【岗位职责】 · 负责个人、企业及政府客户的保险产品销售与服务 · 开展地推、渠道拓展及大客户维护工作 · 带领团队完成销售目标，指导下属提升业绩 【职位要求】 · 大专及以上学历 · 有销冠经历、团队管理或创业/微商/市场/渠道销售经验者优先 · 能适应外勤工作，具备良好的沟通与执行能力 【工作时间】 具体时间班次面议 【薪资福利】 · 综合薪资：2000-10000元/月（薪资以业绩为准，多劳多得） · 周末双休

【岗位职责】 · 负责个人、企业及政府客户的保险产品销售与服务 · 开展地推、渠道拓展及大客户维护工作 · 带领团队完成销售目标，指导下属提升业绩 【职位要求】 · 大专及以上学历，1年内相关经验 · 有销冠经历、团队管理或创业/微商/市场/渠道销售经验者优先 · 能适应外勤工作，具备良好的沟通与执行能力 【工作时间】 具体时间班次面议 【薪资福利】 · 综合薪资：2000-10000元/月（具体工资以业绩为准，多劳多得） · 周末双休

（大家都挺忙，没时间画大饼） 开发商集团直招 底薪 3100-4500 另有高额提成及伯乐推荐奖 民族不限，性别不限，学历不限 年龄:25岁~65岁内（含65岁） （宝妈 宝爸 离退……均可 大学生等也可多渠道兼职创收） 上班时间: 早上10:00~12:10， 下午13:30~17:30… 月休4天 联系人:付经理 联系电话: 工作地点:西宁市城西海湖新区

工作职责 1. 专注销售目标达成，积极开发新客户资源并完成既定业绩任务，助力业务持续提升。 2. 协同上级推进市场策略实施，落实客户沟通、商务洽谈等销售全流程工作。 3. 持续跟进客户实际需求与项目动态，深化客户维系，提升复购率及推荐机会。 4. 整理市场动态与竞品情况，汇总前线销售数据，为团队决策优化提供有效依据。 任职要求 1. 有销售或市场开拓实践经验，具备清晰可验证的业绩成果者优先考虑。 2. 结果导向意识强，能够及时响应工作部署，扎实推动各项销售任务落地。 3. 擅长人际交流与服务沟通，具备独立对接客户的专业能力。 4. 执行力突出，抗压性好，能适应以销售为核心的快节奏工作环境。

一：一句话讲明白北京福士康电力设备公司月入5W项目： 举例：一个餐饮店或者网吧等用电量大的商家，一个月电费10000块钱，用了我们的设备，经过实测，可实现8%-20%的节电率，每个月可以省800-2000元电费，综合一年省9600-2.4W的电费；我们首月免费送商家使用，商家觉得效果好（首月省了1000+），，之后设备送给商家。成交0难度。（商家全程几乎完全0费用） 二：省电原理： 电从电表到设备都是有损耗的，我们的设备吸收损耗的电能然后将损耗的电二次放电再使用的原理。 三：项目前景，符合国家倡导的节能减排，不仅帮助商家省钱，还符合国家政策， 目前全国符合资质的只有3家，整个市场空白，属于蓝海市场，任何一个项目只有1-3年红利期。这是风口的项目。 业务经理收益模型：业务员的全部收益模型深度剖析： 业务经理每单提成600元，假设一个业务员，一个月成交60家，一个商家提600元收益，一个月纯收入3.6w元 连续三个月内团队总人数累计达到100单即可升级高级合伙人，高级合伙人每单提成800元，所有收益全部自动分账； 假设你个人展业，每个月成交60家，那你的收益即为4.8W元，假设你搭建团队招募10个业务员，每个业务员帮你成交30家，那你的收益为300家X每家200元被动收益，总收益为6W，加你本身的4.8W，月入10W轻轻松松； 所有的高级合伙人通过努力均可做成分公司，全程0费用； 分公司每单提成1000元纯利润， 连续三个月团队累计达到350单即升级成分公司，你的差价为400元每单，假设你一个月带团队成交500单，那你的收益即为20W每个月； 招募业务员奖： 业务员直接招募业务员，由高级合伙人一单给直招提成50元，此团队名下所有的人员都算你的人，累计100单升级高级团队长。 招募高级合伙人奖： 你成为高级合伙人，并且招募的团队张三也成为高级合伙人（做到100单）；张三团队（不包含张三名下高级合伙人）名下的每单，由分公司（上级）给你继续补贴每单50元提成，一直补贴。 招募分公司奖金 如果你是分公司，并且名下的团队长培养一个分公司（3个月累计成交500单），公司额外奖励你培养张三团队后期每单50元提成（不包含张三名下培养的分公司）， 也就是不管你在哪一个角色都有提成，都有源源不断的收益；当你成为分公司之后，在合理范围内，规则由你制定！并且安排负责人去当地跟你深度对接。 关于培训赋能 1.一对一像素级指导业务经理如何使用，配备专属人员，直到成交为止； 2.一对一电话像素级指导业务经理如何成交商家，成交商家的整个营销闭环，并且一周3-6次的答疑培训，欢迎各位想年入百万的加入我们公司，一起发展，共创辉煌！成为分公司做到属于你的新天地！

