
工长工程师
招聘替班人员。岗位职责包括:干完活后先自行检查,该修改的地方及时修改,再交验;交下一道工序时,需说明注意事项及遗留问题;监理或业主来检查时,配合整改,整改完成后再次交验;油料、配件领用需核对清楚,并做好记录。
装修工长月结
室内装修工长,要求能全国出发,有连锁品牌店施工管理经验,具备一定管理能力,精通各班组工艺。年龄30-50岁,待遇底薪绩效12000~20000元
工长月结
济南(山东)永盛物流公司现招聘带班工长2人,要求能看懂施工图纸,负责施工现场测量放线工作。薪资为6600-7400元/月,提供五险一金。
工长工程师月结
山东轩木建筑工程有限公司因业务量增加,在济南市招聘钢筋精算工程师,年薪范围14至20万,优先考虑有与业主对量经验者,欢迎推荐与应聘,联系地址山东省济南市。
工长月结
山东省济南市瑞丰运输公司诚聘带班工长5名。岗位要求:能看懂施工图纸,有现场管理经验,长期稳定。薪资待遇:6100-7500元,计件结算,多劳多得,带薪年假。
工长全职
招聘工长,家装工长,只做家装!只做家装
1、年龄在30-50岁之间,家装5-10年从业经验。
2、服从公司管理,有服务意识,管理和沟通能力强。
3、各工种有稳定工人师傅,确保正常施工不延误工期。
4、通工艺流程施工标准,有在大型装修公司从业经验者优先。
5、能吃苦不怕累,抗压能力强,能亲自上手干活的优先,只管理团队自己不干的勿扰。
6、人品端正,诚实正直,有责任心,无违法违纪。
工长
济南市历城区招工长/工程师岗位职责:
1.负责装修项目的日常施工管理工作,有长期完整稳定的水电瓦木油工人,确保施工进度和施工质量;
2.协调资源,合理安排施工计划,监督施工现场的施工情况;
3.解决施工过程中出现的各种问题,保证施工顺畅进行;
4.带领团队保证工期,确保项目按时完成。
任职要求:
1.有较强的组织协调能力和现场解决问题的能力;
2.能够熟练掌握施工流程及相关标准;
3.具备良好的团队合作精神,能够有效地带领团队
4.有责任心,能够保证工期和质量。
工长工程师月结全职
工作履历做过连锁品牌门店装修,精通各工种工艺,具备一定管理能力,能全国出发,年龄30-50岁,基本岗收入+绩效待遇10000-25000/月
工长工程师
下午绣惠招聘替班人员。
岗位职责:
1. 交接下一道工序时,需说明注意事项及遗留问题。
2. 配合监理和业主检查,完成整改后再次验收。
3. 核对油料和配件领用情况,并做好记录。
4. 如实汇报进度、质量和用料情况。
工厂焊工餐补高温补贴包住包吃加班补贴20人以上日结
扬州厂招几个二,保,焊450一天包吃住不要证会焊就行
年龄48以内都可以
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济南天桥区招工地小工/杂工,明天用一人,要求会开车,工资一天一结
100-200元/天
小工1-4天1-2人日结
济南市天桥区招工地小工/杂工,明天用一人,要求会开车,工资一天一结
内蒙古通辽地区招聘安装铝板的大工成手,薪资为每天450元,管住不管吃,每十天结算一次工资。
铝单板
通辽地区招聘安装铝板的大工成手,薪资为每天450元,管住不管吃,每十天结算一次工资。
工长工程师月结
招聘岗位:项目工程师,工作地点为杭州、东莞。薪资为10000-14999元/月。工作地点位于浙江省杭州市余杭区中泰街道仙桥路。招聘人数不限。职位类别为其他人员。
