我们为您提供： 1.有竞争力的薪酬回报： -薪资结构：底薪+岗位绩效奖金+高额提成+运营达标奖（超产奖+里程碑奖+带新奖+年终奖）。 -只要你有能力，综合月薪8K-15K+不是上限，我们为结果付薪。 2.资源支持：公司提供稳定的供应链保障+充足的推广投入+专业的设计与客服团队支撑，确保您的运营策略高效落地。 3.清晰的成长路径：运营专员→运营店长→项目合伙人。我们不仅支付薪资，更愿与您共享发展成果。 您的职责： 1.店铺整体运营：对店铺GMV、盈利水平及爆款打造成效负责，制定并推进月度、季度运营方案。 2.爆款打造：主导新品孵化与老品升级，结合付费推广（直通车/万象台等）与数据优化手段，复刻并迭代爆款运营模式。 3.数据驱动决策：深入分析店铺、竞品及行业数据，识别问题并推动运营策略持续优化。 4.活动策划：统筹大促、品类及日常店铺活动的规划与执行，全力冲刺销售峰值。 5.团队协同：高效对接设计、客服等支持部门，协同达成运营目标。 我们期待您： 1.具备2年以上天猫/淘宝店铺运营管理经验，拥有扎实的实操基础。 2.熟练掌握直通车、超推、万象台等推广工具，能有效把控ROI，具备敏锐的数据洞察力。 3.目标导向明确，沟通顺畅，执行力强，善于解决实际问题。 4.具备团队合作意识，追求高收入，勇于挑战，对业绩结果负责。 福利保障： -薪酬：底薪+岗位绩效奖金+高额提成+运营达标奖（超产奖+里程碑奖+带新奖+年终奖）。 -保障：入职即缴五险、享受带薪年假、节日福利、不定期组织团建活动 -发展：提供外部培训资源、年度调薪机会、清晰晋升通道 -作息：09:30-12:0013:30-18:30，午休1.5小时，实行大小周工作制

碰一碰扫码点餐小程序， 1.对商家：省钱+省心+提业绩 2.对顾客：便捷+自主+省钱 3.对推广者：奖励高+流水分润稳定+市场空间大 努力干一年，商家足够多，就会有源源不断稳定地睡后收入。 【工作内容】 1、开拓本地餐饮、零售、吃喝玩乐等各行业商家，办理碰一碰扫码点餐小程序、自营外卖小程序、线上购物商城小程序、支付宝碰一碰、pos机收银设备以及外卖代运营等有流水分润收益的业务。 2、维护并与商户建立良好的商家合作关系，及时解决商户的各种反馈、意见和问题! 3、欢迎有商户资源的小伙伴进行资源转换，获得稳定的流水分润! 4、可兼职可全职，工作时间自由，全国可以作业,也欢迎失信人员，工资可以根据具体情况发放。 【薪资待遇】日结 综合薪资6-20K优秀者上不封顶; 1：碰一碰扫码点餐小程序150元/家+万7流水 2：手持碰一碰360元/台+万7流水 3：碰音箱258元+万7流水 4：双码小蓝环60元+万7流水 5：美团饿了么外卖代运营70元+1%流水 6：pos机299元+万4.5起步 7：信用卡200元/张 8：大流量联通卡120元+7%充值 9：饿了么京东外卖商家入驻 入驻一家店最多可以赚1+2+3+4+5++++，可达1000元以上，同时还有万7流水分润 【扫码点餐产品优势】 1、碰一碰扫码点餐小程序价格优势明显：对比美团和收钱吧，一次性买断无年费，最低套餐价格429（包含自动切纸打印机，京东单卖要300元），费率低（最低零费率），支持支付宝和微信扫码点餐，当客人碰点餐享受支付宝红包优惠 2：费率低，全国合作银行达14家以上，如兴业、民生、浦发和邮储等，费率可以做到零费率，甚至商家能赚到费率钱。 3：入驻一家店，服务好商家最多可以赚1000元以上，同时还有万7流水分润 【扫码点餐市场特点】 1：市场巨大，除了作为餐饮商家的点餐程序，也可以作为便利店的线上商城，只要有人有想做私域销售，就需要有线上商城 2：可以作为商家自配送的外卖小程序，帮商家节省美团外卖平台佣金 【希望我们的伙伴】 1、有一定的学习能力。（公司完善的培训机制+海量的学习视频) 2、有马拉松精神。坚持干满一年，管道收入会在1万以上，坚持干3年，收入会稳定在5到10万 3、有以下条件者优先： a、有自己的地推团队者优先 b、有市场推广经验者优先 c、性格活泼开朗，有亲和力 4：可兼职可全职，也欢迎失信人员，工资可以根据具体情况发放

