【岗位职责】 1、协助机器人工程师开展控制器软件的开发、调试与测试工作； 2、根据规范完成研发过程中所需的技术文档、软件资料等编写任务； 3、参与项目技术评审，协同解决项目实施中的各类技术难题。 【任职要求】 1、自动化、电子、通信、计算机等相关专业，大专及以上学历； 2、熟练掌握C语言编程，具备STM32开发经验，有电机控制开发背景者优先； 3、具有基本的数字与模拟电子电路理论基础； 4、了解UART、IIC、SPI等常用通信协议； 5、能熟练使用万用表、示波器等工具进行电路调试； 6、具备较强的学习能力，工作认真负责，吃苦耐劳，具备良好的团队协作意识。

职位描述： 专业要求：电子、通信、电气工程及其自动化、自动化、计算机、数学等相关专业 岗位职责： 1.负责嵌入式软件系统的设计、C++程序开发及测试工作； 2.编写软件测试方案，执行单元测试与系统测试流程； 3.具备良好的协作意识和强烈的责任心，能适应一定工作压力，态度严谨踏实，积极主动承担任务，勤勉进取，富有创新思维，确保工作成果质量。 工资：面议 工作地点：山东荣成（提供免费住宿） 福利待遇： 员工福利： （1）公司福利：培训机会、五险一金、双休制、餐费补贴、员工公寓、带薪年假、团队建设活动 （2）荣成市百千万英才计划： Ø工作津贴：自2023年起，首次在荣成市非公企业全职就业的统招本科毕业生、40周岁以下硕士研究生、45周岁以下博士研究生，自签订劳动合同并缴纳社保起，可分别享受每月1000元、2000元、5000元的工作津贴，持续发放3年； Ø住房补贴：来荣工作5年内于荣成市内购买首套住房的，可分别获得5万元、10万元、20万元购房补助。 员工发展： 1.职业路径：研究院为全体人员提供专业技术与管理双通道发展方向，支持员工结合个人特质规划职业成长路径。 2.晋升机制： （1）技术路线遵循“新人至专家”发展模式，员工可通过能力提升成长为领域技术骨干； （2）管理路线遵循“新人至管理者”发展路径，员工可逐步晋升为团队或组织管理层人员。

工作职责 1. 参与信号处理软件的需求调研，主导模块架构设计、接口规范制定等工作，编写符合标准的软件设计方案文档。 2. 使用C/C++语言完成数据采集、算法实现、数据通信等关键功能模块的开发，通过单元测试与集成测试进行问题排查，修复缺陷，并提升软件在实时响应和内存使用方面的性能表现。 3. 协同测试团队开展系统级验证，跟进问题闭环处理，整理并提交用户操作手册、API说明文档及代码注释等相关交付材料。 4. 与硬件研发人员配合推进软硬件联合调试，确保系统兼容性；支持总体设计部门完成信号处理模块与整机系统的集成对接。 5. 严格执行企业保密制度，妥善管理源码、技术文档等敏感资料；主动跟踪高性能计算、AI模型部署等前沿技术，持续增强技术储备与开发水平。 任职要求 1. 本科及以上学历，计算机、电子信息、自动化或相关专业背景。 2. 熟练掌握C/C++在嵌入式环境下的开发应用，具备滤波、FFT等常用信号处理算法的实现能力，可独立承担信号处理模块的设计与实现。 3. 熟悉Keil、Vivado SDK、IAR等开发环境及调试工具，了解FreeRTOS等实时操作系统，具有软件性能调优经验。 4. 具备良好的编码规范意识，确保代码具备高可读性、易维护性和运行稳定性；能够高效定位并解决程序异常问题。 5. 具备较强的团队协作意识，能与硬件团队紧密配合完成联合开发任务；持有软件相关职业资格证书，或有嵌入式信号处理、实时系统开发项目经验者优先。

