
电气与液压系统工程师
1-1.3万元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科及以上电气工程师图纸设计安装调试电气部件选型电路设计触摸屏产品
1. 负责控制系统的技术研发与设计工作,包括电气产品的规划与开发、电气元器件的选型采购,以及控制柜的装配与调试;
2. 根据市场与客户需求,提供售前售后技术支持,及时响应并处理设备运行中的各类现场问题;
3. 具备工程图纸绘制及整体技术方案设计的能力。
职位福利:周末双休、五险一金、加班补助、全勤奖、交通补助、餐补、通讯补助、每年多次调薪
储备干部(制造业)
4000-6000元/月
生产运营包吃免费培训包住6-10人月结经验不限大专及以上全职长白班工作餐免费月结工资4-8人间宿舍住宿免费有WIFI有空调不穿无尘服恒温车间缴纳社保
日照长城汽车直招储备干部,五险一金,带薪假期
前期一线质检、操作岗位,后期表现优异优先往生产基础管理岗位培养。
储备干部
一、招聘岗位和要求:
1.工科类相关专业优先
2.认可公司文化,有学习意愿及能力,具备一定的沟通能力,
二、【工作情况】
前期一线操作岗位(质检、焊接数控技术员、总装操作等等)
工作时间:长白班,月休6天,预计后期开双班
三、薪资待遇:
月度综合工资4000-6000元/月;五险-金+工作餐+免费住宿+生日福利+生日福利+员工购车购房优惠
四、食宿条件:
1)工作期间公司食堂免费提供工作餐,
2)公司建有高品质住宅小区,满足员工日常住宿(四室一厅8-10人,2个独立卫浴、洗衣机、超大阳台)及定居购房所需;水电费均摊。
机电一体化装配工
3000-5000元/月
机电工程师经验不限学历不限电气安装机电相关专业设备维修/保养
岗位要求:
1、年龄18-40岁,具备初中及以上学历,身体健康
2、负责工厂内机械设备及电气设备的日常管理、维修与保养,并提供相关技术指导
工作内容:
主要从事数控类设备的技术支持与管理工作,涵盖维护、调试、操作、制造、安装及市场推广等方面
1)负责数控设备的安装、调试、运行保障及日常维护等技术性工作;
2)承担数控车床、数控铣床、加工中心及其他数控设备的程序编制与实际操作;
3)参与设备的技术升级、改造优化、电气故障处理,以及销售支持和售后技术服务等工作。
液压系统设计师
5000-10000元/月
其他生产营运人员免费培训月结1-3年大专及以上液压工程师机械工程师缴纳五险
Hi,伙伴,30秒带您快速了解我司!我司专注于行星减速机的研发与生产,作为工程机械的核心配套部件,市场前景广阔!
3个月——您将成长为一名专业的液压工程师,月收入5-7K轻而易举!
9个月——您将成为出色的中级工程师,月薪6-10K触手可及!
12个月——您有望晋升为高级工程师,月薪过万水到渠成!
未来,我们愿与您并肩前行,晋升机制透明,合伙分红无上限!选择我们,等于迈出成功的关键一步!当然,我们也有一些期待:
【福利待遇】我们提供行业具竞争力的薪酬,结合个人经验与能力定薪。除基本薪资外,享有年终奖金及各类节日福利。公司重视员工成长,提供系统化内部培训、外部研修及参与行业会议的支持。入职后将深度参与多个创新项目,与技术专家协作,加速职业发展。
【岗位职责】
1.承担液压系统的方案设计、开发实施与性能优化
2.处理液压系统运行过程中的各类技术难题
3.深度参与液压设备的生产制造与装配调试环节
【任职资格】
1.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识
2.能独立推进工作,具备较强的分析与问题解决能力
3.掌握前沿液压技术知识,具备持续学习与自我提升意愿
成功不过两件事:要么跟对人,要么走对路,我们期待优秀的您加入!
