岗位职责: 1.负责风力发电机组日常巡检、运行维护、故障消缺； 2.巡检运行记录填报； 3.检维修方案编制和备品备件计划编制上报； 4.现场设备运行监控、机组系统调试和试运行等。 岗位要求: 1.具备风电行业相关经验者优先； 2.持有低压电工证和高处作业证 薪资待遇: 1.薪资根据个人能力面议； 2.包住宿,工作满三个月休15天； 3.一年； 4.缴纳五险。

地点：中原片区 岗位职责： 1、负责风电场设备的日常运行维护工作； 2、定期进行设备巡检，及时发现并处理设备故障； 3、参与风电场设备的技术改造和优化工作； 4、负责风电场的安全管理工作，确保生产安全。 岗位要求： 1、中专及以上学历 2、熟悉风电场设备的工作原理和运行维护知识； 3、无恐高症、色盲、色弱、 4、体重180斤以下 5、无心脏病.高血压等 6、持有高压电工证，低压电工证，高处作业证（） 7、18-30周岁内，有经验35岁以内 薪资：小白入职薪资5K-6K，之后每3-6个月公司会有技术性考核，通过会有1000-2000的加薪，看个人能力，工作满1年的人员薪资9K左右 待遇： 1、六险一金 2、包住 3、项目部餐厅吃饭，交个伙食费 4、2-3个月带薪休假15-20天 5、往返路费全报 6、每半年技能考核，考核通过涨薪1000-2000不等 7、长白班8小时工作制，会加班 8、节假日三倍工资 9、电脑话费补贴180/月

岗位职责：负责风力发电机组的日常巡视检查、运行维护及故障处理；按时完成运行巡检记录的填写与上报；编制检修维护方案及备品备件需求计划并提交；对现场设备运行状态进行实时监控，开展机组系统调试与试运行工作。 任职要求：中专及以上学历；年龄19-28周岁；电气、机电、机械、自动化、装备技术、数控、工业机器人、汽修、电子、计算机、建筑等理工类相关专业优先；须具备高压电工证、低压电工证及登高作业证； 通过职业健康体检，无色盲、色弱，无恐高症、心脏病、高血压等影响工作的职业健康禁忌病症。

电力集团风电运维工程师招聘 1、岗位职责：负责风力发电机组的日常巡检、运行维护、故障消缺；巡检运行记录填报；检维修方案编制和备品备件计划编制上报；现场设备运行监控、机组系统调试和试运行等。 2、任职要求：（1）中专及以上学历；年龄19-28周岁；理工类相关专业优先； （2）需持有高压电工证、低压电工证、登高证， （3），色盲、色弱，恐高、心脏病、高血压等职业健康康禁忌症。 3、薪资待遇：入职前3个月执行5000-5500元；3-6个月可晋升为6800-7300元；，第四个月按正常工资标准发放，并补全前三个月的20%工资，然后每半年考核晋升一次，月薪资涨幅600-1200元；工作满一年工资8000元左右；工作2-3年，月薪资可达9000-12000元，表现优秀者可连续升级加薪；入职缴纳六险一金，管吃住、节假日享有节假日补贴。 话费补贴100元/月；电脑补贴80元/月(现场发放)；高温补贴200元/月(每年6、7、8月享受补贴)    国家法定假日享有福利费，200元/天：清明、端午、五一、中秋、元旦、国庆(3天)；春节(7天)发放300元/天。公司额外发放中秋、春节福利。 4、作息时间 长白班，综合时制8小时；月休5-10天；2-3个月休息10-15天。，按照高铁二等座标准()。 5、工作地点 全国都可分配，第一年统一分配，工作满1-2年可根据籍贯或意向城市申请调配（

招聘我们是认真的！我是HR，我为团队发声！（仅接受线下面试！！） 公司位于繁华的金融街，与上市公司建立深度合作关系，稳健运营12年，属行业领军品牌，综合实力强劲，诚邀各地人才加入！ 团队年轻有活力，工作氛围轻松融洽！提供住宿支持，欢迎无经验者及应届毕业生投递，新人由主管手把手带教，只要你踏实肯学、积极进取，我们定全力助你成长发展！！！！ 岗位职责： 1.学习并认同企业核心文化及相关管理制度。 2.参与公司产品及系统设备的安装与升级工作，掌握基础电脑操作（专业不限，计算机、大数据等相关专业可优先考虑）。 3.维护新老客户关系，负责设备及会员用户的产品部署与版本更新。 4.按要求完成上级交办的其他工作任务。