职位描述： 专业要求 电子、通信、电气工程及其自动化、自动化、计算机、数学等相关专业 岗位职责： 1. 负责嵌入式软件系统的设计、C++程序编写及测试等工作； 2. 编制软件测试计划，执行单元测试与系统测试； 3. 具备良好的协作意识和强烈的责任心，能适应一定工作压力，态度严谨踏实，主动承担任务，积极进取，勤勉敬业，富有创新思维，确保工作成果质量。 工资：面议 工作地点：山东荣成（提供免费住宿） 福利待遇 员工福利： （1）公司福利：培训机会、五险一金、双休制度、餐费补贴、员工公寓、带薪年假、团队建设活动 （2）荣成市百千万英才计划： Ø 工作津贴：2023年起，首次在荣成市非公有制企业全职就业的统招本科生、40周岁以下的硕士研究生、45周岁以下的博士研究生，自签订正式劳动合同并缴纳社会保险起，可分别享受每月1000元、2000元、5000元的工作津贴，持续发放3年； Ø 住房补贴：来荣工作5年内于荣成市内购买首套住房的，可分别获得5万元、10万元、20万元的购房补贴。 员工发展 1. 职业发展：研究院为全体成员提供专业技术与管理双通道发展路径，结合个人特质协助规划职业成长方向。 2. 晋升机制： （1）专业技术路径遵循“从新人到专家”的成长模式，员工可通过晋升成长为技术领域专家； （2）管理发展路径遵循“从新人到管理者”的培养模式，员工可通过晋升担任团队或组织的管理职务。

学历要求：本科及以上，计算机类相关专业（如计算机科学与技术、软件工程、人工智能等）； 本地要求：需长期居住于威海，能够稳定就职，不涉及异地工作调动； 技能要求：具有1年以上信息系统、数据库运维与开发相关经验，具备良好的独立开发能力，熟练掌握至少一门主流编程语言，有AI开发经验者优先考虑。

1、配合生产经理跟进各环节生产进展； 2、日常生产物资的管理及采购需求提报； 3、人员考勤、转正信息统计及人员变动相关事务处理； 5、生产各类数据的收集整理与分析工作； 6、完成上级交办的其他工作任务。

岗位描述： 1、依据产品设计规划开展产品原理图与PCB设计、程序代码开发等相关工作； 2、负责公司现有产品软硬件系统的功能优化与日常维护； 3、参与新项目的可行性研究及开发实施； 4、编制并归档产品量产所需的技术文档、培训材料； 5、定期组织研讨模块化电路设计思路，推进专利申报等知识产权相关事务； 6、积极参与行业前沿技术与新标准的交流与学习活动； 任职要求： 1、电力电子、自动化、计算机等相关专业，全日制本科及以上学历；具备3年以上嵌入式设备研发经验； 2、熟练掌握常用MCU（如STM32/MSP430/NXP等），熟悉ARM（cortex-M/cortex-A）架构；掌握主流嵌入式操作系统（如RT-Thread/FreeRTOS）； 3、熟悉各类硬件接口及通用通信协议，如SPI、IIC、UART、USB、485、4-20mA等； 4、精通模拟电路设计，能根据产品需求独立完成测量、放大、滤波、整流、AD采集等电路设计；具备安规与EMC设计实践经验； 5、有光学传感器（光散射/β射线粉尘检测）或气体报警控制器设计背景者优先录用； 福利待遇： 五险一金、补充医疗保险、节假日带薪休假、带薪年假、定期体检、员工聚餐、旅游团建、节日福利、生日福利 培训： 入职培训、在岗培训、轮岗培训、外派培训、公司内部在线学习平台、一对一帮扶、导师制 晋升： 公司设有清晰的晋升体系，提供管理路径与专业技术双通道发展机会，业绩优异者可纳入集团合伙人计划，共享利润分红

找五个安装门窗中工安装玻璃

威海市招管道/通风保温

四方路需要个小工，垃圾灌。代，铲泥子有去的打电话

威海市环翠区招腻子/大白/墙漆

威海市荣成市招工地小工/杂工、钢筋工

岗位职责： 1. 协助完成C/C++嵌入式系统模块的开发、调试与优化工作 2. 参与硬件驱动、通信协议（如UART、SPI、CAN）相关代码编写与测试 3. 配合团队进行嵌入式软件需求分析、文档撰写及版本管理 4. 学习并应用RTOS（如FreeRTOS、uC/OS）或裸机开发环境，完成基础功能实现 5. 在导师指导下完成单元测试、问题定位与修复，提升代码质量与稳定性 任职要求： 1. 计算机、电子、自动化等相关专业应届毕业生，本科及以上学历 2. 熟悉C/C++语言基础，了解指针、内存管理、结构体等核心概念 3. 对嵌入式开发有浓厚兴趣，具备单片机（如STM32）或开发板实操经验者优先 4. 具备良好沟通能力与学习意愿，能适应阶段性项目任务安排

