负责售后处理！ 客服管理！ 有一定的经验！

岗位职责: 1. 为客户提供业务咨询与服务支持 2. 处理相关业务流程，确保服务高效准确 3. 维护良好的客户关系，提升客户满意度 任职要求： 1、善于沟通、按时完成上级交给的工作 2、拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3、具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 任职要求： 25-45之间

兼职时间4.20号-5.6号 工作内容：电话/在线处理客户订单问题 工作时间：早7:00-晚24:00（固定的8个小时排班） 工资：培训期50元/天 上线100元/天（培训一周左右）工资月结 每个月15号发 工作内容： 1、负责在线客户对火车票的咨询; 2、能够按照流程帮助客户解答问题、操作订单: 3、负责解决客户预订火车票遇到的问题及退、改签服务: 工作要求： 1.普通话标准，谈吐清晰，具有良好的语言表达能力和沟通能力 2.具有良好的抗压性和服务意识，能够接受倒班制工作模式 3.具备基础的电脑操作能力，中文打字30字/分钟 4.有客服或服务类工作经验者优先 5.学历要求:高中 中专以及以上学历,16周岁以上都可。

岗位职责： 1. 通过在线聊天等方式及时响应客户咨询与售后问题，提供专业、耐心的服务 2. 准确记录客户反馈、投诉及退换货需求，协调相关部门高效处理并跟进闭环 3. 主动回访客户，收集服务体验建议，持续优化售后流程与客户满意度 4. 熟悉产品知识及售后政策，准确解答客户关于使用、保修、维修等各类疑问 5. 定期整理售后数据，输出问题分析报告，为产品与服务改进提供支持 任职要求： 1. 普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2. 有客户服务意识，情绪稳定，抗压能力强，能适应重复性工作节奏 3. 熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4. 学历不限，有电商、制造业或消费电子行业售后经验者优先 5. 责任心强，注重细节，具备基本的问题判断与协调推动能力

1、处理客户相关售后问题， 2、跟踪物流信息 3、电话指导调试 4、有工作经验的优先录取。

~无需外出~纯接听~~纯文员岗位 无任何销售性质！！！ 招满为止 详情欢迎咨询哦~~~~~ 不要害羞，我不是严肃的HR！主动和我老联系，给彼此一个机会~~ 职位描述 一、岗位职责: 中国移动售后问题处理，在线受理客户问题咨询，无销售性质～ 二、任职要求: 1、20-35岁，男女不限 2、大专及以上学历，条件优秀者可适当放宽要求 三、工作时间: 8点-17点/12点-21点 上四休一 四、薪酬福利: 1、平均工资4500-8000元， 有些者可高达上万 2、入职即享带薪培训，新人保护 3、社保齐全、带薪年假、餐补、交补、全勤奖、各项福利、优秀员工海外游等 五、快速晋升通道: 运营支撑方向:培训、质检、数据专员、主管等岗位 人事行政方向:人事专员、行政专员、人事行政主管等岗位 公司处于快速发展期。主管、质检、培训、储备干部等，公司将定期进行内部公开竞聘。

兼职时间4.20号-5.6号 工作内容：通过电话或在线方式处理客户订单相关事宜 工作时间：早7:00-晚24:00（每天固定排班8小时） 工资：培训期50元/天，上线后100元/天（培训约一周），工资月结，每月15号发放 工作内容： 1、负责回应客户关于电影票的在线咨询； 2、按标准流程为客户解答疑问并协助完成订单操作； 3、处理客户在预订电影票过程中遇到的问题，提供退票、改签等服务支持 工作要求： 1、普通话流利，表达清楚，具备良好的沟通与语言表达能力 2、能适应高强度工作节奏，具备较强的服务意识，可接受倒班安排 3、会基本电脑操作，中文打字速度不低于30字/分钟 4、有客服或相关服务行业经验者优先考虑 5、学历要求：高中、中专及以上学历，年龄满16周岁以上均可报名