岗位职责:负责公司电声测试系统的项目交付,主导现场设备的安装、调试、系统集成及软硬件联调,确保项目按节点顺利落地。作为项目交付代表,制定详细的现场实施计划与运营计划,把控项目进度、成本与质量,及时识别并解决交付过程中的技术瓶颈与突发风险。对接客户需求,负责向客户方操作人员提供系统的产品使用培训与操作指导,响应并处理客户在售后运营阶段的日常技术咨询与异常排查。作为前端与后端的桥梁,拉通研发、生产及销售团队,保障项目资源调度,捕捉并收集客户在实际使用场景中的痛点与定制化需求,反哺产品迭代。
任职要求:2027届本科及以上学历,电子信息、自动化、测控、微电子等相关专业。具备扎实的硬件或软件基础,能看懂基本的电路原理图或系统架构图,动手能力强,熟练使用万用表、示波器等常用调试工具,有智能硬件、自动化设备或系统集成项目实习经验者优先。具备优秀的逻辑表达与跨部门沟通能力,不怯场,能够从容应对客户现场的突发状况与需求变更,具备良好的客户服务意识。责任心强,吃苦耐劳,能够适应一定频率的出差。
公司简介:杭州兆华电子股份有限公司专注于声学测试领域产品的研发、生产与销售,并荣获国家专精特新“小巨人”企业、浙江省声学检测重点企业研究院等多项资质认证。公司拥有90余项发明专利授权,并承担了浙江省重大攻关专项、杭州市重大攻关专项等多项重点研发任务,产品获得国内首版次软件、浙江省首台套装备、浙江省首版次软件、浙江制造精品、中国电力行业设备管理与技术创新成果一等奖等多项荣誉。深耕行业近30年,公司已形成电声测试、声学成像、声学采集分析系统、传感器及噪声测试五大核心产品线,覆盖声学技术全领域。依托声学传感器、采集分析系统和智能算法等底层技术平台,结合高效研发与快速迭代能力,公司持续为全球客户提供精准、可靠的声学解决方案,始终保持国内外市场的领先地位。未来,兆华电子将继续以“声学赋能百业”为使命,致力于打造世界一流的声学测试技术。
电子工程师助理
4-8千/月
电子工程师1-3年本科电路设计
岗位职责:
1. 设计和开发电子硬件和软件;
2. 维护和更新现有的电子产品,并解决相关的技术问题;
3. 协助工程师制作相关的技术资料档案;
4. 协助工程师对产品进行测试、更新和实验;
5. 产品样机制作和测试;
6. 支援开发团队电路板和软件编程。
【岗位要求】
1. 电子工程或相关专业优先;
2. 对嵌入式系统、通讯协议和操作系统有一定了解优先;
3. 良好的逻辑思维能力和团队合作精神;
4. 良好的团队合作精神和沟通能力,能够有效地与团队成员协作;
5. 对电子工程领域有浓厚的兴趣,愿意接受新技术。
工作地点在博科美谷
bios工程师
1-1.2万/月
嵌入式软件工程师3-5年大专固件开发C服务器BIOS开发计算机相关专业Python
职责:
1. 负责BIOS定制化开发、新部件及新器件的适配,以及主板改版相关技术对接
2. 参与BIOS方案的设计细化、功能落地、项目推进与故障排查修复
3. 配合完成BIOS开发流程与维护机制的规范化建设
一、硬性要求:
1. 学历要求:大专及以上
2. 专业要求:计算机、电子、通信、机械自动化等相关专业
3. 工作经验要求:具备3年及以上BIOS或嵌入式系统开发经历
二、其他要求:
1. 了解服务器软硬件体系结构设计
2. 掌握计算机体系架构原理及行业相关标准规范
3. 熟悉多种编程语言的应用场景
4. 了解产品开发流程及相关业务环节
5. 熟悉主流操作系统常用指令,掌握软硬件测试规范与测试手段
6. 能熟练使用办公软件进行数据处理与文档编写
7. 具备良好的团队协作意识、质量观念、责任心强且工作主动
8. 具备较强的学习能力、抗压能力与沟通协调能力,可胜任高挑战性任务
9. 持有初级或以上职称或其他同等能力认证者优先考虑
初中级岗位均有空缺,面试后根据能力定岗定薪
支持远程视频面试
