
物业财务主管-西宁
6000-10000元/月
财务经理/主管3-5年本科财务分析中级会计师资金管理预算管理财务综合管理房地产/建筑风险控制
1. 负责企业预算的编制及执行情况分析,为经营管理决策提供有力的数据支撑;
2. 协同共享中心完成月度结账、税务申报与审计配合工作,向各业务单元输出税务支持及政策解读;
3. 跟踪监控各分公司资金账户余额变动情况;
4. 依据公司财务制度落实内控管理与成本审核相关工作;
5. 组织合同资料的整理与归档,维护合同管理台账;
6. 配合综合部门开展固定资产清查盘点等事务;
7. 完成上级领导安排的其他临时性工作任务。
任职要求
1、全日制本科及以上学历
2、财务、会计类相关专业背景
3、具备5年以上相关工作经验
技能技巧:
◆ 具备扎实的财务管理实操经验;
◆ 熟悉物业行业财务运作流程与处理方式;
◆ 掌握物业管理体系文件、岗位职责规范,了解物业服务标准及相关法律法规;
个人素质:
◆ 年龄******;
◆ 具有良好的人际交往能力,责任心强,富有职业进取心;
◆ 具备出色的沟通协调能力及团队管理能力;
◆ 性格积极乐观,恪守职业道德,能有效应对和处置突发事项。
财务主管
4000-6000元/月
财务经理/主管3-5年本科
岗位职责:
1. 统筹财务团队日常运作,指导成员完成各项财务工作,保障业务有序推进;
2. 建立并持续优化财务管理体系与操作流程,增强财务管理规范性与实效性;
3. 负责财务报表的编制与复核,开展数据分析,为经营决策提供有力支撑;
4. 对接内外部审计工作,妥善处理税务事项,确保财务运作符合监管要求;
5. 监管资金流动情况,强化现金流管控,提升资金运营效率。
任职要求:
1. 本科及以上学历,财务、会计类专业背景,持有中级会计师资格证书;
2. 具备5年以上财务管理工作经历,有团队管理实践者优先考虑;
3. 精通国家财经政策、会计准则及相关税法规定,具备扎实的财务分析功底;
4. 熟练操作财务系统及常用办公软件,具备良好的跨部门协作与沟通能力;
5. 工作积极主动,责任心强,能在高强度工作环境下稳定高效输出。
西宁城西区招聘:理财规划师薪资:2000-30000元
3000-12000元/月
理财顾问3-5人经验不限大专
招聘:理财规划师
薪资:2000-30000元
总账主管会计
4000-8000元/月
财务经理/主管5-10年本科管理经验会计中级职称高新技术企业
岗位内容:
1. 负责公司日常总账核算工作,保障账务处理的准确性和时效性;
2. 为管理层及业务合作方提供专业、可靠的财务分析与决策支持;
3. 配合完成各类财务报表的编制与分析,助力经营决策优化;
4. 归集整理各项税务资料,确保符合所在地税收法规要求。
任职要求:
1. 会计、财务或相关专业本科及以上学历;
2. 具备5年以上会计领域工作经验,兼具一定团队管理经历;
3. 熟知国家财务、会计相关法律法规及行业标准;
4. 具备出色的财务分析能力,熟练操作Excel等数据处理工具;
5. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识;
6. 有能力搭建并完善财务流程及内部管理制度。
理财规划师
1-3万元/月
理财顾问保险生日福利年终奖6-10人经验不限大专代理商销售电话销售面销/陌拜基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制其他类型金融机构资产/财富管理国内院校优先具有高净值客户资源/机构客户资源证券从业资格/基金从业资格具有极强的客户开发能力具有金融理财/财富管理相关工作经验金融/经济/管理相关学历同业销售对机构销售对高净值客户销售对普通个人客户销售
岗位职责:
1. 为客户提供专业、个性化的保险理财规划与资产配置建议
2. 解答客户关于保险产品、理赔流程及政策咨询,提升服务满意度
