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化工品业务经理
5000-10000元/月
业务经理五险一金3-5人5-10年大专及以上
岗位职责: 1、推动公司日照港库区20万方化工储罐库容的出租与利用,提高储罐库容利用率; 2、积极拓展原油、煤炭、天然气三大基础能源的产业链上下游渠道与国内外客户资源,利用公司库区资源及期货团队交易优势,与相关客户开展全方位的业务合作包括但不限于库容共享、上下游贸易、供应链金融服务、期现交易结合等; 3、密切关注与跟踪行业动态和政策变化,及时了解市场行情,夯实市场信息与分析数据,敏锐捕捉市场机会,为公司业务决策提供信息支持; 4、负责拟开展相关业务的商务谈判、合同条款的拟定与签订,并跟踪执行全过程。 【涉及产品如石脑油、汽油、柴油、二甲苯、对二甲苯、邻二甲苯、甲基叔丁基醚、乙醇、石油溶剂、低(15-20%)芳香烃、异辛烷、甘油、精甘油(丙三醇)、甲醇、正烷烃类(C10-C20)(烃基生物柴油)、天然汽油凝析油、沥青溶液、石蜡,高精制的、棕榈酸化油、工业油脂、基础油、棕榈脂肪酸馏出物(船-管道-储罐)、沥青、煤焦沥青等】 任职要求: 1、40岁以下,专科及以上学历,石油化工、国际贸易、市场营销等专业; 2、3-5年相关港口、储罐资产管理、运营、出租或者招商相关经验,熟悉油库租赁业务模式,具备较强的市场分析和判断能力,有客户资源者优先录用; 3、5年以上石油化工行业工作经验,熟悉相关品种的贸易流程、拥有相关品种的上下游客户资源,有既往贸易业绩者优先录用; 4、有相关品种国际贸易行业经验者、海外上下游渠道者优先录用; 5、具备强烈的责任心和团队精神,能承受一定的工作压力,能适应经常性出差。
销售经理
销售经理
有3~5年的销售经验,有抗压力,有责任心
销售经理/主管经验不限学历不限
1.独立推进售电项目,主要面向具备一定用电量的工商业客户; 2.签署购售电协议,为客户配套提供综合能源服务,涵盖节能优化、设备运维、用电方案定制、微电网规划等专业建议; 3.维护与地方政府及电网单位的常态化合作关系; 4.负责辖区范围内渠道代理商的拓展,开展培训并支持其自主运营售电业务; 5.收集、整理并分析市场动态,重点追踪电网运行机制、电价政策调整、电力市场需求变化及其对营销策略的影响; 6.推广电力服务生态链相关产品,包括光伏发电、储能系统、电力运维解决方案及节能减排设备。 薪资福利: 五险一金,差旅费,油补,接待费,生日津贴,节日福利 工作区域:山东全省(地域不限) 公司总部位于北京 诚邀销售骨干加入,入职后将提供系统化业务流程培训
区域销售主管
5000-10000元/月
销售经理/主管五险一金3-5年大专及以上电话销售面销/陌拜其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)面销/陌拜经验电话销售经验会展销售网络营销经验
岗位职责: 1.制定并执行销售战略,助力实现公司销售目标; 2.搭建并维护客户长期合作机制,深入挖掘客户需求; 3.跟踪市场变化趋势,及时优化调整销售方案; 4.充分整合公司资源与客户网络,高效推动产品与品牌推广; 5.策划并参与各类市场推广活动,提升品牌影响力与市场份额。 任职要求: 1.具备优秀的沟通协调能力及谈判水平; 2.能够独立规划工作时间,自主达成销售任务; 3.对行业动向具备敏锐判断力,适应快速变化的市场环境; 4.拥有团队协作意识,善于与同事协同配合; 5.具备较强的计划与组织能力,能在高强度竞争中持续突破。 提供行业领先薪酬,收入上不封顶! 普通努力年入20W+, 稳定发挥年入30W+, 全力冲刺年入50W+,不空谈愿景,专注实战创收与晋升! 薪资福利: 1、福利待遇:8:00-17:30,入职即缴五险一金、享法定节假日、带薪年假、产假等,后勤保障完善; 2、薪资结构:无责任底薪+星级工资+高比例提成+超额奖励+激励奖金+通讯补贴+交通补贴,月入过万较轻松; 3、发展通道:设置专业序列与管理序列双路径“H”型成长体系,打造公开、公正、透明的职业发展平台,支持在线学习,持续提升专业能力与职业素养; 4、团队氛围:定期开展团队聚餐、团建活动,增进成员互动,营造积极融洽的工作环境。
