
研发设计师
5000-8000元/月
其他生产营运人员免费培训月结经验不限本科AutoCAD应届生工作严谨细心1-2年毕业大学生头脑灵活
岗位职责:
1、负责新产品拆解后的图纸处理、物料请购及系统上传工作;
2、跟进新产品试装过程中的安装实施;
3、根据需求调整CAD平面布局图;
4、编制产品订单的详细清单;
5、协助主单设计师完成相关专项任务。
任职要求:
1、年龄22岁以上,欢迎应届毕业生或具1-2年工作经验的大学生应聘;
2、品行良好,执行力强,积极进取,能适应加班安排;
3、熟练使用CAD软件,工作认真细致,作风踏实,具备较强的沟通协作能力;
4、提供师徒制培养模式,要求责任心强、细心严谨,热爱设计类工作;
5、思维敏捷,乐于学习钻研,具备良好的职业发展潜力。
生产管培生
6000-8000元/月
生产运营免费培训6-10人经验不限大专全职两班倒厂内食堂月结工资住宿免费缴纳社保
1、车间生产管培生,培养方向,班长-主任-经理-总监;
2、前期车间一线岗位轮岗学习,6-12个月竞聘为班长;
3、试用期6个月,试用6千,转正后成为负责人及以上不低于8千;
4、车间12小时两倒班,需吃苦耐劳,有较好的学习能力;
5、公司提供完善的培养体系,多岗位轮岗,内部培训外出学习等;
6、每月至少一次全职培训,每两月至少一次员工活动分享交流;
7、要有从一线做起的思维,擅于学习,发现问题,分析问题;
8、大专及以上学历,较强的执行力和抗压能力;
前端开发工程师(高薪+重点研发)
1.2-2万元/月
前端开发工程师1-3年本科JavaScript计算机/软件工程相关专业前端开发经验
岗位职责:
1. 负责公司Web应用的前端开发与日常维护工作;
2. 具备良好的界面设计能力,能独立完成Web端页面视觉与布局设计;
3. 深入理解产品需求,输出高质量的用户界面方案,提升交互体验;
4. 持续进行前端性能调优,优化页面加载、运行效率及响应表现;
5. 与产品经理和后端技术人员紧密协作,保障项目高效推进与交付质量;
6. 关注前端及移动端技术发展动态,积极分享技术成果,助力团队成长;
岗位要求:
1. 统招全日制本科及以上学历,计算机相关专业,1年以上Vue.js后端开发经验;
2. 熟练掌握Vue.js及其核心生态,如Vue Router、Vuex,并具备实际项目落地经验;
3. 熟悉Flutter框架,有实际移动端开发经历,可独立承担Flutter项目开发任务;
4. 具备前端性能优化实践经验,了解常见性能瓶颈及对应解决策略;
5. 拥有较强的学习与适应能力,能够快速掌握并应用新兴技术。
生产储备干部
5000-7000元/月
其他生产营运人员1-3年本科生产管理方向
一、岗位职责1、深入生产一线,掌握核心生产工艺
学习并掌握公司主营产品(PE管材、钢丝复合管、防腐钢管、保温管等)的完整制造流程;
熟悉各生产车间的设备运行、操作规范及质量控制关键环节;
理解并落实公司7S现场管理要求、安全生产制度及精益生产理念。
2、参与生产组织与调度管理
协助车间主管完成生产计划的细化分解、任务分配与进度监控;
参与现场人力调配与资源统筹,确保生产作业按期推进;
学习生产数据的采集、整理与分析方法,为管理决策提供有效依据。
3、协助工艺技术与质量管控
参与工艺规程的执行监督及现场工艺改进工作;
配合开展制程质量控制,参与质量问题的排查与改善行动;
协同技术、质检团队完成工艺验证、产品检测等相关技术支持工作。
4、参与设备维护与现场精益改善
协助设备团队实施日常点检、保养及故障处理;
参与推进精益生产、成本节约、自动化提升等专项优化项目;
推动7S管理在车间的有效实施与持续改进。
