1.办理信用卡 信用卡提成一张100元—200元，济宁地区可以办理16家银行信用卡，每家银行给的佣金不同，一个客户可以办理多家银行。 2.推销pos机。 一台提成100—450，转正之后开后台享受终身分润。（离职不关闭后台）一天给10个客户，一般收入300-500一天。能力强者经常一天收入破千元！ 3.工作时间 每周一至周六（宝妈周六可不来）早上8点来公司开早会，然后出门做业务，晚上不用回公司，全天自由。每周日以及节假日休息。家里居住远的可以不来公司开早会，直接开始工作，每周一来公司开一次会即可。 4.入职安排 入职会安排老业务员带着跑三天业务，然后新人正式上岗后师傅会再陪跑几天，保证学会，独立工作。一般新人首月收入5000-8000，入职三个月员工稳定

1.办理信用卡 每成功办理一张信用卡，提成为100元至200元，济宁地区支持16家银行申办，各家银行佣金标准不一，客户可同时申请多家银行产品。 2.推广POS机设备 推广一台POS机提成区间为109元至249元，转正后开通个人后台，享受长期分润收益（离职后后台持续有效）。每日提供10位客户资源，平均日收入300-500元，业务能力强的人员日入千元以上较为常见。 3.薪资待遇 有责底薪2500元，叠加高额提成（信用卡单张提成100-200元，POS机单台提成109-249元），另享终身分润奖励。 4.工作时间 每周一至周六上班（宝妈群体周六可灵活请假），早上9点到公司参加早会，会后外出展业，晚间无需返司，全天自主安排。周日及法定节假日固定休息。居住较远者可免每日早会，仅需每周一到场参会一次，其余时间直接开展工作。 5.入职安排 新员工入职后由资深业务员带领实操三天，正式独立上岗后导师继续跟进辅导数日，确保熟练掌握全流程。新人首月收入普遍在5000-8000元之间，三个月内团队成员基本实现稳定产出。

时间自由不打卡 按单结算不拖欠 1．办理信用卡 信用卡提成一张100元一400元，济宁地区可以办理16家银行信用卡，每家银行给的佣金不同，一个客户可以办理多家银行。 2．推销pos机。 一台提成350-450，转正之后开后台享受终身分润。（离职不关闭后台）一天给10个客户，一般收入300-500一天。能力强者经常一天收入破千元！ 3．薪资待遇 有责底薪2500加超高提成（一张信用卡提成100-300，一台银联刷卡机提成109-249）另加终身分润提成。 4．工作时间 每周一至周六（宝妈周六可不来）早上8点来公司开早会，然后出门做业务，晚上不用回公司，全天自由。每周日以及节假日休息。家里居住远的可以不来公司开早会，直接开始工作，每周一来公司开一次会即可。

1.办理信用卡 成功办理一张信用卡可获得100元至400元不等的提成，济宁地区支持16家银行申办，不同银行佣金标准不同。每位客户可根据资质申请多家银行信用卡，收入叠加。 2.推广POS机设备 每成功推广一台POS机，提成350元至450元，转正后开通独立后台，享受长期分润收益（离职后台仍持续运行）。每日提供10个客户资源，日常日收入在300-500元之间，业务能力强的人员日收入常突破千元。 3.薪酬福利 有责底薪2500元+高额提成（信用卡单卡提成100-300元，银联POS机每台提成109-249元），另享终身分润奖励。 4.工作时间安排 每周一至周六上班（宝妈群体周六可灵活请假），早上8点到公司参加早会，之后外出开展业务，晚间无需返岗，全天工作自由安排。周日及法定节假日固定休息。居住较远者可免每日早会，仅需每周一到场参会一次，其余时间直接开展业务。 5.入职培训与安排 新员工入职后由资深业务员带教三天实地展业，正式上岗后师傅继续陪跑数日，确保掌握全流程并能独立作业。新人首月平均收入5000-8000元，三个月内业绩趋于稳定。