【岗位职责】 1. 基于ARM/RISC-V架构嵌入式Linux平台，开发外设控制、数据采集、协议解析类应用程序； 2. 负责与硬件工程师协作，完成传感器、执行器等外设的驱动适配与用户态程序开发； 3. 调试解决嵌入式环境下的程序稳定性问题（如内存溢出、进程崩溃、通信异常）； 4. 参与项目构建脚本编写，优化程序在嵌入式设备上的运行效率与资源占用。 【任职要求】 1. 本科及以上学历，电子/计算机/自动化相关专业，2年以上嵌入式Linux应用开发经验； 2. 精通C语言，熟悉交叉编译、Linux系统调用，能独立编写硬件交互程序； 3. 掌握UART/I2C/SPI/CAN至少2种通信协议的应用层开发； 4. 熟练使用GDB、JLink等调试工具，具备独立排查问题的能力； 5. 了解buildroot/yocto优先，有工控、物联网、车载嵌入式项目经验优先。 加分项： - 有低功耗嵌入式设备开发经验； - 熟悉FreeRTOS等实时操作系统与Linux的混合开发； - 能看懂英文芯片手册与驱动文档。 【上班时间】 早上9点，周二，周四加班到晚上9点，双休

岗位职责 整车控制器 VCU、电机控制器 MCU 底层驱动、控制算法开发； 基于 C 语言完成软件编码、单元测试、HIL 仿真调试、OTA 升级开发； CAN/LIN 通讯协议开发，故障诊断、安全保护逻辑开发； 配合硬件、测试完成整车标定、实车调试，输出软件规范文档。 任职要求 本科及以上，自动化、车辆工程、电子信息专业； 1 年以上车载电控嵌入式开发经验，熟悉 AUTOSAR 基础框架优先； 精通 C 语言，了解电机 FOC 控制、整车能量管理策略； 熟悉 ISO26262 功能安全开发流程者优先。

岗位职责： 1、负责户储EMS、BMS主控/采集模块、电池保护板、小型充电桩下位机产品整体软件架构设计与方案落地； 2、分析产品需求，自主设计软件框架、任务调度与功能模块，实现电池高精度采集、均衡控制、充放电管理、多级故障保护等核心功能； 3、负责小型储能、充电桩控制策略开发，搭建稳定的充放电调度、负载管控、异常防护软件体系； 4、完成CAN、RS485、SPI、WIFI等外设驱动与通信协议适配，保障设备数据交互与联动稳定可靠； 5、独立完成样机联调、BUG修复、性能优化，支撑产品量产落地，输出完整设计文档与版本迭代资料。 任职要求： 1、本科及以上相关专业，5年以上MCU嵌入式开发经验，可独立完成储能产品软件架构设计与全流程研发，有户储、BMS系统产品研发经验优先； 2、精通C语言，熟练掌握STM32、ESP32等MCU软件开发，熟悉FreeRTOS架构，具备独立搭建电控软件框架的能力； 3、精通BMS核心逻辑，可独立设计SOC、均衡控制、故障保护等核心算法架构，熟悉户储小型储能产品工作原理； 4、熟练掌握各类外设驱动与Modbus、CAN等通信协议，具备独立通信协议方案设计、问题排查、技术迭代能力； 5、具备全新产品的研发能力，能独挡一面负责产品线软件研发、架构迭代与量产维护。

岗位职责： 1.基于 STM32、RK35xx 及 FPGA 平台的嵌入式系统底层驱动开发及应用层业务逻辑编写； 2.独立完成外设接口（如 UART、SPI、I2C、CAN、PCIe、AXI 等）的驱动开发与调试，保障软硬件通信的稳定性与高效性； 3.参与 FPGA 平台的功能模块开发，负责 Verilog逻辑代码编写、仿真验证及板级联调； 4.配合硬件工程师完成多核异构系统（ARM + FPGA）的软硬件联调，运用示波器、逻辑分析仪等工具定位并解决时序异常、性能瓶颈等技术问题； 5.参与产品软件的全生命周期管理，包括需求分析、代码编写、单元测试、Bug 修复以及技术文档的编写与归档； 6.跟踪嵌入式与 FPGA 前沿技术，对现有产品进行软件迭代与性能调优，提升产品的智能化与稳定性。 任职要求： 1.本科及以上学历，计算机、电子信息、自动化、通信工程等相关专业，具备 3 年左右MCU或 FPGA 软件开发工作经验； 2.精通 C/C++ 编程语言，具备扎实的嵌入式系统理论基础与良好的模块化编程思维，熟悉常用数据结构与设计模式； 3. 具备扎实的数模电基础，能够独立阅读英文 Datasheet 及硬件原理图，熟练使用 Keil、IAR、GCC 等开发工具链及 Git 版本控制工具； 4. 具备较强的逻辑分析与问题排查能力，工作严谨负责，有良好的跨部门沟通协作能力与团队精神。 5.有相关平台的完整项目量产经验者优先；

