岗位职责： 1.定期回访意向家长，为家长答疑解惑 2.邀约家长线下咨询，促成意向家长成交 3.参与公司线下进校或其他大小型讲座 4.定期维护家长 任职要求： 本科以上学历，能力强的可以适当放宽要求 有责任心有耐心，有一定的销售能力，不内耗自己，不外耗他人，敢打打拼 行业经验： 有1-2年行业经验最好，无经验者可以培训上岗 我们是一家有责任心的升学规划企业，0客诉，不画饼不内耗，团队氛围好，不搞独裁，认真倾听大家的意见，真正为家长和孩子考虑升学，让自己也可以赚到钱

1、依据 SAPUI5/Fiori Elements 开展应用开发、功能扩展及界面优化，遵循规范输出可维护性高的代码 2、根据业务需求完成前后端接口对接（OData/REST），实现数据建模及列表、表单、图表等页面开发 3、基于 SAP Gateway/ABAP CDS 创建或优化 OData 服务，处理查询筛选、分页机制、字段扩展与性能提升 4、对标准 Fiori 应用实施扩展（Extensibility）、适配调整与个性化配置，坚持 Clean Core 设计理念 5、参与需求评审、原型设计与工作量评估，编写技术方案、接口文档、测试案例及上线部署说明 6、承担问题排查与缺陷修复任务，分析前端性能短板，提升页面加载速度与用户交互流畅度 7、协同 Basis、安全及集成团队推进应用发布，完成角色权限（PFCG/IAS）配置与系统部署支持

1、依据总部营销战略，制定校区咨询方案，拆解并落实总部下达的新签目标； 2、负责校区咨询团队的搭建、日常培训及人员管理； 3、结合总部咨询规范与校区实际，完善部门运营流程及管理体系； 4、推动实施并达成咨询部门整体新签任务及相关业务指标； 5、统筹协调本部门与其他职能部门的协作配合； 任职要求： 1、具备3-5年销售管理经验，或3年以上教育行业销售管理背景； 2、大专及以上学历，逻辑思维能力强； 3、认同教育事业，熟悉学生心理特点； 4、擅长团队激励，具备较强抗压能力； 薪资待遇：底薪（6-7）+绩效提成 综合10-15 工作时间：朝九晚六/早八晚五 单双休 办公地点：总部办公

目前行业处于发展风口，政策支持明显，公司正处于高速发展阶段。 一、岗位职责： 1、与各类工程类企业对接，开展企业服务类业务合作，主要面向B端客户群体； 2、通过电话或线上渠道联系已有客户及潜在客户，深入了解其实际需求； 3、协调客户需求，推动商务洽谈、合同签署及成交落地，并持续做好后续客户关系维护； 4、客户资源由公司提供精准意向线索，市场覆盖广，成单率高； 5、配合完成上级交办的其他相关工作任务。 二、任职要求： 1、年龄22-40周岁，能力突出者年龄可适当放宽； 2、具备高中及以上学历； 3、有房地产、保险、教育培训、金融等领域电销+网销经验者优先；具备企业客户对接或B端销售背景者优先录用； 4、熟练掌握电脑操作，能熟练使用各类文档、表格工具，适应数字化办公流程。 三、福利待遇： 1、冬季工作时间：9:00-17:30，午休12:00-13:30；夏季工作时间：8:40-18:00，午休12:00-14:00；周末双休，无需加班； 2、法定节假日提前半天放假，春节叠加年假可享连续12-15天带薪休假； 3、全国设有三十多个分支机构，员工总数超4000人，晋升体系完善，支持内部成长； 4、定期提供下午茶点，不定期组织素质拓展、团队建设、集体旅游等丰富活动。 四、公司与岗位优势： 1、公司文化开放包容，团队构成多元，既有经验扎实的85后、90后骨干，也有充满活力的95后、00后新生力量； 2、日常安排奶茶、蛋糕等下午茶福利，团建活动多样，提升工作幸福感； 3、所处行业前景广阔，发展稳健，长期积累后收入可观，员工平均月薪达10k-15k，薪资上不封顶，优秀者月入可达10W以上； 4、坚持内部提拔机制，无空降管理岗，晋升通道透明，员工可实现从基层到管理层的直线成长，三年内实现三级晋升案例已有，每晋升一级薪资普遍增长1-3倍； 5、年度表现优异员工可获得海外旅游奖励； 6、每月10日前准时发放薪资，遇节假日将提前发放。