销售经理3-5人
招聘优秀销售经理,能吃苦,善学习,公司提供业务培训,提供技术支持,公司产品效果好,有无行业经验只要努力学习,工资10000+没有问题,因发展需求招聘五名优秀人才,想挑战高薪,不想工厂打螺丝,给你一个很好的机会,佑生制药欢迎你的加入。
销售经理
销售经理
负责与客户对接
日照东港区销售经理2人销售人员20人男女不限有白酒销售经验者优先工资面议
1-1.1万元/月
销售经理社保餐补20人以上经验不限学历不限代理商销售招商加盟电话销售网络销售区域销售地推销售较多外勤TOCTOGTOB混合办公国内院校优先批发/零售快消品快消品销售经验
销售经理2人 销售人员20人 男女不限有白酒销售经验者优先 工资面议
销售经理/主管生日福利五险一金餐补经验不限学历不限
1. 独立推进售电项目,主要面向具备一定用电量的工商业企业客户; 2. 签订电力购销协议,为客户提供全方位用电解决方案,涵盖节能技术改造、设备运维支持、定制化用电方案设计、微电网规划等专业建议; 3. 维护与地方政府相关部门及电网系统的日常合作关系; 4. 负责辖区内渠道代理的拓展工作,开展代理商招募、业务培训,并指导其独立运营售电业务; 5. 收集、整理并分析市场动态信息,重点追踪电网运行机制、电价调整政策、电力市场需求波动及其对营销策略的影响; 6. 推广电力服务生态链相关业务,包括光伏发电、储能系统、电力设施运维、节能设备应用等。 薪资福利: 五险一金,差旅报销,油费补贴,客户接待费用支持,生日津贴,节日福利 山东全省范围无区域限制,公司总部位于北京 诚邀优秀销售人才加入,入职后提供系统化业务流程培训
渠道经理
销售经理
1.负责合作客户店铺寻访,督促店铺销售。 2.针对市场和客户情况,推动店铺覆盖面扩大。
销售经理6-10人3-5年本科及以上
岗位职责: 1.深耕港口码头货运市场,调研行业动态与客户需求,制定针对性开发策略; 2.负责港口码头船舶货源承揽、市场开发以及客户维护,建立长期稳定的合作关系,完成市场拓展目标; 3.熟悉各货种相关贸易、供应链、产业链、物流等领域相关工作;了解港口、钢厂及矿山的特点及经营现状。 任职要求: 1.本科及以上学历,市场营销、物流管理、国际贸易、管理学类、经济学类等相关专业; 2.具备出色的沟通协调能力、商务谈判技巧和市场敏锐度以及较强的业务开拓能力,三年以上的市场宣传推广、国际贸易、钢厂采销、船货代理等相关工作经验; 3.具有丰富的客商资源或大宗商品供应链经验者优先。
山东日照有干钢筋这里还羞1人活在奎山一天320元\明天查体20干电话
320元/天
钢筋工1-2人
有干钢筋这里还羞1人活在日照奎山一天320元\明天查体20干 电话
日照
3月5日 09:05拨打电话
种植工月结
开发区找几个年龄45岁以下的工人种水草苗,活很轻松一天最多8小时长期活,月工资保底3000最高6000月休2天。。
日照
3月5日 09:05拨打电话
质量管理3-5人月结
职位:质量管理 招聘人数:5 最低学历:专科 工作经验:不限 详细地点:山东省日照市经济技术开发区上海路号 月薪范围(元):4000-6000 职位描述 开展对产品的质量控制工作,及时发现和解决产品质量问题
日照
3月5日 09:03拨打电话
山东日照焊工小时工日结19/小时,月结20/小时,综合工资5000-8000元17-45周
5000-8000元/月
工厂焊工月结
焊工 小时工日结19/小时,月结20/小时,综合工资5000-8000元 17-45周岁
日照
3月5日 09:02拨打电话
山东日照叉车工小时工日结19/小时,月结20/小时,综合工资5000-8000元17-45
5000-8000元/月
叉车工月结
叉车工 小时工日结19/小时,月结20/小时,综合工资5000-8000元 17-45周岁
