岗位职责： 1. 统筹公司日常行政事务的协调与落实 2. 配合推进跨部门协作及文件资料的归集整理 3. 管理员工考勤数据及办公耗材的采购与发放 岗位要求： 1. 具备优秀的沟通能力与组织协调能力 2. 工作积极主动，具有较强的责任意识和执行能力 3. 熟悉常用办公软件操作，掌握基础网络应用技能

岗位职责： 1、负责公司各类资料的归档与整理。 2、办理项目投标相关报名手续。 3、管理公司合同及档案文件。 4、对接相关部门并开展工作协调沟通。 5、负责公司印鉴的保管与使用管理。 6、完成办公室日常其他事务性工作。 任职资格： 1、学历要求：大专及以上。 2、熟练操作财务软件，精通Excel、Word、PPT等办公工具。 3、具备2年以上相关岗位工作经验。 4、具有建筑工程行业从业背景者优先考虑。 职位福利： 周末双休、节日福利、团建活动、缴纳五险。

1、学习并掌握业务流程及相关专业知识，承担对应业务的办理任务。 2、协助客户填写所需信息，指导材料准备，并完成资料整理与上报工作。 3、跟进已提交材料的审批进度，及时协调解决过程中出现的问题。 5、在业务执行中收集客户反馈，为公司优化营销策略及售后服务提供有效建议。 6、在完成既定工作任务的同时，持续维护现有客户关系，拓展新客户资源。 岗位要求： 1、统招大专及以上学历，专业不限。 2、工作细致踏实，具备较强的进取心、责任感，善于沟通交流。 1、五险一金、首周双休234周单休休周天 2、法定节假日按国家规定放假 3、带薪年假、节日福利、年终奖金。 4、团建：公司会不定期组织团建活动，公司买单，你只管放松心情，尽情享受 基本工资（1600-7300）+新人补贴800+业绩提奖（2%-20%）+年终奖+销售激励+其他福利（司龄津贴等），收入上不封顶，多劳多得，平均工资6500以上，38%员工月薪过万。

一、【招聘岗位】 门店管培生 二、【职位要求】 1. 具备本科及以上学历； 2. 身体健康，符合国家餐饮行业从业健康标准； 3. 无任何不良行为记录及不良嗜好； 4. 具备良好的语言表达能力与创新思维，具备团队协作意识和管理培养潜力，同时拥有较强的文字写作能力； 5. 工作条理清晰，细致认真，责任心强，处事严谨； 6. 熟悉计算机操作及Office办公软件使用，掌握基本的网络应用技能； 7. 性格积极向上，富有亲和力，对服务行业有高度热情，具备较强的抗压能力； 8. 能够吃苦耐劳，具有敬业态度，愿意从基层岗位开始发展。 三、【工作内容】 1. 在门店负责顾客接待、点餐传菜、引导服务等现场工作； 2. 协助店长或经理完成日常事务，如排班安排、考勤管理、数据整理及报表制作； 3. 配合门店整体运营需求，执行各项日常或临时交办的工作任务。 四、【薪资标准】 薪酬：实习期月薪6000元—8000元；转正后综合月薪8000元—12000元，表现特别突出者可单独协商待遇。 五、【福利待遇】 1. 实习期福利： （1）提供食宿保障（企业宣讲期间除外）；实习期间表现优秀者，毕业后可转为正式员工； （2）员工本人及直系亲属在门店消费可享5至8折优惠（高峰时段、法定节假日等特殊时段除外）； 2. 正式员工/转正后福利： （1）享受带薪年假； （2）提供工作餐及住宿（企业宣讲期间除外）； （3）符合条件的员工（如夫妻均为公司员工、担任店经理等）可申请住房补贴； （4）在职满三年的员工，其子女可获得2000-5000元/年的教育补助； （5）大堂经理级别员工父母可领取400元/月父母津贴；店经理级别员工父母可领取1600元/月父母津贴； （6）员工本人及直系亲属在门店用餐享受5至8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； （7）以上各项福利的具体享受条件和范围以公司现行福利政策为准。 六、【发展途径】（通过竞聘考核后入职） 途径一：管培生 → 大堂/后堂/值班经理 → 店经理 → 区域经理； 途径二：管培生 → 大堂/后堂/值班经理 → 店经理 → 职能部门（人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 七、【注意事项】 面试时须携带个人身份证原件或有效身份证明材料。

