工作职责 1，对接已成交客户，协助处理其法律相关事务与需求 2，持续跟进客户需要，及时解答客户疑问与顾虑 3，主动为成交客户提供服务，跟踪案件进展并同步反馈信息 4，落实上级交办的各项工作任务 任职要求： 1、法学专业背景，具备本科及以上学历 2、具有一年以上法务相关工作经验 3、具备较强的学习能力与执行能力 4、工作认真积极，态度踏实，注重细节 5、年龄在22至35周岁之间

岗位职责： 1、依据公司业务发展需求，制定、更新并监督执行各类管理制度； 2、根据实际业务情况，组织编制和优化合同标准文本； 3、主导公司重大经营活动中相关法律文书的起草与审查工作； 4、为公司重要经营决策提供专业的法律意见与支持； 5、统筹公司各项制度的优化与持续完善工作； 6、推动公司各层级法律意识与合规理念的宣导与提升； 7、全面负责公司涉及的诉讼、仲裁事务处理； 8、对接并协调外部法律服务机构，保障合作高效推进； 9、牵头开展公司债权回收及相关法律行动。 任职要求： 1. 熟悉民法、公司法、经济法等相关法律法规 2. 具备较强的组织协调能力 3. 具有良好的沟通表达能力 4. 执行力强，具备持续学习与自我提升能力

工作职责 1，对接已成交客户，协助处理其法律相关事务需求 2，持续跟进客户诉求，及时解答客户疑问 3，主动为已成交客户提供服务，跟踪案件进展并反馈信息 4，落实上级交办的各项任务 5，撰写诉讼文书，审核合同文件，防范劳动用工法律风险 任职要求： 1、法学专业背景，本科及以上学历 2、具有一年以上法务相关工作经验 3、具备较强的学习能力与执行能力 4、工作认真积极，态度踏实，注重细节 5、年龄在22至35周岁之间

工作职责 1. 对已成交客户进行回访，协助处理其在法律事务方面的相关需求 2. 持续跟进客户动态，及时解答客户疑问，消除顾虑 3. 主动为已签约客户提供服务，跟踪案件进展并定期反馈最新情况 4. 落实上级交办的各项工作任务 任职要求： 1、法学专业背景优先，工商管理、财务类专业亦可考虑，大专及以上学历 2、具有一年以上客户服务相关工作经验 3、具备较强的学习能力与执行能力 4、工作态度认真积极，性格踏实稳重，注重细节 5、年龄范围22至35周岁

尽职尽责

不外出，办公室固定坐班，享受法定节假日及带薪休假 工作时间：早上9点至晚上7点，每周工作六天，休息一天 薪资待遇：综合收入6000—8000元，业绩优异者收入上不封顶 提供五险缴纳，入职后安排带薪培训 年龄要求20-40岁，不限经验，普通话表达流利 有意者欢迎联系咨询！

岗位职责： 1、依据公司业务发展需求，制定、完善并监督执行各类管理制度； 2、根据实际业务需要，牵头编制与更新合同范本； 3、承担公司重大经营活动中相关法律文书的撰写与审查工作； 4、为公司重要经营决策提供专业的法律意见与支持； 5、统筹公司各项制度的优化与持续改进； 6、推动各部门法律知识培训，提升全员合规意识； 7、主导公司涉及的诉讼、仲裁等法律事务处理； 8、对接外部法律服务机构，推进合作事项顺利开展； 9、负责公司债权催收及相关法律措施的落实。 任职要求： 1.熟悉民法、公司法、经济法等相关法律法规 2.具备较强的组织协调能力 3.具有良好的沟通表达能力 4.执行力强，具备持续学习与自我提升能力

法学专业毕业，具备一定实务经验，承担合同审核及账款催收工作，性格积极乐观，踏实肯干，仪容得体，年龄在40周岁以下，特别优秀者可适度放宽年龄要求。

工作职责 1，对接已成交客户，协助处理其法律相关事务需求 2，持续跟进客户需求，及时解答客户疑问 3，主动为已成交客户提供服务，定期汇报案件进展并反馈信息 4，高效完成上级交办的各项任务 任职要求： 1、法学专业背景，具备本科及以上学历 2、具有一年以上法务相关工作经验 3、具备较强的学习能力与执行能力 4、工作认真积极，态度踏实，注重细节 5、年龄在22至35周岁之间