3. 协助客户完成保险理赔材料审核、进度跟踪及疑难案件协调处理
4. 定期开展金融知识普及与风险教育,增强客户理性投资意识
5. 遵守合规要求,严格执行反洗钱、客户信息保密等监管规定
任职要求:
1. 学历不限,金融、经济、保险、市场营销等相关专业优先
2. 具备保险、银行或财富管理行业从业经验者优先
3. 熟悉保险产品体系及理赔实务流程,持有保险从业资格证者优先
4. 具备良好的沟通表达能力、客户服务意识和责任心
5. 认同文化,具备较强的学习能力与职业操守
养老财富规划师【工作时间自由】
8000-28000元/月
理财顾问保险年终奖3-5人经验不限高中资产配置客户开发运营维护服务支持电话销售网络销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售直销门店销售弹性工作制具有高净值客户资源/机构客户资源具有极强的客户开发能力具有金融理财/财富管理相关工作经验金融/经济/管理相关学历对高净值客户销售对普通个人客户销售
企业背景:
中国人寿保险股份有限公司是中国领先的人寿保险公司,总部位于北京。中国人寿500强,寿险行业龙头。长期以来,公司始终心怀“国之大者”,坚守保险本源,以“头雁”之姿引领行业发展,向着建设世界一流寿险公司的目标稳步前行。
岗位职责
1.公司提供客户数据资源,线上邀约线下经营的式,带客户参观养老社区,通过体验式营销促成签单。
2.贯彻执行总公司高客战略,根据总部战略并结合回访情况,开展落实工作。
3.负责公司现有客户的梳理与信息维护,跟进客户开发。
4.组织高端小型沙龙活动,维护客户及二次开发。
中国人寿养老社区简介:
1.全国36个城市布局,可以实现旅居养老。
2.社区四个服务区域:活力养老区、协助护理区、专业护理区、记忆照护区。
3.社区文化产品:居民理事会、俱乐部、老年大学爱心基金、时间银行。
4.五位一体:温馨的家、开放的大学、优雅的俱乐部、高端医疗保健中心、长辈心灵和精神的家园
任职要求:【硬性标准】
1.统招大专及以上学历(学信网可查,条件优秀者可放宽),金融、保险专业优先;
2.两年及两年以上相关经验,有同行业经验或者具有丰富销售经验者优先考虑;
3.年龄21-60周岁(条件优秀者可放宽);
4.失信网无失信记录查询证明。
薪酬福利【收入上不封顶,多劳者多得】
薪资构成
1.有责底薪+提成+津贴【高额佣金+续期佣金+业务奖励+达星奖励+新人专项津贴】
2.绩效奖金,月度/季度销售奖金、年终奖、竞赛奖励(旅游、数码等实物产品等)
3.长期权益,管理津贴、团队育成奖等(晋升主管后)
4.福利保障,商业保险,带薪培训、年度体检、节日礼金等。
工作时间:
1.弹性自主的工作时间早8:30-10:30,其余时间自由展业,赋予我们掌控时间的权利(如有宝妈也不影响接小盆友)。
2.周末双休、法定节假日正常放假,不用朝九晚五坐班。
财务主管
6000-8000元/月
财务经理/主管3-5年大专集团公司风险管理
1. 熟悉财务、会计、税务、审计等专业领域知识,保障财务运作符合规范要求。
2. 运用专业的财务分析手段,对财务报表开展系统性分析,辅助管理层科学决策。
3. 负责全面预算的编制与实施,跟踪预算执行进度,并根据实际情况进行合理调整。
4. 持续优化成本架构,实施有效的成本管控措施,助力企业盈利能力提升。
5. 熟练操作各类财务软件及Office办公工具,高效完成数据整理与报告输出工作。
任职要求:
1. 具备3-5年以上相关行业财务岗位工作经验,深入了解行业特点及业务流程。
2. 拥有2-3年以上的财务管理工作经历,具备带领团队达成目标的能力。
3. 具备较强的领导力和团队管理技巧,能合理安排任务并有效激励团队成员。
4. 具备优秀的沟通协调能力,可与内部各部门及外部单位顺畅协作。
5. 能够及时发现并解决财务相关问题,具备较强的风险预判与决策支撑能力。
行政经理
