招聘质量主管，岗位硬性要求：能接受加班，不能接受的请勿打扰，谢谢。 一、岗位职责 1. 负责公司管理体系的日常运行与维护工作； 2. 负责管理体系文件的发放及回收管理； 3. 组织开展体系文件的更新与评审工作； 4. 牵头每季度一次的内部审核活动，并跟踪各部门整改项的落实情况； 5. 完成上级领导安排的其他相关工作任务。 二、岗位要求 1. 铁路轨道类相关专业，大专或以上学历； 2. 熟悉质量管理体系标准及相关流程，持有内审员资格证书； 3. 具备较强的文字表达与沟通协调能力； 4. 具备2年以上相关领域工作经验； 5. 熟练使用OFFICE系列办公软件。 所需技能： 22163体系、15085、14001、45001等体系

1、工作内容： 1）负责公司质量管理体系的规划、建立、维护及日常运行管理 2）组织并实施公司内部各项质量体系审核，推进问题整改与体系优化 3）牵头开展质量管理体系相关问题的原因分析与改进措施落实 4）负责公司内审团队的建设与日常管理工作 5）对接并协调第二方及第三方认证机构的审核安排 6）完成其他临时交办的相关工作任务 2、任职资格： 熟悉ISO9001质量管理体系标准要求，具备IATF16949知识者优先； 掌握全面质量管理理念及相关质量工具方法，熟练运用IATF五大工具者优先； 具备独立策划和执行审核工作的能力； 了解企业质量管理运作流程；工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通表达能力，善于总结归纳，具有较强的组织协调与综合分析能力 熟练使用各类常用办公软件

体系专员岗位职责： 1、负责体系巡查及现场指导工作的有效执行 2、推动并落实餐厅4D、5S管理标准的实施 3、组织责任区域内员工定期开展食品安全、设备操作安全等相关知识培训 4、对接政府部门审核事务，负责相关证照的办理与维护 5、监督食品卫生管理制度及岗位责任制的落实情况，及时向餐厅经理反馈改进意见，并协助整改到位 6、处理与食品安全相关的各项事务 7、完成上级交办的其他工作任务 岗位要求：为人正直，工作严谨，责任心强，能适应出差安排，具备餐饮行业体系检查经验者优先

工作职责： 1. 对工厂体系文件及记录表单电子版和纸质版管理，及文件编号、文件台账的管理，本部门相关文件的编制、整理、评审、发放、宣贯工作； 2. 配合体系工程师维持体系运作有效，确保当月应取证项目都取证完毕； 3. 负责组织内审、对接外部审核工作（第二方验厂、第三方验厂、客户参观、供方调查等），包括审核前的检查、准备，审核接洽和陪审工作； 4. 根据分工和流程需要，配合部门内外其他岗位开展相应的工作。 岗位要求： 1. 大专以上学历、机械类、管理类相关专业； 2. 年龄25-40岁，二年以上体系相关工作经验，有食品、包材、吹塑类质量体系工作经历者优先； 3.熟悉体系管理工作流程及组织实施，良好的沟通协调能力； 【公司免费提供食宿】

岗位职责： 1、组织开展外部审核及过程审核工作，并进行全程跟踪； 2、协调并配合第二方体系与过程审核的实施及后续跟进； 3、统筹第三方体系审核的对接工作，确保审核顺利推进； 4、根据公司各部门、发展战略及客户实际需要，持续优化质量体系相关程序文件； 5、面向公司内部开展质量管理体系相关知识的培训与宣导； 6、对客户反馈的质量问题进行分析、处置与闭环管理，提升内外部客户对产品质量的满意度； 7、完成上级交办的其他工作任务 任职要求： 1、大专及以上学历，具备三年以上相关领域工作经验； 2、掌握IATF16949质量管理体系标准并能熟练应用； 3、精通质量管理五大工具的使用； 4、具备较强的沟通协调能力及良好的抗压性 职位福利：五险一金、包吃、免费班车、高温补贴、节日福利、带薪年假、绩效奖金

