岗位职责 1. 品牌视觉体系管理 负责企业品牌视觉识别系统（VI）的实施与规范管理 结合农业科技领域特点，不断打磨品牌视觉表达，增强品牌形象辨识度及行业传播力 2. 品牌传播物料设计 主导品牌宣传册、产品手册、海报、展架、易拉宝等线上线下推广素材的创意设计 配合各类市场推广活动，完成主视觉设计、邀请函、背景板、签到区等配套物料的视觉呈现 3. 产品包装设计 主导产品包装创意方案设计，在美观性、实用性和成本控制之间实现平衡 掌握包装印刷工艺与材料应用，全程跟进从设计输出到成品落地的各个环节 基于市场动向与用户需求，持续提升包装设计的市场吸引力与竞争力 4. 跨部门协作与创意支持 与产品、品控、销售等团队高效协同，精准理解业务需求并转化为可视化解决方案 参与品牌战略研讨，从设计视角提出创新建议与执行可行性分析 为公司重要活动（如展会、发布会、行业论坛）提供整体视觉规划与执行支持 二、任职要求 基本条件 学历背景：本科及以上学历，视觉传达、平面设计、艺术设计、广告设计等相关专业 工作经验：2-5年品牌设计相关从业经历，具备完整作品集；优秀应届毕业生亦可（需提供实习或项目案例） 行业倾向：有农业、食品、快消等领域品牌设计经验者优先考虑 专业技能 设计软件：熟练使用 Adobe Creative Suite（Photoshop、Illustrator、InDesign）等设计工具 AI工具应用：熟悉 Midjourney、Stable Diffusion 等AI图像生成工具，并能整合至实际设计流程 印刷知识：精通印刷工艺、材质选择、色彩管理体系（CMYK/Pantone），具备与印刷厂对接实操经验

技能要求： 1. 具备优秀的学习能力与逻辑分析能力，能迅速理解并掌握新领域的相关知识。 2. 具有良好的沟通表达能力和团队合作意识，能够适应跨部门协作的工作模式。 3. 热衷于制造业运营管理，具备较强的抗压性，愿意从基层岗位踏实做起并持续发展。 4. 熟悉电脑操作，熟练使用各类办公文档软件。 工作内容： 1. 负责生产计划的具体执行及过程跟踪。 2. 协助完成生产过程中的人力调配以及物料等资源的保障工作。 3. 维护车间日常运作秩序，配合推进生产现场6S管理的实施。 4. 通过ERP系统完成每日派工、报工及相关数据整理分析任务。 5. 完成生产经理交办的其他相关工作。

岗位职责: 青啤公司整合集团级资源重点推进的人才发展项目，旨在从应届毕业生中甄选具备出色学习能力、思维能力、执行能力和领导潜质的优秀人才，依托企业专属的培养体系与成长平台，助力其成长为与企业共进共赢的未来核心力量Future Star。 任职要求: 1、面向2026届、2025届国内外高等院校毕业生，学历要求为硕士研究生及以上； 2、毕业时须持有齐全、真实、有效的各类证书，能按规定时间顺利入职； 3、具备良好的沟通表达能力，富有团队合作精神，学习能力强，执行力佳； 4、热爱生活，态度积极，主动进取，具备责任意识与担当精神； 5、身体健康，品行端正，遵守法律法规； 6、可接受工作地点的统一安排与调整； 7、专业范围：食品科学与工程、食品营养与健康、香料香精技术与工程、应用化学、营养与食品卫生等相关领域。

