岗位职责 1、负责成品纸的取样及常规物理指标检测（如定量、厚度、抗张强度、耐破度等）。 2、依据国家标准或企业规范，如实填写检测数据，并编制检验报告。 3、评定成品纸质量等级，发现异常及时反馈生产车间并配合查找原因。 4、负责日常检测设备的维护与校验（如耐破度仪、环压仪、水分仪等）。 5、归档管理样品资料及检测原始记录，确保信息完整、可查可溯。 任职要求 1、中专及以上学历优先，制浆造纸、化学工程、质量检测等相关专业优先考虑。 2、了解造纸生产流程及成品纸质量控制标准，具有一年以上化验室或质检岗位经验。 3、能够熟练使用常见纸张物性检测仪器，掌握Excel进行基础数据处理。 4、做事认真严谨，有较强的责任意识，能适应厂区作业环境及三班倒工作安排。 5、具备基本安全操作常识，无红绿色盲，视力符合岗位要求。

【岗位职责】 1. 负责猪油、人造奶油等油脂类原料及成品的理化检测，独立完成水分、酸价、过氧化值等常规指标检测； 2. 及时填写检验原始记录，出具检验报告，保证数据真实、完整、可追溯； 3. 负责化验室仪器设备的日常使用、维护、校准及简单故障处理； 4. 参与原料验收、留样管理及异常数据反馈，协助生产与品控部门分析质量问题。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，应用化学、分析化学、检测技术等相关专业优先； 2. 1–3...

1、有1年以上过程检验与分析相关工作经验者优先考虑。 2、熟悉光谱仪、金相显微镜、拉力试验机等检测仪器操作者优先。 3、能够熟练操作各类检验设备，高效完成生产过程中的抽样检测任务，准确判断异常情况并提出有效的改善建议；同时兼顾司磅作业。工作认真细致，具备良好的分析判断能力，能适应倒班制度，服从岗位调配，可接受相关经验较少但学习能力强的人员。 4、条件特别优异者，要求可适度放宽。

工作职责 1. 负责肥料及其他农化产品的理化指标检测，严格按照标准实验规程操作，确保检测数据的准确性和可追溯性。 2. 独立完成样品的前处理、仪器运行及实验结果的记录与数据分析。 3. 负责实验室仪器设备的日常维护、校准及保养，确保实验环境满足安全与技术规范要求。 任职要求 1. 大专及以上学历，化学、应用化学、农业资源与环境等相关专业，具备微生物检测能力者优先考虑。 2. 拥有微生物检测实践经验，熟练操作实验室常用检测设备，掌握农化产品相关检测标准与方法。 3. 具备规范的实验操作素养，能独立完成实验数据整理并编写检测报告。 4. 熟悉实验室安全管理制度，具有较强的责任心和良好的团队合作精神。

【岗位职责】 1. 负责猪油、人造奶油等油脂类原料及成品的理化检测，独立完成水分、酸价、过氧化值等常规指标检测； 2. 及时填写检验原始记录，出具检验报告，保证数据真实、完整、可追溯； 3. 负责化验室仪器设备的日常使用、维护、校准及简单故障处理； 4. 参与原料验收、留样管理及异常数据反馈，协助生产与品控部门分析质量问题。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，应用化学、分析化学、检测技术等相关专业优先； 2. 1–3...

负责产品品质检测工作 三班轮换：0-8点、8-16点、16-24点 缴纳五险、提供餐补

招聘学油墨涂料化工(主要在实验室做实验)年龄18-30岁要求：大专学历以上时间：早8：30-12：3013：30-17：30工资：面议电话：地址：临西十三路与金一路交汇南400米，导航临沂川泰建材。

主要工作职责： 1. 独立承担半成品、成品以及生产环境（包括空气沉降、设备表面涂抹、人员手部等）的微生物检测任务。 2. 熟悉并掌握菌落总数、大肠菌群、霉菌酵母及致病菌（如金黄色葡萄球菌、沙门氏菌等）的检测技术与标准操作规程。 3. 规范执行微生物实验室日常操作流程，涵盖无菌准备、培养基配制、灭菌处理、样品前处理、接种、培养、观察、计数及结果分析。 4. 负责检测相关仪器设备（如生物安全柜、高压灭菌器、培养箱等）的操作、维护、校准及实验室环境条件的监控管理。 5. 如实、完整、及时地记录检验原始数据和出具报告，确保检测结果的准确性与可追溯性。 任职要求： 1. 大专及以上学历，微生物学、生物技术、食品科学与工程、卫生检验等相关专业背景。 2. 具有1年以上在食品、药品等行业从事微生物检测实验室工作的实际经验。 我们提供： 1、综合薪资：4500-6000元/月 2、缴纳五险一金，享受带薪年假及国家法定节假日 3、免费提供工作餐及员工宿舍 4、节日福利、年度健康体检、生日关怀