抖店运营助理 岗位职责： 1.日常商品上下架、库存修改、链接优化 2.活动提报 3.客服接待 4.售后审核 任职要求： 具备出色的沟通能力，抗压能力好 团队协作性强 熟悉电脑 （有独立运营经验，可接受后勤维护的，待遇可另谈） 上班时间：13-23点，月休3天

如下，认真阅读再问 1、我们主要是做小红书电商，家居品类和高颜值品类，有电商经验可以优先，平常喜欢拍照和分享日常的可以优先。 2、这个岗位负责输出小红书内容，手机拍拍live图，最好会ps或者醒图、剪映，说白了就是要发布视频和图文。 3、你可以没有做过小红书运营，但需要有脑子，能思考，公司有人会教你。 4、想要个成年人，不会情绪上头。 5、双休，因为老板也是人，也想双休。 6、有表达欲，平常喜欢拍照或者经营自己的朋友圈，这个点非常重要。 7、打招呼可以直接给我发简历或者最能概括你优势的一句话，认真想一下，给我一个不能拒绝你的理由，这样可以节省互相筛选的时间。或者谈谈你对电商内容的理解，对小红书平台的理解都行。 8、没头像的我不会回，我觉得找工作里面最基础最重要的事情你都不做的话，我不觉得你对什么事情会很认真。 9、上班时间：10:00-17:30，会给你舒服的工作环境，上个班没必要把自己累死，自己的活干完了摸摸鱼也没事。 10、有五险，这个是基础的配置。 11、老板的mbti是enfp，打招呼的时候可以说一下你的，相互了解一下。 12、认真看完以上每个点，不符合的不用跟我聊，这样不会浪费彼此的时间。 13、公司在华联商厦。

无需经验！ 岗位职责： 通过英雄联盟，王者等游戏，以及小红书，抖音推广公司的平台，负责用户的招募 我们相信只有志同道合的同事一起才能创造轻松温馨而又富有激情的团队，在这里，你的工资单会是你努力的较好回报！ 任职资格： 1、接受应届生，有无经验均可(公司提供完善的上岗培训)； 2、性格开朗，热爱与人交流，主观能动性强，团队意识强； 3、沟通能力好，熟悉使用QQ、微信等聊天工具，具备一定的语言表达能力。 薪资待遇： 1、底薪+抽成+餐补 2、我们有专业的培训团队，帮助您更快更轻松的融入工作 3、广阔的晋升空间，新员工将作为储备干部培养 4、公司不定期举办活动，加强团队建设 晋升空间大！环境好！

【岗位职责】 1、全面负责店铺的日常运营及团队统筹管理，确保达成公司设定的各项业务目标； 2、开展类目市场调研与竞品分析，结合产品特性，明确选品方向并制定爆款打造策略； 3、主导店铺整体布局规划，确定运营策略与产品结构安排； 4、制定销售产品的定价策略，保障业绩与利润指标的顺利实现； 5、整合网络营销手段与推广资源，提升店铺曝光度、搜索排名、访问量及转化效率，推动销售增长； 6、策划并落实店铺营销活动，包括活动内容与商品组合设计，执行后进行效果复盘与优化； 7、持续优化商品详情页展示，促进销量提升与客户满意度改善 【任职要求】 1、专科及以上学历，具备5年以上天猫平台运营经验，其中至少2年成功操盘天猫店铺的实际案例。熟知天猫平台运作机制与规则流程。 2、精通天猫各类运营工具与推广方式，拥有扎实的数据分析能力，掌握电商领域主流营销模式与引流渠道。 3、掌握商品运营管理知识，熟悉选品、定价、库存控制等关键环节，能科学搭建商品体系，优化库存结构，控制运营成本。 4、具备优秀的沟通协调与团队领导能力，可高效对接内部成员、平台及供应商资源，推动项目落地执行。 5、责任心强，工作细致严谨，具备良好的抗压性与适应力，能在高强度节奏下稳定输出 【工作时长】8：30-18：30，周休一日 【工作地点】漳州市芗城区新浦路45号新立大厦5楼泰博贸易（移动大厅对面，漳发建设大门右转） 【薪酬福利】 月薪：8-12K（试用期1-3个月，提成上不封顶） 福利：五险、年终奖、法定节假日、婚假、产假哺乳假、护理假、丧假、节日福利、结婚礼金、吊唁金、生育金、住院慰问、生日会、中秋博饼、年终尾牙、季度聚餐、晋升调薪、带薪培训等 【晋升路径】主管→店铺合伙人

