山东济南保安公司直聘、长期工、短期工、实习生（能开实习证明）工作轻松无压力。 【诚招白班】：实习生3800/月、长期3800起（第二个月根据工作状态涨工资，涨薪无上限）。 【诚招夜班】:实习生3700/月、长期3700起（第二个月根据工作状态涨工资，涨薪无上限），只要工作干得好涨薪无上限！工作干得好不仅涨薪每月还有奖励！ 【要求】18—45岁，夜班可放宽至50岁左右（45岁以上3400/月第二个月根据工作状态涨薪） 八点至八点十二小时制、品行端正，身体健康，服从管理，责任心强。 【待遇】管吃管住（一天三顿都管），宿舍中央空调、洗衣机、热水器，食宿和水电全免费！！！ 工作地址：济南市历城区经十路与凤鸣路交叉口（港沟）融创文旅城朱朱瑾台小区

长期诚聘安保、保洁、绿化人员:一、东城府前街大厅安保:1、监控室：有保安证优先、有空调、坐岗、工作时间:9小时、45岁内、、2700元/月2、大厅：50岁内、、2700元/月、月休4天、法定节假日；工作时间（7：30-19：30）；二、东四路与南一路附近保洁:65岁内、2150元/月、月休4天、8小时（7:30-11:30）（14:00-18:00）；三、东城银座附近（东三路）夜班保安：63岁内、2250元/月、月休2天、12小时工作制（18点-6点）；四、东四路白班保安：45岁以内，3500元/月、月休4天、12小时（7点到19点）、提供住宿；五、东九路附近绿化：65岁内、一天90元、免费提供住宿，工作时间：9小时；六、西城形象岗保安:，45岁内，3500元/月，8小时，食宿:免费提供、条件都很好。电话:

J72JW0006 岗位职责： 负责小区出入口门卫值守，确保人员车辆有序进出 定期开展巡逻巡查，及时发现并排除安全隐患 操作消防中控设备，监控火警报警系统运行状态 任职要求： 无纹身，无犯罪前科，退伍军人优先 无经验要求，公司提供基础培训 能适应倒班工作制 薪资福利： 月薪：4000-4500；面试定薪 提供保险+高温补贴 倒班制，具体班次面议

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岗位职责： 1. 负责指定区域的巡逻、值守及出入人员/车辆登记管理 2. 及时发现并报告安全隐患，协助处置突发治安事件 3. 维护工作场所秩序，配合做好防火、防盗、防破坏等安全防范工作 4. 保持执勤区域整洁有序，规范使用安防设备与通讯工具 5. 如实填写值班记录，按时交接班并汇报当班情况 任职要求： 1. 身体健康，无不良记录，具备基本沟通与应变能力 2. 遵纪守法，责任心强，能适应轮班制工作安排 3. 有保安从业经历者优先，退伍军人可适当放宽条件 4. 具备基础消防知识和应急处理常识 5. 学历不限，年龄一般不超过55周岁

45岁以下 工资3800-4000

售楼处形象岗招聘（济南历城新东站） 高薪直招｜包吃包住｜轻松好干 招聘形象岗数名，负责售楼处礼宾接待、车辆引导、形象展示，环境高端、氛围轻松。 薪资待遇 • 月薪5500元 • 包吃包住，拎包入住 • 上1小时休1小时，轻松不累 • 工作时间：早8:00–晚5:00，长白班 任职要求 净身高185cm及以上 • 形象端正、体态匀称、无纹身 • 服从管理、有责任心，退伍军人优先 工作地点 济南历城区新东站附近 有意者直接联系，面试合格即可上岗～

坐岗，免费培训上岗，工作内容，轻轨带电区域不让人员随便乱进，进入施工单位人员做好登记

任职要求，18岁-35之间，男女不限，身体健康，品行端正，无犯罪记录，具有良好沟通力，以及有相关工作经验，优先考虑，

岗位职责： 负责小区出入口门卫值守，确保人员车辆有序进出 定期开展巡逻巡查，及时发现并排除安全隐患 操作消防中控设备，监控火警报警系统运行状态 任职要求： 无纹身，无犯罪前科，退伍军人优先 无经验要求，公司提供基础培训 能适应倒班工作制 薪资福利： 月薪：4000-4500；面试定薪 提供保险+高温补贴 倒班制，具体班次面议

大观园附近机关办公单位招聘水电维修工1人。工作内容为水电日常巡检、线路灯具维修、上下水疏通及临时抢修等。要求持有低压电工证，并能开具无犯罪记录证明。

下午安装围挡上的PVC展板，共8张。需要自带工具和车辆，招聘大工一名。施工地点在大明湖东门站。

经十路万象城对面有碳纤维刮砂浆的工程，面积4000方，需要四五人的队伍。

【工作类型】医院护工【工作时间】24小时【上户日期】明天7:30【工作地址】省立医院【工资预算】220/天【工作内容】陪护病人输液打饭【联系电话】张老师

现招聘国4叉车司机。

招聘保安员1名岗位要求：50-55周岁，身体健康，无犯罪记录。工作地点：市区学校岗点，白班，上六休一。家住长征、朝阳、八一、红山小区优先薪资待遇：2800元/月，联系电话：、