5、协助安全生产与团队建设
参与车间安全巡查、隐患识别与整改措施落地;
协助组织员工安全教育、应急演练等安全管理工作;
参与班组日常管理、岗位培训及多技能员工培养等工作。
6、跨部门协同与沟通协调
与计划、技术、设备、质管、仓储等部门密切配合,保障生产高效运转;
及时汇报生产过程中出现的问题,并参与联动解决;
完成上级领导安排的其他相关工作任务。
二、任职要求
1. 基本条件
毕业1-3年内具备制造业相关实习经历者优先;身体健康,能适应工厂环境;
热爱制造行业,愿意扎根一线成长,作风务实,能承受工作压力。
2. 专业要求(符合其中一类即可)
材料类:高分子材料与工程、材料科学与工程、材料成型及控制工程、复合材料等;
机械类:机械设计制造及其自动化、机械工程、过程装备与控制工程等;
电气类:电气工程及其自动化、自动化、机电一体化等;
工业工程类:工业工程、生产运营管理、质量管理工程等;
化工类:化学工程与工艺、应用化学、精细化工等。
3. 综合素质
具备较强的学习能力与环境适应力,能够快速掌握岗位所需知识与技能;
责任心强,执行力好,能高质量完成既定工作;
具有团队协作精神,沟通顺畅;
有学生干部背景、社团经历或制造类企业实习经验者优先;
熟练操作Office办公软件(Word、Excel、PPT),掌握CAD绘图技能者优先
Web前端开发工程师
8000-13000元/月
前端开发工程师3-5年本科CSS不接受居家办公JavaScriptHTML5VueNode.js前端开发经验
岗位职责:
1. 负责公司官网及配套产品的页面开发与日常维护;
2. 运用主流前端技术栈完成项目构建,保障功能完整与开发质量;
3. 与产品团队及后端技术人员高效协作,确保需求精准落地;
4. 持续提升页面性能,优化访问速度与用户操作体验;
5. 关注前端领域新技术动态,推动技术能力持续升级。
任职要求:
1. 具备优秀的沟通意识和团队配合能力,能准确把握产品意图;
2. 精通HTML/CSS/JavaScript等基础前端技术;
3. 对Vue、React等主流框架有扎实掌握和实际项目应用经验;
4. 遵循良好的编码规范,代码结构清晰,注释明确;
5. 有较强的逻辑分析与问题处理能力,可自主推进工作进度;
6. 拥有三年及以上相关工作经验;
7. 可接受短期出差安排;
制材操作工
6000-9000元/月
生产运营6-10人月结经验不限学历不限
岗位职责:
1. 负责旋切机/框锯/数控带锯等开料/备料/下料设备的规范操作,精准调整刀高、角度、转速等参数,保障旋切效率
2. 严格把控单板质量,检查厚度、平整度及有无破损,及时优化工艺,确保生产计划达成率
3. 严格执行安全操作规程,规范佩戴劳保用品,主动识别并上报隐患,
4. 落实设备日常点检、润滑与清洁保养,配合维修人员开展故障处理,确保设备点检
5. 执行操作区域5S管理及各类生产记录(含设备运行日志、交接班记录)填写,确保记录完整
任职要求:
1. 学历不限,具备基本读写能力及数值理解能力
2. 有木业、人造板或类似制造业设备操作经验者优先
3. 责任心强,注重细节
4. 遵守安全规范,服从管理,具备基础机械认知和动手能力
前端开发工程师
7000-8000元/月
前端开发工程师3-5年本科JavaScript前端开发经验计算机/软件工程相关专业
任职要求:
1、精通Vue及其相关技术栈。
2、熟悉前端常用技术框架:webpack,vuex,router等。
3、掌握主流前端语法标准:ES6,TypeScript。
4、熟练使用Git进行版本控制。
5、具备良好的代码编写规范与职业素养。
6、理解前后端协作开发模式,拥有出色的跨端沟通能力。
