
区域销售主管
7000-12000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限五险餐补交通补助绩效奖金工龄奖
1、负责指定区域电梯产品的市场推广与销售任务
2、能够接受长期出差安排,月均出差约25天,其余时间除必要会议及报销事宜外可享受调休
3、对销售岗位具有高度热情和积极性
销售经理/主管
5000-10000元/月
销售经理/主管1年以下高中及以上个人(To C)互联网金融网络销售金融产品销售经验金融产品无经验要求网络营销经验
岗位职责:
1. 为客户提供专业的产品或服务销售咨询支持;
2. 负责产品或服务的介绍、推广及销售流程的全程跟进;
3. 持续维护并提升客户关系,保障客户满意体验;
4. 研判市场趋势,及时优化销售方案以应对市场变化;
5. 跟踪销售指标,确保各阶段目标顺利达成。
任职要求:
1. 具备优秀的沟通能力与客户服务意识;
2. 能准确理解客户需求,并提供个性化的产品或服务解决方案;
3. 对销售工作充满热情,具备挑战目标的积极心态;
4. 拥有良好的团队协作意识,能与同事高效配合;
5. 能在压力环境下稳定发挥,按时完成销售任务。
销售主管
5000-10000元/月
销售经理/主管社保年终奖餐补3-5年学历不限政府/社会团体面销/陌拜其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验会展销售建材
公司介绍:
我公司是国内首个专业生产树脂复合材料装配式检查井(阀门井、水表井)的公司,主要服务行业是农村供水、农田水利和市政工程,主要服务对象是县级水利部门、市政部门、农业部门、自来水公司、市政公司以及该行业建筑工程公司等,主要业务是成品检查井(阀门井、水表井)、防冻水表箱的研发、生产和销售。
入职要求:
年龄 25-40周岁,男女不限;
工作职责:
1. 市场与客户开发:开展市场调研,挖掘潜在商机,积极拓展新客户资源,持续扩大客户覆盖面。
2. 销售业务执行:落实销售方案,达成销售目标,推进客户签约流程,协助完成货款回收。
3. 客户关系维护:长期稳定维护客户联系,灵活应对客户需求,快速响应并解决客户问题,增强客户满意度与合作黏性。
福利待遇:
基本工资:底薪+提成+年终利润分成+绩效奖金;
福利待遇:五险、免费工作午餐、每年体检、出差补助、年假、公休假、节日福利、团建。
(高薪)区域销售主管
5000-10000元/月
销售经理/主管包吃五险一金年终奖餐补3-5年学历不限招商/商户拓展类服务政府/社会团体面销/陌拜其他产品/服务先进制造对企业/机构(To B)销售经验企业服务面销/陌拜经验金融产品销售经验会展销售建材其他行业
公司介绍:
我公司是国内首家专注于树脂复合材料装配式检查井(阀门井、水表井)研发与生产的高新技术企业,服务领域涵盖农村供水、农田水利及市政工程建设,主要客户为县级水利单位、市政管理部门、农业主管部门、自来水公司、市政施工企业及行业内相关工程公司,核心业务包括成品检查井(阀门井、水表井)、防冻水表箱的产品设计、制造与销售。
入职要求:
年龄25-40周岁,性别不限;
工作职责:
1.市场与客户开发:开展市场调研,挖掘潜在商机,积极拓展新客户资源,持续扩大市场覆盖范围。
2.销售业务执行:制定并落实销售方案,达成销售目标,负责合同跟进及货款回收等全流程工作。
3.客户关系维护:长期稳定维护客户联系,灵活应对客户需求,及时解决各类问题,提升客户满意度与合作粘性。
福利待遇:
基本工资:底薪+提成+年终利润分成+绩效奖金;
福利待遇:五险、免费工作午餐、年度体检、出差补贴、年休假、法定节假日休息、节日慰问、团队建设活动。
销售经理
5000-10000元/月
销售经理3-5人5-10年学历不限电话销售基本坐班阶梯式提成
本公司生产通风排烟设备:3c防火阀,3c排烟风机,铝合金等。
职责:
1、负责公司销售产品的全面分析,包括产品的独特卖点、定价策略以及市场竞争力等方面。根据市场需求进行产品优化和改进,提高产品的销售量和市场份额;
2、制定营销计划,完成销售指标;
3、开拓市场,开发新客户,维护及增进客户关系;
4、收集行业、市场信息。
要求:
1、具有良好的沟通、团队协作、解决问题的能力;
2、性格开朗、抗压能力强,执行力高;
3、热爱销售,并专注于销售工作;
销售主管
4000-7000元/月
销售经理/主管3-5年大专及以上区域销售对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)
1、开展市场拓展及客户关系维护相关工作。