福利待遇： 1、提供具有行业竞争力的薪资水平，享有项目管理津贴； 2、入职即签订正式劳动合同，依法缴纳六险一金； 3、周末双休、带薪年假及法定节假日全数享受； 4、配备置装补贴、箱包补贴，提供年度旅游、年度健康体检、节日福利及可观的团队绩效奖励； 5、公司重视员工成长路径，拥有系统化的培训支持与清晰的晋升通道。 岗位职责： 1、开展客户税务咨询、税务审计及相关专项事务的处理； 2、组织税务业务培训，解读最新政策并撰写专业分析内容； 3、独立带领团队执行企业现场审计、实地调研，并编制各类专业报告； 4、统筹团队日常业务管理及客户关系维护工作； 5、完成上级安排的其他综合性任务。 任职资格： 1、年龄23-35岁，具备五年以上大型企业工作经验，精通财务或税务领域，对相关行业有深刻理解，同时拥有一定管理背景，特别优秀者可适度放宽条件； 2、统招本科及以上学历，专业不限； 3、熟练使用各类办公软件，持有中级会计职称、税务师或注册会计师等专业资格证书； 5、身体健康，性格积极向上，具备良好的抗压能力； 6、认同税务服务行业，能适应出差及高强度工作节奏。

1、运用 SAPUI5/Fiori Elements 开展应用开发、功能扩展及界面调优，依照标准交付结构清晰、易于维护的代码 2、根据业务需求完成前后端接口对接（OData/REST），实现数据建模以及列表、表单、图表等页面开发 3、基于 SAP Gateway/ABAP CDS 创建或优化 OData 服务，处理查询条件、分页逻辑、字段扩展及性能提升 4、对标准 Fiori 应用实施扩展（Extensibility）、适配调整与个性化设置，坚持 Clean Core 设计理念 5、参与需求研讨、原型设计与工作量评估，编写技术方案、接口说明、测试案例及上线文档 6、承担缺陷排查与问题修复任务，诊断前端性能问题，提升页面加载速度与用户交互流畅性 7、协同 Basis、安全及集成团队推进应用部署，完成角色权限（PFCG/IAS）配置与系统发布流程

1、有销售相关工作经验 2、喜欢销售岗位，沟通能力强 3、年龄30岁以内 晋升空间大，只要你有能力薪资和晋升机会都属于你！

岗位职责： 1. 通过微信与客户保持联系，针对公司已有购买记录的客户进行深度服务与二次开发，无需自主拓客，不涉及电话推销，依据客户需求维护关系，提升复购率 2. 深入掌握客户实际需求，精准匹配并推荐适合的服务方案 3. 持续优化个人沟通技巧，积极促进成交签约 任职要求： 1. 具备销售相关经验者优先 2. 服务意识强，态度端正，具备良好的语言表达与沟通能力 3. 工作踏实认真，积极进取，有强烈的收入目标导向，后期稳定月收入可达2W+ 4. 年龄要求24岁至40岁 福利待遇： 1、提供完善的带薪岗前培训，由部门负责人一对一辅导带教 2、高底薪+高额提成+多重奖金激励（每日、每周、每月均有奖励机制），月薪过万轻松实现 3、缴纳五险+广阔晋升通道+评级奖励+年度国内外旅游+季度团建聚餐+带薪年假、婚假、产假、病假+节日礼品+生日福利+不定期下午茶 4、5A级写字楼办公环境，团队年轻化，空间开阔舒适，加入我们，收获的不仅是一份职业，更是一段快乐的成长旅程，期待你的加入！ 5. 设立工龄奖