一、岗位职责： 1、品质管理：依据工艺规范与产品标准，指导并监督生产现场操作，确保产品质量满足客户要求； 2、生产管理：统筹日常生产业务，协调设备、人员与物料资源，保障生产任务顺利完成，达成质量、效率与成本目标； 3、现场管理：快速响应生产过程中的突发状况，及时识别问题并跟进处理，提出优化建议，推动问题闭环解决； 4、成本管理：结合屠宰工艺流程，通过作业过程管控，有效减少人员操作导致的产品损耗，提升资源利用率。 二、任职要求 1、学历专业：本科及以上学历，不限专业，理工类、管理类、食品相关专业优先考虑； 2、素质能力：具备强烈的目标意识与执行力，抗压能力强，拥有良好的组织协调能力和问题分析解决能力； 3、其他：有学生会、社团管理、项目主导或社会实践经历者优先。 在这里，你可以成长为： 1、经营者：掌握经营管理双路径发展通道，实现从管理者到经营者的跃迁； 2、业务专家：深入理解业务运作、客户需求与产品特性，整合资源提供高效解决方案，推动产品价值最大化。

岗位职责: 1、负责组织编制CP、SPEC等质量体系相关文件，参与FMEA的制定与优化。 2、抽样核查原材料、半成品及成品的检验记录，及时发现异常并推动处理。 3、定期开展产品质量状况与稳定性的数据分析与研究工作。 4、实施制程质量审核，监督并支持各职能部门推进质量提升措施。 5、主导质量异常问题的跟踪与改善，确保闭环管理。 6、处理客户质量投诉，协调相关部门进行原因分析，制定纠正与预防方案，监督异常改进过程，协助车间落实质量问题整改，实施预防性管控与专项优化，并向品质部门及时反馈进展。 任职要求： 1、掌握常用质量管理工具与方法； 2、具备3年以上相关工作经验，有生产制造行业背景者优先，熟悉粉体生产流程、工艺控制及产品标准者更佳； 3、了解化工化学原理，具备化学、冶金材料、陶瓷材料、金属材料等相关专业知识。

一、岗位职责： 1.参与新项目立项评估，编制项目实施计划；统筹所负责专业领域的项目群排程规划。 2.跟进项目执行进度，协调解决项目过程中的异常问题，定期汇报项目计划达成情况。 3.针对内外部需求变动导致的项目范围或进度调整，及时组织评估并提交变更方案，更新项目计划。 4.判断项目是否涉及重大转移事项，协助项目经理核查实际发货时间与生产排程，提供决策支持建议。 5.接收市场团队预发货及正式发货通知后，整合项目编号、发货时间、交付范围等相关信息并传达至各执行环节，跟踪各部门反馈的问题，协同项目经理与市场人员商议解决方案。 6.统计与分析项目计划完成状况，开展绩效评估，提出激励建议。 7.分析潜在订单与现有产能的匹配关系，推动实现订单与生产能力的高效衔接。 二、任职要求： 1.本科及以上学历； 2.工业工程管理类专业，或机械、液压、电气自动化等相关专业背景； 3.具备两年以上机械制造行业工作经验，专注于项目管理或生产计划管理方向，熟悉PMP项目管理方法论； 4.具备良好的沟通协调能力与跨部门推动力。 加分项 具备专用设备行业相关经验者优先

岗位要求： 1、承担厨余垃圾、污泥处理设备及分拣车辆产品的研发与设计工作； 2、开展热泵系统的方案设计，具备系统计算、部件选型及设备结构布局能力； 3、参与新产品的现场调试，针对过程中出现的技术问题提出有效解决措施； 4、协同生产与采购团队提供技术支撑，为售后部门提供故障分析与处理方案； 5、执行上级交办的其他工作任务。 职位要求： 1、本科及以上学历，热能与动力工程、空调制冷相关专业，具备独立完成空调或制冷系统开发经历，有热泵类产品开发背景者优先考虑； 2、熟悉热泵运行原理，能为电气设计人员提供控制逻辑支持，熟练使用二维、三维绘图软件及常用办公工具； 3、工作踏实肯干，责任心强，具备良好的问题分析与应对能力，能适应一定强度的工作压力。

岗位内容: 1. 培训生培养方向：涵盖兽医、繁育、质量、环保、安全等领域。 2. 实习期间将接受专业系统的培训，全面学习牛只从出生到出栏全周期的运营管理与实操技能。 任职要求【仅面向2026届毕业生】: 1. 具备良好的沟通表达与自主学习能力，勇于面对挑战，具备明确的目标意识和独立思考能力。 2. 不限学历、专业及工作经验，只要对畜牧行业有热情，愿意深入学习相关知识与技术，均欢迎投递申请。 3. 热爱岗位职责，积极分享经验，性格开朗，富有责任感和团队精神。

