岗位职责： 1.全面负责建筑项目的整体规划、进度控制、质量监督与成本管理 2. 协调设计、施工、监理及分包单位，确保项目按期保质交付 3. 组织编制施工组织设计、专项方案及各类技术交底文件 4.落实安全生产责任制，排查并整改现场安全隐患，杜绝安全事故发生 5.负责工程资料整理归档、竣工验收及结算配合工作 任职要求： 1. 具备建筑工程相关专业背景，学历要求不限 2.有建筑项目经理或项目负责人实际经验，经验要求不限 3. 持有一级或二级建造师（建筑工程）资格证书，具备安全生产考核合格证（B类） 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识

有证，有沟通管理能力。，我们是管道安装。锅炉安装。能驻场

项目经理，做过钢结构工程的

两个项目刚结构经验

1.负责弱电项目的方案设计，预算编制。 2.负责弱电项目的施工队管理。 3.负责弱电项目的技术指导。 4.负责弱电施工的验收。

钢结构工程经验丰富

驻地项目经理，机电专业的，设备安装工地，锅炉，管道安装。证件齐全，有沟通和管理能力，交社保

会预算，会审计，会电脑打资料，会图审

合肥区域销售经理 岗位职责： 1. 负责公司在指定区域内的产品市场拓展与销售执行。 2. 开发新客户资源，维护现有客户关系，确保销售任务达成。 岗位要求： 1. 具备火力发电厂及相关行业销售背景，拥有环保领域从业经历者优先考虑。具体负责区域包括湖南、湖北、江西、安徽、合肥。 公司所处行业正处于快速发展阶段，诚邀有志之士加入公司团队共谋发展。提供具有竞争力的薪资待遇和高额提成，表现突出者可纳入公司股权激励计划。

负责收购网络上或泰安周边各种闲置用品。倒闭的五金店、玩具店、家具店、卫浴店等尾货库存闲置！

下午有来缠柿子秧的人员吗。

焊工招聘公告现招聘普通焊工50名，参与厂区检修维修项目：工期：2个月，计划进场薪酬：360元/9小时，工资结算有保障任职要求：持有有效焊工特种作业证(或者熔化焊接与热熔切割特种作业证)，实操技术好；从事过检修维修作业的活，能吃苦耐劳，服从工作安排，严格遵守厂区安全及管理制度。进场必备材料：工商银行卡；提供体检报告，福利待遇：包食宿，差旅费作业地址：山东省聊城市阳谷县凤栖湾光明路祥光铜业有意向师傅请电话联系：

急招聘男护工在县医院速度24小时

急招叉车工3名，工期半个月。白班170元/天，夜班180元/天，薪资日结。上班时间为早7点至晚7点，两班倒。要求持有叉车证。管吃管住。工作地点在莘县。名额有限，先到先得。

明天临清加车，招聘钢筋工。

能看懂智能化图纸，组织现场施工，现场协调配合。

急招全职项目经理一名，有一级建造师证，有无专业经验均可。

项目对接协调、现场管理、技术指导

现场管理协调、项目对接、技术指导等

岗位职责： 1.负责建筑工程项目的施工管理与现场协调工作 2.编制施工组织设计、技术方案及进度计划并组织实施 3.监督工程质量、安全与文明施工，确保符合规范及验收标准 4. 配合完成项目报建、竣工验收及资料归档等全过程管理工作 5.协调甲方、监理、分包单位等多方关系，保障项目顺利推进 任职要求： 1.持有住建部门颁发的二级建造师执业资格证书（建筑工程专业） 2.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与行业标准 3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 4.能适应项目现场工作环境，责任心强、执行力强 5.无在建工程限制，证书可配合注册 6.从事房建项目经理工作经验5年以上

招聘东昌府区餐饮渠道业务员20人，（高提成）不限学历， 专业，无考勤，无任务，多劳多得。 郭

钢结构加工、贝雷片、轻钢别墅岗位职责： 1.负责钢结构加工、贝雷片、轻钢别墅等产品的市场推广与销售工作，开拓新客户并维护现有客户关系 2. 制定销售计划与策略，完成公司下达的业绩目标及回款任务 3. 深入了解客户需求，提供专业的产品解决方案与技术咨询服务 4.协同生产、技术、售后等部门，推动项目落地与交付全流程跟进 5.收集行业及竞品信息，定期反馈市场动态与客户意见 任职要求： 1.具备销售经理/主管相关工作经验，熟悉建筑钢结构或装配式建筑行业者优先 2.具备良好的沟通谈判能力、团队协作意识与抗压能力 3.具备较强的市场分析与客户管理能力，能独立开展业务拓展 4.学历不限，有相关行业资源或项目经验者可适当放宽条件 5. 诚信务实，责任心强，适应短期出差

轮胎销售 全钢卡客车轮胎销售，销售区域，聊城德州，

岗位职责： 1. 制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2. 负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3. 带领销售团队开展日常管理、业务培训与绩效辅导，提升整体战斗力 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5. 协同市场、产品等部门推进项目落地，保障销售全流程高效运转 任职要求： 1. 具备销售管理经验，熟悉团队搭建与目标分解方法 2. 具备较强的市场洞察力、谈判能力与客户决策影响力 3. 具备良好的跨部门协作意识与执行力，能适应阶段性高强度工作 4. 具备行业相关资源者优先，有成功带队达成高业绩案例者优先 5. 学历不限，经验丰富者可适当放宽学历要求

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2.负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3.带领销售团队开展日常业务，进行过程管理与结果复盘 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与话术 5.协同产品、运营等部门推进项目落地，提升客户满意度 任职要求： 1. 具备销售管理经验，有团队带教或业绩统筹经历 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3.目标导向强，逻辑清晰，能独立制定销售方案 4.熟悉CRM系统及常用办公软件 5.行业背景匹配者优先，学历不限

岗位职责： 1.负责信用卡产品的市场推广与客户拓展，完成月度销售目标 2.通过电话、面访、线上渠道等方式开展精准营销，提升发卡量及激活率 3. 向客户清晰讲解信用卡权益、费率、还款规则等关键信息，提供个性化用卡建议 4.维护客户关系，跟进用卡情况，推动分期、消费等增值业务转化 5. 严格遵守金融监管规定及公司合规要求，确保销售过程合法、真实、透明 任职要求： 1. 对金融产品有基本认知，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.诚实守信，无不良征信及金融从业违规记录 3. 具备客户服务意识，能敏锐识别客户需求并提供解决方案

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

兰沃移动营业厅招聘直销经理5名，主要负责电话邀约和外拓营销办理移动业务，实习期3个月，底薪2000，实习期后能够胜任工作按业务量发放工资，，联系人：程经理，电话:

岗位职责： 1.全面负责所辖区域的业务战略规划与落地执行，达成公司年度业绩目标 2.统筹管理区域内销售、运营、团队建设及客户关系维护工作 3.指导并赋能下属经理级管理人员，推动团队能力提升与梯队建设 4. 分析区域市场动态与竞品情况，制定差异化经营策略并优化资源配置 5. 协同总部职能部门推进政策落地、流程优化及跨区域协同项目 任职要求： 1. 具备区域总监或同等岗位管理经验，有成功带领5人以上团队经历 2. 具备出色的市场洞察力、商业谈判能力及跨部门协作能力 3. 逻辑清晰，结果导向，能独立承担业绩压力并推动复杂问题解决 4.具备良好的职业道德与领导风范，认同企业文化与价值观 5.学历不限，行业背景匹配者优先 能出差

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