工作内容 1.夏令营教官 2.夏令营结束接散客，帮助游客体验基地各个项目。 3.热情服务好每一位游客。 工作时间 7:30-19:00 中午管饭

【岗位要求】： 1、25岁以下，专业不限，接受无经验人员。 2、具备良好的沟通表达能力，善于团队协作，性格乐观向上，主动学习， 有进取心，思维灵活，具备较强的客户服务意识。 3、能适应较强工作强度，无负面情绪，服从安排，具备较强的团队融入能力， 渴望挑战高收入，希望在黄岛长期稳定发展。 【岗位职责】： 1、负责公司产品的现场安装工作。 2、熟悉产品相关知识，掌握规范的安装流程与技术要点。 3、维护现有客户关系，积极开拓新客户资源，扩大客户覆盖面。 4、执行力强，按时完成上级下达的各项任务及工作目标。 【福利待遇】： 底薪3000元+奖金+提供住宿+带薪培训＋公司统一组织团建活动。（转正后薪资5000—8000元） 晋升机制： 制度严格、过程透明、晋升公平公正（公司倡导清廉文化，禁止下级宴请上级，全面推行AA制） 公寓式宿舍：免费提供住宿，配备完善设施，环境干净整洁

郓城卜义商贸有限公司正在招聘长期员工，工作内容小红书和抖音平台发帖私域引流，综合月收入薪资3000-6000之间。

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招聘风电检测维护工，需要有登高证、高低压电工证，要求上过风机，高处作业过有经验的工人，待遇优厚，联系电话

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招聘要求： 1、年龄要求18-28周岁以内（包含28周岁），中专及以上学历，无纹身，无疾病，无犯罪记录。 2、身心健康，吃苦耐劳，辨色力和听力正常，具备正常履行岗位职责的身体条件，符合新能源康检查规范。 3、无高低压高处作业三证，无经验能接受见习基础期开始。 岗位职责： 3、技术经验积累型职业，不存在年龄和职业危机，经验越丰富薪酬越高。 4、监控设备运行状态，及时发现并处理设备异常情况，如故障报警、参数异常等，必要时采取紧施，并及时向上级报告。 5、按照维护计划对新能源机械设备进行日常维护保养，包括清洁、润滑、紧固、调整等工作，备处于良好的运行状态。协助维修人员进行设备维修工作，提供设备故障信息和维修建议。

1、机械、电气、新能源等相关专业优先考虑； 2、风电工作经验一年以上优先考虑； 3、身体健康 4、入职进行健康体检，要求提供的体检报告为3个月内的体检报告； 5、三证齐全，下证时间一年以上，且三证到期或复审时间至少要晚于入场时间3个月以上； 6、服从区域内工作调动安排

薪资福利: 按照级别定薪，初级综合5.5-6k左右薪资结构底薪+职级津贴+餐补+各项补贴入职六险一金基数按照基本工资缴纳节假日福利200电话补贴100电脑补贴80高温补贴6-9月份200 岗位职责: 1、项目建设交付主要工作内容有:机械安装指导、电器安装指导、风机调试、风机终检、消缺、三方作业沟通协调等作业项. 同时项目现场会组织开展专业技能培训学习,吊装期间文件、数据收集和管理工作 2、运维检修主要工作内容有:故障消缺、定期维护、风机优化技改、监护第三方作业、现场文件管理学习等. 3、现场的安全质量进度管理. 任职要求 岗位要求: 1.教育背景:大专及以上学历,电气自动化、机电一体化、风机、新能源等相关专业优先 2.工作经验:接受小白,1年以上风电交付运维经验,条件优异者可谈 3.证件:低压电工证,高压电工证,高空作业证,急救证（非必须） 4.通用技能:协调能力、强执行力、持续学习能力、较强的分析总结能力、较强的沟通能力 5.人员素质要求:工作具有责任心、注重细节把控、具有服务意识、可接受驻外 工作城市: 包头、杭州、南京、厦门、石家庄、天津、济南、太原、天水、银川