日照
3月5日 09:00拨打电话
销售经理
4000-9000元/月
销售经理20人以上经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求,提供专业、个性化的解决方案,推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息及客户意见,协助优化产品与服务策略 5.配合团队开展营销活动,参与客户培训、展会等现场支持工作 任职要求: 1.对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力,学习能力强,能快速掌握产品知识 3.有销售经验者优先,无经验者可带薪培训,欢迎应届毕业生投递 4. 学历不限,踏实肯干,具备责任心与团队协作精神 5. 工作地点灵活,适应短期出差或本地客户拜访
市场业务经理
9000-14000元/月
业务经理销售经理区域销售3-5人1-3年高中及以上代理商销售招商加盟团购销售渠道销售
岗位职责: 1.制定并执行区域销售计划,完成公司下达的业绩目标与回款指标 2.带领销售团队开展客户开发、关系维护及项目跟进,提升市场占有率 3. 分析行业动态与竞品策略,定期输出市场反馈与优化建议 4.协同产品、运营等部门推进重点项目落地,保障客户满意度与续约率 5.负责团队日常管理、业务培训与绩效辅导,营造高效协作的销售氛围 任职要求: 1.具备销售经理/主管岗位相关经验,经验要求:不限(若用户未填写则默认“不限”) 2. 最低学历:不限(若用户未填写则默认“不限”) 3. 熟悉所在行业业务逻辑,具备较强的市场洞察力与客户谈判能力 4. 具备团队管理经验,能有效激励成员并推动目标达成 5.工作地点、薪资范围及具体行业信息需用人单位补充完善后发布
销售经理/主管3-5年大专及以上渠道销售摩托车减震刹车片
一、负责摩托车配件产品的市场推广与销售渠道拓展,达成所辖区域的销售指标。 二、维护辖区内的客户关系,及时掌握市场动态,开展竞争品牌情况分析。 三、跟踪减震产品市场走向、竞品技术更新及用户使用反馈,为产品优化和新项目开发提供依据。 协调订单执行、物流安排及售后技术支持等相关工作。 四、参与越野赛事、安全骑行培训、改装展览等线下活动,增强品牌在专业领域的认知度与影响力。 五、完成公司规定的各项销售管理工作,包括销售数据整理、回款跟进等日常事务。 任职要求 一、大专及以上学历,年龄不超过35岁,热衷摩托车运动及相关文化。 二、具有3年以上摩托车零部件或改装件销售工作经验,具备相关品类销售背景者优先考虑。 三、了解减震系统技术原理,或拥有改装门店、赛车团队资源者优先。 四、能够深入骑行爱好者群体及改装技术圈层,具备良好的沟通能力,责任心强,擅长内外部协作。
销售经理/主管包住包吃1-3年大专及以上渠道销售区域销售面销/陌拜
工作职责: 1、配合制定企业销售计划,组织团队完成既定业绩目标。 2、开展市场调研与数据分析,掌握行业动态,为经营决策提供依据。 3、制定市场拓展方案,主导市场开拓(涵盖团餐、快餐、净菜领域)。 4、开发并维护客户资源,深化客户合作,增强公司品牌影响力。 5、统筹策划并落实各项营销推广活动,提高产品市场份额。 6、搭建销售队伍,指导团队运作,提升整体战斗力,保障团队稳定发展。 7、设计销售流程、模式及沟通话术体系。 8、完善销售部门管理制度及绩效考核激励机制。 任职要求: 1、具备大专及以上学历。 2、5年以上销售岗位经历,其中3年以上食品行业经验,1年以上团队管理经验。 3、具备出色的销售技巧和商务谈判水平。 4、具备优秀的团队组建与管理能力。 5、具备较强的市场洞察力、沟通协调能力及抗压素质。 其它: 1. 底薪+高额提成,综合收入8000-15000,多劳多得,收入上不封顶。 2. 公司提供食宿;节日发放优厚福利。 如果您希望突破自我、实现高收入,具备卓越的营销统筹能力与拼搏精神,那么德峰食品科技有限公司将是您施展抱负的理想平台! 加入我们,携手开创美好明天!