岗位职责 1、承担乳制品原料、半成品及成品的微生物检验工作，涵盖样品处理、培养基配制、培养过程监控及结果分析判定。 2、严格遵循GB国家食品安全标准，规范使用微生物实验室仪器设备（如无菌操作台、培养箱、显微镜等），并完成日常维护与记录。 3、如实记录检验数据并编制检测报告，对异常情况及时反馈，配合开展质量问题溯源与风险排查。 4、参与实验室质量管理体系运行，确保检测流程满足ISO等相关规范要求。 任职要求 1、生物、食品、检验类相关专业大专及以上学历，具备食品检验员资格证书者优先考虑。 2、具有2年以上乳制品行业微生物检验工作经验，熟悉乳品企业常见微生物（如乳酸菌、大肠杆菌、金黄色葡萄球菌）的检测流程与方法。 3、熟练掌握无菌操作技术，可独立完成平板计数、生化鉴定等常规微生物实验操作。 4、工作认真细致，具备较强的数据分析能力和质量安全管理意识。

岗位职责 1、承担乳制品原料、半成品及成品的微生物检验工作，涵盖样品处理、培养基配制、菌落培养观察及检测结果分析判定。 2、严格遵循GB国家食品安全标准，规范使用微生物实验室仪器设备（如无菌操作台、培养箱、显微镜等），并完成日常维护与记录。 3、如实、完整记录实验数据并编制检测报告，对异常数据及时反馈，配合开展质量问题溯源与风险控制。 4、参与实验室质量管理体系运行，确保检测过程满足ISO等相关规范要求。 任职要求 1、生物、食品、检验类专业大专及以上学历，具备食品检验员资格证书者优先考虑。 2、具有2年以上乳制品行业微生物检验工作经验，熟悉乳品中常见微生物（如乳酸菌、大肠杆菌、金黄色葡萄球菌）的检测流程与方法。 3、熟练掌握无菌操作技术，可独立完成平板计数、生化鉴定等常规微生物实验操作。 4、工作认真负责，具备较强的细节把控能力、数据分析水平及质量安全管理意识。

明天寻找搭档刮腻子，集成材价格为七毛。

明天寻找一位搭档共同进行刮腻子工作，集成材价格为七毛。

临沂市河东区招钢结构安装/打板、电焊、二保焊/气焊

明天招聘搭档刮腻子，集成材价格为七毛。要求会开叉车，工作地点在朱保。

三区九县招聘充电桩安装合作伙伴 有低压电工证电工证，有安装充电桩经验者优先，有平台安装经验优先，

岗位职责： 1、按照生产工艺、SOP 操作设备，完成生产任务，保证产量与质量。 2、负责设备日常点检、清洁、简单保养，及时上报异常与故障。 3、如实填写生产记录、巡检记录、交接班记录等台账。 4、遵守现场 6S、安全操作规范，杜绝违章作业。 5、配合班组长、质检、维修人员完成现场工作。 6、完成上级安排的其他工作。 任职要求： 1、需要有化工经验或者化工专业，大专以上学历，有经验者优先录取 2、能适应12小时倒班，动手能力强，工作认真负责。 3、服从管理，遵守公司规章制度，安全意识强。 4、25-45 周岁，身体健康，无传染性疾病及妨碍从事相应岗位的生理缺陷；

