【岗位职责】 全职 1、承担岗位对应阶段的教学任务； 2、参与课程内容及授课方式的研发工作； 3、定期与家长开展教学交流与沟通； 4、按时参加学校及部门组织的各类培训与教研活动。 【任职资格】 1、本科及以上学历，专业不限； 2、具备扎实的知识基础，热爱教育事业； 3、教师资格证在面试阶段不作硬性要求，入职后将统一组织考试办理。 【工作时间】 通常为周一周二休息，周三至周五根据学生安排参与集体培训与教研，周六日依据排班进行授课。 【工作地点】 青岛各行政区均设有校区，临近地铁公交线路，交通便利。 【薪酬福利】 薪酬待遇：根据岗位职责提供行业具有竞争力的薪资，并对年度绩效表现优异者给予持续调薪支持； 五险一金：入职即按规定缴纳五险一金，符合当地政策标准； 礼金福利：法定节假日发放节日礼金或礼品； 带薪年假：除国家规定年假外，依据司龄额外享受5-10天年休假； 年度调薪：教师岗位每年享有调薪评估机会； 年度旅游：提供年度旅游项目，按司龄匹配不同额度旅游津贴，出境游另设专项补贴； 部门团建：每月提供团建经费，由部门自主组织多样化活动，女神节、端午节、中秋节、教师节等节日均有丰富员工活动； 免费体检：每年为全体员工安排一次全面健康体检，员工家属体检可享内部优惠，关注员工及家人健康； 报班优惠：在青岛新东方报名课程，员工可享专属优惠，亲友亦可享受报班折扣，全国新东方学校通用！ 【加入我们，您将能体验】 优秀发展平台：深耕教育行业30余年，中国大陆首家赴美上市的教育机构，超半数同事毕业于重点高校或海外名校，与优秀者同行共进； 广阔发展空间：提供专业发展与管理双通道路径，管理层主要通过内部晋升产生； 快速成长通道：针对不同职业阶段设计专属培养方案，助力突破晋升瓶颈。

初中英语老师（全职｜纯教学、生源稳定、高薪稳定） 岗位核心亮点 纯教学岗位，无地推、无高强度销售，专注教书 学生生源稳定、课时量充足、续报率高，收入稳定 年轻化教研团队、氛围轻松、无职场内耗 完整带教培训、适合应届生、可长期发展 晋升清晰：任课老师 → 骨干教师 → 教研组长 → 教学主管 岗位职责 1、负责初中英语课程授课（小班/一对一），熟练把控初中语法、词汇、阅读、完形、写作等考点； 2、独立备课、制作课件、梳理重难点，贴合校内同步+中考提分体系； 3、课后批改作业、盯背单词、听写过关、错题复盘，跟进学生薄弱点； 4、做好学情记录，定期和家长沟通学生课堂表现、学习问题及提升方案； 5、参与学校教研磨课、试卷分析、教学复盘，持续优化课堂质量。 任职要求 1、本科及以上学历，英语、师范类专业优先，发音标准、语感好； 2、熟悉初中英语教材、中考题型，讲课条理清晰、课堂把控力强； 3、有耐心、责任心强，擅长调动学生积极性，亲和力高； 4、接受优秀应届生，有培训机构、学校代课经验优先。 薪资福利 底薪 + 高额课时费 + 续报提成 + 教学奖金 + 全勤奖 福利：带薪寒暑假、法定节假日、节日福利、定期团建、带薪培训、稳定晋升 工作氛围 团队简单纯粹、专注教学、管理人性化，适合想稳定深耕教育、长期涨薪的老师！

与其在原来的地方犹豫，不如来试试月薪过万 【Aiabc英语】招聘课程规划师5名 我们不只卖课，更是在规划孩子的学习路径。 给你的： 4000起，有能力12000上不封顶 五险保障 + 逢节必过 + 一群有趣的同事 有体系的培训，上手不难 要的你： 做过顾问，懂沟通 做过学科，懂教育 不用十项全能，这2条匹配就来聊 5个名额，招满即止。