区域销售主管
8000-15000元/月
销售经理/主管1-3年本科及以上华南大区西南大区西北大区面销/陌拜渠道销售KA大客户企业客户政府客户
1、市场拓展与项目信息收集 负责火力发电厂、石油化工厂、学校等领域改造项目(包括但不限于:设备更新、电气设施安装与改造、装饰装修、水电系统改造、暖通空调、消防工程等)的市场开发,深入挖掘客户潜在需求。 通过行业资源、招投标渠道及实地客户拜访等方式获取项目线索,构建并持续完善项目储备体系。 2、投标执行与商务对接 独立推进单个项目合同谈判及投标全过程,涵盖商务接洽、技术方案确认、报价策略拟定、标书制作及现场述标环节,提升项目中标概率。 3、客户关系运营 与目标单位各相关部门建立长期稳定的合作关系,定期开展客户回访,促进项目顺利推进与落地实施。 4、回款跟进与风险管控 监控合同履行进度,协同完成项目验收、结算及款项回收工作,保障资金及时到账。积极应对客户反馈或争议事项,兼顾公司权益与客户满意度。 【任职要求】 1. 本科及以上学历,建筑装饰、工程管理、暖通、机电等相关专业优先考虑。 2. 具备2年以上工厂类工程业务工作经验,从事过设施设备改造、建筑翻新、装饰装潢、机电安装等领域的销售或商务拓展工作,拥有发电厂、石化企业或教育机构客户资源者优先。 3. 熟悉工程项目招投标流程,具有成功签约经验(单项合同金额不低于30万元)。 4. 擅长客户沟通、投标策略规划及合同谈判; 5. 具备基础技术理解能力,掌握相关改造领域的专业知识或行业标准,能准确识别并协助解决项目中的技术问题。 6. 能够接受短期出差(用于客户拜访、项目勘察等)。 7. 持有建造师或造价师资格证书者优先。
区域经理(日照)
6000-11000元/月
城市经理3-5年大专及以上客户/渠道开发及运营快消/零售产品推广经验独立开拓市场能力
岗位职责 1、制定区域销售计划,达成销售业绩目标及市场终端覆盖率等各项考核指标 2、开展属地新经销商拓展工作,维护并管理现有经销商关系,及时收集、反馈并处理终端意见与需求 3、协助经销商推进终端网点布局,实施销售渠道的日常管理 4、策划并落地执行终端促销活动,提升市场动销水平 5、建设高增长示范市场,推动销售区域整体销量提升 任职资格 1、知识经验:大专及以上学历,3年以上销售领域工作经验,熟悉新零售行业的运作模式与业务流程 2、专业能力:具备良好的自我驱动力、沟通协调能力、市场洞察与分析能力以及高效执行力 3、拥有一定客户资源积累,能够独立开展属地经销商开拓,并支持经销商完成终端布点及促销活动落地
城市合伙人
3000-8000元/月
城市经理社保交通补助年终奖五险20人以上经验不限中专及以上代理商销售招商加盟网络销售面销/陌拜地推销售阶梯式提成TOCTOB混合办公互联网/科技地推团队销售经验金融产品推广经验销售管理经验独立开拓市场能力计算机相关学历制定区域营销计划市场调研团队招募及培养
市场拓展者:在你的城市内,向各类商户推广并铺设支付宝的“碰一下”等产品与服务。 ·解决方案专家:为不同行业的商户(如餐饮、出行、文旅等)提供基于“碰一下”技术的数字化解决方案。
销售总监
1.5-3万元/月
销售总监5-10年本科及以上酒水销售资深销售
食品饮料销售。 产品规格说明。 市场运营推广。
城市经理生日福利经验不限学历不限开城经验电销团队团队建设及管理能力较少出差和外勤客户/渠道开发及运营证券/互联网金融销售管理经验团队招募及培养地推团队品牌招商金融产品推广经验独立开拓市场能力个人O2O/电子
行业概况: 个人债务领域提供全方位解决方案,助力债务人实现重新履约,拥有强劲的市场竞争力,立足于万亿级蓝海市场,业务网络遍布全国 主营业务: 1、银行类信用卡及信用贷款逾期:支持停息挂账,减少催收干扰,规避法律诉讼,免除罚息与违约金等额外费用,最长可分60期偿还 2、互联网金融及网贷平台逾期:降低催收影响,减免超出法律保护范围的高额利息与罚息 帮扶制度: 1、多维度培训体系:涵盖项目讲解、推广策略与管理指导,全程带教零基础新人顺利起步 2、一对一辅导机制:采用师徒制模式,提供从入门到精通的全程成长支持 3、深度服务体系:向下延伸服务链条,全面赋能运营各环节 4、客户服务支持:操作无忧,快速响应客户咨询与需求 5、专业法务 backing:携手中国十大知名律所,以专业严谨的态度处理各类债务问题 6、持续创新机制:不断拓展新项目,保障业务长期稳定发展 岗位要求: 1、不限性别与年龄,保持积极乐观、年轻化的心态 2、接受零经验入职(前期由资深员工带教) 3、逻辑清晰,学习能力突出,具备目标意识,善于动脑解决问题 4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及各类线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念,并能在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神,能适应初期开拓阶段的压力,抗干扰能力强,耐得住挫折,守得住信念 