岗位职责： ◆ 负责报表的归集与整理，确保工作执行的连贯性与有效性； ◆ 汇总相关数据信息，为上级决策提供支持依据； ◆ 协助客服主管推进部门日常事务与任务分配。 任职资格： ◆ 具备良好的理解与沟通能力，性格积极乐观； ◆ 熟悉常用办公软件操作，具备一定的团队协作意识； ◆ 工作认真负责，态度严谨，具备较强的责任心和正直品格。 薪资待遇： ◆ 基本工资+补贴+五险+商业险+健康体检+年终奖13薪+工龄工资； ◆ 周六实行轮休制，周日正常休息，带薪享受国家法定节假日、年假、婚假、产假； ◆ 节日福利+员工聚餐及公司不定期组织员工旅游等； ◆ 住房补贴500-700元，公司帮助申请公租房； ◆ 超短试用期。 上班时间： 夏季：9:00-18:00 冬季：9:00-17:30 早9晚6，中午休息1.5小时，单双休安排。 工作日7.5小时，周六工作时长为7小时。

包住宿包住宿一. 工作内容 通过电话与美团、饿了么等外卖平台商家进行沟通，促成运营合作，工作内容简单易上手，入职前三天确保完成开单，人均每日平均签约2单。 二. 岗位福利待遇 1. 底薪5000元 + 开单奖励 + 10%业绩提成，综合月收入8000-30000元，公司当前该岗位员工平均月薪为13800元，年度收入排名末位的同事年入仍超100000元 2. 提供大学生住房补贴，大专学历每月500元，本科学历每月700元，毕业五年内均可申请，最长可领取三年 4. 公司每年组织多次团建活动，包含省内及跨省旅游 三. 工作时间 秉持“工作让生活更美好”的企业理念，工作时间为上午9:00-11:30，下午13:30-18:00，每周日固定休息，法定节假日正常休假，坚决不安排加班！！！ 想赚钱，来六千！想发展，来六千！六千期待您的加入。

岗位职责： 1、接听400客服热线，借助线上系统查询信息，及时响应并处理客户咨询； 2、对接相关部门，协同推进客户问题的有效解决； 3、熟悉公司内部平台操作及产品相关制度规范。 任职资格： 1、具备大专及以上学历，语言表达清晰、沟通能力良好； 2、普通话发音标准； 3、工作态度严谨踏实，责任心强； 4、具备较强的抗压能力与适应性。 福利待遇： 1、五险一金； 2、提供住宿； 3、加班费+餐补； 4、孝老补助； 5、集团总部办公，稳定。

岗位职责： 1. 熟悉市场部日常运作流程，具备基础的市场策划与执行能力。 2. 了解医学部工作体系，具备初步的医学沟通与谈判技巧。 3. 能够有效拜访客户及医生，提供专业服务，维护优质客户关系；推动品牌传播，增强公司在行业内的市场影响力。 您将获得多元化的轮岗发展机会： 不少于1年市场部实践经历； 不少于6个月医学部轮岗锻炼； 不少于6个月销售代表一线历练； 助力您快速成长为具有全局视野的新一代管理人才。 岗位要求: 2026年硕士毕业，医药相关专业； 具备良好的沟通协调能力与学习敏锐度，目标导向明确，抗压能力强；

一、岗位介绍医疗集团专属管理储备管培生，面向985/211高校优秀应往届本科毕业生定向选拔，旨在培养集团未来中层管理人才与经营骨干。入职后将参与为期2年的系统化定向培养，配备全程带教机制，通过多部门、多岗位轮岗实践，全面掌握医疗集团在运营管理、客户服务、市场策划、行政职能等核心业务模块的运作逻辑，打通职业发展路径，表现优异者将优先晋升至管理岗位或经营管理岗位。 二、任职要求 学历：985/211院校本科及以上学历，应届或往届毕业生均可，专业不限； 年龄：27周岁及以内，形象良好，综合素质突出； 素养：具备较强的全局观，视野开阔，思维条理清晰； 性格：踏实稳重，吃苦耐劳，抗压能力强，有志于在医疗行业长期深耕发展； 能力：沟通表达与逻辑统筹能力出色，擅长跨部门协作，学习理解力强； 服从公司统一安排的轮岗、培训及岗位调配，具有事业心与进取心，目标明确，致力于向管理方向成长。 三、培养福利与发展 两年专项培养计划：配置专属导师一对一指导，同步提升管理素养与业务实战能力； 多岗位轮岗实践：涵盖院区运营、客服管理、市场推广、职能支持等关键板块，深入理解集团整体业务体系； 明确晋升机制：轮岗期满经考核表现优秀者，直接进入集团管理储备人才梯队，优先提拔为组长、主管或经营管理类岗位； 健全薪酬福利：提供具有竞争力的底薪+培养津贴+绩效奖金+节日福利，完善社保保障及带薪休假制度，平台稳定，成长空间广阔。 四、工作地点 集团各院区 / 根据属地就近分配 五、应聘方式 欢迎有意向者提交简历，符合条件者将优先安排面试，快速推进录用流程，抢占管理储备人才培养名额！