岗位职责：我们是一家专注于全屋定制装修的企业，此岗位主要负责客户到店后的接待及面对面沟通签单工作，类似专业顾问角色。 任职要求：需具备一定的销售经验，拥有良好的沟通能力与服务意识。 岗位福利：采用底薪加提成的薪酬结构，无责底薪+提成每单1000-2500元不等，综合月收入可达15000元以上。公司提供精准客户资源，无需外出拓客。工作时间9:00-18:00，中午休息2小时，每月安排4-5天休息并可调休，工资每月10号准时发放。享有五险、节假日福利、生日关怀、定期团建等员工待遇。 公司现有员工1300余人，在山东境内设有9家分公司，业务覆盖多个城市。合家和全体成员诚邀各位行业精英加入！

岗位职责： 1. 负责1688实力商家的新客户签约与招商入驻，达成既定销售目标 2. 持续维护客户关系，保障服务品质与客户满意度 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力，能高效推动产品推广与客户转化 2. 可独立开展销售工作，拥有较强的市场洞察与分析能力 3. 主动参与团队协作，助力团队整体目标的实现 工作地点：阿里中心·临沂(临沂兰山区阿里中心·临沂华润中心A座)

找个有登高证的，400，

青岛市黄岛区招工地小工，要求会用电钻的，就跟着大工，调一下乳胶漆，活不累，能干个十几天，200块钱一天一开，事多的不要打电话了

因生产需要，本厂招聘铆工、火焰切割工（分条）、埋弧焊工，计件工资（8000-12000元），午餐免费，交社保。联系人王经理。

青岛市黄岛区招砼工/打灰/浇筑

明天要替班，干颗粒托盘货，新手勿扰要有经验的，地址黄岛保税区

岗位职责： 1. 负责为客户提供专业、及时的咨询服务，解答关于产品、服务、流程等方面的疑问 2。遵守服务规范，确保咨询过程合规、高效、有温度 任职要求： 1. 沟通表达清晰，具备良好的倾听能力与共情力 2. 学习能力强，能快速掌握行业知识与业务逻辑 3. 具备基础办公软件操作能力，有文字整理与归纳经验者优先 4. 责任心强，抗压能力好，适应灵活的工作节奏 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、服务意识强的求职者

岗位职责 1. 负责日常咨询接待，通过线上/线下解答相关疑问，准确传递信息 2. 建立并维护客户档案，跟进需求与反馈，提升满意度与粘性 3. 配合完成咨询、信息核对、信息核实确认等工作 4. 执行工作规范和保证质量与沟通专业性 5. 收集整理工作中出现的常见问题、需求痛点，定期汇总反馈优化流程 任职要求： 1、大专及以上学历 2、1年及工作经验 应届暂时不招

岗位职责： 1、协同推进各区域医生上线及线上处方转化的月度、周期性与年度目标分解与落地执行； 2、协助推动各区域医生高效合规完成上线流程，并实现处方顺利转换； 3、支持各战区开展义诊及其他医院赋能相关工作； 4、完成上级安排的其他工作任务； 任职要求： 1、年龄30周岁以下，了解互联网医疗相关政策法规，具有医学相关知识基础，沟通协调能力良好； 2、具有一年以上互联网医疗BD岗位工作经验。