【岗位职责】 1、全面负责店铺的日常运营及团队管理，确保达成公司设定的各项业务目标； 2、开展类目市场调研与竞品分析，结合产品特性明确选品方向与爆款打造策略； 3、统筹店铺整体规划，制定运营策略与产品布局方案； 4、主导产品定价策略，确保实现公司销售业绩与利润指标； 5、运用站内外推广资源与营销手段，提升店铺曝光、排名、流量及转化效率，推动销售增长； 6、策划并落地执行店铺各类促销活动，包括活动内容与商品组合设计，并对活动效果进行复盘优化； 7、持续优化商品详情页与Listing结构，提升销量与用户购物体验 【任职要求】 1、******，大专及以上学历，具备3年以上天猫平台运营经验，其中至少2年独立操盘成功案例，精通天猫规则与操作流程； 2、熟练使用天猫各类运营工具与推广功能，具备扎实的数据分析能力，掌握电商主流营销玩法与引流渠道； 3、熟悉商品全链路管理，包括选品、定价、库存控制等环节，能科学搭建商品体系，提升库存周转率，降低运营成本； 4、具备优秀的组织协调与团队领导力，可高效对接内部团队、平台资源及供应商，保障项目顺利推进； 5、责任心强，工作细致主动，抗压能力强，适应快节奏工作环境并能应对突发挑战 【工作地点】漳州市芗城区新浦路45号新立大厦5楼泰博贸易（移动大厅对面，漳发建设大门右转） 【薪酬福利】 1、薪资：底薪5-11K（按能力定薪）+高额提成（上不封顶）+多项奖金（爆品奖、业绩分红等） 2、福利：五险、年终奖、不定期下午茶、100元/人/月团建经费、节日福利、带薪年假、生日会、休闲娱乐设施、季度团建等 3、培训与发展：为每位运营成员制定清晰的成长路径，提供每年4次晋升调薪机会 4、晋升通道：店长→主管→合伙人，晋升机制公开透明，以实力决定收入与发展空间 5、团队氛围：90后主力团队，扁平化管理，拒绝空谈、杜绝内耗，注重结果导向 工作地点：漳州市芗城区新浦路45号新立大厦5楼（近移动大厅） 公司优势： 1、自有供应链体系，成本优势明显，爆款产出稳定； 2、配备专业运营培训机制，助力快速提升实战能力； 3、年轻化团队，协作高效，职业发展空间广阔 欢迎投递！ 如果你热爱电商行业，渴望突破收入上限，期待在这里实现价值！ （附上店铺运营数据或成功案例，将优先安排面试）

招人才：（轮岗实习生运营实习生） 公司注重人才培养，发展方向为运营团队管理及城市运营管理 一.岗位职责： 1.采用一对一辅导模式，前期需在公司各业务部门轮岗学习，熟悉企业运作流程与文化理念 2.中期参与运营管理工作，锻炼团队协作与组织协调能力 3.后期接触经营管理层面，学习企业经营体系，明确运营管理人才发展路径 4.轮岗结束后，结合个人能力与职业兴趣，安排至相关部门担任中高层管理岗位 二.任职要求： 接受假期实习生！！接受假期实习生！！接受假期实习生！！（实习期不少于3个月！！） 1.退伍军人优先考虑 2.对管理方向有强烈兴趣，年龄18-30周岁，性别不限，不限行业背景，零经验亦可，提供专属培训 3.愿意突破自我，具备良好的沟通意识与集体协作精神 4.思维独立，有清晰目标，具备进取心和成长意愿 三.薪资福利： 1、薪酬：3500底薪+绩效+补贴+奖金，综合收入5000-8000（收入与能力直接挂钩）；大专及以上学历额外享受500元学历补贴 2、实习期间表现优异者有机会转为正式员工，纳入管理层培养计划 3、提供住宿，实习期间享有与正式员工同等的各类津贴待遇 欢迎加入我们哦～