7、有负债经历,或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、二手车新车交易、人力资源外包等相关行业的人员,上手更快 工作内容: 1、公司提供精准优质客户资源,无需自行拓客,客户意向明确,成单率高 2、依托全网流量导入,通过微信联系客户,完成沟通与签约流程 3、对客户信息进行分类整理,持续维护客户关系 工作时间:10:00-19:00,中间休息1.5小时,工作环境轻松无压 薪资构成:5000底薪+高比例提成+开单奖励,综合收入8000元起 福利制度: 法定节假日礼品关怀+月度奖金+冰箱+微波炉+水果零食下午茶+节日福利+生日福利 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度荣誉表彰(奖状、奖杯、奖金、奖品) 定期开展技能培训与专项活动 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助
城市经理生日福利经验不限高中及以上制定区域营销计划基于客户反馈的产品优化建议资产配置及管理团队招募及培养市场调研企业个人房地产证券/互联网金融批发/零售医疗/大健康互联网/科技销售经验金融产品推广经验对机构
城市经理 行业概况: 个人债务领域提供一站式解决方案,帮助债务人实现重新履约,拥有显著市场竞争力,立足于万亿级蓝海市场,业务网络遍布全国 主营业务: 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理:支持停息挂账,减少催收干扰,规避法律诉讼,停止罚息与违约金累积,最长可分60期偿还 2、互联网金融平台债务协调:降低催收影响,调整过高利息与罚息,减免超出司法保护范围的费用 3、房地产相关综合解债服务:涵盖断供房产保全、担保责任解除、工资账户解冻、法拍房权益维护等 帮扶制度: 1、完善培训体系:覆盖项目认知、推广技巧与管理能力,全程指导新人快速入门 2、专属导师机制:实行师徒制一对一辅导,助力从业者从新手成长为专业人才 3、深度服务体系:向下延伸支持链条,全面赋能业务开展 4、客户服务支持:操作无忧,及时响应并解决客户各类疑问 5、专业法务 backing:合作中国十大律师事务所,以专业素养高效处理客户难题 6、持续创新机制:不断拓展新项目,保障业务长期稳定发展 岗位要求: 1、不限性别与年龄,保持积极阳光的心态 2、接受零基础入职(前期由资深员工带教) 3、逻辑清晰,学习能力突出,具备明确目标意识,善于思考达成路径 4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念,并能在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神,能适应初期开拓阶段的压力,抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历,或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关工作者,上手更快 工作内容: 1、公司配备精准高意向客户资源,无需自行拓客,转化率高 2、依托全网流量导入,通过微信对接客户,完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理,持续维护客户关系 工作时间:可根据个人安排灵活选择工作时段(8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00),午休1.5小时,团队氛围轻松无压 福利制度: 法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日福利+ 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰奖项(奖状、奖杯、奖金、奖品) 定期开展技能培训与主题活动 公司支持优秀员工考取国家认证职业资格证书
法务合作人
1-1.1万元/月
城市经理1-3年学历不限销售经验经济/管理相关学历媒介/广告推广经验团队建设及管理能力市场活动策划及执行较少出差和外勤制定区域营销计划计算机相关学历销售管理经验企业客户/渠道开发及运营团队招募及培养