FPGA开发工程师(RD06)
1-1.5万/月
FPGA开发1年以下本科Verilog HDL
岗位职责:
1、参与公司FPGA相关产品的方案规划与器件选型等技术工作;
2、承担FPGA产品开发过程中的仿真验证、调试及后续维护任务。
任职资格:
1、掌握Verilog语言,具备扎实的编程能力;
2、理解FPGA芯片基本架构以及时序约束等核心概念;
3、熟悉FPGA开发流程,能熟练操作ISE、VIVADO或Quartus等开发工具;
4、具备良好的英语读写水平(通过CET-4及以上),可独立查阅专业技术文档;
5、为人踏实,具备良好的沟通协作能力,适应一定强度的工作节奏。
软件开发工程师(双休)
7千-1.2万/月
嵌入式软件工程师1-3年本科.NETMySQL/SQL Server/Oracle.NET Core
请务必是学信网可查的统招四年本科学历,入职前会进行学历查询。
【岗位职责】
1. 根据公司软件开发规范,使用公司提供的开发工具,进行系统开发;
2. 与甲方进行沟通并及时提供技术支持服务;
3. 负责系统需求、设计、开发过程中相关文档的编写;
4. 配合测试人员完成系统测试工作,协助实施人员完成系统实施工作。
【岗位要求】
1. 具有计算机等相关领域的学士及以上学历;
2. 1-3年及以上软件开发经验,熟悉软件开发工作流程,熟悉面向对象编程思想;
3. 熟悉.Net和.NET Core下的开发技术,熟悉WebAPI、MVC及基于仓储模式的多层架构;
4. 精通SQL,熟练掌握MySql/SQL Server数据库,熟悉Dapper、EF等ORM框架,了解MongoDB、Redis、Oracle等数据库;
5. 熟悉前后端分离的开发模式,熟悉JS、CSS等脚本语言;
6. 有良好的理解力及沟通能力,具备团队协作精神。
硬件开发工程师
8千-1.2万/月
硬件工程师1-3年学历不限单片机开发嵌入式硬件开发PCB设计硬件测试
岗位职责:
1、负责产品PCB设计与布局;
2、承担单片机软件开发及代码实现;
3、撰写项目相关技术文档、质量记录及其他资料文件;
4、按进度推进并交付满足功能性能指标和质量规范的硬件成果;
5、优化现有产品功能,排查并解决各类技术难题。
任职要求:
1、大专及以上学历,计算机软件、电子、电力电子、通信工程、自动化等相关专业背景;
2、熟练掌握C语言编程,熟悉STM32、STM8中一种或多种芯片应用;
3、了解485总线、powerbus二总线技术,掌握modbus通讯协议,具备esp8266等无线模块使用经验;
4、能熟练使用ad6或pads软件进行电路图绘制,具备一定的EMC设计基础;
5、思维条理清晰,工作认真负责,具备良好的编码规范;
6、有气体报警器、气体检测仪类设备研发经验者优先录用。
上班时间:
周一到周五:8:30-17:00,午休1小时
逻辑开发
1.5-2.5万/月
FPGA开发5-10年本科
岗位职责:
1、承担服务器系统设计中逻辑架构的规划与资源评估工作;
2、参与产品系统方案设计,确定技术实现路径与架构选型;
3、完成所辖功能模块的概要设计、详细设计等相关技术文档编写;
4、搭建负责模块的仿真环境,制定测试用例并执行模块级设计验证;
5、开展FPGA板级调试,协同完成模块联调及整机集成测试;
6、主导新技术预研与关键技术攻关,解决研发过程中的技术难题。
任职要求:
1、全日制本科及以上学历,计算机、通信、电子等相关专业背景;
2、具备5年以上逻辑开发工作经验,有服务器相关开发经历者优先;
3、精通VHDL/Verilog语言,具备扎实的编程设计能力;