日常维护简单数据等，没有经验的我们会教，有经验的优先，试用期工资底薪4000+，转正以后4500+，具体私聊

电商员工指导 1.工作地址：同安区祥平西路16号 工作内容： 1.配合管理层完成现场运营及标准执行，推动部门周、月、季、年度销售目标的实现 2.处理会员咨询与投诉，提供售前、售后支持，覆盖线上及线下客户服务需求 3.负责日常团队带教与培训组织工作 工作要求： 1.具备大专或以上学历，有零售、餐饮或服务行业管理相关经验者优先 2.熟练操作常用办公软件，具备积极进取的工作态度，良好的沟通协调能力、服务意识、亲和力及应急处理能力 3.能够适应加工区域的作业环境，接受早班、晚班轮班安排（部分岗位涉及通宵班） 4.节假日及业务高峰期需配合排班安排 薪酬福利 5天8小时工作制/五险一金/夜班补贴/加班工资/季度绩效奖金/年终双薪/法定节假日/带薪年休假/山姆会员卡等 具体待遇请预约面试详谈，基本薪资面议 根据诚信招聘原则，应聘者无需支付任何费用以获取沃尔玛职位。 如发现沃尔玛员工或第三方以公司名义收取费用，请立即向沃尔玛道德与合规部门举报。

教官 1.拥护党的领导，热爱祖国，品行端正，作风正派，责任心强；退役军人，服兵役五年以上，有班长经历优先。2.年龄40周岁以内；3.具有高中及以上学历；4.身体健康，无不良记录，具备良好的组织协调能力和团队协作精神。负责组织开展军事训练、体能培训、纪律管理及相关教学工作，协助完成团队建设与日常管理工作。 薪资福利:月薪3000元以上，缴纳五险一金；（具体可面议） 招工人数:2名 符合招聘条件的应聘者将个人简历、毕业证书复印件发送邮箱报名(邮件请统一命名为：应聘岗位+个人姓名+退伍证)，指定邮箱：。 工作地址:建阳武夷新区体育中心（建阳区）

下午3点机场面试 重点【苏南机场-客舱清洁员】： 男女不限45周岁以下 初中及以上学历，适应倒班（做二休一或做三休一） 有保洁经验者优先。 工作简单、吸尘器座椅吸吸，地板拖拖，卫生间擦擦，垃圾袋换换等，同家务活，干活利索，一架飞机4个人，15-30分钟 月薪5000元起（税后）； 五险一金、节日福利、高温补贴、健康体检等； ⚠清晰的职业发展通道：鼓励员工取得多项技能，提供技能补贴，提供岗位晋升通道。。

南平市武夷山市招钢结构安装/打板、电焊

元旦1号，招两个在武夷山本市，温岭街帮忙卖小百货的，8点到11点三个小时，每人60元，如生意需要延时，按20元一小时算，具体几天看情况，不包吃住，望大家介绍一下

招聘：会务接待员 薪资：2800-3500元/月 性别： 年龄要求：18岁至35岁 学历要求：中专及以上 经验：不限 工作经验：不限，有会务接待相关经验者优先 工作地点：延平区、建阳区（武夷新区） 薪资福利：2800-3500元/月，五险 一、岗位职责： 1、负责做好参会人员的茶水提供服务； 2、负责做好会议会场会前准备整理工作； 3、全程参与会议接待工作。 二、任职要求： 1、年龄在18-35岁之间，身高1.62m-1.70m，中专及以上学历； 2、普通话发音标准，品貌端正，具备亲和力，性格乐观开朗； 3、具备微笑服务意识、良好沟通协调能力和语言表达能力，能灵活处理突发事件； 4、工作认真负责，有计划、高效率、肯吃苦，具备较强的责任心和耐心； 5、拥有会议、酒店相关专业或相关工作经验优先。