本科及以上学历，英语专业背景，需具备英语教师资格证书。 熟悉初中阶段英语课程体系及中考命题特点，有1年以上初中英语教学经验者优先考虑。 英语基本功扎实，口语表达流畅，能够清晰讲解语法、词汇以及阅读与写作方法。 具备较强的课堂互动能力与亲和力，善于调动学生积极性，引导其主动参与和思考。

岗位职责： 1.负责线上英语课程的设计、备课与直播/录播授课，覆盖K12英语学习群体 2.结合AI教学工具与互动课件，提升课堂参与度与学习效果 3.定期开展学情分析，为学员提供个性化学习反馈与进度规划 4.参与教研活动，协同优化课程体系与教学方法 5.配合运营团队完成试听课、家长会、学习成果展示等支持工作 任职要求： 1.英语专业背景优先，具备扎实的英语语言能力与教学表达力 2.热爱教育事业，有亲和力、责任心及良好的沟通能力 3.熟悉在线教育场景，能熟练使用主流教学平台及基础办公软件 4.具备教育科技敏感度，乐于探索科技赋能教学的新模式 5.普通话标准，持有教师资格证或英语相关等级证书者优先

岗位职责： 1. 负责中小学/成人英语课程的教学设计与课堂授课，确保教学内容符合教学大纲及学生实际水平 2. 定期开展学情评估，制定个性化辅导方案，提升学生听说读写综合能力 3. 参与教研活动，配合团队优化教案、课件及测评体系，推动教学质量持续提升 4. 与家长保持良好沟通，定期反馈学习进展，提供科学的学习建议 5. 协助完成班级管理、作业批改、阶段性测试及教学档案整理等日常教学工作 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和亲和力，有责任心与耐心 2. 普通话标准，英语发音纯正，具备扎实的英语语言基础和教学表达能力 3. 持有教师资格证（英语学科）及普通话二级乙等及以上证书 4. 具备课堂教学经验者优先，应届毕业生需通过试讲考核 5. 学历不限，专业不限，但须具备匹配岗位的教学胜任力

一、工作职责： 承担初高中阶段学生英语学科的一对一授课及课后答疑任务，无任何销售考核要求； 主动参与学校统一安排的教学培训、教研交流及其他相关活动； 根据实际需要协助教学产品开发、学科运营支持、师资培训等协同工作； 落实日常教学服务，维持良好的家校互动关系，助力学生学业进步与全面发展。 二、任职资格： 全日制本科及以上学历，应届或往届理工类相关专业背景优先，具备教学实习经历者更受青睐； 熟悉山东省内初高中英语教学内容与特点，掌握本地考试趋势与规律； 具备较强的语言表达能力和课堂感染力，能够有效激发学生学习积极性与兴趣； 三、工作时间： 8:30-12:00，13:30-17:30，每周一和周二固定休息，节假日高峰期间根据安排调休。 四、薪酬福利： 新教师入职首年综合收入10-15w，资深教师可达15-25w； 入职首月即办理五险一金，定期组织团队建设与外出旅游，提供年度健康体检。