工作职责 1，对接已成交客户，协助处理其法律相关问题 2，持续跟进客户需要，及时解答客户疑问 3，主动为成交客户提供服务，定期汇报案件进展 4，落实上级交办的各项工作任务 5，撰写诉讼材料，审核合同文件，防范劳动用工风险 任职要求： 1、法学专业背景，本科及以上学历 2、具有一年以上法务相关工作经验 3、具备较强的学习能力与执行能力 4、工作认真积极，态度踏实严谨 5、年龄在22至35岁之间

农机厂家招聘 组装工3名工资5000元-8000元 焊工3名8000元-12000元 网络销售：10人:底薪➕提成，公休四天 上班地点金地附近 有工作经验者优先录用 联系电话:

德州力宸健身器材 高薪诚聘 因业务发展需要，现面向社会诚招以下岗位人才： 1. 生产厂长（健身器材方向）：1名，负责工厂生产统筹、流程优化、团队管理及品质把控，需具备健身器材行业生产管理经验，薪资优厚，具体面议。 2. 点活焊工：5名，有健身器材行业焊接经验者优先录用，薪资面议。 3. 组装工：5名，要求有力量器械组装经验，年龄25-40岁，薪资面议。 4. 跟单文员：2名，负责订单跟进、客户对接、文档整理等工作，薪资详情可致电咨询。 联系电话： 工作地址：宁津县医院西500米 有意者请来电咨询，德州力宸健身器材期待你的加入！

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协助律师及公司负责人起草法律文书，合同协议，起诉状，答辨状，整理诉讼材料，叁加处理诉讼，仲裁等法律纠纷，负责前台接待，提供法律咨询服务。 岗位要求 吃苦耐劳，工作责任心強，思维敏捷，表达能力佳，熟悉新媒体公众号排版PsPR软件，精通网络推广，电脑打字熟练，大专以上文凭，。 工资，每月5000一6000元，有社会保，免费提供工作歺，每周双休，特殊情况需加班必须配合。

协助律师及公司负责人起草法律文书，合同协议，起诉状，答辨状，整理诉讼材料，叁加处理诉讼，仲裁等法律纠纷，负责前台接待，提供法律咨询服务。 岗位要求 吃苦耐劳，工作责任心強，思维敏捷，表达能力佳，熟悉新媒体公众号排版PsPR软件，精通网络推广，电脑打字熟练，大专以上文凭，。 工资，每月5000一6000元，有社会保，免费提供工作歺，每周双休，特殊情况需加班必须配合。

最好有律师证（以前有现在注销了的也可以），也接受过了法考想挂律所实习的，可挂在公司名下的律师事务所（在成都），办公地点在北京。 1、根据具体需要参加企业业务部门进行商务谈判，并对相关法律问题提出专业意见，最大限度的扩大本企业的利益; 2、负责审核公司各项规章制度、劳资规定、纠纷处理、协议、合同等，以符合法律要求，预防法律风险。 3、负责公司涉及经济合同、纠纷、合作协议、知识产权等经营行为的法务管理标准化。 4、负责主导公司涉劳资纠纷、经济诉讼及其他法律纠纷内部材料整理和协调工作。 5、负责公司对内、对外签订的各类合同、协议的起草、审核、评审工作。建立公司合同管理制度，规范合同的签定、审核、管理和履行等环节。针对不同类别客户制定公司的标准合同文本。 6、负责建立和完善公司的各项管理制度，在合法性的前提下，使公司权利最大化。必要时可采取措施进行适当的法律规避。 7、负责公司员工普法教育，开展法律培训，针对管理、技术、研发、销售、经营等不同人群进行相应的模块化法律培训， 8、负责收集、整理与集公司经营管理有关的法律、法规、政策文件资料。根据公司发展规划及国家、行业变化情况，不断优化法律信息库，调整和补充法律标准信息。 9、完成领导交给的其他任务。