7、具备一定UI与UE设计能力者优先考虑。
8、有移动端开发实践经历者优先。
9、具备iOS平台开发经验者更佳
前端开发
4000-6000元/月
前端开发工程师3-5年大专
工作内容
1、负责前端界面的开发与性能调优,保障代码规范与运行效率。
2、协同团队成员推进项目进度,确保各阶段任务如期完成。
3、参与前端新技术探索,不断提升用户体验与产品表现力。
任职要求
1、精通前端相关技术体系,具备扎实的编程基础和良好代码风格。
2、具备良好的团队合作意识,沟通顺畅,协作高效。
3、热爱前端领域,积极面对技术难题,具备较强的学习与应变能力。
前端开发工程师(外包岗位-短期项目)
8000-11000元/月
前端开发工程师3-5年大专VueReact门户
前端岗位:
1、依据PS设计图及公司前端开发标准,完成Web页面的编码实现;
2、处理主流浏览器之间的兼容性问题,确保页面正常渲染;
3、具备SEO优化相关实践经验;
4、熟悉数据可视化大屏项目开发流程;
5、配合Java开发人员完成接口对接、数据通信及动态内容展示等工作。
重点:需有门户网站实际开发经历
山东东营东营区招聘:做饭阿姨主要买菜做饭,打扫卫生,饭和晚饭,地址,海河北区,电话,
保姆
招聘:做饭阿姨主要买菜做饭,打扫卫生,饭和晚饭,地址,海河北区,电话,山东东营
搬运工1-2人
明天需要两人卸麦种,每袋30斤,需搬运至屋内。薪资按18元每吨结算。有意者请联系。工作地点在山东东营。
押运员包吃
找个押运员替班长干都行,拉柴汽油,工司地址东营附近,年龄不要太大45左右,每天220管吃,电话山东东营
北京顺义区招工长/工程师1、有建委有效的安全员C证2、有资料编报经验3、加固、钢结构、土建工人带班经验。
8000-10000元/月
工长全职
北京市顺义区招工长/工程师
1、必须有建委有效的安全员C证。
2、有资料编报经验优先
3、有加固、钢结构、土建工人带班经验。
青岛胶州市诚招装修工长项目经理,要求有自己施工队伍经验丰富。不垫资,不欠工程款。先给钱再干活。
1.5-2万元/月
装修工长日结全职
诚招装修工长项目经理,要求有自己施工队伍经验丰富。不垫资,不欠工程款。先给钱再干活。
邯郸永年区【招聘岗位】直播运营一名业务员2名工长一名【薪资待遇】底薪加提成正常都可以拿到4
4000-10000元/月
工长月结
【招聘岗位】直播运营一名业务员2名工长一名【薪资待遇】底薪加提成正常都可以拿到4000-10000上不封顶【工作内容】详情面谈【岗位要求】年龄25-45认真负责,能吃苦耐劳,尽职尽责【工作地址】永年区天俊步行街对面【联系方式】【公司名称】恒创装饰
工长建筑木工
因业务扩展,现需引进大批专业建筑人才,木工工长,木工班长,木工,工作长期稳定,工资准确按时发放,待遇优厚,工作地址:宁德市福鼎市太姥山镇
生产主管/车间负责人
7000-9000元/月
车间主任月结5-10年大专
岗位职责:
1. 全面负责生产现场的运作管理,保障生产流程顺畅及产品品质达标。
2. 跟踪生产进度,确保各项生产任务按计划高效推进。
3. 组织生产人员的培训、指导与绩效考核,持续提升团队作业效率。
4. 统筹生产设备的日常巡检与维护工作,保障设备稳定运行。
5. 推进生产区域5S管理实施,维持现场整洁与秩序规范。
任职要求:
1. 具备优秀的组织协调与沟通能力,能有效统筹现场人力与工作任务。
2. 熟悉生产工艺流程及质量管控要点,具备根据实际需求调整生产方案的能力。
3. 掌握常用生产设备的操作与基础维护知识,可快速应对技术异常情况。
4. 具备良好的团队管理与领导力,能够带动团队共同完成生产目标。
5. 严格执行公司安全管理制度,确保生产过程安全合规无事故。
