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装饰装修及外墙保温涂料施工管理

【岗位职责】 1. 负责工地进度对接，确保施工按计划推进； 2. 主要负责视频拍摄并完成签单工作； 3. 签单提成另算，按实际业绩核算。 【岗位要求】 1. 口齿伶俐，具备良好的沟通表达能力； 2. 做事认真，责任心强，能独立完成工作任务。

项目负责人一建（建筑专业）+B证 可转

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岗位职责： 1、对接设计与施工单位，审核并优化施工合同，统筹景区各类工程建设，现场监督施工质量与进度，组织竣工项目评估与验收工作，并对工程预算及决算进行初步审核认定； 2、全面负责景区新建及改扩建项目的实施管理，涵盖方案设计、竣工结算、交付使用及缺陷责任期等全周期管理工作； 3、主导景区景观的规划、设计及建设实施相关管理工作； 4、对工程项目实施有效的质量管控、进度把控、投资控制，落实文明施工管理、合同执行与信息资料管理； 5、施工管理覆盖施工准备、施工实施及保修阶段，负责图纸会审、设计交底、设计变更、隐蔽工程验收，协调处理技术问题与施工组织工作； 6、审核施工组织设计方案，掌控施工现场进度，确保各阶段工程按计划推进； 7、依据合同条款、设计图纸及相关规范标准，严格监管施工质量，参与各项工程检查与验收，负责材料设备进场核查，对工程质量承担监督责任； 8、协助协调外部各方关系，营造有利的施工外部环境。 任职要求: 1、土木工程、工民建等相关专业专科及以上学历，年龄35-50岁； 2、熟练使用CAD进行识图与绘图； 3、具有5年以上房地产行业同岗位工作经验； 4、具备较强的沟通协调与谈判能力。

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明天需要两名小工。

招聘A2司机一名，负责替班工作。在郓城上车，驾驶17.5米大板车，行驶路线为郓城至山东、河北平原地带。双驾配置，要求具备跑大板经验。

招聘替班人员。 岗位职责： 1. 在松软地面和边坡作业时，边挖边观察，不冒险操作。 2. 控制装车满斗率，确保不撒料、不超载。 3. 与信号工、指挥人员密切配合，信号不明时不得擅自操作。

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岗位职责： 1.负责装修工程的现场管理与施工协调，确保项目按计划进度、质量标准及安全规范实施 2.审核施工图纸、材料清单及技术方案，参与装修工艺选型与节点优化 3.监督施工队伍作业，把控材料进场验收、隐蔽工程验收及竣工验收全流程 4.协调甲方、设计、监理及分包单位，及时解决现场技术与管理问题 5.编制并更新施工日志、进度报表及质量整改记录，保障资料完整可追溯 6.精通广联达软件 7.做过工装 酒店装修级高铁站的类似的优先 . 8.年龄35-45之间 9.请投递简历，不投递简历不回复。 10.精通成本计算 任职要求： 1. 具备装修工程师相关工作经验，熟悉住宅、公装类项目全流程 2.熟练掌握装修施工工艺、材料特性及国家/行业验收规范 3.具备良好的现场组织能力、沟通协调能力及问题解决能力 4.责任心强，能适应工地环境，具备基本CAD识图能力 5.持有建造师、施工员、有供应链或相关职业资格证书者优先

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会，协调设计、施工、监理及分包单位，解决现场技术与管理问题 3.编制并动态更新项目进度计划，监控关键节点，及时预警并落实纠偏措施 4. 组织工程验收、竣工资料归档及移交工作，配合完成审计与结算 5. 落实安全生产责任制，开展日常安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 任职要求： 1.具备建筑工程类相关专业背景，学历要求不限 2.持有二级及以上建造师资格证书（建筑工程专业），具备安全生产考核合格证（B类） 3. 具备3-5年及以上房建或公建项目现场管理经验，独立主持过完整项目者优先 4.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范及验收标准，熟练使用Project、CAD等常用工具 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识，责任心强，能适应阶段性驻场工作

旧房改造项目经理，能吃苦耐劳，，做完一单，结算一单

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装修要求招一名项目施工负责人，要求对装修专业，最好是懂得进度伸报，预决算等，年龄要求在30岁到40岁以内，（项目在哈尔滨市内），吃住及来回车旅费用由公司报消

菏泽市招建筑木工，污水处理厂需要包工，不搭子，不拆架28一平方，需要十到二十个木工。急上人每月生活费打卡，二千到三千元整

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下午搭设施工电梯，寻找愿意参与的人员。按包工方式结算，薪资以现金支付。

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给水主管岗位外包。

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下午需要外包人员，负责插柱子工作。

岗位职责: 1. 负责医疗软件项目的整体规划、实施及过程管控，保障项目目标按时高质量达成。 2. 牵头组建并管理跨职能协作团队，推动各环节紧密配合，提升项目执行效率。 3. 与项目各方保持高效沟通，准确把握需求细节，并实时同步项目进展信息。 4. 主动识别潜在风险，制定可行应对方案并落实执行，确保项目平稳推进。 5. 定期输出项目进度报告，维护各相关方的信息对齐与协同联动。 任职要求： 1. 具备较强的统筹规划与协调能力，能同时推进多项任务并保证工作质量。 2. 拥有良好的沟通表达能力，能够与团队成员及不同部门实现顺畅对接。 3. 工作责任心强，具备团队协作意识，能在高压环境下稳定发挥专业水平。 4. 面对项目突发问题能迅速反应，并提出切实有效的解决方案。 5. 熟悉医疗软件研发流程及相关行业规范，掌握项目管理的核心方法与实践能力。