岗位职责： 1.开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售网络覆盖范围 2. 制定并执行渠道销售策略，完成公司下达的销售目标与回款任务 3.组织开展渠道培训、产品推广及营销活动，提升合作伙伴销售能力 4. 收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态，协助优化产品与政策 5.协调内部资源，推动渠道项目落地，保障合作质量与客户满意度 任职要求： 1. 具备渠道销售或相关岗位工作经验，熟悉B2B销售逻辑与流程 2.具备良好的沟通协调能力、商务谈判能力及市场敏锐度 3. 目标导向强，能独立开展渠道开拓与管理工作 4. 具备较强的学习能力与抗压能力，适应短期出差 5.学历不限，有行业资源或成功案例者优先

北京科茵生物科技有限公司是集微生物菌种研发、菌剂生产、土壤修复方案输出为一体的生物科技企业，核心产品恩朗系列复合微生物菌剂，针对土壤板结、重茬障碍、根系腐烂、作物黄叶等痛点，广泛用于蔬菜、果树、中药材、花卉、烤烟等经济作物。 产品拥有成熟田间应用数据，技术源自山西农业大学有机旱作研究院，全国多地渠道稳定，现重点布局全国区域，扩招本地驻地业务员，共同开发西南经济作物市场。 1. 渠道开发：独立走访各区县农资零售店、种植合作社、规模化种植基地，洽谈代理、铺货合作，搭建本地销售渠道。 2. 农技推广：组织门店小型培训会、田间示范观摩，记录作物试验效果，为经销商、农户提供整套土壤改良、生根防病施肥方案。 3. 客户运维：定期回访老客户，解决产品使用疑问，维护客情，持续提升拿货量与市场占有率。 4. 市场调研：摸排区域内竞品产品、价格、活动政策，汇总农户种植痛点，同步总部优化本地推广方案。 5. 销售闭环：商务谈判、合同签订、订单跟进、应收款管控，按时提交客户拜访记录、销售数据报表。 6. 配合总部完成季度促销、产品宣传活动落地。

有好项目，通过免费喝水活动，合作共赢模式，找菏泽总各县区代理点，推广

驾驶员招聘 招聘要求： 1、驾龄2年以上；（实习期用不了） 2、持有B2以上驾驶证及相应货运行业从业资格证；有快递运输经验的优先安排 3、年龄在28-50周岁之间；身体健康 4、应聘前无重大刑事案底记录； 5、近三年无重大交通事故； 6、事多的绕行，没功夫伺候。活干好，事少，工资靠谱 7、工作地点:青岛胶州 8.干过快递的优先 三、联系方式（微信同号）

市北酒店诚聘 服务员三名45以下4500至6000 上下班9点到9:30左右 中午休息两个小时， 月休三天，每月20号准时开支 联系电话： 地址：市北区绥宁支路，青岛地铁大厦附近，