1. 负责处理客户咨询及投诉事项； 2. 根据公司规范，及时与客户沟通并反馈个案处理进展； 3. 按照公司标准流程，将各类客户投诉信息准确传递至相关部门； 4. 定期对客户进行回访，了解客户需求变化，提升服务体验与满意度； 5. 协助部门开展客户管理及客户活动的组织与执行。 任职要求： 1. 大专及以上学历，专业不限； 2. 具备良好的应变能力、沟通表达能力，有售后服务经验者优先； 3. 熟练掌握Office等常用办公软件操作； 4. 工作细致严谨，具备较强的计划性、分析能力和责任心； 5. 勤奋务实，抗压性强，具有良好的服务意识和团队协作精神； 6. 本科及以上学历者，优先纳入储备干部培养计划； 7. 具备同行业工作经验者，优先考虑晋升与调薪机会。

【工作内容】 - 负责处理客户在使用产品过程中遇到的问题，提供专业、高效的售后服务； - 通过电话、在线聊天等方式与客户沟通，解答客户疑问并记录反馈信息； - 协助客户推动问题及时解决，提升客户满意度； - 定期整理和分析客户反馈数据，为优化服务流程提供支持。 【任职要求】 - 大专及以上学历，专业不限，有客服相关经验者优先； - 具备良好的沟通能力和耐心，能够妥善处理客户情绪； - 熟练使用办公软件及客户服务系统，具备基本的电脑操作能力； - 工作态度积极，责任心强

企业直招，贴标签320/天，工作轻松 免费吃住，长短期都可以，当天入职 薪资待遇:28/小时，320一天，新人奖金3千 工作时间:10小时/天(8:00-20:00，午休2小时) 每月10号准时发放薪资 支持微信 支付宝 化妆品厂区：贴标签，检验，搬运，包装产品等简单的工作内容 福利补贴 介绍一个人做满月奖励2000/人 免费三餐+免费住宿，吃住全包 长白班坐岗，工作地点在苏州 有意向直接点击【立即沟通】详细咨询

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岗位职责： 1.通过电话、在线客服系统等渠道及时响应客户咨询与售后问题，提供专业解答与解决方案 2.处理投诉反馈等全流程售后服务事项，确保客户满意度 3. 准确记录客户问题及处理过程，定期汇总分析常见问题并提出优化建议 4. 协同销售等部门推进问题闭环，提升跨部门协作效率 5. 主动回访重点客户，收集服务反馈，持续优化售后体验 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力与情绪管理能力 2.责任心强，耐心细致，有较强的服务意识和抗压能力 3.学历不限，售后经验者优先

1. 客户咨询与接待 • 受理客户通过电话、线上渠道或线下的咨询与需求，提供专业解答。 • 引导客户了解产品功能、使用流程及服务政策，提升客户满意度。 2. 售后问题处理与跟进 • 响应客户反馈的产品质量、服务故障或使用疑问。 • 及时解决客户问题，并全程跟进进度。 • 记录客户问题，闭环处理，确保问题得到最终解决。 3. 客户关系维护 • 定期对老客户进行回访（电话、微信或面谈），了解使用体验与服务感受。 • 主动关怀客户，处理客户投诉，化解矛盾，提升客户粘性与忠诚度。 • 挖掘客户潜在需求，进行二次开发或业务推荐（视岗位要求）。 4. 数据管理与反馈 • 建立与维护客户档案，准确记录客户信息、沟通记录及服务单据。 5. 协作与支持 • 配合销售、运营或技术团队，完成客户交付、售后维保等工作。 • 执行售后服务规范，维护公司品牌形象。

电商仓库售后招 1 名 2 名 ，需要抗箱子，18每小时。 每天10-12小时（长期工） 提供住宿不包吃，岗位先到先得。 联系方式： 地址：郑楼附近

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与售后问题，提供专业、耐心的服务 2. 准确记录客户反馈及问题详情，协调相关部门高效处理并跟进闭环 3.处理退换货、维修安排、补偿协商等售后流程，确保客户满意度 4. 定期汇总常见问题与客户建议，协助优化产品与服务流程 5. 维护客户档案与售后台账，保障信息准确、可追溯 上班时间: 8:00-17:00 14:00-23:00 月薪3000-3500 月休四天 如有意向可以直接电话联系