招聘要求： 1、年龄要求18-28周岁以内（包含28周岁），中专及以上学历，无纹身，无疾病，无犯罪记录。 2、身心健康，吃苦耐劳，辨色力和听力正常，具备正常履行岗位职责的身体条件，符合新能源康检查规范。 3、无高低压高处作业三证，无经验能接受见习基础期开始。 岗位职责： 3、技术经验积累型职业，不存在年龄和职业危机，经验越丰富薪酬越高。 4、监控设备运行状态，及时发现并处理设备异常情况，如故障报警、参数异常等，必要时采取紧施，并及时向上级报告。 5、按照维护计划对新能源机械设备进行日常维护保养，包括清洁、润滑、紧固、调整等工作，备处于良好的运行状态。协助维修人员进行设备维修工作，提供设备故障信息和维修建议。

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招聘，半天班，工资3000元，平均工资5000以上，不耽误接送孩子 学历不限 招聘医养社区负责人年薪20万起，学历大专以上；电话/

【岗位要求】： 1、年龄在25岁以下，专业不限，接受零经验人员。 2、具备良好的沟通表达能力，善于团队协作，性格乐观向上，主动学习， 富有进取心，思维灵活，具备较强的客户服务意识。 3、踏实肯干，无负面情绪，服从安排，具备较强团队融入能力。 渴望挑战高收入，希望在黄岛长期稳定发展。 【岗位职责】： 1、负责公司产品的现场安装工作。 2、熟练掌握产品相关知识及安装操作技能。 3、维护现有客户关系，积极开拓新客户资源，持续扩大客户群体。 4、执行力强，能高效完成上级下达的各项任务与工作计划。 【福利待遇】： 底薪4000元+奖金+提供住宿＋带薪培训＋公司统一组织团建活动。（转正后月薪5000—8000元） 晋升机制： 制度严格、流程透明、晋升公平公正（公司倡导清廉文化，禁止下级宴请上级，全面推行AA制） 公寓式宿舍：免费入住，配备完善设施，环境干净舒适

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一、岗位职责 为外资世界500强企业客户提供现场桌面运维服务； 负责PC、笔记本电脑及相关IT设备的日常维护与故障排查； 提供基础网络支持，确保办公环境的稳定运行； 协助处理用户在使用全英文操作系统及软件时的技术问题。 二、任职要求 学历专业：本科及以上学历，计算机或相关专业； 技术能力： 具备扎实的计算机基础知识和桌面系统排错能力； 熟悉常见软硬件问题处理流程； 拥有数通认证证书者优先（如CCNA、HCIA等）； 语言能力：英语四级以上，能熟练阅读和操作全英文操作系统界面； 个人素质： 工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通能力和团队协作精神； 学习能力强，善于分析并解决实际问题； 工作稳定性：可接受长期驻场服务，服务期不低于1年。

岗位名称：冰雪大世界白班工作人员（干零活）；岗位其它名称（因有具体姓名而不同，例如程木怀岗位、陆凤山岗位等）。 岗位要求：1.年龄60岁以下；2.身体健康；3.工作时间早7晚7，无工作时休息，类似于夏天啤酒节的工作安排。餐食自理，具体时间表可能需要进一步通知确认。同时车辆接送的具体情况也需要根据后续通知进行确认。关于各岗位的职责内容和要求可能会有一些差别（因个人岗位职责而不同）。同时不同岗位的薪资待遇可能不同，具体需要详细询问冰雪大世界相关负责人。此外，岗位的具体工作内容也可能会在后续通知中进行进一步说明。至于薪资福利待遇等相关内容需要后续确认具体信息后进行填写。

项目简介 1、公司专注于互联网移动支付领域，为商户提供收银系统及收款设备的安装与售后维护服务 2、主要服务对象涵盖餐饮、零售、医药、加油等行业的实体商家 薪资待遇： 1.月综合收入5000-10000元，上不封顶，缴纳五险 2.提供住宿，配备空调及齐全生活设施 3.定期组织员工聚餐，发放年终奖，举办节日庆典及团队旅游活动 4.团队氛围活跃，成员以95后、00后为主，工作环境轻松融洽 【晋升通道看这里】 1、纵向发展（管理方向）：储备主管→项目PM→城市经理 2、横向发展（技术方向）：新员工→区域负责人→运营负责人 我们提供的薪酬真实可靠，对标全行业顶尖水平，诚邀优秀的你加入我们的队伍！ 【我们期待这样的你】 1、充满工作激情，渴望挑战高收入目标； 2、品行端正、诚信务实，善于与商家负责人建立良好关系，客户维系能力强者优先； 3、无论你现在是否已是佼佼者，或未来有志成为团队引领者，都需具备良好的协作意识与团队精神