生产助理-需驻场-包吃包住
5000-7000元/月
生产跟单包吃包住1-2人月结1年以下大专全职不需要出差月休四天仓管物流经验食品/饮料/烟酒经验
1、协助生产经理统筹屠宰、分割、冷链、包装全车间生产工作,落实每日生产计划,跟进订单进度;
2、负责生产现场巡检、纪律管理、安全生产监督,及时整改生产异常;
3、统计每日产量、损耗、产能数据,制作生产报表及台账;
4、协助人员排班、调配、新人带教,协调各车间、各岗位工作衔接;
5、配合品控、设备、采购部门处理生产问题,控制生产损耗、提升生产效率;
6、全程轮岗学习生产管理流程,作为车间主管、生产管理重点储备人才。
技术研发工程师
7000-10000元/月
其他生产营运人员1-3年本科工艺改良无机非金属材料陶瓷
工作职责
1. 开展新型功能材料的开发及性能提升相关工作。
2. 主导材料配方的制定、工艺参数的优化以及中试规模化实施。
3. 联动生产与质量部门,解决产品制造过程中的技术难点,确保产品质量稳定与均一。
任职要求
1. 本科及以上学历,材料、化工等相关专业背景。
2. 具备1年以上材料研发工作经验,掌握从中试到量产的工艺技术,熟悉材料合成、表征手段及性能检测方法。
4. 具有良好的团队合作精神和项目推进意识,能够有效协调跨部门技术协作并推动项目落地。
检测技术研发工程师(J11007)
9000-12000元/月
其他生产营运人员1-3年硕士检测方法研发
岗位职责:
1、参与基础性检测问题的分析与解决,深入研究检测设备的技术原理;
2、负责新研发项目中检测技术难题的攻关,提供专业化的技术支持服务;
3、独立牵头部分跨部门协作任务,确保问题高效高质量解决,输出专业技术总结报告,并可配合处理设备运行故障;
4、针对当前及未来公司检测需求,开展设备选型调研及检测方法验证实验。
任职要求:
1、硕士学历,材料、化工相关专业;
2、具有一年以上相关领域工作经验;
3、有新能源行业背景者优先(如锂电、固态电池、电解液等方向),有研发、技术或品质岗位经验者优先。
食品生产主管
5000-10000元/月
生产总监3-5年学历不限有生产管理经验质量管理经验烘焙食品经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责:
1.全面负责食品生产环节的组织与管理,保障产品品质达到规定标准。
2.监督生产全过程,确保生产高效运行及作业安全合规。
3.负责食品生产团队的日常指导与技能培训,提升整体工作效能。
4.推行持续优化方案,提升生产工艺水平和产品质量稳定性。
5.与供应商及客户保持有效对接,保障生产运作协调顺畅。
任职要求:
1.具备优秀的统筹规划与团队管理能力,能够高效带领团队完成任务。
2.熟知食品生产相关法律法规与行业标准,具备高度的责任感与职业操守。
3.拥有良好的沟通技巧和协作意识,能与团队成员实现高效互动。
4.具备突出的应变与问题处理能力,可在生产现场快速应对突发状况。
5.具有强烈的持续学习与改进意愿,能推动团队不断实现生产目标。
锻造车间生产主管
1.3-2万元/月
车间主任月结5-10年大专有生产管理经验精密机械经验机械加工制造经验精益改善经验冲压工艺经验
岗位职责:
1.负责锻造车间的日常生产管理,保障生产流程顺畅高效。
2.对生产环节进行全程监管,确保产品品质达到规定标准。
3.组织团队协作,持续改进作业流程,提高整体生产效能。
任职要求:
1.具备良好的沟通技巧,能与团队成员高效配合。
2.能适应高强度工作节奏,确保各项工作按期完成。
3.富有团队意识,具备快速适应新环境并融入集体的能力。
车间主任(J11046)