销售工作，绩效越高收入越高

职位描述 1、根据公司整体的经营策略与市场定位，结合当地市场的实际情况，组织调研并制定、实施区域市场发展规划及年度销售计划。 2、搭建符合企业文化与未来发展的销售团队，组织实施培训，帮助实现业务人员综合素质与销售技能的提升。 3、开拓市场，挖掘目标用户，建立并提升用户开发、合作、维护的业务体系，不断建立更多优质用户的合作，实现共赢、持续的目标。 4、执行公司管理制度与流程，保证公司资产安全，实现团队运营的良性发展，不断提升公司产品在市场中的占有率，实现良好的用户满意度与美誉度。 5、完成公司交办的其他事项。 职位要求 1、本科以上学历，6年以上销售工作经历，3年以上销售团队管理经验，有相关行业经验者尤佳。 2、具有良好的职业素质，拥有企业发展大局观，有较强的责任意识与以身作则的精神，具备一定的沟通、管理与商务能力，品质端正。 福利待遇:单休，节假日正常放假，五险一金、入职满1年带薪年假

岗位职责： 1.负责窗帘产品的客户接待、需求分析与专业推荐，提升成交率 2. 开展线上线下渠道销售，完成月度/季度销售目标 3. 维护老客户关系，挖掘复购及转介绍机会 4. 协同设计、测量、安装团队，跟进订单全流程服务 5. 整理客户信息及市场反馈，协助优化产品与销售策略 任职要求： 1. 表达清晰，具备良好的沟通能力与服务意识 2.有销售经验者优先，热爱家居行业者更佳 3.学习能力强，能快速掌握窗帘品类及搭配知识 4.工作积极主动，具备较强责任心和团队协作精神 5.学历不限，欢迎踏实肯干的求职者加入

空调销售

省区经理JD 岗位职责： 1、负责所属销售省区用/客户市场开发与维护，完成公司下达的销售任务。 2、发展新用/客户，提供优质的销售业务服务，做好客情关系管理。 3、负责所属客户的销售合同签订、回款、交付验收等工作。 任职要求： 1、大专以上学历，电子信息、通信、市场营销等专业优先。 2、具有3年以上公安行业特勤、反恐、治安、特巡警等用户资源优先。 3、具有3年以上司法、监所、武警、机场、省军区等用/客户资源优先。 4、具有3年以上安防监控公安行业、警务通/对讲产品厂家。大疆省级代理商销售总监经历者优先。 5、热爱销售岗位，对工作有热情，勤奋努力。 6、有责任心，抗压能力强，适应全省出差。 7、具备朝气奋发的精神，情绪管理，能积极主动汇报工作进度，服从管理。

招聘电焊工2-3名。薪资11000，管吃住。工作地址在青海格尔木。

招工，每天结账，电话

青海省共和县茶卡镇，用110吨履带吊，风电，二个月，55000元，进场费10000元，月结款，随时进厂。吃住油全管。。

海西蒙古族藏族自治州茫崖市招砼工/打灰/浇筑

招聘一名后厨帮厨人员，年龄五十岁左右，身体健康，能吃苦，。工资4800，有意者联系地址大学城呼职小食堂一楼

岗位职责： 1. 负责周边市场门窗门店、装修公司、家装业主、工地渠道开发 2. 上门拜访客户，讲解门窗产品、报价、跟进订单、促成签单 3. 维护老客户，挖掘复购及转介绍，完成销售任务 任职要求： 1. 18–45岁，有无销售经验均可，公司统一培训 2. 性格开朗，沟通能力强，能外出 跑市场，有C1驾照 需自备车辆 3. 吃苦耐劳，执行力强，想赚钱、长期稳定发展

集团连续9年名列世界500强企业，HWP健康财富规划师（销售经理）打造的全新职业，依托大健康生态体系，定位服务于中高净值人群提供全生命周期的健康和财富解决方案。 工作时间: 朝九晚六，周末双休，不出差，法定假日正常休息。 岗位职责: 1-公司提供客户资源，线上线下经营的模式，带客户参观养老社区，通过体验式营销促成签单。 2-贯彻执行总公司高客战略，根据总公司战略并结合回访情况，开展落实工作。 3-负责公司现有客户的梳理与信息维护，跟进客户开发。 4-组织高端小型沙龙活动，维护客户及二次开发。 怎么把握这个风口，选对公司和团队就显得极为重要！ 销售总监手把手带，组内平均年薪百万以上! 跟着牛人您才能成长!!! 新人首月1.5w+ 小白首年30w+! 入职两年年薪百万很普遍!!!