岗位职责： 1、负责依据客户图纸进行转化与分析。 2、负责线束所需材料的选型工作。 3、负责产品设计变更的相关管理工作。 4、参与插接件2D图纸及3D数模等数据库的建立与维护。 5、参与VAVE相关改进项目。 6、为新产品开发提供现场技术支持，并承担售后阶段的技术支持任务。 7、参与产品特殊特性的编制工作（如客户设计服务有需求时）。 8、熟练掌握并操作Web平台系统（包括新规创建、车型信息录入、图纸发布、变更发布等操作）。 9、具备改制方案的策划能力，能够处理呆滞库存及客户临时改制等需求。 10、熟练使用公司产品，并能从原理层面进行完整说明与解释。 11、负责一物一码系统的维护，并与系统工程师对接断点问题。 12、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，电子电器或机械类相关专业； 2、接受过TS16949质量体系、CATIA软件等相关培训； 3、具有2年以上线束行业工作经验； 4、熟悉汽车电气原理、线束设计等专业知识； 5、具备良好的沟通协调能力，熟练操作办公软件，具备团队协作意识、敬业精神、较强的学习能力及职业操守。 职位福利：餐补、节日福利、包住、五险一金

岗位职责: 青啤公司整合集团优质资源重点推进的人才发展项目，旨在从应届毕业生中甄选具备出色学习能力、思维能力、执行能力和领导潜质的优秀人才，通过系统化定制培养方案与成长支持平台，助力其成长为与企业共进共赢的未来核心力量。 任职要求: 1、面向2026届、2025届国内外高等院校毕业生，硕士研究生及以上学历； 2、毕业时须持有齐全、真实、有效的各类证书，可按时完成入职报到； 3、具备良好的沟通表达能力，富有团队合作精神，学习能力强，执行力佳； 4、热爱生活，态度积极，主动进取，具备责任意识； 5、身体健康，品行端正，遵守法律法规； 6、愿意服从工作地点的统一安排与调配； 7、专业范围：食品科学与工程、生物工程、应用化学、农产品加工及贮藏工程等相关领域。

钢结构平台安装，不要短期工，要大师傅，二把刀混子勿扰

需要开车种玉米师傅300一天，会开拖拉机。电话

招聘半挂A2司机30名。新能源侧翻自卸车。二把刀勿扰。熟练掌握手机APP，吃苦耐劳，职业态度好，服从公司安排。工作地点满庄肥城淄博东营，专线。工资一般在12000元以上。工资月结，及时。联系人褚

磁窑新楼贴8公分保温挤塑板，可包可天工，天工280一天，10天一结。包工半个月结账一次，按进度结%80，干的联系我，差6个人，要专业的师傅，磁窑附近的来，工地没地方住。