体系管理员岗位职责 一、岗位描述 体系管理员是企业运营管理体系构建与持续优化的核心执行者。通过深入理解业务流程，主导管理机制的设计与落地，保障公司运作的规范性与高效性。该岗位需具备良好的统筹能力与协作意识，能够有效应对体系运行中的各类问题，推动管理标准化建设。 二、岗位职责 1.建立和维护管理体系：结合公司实际运营情况及行业要求，搭建并持续完善管理体系，确保其合规性与适用性。 2.制定管理策略：基于对业务数据的分析，向管理层提供提升运营效率、加强风险管控等方面的决策支持，助力战略目标达成。 3.监控体系运行：定期开展体系运行评估，识别潜在问题并推动整改，保障管理体系的有效性和稳定性。 4.组织培训：策划并实施体系相关的宣导与培训工作，增强员工对管理体系的理解与执行力。 5.协调外部审核：对接第三方审核机构，组织迎审准备工作，确保各项认证审核顺利通过。 6.推动改进：关注行业先进管理实践，提出切实可行的优化建议，促进公司整体管理水平不断提升。 7.履行其他与管理体系相关的工作任务。 三、任职条件 1.教育背景：本科及以上学历，管理类相关专业优先。 2.工作经验：具有3年以上体系管理相关工作经验，熟悉多种管理体系的实施与维护流程。 3.技能与能力：具备较强的组织协调、沟通表达及团队协作能力；熟练掌握数据分析与报告撰写技巧；能熟练使用常用办公软件。 四、工作时间 周一至周六07：50--16：40

岗位职责： 1. 负责公司管理体系的运行维护及整体质量工作的统筹管理； 2. 负责公司管理体系文件的发放与回收管理； 3. 负责公司管理体系文件的更新及评审工作； 4. 组织实施每季度一次的内部审核，并对各部门整改项进行跟踪落实； 5. 完成上级领导交办的其他工作任务； 6. 负责现场质量管理相关事务； 7. 安排团队成员定期定点汇报工作进展，汇总并整理相关数据； 岗位要求： 1. 铁路轨道类相关专业，本科及以上学历； 2. 熟悉质量管理体系标准与流程，持有内审员资格证书； 3. 具备良好的书面表达及沟通协调能力； 4. 具有2年以上相关工作经验； 5. 熟练使用OFFICE办公软件。 所需技能： 22163体系、15085、14001、45001等体系

岗位职责： 1.负责公司管理体系的日常运行与维护工作； 2.负责管理体系文件的发放及回收管理； 3.组织开展体系文件的更新与评审工作； 4.牵头实施每季度一次的内部审核，并对审核中发现的各部门整改项进行闭环跟踪； 5.完成上级领导安排的其他相关工作任务。 岗位要求： 1.铁路轨道相关专业背景，本科及以上学历； 2.熟悉质量管理体系标准及相关流程，持有内审员资格证书； 3.具备较强的书面表达能力和沟通协调能力； 4.具有2年以上相关领域工作经验； 5.熟练使用OFFICE系列办公软件。 所需技能： 22163体系、15085、14001、45001等体系

品控经理能力要求：具备打造4D厨房的实操能力，推行6T管理模式，全面把控食品安全、消防安全、人身安全及设备安全；落实培训、考核、巡查、评估闭环管理机制，确保每月至少完成一个4D厨房的建设与落地。 品控经理岗位职责： 1、负责编制本部门工作计划与目标，并组织执行与实施。 2、负责质量管理体系、食品安全管理体系、环境与职业健康安全体系的宣贯与运行维护。 3、贯彻落实公司各项管理制度及政策要求。 4、组织实施企业质量方针与质量目标的落地执行。 5、制定生产环节的产品质量标准规范。 6、负责所有采购物资的质量检验，并出具检测报告提交相关部门。 7、负责所有出厂产品在质量方面的监督与检测工作。 8、主导质量管理/HACCP体系认证的内审与外审工作，组织食品质量手册的修订与更新。 9、推进企业标准化生产流程建设。 10、负责化验室日常运行与管理工作。 11、制定下属员工岗位职责说明，定期或不定期开展培训与绩效考核。 12、完成上级领导交办的其他临时性工作任务。 13、对职责范围内的工作失误或失职行为所导致的问题承担相应责任。 品控部岗位职责： 明确各岗位职能分工，持续优化产品质量控制流程，降低质量风险，确保产品符合客户要求及相关质量标准，为绩效评估提供有效依据。 品控经理需统筹公司质量保障与质量控制工作，拟定整体质量规划，健全质量管理体系，对接相关政府监管部门，协调客户质量诉求，全面管理品控部日常事务，监督检查并协同推进部门各项工作。 协助经理推动HACCP与ISO9000质量体系的逐步实施，建立标准作业程序（SOP），配合处理跨部门协作事项，完成本岗任务，协调现场各环节运作，加强部门间沟通联动，及时上报并处置异常情况，确保产品质量全过程受控。 对生产现场各关键质量控制点进行监控，实现质量状态可控、可追溯，对突发质量问题做到快速预警、及时汇报与有效处理。