1、负责公司日常的行政管理工作
2、落实总经办下达的各项任务并及时汇报
3、开展部分人力资源工作,线上线下招聘、筛选、留用、培训、考核等。
4、利用公司现有平台资源对抖音、微信公众号、各类招聘及宣传网站进行维护。
财务主管
8000-10000元/月
财务经理/主管5-10年本科上市企业高新技术企业会计中级职称会计初级职称
岗位职责
一、集团全口径资产统筹
1、建立并优化集团资产管理制度、流程及执行标准,覆盖资产从采购、登记、使用、维护到盘点、处置的全生命周期管理;
2、推进资产管理数字化升级(如EAM系统应用),落实“一物一码”管理模式,实现资产动态可视化追踪;
3、统筹识别集团范围内闲置或利用率偏低的资产,组织实施盘活方案,并定期编制资产运营分析报告(涵盖资产规模、构成、使用效率、回报率、闲置水平等指标);
4、承担中科电气内部固定资产销售的合并抵消处理,以及新能源材料事业部在建工程的合并报表相关数据整理与披露支持,保障集团财务报表数据真实准确;
5、为下属子公司提供资产管理方面的专业指导与培训支持,推动制度落地与执行协同;
二、资产账务处理
1、负责资产模块相关付款单据的审核、会计凭证录入,以及资产管理流程中的账务审核工作,确保资产核算合规、数据精准;
2、监控资产日常运行状态,包括采购、转移、折旧计提等环节;组织并落实资产盘点任务,保证账面与实物一致;监督资产出售流程,并完成相应账务注销操作;
3、定期与供应商开展对账工作,核实应收应付往来款项;维护合同管理台账,统计募集资金使用情况,确保资金使用可追溯、透明化;
4、跟进资产专项事项进展,协调处理异常问题;配合内外部审计检查,及时提供所需资产资料,保障审计工作顺利完成;
三、任职要求
1、学历专业:本科及以上学历,财务管理、会计学等相关专业背景;
2、工作经验:具有5年以上财务领域工作经验,有制造业或新能源行业从业经历者优先考虑;
3、专业资质:取得中级会计师资格,持有CPA证书者优先;
4、技能要求:熟练操作财务软件及Excel工具,具备较强的数据分析能力与跨部门沟通协作能力;
服务员保安
招聘公告圣湖悦澜国际酒店因业务拓展需要,现面向社会公开招聘工作人员:1. 保安1名2. 餐饮服务员1名薪资面议,待遇优厚,薪酬构成:底薪+绩效+考核工资,缴纳相关福利,可长期稳定就业者优先录用。工作地址:海南州共和县城北新区青年创业街04号添:
理财顾问临时工
瑞众诚邀优秀人才最后一期无责底薪年龄:30–50岁每天只上一上午,轻松不耽误事大专及以上:100元/天高中:70元/天学习企业文化、理财知识、逻辑梳理边学边赚,提升自己想找靠谱机会的,直接私信我!
合肥行政班+五险一金+七小时工作制 双休法休 当月发薪
8000-13000元/月
理财顾问五险一金20人以上经验不限本科
需4年制全日制本科学历,国外学历不行。
主要工作内容负责中信银行储蓄卡客户提供存款,理财产品等线上远程服务。通知服务,室内办公不需要外出。
朝九晚六,周末双休。法定节假日休息,过年8-12天假期。
试用期底薪3200+绩效,综合薪资5000左右。转正之后底薪4100~4600+绩效,综合薪资6000-10000。
入职当月缴纳当地五险一金,带薪年假,团建。
面试定制行服
入职满两年可申请参加企业内部组织行编竞聘考试(全国网点均可选择)
综合金融顾问
4000-24000元/月
金融顾问3-5人经验不限大专销售顾问项目服务管理区域销售弹性工作制
中国人寿 诚聘 项目咨询顾问
【任职要求】
年龄:24-50周岁
学历:大专及以上
要求:在深工作满1年
【工作内容】
1. 开拓企业团险业务,挖掘企业资源
2. 拓展企业财险、综合金融相关需求
3. 对接大型企业商务谈判,负责客户回访与维护
【业务范围】
团险 | 财险 | 个人寿险 | 综合金融服务
【薪资福利】
无责底薪+提成,轻松月入数万
大平台,发展空间广阔,期待你的加入!