一、工作职责： 1、合同审核与撰写（主要是英语） 2、负责公司各类合同的审核、修改及起草，确保条款合法合规，符合公司利益。 3、法律文件与声明材料准备（主要是英语） 4、根据客户或业务需求，填写供应商调查表格、撰写声明书等法律文件。 5、ISO27001认证支持（最好是有参加过公司的ISO27001认证的具体工作） 6、参与公司ISO27001认证的维护工作，配合整理、提交相关材料，确保合规要求得到满足。 7、信息安全合规与政策的跟进与维护 8、熟悉国内外信息安全相关法规（如ISO27001、GDPR、CRA等），能够撰写或修订公司信息安全政策（如隐私政策，主要以修订为准，因为我们大部分政策都已经有了）； 9、跟踪国际范围内新出台的信息安全法律法规，整理分析并形成简要报告，供相关部门（尤其是研发部门）参考，确保业务合规。 10、跨部门沟通与协作 二、任职要求 1、逻辑清晰，具备良好的沟通能力 2、英语要求 3、全日制本科及以上，英语六级以上，具备优秀的书面英语能力。 4、商标事务支持 5、能够处理简单的商标申请，并根据商标代理人的建议准备商标答复材料。

合规监督部部长 1. 政治素质好，坚持贯彻新时代中国特色社会主义思想，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，始终在思想上政治上行动上同以同志为核心的党保持高度一致，遵纪守法，清正廉洁，作风正派；2. 认同和遵循广晟控股集团和广东省具身智能科技有限公司的发展战略、文化理念、管理体系、规章制度，服从广东省具身智能科技有限公司的工作安排，积极践行FAITH经营理念；3. 具有强烈的事业心和责任感，具备良好的职业素养，工作有激情有干劲，敢于担当、敢于负责，敢闯敢试、勇于创新，有较强的组织领导、沟通协调能力；4. 业务工作能力强，具有与所报名岗位相关的专业知识、专业技能和履职经历；5. 身心健康，具备履行岗位职责所需的身体、心理素质，不存在违法违纪违规等影响聘任的情形；6. 符合《党政领导干部选拔任用工作条例》等规定的有关资格条件。报名部门正职的应为广晟控股集团总部高级主管、广晟控股集团二级企业中层正职（含同职级）或任广晟控股集团总部主管、广晟控股集团二级企业中层副职（含同职级）满2年以上人员；广晟系统外部报名人员应为大中型企业相当层级、职务的人员；7. 报名参加选拔的，应为50周岁以下，即1976年2月（不含）之后出生；8. 任职年限、年龄计算时间截至2026年2月28日；9. 特别优秀的人才经公司研究同意后，可适当放宽条件；10. 大学本科或以上学历，法律、审计、人工智能等相关专业优先；11. 党员；12. 具有8年以上纪检、审计、法务风控、合规等方面管理经验，熟悉党纪法规、企业会计准则、相关法律法规及企业合规管理体系建设要求；13. 持有法律相关资格证书，拥有经济类高级职称优先。负责统筹纪检、审计、法务、合规、风控等方面工作；负责开展日常监督、问题线索核查、纪律教育宣传工作；负责企业内部审计制度体系建设；负责合同管理，参与重大合同的谈判、起草和审核；负责公司风险管理体系的建立与完善；负责合规管理工作，组织开展合规检查与考核。 招工人数:1名 公开选拔按发布公告、报名、资格审查、综合面试、考察、审定、聘任的程序进行。报名参加公开选拔，每人只可报名1个岗位。报名时应同时提交《报名岗位工作提案》（需本人亲笔手写）。提案内容：请结合训练场定位和广晟控股集团FAITH经营理念，围绕所报岗位，谈谈作为公司创业团队成员之一，如何担负“

岗位职责： 1、负责公司日常行政事务的统筹与协调，保障办公环境高效有序运行； 2、策划并执行会议及各类活动安排，做好文件资料的归集、分类及存档管理； 3、配合开展员工考勤统计、福利落实等人事辅助工作，促进和谐劳动关系； 4、负责接待内外部访客，展现企业专业形象； 5、及时完成上级交办的各项行政支持性工作。 任职要求： 1、熟练操作常用办公软件，掌握基础网络应用技能； 2、具备较强的组织协调能力、沟通表达能力及团队合作意识； 3、工作严谨细致，责任感强，具有积极的服务态度； 4、有相关工作经验者优先考虑，亦欢迎应届毕业生投递； 5、熟悉环保行业基本情况者更佳。

