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岗位职责： 1.协助主讲教师完成课程准备、课堂组织及课后辅导工作 2.批改作业、记录学生学习情况并及时反馈教学问题 3.参与教研活动，协助开发教学资料与习题库 4.管理班级学习进度，为学生提供个性化学习支持 5.配合教务部门完成教学数据整理与教学评估工作 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的沟通表达与责任心 2.具备所授学科基础知识，能胜任辅导与答疑工作 3.普通话标准，有亲和力，善于与学生及家长沟通 4.熟练使用办公软件及基础教学工具 5. 有教育实习或助教经验者优先

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岗位职责： 发布现成视频到抖音等平台，操作简单，无需经验，15分钟上手。 薪资待遇： · 基础收益：每天5-10分钟，得10-50元 · 额外激励：按播放量提成 · 收益叠加：多账号可累计 · 工作形式：居家办公，时间灵活 · 项目性质：可长期参与 薪资结算： 日结，当天到账。 优先招募： 在校大学生、宝妈等有空余时间、想赚份零花钱的朋友优先。

岗位内容： 1. 制订系统的英语教学方案并落实全过程实施； 2. 策划丰富多样的英语学习活动与课堂体验； 3. 及时给予学生学习反馈与个性化支持，助力英语能力稳步提升； 4. 参与学生学业表现的综合评定，并与家长及同事保持有效沟通。 任职要求： 1. 本科及以上学历，英语或相关专业背景； 2. 具备优秀的英语口语与书面表达水平； 3. 能灵活运用多种教学策略与授课方法； 4. 具有2年以上英语教学经历，教学成果良好； 5. 富有团队协作意识，善于与家长、校友及教职工建立良好互动关系。

中小学英语老师（青岛校区10000-15000） 一、岗位职责 1、承担课堂教学及课后相关服务工作； 2、参与教研培训、日常教学研讨等相关活动； 3、负责续班续费、转介绍及学生停退控制等业务指标，做好与家长、学生的沟通与维护； 4、完成校方交办的其他工作任务。 二、任职要求 1、本科及以上学历，英语口语表达流畅，具备相关教学经验者优先； 2、热爱教育行业，认同机构教育理念与核心价值观，富有亲和力； 3、专业基础扎实，善于学习，积极提升教学能力； 4、具备良好的沟通表达能力，普通话标准； 5、工作态度端正，责任心强，踏实勤奋，能承受一定工作压力。 三、薪资福利 转正后平均月薪10000-15000，提供多次晋升调薪机会，每周二、周三上午轮休。 五险一金、免费工作餐、法定节假日、全勤奖励、健康体检、子女学习基金、公费培训、通讯补贴、节日福利、团队聚餐、生日关怀、婚假、产假、陪产假、哺乳假、毕业答辩假、带薪年假、五年/十年功勋奖 四、晋升通道 专业通道：以教学成果为核心，实现薪资稳步提升 管理通道：打破常规，唯才是举 五、应聘流程 初试（笔试+面试）—复试—入职