2、根据个人销售目标制定拜访计划,定期走访客户并开拓新客户资源。
3、收集和整理潜在客户信息,完善客户资料档案。
4、规划销售费用使用方案,合理控制成本,提升销售效益。
5、负责销售合同的签署、执行与日常管理,妥善处理各类市场事务与问题。
6、接待到访客户,统筹协调日常销售运营中的各项事宜。
任职要求:大专及以上学历,具备3年以上销售岗位经验,沟通表达能力突出,能独立承担市场开发与客户维护工作。
公司属于政府扶持产业,主营项目符合国家重点发展方向,销售团队人均提成超30万元,行业发展潜力巨大,诚邀优秀销售精英加入。
工厂驻信誉楼项目主管
6000-11000元/月
销售经理/主管3-5年大专及以上门店/柜台销售对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)保险经纪人,白酒销售代表快消品销售经验其他行业
岗位职责
1.负责与合作商场对接,及时处理食品类售后问题(如质量、包装、临近保质期等),并同步反馈至厂内相关部门。
2.协调工厂内部团队完成退换货、赔偿等相关事宜,保障问题高效闭环。
3.双向跟进处理进展,定期汇总并反馈商场端集中性售后问题,推动流程优化。
4.配合开展客诉管理,协助维护品牌形象,减少客户投诉带来的负面影响。
任职要求
1.有保险行业经验或白酒销售代表经历者优先,熟悉商超运作流程者优先考虑。
2.具备良好的沟通与协调能力,能够推动跨部门协作解决问题。
3.工作认真负责,反应迅速,能妥善应对多方需求与突发情况。
4.熟悉食品售后服务标准,具备基本的问题判断与分析能力。
联系方式
啤酒销售
3000-20000元/月
销售经理3-5人1-3年学历不限
岗位职责:
1.负责公司销售目标的达成,制定并执行销售计划,推动业绩持续增长
2.开拓新客户资源,维护现有客户关系,提升客户满意度与复购率
3.组织并指导团队完成销售任务,定期开展业务培训与绩效评估
4.收集市场信息与竞争对手动态,及时调整销售策略以应对市场变化
5.协调与其他部门的合作,确保售前、售中、售后服务流程顺畅
任职要求:
1.具备销售类相关工作经验,有团队管理经验者优先考虑
2.具有较强的沟通能力、抗压能力及客户服务意识
3.目标感强,工作积极主动,能适应快节奏的工作环境
4.熟悉基本办公软件操作,具备良好的数据分析能力
5.学历不限,专业背景不限,有志于在销售领域长期发展
销售经理,业务拓展
7000-12000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限电话销售其他产品/服务移动卫生间岗亭餐车企业(To B)网络销售无经验要求电话销售经验网络营销经验
有相关工作经验,具备良好的销售与沟通能力,积极进取,心态阳光,公司优先录用,薪资待遇可面议。
公司主营移动厕所、岗亭等产品,提供精准客户资源,
主要负责通过微信对接客户,沟通产品细节、了解客户需求,促成订单成交。
销售主管
8000-12000元/月
销售经理/主管1-3年本科及以上电话销售面销/陌拜其他产品/服务企业(To B)网络销售面销/陌拜经验电话销售经验网络营销经验
销售培训,制定销售计划,达成业绩指标
1. 持有驾照,自带车辆
2. 年龄:*******,能接受每月20天以上出差,具备汽车或房地产领域两年及以上销售经验
3. 接收应届毕业生(机械、机电类及市场营销相关专业优先考虑)
4. 具备视频拍摄与剪辑能力,可出境展示,能胜任电话销售工作(有经验者可不参与出差)
5. 无责任底薪3000元,另享提成奖励
A2货运司机
诚聘:因物流公司需要增加车辆,年后需长干A2司机多名,17.5大板,双驾,
要求:熟悉线路,技术熟练能吃苦耐劳,有责任心,
工资高,不压工资
电话:
小工1-4天日结
有打扰 请移出,大人。
日结 德州开发区 14元/小时
现在可以来的 打下手 零活 身体健康 工人 华宇附近
有意私聊
德州300群互换 有意向可私聊。
销售专员+销售经理+大客户
8000-13000元/月
销售经理社保包吃保险生日福利五险一金年终奖五险餐补20人以上3-5年大专及以上招商加盟电话销售基本坐班销售额提成TOB互联网金融企业服务医疗/大健康房地产招商/商户拓展类服务软件/企业服务产品金融产品
岗位职责:
1、负责甄选企业家客户资源;
2、邀请客户参加线上线下产品发布会;
3、完成产品销售和服务。
岗位要求:
1、3年以上销售经验,有企业家客户资源的优先;
2、年龄:25-40岁,大专以上学历,奋斗意识强者优先;
3、沟通能力强且热爱销售工作,有高薪需求的优秀人才优先。
入职培训:入职带薪培训,帮您打破壁垒,快速融入,自我突破!