招聘焊工，薪资为每天350-390元，加班费为每小时30元。每天12点面试，24小时随时安排住宿。要求年龄在18-50周岁，需提供无犯罪记录证明。

招聘喷漆工，薪资为每天350-390元，加班费每小时30元。每天12点面试，24小时随时安排住宿。要求提供无犯罪记录证明。

胶州上合钢结构厂招聘摇臂钻工（80、50钻）1名，薪资为35元/小时，每天工作9小时，管饭，工资每10天结算一次。

简历和作品集请分开发送。 需要大厂或者大厂外包经验（互联网 / 硬件大厂都可以）。 过往工作经历占比 UX:UI=6:4（并非单一的UX设计或者UI设计）。 【薪资待遇】15-23K，12薪，周末双休。面试通过根据近半年薪资流水+面试表现定薪；入职即购买五险一金。 【上班时间】 弹性打卡，9:00-10:30打卡，12:30-14:00午休，18:00-19:30区间下班打卡，周末双休。 【面试与到岗】 面试：线上面试。 到岗时间：均属急招岗位，需要拿到offer一周内到岗。 【办公地址】 大疆天空之城 【岗位职责】 1. 负责 B端系统从需求理解、方案设计到上线跟进的全流程体验设计。 2. 深入理解业务场景、用户角色与操作流程，输出信息架构、交互原型及高保真视觉方案。 3. 参与设计规范、组件库及设计资产的搭建、维护与迭代。 4. 与产品、研发紧密协作，保障设计方案高质量落地，并基于反馈持续优化。 【岗位要求】 5. 3年及以上用户体验/交互/视觉设计相关经验，有完整的 B端系统设计项目经验。 6. 具备扎实的交互和视觉设计能力，能够梳理复杂业务流程、信息层级与多角色使用场景，同时对版式、色彩、字体、数据呈现有较高把控力。 7. 有设计规范、组件库或设计系统的搭建及维护经验，理解组件化、模块化设计方法。 8. 熟练使用 Figma等设计工具，能够清晰输出原型、视觉稿与设计说明。 9. 具备良好的沟通协作能力，能与产品、研发高效协同，并推动设计方案落地。 【加分项】 10. 有 AI辅助设计、AI工作流搭建，或将 AI能力融入产品设计流程的实践经验。 11. 具备基础的前端实现认知，了解 Design Token、组件化开发或主流前端框架。

5A写字楼区位，甲级建筑设计行业及全行业设计资质支持，兰图.扫描.专业设备共享，法务顾问全程支持，全专业资深设计协同。创业孵化支持！

"【职位描述】市政道路方案、施工图设计，路基路面计算，图纸会审，施工现场道路专业技术支持。【岗位要求】本科道路工程；3年市政道路设计/现场经验，熟悉市政规范，熟练CAD。【福利待遇】五险一金，项目奖金，带薪年假，年度体检，专业培训。"

【岗位职责】 1. 负责公路工程项目的方案设计、初步设计及施工图设计工作； 2. 参与项目现场踏勘、技术调研及数据收集分析； 3. 协调各专业团队完成道路线形、路基路面、交叉口、交通工程等专项设计； 4. 配合项目评审、技术交底及施工过程中的设计服务支持；5. 确保设计成果符合国家规范及行业标准要求。 【岗位要求】 1. 具备扎实的公路工程设计专业知识，熟悉相关技术规范与设计流程； 2. 能够独立承担公路路线、路基、路面等专业设计任务； 3. 具备良好的沟通能力和团队协作意识，能与多专业协同作业； 4. 熟练使用CAD、Office及相关专业设计软件； 5. 具有较强的责任心和执行力，能适应阶段性出差或现场配合工作。

【关于我们】 丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，多家知名企业投资；是国内领先的无人零售运营商；现有员工3000+人，业务覆盖全国71座城市，服务企业14万余家，用户规模超千万。 【业务模式】 业务品牌：丰e足食-智能零食柜；面向企业客户提供服务，免费投放智能柜进入企业办公场地，企业员工可享受丰富的食品饮品福利，经营类客户还可获得销售返利。 业务逻辑清晰，入门门槛低，配备专人一对一指导，客户获取相对轻松。 【业务场景】 涵盖写字楼、工厂、物流园区、酒店、体育场所、生活服务场所、娱乐场所等多种场景。 【工作内容】 1、负责智能零食柜在青岛区域的市场拓展，通过地推、实地拜访、客户关系维护及转介绍等方式开发新客户。 2、独立完成客户接洽与跟进，保障项目顺利落地执行。 【工作地点、时间】 1、负责青岛区域，外勤作业灵活打卡，按就近原则分配 2、上午9点至下午18点30，标准工时8小时 【岗位要求】 1、高中及以上学历，******，无经验但踏实肯干、有赚钱意愿者同样欢迎 2、具备良好的沟通能力，抗压性强，有拼搏精神 3、有企业端推广经验者优先，具备本地生活TO-B类经验者更优 【薪资福利】 无责任底薪+绩效奖金+阶梯式提成+季度奖励+高业绩激励+资深补贴/星级补贴，综合收入8-10k 当前在职员工月均收入达10K以上；团队内资深/星级销售月入稳定在15K-25K 入职即缴纳五险一金，满1年享5天带薪年假，享受法定节假日福利及定期团建活动 【晋升发展】 1、入职配备导师全程带教，组内定期培训，助力快速适应与成长 2、晋升路径明确——资深BD→星级BD→储备主管→团队主管→储备城市经理，每次晋升均享补贴与提成叠加