【岗位职责】需要会使用原子吸收分光光度计 1、负责项目现场废水、废液样品的日常采集、制备与检测分析； 2、严格按照标准操作规程，完成COD、氨氮、总磷、pH等关键水质指标的化验任务，确保数据真实有效； 3、准确填写检测原始记录，编制化验分析报告，异常数据及时上报； 4、负责化验室仪器设备的日常维护、校准及试剂台账管理； 5、遵守实验室安全管理制度，做好试剂配制、存储及废弃物处理工作。 【任职要求】 1、大专及以上学历，环境工程、应用化学、生物工程、检验检测等相关专业优先； 2、2年以上工业废水或环保行业化验检测经验，熟悉水质检测基本方法； 3、能独立完成COD、氨氮等常规指标检测，熟练使用分光光度计等基础仪器； 4、工作严谨细致，责任心强，具备良好的数据记录习惯； 5、能适应项目现场工作环境，长期驻厂（东莞寮步）。 【薪资待遇】 1、试用期：7,500元/月 2、转正后：8,000元/月 3、月休2天（28天制），每天12小时工作制 4、包住，长期驻厂 5、入职购买社保，高温补贴，节假日福利 【工作地点】 广东省东莞市寮步镇

每天检测含有金属的样品，化验含量等。

有G3操作证，锅炉水处理，填写日志，有经验的优先 岗位职责： 任职要求： 1.化学、应用化学、分析化学或相关专业背景，学历不限 2.具备化学分析相关工作经验，熟悉常规理化检测方法力 4.具备基础仪器操作能力，有第三方检测或制造业实验室经验

招聘白泥质检化验员一人，初中及以上学历即可，需要有工作经验者优先，没有也可以，前期需可能需要博兴厂里培训几天，培训后回湖田上班，工作位置湖田石矿北门附近，早八晚五，工资 面议，交保险

【岗位职责】 1. 登录车辆基本信息； 2. 统计财务记账； 3. 报表统计； 【岗位要求】 1. 电脑操作流畅； 2. 财务相关专业，全日制大专及以上学历；

岗位职责: 1. 负责前台日常接待工作，做好来访人员登记与引导 2. 协助处理电话接听及信息传达，维护前台区域整洁有序 3. 配合完成公司日常行政支持类工作 任职要求： 1. 形象端正，具备良好的服务意识和沟通能力 2. 工作认真细致，责任心强，能胜任重复性事务 3. 熟练使用办公软件，具备基本的电脑操作能力

临沂莒南县招文员

纯室内办公室文职坐班，全程电脑线上办公，工作内容简单易上手。主要负责线上工单整理录入、客户咨询答疑、业务数据核对等后勤类工作。全程不涉及销售、无推销业绩要求，工作氛围轻松稳定。有无相关工作经验均可，新人统一安排带薪培训。 【薪资待遇】 薪资结构：基础底薪+绩效奖金+全勤补贴，综合月薪5000-7000元，工资按月准时发放。 【工作时间】 每日标准8小时工作制，下班不强制加班；班次可灵活协调，每月休息6-8天，假期充足。 【福利待遇】 1. 食宿全包：精品两人间宿舍，上床下柜独立储物空间，基础设施齐全，拎包即可入住；自助餐食，就餐便利。 2. 正规用工保障：入职直接签订正式劳动合同，三个月五险六个月一金，合法权益有保障。 3. 新人成长扶持：岗前带薪系统培训，老员工一对一带教，不用担心上手困难。 4. 清晰晋升通道：转正后每3个月开放一次内部晋升考核，管理岗优先内部提拔。 5. 暖心员工福利：公司不定期提供下午茶、节日礼品、专属生日福利，团队氛围融洽。 【岗位要求】 1. 会基础电脑打字操作，细心有耐心，善于沟通； 2. 做事踏实稳定，服从班次安排，长期稳定发展优先； 3. 应届生、转行零基础求职者均可投递。

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与跟进 3.协助处理日常行政事务，如文件收发、快递管理、办公用品申领等 4. 维护前台区域整洁美观，及时更新公告栏及企业宣传资料 5. 配合人事、行政等部门完成基础支持工作，如会议准备、访客预约协调等 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的服务意识与沟通表达能力 2. 普通话标准，具备基本的电脑操作能力（Word/Excel等） 3.工作细致耐心，责任心强，具备较强的应变与协调能力 4. 有前台或行政类工作经验者优先，无经验可接受应届生 5.学历不限，中专及以上学历优先

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-17 一、工作内容 依据企业提供的材料，开展数据处理与分析工作 二、工作要求 需具备问卷数据分析能力，熟悉医学统计方法，掌握相关性分析、回归分析技术，能够进行数据检索、统计模型构建，具备爬虫技术及神经网络应用经验 熟练操作SPSS、Stata、Eviews、Python等数据分析工具 支持远程办公，工作时间灵活自主