岗位福利： 1、底薪6000~8000（绩效+补贴）+超额提成+年终奖，三个月一次晋升涨薪机会，内部晋升不空降。 2、在职带薪培训(统一拓展培训+在线培训); 3、带薪休假，国内、外旅游学习机会; 4、定期团队活动(庆功会、公司旅游、体育活动 岗位职责按照以下几个阶段发展: 第一阶段（1-3个月）:从基层线下业务做起，熟悉企业运作流程，并且提高自己的综合能力，扎根公司运营系统，为后期管理团队做准备； 第二阶段（3-6个月）:进入发展组建团队阶段，成为业务团队的管理者，通过自身计划思考与执行公司系统，不断提升与合作伙伴的合作价值，实现客户与公司共赢； 第三阶段:负责解决与客户合作过程中遇到的问题，积极为部门发展提供解决方案，为团队有想法，有行动力的人赋能，同时为栽培公司优秀的管理层人才； 第四阶段:参与设定公司的管理培训，新市场拓展决策以及分公司全盘体系搭建（如人资，财务，行政等职能板块），自己独立运营，实现自己财务独立，财务自由的梦想； 工作时间: 早八晚六，周日休息不加班，节假日正常放假 任职要求： 1.退伍军人、学生会干部、有创业经验、带过团队、想往管理方向发展的优先考虑 2.性格温和，有耐心，积极主动，为人正直，忠诚守信工作严谨 3.善于学习和创新、有良好的抗压能力 4.基本的人际关系处理和团队协作能力 5.有责任感，懂感恩 6.高度的工作热情和团队合作意识 晋升机制: 晋升制度:管培生一团队主管-团队高管-部门准副理一部门副经理一公司总经理 公司地址:杭州拱墅区阿里云智能物联网产业基地12楼1218

薪酬福利： 1.底薪加绩效奖金 2.免费培训与免费住宿，具备完善的晋升机制； 3.统一安排员工住宿； 4.定期组织专业能力提升培训； 5.搭建清晰的职业成长通道； 6.集团定期举办团建旅游及大型交流活动 7.工作环境轻松愉悦，团队氛围积极向上 岗位职责： 1.初期学习公司基础的商务协作流程及运营体系； 2.负责产品运营管理及新设公司的运作统筹，协调各部门与团队执行工作； 3.配合运营主管完成公司经营目标及产品市场推广任务； 4.协助开展企业宣传工作，参与企业文化建设与日常维护。 任职要求： 1.学历不限，能踏实从基层起步，具备吃苦耐劳品质，优秀应届生可录用，实习学生择优录取； 2.思维灵活，语言表达出色，拥有良好沟通技巧与人际交往能力，富有亲和力，具备基本运营分析与判断力； 3.工作认真负责，能适应常规工作强度，具备团队合作意识，擅长团队组织与协调； 4.市场营销或管理类专业、有学生会工作经验者优先考虑。 郑重承诺： 不收取任何费用，无需相关经验，提供带薪岗前培训。正式入职后安排公寓式住宿，为员工打造优质的发展空间与晋升机会

京东招聘站点营业部副经理 1.年龄30－**** 2.公司提供五险一金、高寒补贴、四季工服、年终奖等多项福利 3.要求：熟悉快递运营流程，熟练使用Excel等办公软件 4.服务质量优异者，享有广阔内部晋升机会 5.具备团队管理经验者优先 联系电话：***********！ 地址：温州市怡家商务中心

一、岗位职责： 工作内容：主要协助经理处理日常事务，参与新员工培训，协同完成团队各项工作 工作轻松，时间灵活，团队氛围非常融洽 年龄要求：18-25岁 三、福利待遇： 1、底薪3000元+新人补贴+周奖+免费住宿 2、提供免费住宿、组织公费旅游 3、可享受带薪专业培训机会 4、入职后待遇优厚，提供广阔发展空间，公司拥有良好的工作环境及公开透明的晋升机制

南坪万达正在招聘！找工作的小伙伴欢迎加入～ 工作轻松，上手简单，零基础也能快速适应，当月入职当月发薪！ 出地铁口直达公司，通勤超便利，省时又省力～ 薪资待遇： 1.新员工月薪普遍5000以上，资深员工可达10000+（收入无上限） 2.年龄要求：16-23岁 3.工作时间：8:30-18:30，中午休息2小时，无需加班 岗位福利： 1.享受超长假期（法定假日照常休息，年假15-20天） 2.公司定期提供下午茶，组织丰富团建活动 3.入职即安排免费住宿（2-4人间，配备电梯的小区房） 4.缴纳五险 年轻化团队，全员00后，工作氛围轻松愉快，每天上班都像在聚会～ 备注：本岗位为公司直接招聘，非中介，请放心投递！

