1.市场开发与维护：负责目标区域内客户拓展，建立客户档案，维护老客户关系，提升客户满意度与复购率。 2.销售目标达成：制定区域销售计划，完成公司下达的销售额、回款等业绩指标，跟踪销售进度并及时调整策略。 3.市场信息收集：调研区域内行业动态、竞品情况、客户需求等信息，定期提交市场分析报告，为公司决策提供参考。 4.业务执行与跟进：对接客户订单，协调产品交付、售后等环节，解决客户合作过程中的各类问题，确保业务顺畅推进。 5.品牌推广落地：配合公司营销活动，在区域内开展品牌宣传、产品推广等工作，提升品牌知名度与市场占有率。

通风设备销售，能够适应出差需求

亮农尚科饲料有限公司 因市场扩展招纳贤士： 招聘业务经理5名，男女不限，年龄28-45岁，有驾照能出差，有交通工具（车），对销售工作有较高的热情，有强烈的事业心和积极的工作态度，有一定的销售与扩展市场的经验。 月薪待遇：底薪补贴油补奖金1万元-5万元不等， 公司地址：冠县柳林镇亮农尚科农牧有限公司 电话

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做过食品批发零售行业;了解聊城市区市场;从业经历不低于五年; 五人以上团队管理经验。

车抵贷产品，招聘销售经理/主管

空压机及配件耗材的销售

工作内容 1、开展外贸相关业务，达成既定销售目标 2、维护现有客户资源，开发新市场及销售渠道 任职要求： 1、具有良好的沟通能力与商务谈判技巧 2、能独立应对并解决业务过程中各类问题 3、工作积极主动，富有责任心，具备团队协作意识

做过食品批发零售行业;了解聊城市区市场;从业经历不低于五年; 五人以上团队管理经验。

【岗位职责】 -通过电话、地推等方式开展企业客户销售工作 -推广互联网/电商平台相关服务，完成销售目标 -外出拜访客户，收集市场信息 【职位要求】 -中专及以上学历，1-2年销售或市场推广经验优先 -具备电话销售、地推销售经验者优先考虑 -有创业或市场相关经验者更佳 【工作时间】 -上班时间：08:00 -下班时间：18:00 【薪资福利】 -薪资区间：8000-20000元 招聘电话：

聊城市区柳园南路中型酒店招占板切配一名，工资4500~5000工资准时需年前上班有意电话联系：

招聘：保管员（餐补+早八晚六） 薪资：3000.00-4000.00 职位描述：主要负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作 任职要求：中专及以上学历，有相关经验者优先 工作时间：8:00-18:00，单休 薪资福利：综合薪资3000-4000+节日福利+免费培训+晋升空间 有意者请主动投递简历，

招聘：氩弧焊工（五险+午餐+长白班） 薪资：5000.00-8000.00 职位描述：熟练操作不锈钢抛光拉丝工艺流程，确保产品质量。 岗位要求： 1、30-45岁优先考虑 2、持有焊工证，能熟练掌握氩弧焊操作，有相关焊接工作经验 上班时间：长白班 职位福利：综合薪资5000-8000免费提供给午餐、出差补贴 、五险 有意者请主动投递简历，

招聘：于集店员（社保+带薪培训+工作简单） 薪资：3000.00-4000.00 工作内容：负责雪亮眼镜店内客户接待，产品介绍和销售及服务， 任职要求：年龄23-35岁，高中及以上学历，有责任心，有上进心。 上班时间：每天工作9.5小时，月休2天， 薪资待遇：综合薪资3000-4000+餐补+节日福利+免费培训+晋升空间 因公司扩大规模需要大量招聘店员，有意向请投递的简历和拨打电话！！！ 电话里请说在上

招聘：信息收集员（早八晚五+工作轻松+包住） 薪资：6000.00-10000.00 职位描述：负责收集客户信息，销售性质 任职要求：年龄：18-28 有经验均可，经验可培训。 上班时间：早8:30-12:00，下午13:30-17:30 月休4天 福利待遇：综合薪资6000-10000+公司配手机+节日福利+免费培训+晋升空间 有意者请主动投递简历，