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成日常销售目标及回款任务 2. 挖掘客户需求，提供专业的产品或服务解决方案 3.参与市场推广活动，配合团队完成品牌宣传与业务拓展 4.定期整理客户信息及销售数据，提交有效分析报告 5.协同售前售后部门，保障客户全周期服务体验 任职要求： 1.热爱销售工作，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有销售经验者优先，经验不限者亦可培养 3. 学历不限，踏实肯干、积极进取者更受青睐 4. 具备基本办公软件操作能力，学习能力强 5.诚信正直，具备团队协作意识与服务意识

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3. 带领销售团队开展日常管理、业务培训与绩效辅导，提升整体战斗力 4.分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品、运营等部门，推动重点项目落地与资源整合 任职要求： 1. 具备销售管理经验，熟悉团队搭建与目标分解机制 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及结果导向意识 3.熟练使用办公软件及CRM系统，具备数据分析基础 4.有行业资源或相关领域从业背景者优先 5. 具备较强的职业素养与团队领导力

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2. 负责客户开发、维护与关系管理，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常业务，指导培训新人，提升整体战斗力 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与话术体系 5.协同市场、产品等部门推进项目落地，保障交付质量与客户体验 任职要求： 1. 具备销售管理经验，熟悉团队搭建与绩效考核机制 2.沟通协调能力强，具备优秀的谈判与抗压能力 3. 目标导向明确，结果意识强，能独立推动项目进展 4. 具备行业相关资源者优先，有成功带团队达成业绩案例者优先 5.学历不限，工作经验不限，以实际能力与业绩表现为准

新小区拓客、接待到店客户、电话微信跟进客户、邀约到店、促成签单，维护老客户。

活泼开朗

中国人保寻找合伙人成就保险企业家 职位：客户经理 招聘人数：5人 年龄要求：22岁—45岁 待遇优厚：月均6000-10000元+节日福利+双休+福利保险 工作地点：格尔木市各大银行 换工作的小伙伴赶快联系我 联系电话： 职位详情：私信详谈中国人保，诚邀您加入！

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

岗位职责： 1、根据目标市场，做好市场渠道精耕，按时完成单品目标和渠道建设目标，陈列和维护等； 2、根据个人的渠道建设目标及上级下达的月度销售计划，做好终端售点的开发及陈列维护； 3、根据上级下达的销售目标任务，做好终端售点的客情管理、库存管理、订单收集并协调经销商及时发货； 4、严格执行公司下达的价格体系，做好指导和维护，保护终端客户的利益； 5、负责对终端客户销售政策的宣导、执行； 6、做好消费者的产品体验宣传；做好客户的售后服务，及时协助上级做好客户的投诉，维护企业的良好形象； 7、做好SKU管理，按公司的规定和市场需求定尽可能增加单品进行销售； 任职要求： 1、高中及以上学历； 2、1年以上销售工作经验，熟悉快消品行业，熟悉调味品销售者优先； 3、熟练使用office办公软件； 4、持有C1驾照，开车熟练； 5、能接受出差。 优秀者，可接受应届毕业生

岗位职责： 1各区县销售员可以就近开展餐饮商户的推广工作。 2公司在青海省各市，州，县全域内招聘销售员。 任职要求： 1. 沟通表达能力强，具备良好的客户服务意识和谈判能力 2. 有快消品、教育装备、能源类或C端销售经验者优先。 3.熟悉青海本地市场。 4.责任心强，目标感明确，具备独立开展业务的能力。 5.学历不限，无经验要求，接受应届毕业生及转行人员。

【招聘】天佑德青稞酒共和县推广经理1名薪资：底薪2500元+绩效1500元，综合4000元/月休息：每月带薪休假4天上班时段：上午11:00–13:00下午14:30–16:30晚间18:30–20:30岗位职责：负责共和县餐饮、酒店、核心街区消费者推广、产品品鉴、品牌宣传、客群维护。要求：沟通能力良好，熟悉共和本地市场优先，有酒水销售经验优先！工作地点：共和县，有意向欢迎电话咨询。

茶叶销售，泡茶

销售公司主要生产的砂石 沥青 水稳等产品

《殊晟餐饮白象宫店》盛大启航[庆祝][庆祝][庆祝][庆祝] 现招聘以下人员： 销售主管：6名 5000＋300全勤+各项提成 2年以上餐饮销售及管理经验《能歌善舞 有较强的沟通能力》 服务员：10 名 4100＋300全勤+提成 传菜生 保洁 4名： 4100＋300全勤 ️️️️️️️️️️️ 以上人员均提供食宿 公司平台优秀，晋升空间大。每月带薪休假3天，工龄工资每半年加100元。《500元封顶》每月十五号准时发放工资 要求：形象好，气质佳，能吃苦耐劳，人品端正，有团队合作精神 地址： 西宁市城西区胜利路五岔路口 时代盛华三楼 电话：