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信用卡销售，pos机销售，金融业务

时间自由不打卡 按单结算不拖欠 1．办理信用卡 信用卡提成一张100元一400元，济宁地区可以办理16家银行信用卡，每家银行给的佣金不同，一个客户可以办理多家银行。 2．推销pos机。 一台提成350-450，转正之后开后台享受终身分润。（离职不关闭后台）一天给10个客户，一般收入300-500一天。能力强者经常一天收入破千元！ 3．薪资待遇 有责底薪2500加超高提成（一张信用卡提成100-300，一台银联刷卡机提成109-249）另加终身分润提成。 4．工作时间 每周一至周六（宝妈周六可不来）早上8点来公司开早会，然后出门做业务，晚上不用回公司，全天自由。每周日以及节假日休息。家里居住远的可以不来公司开早会，直接开始工作，每周一来公司开一次会即可。

薪资范围：7000-12000元/月 底薪：7000元/月 社保类型：五险 提成方式：按单提成，每单提成1500～3000元 奖金补贴：房补、话补、年终奖、绩效奖金、包住、提供住宿 保障月薪，租房优惠，完成业绩可免考勤 急聘！仅需6人，接受零经验 【工作内容】 1.负责青年公寓的运营与租赁，及时回复客户咨询，公司提供充足房源支持（全济南覆盖7000套优质房源，匹配客户更高效） 2.无需坐班，不强制加班，无着装要求，自由灵活，上手轻松 无经验也可加入，专人带教一对一指导，团队年轻有活力 【薪资待遇】 1.底薪7000元起+高额提成（每单约1500-3000元），收入上不封顶，能力决定收益 2.工作时间：早九晚六，可自由调休，不加班，到点下班 团队以00后为主，氛围轻松，帅哥美女云集，欢迎有梦想、有冲劲的年轻人加入！ 【晋升体系】 业务合伙人→业务主管→店长→资深店经理→区域总监

工作内容 1、负责电商平台的销售事务，包含订单跟进及客户支持服务 2、维护客户关系，促进长期合作，提高客户体验与满意度 任职要求： 1、具备良好的沟通能力与客户服务意识 2、能迅速适应市场动态，具备较强的问题应对与处理能力 3、工作积极主动，热爱销售岗位并具有较强责任心 岗位福利： 1、五险、带薪培训、生日福利、团建活动、奖金、节日福利

【办公室工作】 一：工作职责：在办公室内对接店铺负责人，进行入驻邀约、业务咨询及相关手续办理 二：工作时间：上午8:30-11:30，下午13:00-17:30，准时下班，月休4-5天，固定周末单休，法定节假日全部享受带薪休假 三：薪资待遇：现阶段员工平均收入6000-8000元，表现优异者普遍达到8000-10000元，月薪过万人员占比30%，收入与业绩挂钩，多劳多得，上不封顶 四：福利保障：缴纳五险，享有节日福利、员工奖励金等，每月定期组织团建活动，工资按时发放，工作氛围轻松，管理简单，收益可观！！！ 不加班！不加班！不加班！

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急急急，立即打电话，合适马上上户 ①钟点工服务，济宁高新区国宾华府附近，早晨8点—下午2点每天服务6小时。做1口人的饭，150平。要求：干净利索，做饭好吃。工资2300—2400左右。 ②白班育儿嫂单，济宁南池春晓附近，宝宝1岁半和家人一起带。要求：干净利索，经验丰富。工资3800-4000左右 ③住家月嫂，济宁高新区万象府附近附近，首胎宝宝预产期。要求：干净利索，经验丰富.50岁以内。工资7500-8000左右。 能接单的联系 谭老师

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中信银行业务员：早九晚六，周末双休 要求：无经验要求，带薪培训 平均收入：10000-20000元/月 直签岗位！入职即买五险一金！ 工作地址：就近安排！ 安排居住地附近的中信银行！

信用卡推销员，入职五险一金，带薪培训，高提成高工资！！！ [爱心][爱心]工作内容： 1、协同支行进企营销，协同企业开卡等； 2、固定ETC服务网点、加油站、商圈、轻轨站等场景营销； [红包][红包]薪资： 底薪餐补话补绩效提成奖金其他福利 综合薪资6000-30000元，每月20号发放 [烟花][烟花]工作时间： 8:30﹣18:00，弹性工作时间，带薪培训一周 周末双休，节假日带薪休假，过年超长假期 [烟花][烟花]任职要求： 1、大专及以上学历，21-35岁，男女不限 2、名下无营业执照，负债不超过20万 3、征信良好，无黑名单等不良记录。 [红包][红包]福利待遇： 五险一金、过节费、生日福利、开工红包、季度洗衣卡、每年定期体检、津贴等 [發][發]内部晋升： 客户经理﹣营销主管﹣科室经理﹣分中心负责人﹣全国卡中心总经理。