8000-10000元/月
车间主任5-10年大专生产计划管理
岗位要求:
1、落实车间内安全生产、现场管理、劳动保护及环境保护等相关工作的具体实施
2、对车间人员开展业务指导与培训,并进行日常检查、考核及评比工作
3、编制车间工作计划,负责计划的执行、指导、协调、检查与监督全过程管理
4、监督检查车间生产工艺流程、作业指导书及质量技术标准等文件的执行情况
5、组织完成车间动态生产数据及异常情况的统计、分析与处理工作
6、应对车间生产过程中的突发状况,开展原因分析,制定纠正与预防措施并跟进落实
任职要求:
1、大专及以上学历;
2、具有5年以上化工或制造业生产管理相关工作经验;
3、具备良好的沟通表达能力与组织协调能力。
锻造工艺工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专压力铸造金属材料
1、负责制定产品的工艺文件,完成工艺技术资料的整理与归档工作;
2、指导并督促生产线及时处理生产过程中出现的技术问题,提供有效的工艺技术支持;
3、组织相关人员开展工艺管理工作,监督工艺纪律的执行情况;
4、牵头组织新工艺、新技术的试验研究,负责工艺试验项目的总结与成果评审,并推动成果的推广应用;
5、积极推进技术攻关与工艺优化,对技术改进方案及相关措施进行审核确认,持续提升工艺技术水平。
车间主管
1.5-2万元/月
车间主任免费培训月结1-3年大专能源/环保/化工经验有生产管理经验
岗位职责:
1、生产计划:依据事业部需求计划,统筹制定本车间各类产品的生产排程。
2、质量体系:主导本车间质量管理体系的搭建与落实,监督执行过程,全面把控车间产品质量。
3、成本管理:负责车间生产成本管控,分析实际成本执行情况并制定优化措施。
4、安全环保:作为车间首要安全责任人,制定安全与环保管理方案,确保车间运营符合公司安全环保标准。
5、报表管理:结合车间业务需要,建立标准化报表机制,保障各项业务记录完整、真实、可追溯。
6、制度流程:组织制定生产管理相关规章制度与工作流程,并推动实施与监督落地。
7、团队建设:负责车间人员日常管理,推动落实月度培训计划,持续提升员工综合能力,传播践行企业文化。
8、现场管理:依据5S专业标准及车间实际运营情况,建立现场管理制度,维护安全、有序、高效的工作环境。
9、设备管理:保障车间设备安全稳定运行,构建完善的设备运行管理体系。
任职要求:
1、专科及以上学历,化工、生物、化工机械等相关专业优先;
2、具备2年以上相同或相近岗位工作经验;
3、年龄要求:23-40周岁;
4、能力素质:熟悉生产工艺流程及操作条件,拥有扎实的生产实践积累;掌握系统的化工专业知识,具备事故应对与生产管理实战经验;了解化工领域前沿动态,参与过技术改进、操作优化、持续改善等项目实施,具备基础的数据报表分析与流程优化能力。
5、年综合收入23-30w。
数控车床车间主管
1-1.5万元/月
厂长/主管3-5年大专部门管理现场管理数控车床全面质量管理体系
岗位内容:
1. 负责车间日常生产运营,确保生产任务按时完成并维持产品质量的稳定性;
2. 组织并优化生产作业流程,合理分配生产线人员工作,高效利用设备与人力资源;
3. 制定并执行安全、环保、质量等方面的管理制度,保障生产活动符合国家法规及公司标准。
任职要求:
1. 具备良好的组织协调与沟通能力,能有效推动生产计划顺利实施;
2. 熟悉车间生产工艺流程,掌握数控车床设备的操作技术;
3. 拥有扎实的管理基础和丰富的现场生产经验,能够适应快节奏的高强度工作环境。
栏目概述
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