体系管理员岗位职责 一、岗位描述 体系管理员是企业运营管理体系的建设者与维护者，承担着推动管理规范化、标准化的重要职责。通过深入分析业务流程，制定并落实管理方案，保障公司运营的有序与高效。该岗位要求具备良好的统筹能力及协作意识，能够有效应对体系运行中的各类问题。 二、岗位职责 1. 搭建与优化管理体系：结合公司实际经营情况，负责管理体系的建立、更新与完善，确保符合相关法规及行业规范要求。 2. 制定管理方案：基于业务数据开展分析，向管理层提供关于运营效能、风险防范等方面的决策支持，助力战略目标达成。 3. 检查体系执行：定期评估管理体系的实际运行效果，识别潜在问题并推动整改，保障体系持续有效运转。 4. 开展体系培训：策划并组织管理体系相关的培训工作，增强员工对制度的理解与执行力。 5. 对接外部审核：与第三方审核机构保持沟通协调，配合完成各项外部审核任务，确保审核顺利通过。 6. 推进体系升级：关注行业前沿管理实践，提出切实可行的优化建议，持续提升公司管理水准。 7. 完成其他与体系管理相关的工作任务。 三、任职条件 1. 教育背景：本科及以上学历，管理类相关专业优先。 2. 工作经验：具有3年以上体系管理工作经历，熟悉各类管理体系的实施与维护流程。 3. 技能与能力：具备较强的组织协调、沟通表达与团队协作能力；熟练掌握数据分析与报告编写技能；熟练使用常用办公软件。 四、工作时间 周一至周六 07：50--16：40

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工作职责： 1、负责项目质量体系文件的编写及审批流程相关工作； 2、组织开展项目质量体系文件的培训与宣导； 3、参与内外部监督检查，配合管理审查及相关资料准备，编制检查计划、检查报告及整改措施； 4、负责经验反馈机制的建立与推广实施； 5、参与合格供方的评估与评审工作。 任职要求： 1、具备本科及以上学历； 2、熟悉HAF003、ISO9001法规及API标准相关规定； 3、了解流体机械及核领域知识，掌握无损检测、理化检验、焊接工艺、热处理等专业技术； 4、具有3年及以上质量管理相关工作经验者优先考虑； 5、流体机械或相关机械类专业背景者优先录用。

1、负责检验所日常质量监督工作，落实实验室内部质控与外部质评工作的执行，保障检测结果的准确性与可靠性。 2、牵头并参与年度质量评审及内部审核活动，配合完成企业级质量内审和管理评审相关事务。 3、主导迎接临检中心、药监局等外部监管机构检查，统筹迎检安排、现场对接及后续整改措施的跟踪闭环。 4、管理检验所质量体系文件，确保其持续满足行业法规及认证标准（如ISO15189、CAP等）要求。 5、维护GMP质量管理体系运行，涵盖文件管控、记录管理、培训实施以及审计与自检工作的组织推进。 6、协同运营团队优化GMP体系运作流程，确保生产各环节符合《医疗器械生产质量管理规范》规定。 7、参与供应商评估、偏差调查、变更管理以及纠正与预防措施（CAPA）等质量管理相关工作。 8、协助开展产品注册和生产许可所需的质量文档编制与申报支持任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，医学检验、生物技术、药学、质量管理等相关专业背景。 2、具备5年以上医学检验实验室或IVD/GMP医疗器械行业质量保证工作经验，熟悉体外诊断试剂生产工艺及关键质量控制环节者优先考虑。 3、掌握ISO 13485、GMP、《医疗器械生产质量管理规范》及相关法律法规要求。 4、具备较强的沟通协调能力、自主学习能力和多任务处理能力，适应较高强度的工作节奏。 5、持有内审员证书或质量管理体系相关资质者优先录用。

工作职责： 1、全面监控公司质量管理体系的运行过程，推动体系持续优化，提升客户满意度； 2、强化全员质量意识，定期组织开展质量管理体系相关培训，助力产品品质提升； 3、负责质量管理体系文件的受控管理及外来文件的归档维护，持续追踪并解读国内外医疗器械领域法规、标准与指导文件的最新变化； 4、配合质量负责人开展内部审核及管理评审的策划与执行工作； 5、协助推进医疗器械质量管理体系认证的相关事务； 6、保持与监管单位的有效沟通，确保公司产品符合现行法规要求。 岗位条件 教育背景：硕士学历，生物、医药、化学等相关专业。 知识技能：熟练掌握ISO13485、GMP等质量管理体系要求，具备质量工具应用能力，拥有一定的统计学知识基础。 能力要求：具备良好的团队协作、问题分析、组织协调、沟通表达及人际交往能力，执行力强。 其他素质要求：身体健康，精力充沛，具有高度的责任感。