统过总公司系统培训赋能，让小白也能成为大咖。上岗后，上班时间自己，不坐班，不打卡，工资上不封顶。有机会成长为公司直营合伙人，享受全国提成

口腔医疗行业，牙科齿科类有定期培训，入职就有口腔行业培训，让你对口腔上手迅速！医美的前景你懂的！ 岗位职责： 负责市场，市场开拓，客户服务，开发潜在客户，引流有口腔牙齿问题的客户到院进行口腔种植、矫正、牙周修复等口腔问题治疗。 任职要求： 要求你性格开朗，口齿清晰，善于交流，敢于挑战自己，为人踏实，善于学习，有主动性，们不需要没有上进心的小伙，能力优秀者可以接受无经验的。 福利待遇: 薪资:综合薪资7000起，无责底薪3000～5000+岗位津贴+提成+业绩奖金 福利:社保+其他公司福利 上班时间:8:30-18:00

岗位职责： 1.负责商户的日常运营管理工作，涵盖商户关系维护、活动方案策划及落地执行等环节。 2.结合市场动态进行趋势研判，为商户制定运营策略与可行方案，助力提升经营成效。 3.跟踪运营关键指标，定期输出数据分析报告，协助商户持续优化运营机制。 4.主动与商户保持沟通，收集运营反馈，快速响应并处理各类运营问题。 5.协同团队成员协作推进工作，确保整体运营目标顺利达成。 任职要求： 1.熟悉抖音平台的运营规则及流量分发逻辑，具备相关认知基础。 2.拥有良好的表达与沟通技巧，善于与商户建立高效互动。 3.具备扎实的数据分析能力，能基于数据结果推动运营优化决策。 4.具备较强的应变与问题处理能力，可在复杂情境中提出有效应对措施。 5.了解商户运营基本模式，有一定实践经验，可独立承担运营执行任务。

销售 年龄上限45岁，学历不限，有销售者优先，需自备电动车或摩托车作为交通工具，工作地点在紫云街道，经验不限。负责店内商品销售及线下地推推广，拓展客户群体，提升产品销量，挖掘客户需求，提供专业的食品推荐与服务 薪资福利:试用期(第一个月起)+高额销售提成+月度奖金，工作期间包晚餐，月休四天 招工人数:5人 工作地址:延平区解放路68-2

岗位职责： 1、负责口腔健康相关市场调研，收集并分析行业动态信息； 2、策划并执行线上线下推广活动，提升品牌知名度和市场占有率； 3、维护并拓展与医疗机构、社区及合作伙伴的关系，促进业务合作； 4、协助制定市场营销策略，参与创意内容策划及执行； 5、跟踪营销效果，及时调整优化推广方案，确保目标达成。 任职要求： 1、具备良好的市场洞察力和数据分析能力，能够准确把握市场趋势； 2、拥有较强的沟通协调能力，能够有效推动跨部门合作； 3、熟悉口腔医疗行业或相关领域，有相关市场工作经验者优先；（无经验者有专业人员教学） 4、创意思维活跃，能够独立完成活动策划及执行； 5、工作积极主动，抗压能力强，具有良好的团队合作精神。 年龄30-45工资面议待遇丰厚

主做游戏：三角洲行动、燕云十六声、原神、鸣潮、王者、火影忍者、暗区突围、无畏契约等热门游戏，满18岁，男女均可 1、不需要露脸 2、薪资待遇：日结！日结！日结！ 3、任职要求：性格开朗活泼，互动能力强 4、全程无任何费用！，无违约金！ 5、工作时间由你来定，休息时间由你来定。 公司分配电脑设备，并有专业运营老师一对一辅导。茶歇自由！台球自由！ 对学历、样貌没有要求，放心大胆冲！！！