工作主要职责： 1、负责接听客户来电，及时准确地完成相关信息登记； 2、依托公司提供的精准意向资源，通过电话定期回访维护客户关系，邀约客户到访，无需外出拓展或自主开发客户； 3、接待到访家长，深入沟通了解其对孩子教育方面的困惑与实际需求，引导树立科学教育观念，量身定制课程规划，推动签约成交； 任职资格： 1、年龄20-30岁，普通话流利，性格亲切友善，具备活跃的思维能力； 2、具备较强的团队协作意识与职业责任感，语言表达清晰、逻辑性强，执行力突出，能适应一定工作压力； 3、优秀应届生可接受并纳入定向培养体系（经验丰富的优秀人才可放宽录用条件，学历不限） 我们的优势： 1、提供系统化的带薪培训机制，无论是否有相关行业或销售背景均可快速上手； 2、由校长亲自指导带教，协助成单，助力新人高效达成高业绩目标； 3、无需外勤推广获客，客户资源由公司统一提供，来源包括线上平台引流、市场团队拓展及在读学员转介绍，客户主动上门，坐享优质资源； 关于您的薪酬： 1、收入构成：入职即享无责任底薪4000+高比例提成+销售奖励+季度奖金1000-3000+日/周/月激励红包+每月销售线现场发放3000-8000现金奖励，上不封顶，按能力兑现回报； 2、试用期底薪全额发放，无扣减，无负向考核，保障全薪待遇； 您的福利： 1、健全的培训支持体系（涵盖入职培训、专业技能提升、行业知识学习、在岗实践及办公软件应用等）； 2、丰富多样的团建活动与员工拓展项目，集团年度盛典，表现优异的团队和个人可获得公司全额承担的带薪海外多日游机会； 3、五险一金+带薪年休假，配备办公电脑及工作手机； 4、组织员工旅游、每季度团队聚餐、生日庆祝会及节日礼品，营造积极愉悦的工作环境； 5、提供全面的职业成长通道，每年开放4次竞聘机会，晋升机制公开透明、公平公正； 晋升空间： 1、专业发展路径：课程顾问→资深课程顾问； 2、管理发展路径：课程顾问→咨询主管→咨询经理→招生校长→校区校长→区域负责人→大区经理→总经理； 其他： 1、多个校区可根据住址就近分配安排工作地点

[公司介绍] 天童集团创立于2004年，专注于儿童素质教育（专做英语，所以更专业），主要招收3-12岁儿童，目前全国90家分校，沈阳市12家校区，现因公司筹备新开多家分校，为保证人才储备，我们希望有更多的精英筑梦天童，我们敬候您的加入！可长期稳定发展！ [岗位优势] 1. 免费提供员工住宿（男女分开，两室一厅、三室一厅，70-80m²） 2. 保险：五险一金+免费团队险（医疗780元/年免费缴纳）+孝看天童感恩月+童基金会救助金 3. 节日礼物+每年两次员工公费旅游+“阳光伴我行”“海南精英游”等国内外旅游+过年期间超长假期，小年开始放假15-20天+员工生日会+定期自愿参加免费团建 4. 员工年底分红+年底大红包+晋升到课长以上新开分校可获得股份分红+每周奖金（现场现金）+不定期抽奖奖品（手机、礼品家电、年货、年终汽车大奖） 5. 员工子女可终身在天童免费学习 [时间] 9:30-6:30打卡，午休2-3h，每周一休息，节假日串休 [工作内容] ① 顾问咨询：在教育行业具备亲和力与耐心，展现一定的专业权威性，为家长及学生提供专业的咨询服务； ② 招生工作：与家长面对面沟通，讲解课程体系与学习规划，协助安排免费试听课； ③ 学习管理：试听后进行跟进，了解学生英语基础，协调英语老师测试，完成排课，学生正式上课后进行基础跟进并收集家长反馈； ④ 客户关系管理：建立并维护与学生及家长的良好互动关系，提供高品质服务，提升客户满意度。 [岗位要求] ① 接受应届毕业生及大学实习生，可提供三方协议及实习证明； ② 性格良好，气质端正，亲和力强，思维清晰，善于与客户沟通交流； ③ 具备良好的服务意识； ④ 工作踏实勤奋，乐于学习，有责任心，具备自我驱动力。

负责邀约客户进店，维护线上客户，配合设计师辅助客户签约。

招聘，半天班，上午8:30—10:30，工资3000元，平均工资5000以上，不耽误接送孩子 学历不限 ，有销售经验的优先。 医养社区负责人，年薪20万起，大专以上学历。 有时间的可以先到公司了解一下。 电话/ 地址；平度红旗路瑞平中心 身边有的给推荐一下