岗位职责： （1）统筹整个网点的业务管理并具体实施跟进。深度挖掘网点区域内的潜在客户的需求，完成公司下达的租赁销售等任务。 （2）对整个网点的五率进行日常落实并达到租赁公司的要求。 （3）收集网点产值较大且未合作的客户信息并进行提报。 （4）对网点内的客户进行分级、分层管理并联合公司进行优化突破。 （5）负责网点内APP的推广和生产协调。 （6）对网点的成本进行管控和初步核算及网点其他日常事项 （7）按时在系统中录入客户信息、商机进展和工作日志，定期提交工作汇报。 （8）完成上级领导安排的其他工作。 要求： 一、基础信息及教育经历1、年龄：35岁以下男女不限（有车）2、学历：大专及以上3、户籍：不限二、人员性格方面1、精神状态：面相阳光、性格外向、充满活力2、表达能力：健谈、逻辑清晰、有一定的破冰能力3、素质方面：有责任心，做事有始有终三、工作经验1、工程机械行业内经验优先；2、有较强的学习能力，可以通过短期的学习培训快速了解公司的基本的生产及产品知识等。四、行为习惯1、有一定的主动学习能力，工作积极主动，有较强的时间及客户管理能力；2、执行力强，可以严格执行公司相关管理规定。五、动机1、吃苦耐劳，有强烈的赚钱欲望；2、认同业务模式及企业文化；3、有事业心及上进心。 业务区域：浙江省和上海不在办公室坐班

岗位职责： （1）统筹整个网点的业务管理并具体实施跟进。深度挖掘网点区域内的潜在客户的需求，完成公司下达的租赁销售等任务。 （2）对整个网点的五率进行日常落实并达到租赁公司的要求。 （3）收集网点产值较大且未合作的客户信息并进行提报。 （4）对网点内的客户进行分级、分层管理并联合公司进行优化突破。 （5）负责网点内APP的推广和生产协调。 （6）对网点的成本进行管控和初步核算及网点其他日常事项 （7）按时在系统中录入客户信息、商机进展和工作日志，定期提交工作汇报。 （8）完成上级领导安排的其他工作。 要求： 一、基础信息及教育经历1、年龄：35岁以下男女不限（有车）2、学历：大专及以上3、户籍：不限二、人员性格方面1、精神状态：面相阳光、性格外向、充满活力2、表达能力：健谈、逻辑清晰、有一定的破冰能力3、素质方面：有责任心，做事有始有终三、工作经验1、工程机械行业内经验优先；2、有较强的学习能力，可以通过短期的学习培训快速了解公司的基本的生产及产品知识等。四、行为习惯1、有一定的主动学习能力，工作积极主动，有较强的时间及客户管理能力；2、执行力强，可以严格执行公司相关管理规定。五、动机1、吃苦耐劳，有强烈的赚钱欲望；2、认同业务模式及企业文化；3、有事业心及上进心。 业务区域：浙江省和上海不在办公室坐班

薪资/公司待遇： 1、底薪6000+销售额提成，上不封顶，客户稳定，每月轻松过万 2、包吃住，一日三餐荤素搭配，法定节假日都有假期 3、，逢年过节都有福利 岗位要求： 1、两名高端餐饮销售经理 2、有3-5年高端餐饮销售经验的最好 3、年龄25-35岁左右，性格开朗善于交际，性别不限 岗位职责： 主要负责高端餐饮的客户关系建立和维护，有固定客源和新客源。

万荣顺祥鑫建筑公司诚聘 城乡建房一条龙（房屋拆迁/设计/施工/室内外设计装修） ㈠ 会计1名 熟悉掌握财务软件及办公软件（ 负责公司原始凭证审核 记账 科目汇总及财务报表编制 确保数据准确 及时 完整） ㈡ 业务主管1名：带团队、懂销售，有管理经验优先 ㈢ 业务员数名：善沟通、能吃苦，想赚钱的来 ㈣ 工程主管 2 名：有工程监理经验，熟悉建筑施工规范，验收标准，具备现场巡查，质量把控及问题协调能力，责任心强，沟通顺畅。 ㈤—寻找一位能掌握人间烟火的家人，用你的手艺，温暖我们的胃与心。（做饭师傅） ㈥ 宣传团队（直播，小视频） 高薪+高提成，收入上不封顶。 联系人:吴总，电话，期待您的加入，温暖团队，梦想在此起航，我们一起朝着更高，更远的地方前进！ 各位好友

招聘：业务经理 薪资：面议 刻苦耐劳，工作主动，事业心重，热情好客

岗位优势: 1.精准投放客户资源，避免无效地推拜访 2.在山西原料产地设立分厂，具备物流与成本双重优势 3.由专业主管一对一指导，配备系统化培训机制，零经验跨行也能迅速适应 4.初期投入少、风险低，合作模式回报可观 5.采用利润分配机制，付出越多收益越高，个人能力直接决定收入水平 6.公司提供大量信息支持，客户资源稳定获取无压力 任职要求： 1.拥有良好的沟通表达能力及商务洽谈技巧 2.可独立开展销售工作，具备较强的市场洞察与分析能力 3.具备团队协作精神，能带动成员共同完成目标