（一）岗位职责： 希望您具备快消品行业背景，有食品或快消零售经验者将被优先考虑； 1. 客户开发与维护 积极拓展新客户资源（包括高端酒店、企业客户、康养机构、医院、经销商及大客户等），建立并维系长期稳定的合作关系； 定期走访重点客户，深入了解其需求，提供个性化解决方案，持续提升客户满意度。 2. 销售目标达成 按期完成月度、季度及年度销售任务，跟进订单执行全过程，保障回款及时到账； 制定客户销售推进计划，落实产品陈列优化和促销活动实施。 3. 市场分析与策略执行 收集竞品市场信息（如价格策略、渠道布局、促销活动等），及时反馈公司用于调整销售策略； 配合开展品牌推广活动的策划与落地执行，增强产品市场认知度。 4. 数据管理与报告 按时提交销售数据报表、客户意见汇总及市场趋势分析报告； 通过CRM系统规范管理客户资料，确保信息的准确与完整。 （二）任职要求： 1. 至少1年及以上快消品或饮品领域销售工作经验，具备进口商品或高端水销售经历者更优； 2. 拥有成功开发客户的实际案例及稳定的客户资源者优先录用； 3. 目标感强，具备良好抗压能力，能高效达成各项业绩指标； 4. 学习意愿强，对高端矿泉水行业充满热情，能够快速掌握产品知识与行业资讯； 5. 薪资结构：固定底薪+绩效工资+提成； 6. 福利保障：五险一金、带薪年假、节日福利、定期培训、业绩优异者享有晋升发展机会；

销售总监职位详情 一、薪资水平 销售总监的薪资水平普遍较高，月薪范围在8000至10000元，年薪可达30万以上，体现了这一职位的重要性和高责任感1。 二、岗位职责 战略制定与实施：负责制定公司的营销战略和年度实施计划，并监督执行，确保销售目标的达成12。 团队管理：负责销售团队的组建、培训、激励和管理，提升团队整体业绩和市场占有率13。 客户关系维护：与客户保持友好关系，定期回访客户，收集和分析市场信息，制定解决方案以满足客户需求13。 费用控制：控制区域市场费用，降低业务成本，确保业务的真实性和准确性3。 三、任职要求 教育背景：通常要求大专以上学历，具备相关岗位工作经验4。 专业技能：具备较强的市场开拓能力、沟通谈判能力和抗压能力，能适应短期出差4。 管理经验：具备丰富的销售团队管理经验，能够独立定制客户方案，并积极寻求让客户满意的策略4。 综上所述，销售总监是一个集战略制定、团队管理、客户关系维护和费用控制于一身的重要职位，需要具备丰富的经验和专业技能。

公路工程师设计师

岗位职责: 1. 对公司提供的客户资源进行审核与分类，确保信息准确有效； 2.与意向客户沟通，解答咨询并建立初步联系； 3. 根据客户需求，协助安排后续服务对接或预约相关事宜； 4.八小时工作制 5.薪资到手7000左右 6.接受小白

岗位职责 1. 负责高端康养项目、细胞激活项目的基础科普与咨询讲解 2. 对接意向客户，登记信息、预约面诊，全程只做咨询介绍 3. 引导客户到合作正规医院做专项项目，纯转诊模式 4. 维护客户日常健康回访，工作简单轻松，无体力活 所有医疗项目均在合作院内完成，正规有资质 不坐班，环境舒适 无需医疗经验，免费带薪培训 合规合法模式，长期稳定干，不用担心风险 薪资待遇 - 底薪3000–5000＋高额转诊提成＋月度奖金 - 综合月薪：8000–15000，努力可达2w+ - 正常白班、节日福利、定期团建 双休 不坐班 定期团建 任职要求 1. 年龄35–45岁，沟通顺畅，性格温和 2. 有保险，养生，会销经验优先录用 3. 踏实稳定，想长期发展、赚稳定高薪