负责信用卡的销售

国企上市双背景平台 不坐班、时间自由、有人教有人带、可兼职可全职 1、免费办理pos机没有套路，激活奖加永久分润和永久分红， 2、14家银行信用卡办理100-300一张， 3、积分兑换每单200~2000 4、信用咔整改每单500-5000 5、各大银行贷款、按点提成 目前在团队200人，人均月收入3W，欢迎了解

岗位职责： 1、负责本行在苏州地区（常熟、太仓、张家港、昆山、吴江）信用卡产品的市场拓展与销售执行； 2、开展本行贷款、房抵类产品推广工作，薪资按时发放； 3、关注市场变化，整理客户意见，为信用卡产品改进提供有效建议； 4、达成个人及团队既定销售指标，持续提高业务表现； 5、协助策划并执行本行信用卡营销活动，增强品牌认知度； 6、签订正式劳动合同，入职即办理五险一金，每年7月依据上一年度税前收入调整缴费基数。 任职要求： 1、全日制大专及以上学历（学信网可查），年龄不超39岁。 2、具备优秀的沟通能力与服务意识，能建立并维持良好的客户关系； 3、拥有敏锐的市场感知能力和销售策略技巧，可高效推进信用卡销售； 4、具备团队协作精神，能适应高强度工作节奏； 5、遵守管理规范，责任心强，具备一定抗压能力，追求业绩突破，渴望高收益回报，底薪2490+岗位工资5000+发卡提成，综合年薪15W+，上不封顶； 6、个人信用记录良好，名下无注册营业执照。 职业发展： 1、表现优异者半年内可晋升为业务主任； 2、业绩卓越者有机会转为行内正式编制。

岗位职责: 1.负责种苗产品的市场推广与销售，完成既定销售任务 2.与客户保持良好互动，提供种植期间的技术支持，协助解决病虫害防治相关问题 3.持续跟进客户使用情况，提升客户体验与满意度 4.支持异地开展业务，可接受兼职形式 任职要求： 1.具备较强的沟通表达能力及销售推进能力 2.有2年农资行业销售工作经验 3.了解基本的病虫害防治常识 4.具备农产品线上销售渠道经验者优先考虑

1:本职位业务是以POS机安装销售、银行信用卡办理、停息挂账债务处理等。 2:公司提供岗前专业培训，入职后进修学习机会，提供合伙人创业机会 一、薪资福利待遇: 1.底薪4000起。 2.单台高达350+的开机奖励+高额激励+总部直签直发永久高额分润; 备注:分润永久拿，离职以后还有分润，离职以后还有收入!不归0，管道收入。 3.员工旅游+团建+生日福利+法定节假日+丰富的多彩的团建活动+不定期日激活奖励发红包等各类公司福利。免费出国旅游。 4.90后年轻团队+志同道合奋斗者，以人为本的管理，氛围融洽友好，团队年轻而富有活力; 5.丰富的企业文化活动，打造快乐活力的工作氛围; 6.完善的新人起步支持计划以及丰富的能力培训经验丰富的管理团队乐于分享，帮助有理想、有热情的职场青年更上一层楼!!! 二、支付行业优势与亮点 ◎自己刷卡省钱，别人刷卡赚钱，交易不停，分润不止，建立自己的管道事业 ◎入行起步易，没有门槛要求，没有拿货要求 ◎不清零，可以累计，可以叠加，永久分润，装机越多，累计收益越高 ◎可全职可兼职，人人可参与，一部手机就可以建立自己的管道事业。

