000+福利：节假日休息。有暑假寒假。暑假放20多天。寒假正月十五以后才上班要求：男女不限，20-25岁性格开朗，有良好的语言沟通能力有较强的团队协作精神工作轻松简单，不加班

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招聘：招聘专员薪资：4千~8千一、岗位职责1.负责年度任务分解到季度、月,并在每月及时总结及调整计划, 以确保完成任务。2.负责招聘岗位的JD分析,锁定搜寻方向和渠道,划定目标公司和目标人群;3.负责候选人的寻访并深入沟通;4.负责候选人的面试协调、薪酬谈判、入职辅导以及试用期内的跟踪;5.领导安排的其他事务。

大专及以上学历，本科以上学历优先。年龄27周岁以下（男女均可）、应届毕业生优先录用具有一定的计算机基本知识、通信工作经验的优先服务意识强、有较强的执行力、责任心。福利待遇五险一金＋保底工资＋绩效奖金＋激励奖金+过节福利+年终奖金

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1、公司内部以及车间内部规章制度制定；2、负责公司的活动策划，有策划活动、组织活动经验优先考虑；3、公司内部运营、策划；4、领导安排的其他工作等。五险+节日福利+年终奖+节假日等

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