用户增长经理岗位职责：1.负责用户增长统筹工作，包括用户发展和新媒体两个板块的工作内容，制定用户增长月度、季度、年度工作规划。2.新媒体项目管理：了解新媒体的运营逻辑，并完成线索目标和大定目标。3.面访管理：通过交付面访/吧台服务面访输出满意度分析&结果，同步相关部门整改；4.客户分层分级管理：通过交车面访及用户活动梳理用户画像，建立会员积分体系，对用户实现分层分级管理。5.车主活动管理：开展保客活动、社群活动、车主讲堂、用户直连、俱乐部活动，确保活动有效落地执行。6.品牌口碑管理：负责用户传播阵地的运营维护，负责KOC用户挖掘、筛选、维系、发展，扩大UGC传播。7.用户增长管理：实现潜客线索、转介绍用户的双增长。8.做好跨部门协作工作，保障得到关联部门的有效配合与支持。

岗位职责： 1、按照销售目标与预算，分解并落实销售、收购、整备等环节的业务指标，结合年度、季度、月度计划及执行情况，开展二手车业务数据分析与总结，针对短板提出优化措施； 2、制定科学的培训体系、考核机制、薪酬结构及激励方案，保障团队目标顺利达成； 3、定期调研本地二手车市场，掌握区域价格动态，评估门店收购车源的实际车况，统一规范收购与销售定价标准； 4、搭建二手车运营组织架构与业务流程体系，组建并管理核心团队，提升团队整体稳定性与执行力； 任职要求： 1．学历：大专及以上； 2．经验：具备5年以上汽车行业管理经验，其中至少3年专注于二手车领域管理工作； 3．能力：熟练操作办公软件及相关管理工具，具备数字化运营管理能力，以及市场调研与分析判断能力； 4．具备优秀的团队建设与沟通协调能力，擅长客户投诉应对，拥有内外部营销经验及风险管控意识； 薪资：8k-12k。入职缴纳五险。

1.通过多种渠道进行课程推广，确保信息准确传达给潜在客户; 2.与客户进行有效沟通，了解客户需求，提供个性化课程解决方案; 3.定期跟进客户，收集反馈，及时解决客户问题; 4.积极参与团队会议,分享销售技巧和客户资源; 5.与团队成员紧密合作，共同完成销售目标。 任职要求: 1.具备出色的沟通技巧和团队合作能力，能够与客户建立良好的工作关系; 2.对销售工作充满热情，能够在压力下保持积极的工作态度; 3.有责任心，能够按时完成销售目标; 4.具有良好的客户服务意识，能够及时响应并满足客户需求; 5.具备快速学习能力，能够适应不断变化的市场环境。

试用期三个月，月工资6000元，无责任底薪，转正后收入过万，每月享有四天带薪休假，公司按规定缴纳五险。 岗位要求： 年龄28至40岁，具备高中或以上学历； 身高需达到160厘米以上； 性格开朗、自信大方、形象良好，普通话流利； 具备良好的沟通表达能力，学习能力强，富有团队协作意识； 主要工作为门店产品销售，表现优异者后期可晋升为销售经理。 不接受吸烟者应聘。 工作时间：8:10-18:30

有销售经验。打包机厂招聘业务员3人！年龄40岁以下！工资待遇面议 地址：临清市刘垓子镇

【岗位职责】 1.负责区域内客户的开发与维护，建立并保持良好的客户关系。 2.定期拜访客户，了解客户需求，提供产品解决方案。 3.收集市场信息，分析竞争对手情况，制定有效的销售策略。 4.定期提交销售报告，完成公司设定的销售目标。 5.熟练掌握销售技巧，具有较强的沟通能力和谈判能力。

销售通风设备，对接钢结构通风项目

负责车险的续保（没有转保），电话或者微信联系客户。底薪1000，提成提利润的40%，不需要垫资不需要出去见客户常室内办公。不画大饼，努努力月薪五位数，其他面谈！

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 主营业务： 1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：中国十大律所为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（前期有老员工带） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：可以根据个人情况选择时间段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00)，午休1.5小时，工作氛围轻松无压力 薪资构成：底薪5000+高提成+开单奖，综合薪资8000起 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书。