职位描述 （一）岗位职责 1、承担课程讲授及课后跟进相关工作； 2、开展与学生家长的日常沟通与服务； 3、参与教学研究及常规教研活动； 4、执行校方交办的其他工作任务。 （二）任职要求 1、本科及以上学历（特别优秀者可放宽至大专），专业不限，具备相关从业经验者优先考虑； 2、热爱教育行业，认同学校的办学理念与核心价值观； 3、具备扎实的专业素养，积极钻研业务，追求专业成长； 4、性格温和，具备良好的表达与沟通能力，普通话标准流利； 5、工作态度端正，责任心强，具有敬业精神。 （三）薪资福利 试用期1个月，转正后平均月薪5-10K，定期晋升调薪，能力突出、经验丰富者薪资可面议。 1、缴纳社会保险五险； 2、享受各类补贴：餐补、交通补助、加班补贴等； 3、享有多种奖金：年终奖、全勤奖、工龄奖、节日补贴等； 4、提供工作用餐：校内食堂就餐，环境整洁、饮食卫生； 5、提供住宿条件：配备完善设施的员工宿舍； 6、享受带薪年假、法定节假日，另设暑期短假期； 7、享有生日福利、节日礼品，定期组织团建、旅游及聚餐活动； 8、子女可免费就读，亲属享有优惠入学政策，助力孩子获得优质教育； 9、享受婚假、产假、陪产假、丧假，以及礼金等关怀待遇； 10、提供带薪培训：新手无需担心，实行“传帮带”机制，系统培训英博统一教学法，助你快速适应岗位； 11、带薪年休假：每年由公司统一安排不少于6天的寒暑假带薪休假。 （四）晋升通道 专业发展路径：依据教学与教研水平评定职级，收入由个人能力决定。 管理发展路径：面向内部选拔，不设空降。踏实进取者将有机会进入管理岗位。 （五）应聘流程 初试（笔试+试讲）— 复试 — 办理入职 （六）工作地址 工作地点：临沂市兰山区 职位福利：五险、绩效奖金、全勤奖、包吃、包住、员工旅游、节日福利、定期团建 职位亮点：英博教育期待您的加入！

工作职责 1. 承担初中英语课程的教学规划与课件制作，确保教学内容符合课程标准及学生认知发展特点。 2. 开展课堂教学，运用互动性强的教学方式调动学生积极性，提高课堂参与效果。 3. 按时完成作业批阅并进行学习情况评估，结合个体差异制定精准辅导计划，协助学生突破学习瓶颈。 4. 与家长保持定期交流，通报学生学业进展与课堂表现，协同推动学生全面发展。 任职要求 1. 具备本科或以上学历，专业不限。 2. 英语基础扎实，掌握初中英语教材结构及中考考查趋势。 3. 具备较强的沟通技巧与课堂组织能力，能够迅速赢得学生的信任与配合。 4. 热心投身教育行业，富有责任感，擅长观察学生学习动态并灵活优化教学方法。

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一、岗位职责 1、负责日语JLPT考级（N5-N1）全程授课，覆盖零基础入门、考级基础班、进阶培优班、冲刺刷题班，适配兴趣学习、考级取证、留学备考等各类学员，贴合最新日语能力考大纲系统化教学； 2、系统精讲日语考级核心内容，包含五十音图、单词词汇、核心文法、句型句式、敬语体系、阅读解题、听力磨耳朵、翻译解析、题型技巧等全模块知识点，搭建从零基础到N1的完整日语体系； 3、针对性梳理N5-N1各级别高频考点、重难点、易错题、考试套路，总结听力技巧、阅读解题模板、文法记忆口诀，帮助学员高效刷题、缩短备考周期，顺利过级、冲刺高分； 4、负责课后作业布置、习题批改、错题整理、单词默写抽查、一对一答疑解惑，实时跟进学员背诵、刷题、听力练习情况，及时纠正发音、语法、解题误区，夯实学习基础； 5、参与日语考级教研工作，迭代各阶段标准化课件、整理分级题库、真题套卷、听力素材、文法笔记、单词词表，持续优化零基础到高阶的考级教学体系； 6、配合校区教学管理，完成试听课授课、学员学情反馈、阶段测评、学习规划指导、教学复盘等日常教学配套工作，维护课堂口碑与学员满意度。 二、任职要求 1、本科及以上学历，日语、日本语言文学、商务日语等相关专业，日语功底扎实，发音标准，精通N5-N1全套考级知识体系； 2、熟悉JLPT日语能力考各级别考情、题型分布、评分规则、重难点差异，清楚零基础考级进阶路径，擅长分级教学、针对性培优补差； 3、普通话标准，表达清晰有条理，讲课通俗易懂，擅长将复杂语法、长难句型通俗拆解，兼顾零基础小白与高阶冲刺学员，课堂节奏稳定、氛围良好； 4、具备成熟的考级教学思维，不照本宣科，侧重记忆方法+刷题技巧+实战应试，注重学员单词积累、听力提升、解题能力落地，考级过率高； 5、耐心细致、责任心强、亲和力佳，善于督促学员学习、主动解决学员学习痛点，稳定性强，可长期稳定带班教学； 6、有日语考级授课、线下机构日语教学、留学日语辅导、日语网课教研经验者优先，基础扎实、表达优秀的应届生可培养。