【岗位职责】 1. 负责公司分配的孤儿保单客户的售后服务工作：续期缴费，理赔，生存金，红利领取等。 2. 管理维护客户档案，及时更新客户资料，保持客户服务渠道畅通； 3. 处理客户日常咨询，积极响应，提高客户满意度； 4. 邀请客户参加公司活动； 5. 销售公司的产品，车险，团体意外险险，健康险，养老金，年金等。 【任职要求】 1. 具有良好的人际交往能力和客户服务意识； 2. 大专及以上学历； 3. 有客服或者销售经验者优先 【福利待遇】 1. 提供具有竞争力的薪酬体系，根据业绩实行提成制度； 2. 享受有责底薪保障；商业养老，意外，医疗保险； 3. 完善的职业培训和发展空间； 4. 良好的办公环境以及定期团队活动。 5. 工作时间灵活，双休。

1. 依据公司及部门销售目标，制定切实可行的销售策略，积极开拓并维护目标市场，确保销售任务达成； 2. 定期与合作客户保持有效沟通，深化合作关系，推动长期稳定合作； 3. 制定销售工作计划与目标，并组织实施与跟进执行。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备2年以上销售工作经验，有物流、快递、供应链行业背景者优先考虑； 2. 具备独立开发市场的能力，市场洞察力强，拥有一定的行业客户资源或渠道资源。 薪资福利： 1、享受带薪年假、团建活动、节日福利，交通便捷，周边商圈齐全，办公环境优越，管理扁平化，团队氛围融洽； 2、提供系统化的内外部培训支持，助力员工职业成长与能力提升； 3、薪酬结构：底薪+绩效+高比例提成（15%-25%），月均收入8000-30000元，上不封顶

薪资福利： 1、薪酬结构：底薪（5500）+提成（10-18%） 2、享受国家法定节假日，以及带薪年假、婚假、产假、丧假、产检假等各类假期 3、入职即办理五险一金 岗位职责： 1、迅速熟悉公司产品体系、内部规范及业务流程； 2、通过线上线下载体搜集目标客户信息（全国范围内的英语培训机构）； 3、借助电话、微信、实地拜访等形式与客户沟通，了解需求，推介产品，解决疑问，促成签约，达成销售任务； 4、持续跟进合作客户，落实客户维护与售后支持工作 任职要求： 1、大专及以上学历，形象良好，表达流畅，具备较强沟通能力与亲和力； 2、学习能力突出，能承受工作压力，情商较高，善于独立开拓客户资源； 3、在以往销售岗位中有出色业绩表现； 4、有英语教育培训行业背景、B端销售经验、互联网销售经历、大客户开发经验或自媒体运营经验者优先； 5、服务意识强，对待客户认真负责； 6、熟练操作电子设备，掌握主流办公软件使用； 7、可接受短期外出差旅 温馨提示： 公司一年以上销售员工月薪可达2万以上，半年以上者月薪普遍过万 诚邀渴望突破收入上限的优秀人才加入我们 公司地址： 青岛市市南区南京路8号府都大厦创联工场601（距浮山所地铁口50米）

全国均可 全国均可 可全职 可兼职 房价的下跌 市场的疲软 断供不是关键 保房才是核心 可保3-8年 资不抵债 各类抵押贷 经营贷 等等 面临逾期或已逾期 可申请房产纾困 100万房产节省30-40万 可申领住房补贴5-20万 根据个人情况 守护名下资产 全国当前负债人群已超9.83亿 面临逾期人数达5亿人 客户基数 广阔 岗位职责： 一 想增收的！想增收的！想增收的！ 二 欢迎有贷款压力的伙伴加入，助你实现快速转变 主要业务： 一 信用卡可分5年60期，每月仅还本金！部分银行支持折后结清 例如：卡内额度3万，分60期，月还约500元本金，无利息、罚息、违约费用 二 网贷可暂停1-3年，缓解催收困扰，期间免息免罚（到期结清本金） 三 车贷房贷可办理延期6-24个月还款（到期顺延处理） 四 债务托管1至3年 减免还款 延期履约 规避法律隐患 延长还款周期 五 抵押贷款 企业贷款 等各类负债均可进行优化调整 工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：不限定 工作时段：无要求 结算方式：完成即结 员工福利： 底薪+提成 绩效奖金 年终奖励 立即沟通