职域销售支持岗 [岗位职责] 1.项目支持：根据总公司战略部署及分公司管理实际，推进技术支撑与迭代工作，承担大区职域专业技支职能，统筹全省项目落地，提炼项目实践成果，推动部分环节或全流程的技术优化升级。 2.经验萃取：复盘项目执行过程，总结成功做法与改进空间，围绕分公司/大区关键问题，提炼有效经验、优化失败案例，并推动优秀实践在区域内的复制推广。 3.训战机制：搭建分公司训战运作体系，依托项目实战经验，主导训战课程开发、组织实施及执行跟进，提升团队实战转化能力。 4.业务协同：对接总分公司职域产品与政策动态，协助总部开展政策解读、活动联动、产品需求收集及创新业务反馈，参与数字化工具的应用推进与效果评估。 5.中台队伍建设：指导各业务板块中台人员能力提升，开展带教辅导与绩效评价，落实带教记录传递规范，持续输出达标中台力量及具备营业部经理潜力的督训人才。 6.外部协作支持：提供行业合作项目的落地支持，促进跨业务线协同；负责作战地图维护，建立数据追踪台账，监控各项目阶段执行进展。 [任职要求] 1.全日制本科及以上学历。 2.认同泰康的战略方向、经营模式及企业文化理念。 3.具备较强的学习理解、沟通协调、抗压能力和团队合作意识。 4.******，有保险行业3年及以上组训、培训岗工作经验，或银行理财经理、支行负责人等相关岗位3-5年从业经历者优先。

岗位职责： 1、市场调研与分析：搜集并整理旅游行业发展趋势、竞品信息及客户偏好，定期输出调研成果，为经营决策提供有力依据。 2、渠道拓展：深耕市场资源，开发旅行社、疗休养机构、研学组织等合作渠道，推动主推产品落地，达成月度营收目标； 3、客户关系管理：维护客户联系，提升客户满意度与长期合作意愿，收集客户意见，洞察需求变化，为优化产品与服务提供参考。 4、数据分析与报告：监控营销活动执行效果，测算投入产出比，定期向管理层汇报市场动态及业绩完成情况。 任职要求： 1、了解市场调研与渠道开发流程，具备较强的沟通协调能力； 2、有景区营销、线上OTA运营或旅行社相关工作经验者优先考虑。

岗位职责： 1、市场调研与分析：搜集并整理旅游行业发展趋势、竞品信息及客户偏好，定期输出调研成果，为经营决策提供有效数据支撑。 2、渠道开发与维护：深入一线拓展旅行社、疗休养机构、研学组织等合作渠道，搭建业务网络，主推核心产品，达成月度营收目标； 3、客户关系维护：持续跟进客户合作情况，提升客户满意度与长期合作意愿，收集客户意见，洞察需求变化，助力产品优化与服务升级。 4、数据追踪与汇报：监控营销活动执行效果，评估投入产出比，按时向管理层呈报市场动态分析及业绩完成情况。 任职要求： 1、了解市场研究与渠道开拓流程，具备较强的沟通协调能力； 2、有景区营销、线上OTA运营或旅行社相关工作经验者优先考虑。

一、岗位职责 1. 负责奇迹传媒的直播软件的推广引流，通过社交平台、人脉资源等多元渠道，分享专属邀请码，引导用户完成注册与使用。 2. 耐心解答潜在用户疑问，介绍软件核心功能与优势，指导新用户完成注册、登录及基础操作，提升用户留存率。 3. 每日完成1个有效邀请业绩目标，定期跟进推广数据，总结推广经验并优化策略。4. 维护推广渠道与用户关系，配合公司开展裂变推广活动，助力软件用户规模增长。 二、任职要求 1. 年龄，男女不限，学历、经验无硬性要求，应届生、职场新人均可投递。 2.  性格开朗外向，善于沟通表达，有销售、网络推广、社群运营经验者优先。 3. 对直播行业感兴趣，熟悉社交平台玩法，愿意主动学习推广技巧。 4. 拥有自媒体账号、丰富人脉资源或网络推广经验者优先录用。 三、薪资福利（多劳多得，上不封顶） 1. 基础保障：无责底薪2000元起，新手也能稳定收入，若当月完成有效邀请业绩超过标准，底薪直接提升至4500元，次月若仍达标可继续享受该底薪标准。 2. 推广奖励：一级直接奖励：成功邀请1人有效注册并使用，立得1元现金；二级间接分成：邀请的用户再成功推广他人，额外获得0.5元分成； 3.月度奖励：月底业绩最高者，可额外斩获1000元现金奖励。 四、工作模式 弹性办公：支持线上远程办公，无需坐班，自由安排推广时间； 线下可选：工作地址福建省南平市浦城县浦城县万豪电子商务孵化园