1. 跟进车间生产订单，下达生产任务，跟踪生产进度，同步交期给业务与客户 2. 每日统计车间产量、损耗、工时数据，做好日报、周报、月报台账 3. 核对物料领用、出入库数据，整理生产单据、入库单、对账单 4. 对接车间、仓库、业务，及时反馈生产异常，整理归档各类报表资料 5. 简单录入ERP/Excel表格，数据核对，保证账目清晰准确

岗位职责： 1、负责船舶舱室舾装全过程管理，编制生产计划，统筹家具、内饰、门窗、通风装饰、隔音隔热层等安装环节的进度控制； 2、落实船舶内装技术标准及船东具体要求，监督施工质量，组织过程检查，跟进质量问题整改闭环； 3、制定车间安全作业规程，监管高空、动火、受限空间等高风险作业合规执行，排查消防与现场安全风险隐患； 4、负责内装团队日常管理，开展技能培训与绩效评估，协调设计、物资、质检等相关职能部门工作配合； 5、持续改进内装施工工艺，合理控制材料使用，提高装配效率，提升舱室装饰的美观性与实用性能； 6、配合船东及船级社开展内装验收工作，归集施工记录与技术文档，保障项目合规交付。 任职要求： 1、大专及以上学历，船舶舾装、室内设计、船舶工程等相关专业背景； 2、具备3-5年造船企业内装车间实操或现场管理经验，熟悉舱室装修流程、舾装工艺及相关行业规范； 3、具有图纸审阅与工艺优化能力，掌握内装材料性能及安装技术标准； 4、具备团队管理经验，良好的跨部门协作与现场应急处理能力； 5、安全意识强，工作责任心高，能适应船厂生产节奏，持有相关职业资格证书者优先。

机械数控类公司 车间生产辅助文员 大概工作内容： 打包发货、品质把关、电脑打印图纸、 手机打印标签、质量检验、清点货物 修零件毛边、毛刺！ 要求：质量意识强、 爱学习，有责任心，认真踏实工作！ 服从安排、诚实守信、眼里有活、 为人稳重不八卦！ 不能留长指甲！ 岗位福利：缴纳五险 周天可休假，8小时不加班

岗位职责: 1. 负责海洋工程设备的全生命周期管理，包括规划、选型、采购、安装、调试、运行维护及退役处理，制定并实施设备维护策略（如预防性与预测性维护），提升设备运行效率，减少故障发生； 2. 监控设备日常运转情况，确保运行过程符合国际标准及相关行业规范； 3. 执行HSE（健康、安全、环保）管理体系要求，牵头开展定期安全检查与风险识别评估工作。 任职要求: 1. 具备5-10年及以上海洋模块石油与天然气领域工作经验，精通上部模块各类机械静设备及其配套系统的设计、安装与调试流程； 2. 能够熟练使用英语进行日常工作交流与文件处理。

穿串工厂车间统计一名，主要负责车间工人工资记录整理，生产日报表的整理，月底原辅料的盘点等等

岗位职责： 1.熟悉钣金件焊接工艺设定； 2.焊接试片/治具设计与加工图纸制作； 3.品质异常原因分析与改善对策制定； 4.FA焊接开发计划制定与进度管控； 5.新人培养。 任职要求： 1.有医疗半导体行业相关工作经验； 2.具备钣金件识图能力、焊接/机加工概念 ； 3.熟练掌握气保焊或氩弧焊操作并具备相关资质； 4.能够接受短期出差

工作职责 1. 全面负责车间生产计划的规划与落实，确保订单交付准时率及产能目标全面实现。 2. 推动生产流程的持续优化，运用工业工程方法减少浪费，提高单位人效产出水平。 3. 构建标准化作业规范，监督员工按规操作及设备安全运转，杜绝各类安全事故。 4. 协同采购、质量等相关部门，实时调配物料、人力与设备资源，保障产线稳定运行。 5. 组织实施设备预防性保养方案，减少突发停机情况，提升设备运行寿命。 任职要求 1. 大专及以上学历，机械制造或工业工程类专业优先考虑。 2. 5年以上金属制品领域生产管理经历，掌握冲压、焊接等关键工艺流程。 3. 熟悉精益生产（Lean）或6S管理体系，具备独立开展现场改善的能力。 4. 具备良好的跨部门协作能力，能高效应对并处理生产过程中的紧急状况。 5. 持有安全生产管理相关资质证书者优先录用。