结不了居间费的售电老手看过来！学不会售电业务的小白看过来！用电成本高的企业看过来！抓住风口，赢得先机，打破瓶颈，携手同行，共创共赢！ 职位描述： 一、招聘要求 不限经验，不限年龄，拥有工厂、商场、医院等渠道资源者优先。 认同电力市场化发展方向，具备创业意愿和协作意识； 具备一定客户基础（如企业决策人、园区运营方、行业协会等）或市场拓展能力； 有销售、商务推广经历者优先，熟悉能源、电力相关领域者更佳； 为人诚信，遵守合作规范，共同维护行业生态。 二、工作内容 依托个人资源开发工商业用电客户（如工厂、商场、医院等），重点聚焦山东省内市场； 挖掘企业、工业园区等用电单位的实际需求，推广公司电力交易服务与解决方案； 向客户讲解电力政策：通过签署代理协议实现电价降低（用户无需改变缴费方式即可享受电费节省）； 持续维护客户关系，协同公司完成后续服务对接。 三、合作模式 加入售电联合体，抱团发展，既可独立开发客户，也可组建合作团队。 公司提供全流程支持，包括用电数据分析、收益评估、电费核查及签约推动； 明确结算路径，保障用户原有用电流程不变。 工作形式：时间自主，灵活安排。 提成机制：根据合作项目规模享受高比例分成，投入越多回报越高，上不封顶； 资源支持：提供官方授权文件、电力政策解读、报价工具、合同范本等全套支撑； 培训支持：定期开展行业知识、营销策略等专项培训，助力高效起步。

销售岗位 1. 优先考虑国际贸易、物流管理、市场营销等相关专业背景的应聘者。 2. 热爱物流行业，具备良好的服从意识，态度积极，能适应高强度工作。 3. 性格外向，具备一定的人际沟通与临场应对能力（有相关经验者更佳）。 4. 可独立或协同销售团队开展电话销售工作，完成既定业绩目标。 操作岗位 1. 负责进出口货物全流程操作，涵盖单证审核、换单办理、清关手续、报关报检进度跟踪、送货及出入库等环节。 2. 大专及以上学历，国际经济与贸易、国际物流等相关专业优先。 3. 熟练掌握OFFICE、EXCEL等常用办公软件操作。 4. 工作细致认真，责任心强，具备良好服务意识和积极的工作态度。

李沧区北方国贸，招聘 1⃣面点师，主要会馒头包子馅饼手抓饼油条油酥火烧之类的， 工资5000-6000月休两天，包吃， 2⃣绿城丽达商场招聘面食销售两名。 工作时间7点—14点半，工资3500元，管吃，月休两天，不休有工资。 工作时间14点—21点半，工资3500元，管吃，月休两天，不休有工资。 全天早7点—21点半，休息三个半小时，要求有责任心墙，有销售经验者优先。 全天工资4500-5500 ☎ ❖❖❖❖❖❖❖❖❖❖❖❖❖

岗位职责 1、熟悉并充分运用公司资源与优势，多渠道挖掘潜在客户群体； 2、开拓直接客户或同业客户，策划营销策略，争取合作契机； 3、通过电话联络、实地走访、陌生拜访、参与展会等方式拓展客户，收集客户信息，快速响应客户询价需求； 4、全面跟进客户开发、合同签订、回款等各环节，协调处理流程中的各类问题； 5、持续维护客户关系，推动客户的二次开发与深度合作； 6、及时汇报市场动态及客户需求变化，洞察行业趋势，为企业发展提供支持。 岗位要求 1、大专及以上学历，不限专业，不限经验； 2、性格开朗，具备较强抗压能力、沟通能力与目标意识； 3、对国际物流领域有一定认知，有志于在本行业长期深耕发展。 【公司福利】 1、五险一金+发展通道+节日福利+生日福利+带薪年假+全勤奖+出国机会； 2、工作时间：9:00-12:00 13:30-18:00 周末双休、享受国家法定节假日； 3、无责底薪5000起，完善的晋升机制，充满活力的团队氛围，期待您的加入~