岗位职责： 1、销售策略与执行：规划并落地团队销售方案，带领成员达成公司设定的个人及团队业绩目标。 2、团队建设与管理： 负责团队人员的招募、筛选、培养及人才梯队搭建。 组织落实日常管理动作（如晨会、夕会、复盘总结等），提升团队专业素养与执行效率。 开展绩效考核、辅导带教与激励措施，打造积极进取的团队文化。 3、客户关系管理： 指导并督导团队进行客户沟通、深度交流、需求挖掘与长期关系维护。 确保为客户提供专业、细致、高品质的婚恋咨询服务体验。 妥善处理客户意见与建议，持续提升客户满意度与品牌口碑。 4、数据分析与优化：跟踪分析团队销售数据与客户转化情况，识别问题并制定优化策略，不断改进销售流程与服务质量。 5、跨部门协作：与服务、市场等相关职能部门高效协同，保障客户服务链路顺畅，提升整体运营效率。 任职要求： 1、26-40岁，大专及以上学历（能力优秀者可适度放宽条件），具备婚恋行业背景及相关资源，具备独立组建高效团队的能力。 2、曾在知名大型婚恋平台（如世纪佳缘、百合网、珍爱网等）从事电销或面销团队管理工作2年以上，有带领团队取得突出业绩的实际案例。 3、具备扎实的销售管理功底，精通电销/面销全流程管理（包括招聘、培训、目标拆解、过程监督、绩效激励等环节）。 4、抗压能力强，目标感明确，善于激发团队潜力以完成高挑战性任务。 5、沟通表达出色，情商高，能精准捕捉并深入理解客户的情感诉求。 薪酬结构（保障+激励+共享）： 有竞争力的无责底薪：提供稳定收入支持。 丰厚的个人业绩提成：付出即回报。 高比例团队管理提成：共享团队发展成果。 超额完成专项奖励：嘉奖突出贡献者。 合伙人/门店总监激励：达成优异目标者，可晋升为合伙人，享有利润分红/股权激励/更高提成比例等综合收益方案。 收入预期： 基础目标：综合月收入1万-2.5万+ 合伙人/门店总监目标：综合月收入1.5万-4万+，上不封顶！（实际收入与团队业绩及门店盈利直接挂钩）

岗位职责： 1.制定并落地公司整体销售战略，统筹年度销售目标分解、过程管控与结果复盘 2. 全面负责销售团队建设，包括人才选拔、梯队培养、绩效考核与激励机制设计 3.深度开展市场调研与客户画像分析，驱动产品定位优化及差异化销售策略迭代 4. 主导重点客户开发与战略合作谈判，建立并维护高价值客户长期伙伴关系 5. 高效协同市场、产品、运营等部门，推动跨职能项目闭环执行与资源协同落地 任职要求： 1. 具备5年以上销售管理经验，有成功带领百人以上团队或亿级营收业绩者优先 2. 熟悉行业生态与客户决策链路，具备敏锐的商业洞察与策略落地能力 3.出色的领导力、沟通协调力及复杂商务谈判能力，擅长激发团队潜能 4.逻辑思维强，熟练运用数据分析工具支撑销售决策与过程优化 5. 结果导向，抗压能力强，适应高频次出差与快节奏业务发展节奏

免费办理数字人民币收款码，时间自由，业绩提成 岗位职责： 1. 负责数字人民币收款码的推广与渠道拓展，开发并维护商户资源 2. 向目标客户清晰讲解产品优势及办理流程，提供专业咨询服务 3. 协助商户完成收款码申领、激活及使用指导，提升转化率与满意度 4. 定期跟进合作商户经营情况，挖掘二次合作及增值服务机会 5. 按要求提交业务数据与反馈，配合公司优化渠道运营策略 任职要求： 1. 对金融支付类产品有基本认知，具备良好沟通与表达能力 2. 目标感强，能自主规划工作节奏，适应时间灵活的工作方式 3. 具备基础客户服务意识和责任心，无不良信用记录 4. 学历不限，有销售经验或本地生活服务类从业经历者优先 5. 遵守国家关于数字人民币推广的相关政策与合规要求