你的担忧： 1、没接触过培训行业，担心无法胜任。 公司新入职员工中，90%此前均无相关经验。我们提供系统化培训，全程陪伴你的成长过程。 2、害怕压力大，收入不理想？ 我们配备优质客户资源，搭配专业培训导师与主管手把手指导，助你稳步提升，提成比例无封顶，努力即有回报，成就家庭荣耀 职位福利：带薪年假及法定节假日、绩效奖金、员工旅游、五险 职位亮点：高收入潜力、学习成长空间大、平台完善、发展路径清晰、晋升机制健全 选择决定方向 在我们这里，薪资没有上限，只要你全力以赴，坚定信念，必定能闯出一片天地！ 你想成为怎样的人，就该靠近怎样的人。在这里，你对接的多为企业负责人、优秀创业者，与成功者同行，未来你也终将跻身其中。 福利待遇：底薪4000+提成+岗前免费培训+法定节假日+团队旅游+业绩奖金+每月团建活动 任职要求： 1、有志于从事销售工作，敢于追求高收入目标！ 2、具备良好沟通能力，抗压性强，拥有积极向上的职业心态。 3、有销售经验或电话销售背景者优先考虑。 4、欢迎应届毕业生加入，这里是成长与蜕变的舞台！ 工作内容： 1、利用公司提供的客户资源，拓展新客户，服务老客户，推动持续成交。 2、通过电话、网络或面对面交流方式，精准把握客户需求，达成销售目标。 3、持续维护客户关系，激发客户深层需求，打造长期稳定合作模式。 加入我们的6大理由： 1、有平台（成功四大要素之一，选对平台等于成功一半） 2、有规划（明确发展方向，告别迷茫期） 3、有榜样（身边有引领者，前行不孤单） 4、有学习机会（过去看学历，现在看能力，未来看学习力） 5、有丰厚回报（付出与收获绝对正向关联） 6、有成功团队（融入高效能团队，是加速成功的必经之路）

岗位职责: 1.主动推进渠道开发，有效拓宽业务覆盖范围； 2.与客户保持顺畅沟通，建立稳固的合作关系，准确把握客户需求； 3.持续开展市场调研与分析，及时优化调整销售策略； 4.协助规划销售方案及促销活动，助力业绩提升； 年龄要求25-36岁男女不限 任职要求： 1.具备出色的沟通表达与谈判能力； 2.拥有较强的市场洞察、营销策划及推广执行能力； 3.能够独立开展工作，同时具备良好的团队协作意识； 4.对销售岗位充满热情，责任心强； 5.能适应较高强度的工作节奏，具备良好的自我驱动力。

是一家专注于K12全科文化课教育的教培机构，热爱教育行业或有意转行尝试新领域的欢迎加入我们，拼搏成就未来！！！（仅限01年及之前出生的伙伴，本岗位为招生销售方向！！） 丰厚薪资： 轻松工作—月薪约5k（含试用期） 稍加努力—8k以上（多重激励：现金红包、公费旅游一个都不少） 挑战自我—1w+（远超业内平均水平的薪酬体系，专为不甘平庸的你打造！） 福利待遇： 社保公积金：准时缴纳，绝不拖延，保障你的基本权益！ 工作节奏：公司不提倡、不强制加班，倡导高效工作与品质生活平衡 团队活动：聚餐、KTV、轰趴馆、狼人杀、剧本杀等轮番登场 各类补贴：多种你意想不到的贴心补助，节日还能领取专属礼品 下午茶时光：听说上班配奶茶，效率更高，心情更棒！ 乐享每一天，开心来上班，幸福回家去

公司主营机械产品的线上推广 客户通常主动联系业务人员 通过微信进行主要沟通交流 若信息传达不够清晰时再电话跟进 无责任底薪3000元另加销售提成 固定每周休息一天，周末轮休 享受国家法定节假日全部休息 适合寻求长期稳定发展的人员 工作时段为8:30-12:00，14:00-18:00

岗位职责: 1.负责招聘客户的沟通与管理，确保服务质量 2.执行家政服务相关的招聘任务，满足团队需求 3.维护客户关系，提升客户满意度 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和团队合作能力 2.能够独立完成招聘任务，具有较强的执行力 3.对家政服务行业有一定的了解和热情

岗位职责: 1.维护并开发大客户资源，保障业务的连续与稳定发展。 2.深入了解客户需求，提供专业化的咨询及解决方案支持。 3.参与销售策略的规划与调整，应对市场与客户的动态变化。 4.协同团队协作，共同达成销售指标并推动业绩增长。 任职要求： 1.具备出色的沟通能力与谈判技巧。 2.能够高效维护客户关系，提升客户满意水平。 3.对市场趋势具有敏锐感知力，适应环境变化能力强。 4.富有团队合作意识，能在集体中发挥积极贡献。

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