现场机电技术员
5000-8000元/月
机电工程师1年以下中专及以上机电相关专业设备维修/保养
工作内容:物流快递自动化设备的维护与保养。
职位要求:
1.具备机械及电气设备相关工作经验,机电一体化、电气、装配等专业优先。熟练操作电脑,可远程查看设备运行数据。
2.驻场作业,负责快递自动化设备的日常检修、保养及突发异常问题的处理。熟悉自动化设备技术,掌握伺服系统、变频器、电机等相关知识。
3.工作认真负责,公司提供系统培训,需具备较强的学习能力,能迅速适应岗位需求。
4.持有低压电工证或机电一体化专业背景者优先考虑。
5.要求年龄较轻,能熟练使用计算机,薪资待遇优厚。
6.设有夜班值守,共需两人,实行两班倒工作制,请仔细阅读岗位要求后再决定是否投递简历。入职即缴纳社保及商业保险。
装配电工
4000-8000元/月
机电工程师经验不限中专及以上电气安装安装 调试低压电工证
持有电工证,主要承担试验机电气柜的布线、接线及调试任务,能接受出差安排,具备良好的沟通协调能力
热泵技术工程师
8000-13000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科及以上SolidWorksAutoCAD
岗位要求:
1、负责厨余垃圾、污泥处理设备/车辆及分拣车相关产品的研发与设计工作;
2、承担热泵系统的开发任务,具备系统计算、零部件选型及设备布局设计能力;
3、参与新产品的调试工作,针对调试中出现的技术问题提出有效解决方案;
4、协同生产与采购部门提供技术支撑,为售后团队解决现场问题提供支持;
5、完成上级交办的其他工作任务。
职位要求:
1、本科及以上学历,热能与动力工程、空调制冷等相关专业,具备独立开展空调或制冷系统开发的经验,有热泵产品开发背景者优先考虑;
2、熟悉热泵运行原理,能为电气工程师提供控制逻辑方案,熟练使用二维、三维制图软件及常用办公工具;
3、踏实肯干,责任心强,具备良好的问题分析与处理能力,能够适应一定工作压力。
产品设计师
8000-12000元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专及以上机械制图PS效果图AutoCAD其他车补有CAD绘图经验/技能年终奖现场办公展览展示板筋制图SolidWorks施工图五险
主要负责板筋冷柜产品的设计工作,对接车间安排生产并完成图纸制作
岗位职责:
1.承担产品从初步构想到最终成品的全流程设计,保障设计水准与创新性;
2.与项目团队密切配合,确保设计方案与实际生产工艺无缝衔接;
3.持续优化产品设计,提升使用功能与外观表现力;
4.参与新产品研发会议,提供设计改进方案与创新思路。
任职要求:
1.具备扎实的美术功底和创意思维能力,可独立完成设计任务;
2.拥有良好的沟通技巧和团队合作意识,能顺畅与各环节人员协作;
3.熟悉产品设计开发流程,具备较强的项目推进能力;
4.学习能力强,富有探索意愿,关注行业前沿设计理念与趋势。
加分项
具备以下领域经验者优先:金属制品·其他制造业·电气机械/器材
临时工包住包吃
24日周二下午一点峡山4天3晚康养之旅,带着医保卡。,走的时候送300多的东西。4天3晚吃住都管,和做那么项目,这4天邓院长一直跟着坐诊,而且有专业讲师。抓紧时间报名,名额有限,额满截止。。
库管社保餐补
招聘:仓管,车间组装工(交社保,包午餐)
薪资:4500-10000元/月
【仓管】
招聘人数:数名
任职要求 :有仓库管理经验者优先;有仓库管理系统经验者有限;身体健康、责任感强、工作细心、耐心,对数字敏感,吃苦耐劳,服从管理,有良好的团队合作精神;
薪资待遇:月薪3000-4500,底薪+绩效+年终奖,工作餐,缴纳社保,话费补助,生日福利,节日福利,晋升机制完整。
【车间组装工】
要求:年龄不限,身体健康、责任感强、工作细心、耐心,吃苦耐劳,服从管理,有良好的团队合作精神;
薪资待遇:月薪8000+,工作餐,生日福利,节日福利,团队活动等。
联系人: 刘经理
地址:青州市王母宫开发区玲珑山北路7888号
下料工社保1-2人
招聘:辊压工,切割下料工,电泳线挂件工,自动化编程人员(社保)
薪资:4500-7000元/月