1. 依据大区年度业务发展策略，达成个人年度销售任务指标； 2. 负责所辖区域市场的开发与布局，明确业务增长方向；科学分解工作任务，推动计划落地并监控执行成效； 3. 负责建立并维护外部公共关系，参与公司营销品牌的策划与推广，维系重点客户关系，积极拓展潜在客户资源； 4. 根据客户实际需求，提供初步的解决方案建议。 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备3年以上销售工作经验，有化工、电力、钢铁、冶炼、焦化等行业从业背景者优先。 2. 具备较强的市场洞察力、销售策略制定与执行能力，良好的团队协作意识及执行力。 3. 熟知负责区域市场动态及竞争态势，拥有一定的客户基础与行业人脉资源。

再增加两名钢筋工，薪资以现金结算。

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威海经区泊于工业园招聘小工2名，每天工作9小时，工资200元/天，当日结算，管午餐。

招聘：种鸡场饲养员夫妻工，基本工资（一对夫妻两人）9400-11500要求:60岁以下，吃苦耐劳，责任心强，无不良嗜好，身体健康。有经验者优先录取。详情咨询。同步。地址：山东威海文登区，欢迎您加入。

威海市荣成市招工地小工/杂工,二保焊/气焊,管道安装/维修

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助部门进行会议安排、纪要撰写及跟进事项落实 3.接听电话、收发邮件、接待来访人员，维护良好对外沟通形象 4. 协助完成基础数据录入、报表制作及办公用品申领等行政支持工作 5. 配合完成领导交办的其他事务性工作，保障部门高效运转 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 具备文员或行政类相关工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，适应快节奏协作环境

岗位职责 1. 负责销售客户经理团队的搭建、人员招募、面试筛选与梯队人才培养，搭建完善的新人带教、在岗培训体系 2. 制定团队销售目标、拆解月度/季度业绩指标，跟进组员业务进度，复盘数据、辅导薄弱成员，达成部门整体业绩要求 3. 统筹客户资源分配、维护大客户与重点合作渠道，把控团队整体客户服务质量，处理高客诉、疑难合作问题 4. 搭建团队管理制度、工作规范与绩效考核方案，做好日常考勤、工作监督，打造高执行力、高留存的销售团队 5. 对接上级管理层汇报团队经营数据，优化获客、谈单、售后全流程，沉淀可复制的销售方法论 6. 组织团队例会、业务分享会、激励活动，营造良性竞争、互助协作的团队氛围

销售总监 薪资待遇10000-30000 销售经理 薪资待遇，销售4000-30000 销售4000-30000 18岁以上，形象气质优佳，善于沟通，吃苦耐劳，服从管理，学厉要求，有客户资源优先

岗位职责： 1.制定并执行公司整体销售战略，完成年度销售目标与利润指标 2.搭建、管理及优化销售团队，包括招聘、培训、考核与激励体系建设 3.深度参与市场分析与客户洞察，协同产品、市场部门推动重点行业/区域业务拓展 4.主导重大客户谈判与战略合作，维护核心客户关系并提升客户生命周期价值 5. 定期复盘销售数据与流程，持续优化销售策略、工具及管理体系 任职要求： 1. 具备销售总监或同等岗位3年以上管理经验，有成功从0到1搭建团队或突破千万级业绩案例者优先 2. 熟悉销售全流程管理，精通CRM系统、销售预测与绩效考核机制 3.具备出色的跨部门协同能力与商业谈判能力，结果导向，抗压性强 4.学历不限，市场营销、工商管理等相关专业背景更佳 5.行业背景不限，有B2B、制造业、SaaS或快消领域经验者优先

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2.制定个性化服务方案，提升客户满意度与续约率 3.协调内外部资源，高效响应客户需求及问题处理 4. 定期分析客户业务动态与市场趋势，提供优化建议 5. 完成销售目标与客户管理指标，及时反馈市场信息 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2.有客户服务意识，责任心强，具备抗压能力 3.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备同行业客户经理经验者优先 5.学历高中以上，专业不限，欢迎优秀应届生投递

岗位职责 1、负责水产产品市场销售，对接、拜访、维护公司提供的客户资源，沟通客户需求，搭建长期稳定合作关系 2、跟进找货、销货全流程，做好订单对接与跟进落实，完成销售相关工作。 3、公司提供精准客户资源，无需自行开发客户；新人享有老员工一对一带教，快速掌握产品知识、销售流程，能够独立开展业务 4、跟进客户需求与市场动态，及时反馈业务问题，保障业务稳定推进，完成日常销售任务。 岗位要求 1、沟通能力良好，具备团队协作意识，自律上进，热爱销售工作。 2、会开车，自有车辆，可外出开展业务。 3、性别不限，有无水产相关经验均可。 薪资福利 薪资：底薪+提成（面议） 福利：缴纳五险，法定节假日休息，享有节假日福利，公司不定期组织旅游团建 工作地点：石岛