岗位职责: 1. 为企业运营提供全方位法律咨询与支持,保障各项业务在合法合规框架内开展; 2. 深度参与企业重大法律事务处理,向管理层输出专业法律分析与决策建议; 3. 维护并深化客户合作关系,以专业法律服务提升客户信赖与合作黏性; 4. 统筹法务团队运作,推动团队能力提升与服务质量优化; 5. 密切跟踪法律法规及行业政策变化,及时调整并完善企业合规管理体系。 任职要求: 1. 具备较强的商业思维,能将法律专业知识有效融入企业经营决策过程; 2. 拥有卓越的团队管理能力,善于引导和激发团队成员潜能; 3. 具备出色的沟通协调能力,能够在复杂利益关系中达成有效平衡; 4. 精通法律合规相关领域,可独立提供高质量法律解决方案; 5. 持续关注立法与监管动态,具备快速响应变化并输出可行建议的能力。
店长1-2人月结
长期店长 男女不限,45岁以内 薪资福利:工资4000 - 5500加提成,月休3天,季度优秀员工奖励200元,推荐人才干满3个月,可享受推荐费500元➕内部员工福利(端午、中秋、春节)➕工龄奖,员工有晋升机制 招工人数:1名 工作稳定,工资及时 () 工作地址:日照万达4楼舌尖派对
日照
2月23日 16:16拨打电话
城市经理生日福利经验不限学历不限开城经验团队建设及管理能力较少出差和外勤制定区域营销计划客户/渠道开发及运营证券/互联网金融销售管理经验团队招募及培养5人(含)以上金融产品推广经验独立开拓市场能力个人O2O/
行业概况: 个人债务领域提供全流程解决方案,帮助债务人获得重新履约的机会,在市场中具备显著竞争优势,面向万亿级蓝海市场,服务网络覆盖全国 主营业务: 1、银行类信用卡及信用贷款逾期:支持停息挂账,减少催收干扰,规避法律诉讼,停止罚息与违约金增长,最长可分60期偿还 2、互联网金融及网贷平台债务:降低催收影响,协商减免超出司法保护利率上限的利息与罚息 帮扶制度: 1、多维度培训体系:涵盖项目讲解、推广策略与管理指导,全程带教零基础新人顺利起步 2、一对一辅导机制:采用师徒制模式,提供从入门到精通的全程成长支持 3、深度服务体系:向下延伸服务链条,全面赋能业务开展 4、客户服务支持:操作无忧,实时响应客户咨询与需求 5、专业法务 backing:携手中国十大律师事务所之一“盈科”,以专业规范保障客户权益 6、持续创新机制:不断拓展新项目,确保业务长期稳定发展 岗位要求: 1、不限性别与年龄,保持积极向上、年轻化的心态 2、接受无经验者(前期由资深员工带教) 3、逻辑清晰,学习能力突出,目标明确,善于动脑解决问题 4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及各类线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念,并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神,能适应初期开拓阶段的压力,抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历,或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、二手车新车交易、人力资源外包等相关行业者,更易快速上手 工作内容: 1、公司提供高意向精准客户资源,无需自主拓客,转化率高 2、依托全网流量导入,通过微信对接客户,完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理,持续维护客户关系 工作时间:10:00-19:00,中午休息1.5小时,工作环境轻松,节奏有序 薪资构成:底薪3500~5000+高额提成+开单奖励,综合收入8000元起 福利制度: 法定节假日礼品+每月激励奖金+冰箱+微波炉+水果零食下午茶+节日关怀+生日福利 月度、季度、年度荣誉表彰(奖状、奖杯、奖金、奖品) 定期组织团建活动 持续开展专业技能与业务培训 公司支持优秀员工考取国家认证职业资格证书
区域经理(鲁东)
8000-13000元/月
城市经理3-5年大专及以上快消/零售产品推广经验品牌招商独立开拓市场能力批发/零售制定区域营销计划较多出差
负责滁鲁东市场 1、确保所辖客户年度目标顺利完成。 2、跟进客户产品的销售动态与动销表现。 3、开展客户日常拜访与巡检,维护良好客情关系,及时应对突发情况。 4、统筹管理辖区内销售代表的日常业务工作。 5、妥善处理客户反馈与投诉事项。 6、每日收集并汇总所辖客户网点销售数据。 7、维护终端资源布局及市场价格体系稳定。 8、提报所辖客户常温及低温产品需求计划。 9、制定并落实所辖客户的销售政策方案。
巡店员月结
招聘 重庆百亚卫生用品股份有限公司(自由点卫生巾) 日照市区招督导2名 1⃣年龄:30-45岁 2⃣最好有快消品销售经验 3⃣薪资面议 联系人:周女士 欢迎您的加入
日照
3月1日 01:37拨打电话
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