辊压工1名,工资5000-7000
切割下料工2名,工资4500-6000
电泳线挂件工3名,工资4500-6000
自动化编程人员2名
联系电话:,
技术员
岗位名称:屋顶修缮技术员;外墙维护工程师。
岗位要求:1. 具备屋顶修缮及外墙维护相关知识和经验;2. 熟悉金刚屋顶喷涂技术;3. 能够处理多种类型的屋顶材料。
薪资待遇:具有竞争力的薪资和福利待遇,视工作经验和技术水平而定。
工长工程师道路养护员
本公司长期从事铁路线路基础设施养护维修领域,总部位于成都,现因业务增长需招聘工程管理和作业人员3-5名,要求踏实肯干,责任心强,学历高中/中专以上,有一定工地从业或管理经验,工作性质休息时间充足但流动性较大,夜班为主,外地出差较多,待遇面议。
工长监理
(08:00-17:00可咨询)
‼要求:60岁以里,身体健康责任心强
工资:根据个人自身条件 2000-2300不等
⏰时间:早7点到晚5点半(单休)
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装修公司
1⃣工长、监理
☎联系电话:
工长工程师月结
岗位名称:一级建造师;高级工程师(带业绩)。
岗位要求:1. 具备深厚的专业知识;2. 拥有丰富的实践经验;3. 具备出色的团队协作和项目管理能力。
薪资待遇:年薪范围人民币10万至60万不等,具体根据业绩调整,最高无上封。
工长月结全职
成都市招工长/工程师,成都一定有固定长住地!,施工经验丰富、全面,综合能力协调能力强,了解各工种施工工艺,能够合理安排项目施工、人员组织计划等,懂施工成本过控!组织项目竣工验收。带证优先!
食品厂生产班长
6000-8000元/月
生产管理包吃6-10人月结5-10年高中及以上全职团队管理生产计划与物流控制食品/饮料
岗位职责:
1. 协助完成生产任务,确保生产流程顺畅
2. 监督生产现场工作,保证产品质量与安全
3. 协调组员工作安排,提升团队效率
任职要求:
1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作
2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队
3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
潍坊临朐县招磨边师傅一名,办公室一名普工若干联系电话刘经理地址:临朐县辛寨街道卧龙玻璃厂
磨边玻璃厂普工
招磨边师傅一名,办公室一名 普工若干 联系电话 刘经理 地址:临朐县辛寨街道卧龙玻璃厂
质检员体系工程师
华信光电因生产需要,现招聘:
1. 工艺员 1名
要求:40岁以内,大专及以上学历,有化工经验优先,能适应8小时三班倒;
月薪:5000-8000元
2. 研发助理 2名
要求:35岁以内,本科及以上学历,1年及以上有机合成研发经验;
月薪:5000-7000元
3. 研发工程师 1名
要求:40岁以内,本科及以上学历,熟练掌握有机合成操作,实验能力强;
月薪:8000-14000元
4. 质量体系工程师 1名
要求:40岁以内,本科及以上学历,3年及以上化工类研发生产企业质量体系工作经验;
月薪:7000-15000元
5. QA/QC 1名
要求:35岁以内,本科及以上学历,3年及以上化验相关工作经验;
月薪:5000-6000元
福利待遇:
实行双休,周末加班按双倍工资计算
当月缴纳五险一金(15号前入职)
免费提供三餐
全勤奖、超产奖、年终奖、夜班津贴、住宿补贴
定期团建、节日福利
外地员工实习期提供住宿
公司地址:山东省潍坊市滨海区香江西一街02803号
(导航:华信光电科技(山东)有限公司)
联系人:张经理 ()
生产班组负责人
7000-9000元/月
生产组长/拉长3-5年中专及以上生产计划管理生产现场管理
岗位职责:
1、根据车间分配的生产计划,科学调配班组生产资源,有序推进各项生产任务,动态协调生产环节,保障生产流程高效运转;
2、督促班组成员规范执行质量管理体系要求,提供必要的技术指导,强化生产过程中的工艺与质量管控,确保产品品质达标,并针对生产中出现的技术问题提出切实可行的优化方案;