岗位职责: 1. 负责日常行政事务，包含信息录入与文档整理 2. 完成计算机相关操作，保障工作精准高效 3. 保持办公区域清洁及设备运转正常 任职要求： 1. 具备较快的输入速度和较高的准确率 2. 熟练使用办公软件及计算机硬件设备 3. 拥有较强的条理性和认真细致的工作习惯

岗位职责: 1. 负责公司日常行政事务管理，维护办公场所的整洁与高效运转。 2. 协助团队应对突发或紧急工作任务，保障工作流程顺畅与成果质量。 3. 承担日常文书处理工作，如文件归档、资料分类及信息整理。 4. 搜集、汇总并协调相关资料与信息对接事宜。 任职要求： 1. 工作认真细致，具备较强的组织协调能力和语言表达能力。 2. 熟练使用各类办公软件，能迅速融入新工作节奏与环境。 3. 具备良好的团队协作意识，能在压力下持续稳定输出工作成效。 4. 拥有优秀的时间规划能力，能科学安排任务优先级，确保准时交付。 5. 具备谈判经验，与商户沟通对接得心应手。 年龄25+ 6. 持有有效驾驶证，能够熟练驾驶

岗位职责： 1.负责公司日常文件的分类、归档与保管，确保资料齐全并安全可控； 2.处理各类内外部信函往来，保障信息传递的准确与高效； 3.协助组织会议并做好会议记录，跟踪落实会议决策执行进度； 4.配合推进部门间沟通协作，助力团队运作效率提升。 任职要求： 1.熟悉常用办公软件操作，具备扎实的文字编辑能力； 2.具备较强的沟通协调能力，能有效应对多任务并行处理； 3.工作严谨细致，责任心强，确保信息准确及保密； 4.拥有良好的团队协作意识，能适应高强度工作节奏。

岗位职责: 1. 负责物流运输工作的统筹与执行 2. 保障货物准时发出并安全送达目的地 3. 跟踪物流各环节，快速响应并解决突发状况 4. 完成上级交办的其他相关工作任务 任职要求： 1. 具备良好的组织协调能力 2. 具有较强的团队协作与客户沟通技巧 3. 工作细致认真，注重流程细节 4. 熟练操作Excel等办公表格软件 岗位福利：五险一金、提供午餐、全勤奖、节假日福利、交通补助。

德州兴豪皮业有限公司现招聘： 稽核员1名 1.要求负责公司的稽查工作。 2.厂区6S管理。 3.有驾照，会开车。 4.电脑操作熟练。 有意向请尽快报名

德州市青年就业创业服务中心共享法务中心 期待您的加入！ 一、岗位要求 ①男女不限，年龄25-45岁；大专及以上学历，专业不限。 ②诚信正直、责任心强、具有团队合作精神、具有良好的沟通能力（有3年以上业务或人资管理经验者优先）。 二、岗位职责 ①根据客户需求，为客户提供适合的业务方案。 ②帮助客户识别用工过程中的潜在风险或需求，能站在客户角度切实解决实际用工问题。 薪资待遇：底薪加提成，月均5000～8500 有意者请联系：邢伟伟 电话：

主要负责接待客户，指引客户，会议纪要，偶尔出差，展会记录，熟练以后可居家办公

1.「正式编制/直签！国企/事业单位/上市名企高端岗热招——告别不稳定，拥抱（顶格缴）+带薪年假+节日福利+完善晋升体系，平台正规有保障，就等有实力的你，加入靠谱团队，安稳拼未来！」 2.「找正式单位工作看这里！头部政企直招，无劳务派遣，无中介环节，签订正式劳动合同，享受法定福利+补充医疗+人才补贴，工作稳定有尊严，发展路径清晰，诚邀精英共筑长期职业蓝图！」 3.「拒绝“临时身份”，入职即正式员工！知名企事业单位开放高端岗位，依托强大平台资源，提供行业竞争力薪资、职业培训、职称评定通道，给你稳稳的归属感，期待与你并肩，在正规平台实现价值跃升！」

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