发展空间:
营销专员-营销主管-营销经理-营销总监-营销副总-营销总经理-总裁
公平公正、无天花板的晋升通道,告别打工,走向老板!
特色福利:
1、入职上五险一金!
2、生日活动+礼品!
3、节日福利定期发!
4、孝心奖励送爸妈!
5、贤内助奖发爱人!
6、终身员工福利多!(父母孝心奖励、子女节日礼物、配偶失业补贴、书报费、探亲费)
7、员工关怀幸福高!(结婚红包、生子红包、丧亲慰问金、大病住院慰问金、带薪假期、爱心互助基金、敬老奖、栋梁奖、司龄奖、年度体检、中医问诊、工会救助、健康保险、母婴室、陪伴假、带薪家长会假、业余爱好俱乐部活动、玫瑰之约、家庭开放日、公司周年庆典、健康活动、创新基金等近20项特色福利。)
销售经理年终奖大专及以上
筹建团队,管理团队,为客户提供保险咨询、保险保障、保险相关服务,,为保险代理人。
岗位要求:
大专以上学历,年龄24-45周岁;
身体健康、品行端正、有良好的服务意识、拥有清晰的人生目标;
有1年以上工作经验;有销售从业经验者优先;
在人际沟通、语言表达、组织协调、公关等方面能力突出;
对成功有强烈的企图心,敢于挑战;
良好的心理素质和工作习惯,有责任心,能吃苦耐劳。
条件优秀者可放宽条件
福利待遇:
(1)、周一到周五每天上午8:30-10:10参加早会培训分享交流。
(2)、佣金、季度奖、推荐奖、管理津贴等收入;
(3)、;意外身故/全残保障;疾病身故/全残保障;意外医疗保障,住院医疗保障(根据职级、服务年限匹配保额)。
佣金结构:直接佣金,奖励佣金,,季度奖,管理津贴等,,根据个人业绩获取,多劳多得。
工作内容:
(1)、负责筹备团队以及团队的管理等
(2)、负责公司区域老客户的维护以及客户的二次开发。
产品销售经理
7000-14000元/月
销售经理/主管生日福利五险一金年终奖经验不限大专及以上政府客户保密设备部队
产品销售经理
薪资:5000-10000以上(2万利润起提,每增加1万利润,增加1%提成点,20%封顶;奖金:年底核算业绩达成奖金)
职位关键词:渠道销售/代理商销售 /保密办公产品
★职位描述:
1、依托公司提供的客户资源,面向全国范围开展精准客户对接与跟进,推动高效签约落地;
2、制定切实可行的客户维护策略及新客户拓展计划,确保销售目标顺利达成;
3、充分调动并整合公司现有各类资源,深度挖掘潜在合作项目机会;
4、按时完成公司下达的销售任务及回款考核指标。
★任职要求:
1、具备党政军系统客户销售背景或从事过渠道代理类销售工作者优先考虑;
2、执行力强,表达清晰,擅长人际沟通与商务谈判;
3、积极进取,具备持续学习和提升自身综合能力的意愿;
4、具备良好的职业素养与道德操守,有团队协作意识和强烈的责任感;
5、年龄要求26岁至35岁。
★企业福利
1、带薪年假,五险一金
2、生日福利,节假日福利
3、底薪高额提成
4、月度评优奖励、季度评优奖励
5、年终额外奖金
销售经理(中石油)
1-1.5万元/月
销售经理/主管社保3-5年大专及以上网络销售
岗位职责
1. 负责公司网络安全产品、工业流量计产品在中石油体系内的市场推广、客户拓展与销售执行,达成年度销售目标及回款任务。
2. 深入开发并维护中石油集团、油田、炼化、管道、销售分公司、工程公司等相关单位客户关系,构建长期稳定的合作机制。
3. 掌握中石油采购流程、招投标规则及供应商准入制度,独立推进项目跟踪、方案交流、商务洽谈、合同签署及交付协调工作。
4. 根据客户需求,结合网络安全解决方案与工业流量计硬件设备,开展产品介绍、方案展示和技术对接,推动项目中标与落地实施。
5. 汇总行业政策、竞争动态与客户反馈,及时传递市场信息,协助公司优化产品布局与营销策略。
6. 持续维护客户关系,提升客户满意度与复购水平,深度挖掘现有客户潜在需求与新增业务机会。
任职要求