3、组织开展班组安全教育培训,严格落实安全生产规章制度,定期巡视生产现场,识别潜在风险并迅速整改隐患;
4、完成领导安排的其他工作任务及临时交办事项。
任职资格:
1、具备大专或以上学历;
2、有机械制造行业相关工作经验;
3、具备基层班组管理实践经历,拥有良好的组织与协调能力;
4、具备较强的品质管控意识;
5、具备基本的安全生产防范意识;
agv电气工程师
5000-7000元/月
自动化工程师经验不限大专及以上AGV
岗位职责:
1. 负责AGV设备的现场装配、调试,处理运行过程中各类异常情况,并完成项目交付验收;
2. 处理设备在使用中出现的电气类故障与技术问题。
任职要求:
1. 电子、电气、自动化或相近专业背景;
2. 具备较强的责任意识,良好的沟通技巧和团队合作精神;
3. 能够接受长期外派或出差安排。
职位福利:五险一金、年终奖、节日福利、法定节假日
潍坊青州市招聘生产跟单员,负责生产和销售相关单据的跟踪记录与生产销售人员跟踪对接
3000-4000元/月
生产跟单免费培训有提成1-2人月结经验不限中专及以上全职跟单经验文员经验仓管物流经验EXCEL经验驾驶证机械加工制造经验建材经验
招聘生产跟单员,负责生产和销售相关单据的跟踪记录与生产销售人员跟踪对接
生产副总经理
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年中专及以上生产成本管理生产计划与物料控制生产设备管理生产质量管理
岗位职责:
1、全面负责工厂生产运营,制定生产环节的各项管理制度与操作规范,组织并监督生产团队高效完成各项生产任务。
2、统筹生产过程中的安全管理、质量把控、设备保养、量值传递、职业健康防护及生产数据统计等相关工作。
3、牵头组织技术部门参照国家标准制定企业产品标准、工艺技术规范及生产流程文件。
4、组织实施生产设备的定期检修与日常维护,保障设备稳定运行。
5、负责生产计划调度与成本管理,科学安排作业班次,优化能源使用,有效降低制造成本。
6、对生产线操作工、维修人员、司炉工、污水处理员、统计人员及安全管理人员开展业务指导与技能培训。
7、配合总经理拟定公司战略发展方向及年度生产目标,并推动生产计划的执行与落地。
任职资格要求:
1、年龄30-45岁,中专及以上学历,动物科学、畜牧、机电类相关专业优先。
2、具备10年以上生产制造型企业生产经理或同等管理岗位工作经验,有饲料、肥料、食品、机械、化工等行业背景者优先。
3、精通生产运作与质量管理体系,具备出色的计划统筹、过程控制与跨部门协调能力。
4、责任心强,具有良好的领导力、团队协作意识及语言文字表达能力。
5、能适应出差或在省内项目地短期派驻。
中试部长
1-1.5万元/月
生产组长/拉长月结5-10年本科及以上中试试制中间试验机械设计工艺
岗位职责:
1. 中试项目全周期管理:全面统筹中试项目的实施过程,统一协调人员、设备、场地、物料等资源调配,确保各环节高效衔接与项目顺利推进。
2. 实验与试制管理:主导新产品的实验验证、样品试制及小批量生产工作;组织完成中试阶段的工艺方案设计、工装夹具开发及作业指导文件的编制。
3. 问题分析与转产评审:牵头开展中试过程中技术、质量及工艺类问题的分析,制定并落实改进方案,实现闭环管理;组织转产评估会议,确认产品是否具备量产条件,并完成与生产团队的工作交接。
4. 团队管理与跨部门协作:负责中试团队的组建、绩效考核及人才培养;协同研发、工艺、采购、生产、质量等相关部门,推动跨职能问题的有效解决。
任职资格:
1. 本科及以上学历,机械设计或相关专业背景。
2. 工作经验:5年以上机械行业从业经历,其中至少3年从事中试管理、工艺工程或新产品导入等相关管理工作。
3. 技术能力:掌握本行业的制造流程、生产工艺、设备应用及质量规范要求;具备较强的工程问题分析与解决能力。
4. 项目管理:具备多项目并行管理能力,能保障项目按计划、质量及预算目标顺利完成。
5. 综合管理能力:具备良好的沟通协调能力、系统思维、决策判断力、领导才能及抗压能力。
栏目概述
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