任职要求： 1. 品行端正、能力突出、诚实守信、责任心强、乐观进取； 2. 年龄在30周岁以内，身体素质良好，能够适应长期出差工作； 3. 报名条件满足以下任意一项即可： ① 优秀在校生：如担任过学生干部、获三好学生称号、连续取得奖学金、中共党员等； ② 退役军人：服役年限达2年以上或曾获部队嘉奖者； ③ 社会人士：具备大专及以上学历，并拥有实际工作经验，或完全符合上述第1、2条基本要求者； ④ 热爱农业事业，愿意投身农村市场发展。 薪资待遇：（包食宿） 1. 无责任底薪：6000-9000元/月； 2. 提供食宿保障，出差期间按地区差异享受食宿补贴5400-7400元/月； 3. 入职满2年员工收入结构：底薪+提成+奖金；综合平均年薪可达20万元； 注：具备相关专业基础及丰富实战经验者，首年即有机会实现30万元以上年收入。 工作内容：（需长期驻外出差） 工作概述： 1. 主营产品：国内规模领先的农药单品（芸保凯系列） 2. 市场覆盖范围：全国各省份（不含台湾、西藏） 3. 区域划分原则：一人负责一个县域（可省内或跨省灵活调配），单个县级经销商年销售额超300万元 4. 合作体系：县级经销商—乡镇零售商—终端种植大户 5. 具体职责：开展农药产品的推广与销售工作，包括但不限于： ① 销售支持：组织会议营销、门店促销、扎根基层（如试验示范、测产观摩会、势能推广会等） ② 客户关系维护 ③ 市场秩序管理 ④ 其他交办事项 工作地点：全国各省均可根据个人意愿分配 ------守护绿色农业 创造品质生活------ 职位福利：七险一金、食宿补贴、通讯补助、带薪年假、高温津贴、节日福利、绩效奖金、探亲交通费报销 职位亮点：食宿补贴、带薪休假、社保缴纳、异地驻点支持

岗位职责： 1、开展公司主营产品包括光纤线缆、综合布线、安防监控及数据中心等领域的销售工作； 2、开拓并维护目标客户资源，建立长期稳定的合作关系，推动销售业绩持续提升； 3、依据公司业务发展目标与拓展规划，组建销售团队，分解任务指标，统筹达成团队销售任务； 4、落实公司管理规范与业务流程，持续提升产品市场占有率，保障客户满意度。 岗位要求： 1、统招本科及以上学历，年龄22-35岁； 2、具备1年以上销售工作经验，熟悉弱电行业或信息技术相关领域者优先； 3、具有开拓新市场的能力，擅长销售推进、沟通协调及商务谈判； 4、富有荣誉感，具备团队合作意识，能够胜任空白区域市场开发； 5、了解弱电、安防、综合布线及数据中心类相关产品，拥有客户资源或项目经验者优先。

一、公司介绍 世界500强企业泰康集团直招—泰康高端养老社区销售一最高底薪40K 登录央视新闻APP搜索HWP，全面了解这一新兴职业与发展赛道。 二、泰康之家介绍 泰康之家养老社区已在全国35个城市布局42个项目，其中19座城市共22个园区已正式投入运营。 作为国内高品质医养连锁领先品牌，泰康之家引进国际CCRC持续照护模式，社区品质与规模位居全球同行业第三。 三、职位要求 1- 年龄：35-45岁 2- 学历：大专及以上，学信网可查，通过征信背景审查； 3- 工作经验不限，具备养老、教育、地产、银行、基金、证券、金融或营销相关经验者优先考虑； 4- 具备强烈责任心、团队协作意识、出色沟通协调能力，能吃苦耐劳，工作积极主动。 四、工作职责 1、对接有意向入住泰康之家养老社区的客户，提供专业服务 2、组织并陪同有入住需求的客户，前往全国任一已开业的泰康之家园区实地参观体验，并在系统化培训支持下，准确解答客户关于入住权益的相关咨询 3、当客户确认入住意愿后，在团队配合下为客户制定个性化入住方案，协助其顺利获取相应入住资格 五、薪资待遇 1. 业绩提成比例15%-78.6%，平均月收入达30K以上，表现优异者可达50K-80K+；薪酬结构：底薪+提成+季度奖金+管理津贴+持续服务奖励 2. 完善的福利保障体系，员工享受多种商业保险、社保补贴、企业年金等多重保障 3. 多样化激励机制，包括阶段性现金奖励、旅游激励、成长奖励及实物奖品 4. 入职即享系统培训支持，配备专项培训基金与新人津贴，助力新员工快速融入与成长 5. 晋升机制透明，鼓励内部发展，最快半年可晋升至管理岗位，享有管理津贴 六、工作时间 弹性办公，周末双休，时间自主安排，法定节假日正常休假