养老理财顾问
1.3-1.6万元/月
理财顾问年终奖3-5人经验不限大专渠道销售弹性工作制
薪资范围:12000-16000元/月
提成方式:销售额提成;+高额新人津贴奖金补贴:年终奖
职位详情
其他类型金融机构 资产/财富管理
对机构销售 对高净值客户销售
对普通个人客户销售
「做千万家庭的'养老财富守护者'」养老理财顾问热招中!
一,岗位职责-工作内容:你将在这里创造什么?
核心角色:家庭养老财富的"定制师"1。读懂每个家庭的"养老心愿"
深入聊聊客户的退休目标:是想住高端养老社区?还是给子女减轻负担?或是保持高质量消费?你要做的,是把这些心愿翻译成"可落地的财富方案"从养老年金险到目标基金,从短期储蓄到长期增值,让每个选择都贴合需求。
2。用专业打破"养老焦虑"你不必是"销售高手"但必须是"专业达人":解读养老政策(个税递延,第三支柱新规等),让客户看懂国家给的"养老福利";分析产品特性(安全性,收益性,灵活性),用数据告诉客户"为什么这样规划更靠谱";跟踪市场动态,当利率波动,政策调整时,第一时间帮客户优化方案,让财富"抗住风浪".
3。成为客户的"长期伙伴"
定期回访,聊聊客户的健康变化,家庭需求,调整方案细节;
组织"养老沙龙",邀请医生,养老社区专家一起答疑,让客户不止"有钱养老",更懂"如何养老";
二,任职要求-我们希望你是这样的人:
专科及以上学历,金融,保险,经济等专业优先(非专业但对养老金融有热情?我们也欢迎!);
1-3年金融行业经验,懂理财,懂保险者加分,应届生有相关实习经历也能投递;
嘴甜心细:能耐心听客户讲需求,也能把复杂的产品讲得像"聊家常"一样明白;
有"长期主义"心态:不追求短期成交,而是想真正帮客户解决养老问题。手持基金/证券/保险从业资格证,直接加分!
三、岗位福利 加入我们,你能收获什么?
薪资不设上限:基本工资(6k-10k)+高额提成(上不封顶)+新人津贴+年终奖金,
旅游奖励,季度团建,下午茶,水果点心,结交优秀同龄趣友。
周末双休,国家节假日不打卡,公司地铁站边上,通勤方便。
工作时间8:30-17:30
成熟顾问年薪轻松20W+,能力强者突破50W;
员工福利
商业五险一金 团建 资源投放 交通补助
节日福利 团建聚餐 零食下午茶
(地铁旁双休)养老理财顾问
1.2-1.6万元
中国人寿保险顾问
3000-8000元/月
理财顾问3-5人经验不限中专/中技代理商销售较多外勤销售额提成
保险顾问男女不限25岁以上,做个金融地产中介优先
会计
5000-8000元/月
会计1-3年大专不可兼职
招聘会计1名,年龄30–45岁,大专及以上财务、会计相关专业学历,
️有企业全盘会计工作经验,熟悉账务处理、报税、报表制作等全套流程,
熟练使用财务软件、办公软件,细心严谨、责任心强、原则性强,
熟悉国家财税政策,能独立完成公司日常财务工作。
工资=底薪+全勤+奖金(5000以上)具体面议!
试用期两月,享受带薪休假,带薪年假。
有意者请联系:
会计大专
招 聘:
坐班会计若干名有会计证做班经验三年以上的最佳,有驾照的更好,底薪5000+社保+年终奖
文员若干名熟悉办公软件工作经验丰富,沟通能力强,有团队协作精神,有驾照的更好,底薪3000+社保+年终奖
联系电话:
会计
5000-8000元/月
会计1-3年大专不可兼职
招聘会计1名,年龄30–45岁,大专及以上财务、会计相关专业学历,
️有企业全盘会计工作经验,熟悉账务处理、报税、报表制作等全套流程,
熟练使用财务软件、办公软件,细心严谨、责任心强、原则性强,
熟悉国家财税政策,能独立完成公司日常财务工作。
工资=底薪+全勤+奖金(5000以上)具体面议!