漳河万达广场招保安要求：54岁以内，服从管理，有团队精神，身体健康，容貌端正，无违法犯罪记录。工资待遇：3100–3400元，月休4天，12小时，不提供食宿需要附近人员（有保安证人员优先录取）联系电话：周先生

招聘新市区夜班保安工资发放及时有工作经验的优先

诚聘保安员一名（一）工作单位：辽宁佳时农业发展有限公司（二）工作地点：（网红小镇东北农资物流园）（二）工作要求：员工，65周岁以下，能胜任园区巡逻，化肥出入库过磅记录，车辆登记，岗亭周边卫生等相关工作。（三）工作时间：上24小时休24小时（轮班休息）。（四）工资待遇：2000元/月（提供早午餐每餐自费1元）（五）联系电话：

浦东商务楼白班保安1名年龄18—48身高170以上长期做，脑子灵光待遇：200一天＋社保补助＋奖金＋工龄奖。项目管住不管吃，宿舍离项目走路10分钟左右，夜班巡逻岗，工作轻松，巡巡逻打点拍拍照片上班地址：浦东商城路联系人：孙主管电话：

岗位职责： 1. 负责高铁站内旅客及随身物品的安全检查，严格执行安检操作规程 2. 熟练使用X光机、金属探测门、手持探测器等安检设备，准确识别违禁物品 3. 维护安检区域秩序，引导旅客有序过检，及时处置异常情况 4. 做好安检记录与信息上报，配合公安及车站管理部门开展安全联防 5. 参与安检业务培训与应急演练，持续提升安全防范与应急处置能力 任职要求： 1. 学历不限，身体健康，无纹身，无违法犯罪记录 2. 责任心强，具备良好的观察力、沟通力和抗压能力 3. 服从车站排班安排，能适应轮班、节假日及高峰期工作节奏 4. 有安检、安保或铁路相关工作经验者优先 5. 通过岗前政审及背景审查，符合铁路行业从业基本要求

熟悉电脑操作，会基础文档编辑，接人待物礼貌规范，具有一定的沟通能力，吃苦耐劳

一、【招聘岗位】 门店管培生 二、【职位要求】 1. 具备本科及以上学历； 2. 身体健康，符合国家餐饮行业从业标准； 3. 无不良行为记录及不良嗜好； 4. 具备良好的语言表达能力与创新意识，富有团队协作精神和管理潜力，同时拥有较强的文字写作能力； 5. 工作条理清晰，细致认真，责任心强，处事严谨； 6. 熟练掌握电脑操作及Office办公软件应用，具备基本的网络操作能力； 7. 性格积极乐观，亲和力强，对服务行业有高度热情，具备较强的抗压能力； 8. 能够吃苦耐劳，具有敬业态度，愿意从基层岗位开始发展。 三、【工作内容】 1. 在门店负责顾客接待、点餐传菜及引导服务等工作； 2. 协助店长或经理完成日常事务：包括排班安排、考勤管理、数据整理及报表制作； 3. 配合门店正常运营，执行门店分配的各项常规或临时工作任务。 四、【薪资标准】 薪酬：实习期月薪6000元—8000元； 转正后综合月薪8000元—12000元，表现特别突出者可另行协商待遇。 五、【福利待遇】 1. 实习期福利： （1）提供食宿（企业宣讲期间除外）；实习表现优秀者，毕业后可转为正式员工； （2）员工本人及直系亲属在门店消费可享5-8折优惠（高峰时段、法定节假日等不适用）； 2. 正式员工/转正后福利： （1）享有带薪年假； （2）提供免费食宿（企业宣讲期间除外）； （3）符合条件的员工（如夫妻均为公司员工、担任店经理等）可申请住房补贴； （4）在职满三年的员工，其子女可获得2000-5000元/年的教育补助； （5）大堂经理级别员工父母可领取400元/月父母津贴；店经理级别员工父母可领取1600元/月父母津贴； （6）员工本人及直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； （7）以上各项福利的具体享受条件和范围以公司现行福利政策为准。 六、【发展途径】（通过竞聘考核后入职） 途径一：管培生—大堂/后堂/值班经理—店经理—区域经理； 途径二：管培生—大堂/后堂/值班经理—店经理—职能部门（如人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 七、【注意事项】 面试时须携带本人身份证原件或有效身份证明材料。

岗位职责： 1. 统计供应商到货情况，完成对账工作 2. 办理货款结算及员工薪资发放事宜 3. 负责日常现金与银行收支业务，保障资金流动的准确性与安全； 4. 登记并管理银行存款明细，确保财务记录清晰完整； 5. 定期开展账目核对，保证账实相符，及时排查并处理差异。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力与团队协作意识，能与同事高效配合； 2. 工作细致认真，责任心强，能够精准完成各项财务操作； 3. 熟悉基础财务工作流程，具备...