base西安 一、岗位职责： 1.制定教学计划，按照标准精心备课 2.根据教学计划及要求在规定时间内保证质量的完成日语教学任务 二、任职要求： 1.本科及以上学历，JLPTN1或同等日语能力水平，具有海外留学或交换背景 2.有2年以上日语教学经验，有带过大日，标日者优先； 3.善于沟通，耐心细致，善于沟通，高度责任心 三、工作时间： 每休两天

1. 负责苏州大学生日语课程的授课及教学工作，部分课程需要进高校上课； 2. 参与课程内容的设计与优化，提升课程质量与学习效果； 3. 课后一对一指导与作业批改，跟踪学习进度并提供反馈； 4. 配合教学团队完成教研及相关教学活动的实施。 任职要求： 1. 具备日语N1证书，日语教师资格证，或其他相关高级证书优先；日本留学或生活背景优先； 2. 热爱教育事业，有责任心，能够长期稳定投入教学工作； 3. 具备较强的学习能力和团队协作意识。 福利待遇： 1. 园区五险一金，每年两次10天以上寒暑假； 2. 非上课时间不需坐班，弹性工作； 3. 不定期下午茶和团建； 4. 完成相应授课指标，每年一次日本游学奖励。

岗位职责： 1.负责日语课程的教学设计与授课，涵盖初级至高级各阶段语言能力培养 2.制定个性化教学计划，因材施教，提升学员听说读写综合应用能力 3. 组织课堂互动、口语训练及文化拓展活动，增强学习兴趣与实际运用能力 4. 定期开展学习评估，反馈学习进度，并提供针对性辅导建议 5.参与教研活动，协助完善课程体系与教学资源建设 任职要求： 1. 日语语言文学或相关专业背景，具备扎实的日语语言基础和教学能力 2. 热爱教育事业，富有耐心与亲和力，善于沟通与课堂引导 3. 具备良好的跨文化理解能力，熟悉日本社会文化及语言使用场景 4.普通话标准，表达清晰，具备较强的语言示范与纠音能力 5. 有日语教学经验者优先，持有JLPT N1证书或教师资格证者优先

岗位职责： 1.负责日语课程的教学设计与授课，涵盖初级至高级各阶段语言能力培养 2.制定个性化教学计划，因材施教，提升学员听说读写综合应用能力 3. 组织课堂互动、情景演练及阶段性测评，及时反馈学习效果 4.参与教研活动，优化教学内容与方法，配合完成教材开发或教辅资料整理 5.与学员及家长保持良好沟通，提供学习建议与成长支持 任职要求： 1. 日语专业背景优先，具备扎实的日语语言基础和跨文化理解能力 2.热爱教育事业，富有耐心与亲和力，擅长激发学生学习兴趣 3. 具备良好的表达能力、课堂组织能力及应变能力 4.普通话标准，持有教师资格证或JLPT N1证书者优先 5. 有线上/线下日语教学经验者优先，应届毕业生亦可考虑

招聘教育工作人员，采用试讲形式面试。岗位要求：需持有本人签名的报名表、身份证、毕业证、学位证、就业推荐表（应届毕业生尚未取得毕业证书需提供）、专业资格证书、荣誉证书等原件及复印件。具有较强的逻辑思维能力、语言表达能力和专业知识。试用期内只发基本工资，试用期满合格后方可聘用，聘期2年。薪资待遇：基本工资2010元/月，加绩效工资30元/节，缴纳五险一金。表现优秀者可获得长期聘用机会。