工作内容： ①负责为顾客提供产品相关的咨询服务； ②负责手机、平板及各类数码配件的销售推广工作； 岗位要求： 1：米粉优先，看到新品发布能激动尖叫的更佳，形象气质佳； 2：若不具备上述条件，但表达能力强、沟通流畅者也可考虑； 3：以上条件均不满足，我们也提供带薪免费培训，零基础可入门； 4：欢迎应届毕业生投递简历 薪资待遇： 底薪+提成（综合收入3K-8K+），上不封顶 日常福利：内部员工专属科技好物体验、每月新品优先上手（别人还在看评测，你已拆机实操）。唯一“烦恼”是常被朋友委托代购新机，抢货需求不断 工作地点： 威海市区、经区、高区小米之家专卖店

岗位职责： 1.通过电话与潜在客户沟通，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息 3.维护客户关系，处理基础咨询与异议，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1.表达清晰流畅，具备良好的倾听能力与应变能力 2. 抗压能力强，有较强的目标感和自我驱动力 3. 熟练使用办公软件及电话销售系统 4. 具备客户服务意识，态度积极、耐心细致 5.学历不限，有电话销售、客服或快消行业经验者优先

福利待遇： 1、专业带薪培训：提供新员工入职系统培训，安排专人一对一指导教学，零经验也无需担心；定期组织产品知识与运营商专项培训 2、团队活动：每月灵活开展团队聚餐、员工旅游、户外拓展等丰富活动（近期已组织前往华夏城、云南昆明、西双版纳等地学习与旅行） 3、晋升空间：清晰晋升路径为储备干部—运营主管—店长—区域经理，公司提供广阔发展平台，只要积极进取，即可获得成长机会；表现优异者可参与内部竞聘职能岗位（目前已有多位00后成长为店长及职能部门成员） 4、带薪休假：享受年假、病假、丧假、婚假、产假等法定假期 5、工作地点：张村家家悦 职位要求： 1、年龄20-30周岁；对手机及电子产品行业有浓厚兴趣； 2、具备良好的职业素养与团队协作意识，能主动发现问题并有效解决； 3、性格积极向上，有明确的职业发展目标，愿意长期稳定发展，富有上进心 职位描述： 1、通过系统化学习与实操快速掌握门店运营流程及产品专业知识； 2、负责为顾客提供产品使用咨询与专业解答； 3、完成手机、平板、配件等电子产品的销售任务； 4、积极配合店长开展门店日常各项运营工作

1、解答客户疑问，处理订单确认，提升客户满意度 2、联系潜在客户，介绍公司产品，挖掘客户需求，达成销售目标 3、工作时间10-1214-20月休4天任选节假日正常休息工资底薪3000+提成

招聘兼职社区团长 帮助公司以社区为单位推广公司石墨烯AI智能床垫，床垫以石墨烯为主要材料，配合领先的传感技术，可24小时监测心率、呼吸等情况，从而了解身体情况和睡眠质量，可手机远程实时监测，让远离父母的儿女更放心。 职位适合创业者、没有好项目的朋友、宝妈、自由职业有空闲时间的、想有一份工作之外额外收入还不想离家远的朋友们 老龄化时代已经到来，智能康养设备必将越来越受到用户的青睐，欢迎志同道合的朋友与我们并肩前行，共同为中老年康养事业尽一份绵薄之力！

销售乳胶漆腻子粉瓷砖胶防水等装饰材料，地推装饰公司，需要有沟通能力，破冰能力 2400底薪，600油补，提成，三个月试用期

诚招金融电销 底薪2500+1000绩效+高提成，综合薪资1w+!! 月休四天，法定节假日， 带薪休假！ 岗位职责：通过公司提供的精准客户名单，邀约客户上门，根据客户的资质与需求提供方 案，协助客户完成需求。 岗位要求： 20-40，不看学历，只看个人能力。 2，普通话流利，沟通无障碍，口齿清晰，较强的沟通能力及逻辑应变能力。 3，有销售，电话销售，网络销售经验优先。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力与服务意识，能有效协调多方资源； 2、工作细致认真，具备较强的责任心和数据处理能力； 3、熟悉使用智能手机，能熟练整理、归档各类资料； 4、有相关金融、信贷领域经验者优先考虑。 工作时间：9.00-18.00