岗位职责： 1. 负责医药领域GMP质量体系的建立、日常运行维护及持续改进 2. 组织实施内部质量审核工作，协同完成外部监管单位的合规性审查 3. 编写与更新质量管理相关文件，确保文件规范并有效执行 4. 关注医药行业质量法规变化，推动体系及时调整以满足最新合规标准 岗位要求： 1. 年龄24-48岁，本科及以上学历，药学或质量管理工程等相关专业 2. 具备3年以上医药行业QA工作经验，熟悉GMP体系的构建与运维 3. 能独立组织内审工作，配合外部检查，并具备质量体系文件编写能力 4. 持续跟踪医药质量法规发展动态，确保质量管理体系合法合规 薪资待遇：10K-18K 福利待遇：五险一金、GMP体系维护奖金、行业合规研讨会、员工宿舍、免费工作餐 工作地点：全国各地，根据个人情况就近安排

岗位职责： 一、体系认证及维护 1、配合管理者代表推进公司管理体系（IATF16949、ISO14001、ISO45001）的搭建、运行与持续优化。 2、指导并协同各部门完成管理体系手册及相关程序文件的编制与更新； 3、统筹第三方认证审核对接工作，组织公司内部审核、外部审核及年度管理评审活动； 4、协助各部门开展体系审核中不符合项的原因分析、整改措施制定及整改过程跟踪； 二、政府补助项目申报 1、牵头高新技术企业认定申报工作，并跟进后续年报资料的提交； 2、负责科技类、技术改造、品牌发展等相关政策项目的材料整理与政府扶持资金申报； 3、监控项目申报进展与结果反馈，协调项目验收事宜，汇总申报奖励及专利奖励并按时提报。 三、安全生产标准化及职业卫生管理 1、主导公司安全生产标准化体系的建设、评审维护及标准化档案的建立与动态更新； 2、组织实施职业病危害因素定期检测，完成职业病危害项目申报及相关资料归档； 3、管理员工职业健康档案，确保档案信息完整并规范存档保管。 四、其它事项跟进 1、定期开展环保与安全风险排查，推动隐患整改闭环，并对接政府部门检查事项； 2、跟进安全与环境管理平台相关数据信息的填报与维护； 3、完成上级领导安排的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、熟练掌握ISO质量、环境管理体系及IATF16949标准要求； 3、具备3年以上企业体系管理工作经验，其中至少1年在大型企业集团从事同类岗位； 4、持有内审员证书者优先考虑。

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岗位职责： 一、具备扎实的设备管理背景： 1、具有5-8年及以上化工领域设备运维或管理经验，机械类相关专业毕业，其中至少2-3年在设备工程师、设备主管或团队管理岗位任职。 2、精通化工行业动静设备（如泵、压缩机、反应釜、换热器、管道、阀门等）的构造原理及日常维护要点。 二、掌握系统化维护方法与策略： 1、熟悉预防性维护（PM）、预测性维护（PdM）和纠正性维护（CM）的规划与落地执行。 2、有推进或深入实施TPM（全员生产维护）实践者优先考虑。 3、能依据设备重要程度，科学制定维护方案与周期安排。 三、突出的故障分析与处理能力： 1、可高效识别复杂设备故障，主导根本原因分析，提出切实可行的修复方案并落实防复发措施。 2、掌握RCA（根本原因分析）等相关分析工具与方法。 四、具备项目管理及技术改造经验： 1、拥有设备技改、更新选型、安装调试等全过程项目管理经历。 2、能独立编制技术文件、审阅工程图纸，并有效管控项目预算与进度。 五、良好的备件管理与成本控制意识： 1、能够优化备品备件库存结构，设定合理储备标准，降低库存占用成本。 2、具备较强的成本管控能力，可统筹维修费用及设备全生命周期支出。 任职资格： 1、具备团队领导力，能激励并培养维修人员成长。 2、合理分配工作任务，实施绩效评估与技能提升培训。 3、可与生产、工艺、安全、质量、采购等部门高效协作，确保信息畅通、协同推进。 4、向上级汇报工作清晰准确，向下传达指令明确到位。 5、责任心强，抗压能力出色，对保障设备安全、稳定、长周期运行承担主导责任。 6、面对突发故障和高压力环境时能保持冷静，迅速做出正确判断与决策。 7、持续追求改进，主动探索设备管理与技术层面的优化路径，不断提升设备综合效率（OEE）

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