办公室专员！无需经验，无业绩压力，团队氛围融洽，岗位长期稳定。 别再频繁跳槽了，加入大地，这份工作值得长久发展！ 【工作职责】 1、依托公司提供的客户资源开展工作，无需外出，全程在办公室完成； 2、通过电话与车险即将到期的客户沟通并协助办理续保事宜； 3、零基础可胜任，入职后享受带薪岗前培训； 【福利待遇】 （1）带薪培训期：9个工作日。 （2）薪资标准：新员工前两个月综合收入3500-4500元，在岗人员平均月薪6000元，业务表现优秀及入职满一年以上员工平均月薪稳定在8000元以上，收入与绩效挂钩，上不封顶。 （3）五险两金（包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险，住房公积金及年终奖金） （4）依法享有国家法定节假日+年休假+婚假+丧假+产假+陪产假等多项假期权益； 【工作时间】 上午：8:30－12:00，下午：13:40－18:30，每月休息5至8天，国家法定节日全额休假（含元旦、清明、五一、端午、国庆等），每年享受5-15天带薪年假。 【晋升渠道】 晋升体系完善，过程公开透明。 工作满3至6个月可参与内部竞聘：储备主管、行政、培训、人事、IT等岗位；配备舒适办公环境（冬暖夏凉），持续提供专业培训支持，晋升通道多元，助力职业成长！

济南市市中区招打孔,工地小工/杂工

大家好，有电工吗，要有证，会看图纸，干过银行强弱电的最好，工地在济南，有的联系

济南肿瘤医院工地招通风安装熟练工1人医院活90%都是小管要懂图纸可以独立安装的工资300要干活勤快利索的联系电话

济南市天桥区招工地力工，给瓦工打下手，

找水工老师两个

日结兼职文员，居家，免费带教，无需经验 整理资料，录入数据，需手机操作熟练，时间灵活，当日结算

岗位职责： 1、负责日常办公文件的整理、归档及信息录入； 2、协助部门完成基础行政事务支持工作； 3、按时完成上级交办的文书处理与数据统计任务； 4、维护内部资料的准确性与保密性； 任职要求： 1、熟练使用常用办公软件，具备良好的文档处理能力； 2、工作认真细致，具备较强的责任心和执行力； 3、具有良好的沟通意识和团队协作精神； 4、能够适应快节奏的工作环境，及时完成任务；

任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强 4. 有行政文员相关经验者优先 5. 形象端正，亲和力强，能适应团队协作环境

帮我发布一个消息 惠州大亚湾石化区招聘文员 工作轻松 月薪4500包吃午餐 会开c1小车手动挡 ，最好住附近

日结兼职500-1000差不多10个小时左右年龄必须满18

2、具备3年以上Java后端开发经验，熟练掌握SpringBoot、SpringCloud等主流开发框架 3、熟悉常用中间件如Redis、Mq的使用场景与基本操作 4、熟练运用MySQL或Oracle等数据库，具备良好的SQL编写能力 5、具备规范的编码习惯，能够编写结构清晰、易于维护的高质量代码，具备持续学习新技术的能力 6、加分项：拥有低代码平台相关开发经验，具备CRM领域项目开发背景

热烈祝贺泰安、济南、青岛三甲医院现场招聘会在我公司隆重举行！[烟花][烟花][庆祝]时间：7月22日（周三）9点[庆祝]薪资：泰安医院4000-6000济南、青岛医院5000-8000济南、青岛养老院5000-7200（有五险一金，包吃住）[庆祝]用人单位：泰安中心医院、附属医院等济南齐鲁、省立、附属、千佛山等青岛海慈、齐鲁、附属等以及各地市的养老院[庆祝]工作内容：陪着输液检查拿药买饭喂饭聊天遛弯吃药送标本等。男女不限，有无经验均可。:报名热线（）