主要负责销售数据对接、发货信息统计等日常文职事务。 需熟练操作电脑，掌握办公软件，能够运用表格制作及相关工具处理工作内容。

岗位职责： 1.负责地铁3号线指定区域的日常巡逻及安全工作，保证乘客安全； 2. 自觉遵守岗位规章制度； 3.工作时间：6:30-23:00，上一休一； 6:30-18:30，上二休一。 任职要求： 1.身体健康，无明显纹身，无犯罪记录，具备基本沟通与应变能力 2. 服从管理，责任心强，能适应轮班制工作安排 3.具有相关工作经验者优先，有保安员证者优先 4. 学历不限，初中及以上学历即可；

年龄18至35岁熟练操作各类办公软件，掌握表格处理及常用函数公式 主要负责数据整理汇总、表格设计制作、数据可视化呈现等工作

【】车险续保专员（市场刚需，岗位轻松易上手） 【岗位职责】 1. 不用外出，公司提供车险到期需要续费客户名单，联系车主续签第二年车险业务。 2. 本岗位属于办公室内勤，负责续费老客户，业务好做，提成高。 【福利待遇】 1. 薪资构成：基本工资（最低1900-4100）根据业绩涨底薪+全勤300+餐补300+专项补贴（500-800）。员工工资平均在6000-15000元，最高20000+，上不封顶。 2. 每月10号之前入职当月缴纳五险，转正缴纳一金。 3. 发放中秋、端午、春节等节日福利。 4. 享受国家规定的正常节假日（春节、清明、五一、端午、中秋、国庆、元旦）。 5. 每月团队活动、清晰的职业生涯规划及专业技能培训。 6. 享受带薪年假，入职有带薪培训，公司定期组织团建活动。 7. 优秀坐席参加竞聘机会，薪酬、发展上升空间大。 8. 工作环境：餐厅、休息室、24小时净水器、冰箱、零食柜、健身房、活动室、阅览室等设施。 【发展优势】 1. 公司具有先进的培训设备和完善内外部讲师队伍。 2. 提供全方位培训：岗前培训、在岗培训、技能培训等，注重员工综合素质的提升。 3. 职业发展路径：每年一次组长竞聘、每两年一次经理/主管竞聘，有机会成为公司内部讲师。 【工作时间】 1. 试用期1个月，培训期5个工作日。 2. 早8:30--晚18:00，业务量大每月4-6天休息，周日保证休息。 公司地址：山东省济南市历下区泺源大街88号保险大厦（总部）

一、岗位职责： 1. 公司提供近30天内车险即将到期的精准老客户名单，通过公司配备的电脑及系统进行电话沟通，对接客户需求，协助客户完成线上车险续保等相关业务办理。 2. 办公场所为室内固定工位，环境整洁舒适；无需外出拓展客户，资源由公司统一支持。 3. 车险属国家规定险种，客户接受度高，沟通顺畅，成交率稳定在70%-80%之间。 二、任职要求： 1. 能熟练操作基础电脑功能，适应系统化办公。 2. 普通话标准，具备良好的语言表达与沟通交流能力。 3. 高中或中专及以上学历，欢迎无经验者加入，企业直招，提供带薪培训及专人指导。 三、上下班时间： 8:30——12:00，13:30——18:30左右。每月至少休息5天，享受法定节假日带薪休假。 接受零基础新人，公司自主招聘，全程带薪培训，资深员工一对一帮带。 四、福利待遇： 1. 薪酬构成：底薪+提成（车险：3.4%；意外险：15%-30%）+职级补贴+绩效奖金+司龄奖励+年终奖励等。收入与业绩挂钩，上不封顶，业绩越高，底薪与提成同步提升。 2. 缴纳本地社保，享有年终奖、年底双薪、年假、各类带薪假期、带薪培训、高温补助、产假等全面福利。 五、岗位优势： 本岗位为内部人才储备岗，所有人员均有机会晋升为正式编制员工。 在岗工作满3个月后，可申请调转至户籍所在地分公司继续任职，体现人性化管理理念。 入职满3个月可申请内部转岗至人事、行政、培训、IT等岗位；工作满1年及以上，表现优异者可竞聘团队经理、市场经理等管理职位，晋升通道公开透明，注重员工长期发展。

薪资待遇： 1、基本工资4000 2、工作时间：早8:30至下午6:30，月休4天 3、试用期1-3个月 工作内容： 负责前台区域的收款及登记相关事务，不涉及销售任务 任职要求： 1、具备前台岗位经验者优先考虑，有汽车行业背景为加分项； 2、服务意识强，待人热情主动，工作态度端正且责任心强