明天碧桂园找个半天大工，干活仔细的接单

有经验的设计师沟通下单

设计师

能够的熟练操作Siri word还有CAD这些软件，高效的完成板件下料图效果设计图

•负责IP衍生品包装设计与开发：依据IP特质与品牌风格，主导各类产品包装的创意设计工作，涵盖礼盒、外箱、吊牌、贴纸等包装物料的设计输出； •IP图库辅助绘制：结合包装实际需求，参与IP角色拓展、场景元素创作及风格化图像库构建，为包装视觉提供素材支持； •包装规范制定与监修：建立IP产品包装设计标准体系，审核授权方提交的包装方案，提出专业优化建议，确保设计质量契合IP统一形象； •包装落地与商业化：全程跟进打样环节、材料选型及工艺实现，协同IP版权方、业务团队与供应链，推动包装方案高效实现并投入市场； •市场研究与创新：关注IP衍生品包装发展趋势，融合潮流文化与用户偏好，持续迭代包装设计策略，增强产品的市场吸引力。 任职要求： •专业背景：包装设计、视觉传达、平面设计等相关专业优先，本科及以上学历； •经验要求：2-4年包装设计相关工作经验，需提交完整作品集（以包装设计案例为主，含IP类项目者优先）； •核心技能： •熟练掌握Adobe系列设计软件（Photoshop、Illustrator、InDesign等），具备扎实的包装视觉表现能力； •了解包装结构、材料特性及印刷工艺流程，可独立完成从概念构思到落地执行的全流程设计； •具备基础手绘或IP绘画能力，能协助完成IP风格元素的原创绘制； •熟悉IP授权领域基本逻辑，理解IP衍生品包装的设计规范与商业转化要求； 软性素质： •具备良好沟通协作能力，能准确捕捉业务需求并转化为可行设计方案； •对潮流文化、IP周边市场及包装流行趋势保持敏感，拥有创新意识与商业视角； •工作细致严谨，具备较强的时间管理与多任务推进能力，可并行处理多个包装项目。

岗位职责： 1、负责公司日常宣传及活动的策划与设计执行； 2、承担平面设计、图文处理及相关宣传材料的创意制作； 3、配合项目需求，参与各类宣传物料的设计与优化； 4、制定并落实设计规范，确保设计成果具备高质量、高稳定性和安全性。 职位要求： 1. 硕士及以上学历，设计类相关专业，27年及以后毕业的实习生； 2. 熟练掌握PS、AI等专业设计工具； 3. 具备良好的沟通技巧、创新思维和清晰的逻辑表达能力。

钢结构车间，卷板焊接的管理，人员工序安排

负责机加工工艺的制定与优化;负责焊机工艺的规划与实施;参与车间生产流程，提升生产效率和产品质量。要求具备相关机加工、焊接工艺及机械设计经验;能够独立完成工艺文件的编写与执行;熟悉机械加工设备及操作流程;具备良好的沟通协调能力和团队管理能力。

岗位职责： 生产统筹：规划生产排程，协调订单执行、物料供应及进度跟进； 质量管控：全程监管生产环节品质，组织质量问题溯源与持续改善； 团队管理：提升人员操作水平与执行效率，完善标准化作业流程； 成本优化：通过原料管控、工艺优化及设备技改实现降本提效； 安全与设备：贯彻安全生产制度，定期开展隐患排查与整改； 跨部门协同：联动销售、采购、技术等模块，保障问题高效处置。 招聘要求： 大专及以上学历，工业工程、机械制造类专业优先； 3年以上门窗/建材类工厂生产管理经验，或5年以上同行业相关岗位经历； 具备较强的目标分解与执行能力，能有效整合跨部门资源，推动事项闭环； 熟悉生产计划编排与成本管理体系，工作责任心强，抗压性佳； 岗位福利： 缴纳五险及意外险，中午提供工作餐，公司配备员工宿舍； 工作时间早八晚六，日均工作时长约8小时； 薪酬面议，按能力定薪，实行多劳多得机制

车间主任（储备岗） 岗位内容： 1.监督和协调生产流程，确保生产计划按时完成。 2.确保产品质量符合公司标准，并监测并解决相关问题。 3.组织培训和指导团队成员，提高整体生产效率和质量。 任职要求： 1.大专及以上，具备较强的生产管理经验和技能，能够有效地组织和协调生产活动。 2.熟悉相关生产流程和设备，并具有解决生产问题的能力。 3.能够有效地沟通，带领和激励团队成员，达成团队目标。 4.需要在关键岗位轮岗1年

岗位职责： 1. 组织编制并执行生产战略方案，统一协调资源调度，制定及调整年度生产目标与整体预算安排 2. 牵头构建并优化质量管理机制，推动质量体系运行，实施监督与检查工作 3. 实时跟踪生产环节的质量情况，促进跨部门协作沟通，快速响应并处理生产过程中的各类异常 4. 负责厂区设备的基础维保管理，确保产线稳定运转，设备维持在良好运行状态 5. 统筹调配年度生产任务，分解下达月度生产指令，保障生产节奏平稳有序 6. 跟踪原材料库存动态，优化采购流程与策略，提升效率并控制成本 任职要求： 大专及以上学历；具备门窗、钢化玻璃类制造企业从业经历者优先； 具备3年以上生产管理岗位工作经验； 能配合公司作息安排，工作积极主动，踏实肯干，具备良好的职业责任感