岗位职责： 1、根据个人年度销售计划目标进行目标分解并落实实施，积极完成个人销售目标。 2、积极开拓销售渠道，开发装饰公司、设计师、店面客户、工程项目。 3、收集市场信息和客户意见，对公司营销策略、售后服务等提出意见及时反馈。 4、负责销售订单的商务洽谈、合同签订、施工配合、款项回收。 5、负责现有装饰公司客户的日常维护与服务，与装饰公司对接人及时沟通、下单、对接客户、对账收款 6、负责协助客户进行展板设计、产品的上、下架、产品培训及售后维护等工作。 7、建立《客户管理档案》，及时记录、更新客户信息、跟进维护情况、客户销售数据等信息。 8、负责建立完整的《销售台账》，及时记录好销售单价、数量、销售额、出货记录、收款记录、发票情况、库存情况及代理商的货款登记。 9、积极邀约客户到公司，推荐公司新产品，了解公司实力和规模，洽谈合作细节，达成合作意向。 10、及时完成部门经理安排的工作任务并反馈达成结果。 任责要求： 1、专业要求：男女不限，25-40岁，专科及以上学历，市场营销专业优先； 2、工作经验要求：要求5年以上工作经验，2年以上渠道销售工作经验，从事过建材行业工作优先； 3、具备技能：Office办公软件操作熟练，会看CAD图纸； 4、素养要求：营销思维强、沟通能力强、工作执行力强，有责任心、有吃苦耐劳精神。 福利待遇： 工作时间：8：30---17：30（单休） 薪酬：底薪+补贴+提成 加入海洋之光，您还可能获得： 1、优美的办公和教学环境，领导nice； 2、人性化的管理制度和员工关怀，融洽的工作氛围； 3、完善的入职及在职培训机制； 4、不定期组织团建活动； 5、晋升为事业合伙人，享受在职分红。

职位描述 岗位职责： 一、战略规划与市场分析 1.制定公司售电业务中长期发展战略，确定市场定位和竞争策略。 2.分析电力市场政策、行业动态（如电价政策等），预测市场趋势。 3.研究竞争对手的营销模式、价格策略，提出差异化竞争方案。 二、销售目标管理 1.制定年度/季度售电目标（如电量、客户数、利润等），分解并监督团队执行。 2.与交易部配合设计灵活的电价套餐（如分时电价、绿电套餐、增值服务捆绑等），提升市场竞争力。 3.监控售电合同执行情况，确保电量交割、电费结算等环节合规高效。 三、客户开发与关系维护 1.主导大客户（如工业园区、大型企业、政府机构等）的开发和谈判，签订长期购电协议。 2.建立客户分级管理体系，制定差异化服务策略（如用电优化、能效管理方案）。 3.处理客户投诉及突发问题（如电费争议、供电可靠性问题），提升客户满意度。 四、团队管理与协作 1.组建并管理售电团队（销售、客服、市场分析等岗位），制定绩效考核方案。 2.协调内部资源，保障售电业务全流程顺畅。 3.培训团队掌握电力市场交易规则、售电政策及销售技巧。 五、品牌与渠道建设 1.策划市场推广活动（如行业展会、政策宣讲会），提升公司品牌影响力。 2.开发多元化销售渠道（如代理合作、线上平台、第三方机构合作）。 3.推动数字化营销（如大数据分析客户用电行为、精准营销） 六、风险管理与合规 1.识别市场风险（如电价波动、政策变动），制定对冲策略（如参与电力金融衍生品交易）。 2.确保售电业务符合监管要求（如电力交易规则、反垄断法规）。 3.监控应收账款，防范电费回收风险。 任职资格： 1.专业背景：电力、能源经济、市场营销等相关专业本科以上学历。 2.经验要求：3年以上售电+市场管理经验，熟悉电力交易规则。 3.核心能力：市场敏感度、商务谈判能力、数据分析能力、团队领导力。 4.人脉资源:具备大客户资源或政府关系。 行业经验：