试用期两月,享受带薪休假,带薪年假。
有意者请联系:
会计大专
招 聘: 坐班会计若干名有会计证做班经验三年以上的最佳,有驾照的更好,底薪5000+社保+年终奖 文员若干名熟悉办公软件工作经验丰富,沟通能力强,有团队协作精神,有驾照的更好,底薪3000+社保+年终奖
底薪5000岗~想 赚钱的来联系我!有吸引力
1-1.5万元/月
理财顾问社保经验不限学历不限互联网金融办公室坐班小白带薪培训
本人愿尽绵薄之力,诚邀数十位有志之士加入团队!
空调全天开放,奶茶畅饮不限量
凉风虽冷,人情温暖,能帮一个是一个!(不招短期暑假工,敬请谅解)
工作轻松简单,月收入轻松过万!
NO.1【工作内容】
1、公司主营银行助贷服务,客户均通过公司官网后台自主申请,主动联系,需求明确,客户粘性强,复购率高,每位客户年均产生2-3次业务机会;
2、告别传统行业奔波劳碌、看人脸色的模式,采用坐店邀约形式,通知客户至渠道中心面签,由专业团队协助制定方案并推进落地;
NO.2 一对一免费带薪培训
NO.3 节假日按规定正常休息
NO.4【薪资待遇】底薪+提成+奖金,新人首月综合收入约8000元(真实可查),晋升机制远超传统行业,平均3至6个月即可获得晋升机会,能力优先,不看资历;
NO.5【岗位要求】学历不限,经验不限。工作内容简单易上手,团队氛围轻松愉快,期待大家在快乐工作中实现收入增长;
NO.6【福利待遇】定期组织团建、聚餐、下午茶,享受带薪年假,办公环境舒适温馨;
缴纳五险,节日发放礼金或礼品,提供带薪休假、带薪培训、忠诚服务奖励,打造最适合95后、00后轻松上班、开心拿薪的成长型职场生态~
财务经理
1.5-2万元/月
财务经理5-10年本科财务综合管理总账核算成本管理资金管理风险控制中级会计师高级会计师CPACMA制造业电商投融资经验团队搭建经验财务BP体系搭建经验财务信息化经验
一、岗位职责:
1、体系与流程建设:搭建全面的财务管理体系,制定并优化财务制度流程;负责ERP系统销售、采购、仓库模块的上线工作,梳理系统及公司各部门作业流程;完善与搭建公司内控制度,主导企业内部控制,规避内控风险。
2、预算与资金管理:编制年度预算,监控执行差异,输出财务分析报告辅助公司决策;统筹管理资金运作,保障资金链安全,拓展融资渠道;监控定制化项目从研发、外协生产到交付的成本动态,建立单项目损益模型;审核工厂成本核算(材料/加工费/模具分摊),优化付款账期,平衡回款周期与外协付款计划。
3、核算与税务管理:审核日常财务核算工作,监督财务团队作业;组织资产清查盘点;筹划税务方案减轻税负,完成申报缴纳工作,妥善应对税务稽查。
4、业务与数据管理:负责进销存数据搭建;完成应收、应付账款的对账及开票工作,完善相关对账信息;管理维护ERP数据,保障数据质量。
5、团队与沟通协作:明确团队成员分工,提升团队整体效能;对接内部部门提供财务支持,维护银行、税务等外部机构关系,保障业务顺利开展;开展财务相关的日常业务能力培训。
二、任职资格
1、本科及以上学历,财务/供应链管理相关专业,中级会计师职称必备;
2、CPA/CMA持证者优先,熟悉项目制成本核算;
3、5年以上制造业/供应链/电商/贸易类企业财务经验,其中3年管理岗经验;
4、精通项目全周期成本核算,掌握供应链金融工具应用,熟练使用ERP系统。
海外财务主管
2-2.5万元/月
财务经理/主管3-5年本科财务分析税务管理审计会计中级职称会计初级职称CPA中国注册会计师
1. 负责坦桑尼亚公司日常财务核算,包括账务操作、财务报表编制,确保财务信息准确、完整、及时。具备清关相关经验者优先考虑;