4、熟悉FPGA/CPLD开发流程,拥有Xilinx、Altera、安路等主流厂商器件的实际项目经验;
5、掌握逻辑时序约束与优化方法;
6、具有较强的技术文档撰写能力。
硬件开发工程师
4-8千/月
电源工程师经验不限大专芯片/半导体/集成电路电池/电源类产品机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业硬件开发经验
1、参与产品开发全流程,从方案设计到生产落地的各个环节;
2、承担公司产品电源部分的设计工作,完成PCB图绘制;
3、负责电子元器件的选型与技术确认;
4、制作样机并开展测试分析,持续优化改进;
5、编制完整的电子类技术文档,提交审核并归档管理;
6、排查并解决生产过程中出现的技术问题,根据需要更新图纸并重新发布;
7、归纳研发过程中的典型问题,组织经验交流与分享;
8、持续推进相关设计方案的优化与升级;
嵌入式软件开发工程师
1-1.5万/月
嵌入式软件工程师本科海思瑞芯微C+流媒体编解码,h264
岗位职责:
1.负责装置级的嵌入式软件设计开发;
2.负责嵌入软件的集成、调试;
3.负责嵌入软件在不同结构、不同系统的装置内的编译及适配;
技能要求:
1.熟悉C/C++程序设计语言,具有较好的代码风格,能够编写完整的开发文档;
2.熟悉Linux下系统编程、网络编程、多线程编程、数据库编程知识,有Linux下C、C++开发经验;
3.熟悉ARM嵌入式系统的软件开发;
4.具有电力装置类产品开发经验优先;
5.本科及以上,自动化类、计算机类、通信、电力电子类及其相关专业,2年以上相关经验。
硬件开发(电路原理图设计)
1-2万/月
硬件工程师3-5年本科PCB
岗位职责:
1、承担X86或ARM架构服务器单板的硬件开发任务;
2、负责单板整体方案设计、详细设计、原理图绘制、逻辑代码编写,并配合完成PCB布局等全流程设计工作;
3、主导关键元器件选型、物料采购跟进、BOM清单编制、样机加工跟进及整机试制过程跟踪等实施工作;
4、负责单板回板后的调试测试、故障排查、复杂问题分析与解决等验证工作;
5、承担硬件相关技术文档的撰写与归档,以及单板配套软件的设计与发布工作;
6、负责生产阶段硬件问题定位、现网运行中硬件故障分析、失效件检测等运维支持工作。
任职要求:
1、电子、自动化等相关专业本科及以上学历,具有2年以上硬件开发工作经验;
2、掌握硬件开发全周期流程,有参与硬件版本项目管理经历者优先考虑;
3、具备实际电路设计经验,熟悉服务器中CPU、内存、硬盘、电源、时钟等功能模块原理;
4、熟悉PCB设计规范,深入理解高速信号完整性(SI)设计要求;
5、具备一定Verilog语言基础,有CPLD/FPGA开发与调试经验者优先;
6、具备良好的团队协作意识,较强的沟通表达能力和抗压能力。
初级嵌入式软件开发工程师(RD46)
8千-1.3万/月
嵌入式软件工程师经验不限本科C
【岗位职责】
1. 负责嵌入式软件的开发及维护工作。
2. 实现软件内外部模块交互和消息通信开发。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,电子、通信、计算机等相关专业。
2. 能够熟练使用C、C++进行项目开发和调试工作,编程风格良好。
3. 熟练Linux下系统编程、网络编程、多线程编程、数据库编程知识,有Linux下C、C++开发经验。
4. 熟悉安防类、网络类、安全类产品和应用,有相关从业经验者优先。
栏目概述
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