每天上班是上午9点到一下6点月休四天

工作内容：为抖音平台商家提供客服支持，工作内容以发送站内私信为主，纯客服性质 薪资：底薪3000＋全勤奖500＋提成，综合收入7000-10000元，定期组织团建活动及聚餐 上班时间：9:30-12:00，14:00-20:00，每周工作六天，周日固定休息，享受法定节假日带薪休假，年假15-20天

电话调解员 工作职责： 接听客户来电后进行回电，说明应还金额、还款途径及具体时间节点等关键信息 通过主动外呼与客户交流，掌握逾期具体情况，并持续开展沟通跟进工作 招聘要求 1、年龄需满18周岁，学历不限，接受零经验人员应聘 2、具备电话客服或信用卡业务相关从业经历者优先考虑 3、能熟练操作基础办公类电脑软件，具备良好的沟通协调和问题处理能力 4、积极进取，富有工作热情，责任心强，注重团队协作 无需担心学历或技术背景不足，只要敢于尝试，收入不止靠销售，我们提供同样高回报的机会！ 薪资待遇： 1、无责任底薪+高比例提成+新人专项奖励，提成区间为8%-13%，综合月收入8000元以上，上不封顶 2、系统化培训体系：涵盖新员工入职培训、客户服务技巧训练、专人带教指导及定期经验分享 3、职业发展路径清晰：公司运营稳定，规模持续扩张，团队不断壮大，晋升机制完善 4、享受国家法定节假日休假权益，组织不定期外出旅游活动 5、定期开展团建活动、生日庆祝会、下午茶时光及团队聚餐 工作时间 不接受未经预约的现场到访，仅对通过筛选的候选人发出面试通知，我们将以专业态度对待每一位加入的成员

岗位职责： 1，非传统电销模式，无需主动外呼，不打骚扰电话。公司通过全国各大电视台广告引流，客户看到宣传后主动来电咨询产品，购买意向强，成单率高。 2，专注接听客户主动拨打的咨询热线，详细介绍产品的功能、核心卖点及竞争优势，解答疑问，促成交易达成。 3，每人配备独立电脑，工作环境为5A级写字楼，全程室内办公，无需外出跑动，只需掌握基本电脑操作即可。 4，具备电话销售经验者优先考虑；公司提供无经验带薪培训，实行一对一指导带教，快速上手。 薪资待遇： 1，无责任底薪2800元+销售提成+五险保障。 2，在职员工超150人，全员缴纳社保，月均收入区间为5000-12000元，收入上不封顶，表现优异者月薪普遍过万。 3，工作时间：上午8:20—12:00，下午13:00-17:30，每月安排四天休息，可自行调配调休时间。 4，工作地址：山东省聊城市东昌府区昌润莲湖大厦整11楼！

只负责前端相关工作，全程有人指导 薪资：无责任底薪三千，提成一个点 月休四天，早九晚六，享受带薪年假

只要你有能力，月薪过万轻而易举 职位简介： 1.销售顾问（公司配备完整成交话术支持） 2.入门轻松（提供带薪培训，全程指导助你快速上手） 3.从不强制加班 任职资格： 1.具备良好的沟通技巧，思维灵活； 2.有销售相关经验者优先； 3.无经验也可（公司提供带薪培训，助力成长） 4.不限性别、不限经验、不限专业，责任心强，具备团队协作意识，乐于交流！

电话调解员：月薪8-13K 工作职责： 1、无需外出，固定办公场所工作，与专业律所有合作； 2、在对逾期客户提起诉讼前，通过电话进行沟通，提醒、督促并引导其按时还款； 3、及时将客户沟通情况录入系统，确保信息准确完整； 4、回复客户来电，清晰告知还款金额、还款方式及还款时间等相关信息； 5、主动外呼联系客户，了解其逾期原因，并持续跟进沟通进展 招聘要求： 1、年龄满18周岁，学历不限，接受零经验人员； 2、掌握基本电脑操作，能熟练使用常用办公软件，普通话表达清晰； 3、具备积极进取心态，富有热情与责任感，认同团队协作价值。 没有学历背景或技术基础没关系，只要你愿意尝试，收入不止靠销售实现，这里同样有机会！ 薪资待遇： 1、无责任底薪+高比例提成+新人专项奖励，提成比例8-13%，综合月薪8000+，上不封顶； 2、健全的培训体系：包含新员工入职培训、服务技能提升培训、专人指导带教、定期经验分享； 3、职业发展：公司运营稳定，业务持续扩展，团队不断壮大，提供良好晋升通道； 4、享受国家法定节假日，以及不定期组织的旅游活动； 5、定期开展团建、生日会、下午茶、聚餐等丰富员工活动 工作时间： 月休4天，每日工作时段为8:30-12:00，13:30-18:30