1. 专科及以上学历,计算机、网络安全、自动化、仪器仪表、石油化工等相关专业优先考虑。
2. 具备3年以上石油或能源领域销售经验,拥有中石油系统内客户资源、人脉网络及项目操作经验者优先录用。
3. 熟悉网络安全设备、工业流量计或流量仪表相关知识者优先,具备同类产品销售背景者优先。
4. 了解中石油内部决策流程、招标规范及供应商入库程序,具备独立运作大客户项目的能力。
5. 具备出色的商务谈判、对外拓展和目标执行能力,抗压性强,能够适应行业出差安排。
6. 目标意识强、结果导向明确,有强烈的资源整合与业绩突破意愿。
我们提供
1. 高额底薪加绩效奖金,薪酬无上限。
2. 完善的社会保险、出差补助等待遇保障。
3. 成熟的产品线与稳定的行业方向,助力你高效转化人脉资源为实际业绩。
4. 明确的职业发展路径,表现优异者可晋升为区域总监、行业总监,享有团队管理收益。
5. 正规企业资质平台,具备完整投标资格与合规支持,合作安全可靠。
我们希望你
具备中石油行业资源或人际网络,熟悉能源领域采购模式,能携带资源、业绩和项目快速到岗。
单休制,接受出差安排,需参加现场面试。
产品销售经理
1.5-2万元/月
销售经理/主管1-3年本科及以上代理商销售面销/陌拜区域销售
工作职责:
1,面向制造领域民营企业、生物医药、零售及快速消费品等行业客户,开展微软Azure云服务、飞书、微软等办公类软件产品的销售推广;
2,深入理解并捕捉企业客户在相关软件产品方面的实际需求,结合业务场景进行分析,制定切实可行的销售策略;
3,具备开发并维系中高层客户关系的能力,赢得客户各层级认可,推动项目顺利落地达成销售成果;
4,拥有区域内销售网络资源,能借助渠道网络发掘潜在商机,并有效推进商机转化与合同签订;
5,依据团队整体销售规划,按时保质完成个人销售任务指标。
任职要求:
1,具有一年以上通用办公软件、SaaS应用或云计算服务销售相关经验;
2,熟悉所在区域民企客户市场环境,具备渠道或客户资源者优先,有项目运作经验者更佳;
3,了解企业数字化转型趋势,掌握主流数字化解决方案相关内容。具备微软M/O365、常见OA系统或零代码平台销售背景者优先考虑。具备将英语作为工作语言能力者优先录用。
领先康体招聘仓储主管/经理
7000-9000元/月
厂长/主管3-5年大专及以上
任职要求:
1. 大专及以上学历,理工科或管理类相关专业优先;
2. 熟悉仓储物料的收发存流程,具备3-5年以上仓储实操与团队管理经验,能有效管控库存、财务对接、需求预测及呆滞物料处理,并推动持续优化;
3. 具备较强的计划统筹与协调能力,能够高效执行并落实各项仓储物流运作措施,如定期盘点、发货准时准确保障等;
4. 熟练操作ERP系统等相关信息化工具,对数据具有敏感度,熟悉各类物料特性及管理规范;
5. 品行端正、廉洁自律,具备良好的跨部门协作意识和强烈的责任心。
岗位职责:
协助/配合仓库经理,推进仓库内部全面运营管理。
1. 每日到岗后第一时间巡查仓库现场,及时整改物品摆放不整齐、装车不规范、防护措施缺失、区域设置不合理等问题;
2. 根据后道车间生产排程,严格执行物料先进先出原则,防止工件在库滞留过久导致生锈,影响后续生产质量;
3. 监督并抽查物料入库规范执行情况,包括定置定位存放、装车合规性(禁止小件装大车、消除安全隐患、避免周转车严重损坏)、严禁使用微波炉、确保标识齐全清晰等;
4. 对出入仓物料在数量或名称上存在差异的情况,立即追溯源头、查明原因,保证所有单据信息一致无误;
5. 实时掌握库存动态与生产计划进度,科学规划物料进仓后的摆放布局,及时向车间主管及计划员反馈物料状态信息;
6. 核查后工序车间订单完成情况,发现漏单问题及时上报并跟进补单流程,确保账、物、卡三者完全相符;
7. 不定期巡检仓库内物料存储状况,针对因计划延迟暂未投产的物料,及时通知质量带班人员落实喷防锈油等防护措施,防止锈蚀报废;