岗位职责： 1、开展行业与产品调研工作，为新产品的开发及现有产品优化提供依据； 2、主导产品立项、样品制作及试穿测试等相关研发流程； 3、根据样品评审结果及验证反馈，完善和更新相关技术文档。 任职要求： 1、硕士或以上学历，纺织工程、材料工程、轻化工程等相关专业背景。 2、具备五年以上功能性纺织材料、纺织服装类产品的研发工作经验。

岗位职责: 1. 负责客户、政府及相关第三方的审核对接工作； 2. 组织开展项目安全数据管理、安全例会召开、作业票审批、安全巡查、日常安全培训、隐患排查治理、项目奖励实施及项目总结等工作； 3. 处理项目安全事故，编制、修订应急预案并组织演练； 4. 应对项目中各类其他安全突发状况。 任职要求: 1. 具备较强的责任心； 2. 具备良好的沟通协调能力； 3. 具备快速学习与适应能力； 4. 工作踏实，能承受高强度工作压力； 5. 具备较强的抗压能力。

公司简介 威海彤格科技有限公司成立于1992年，专注产品选型设计、生产制造、销售与服务于一体，深耕新材料配方合成技术三十余载，现已发展为国内高性能聚氨酯制品及旋流器分选设备领域的领先企业。秉持“科技、质量、诚信、服务”的理念，公司持续强化自主研发能力，推进技术合作与全流程品质管控。现面向社会广纳贤才，携手共创行业典范！ 1.学历要求： 本科及以上学历，高分子化学、自动化等相关专业优先，特别优秀者专业不限。 2.核心素养要求： ①突出的学习与洞察能力：具备快速掌握新知识的能力，善于把握问题本质，对化工新材料领域有强烈兴趣。 ②具备领导潜力与影响力：拥有学生组织或社团管理经验、大型项目统筹经历者优先，富有团队意识，能带动他人协同进步。 ③高度的责任感与抗压能力：工作踏实可靠，敢于承担责任，追求结果导向，适应高强度工作节奏并保持积极状态。 ④良好的逻辑思维与问题解决能力：分析问题条理清晰，能独立提出切实可行的应对方案。 ⑤优秀的沟通与表达能力：可高效开展跨部门、跨层级的信息传递与协作沟通。 3.薪酬福利 行业具竞争力薪资+五险一金全覆盖+免费午餐+高温补贴

岗位职责: 1、负责项目的设计与开发工作，制定开发方案并提交审批； 组织落实项目各阶段的设计与研发任务； 主导研发成果的评审验收及结题工作； 编制相关工艺文件、检验规范及产品使用说明； 参与知识产权相关事务的整理与申报； 3、提供项目全流程技术支持，参与研发成果产业化过程中的管理，及时解决技术难题； 配合开展新设备、新材料的调研与评估； 协助推进研发项目的市场应用推广； 根据实际需求参与工艺优化与改进； 结合客户要求及生产工艺，识别新产品关键特性，并收集适用的产品安全法规信息； 4、负责项目前期立项工作，汇总项目资料并进行可行性研究； 组织召开项目评审会议，推动项目立项流程。 任职要求: 1、本科及以上学历，材料类、化学类等相关专业，统招毕业； 2、具有一年及以上无机非金属材料研发工作经验，具备氧化铝方向研发经历者优先； 3、能承受一定工作强度，适应高效快节奏的工作环境； 4、具备良好的决策判断力、沟通协调能力以及计划执行能力。

全日制本科及以上学历，工商管理、质量管理、安全工程等相关专业 由公司统一面试，经面试、体检合格后，签订劳动合同，培训合格上岗后一个月可申请转正。转正后工资包括岗位工资+绩效工资+其他补助,缴纳社会保险。 公司福利：五险+高温补贴+餐补+春节、中秋节、三八妇女节； 公司免费提供住宿（三人间或夫妻间），宿舍内有空调、暖气，独立卫生间淋浴室，公寓式住宿，生活区设有台球、乒乓球、棋牌室、篮球场、羽毛球、等休闲活动场所。 公司厂区建有内部职工餐厅，菜品丰富，经济实惠;生活区设有自动售货机、洗衣机，便民超市，厂区班车等，配套设施齐全。

熟练掌握CAD、UG或其他二维、三维制图软件，能够熟练使用办公软件，具备较强的沟通能力，有现场管理经验者优先。