岗位职责 1. 负责保单信息录入与审核，确保数据准确无误 2. 解答客户关于保单的各类咨询，提供专业建议 3. 处理保单变更、续保等相关业务，跟进流程进度 任职要求 1. 具备良好沟通能力 2. 有保险行业服务经验者优先。 时间 周一至周六8:00- 9：30

我们公司不打卡，不坐班，做的销售业务，前期会给一定的客户名单，手把手教，手把手带，让新人快速上手，3个月实习期过后，月收入6000元起，可以全面了解后，再做决定，欢迎咨询

首先对于本次招募团队精英的公司项目做个简单的关键词串联。 1、我们是一群高学历有着大学背景的精英创业团队。 2、我们再当地拥有广泛的政治资源与经济资源。 3、核心独特CPS商业模型（保密，可面聊） 4、天使轮期，未来发展前途光明。 销售经理 岗位职责： 1、承接部门业绩指标，负责销售管理； 2、洽谈客户、协调设计师完成设计方案、进行签单； 3、负责客户所有问题的咨询、协调处理与跟踪闭环； 4、面维护客户关系，提高客户满意度，增加客户回头客； 任职要求：（请仔细查阅） 1、23~28岁，喜欢销售，想要往人工智能行业长期发展； 2、2年以上销售岗位工作经验，有企业服务类，软件销售类，教育培训类经验者优先考虑； 3、有一种天赋的同理心，与客户沟通能力强、待人真诚热情； 4、销售业绩达成能力强； 5、团队合作意识强，不是单打独斗； 6、能熟练操作办公软件，较强的学习能力； 我们是一个平台，深度连接着各大top企业和各大高校资源 更有很多带有传奇色彩的大佬你可随时去撩 重点是，你将这里完成难以想象的蜕变和与付出完全成正比的收入。 来吧，先踏出第一步 技能要求： 电销，会销，面销所有的一切销售手段，白猫黑猫能抓住老鼠就是好猫。 简单点: 1. 我们要人：一切想做销售，喜欢销售，想往互联网一起发展的人，看好AI人工智能这个赛道得，愿意未来再这个赛道一起奔向未来的； 2.钱这样拿 超丰厚提成（一单最低提20%起） +开单奖+PK现金奖，超刺激奖励制度 划重点: 公司主张：做正确的事，然后正确的做事，倡导“以奋斗者为本”。 在这要么混日子底薪，要么月薪2W+(我司人均月1单，优秀3-5单），我们不画饼，不浮夸，只要踏实出活，这是一个能赚钱的平台。 需要你: 1.对钱极度渴望、超强执行力。以结果为导向。 2.善于学习、能坚持. 3.正直、踏实、肯干。 4.具备销售基本素质及优秀的业绩产出;电销、展会销售精英优先考虑。 5.多借口，混日子的可以飘过。 我们提供: 正直公平、人性靠谱不官僚、不画饼，实实在在看得到，够得着的赚钱平台，90后多，氛围轻松愉快。 管理层都从内部提拔，只要你优秀，有能力，就可以得到你想要的。 公司业务：公司总部设立在威海，有多家分支机构，拥有专业的营销、运营、售后服务团队，超高水准的研发团队。“以AI+大数据”驱动为出海企业提供品牌高速成长方案，整合业最优资源，连接全球流量入口，打通私域及公域全场景，助力企业构建品牌壁垒，掘金跨境万亿蓝海。