8. 动态跟进异常单据处理,严控超订单领料或无领料单提货等违规情形,确保信息闭环管理、反馈及时、执行到位。
销售总监(食品行业)
1.5-2.5万元/月
销售总监10年以上大专及以上制定销售计划及策略销售管理经验食品团队建设及管理市场开发及维护批发/零售较多出差
构建系统化、精准化的流通销售管理机制
医药学术专员(德州)
1-1.5万元/月
医药代表3-5年本科及以上普药
1、负责指定医院的市场准入、科室开发及客户维护,达成既定销售目标;
2、执行目标区域内产品的品牌推广策略与宣传方案,准确传达产品核心价值;
3、策划并开展学术推广活动,有效传播产品关键信息,提升产品区域影响力;
4、保持专业化客户拜访,洞察客户的医学需求,收集临床使用反馈与疑问,提供针对性解决方案;
5、协助处理产品售后相关事宜,包括但不限于不良反应信息上报,持续提升客户满意度;
6、完成上级交办的其他临时工作任务。
销售经理/主管
3000-8000元/月
销售经理/主管1年以下中专及以上
岗位职责:
1.制定并实施销售策略,推动团队实现业绩持续增长
2.组织与管理销售团队,确保团队目标与公司整体战略保持一致
3.深度维护客户关系,提高客户满意度与长期合作意愿
任职要求:
1.具备优秀的领导力及丰富的团队管理实践经验
2.熟练掌握商务谈判技巧,具备较强的客户运营能力
3.适应高强度工作环境,具备良好的抗压与应变能力
生产主管
8000-9000元/月
车间主任月结5-10年大专及以上能源/环保/化工经验注塑工艺经验有生产管理经验质量管理经验塑料经验精益改善经验成型工艺经验
一1安全2产能3成本4工艺5标准6质量
二流程化数据化标准化系统化
三长期主义具备事业心
四具备从0到1搭建经历玻璃钢领域经验者优先
业务经理
3000-4000元/月
销售经理/主管经验不限大专及以上对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)
1、市场调研与数据分析:
深入掌握钢板桩工程领域的行业趋势、竞争格局及客户实际需求,全面捕捉各类具有潜力的项目信息,确保市场动态了如指掌。
2、客户开发与关系管理:
积极开拓潜在客户资源,构建并持续优化客户关系网络,涵盖建筑企业、施工方及基础设施建设单位等。定期回访现有客户,收集意见与建议,提升服务体验,增强客户粘性,推动长期稳定合作。
3、商务洽谈与合同落地:
在与客户沟通中准确把握其核心诉求与谈判空间,灵活运用专业谈判方法,在保障公司权益的基础上,合理回应客户需求,促成合作达成并完成合同签署。
4、项目执行与过程协调:
项目签约后,保持与施工执行团队的高效对接,确保项目按时顺利推进。在实施阶段,定期向客户汇报进度及关键节点情况,及时反馈问题。遇重大异常情况,第一时间向上级汇报并协调解决方案。
5、目标管理与绩效达成:
依据公司整体业绩指标,制定个人销售计划并严格执行,确保各项任务目标顺利完成。重点包括新客户开发数量、签约项目金额等关键指标,持续提升个人贡献度,助力公司业务稳步增长。
(二)我们期待的您:
1、具备强烈赚钱意愿:虽面临现实经济压力,但能将压力转化为奋斗动力,积极进取,拒绝躺平,追求生活质量的持续改善。
2、具备长期发展理念:不追逐短期利益,远离投机心态,注重客户资源的长期积累与深耕,通过扎实的客户运营逐步提升个人能力与收入水平,愿与公司共同成长。
3、勤奋踏实且具备出行条件:需自备交通工具,保证每月不少于20天外出拜访客户。充足的客户拜访量是业绩的基础保障,无拜访则无成交。
4、具备丰富的销售经验:从事销售工作5年以上,其中至少3年ToB领域销售经历;销售能力突出,曾在团队中业绩排名前三者优先考虑。
5、年龄******,综合能力优秀者可适当放宽年龄要求。
储备管理技师
5000-7000元/月
生产管理包吃免费培训包住6-10人月结经验不限中专及以上全职副业食品/饮料