1.依据企业生产计划，科学调配车间生产任务，确保生产目标按时、保质、保量达成。 2.编制并持续优化生产工艺流程，提升生产效率，有效控制生产成本。 3.跟踪生产进度，快速响应并处理生产过程中的各类问题，协调跨部门协作，保障生产顺畅运行。 4.根据员工技能与专长合理配置岗位，充分调动员工积极性，发挥个人优势。 5.根据员工技能与专长合理配置岗位，充分调动员工积极性，发挥个人优势。 6.负责车间现场管理，维持作业环境整洁有序，落实现场规范化管理要求。

岗位职责: 1.负责生产环节的组织与日常运营管理 2.保障生产流程高效、有序进行 3.跟踪生产进度与质量状况，快速响应并处理现场问题 任职要求： 1.具备较强的统筹规划与管理能力 2.善于团队沟通协作，推动工作顺利开展 3.熟悉生产作业流程，能主动提出优化建议

工作职责: 1.AC资产管理：在设备工程师的指导下，完成设备的改造工作； 2.AC资产管理：承担所辖设备的大修与日常维护任务，指导操作人员正确使用设备，实施设备维护保养，开展日常巡检、周度及月度保养和大修作业，并做好现场管理，确保质量目标达成； 3.AC资产管理：负责所管设备的巡检工作，及时发现并整改问题，排除故障，处理潜在隐患，检查设备运行状态，保障设备故障率指标达标； 4.设备运行管理：管控设备维修成本，参与备品备件的申请与更换，确保单位吨产品维修费用指标实现； 5.AM设备自主维护管理：监督操作员执行设备保养工作，保障生产计划顺利推进； 6.AM设备自主维护管理：推动设备效率优化改进，助力单机效率目标达成； 7.EHS及ES管理：落实本岗位职业健康安全要求，保持责任区域环境整洁； 8.EHS管理：严格执行公司关于职业健康、安全、环保及能源管理的各项制度，按岗位安全操作规程作业。 任职资格: 教育:本科及以上学历，内部可放宽至在读，电气工程、自动化、机电一体化等设备类相关专业 经验:1年以上机械制造或设备维修相关工作经验 技能要求:掌握机械原理、工具使用、电气原理知识 个性特征：具备较强的动手能力、责任心强、能吃苦耐劳 其他技能（语言、电脑等）:熟练使用办公软件

-- 岗位职责: 1. 负责食品/饮料类产品的配方设计与改进，依据市场反馈及企业规划推进新产品研发工作 2. 主导研发项目实施全过程，涵盖原料评估、工艺制定、实验验证及规模化生产衔接 3. 关注行业前沿技术与竞品变化，为产品升级提供技术支撑和可行性研究 4. 配合生产、品质管理等团队解决产线中的技术难题，保障产品品质的一致性 -- 任职资格: ---- 本科及以上学历，食品科学与工程、生物工程、化学工程等相关专业； ---- 1-3年食品/饮料领域研发经验，熟悉产品从立项到量产的完整流程； ---- 熟悉食品原料性能、配方开发及工艺调优方法，具备实验室实操能力； ---- 熟知食品相关法规与质量规范（如GB 2760等）；

1、负责部门各类文件的打印、复印、分发及归档管理； 2、协助上级完成本部门人员的工作协调与任务分配； 3、准确记录并汇总本部门员工的出勤情况； 4、按时编制部门日、周、月度业绩统计报表； 5、高效处理日常各项临时性事务。 1、熟练操作常用电脑办公软件； 2、具备独立完成领导交办任务的能力； 3、具备良好的沟通表达能力； 4、工作责任心强，具备良好的团队协作意识。