岗位职责: 1. 接听客户电话，及时回应咨询并提供专业服务支持 2. 持续维护客户关系，保障服务过程符合公司质量要求 3. 整理客户意见与建议，协同团队优化服务操作流程 任职要求: 1. 拥有良好的沟通能力，能妥善应对客户各类需求与疑问 2. 适应团队合作模式，主动参与协作提升整体工作效率 3. 工作态度端正，严格遵守公司制度完成各项日常职责

接受零基础！无销售性质工作！！！ 五险齐全，工作时间早九晚六，中午休息2小时，提供带薪培训，不设试岗期，无业绩考核； 福利待遇包含婚假、产假、年假、丧假，以及端午、中秋、春节等节日福利

岗位职责： 1、负责在线平台客户咨询的及时响应与解答 2、通过打字方式完成客户问题处理 任职要求： 1、具备良好的文字表达能力，打字速度熟练，反应敏捷； 2、有责任心，服务意识强，能够保持稳定的工作状态； 3、可熟练使用电脑及常用办公软件，网络操作流畅；

职位描述： 公司提供客户资源，无需外出，通过统一外呼系统与老客户沟通办理车险续保业务，无需面见客户，属于正规电话呼叫中心模式，使用公司统一客服热线开展工作。 一、工作时间： 长白班工作制，上午8:20-12:00，下午1:40-6:30 每月第一周双休，后三周每周日休息，法定节假日享受带薪休假，根据入职年限额外享有5-15天带薪年假。 【任职资格】 （1）年龄20至39周岁，具备大专及以上学历 （2）具备一定沟通能力，普通话标准，掌握基础电脑操作 （3）不接受暑假工、兼职及短期务工人员 二、待遇 1. 带薪培训：8天培训期，每天40元，全面学习行业知识、公司发展情况及岗位基本技能 2. 岗位薪酬：无责任浮动底薪1600-7300元（依据个人业务水平划分为15个等级，对应不同底薪，提成比例为总金额的3%~20%） 3. 入职前两个月：综合收入3500-4500元/月，新员工前两月额外享1200元补贴 3-6个月员工：月收入4500-7000元，满一年以上员工：约8000-10000元/月，高阶岗位月薪过万，上不封顶！ 4. 享有额外补贴、季度奖金、年终奖及各类节日福利 5. 入职满六个月可参与内部管理岗竞聘。公司在全国设有分支机构，如需返乡就业，可在分中心工作满3个月后申请调转至户籍所在地分公司，全国范围均可安排 三、入职福利： 1. 入职次月即缴纳五险，签订正式劳动合同，保障薪资与福利权益 2. 办公室长白班，每日工作8小时，每周双休，享受国家法定节假日带薪休假 3. 拥有亲切的领导团队和职业化的办公氛围 备注：本人为公司人事经理，本次招聘为内部直招，因工作较忙，有意向者请主动投递简历或直接联系我，将优先安排面试

工作内容：无需外出，属于固定坐班类文职客服岗位，不涉及客户开发，公司提供客户资源，主要通过电话联系客户，告知其应还金额、还款方式及还款时间等相关信息，并及时更新与完善客户资料。工作无销售任务。 【工作时间】上午8:50～12:00，下午1:30～18:00，法定节假日正常休息 【福利待遇】缴纳五险、签订正式劳动合同、享有绩效奖金、年假、产假、婚假等法定假期，定期组织团建活动，提供多通道晋升机会、业绩奖励、员工激励旅游，团队氛围轻松活跃 【薪酬待遇】无责任底薪+提成+各类奖金，享受日常福利补贴，综合月收入8k～12k 任职资格：性格乐观、态度积极、反应灵敏，具备良好的职业操守