1、能吃苦耐劳,思路清晰,根据生产需求能顶岗工作,有良好的执行力、和团队协作力,有职业规划
健身器材喷涂车间主任
1-1.5万元/月
车间主任月结10年以上大专及以上装配/总装工艺经验表面处理工艺经验有生产管理经验质量管理经验工装设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验
一、岗位职责
1.生产运营与管理
-全面负责喷涂车间的日常生产运营,根据订单及上游工序计划,制定并执行车间日/周生产作业计划。
-合理调配人员、设备及物料资源,确保大型框架、异形件等各类工件喷涂任务高效、有序进行,保障订单准时交付。
-监控生产线节拍与平衡,解决生产瓶颈,提升整体吞吐量。
2.工艺技术与质量管理
-负责优化和改进喷涂工艺流程(前处理、喷涂、固化等),确保涂层均匀性、附着力和外观质量。
-建立并严格执行涂层质量标准和检验规范,主导解决生产过程中出现的橘皮、流挂、色差、颗粒、缩孔等关键技术问题。
3.成本控制与资源管理
-精准管控车间生产成本,重点对涂料、粉末、溶剂、能耗(水、电、气)等实行定额管理,并持续分析优化,降低单耗。
-监控物料损耗(如过喷粉末回收率),推动节能减排和成本节约项目。
-负责车间内工时与劳动效率的管理,控制人工成本。
4.安全、环保与合规管理
-作为车间安全与环保第一责任人,全面落实安全生产责任制,定期组织安全隐患排查与应急演练等安全事故。
-负责车间职业健康管理,监督员工正确佩戴劳动防护用品,定期组织职业健康体检。
5.设备与现场管理
-负责喷涂自动化生产线、喷房、烘道、喷枪等关键设备的日常维护保养监督,协同设备部门确保设备稳定运行。
-全面推行并维持车间5S管理,打造洁净、规范的生产环境,保障喷涂质量。
6.团队建设与人员发展
-负责车间员工的岗位技能培训、安全教育、绩效考核与日常管理,提升团队执行力。
-重点培养调漆、喷涂、设备维护等关键岗位的技术骨干,建立人才梯队。
-营造积极向上的团队氛围,激发员工潜能,打造一支高技能、高效率的团队。
二、任职资格要求
1.学历与专业
-大专及以上学历,化工、材料科学与工程、机械制造、工业工程等相关专业。
2.工作经验
-至少10年以上制造行业涂装/喷涂车间工作经验,其中5年以上车间管理团队领导工作经验,有健身器材、汽车、机械制造等行业背景者优先。
-熟悉自动化喷涂生产线,具备处理大型、异形工件喷涂的丰富经验。
3.知识与技能
-专业知识:精通涂装工艺原理、涂料化学知识;熟悉前处理、喷涂及固化技术;深入了解质量控制和缺陷分析方法。
-法规知识:熟悉安全生产、危险化学品管理及危废处理等相关法律法规与标准。
-软件技能:熟练使用办公软件,熟悉ERP/MES等生产管理系统。
区域经理
6000-11000元/月
城市经理3-5年学历不限销售经验团队招募及培养市场营销相关学历品牌招商市场活动策划及执行团队建设及管理能力
任职要求:
1. 本公司主营浏阳河、六朝烧坊系列酒类产品
2. 年龄要求在35至50岁之间,具备一定客户资源
3. 近5年以上白酒行业管理经验,曾管理20家以上经销商
4. 有光瓶酒运营经验者优先考虑,执行力出色
5. 具备良好的团队管理能力
医药代表
6000-12000元/月
医药代表经验不限学历不限专科特药处方药销售抗肿瘤专用药普药OTC销售
招聘
海通药业:县级经理数名
收入:年收入15万至20万
工作要求:时间自主安排
工作地点:限济南、德州区域内
招聘:业务经理数名
要求:提供食宿,能接受省内短途出差(持有驾驶证者优先)
收入:业务经理月入6K至1.2W(提成与奖金上不封顶)
工作地点:山东省内出差
联系人:位经理(***********)微信同步
栏目概述
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