渠道经理招聘（MCN / 房产 / 汽车 / 教培行业） 一、岗位职责 负责房产、汽车、MCN、教培等行业品牌方 / 企业客户对接、渠道拓展与商务合作洽谈； 利用自身行业资源，引入精准客户线索外包、投放代运营、电销承接等合作需求； 维护合作客户关系，推动项目落地、回款及长期复购。 二、任职要求 有房产、汽车、MCN、教培任一或多行业客户资源、渠道资源、品牌方人脉优先； 具备渠道拓展、商务谈判、客户对接经验，能独立开发并签约合作方； 认可 AI 拓客、线索外包、电销外包业务模式，目标感强、执行力强。 三、我们核心优势 自有强大 AI 拓客系统 + 专业电销团队 + 主播团队，可海量承接线索业务； 线索成本极低，单客低至几元，100% 有效线索； ROI 远超行业平均水平 10 倍以上，客户复购率高、合作易落地。 四、薪资待遇 保底收入：月薪 10000 元起 另加：高额提成 + 业绩奖金 + 客户返点 + 长期收益 五、一句话招聘文案（可直接发招聘） 诚聘渠道经理！要求有房产 / 汽车 / MCN / 教培行业资源，对接品牌方做线索外包、投放代运营。我们有 AI 系统 + 电销 + 主播团队，单客低至几元、100% 有效、ROI 超行业 10 倍，月薪保底 1 万起 + 高提成，有资源就能赚！

职位要求： 1、开拓具备期货交易需求的客户资源； 2、与客户保持顺畅沟通，深入挖掘其投资需求并提供专业化的资产配置建议； 3、持续维护客户关系，保障服务质量及客户体验满意度。 任职资格： 1、本科及以上学历，有志于在金融领域长期发展，金融、经济类等相关专业优先； 2、持有期货从业资格证、基金从业资格证或证券从业资格证者优先考虑； 3、具备优秀的沟通能力及客户服务意识； 4、能迅速把握市场变化，为客户制定切实可行的交易方案； 5、具备良好的团队协作能力，能在高强度工作环境下保持高效产出； 6、能快速理解市场走势，为客户提供精准的投资策略支持； 7、具备较强的抗压能力与团队合作精神，确保工作稳步推进。

职责 1 1. 提升所辖部门在全渠道业务中的整体表现与运营效率 2. 策划并主导所负责区域的全渠道商业策略，涵盖消费者需求洞察、销售规划与执行方案设计、商品结构优化与库存控制、季节性陈列调整等内容 3. 构建并持续优化所在商场及管辖区域的服务体系与客户关系管理，推动顾客体验从满意向超预期升级 4. 依据既定销售目标，指导区域落实高效的库存运作机制与多渠道协同的陈列实施方案 5. 推动所辖区域循环经济发展模式（如二手商品流通、回收利用、租赁服务、产品维修等），落地符合可持续发展理念的相关举措 6. 通过定期复盘经营数据与市场动态，预判业务走势，保障所管区域全渠道年度经营目标与盈利指标的顺利达成 职责 2 带领并发展团队 1. 结合区域业务战略与发展方向，规划团队现有人力布局与未来组织架构，开展人才引进并建设具备专业竞争力的运动品类团队 2. 统筹所辖区域的人力资源配置（含组织结构调整、年度排班计划制定），支撑业绩达成与顾客服务水平提升 3. 落实迪卡侬管理机制（包括参与项目推进、设定个人目标、开展一对一沟通、完善绩效评估与激励体系等），激发团队潜能，驱动组织变革 4. 运用内部培训系统促进成员成长，协助员工制定并实施个性化发展路径 5. 严格遵循国家劳动法律法规及公司人事管理制度开展人员管理工作 职责 3 保障区域日常运营有序运行 1. 负责所在商场及管辖区域的安全管理，涵盖人员安全、信息保密及商品流转安全； 面对突发事件（如火灾、意外事故、保险理赔、盗窃、抢劫、客户投诉等）时，按标准流程及时响应与处置 2. 监控所辖区域的商品物流安全， 把控商品进出流程：包括收货作业、订单跟踪等环节； 维护商场整体环境：覆盖销售区域与后勤空间的日常管理； 对第三方服务供应商进行监督与协调 3. 承担门店值班管理工作，统筹店铺日常运营事务

高薪诚聘大客户经理，晋升通道畅通，月综合收入1至3万元，具备管理经验者优先考虑，管培生最快1个月晋升管理层，综合薪资2至5万元 公司提供资源支持，无需外出拓展，无陌生拜访要求 福利待遇极具吸引力，月度激励奖品包含冰箱、电视、洗衣机，节假日按规定休息，不安排加班 办公环境优越，5A级海景写字楼，全年恒温空调覆盖 工资按时打卡发放，依法纳税，入职即缴纳社保，工作地点位于开发区，非缅北地区 欢迎面谈详情，把握机会挑战高薪，他人能做到的，你同样可以！

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