招聘长期工1名。要求年龄50岁以下，会称重、认字、手脚麻利，只招长期稳定人员。月薪3000元。上班时间为凌晨12点至7点左右。工作地址位于中国供销农批大市场。

招聘短期工，人数数名。工作地址在蒙阴城区。薪资可日结。

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工作职责 1. 承担生物学科的教学任务，依据学生实际学习情况制定个性化教学计划，保障教学目标顺利实现。 2. 深入分析生物学科考试重点与出题规律，结合教学大纲规划课堂教学内容、练习题目及阶段测评方案。 3. 持续跟踪学生的学习进展与知识掌握程度，动态优化教学方法，激发学习积极性并提升学业表现。 4. 保持与学生及家长的顺畅沟通，定期反馈学习成果，及时解答疑问，构建稳固的教学互信关系。 任职要求 1. 具备本科或以上学历，不限专业背景。 2. 熟知中学阶段生物课程结构（初中/高中），掌握考试大纲及命题方向，有教学或辅导经历者优先考虑。 3. 具备较强的课堂管理能力和语言表达能力，能够将复杂的生物学概念讲解得通俗易懂、生动有趣。 4. 富有责任感和耐心，善于洞察学生学习状态，能因材施教帮助学生克服学习困难。

夜班一名明晚开始干一周左右，工次一百六。白班一名周一开始干管饭，有干的抓紧联系

校园宣传员岗位招聘数名。岗位要求：具备优秀的文字功底和创作能力，能够独立完成各类文案的撰写，内容具有吸引力和可读性。了解教育行业动态和热点话题，及时创作相关作品，内容具有时效性和新鲜感。能够熟练运用剪辑视频和设计的相关软件。热爱教育事业，具有较高的政治素养以及为人师表的良好道德修养。认同学校教育理念和校园文化，有清晰的职业发展规划，愿意在学校平台稳定发展。有较强的学习能力和创新意识，能够快速适应新的工作环境和任务要求。具有中职或高中教师资格证的优先录用。熟悉各类社交媒体平台，有相关工作经验者优先录用。大学期间担任班干部、学生会干部的优先录用。获得国家、省、市级技能大赛奖项者优先录用。薪资福利：学校提供具有竞争力的薪资体系，浮动工资加绩效工资，综合年薪10万至15万。学校发放节日礼品。学校为员工缴纳五险。学校为员工提供良好的职业培训和晋升空间。学校为员工提供员工宿舍、生日补贴、直系亲属入学学费减免等其它系列的人文关怀福利。工作地址：临沂市沂河新区中山路32号。简历请投递招聘邮箱。