看重点，目前优先考虑在开发区及胶南区域有快消品从业经验的候选人。主要负责开发区白酒市场的销售工作 薪资待遇：底薪4500元+2000元绩效+提成（薪酬结构清晰透明），周末及法定节假日正常休息，缴纳五险（公积金可面议） 工作地点：公司在黄岛设有办公点，根据实际情况就近安排至黄岛各区域 90后创业团队，注重真诚沟通，工作氛围轻松愉快，追求共同成长与收益共享。欢迎咨询了解！ 任职要求：态度认真，作风踏实，具备一定抗压能力，期望在本行业长期发展！

薪资福利：底薪6000+绩效考核+提成，提成10%-45%，公司员工平均薪资1.2w-1.5w。 有五险。 公司目前新人开单率百分百。每月有各种激励奖，新人奖，奖金满满 工作时间：早8：50－11：50，13：30－18：30，大小周休息，节假日带薪休 任职要求： 1.不限学历 2.年龄22－37岁 3.有销售相关工作经验优先，有同行经验适当放宽条件 4.接受销售工作，有团队精神 工作内容：根据公司提供的客户资源，打电话筛选开发意向客户，挖掘客户资质及需求，邀约客户上门，促进成交

5000-6000元/月+五险一金 岗位：地产主播、渠道专员、置业顾问；甲方招聘，不是代理 工作地点：济南西客站片区 一、福利待遇 1、五险一金 2、高温补贴、取暖补贴 3、餐厅一天2餐 4、过节费及福利 5、每季度劳保用品 6、年度免费体检 7、新地块货量充足 8、高提成 二、工作内容： 1、协助销售call客邀约客户； 2、通过拓展活动获得客户来访； 三、岗位要求 1、大专及以上学历 2、良好的语言表达能力 3、有保险行业、销售经验者优先； 咨询电话：

5000-6000元/月+五险一金 岗位：地产主播、渠道专员、置业顾问；甲方招聘，不是代理 工作地点：济南西客站片区 一、福利待遇 1、五险一金 2、高温补贴、取暖补贴 3、餐厅一天2餐 4、过节费及福利 5、每季度劳保用品 6、年度免费体检 7、新地块货量充足 8、高提成 二、工作内容： 1、协助销售call客邀约客户； 2、通过拓展活动获得客户来访； 三、岗位要求 1、大专及以上学历 2、良好的语言表达能力 3、有保险行业、销售经验者优先；

即墨移动招聘直销业务经理 工作稳定，福利待遇好，提供岗前培训 工作地点：即墨 直销经理：时间自由、地点灵活，交保险，薪酬保底3000，多劳多得、上不封顶。

岗位职责： 1、负责公司环保类仪器仪表的市场推广与销售工作； 2、依据部门营销计划，达成既定销售目标； 3、公司已在百度、360等平台开展广告投放，客户会主动咨询相关设备； 4、积极拓展新市场，开发新客户，扩大产品覆盖区域； 5、定期跟进客户反馈与需求，推动成交并提升满意度； 6、维护客户关系，推进客户间长期稳定的合作战略。 任职资格： 1、市场营销、电子商务等相关专业背景者优先考虑； 2、具备1年以上仪器仪表销售领域工作经验者优先； 3、性格开朗，思维敏捷，语言表达清晰，具备良好的沟通能力和人际交往技巧，富有亲和力； 4、具有一定的市场洞察力与判断力，服务意识强； 5、责任心强，能适应较强的工作节奏，勇于追求高收入。 福利待遇： 无责底薪+绩效+提成+业绩达标奖金。 周末双休+提供午餐。 五险一金，带薪年假，节日福利。 公司定期举办各类团队活动。 工作地点：城阳区书虹路7-1号（三台小学附近）。

工作内容 1、带领销售团队达成既定业绩目标 2、开发并维护客户资源，推动业务稳步提升 任职要求： 1、具备优秀的团队领导与组织协调能力 2、具有较强的商务沟通技巧和客户导向意识 3、适应快节奏工作环境，能有效应对挑战并解决问题