行政主管（6000-8000） 岗位职责： 1. 负责办公设备、固定资产及仓储物资的登记、盘点、维护与报废管理，确保资产账实相符、使用合规。 2. 定期巡查消防器材与监控系统，开展日常安全巡检，强化员工安全防范意识。 3. 统筹管理食堂运营、环境卫生、车辆保养、物业协调、节日福利发放等综合性行政工作。 4. 组织办公耗材、宣传物料、礼品等物品的采购执行及供应商对接，兼顾成本控制与品质保障。 5. 协助策划并落实公司会议、节庆活动、年度大会等活动的场地布置、物资准备与后勤支持。 6. 管理企业网络资源、账号权限等无形资产，保障信息系统的安全稳定运行。 7. 推进6S管理实施与卫生督导机制落地，参与企业文化的建设与宣传推广。 8. 配合董事长日程规划、办公室环境维护、出差安排及客户接待等相关辅助性事务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，年龄******。 2. 三年以上行政管理岗位经验，具有制造业或供应链领域工作经验者优先； 3. 熟悉资产管控、安全管理、采购流程及后勤服务体系； 4. 具备较强的组织协调、沟通应变及突发事件处理能力； 5. 工作认真负责，注重细节，拥有良好的服务意识和团队协作精神； 6. 持有有效驾照且具备熟练驾驶技能，自有车辆者优先考虑

一、【招聘岗位】 门店管培生 二、【职位要求】 1. 具备本科及以上学历； 2. 身体健康，符合国家餐饮行业从业标准； 3. 无任何不良记录及不当嗜好； 4. 具备良好的语言表达与创新思维能力，具有团队协作意识和管理潜力，同时拥有较强的文字撰写功底； 5. 工作条理清晰，细致认真，责任心强，处事严谨； 6. 熟练掌握计算机操作及Office办公软件，具备基本的网络应用能力； 7. 性格积极向上，富有亲和力，热爱服务行业，具备较强的抗压能力； 8. 能够吃苦耐劳，具有敬业态度，愿意从基层岗位开始发展。 三、【工作内容】 1. 在门店负责顾客接待、点餐传菜、服务引导等工作； 2. 协助店长或经理完成日常事务：如排班安排、考勤管理、数据整理及报表制作； 3. 配合门店正常运营，执行交办的各项常规或临时工作任务。 四、【薪资标准】 薪酬：实习期月薪6000元—8000元； 转正后综合月薪8000元—12000元，表现特别突出者可另行协商。 五、【福利待遇】 1. 实习期福利： （1）提供食宿（企业宣讲期间除外）；实习期间表现优秀者，毕业后可转为正式员工； （2）员工本人及直系亲属在门店消费可享5至8折优惠（高峰期、法定节假日等特殊时段除外）； 2. 正式员工/转正后福利： （1）享有带薪年假； （2）公司提供食宿（企业宣讲期间除外）； （3）符合条件的员工（如夫妻均为员工、担任店经理等）可申请住房补贴； （4）在职满三年的员工，其子女可获得2000-5000元/年的教育补助； （5）大堂经理级别员工父母可领取400元/月父母津贴，店经理级别父母可领取1600元/月； （6）员工本人及直系亲属门店用餐享受5至8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； （7）以上各项福利的具体享受条件和范围以公司现行福利政策为准。 六、【发展途径】（通过竞聘考核后上岗） 途径一：管培生—大堂/后堂/值班经理—店经理—区域经理； 途径二：管培生—大堂/后堂/值班经理—店经理—职能部门（人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 七、【注意事项】 面试时须出示本人身份证原件或有效身份证明材料。

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议安排与记录 2.协助办公用品采购、库存管理及费用报销等后勤支持工作 3. 接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4.协同各部门完成员工入离职手续、考勤统计及基础人事协助 5.维护办公环境整洁有序，协调物业、维修等外部服务对接 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，形象端正、亲和力强 2.熟练使用Office办公软件，具备基本文书撰写与数据处理能力 3.工作细致负责，具备较强执行力与多任务统筹能力 4. 有行政、文秘或助理类岗位经验者优先 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、学习意愿强的应届毕业生

办公室人员