1、公司文件资料整理 2、财务开票等沟通 3、协助公司项目经理材料询价 4、领导交办其他事宜

具体要求： 1、具备3年及以上大型系统设计与开发经验，Java基础扎实，编码规范良好，具备优秀的开发习惯和系统架构设计能力； 2、精通分布式架构设计、服务治理及微服务相关技术，熟练掌握Docker、SpringBoot、SpringCloud、Nginx等技术并有实际项目应用经验； 3、熟练使用MySQL等关系型数据库，熟悉Redis、MongoDB等NoSQL数据库的使用与优化； 4、熟练运用Vue、JavaScript，掌握HTML5、CSS等相关前端技术； 5、个人素质要求：能够承受客户与项目带来的压力，责任心强，具备良好的职业态度； 6、要求全日制统招公办二本及以上学历

工作职责 1. 负责公司各类文书材料的撰写、格式编排及归档管理，确保文件规范有序并符合保密要求，熟悉招投标操作流程，具备独立完成投标工作的能力，同时协助财务处理部分出纳相关事务。 2. 协助开展内部会议的组织工作，包括发布会议通知、准备会议议程、整理会议记录以及跟踪落实后续事项。 3. 负责日常行政协调事务，如办公用品采购管理、员工差旅行程安排、来访人员接待等，保障办公环境高效运转。 4. 维护企业内部信息传递渠道，及时传达重要通知和工作安排，确保各部门信息沟通顺畅、同步及时。 任职要求 1. 大专及以上学历，行政管理、文秘类相关专业者优先考虑。 2. 熟练使用Office办公软件（Word/Excel/PPT），具有较强的文字表达与文档排版能力。 3. 具备良好的语言沟通能力和服务意识，能够高效响应内外部协作需求。 4. 工作认真细致，责任心强，具备良好抗压能力，可同时处理多项工作任务并有序推进。

岗位职责： 负责列车上的服务工作，包括迎送旅客、解答咨询、协助安放行李、维持车厢秩序等；处理突发情况，确保安全；保持车厢清洁，提供优质的服务。 任职要求： 年龄18-35岁，身体健康，五官端正；具有良好的沟通能力和团队协作精神；普通话标准，具备基本的服务意识；有责任心和服务意识，能够适应轮班工作。 福利待遇： 薪资月结，底薪5000-7000元/月，绩效奖金另计；提供住宿，水电费自理；享有法定节假日，上二休二的工作制度；入职即缴纳五险一金，享受公司提供的专业培训。

针对近期辖区社会劳动力及未就业高校毕业生求职需求，槐荫区拟于（周一）18:00-20:00于腊山南苑第二社区举办泉城夜聘现场招聘活动，请有参会意向的用人单位，联系李老师报名参会[抱拳][抱拳][抱拳]

岗位职责： 1-负责智慧云联服务系统的开发、部署及性能调优 2-深入理解业务场景，设计符合实际需求的技术架构方案 3-主动跟进前沿技术发展，提升团队整体研发效率 岗位要求： 1-计算机相关专业硕士学历，具备物联网或智能家居领域工作经验者优先 2-熟悉数据库原理，精通SQL语言，具备良好的数据模型设计与优化能力，掌握MySQL、Redis等常用数据库技术 3-精通Go语言，应届毕业生或具有1年以上Go项目实战经验 4-有云端系统开发背景，熟悉阿里云等主流云平台的技术应用 5-理解高并发、高性能服务的实现机制，掌握相关性能分析与优化方法 6-具备产品思维，认同技术为产品赋能，对交付质量有持续追求 7-具备一定系统设计能力，可独立完成后端技术方案的规划与落地 8-工作认真负责，责任心强，具备良好的协作意识和团队合作精神

涨工资110/日结[玫瑰]明天白班需要临时工10人时间：9：00--19：00，中间休息1小时内容：测试传送带，辅助性等杂活年龄18-50岁工资：110，日结地点：历城区机场路2188号押。

3年以上全栈开发经验（涵盖前端与后端）； 掌握电力系统类软件的研发与实施流程； 具备较强的责任意识，能适应短期出差安排。 具备ERP系统开发经验，熟悉BI技术、自定义报表开发、股票分析类软件、经济数据分析系统、OA系统开发，以及AI相关技术领域经验者优先考虑；