招放血1名工资7500左右，日宰杀量65000，联系电话。

一、岗位职责1、承担相关科目的授课任务，保障教学质量； 2、开展教学服务工作，保持与学生及家长的良好互动； 3、负责周期性续班与费用收缴相关事宜。 二、岗位要求 1、具备本科及以上学历，英语教师专业不限，语文教师需汉语言文学、语文教育、中文等相关专业背景； 2、具备良好的沟通能力，普通话标准，热爱教育事业，有教学经验者优先考虑； 3、责任心强，工作踏实，具备较强的抗压能力。 三、薪资福利 转正后平均月薪7-15K，提供多次晋升调薪机会。 五险一金、法定节假日、免费工作餐、提供住宿、全勤奖、工龄奖、过节费、年终奖、健康体检、通讯补贴、公费培训、专业津贴、团建聚餐、生日慰问、取暖费、降温费、亲属学习优惠、婚假、产假、哺乳假、礼金、五/十年功勋奖。 >>五险一金：包含养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金。 >>法定节假日：享受元旦、清明、端午、中秋、国庆、春节等国家规定假期，另设暑期小长假，让生活张弛有度。 >>免费工作餐：与健康餐饮品牌合作，工作日配送营养餐食，卫生可口，助力健康日常。 >>提供住宿：配备水电暖齐全、厨卫完备的员工宿舍或发放住房补贴。 >>年终奖、工龄奖：根据入职年限发放相应奖金，激励长期发展。 >>健康体检：联合知名医疗机构，每年组织一次全面健康检查。 >>亲属学习优惠：员工子女及亲属报读课程享专属优惠，优质教育资源触手可及。 >>公费培训：携手全国权威教育机构，定期邀请清北人大等名校教授开展培训，提升专业能力。 >>过节费：教师节、端午节、中秋节发放节日补贴，轻松享受购物乐趣。 >>专业津贴：持有托福或雅思高分成绩者，可按月领取专项津贴。 >>产假、哺乳假：提供5个月产假，哺乳假延续至婴儿满18个月，给予贴心关怀。 >>五/十年功勋奖：服务满5年或10年，授予功勋奖金及荣誉奖杯，致敬坚守与奉献。 >>暑期降温费+冬季取暖费+全勤奖+通讯补贴+团建聚餐+生日慰问。 福利渗透进日常的每个细节， 让你真切感受新概念带来的点滴温暖， 这感觉，恰似心动…… 四、晋升通道 专业通道：以教学成果为核心，实现稳步加薪 管理通道：打破常规，唯才是举；你敢担当，我予信任；你有才华，我搭舞台 五、应聘流程 初试（笔试+面试）—复试—终试—正式入职 六、工作及面试地址 工作地点：临沂市三区 面试地址：临沂市北城新区文左大厦南门一楼新概念集团总部(府左路与算圣路交汇东北角)

负责周末班课，一对一

【岗位职责】： 1、承担英语学科教学任务，高效完成授课工作，确保课堂教学质量与学生学习成果； 2、参与课程内容设计及教学模式的探索与改进，不断升级教学资源与授课策略； 3、定期向家长反馈学员学习情况，提供专业建议，并跟进后续学习进展； 4、主动参加校内外组织的教学研讨、培训及相关学术交流活动，持续提升教学能力。 【任职资格】 1、本科及以上学历，教育相关专业优先； 2、具备良好的专业素养，热爱教育事业，认同教学育人价值； 3、欢迎优秀应届生投递，有实际教学或实习经历者优先录用。 【薪酬结构】保底薪资 课时费+季度奖金+一年两次涨课时费的机会。 【工作时间】 寒暑假：周一休息，周二至周日按课表上课 春秋季：依照排课安排执行，周一休息，周二周五无课则休息，周三周四需参与线下教研与磨课，周末正常授课。 【工作地点】 青岛各行政区均有校区，地铁公交沿线。 【薪酬福利】 薪酬待遇： 新东方根据员工的工作职责提供业内富有竞争力的薪酬，并且每年绩效表现持续优秀的员工，均有一定富有竞争力的薪酬增长； 五险一金： 入职即缴纳五险一金； 礼金福利： 节假日礼金礼盒； 带薪年假： 在国家规定年假基础上，根据司龄额外增加5-10天年假； 年度调薪： 教师岗位每年享受调薪机会； 年度旅游： 新东方为员工提供年度境内外旅游项目，并提供不同额度的旅游津贴； 部门团建： 新东方为各部门提供月度活动费用，由部门自由组织丰富团建活动，还有女神节、端午节、中秋节，教师节等均有丰富的内部活动等你来参与； 免费体检： 新东方为保障员工身体健康，会提供免费的年度健康检查，员工家属也可享受体检优惠； 报班优惠： 在青岛新东方工作的员工本人及子女、亲友享受内部课程报班优惠。 【加入我们，您将能体验】 优秀发展平台：31年教育行业头部地位，中国大陆首家在美国上市的教育机构，新东方同事一半以上毕业于国内重点高校或海外知名学府，加入我们与优秀的人共同成长； 广阔发展空间：我们为您提供不同的职业发展方向，专业线/管理线双向选择； 快速成长通道：为不同发展阶段的员工提供对应的培养计划，助你扫清晋升障碍。