2. 使用英语处理境外财务事务,如与当地政府部门、银行、海关、税务机构、矿业管理部门等沟通,审核英文版财务合同及资料,参与国际业务相关的财务分析工作;
3. 协助财务主管完成年度预算制定、成本管控及财务分析报告撰写,为管理层提供有效的决策依据;
4. 定期对接当地税务机关,以英语完成跨境税务申报及相关国际税务事项处理,保障公司税务合规性;
5. 配合开展内外部审计工作,按要求提供财务凭证与资料,回应审计人员提出的问题;
6. 承担进出口货物通关前后所需材料的整理与准备,包括检验检疫、报关单据等文件工作。
任职要求:
1. 具备扎实的财务专业背景,熟悉国际财务报告准则(IFRS)及中国会计准则,拥有3年以上财务工作经验,有海外财务经历者优先,有矿业企业从业背景者优先,持有中级会计职称者优先;
2. 英语听说读写能力突出,能熟练运用英语进行日常办公交流及文档处理;
3. 熟练操作常用财务系统(如用友、金蝶)及办公软件(Excel、Word、PPT),擅长使用Excel完成复杂数据运算与财务建模;
4. 具备良好的沟通协调能力、团队合作意识和学习能力,工作严谨细致,责任心强,能适应高强度工作节奏。
财务bp经理
1.2-2.2万元/月
财务经理/主管经验不限本科财务规划账务管理费用管理财务分析财务预算
1、预算与分析管理
依据集团及事业部预算管理制度,审核区域预算编制的合理性与合规性,推进全面预算落地执行;
围绕公司下达的年度预算目标,组织大区预算编制,并跟踪监控预算执行进度与达成情况
2、业务服务与支持
开展项目毛利预测及实施可行性分析评估;
定期深入市场与项目现场,贴近一线运营,助力业务拓展,参与竞争性客户与项目争取;
协同前线销售团队,传达并解读集团及事业部战略方向与相关政策,及时解答执行中的问题
3、授信与应收管理
制定应收账款事前控制政策,规范信用管理流程;
统筹内外部融资资源的对接与协调;
建立并维护应收账款风险预警体系,实施全过程监控,涵盖逾期管控、坏账防范及清收处置;
编制应收账款专项分析报告,提供数据支持与改进建议
4、决策支持与培训
通过流程优化与培训赋能,提升业务团队专业能力,推动业务持续发展;
编制面向大区经营决策所需的综合性分析报告;
完成各类专项分析材料的整理与输出
财务主管
4000-6000元/月
财务经理/主管1-3年大专财务分析成本管理
岗位职责:
1、掌握账务处理流程;
2、了解企业核算内容,具备全盘账操作经验;
3、具备扎实的财务专业知识;
4、大专及以上学历;
福利:
1、缴纳五险;
2、享受节日福利,包食宿;
3、提供系统化岗位培训,行业前景广阔;
4、享有超长年假,春节假期15-20天;
5、每年组织丰富团建活动,每月举办员工生日会;
6、发放十三薪;
7、享受带薪年假;
8、工作时间:08:30-12:00,13:30-18:00
重要提示:
1、一路发物流欢迎曾任职的优秀员工回归公司;最新返聘政策请咨询招聘负责人。
2、本岗位为公司直招,山西一路发物流有限公司及其下属分公司在招聘过程中不收取任何费用、押金等,敬请求职者知悉,谨防受骗造成财物损失。
招聘热线:***********
职位福利:五险、13薪、包吃、包住、员工旅游、带薪年假、十三薪
高级财务主管
1.3-2万元/月
财务经理/主管3-5年大专财务信息化经验CPA制造业财务综合管理
岗位职责:
1、全面负责公司财务管理工作,涵盖财务战略规划、预算管理及绩效考核等核心职能。
2、统筹财务团队日常运作,推动团队效能提升与专业素养培养。
3、持续完善财务流程与内控制度,保障财务运作合法合规,有效防范财务风险。
4、开展财务数据深度分析,为经营决策提供有力支持与建议。
5、对接外部审计单位、税务部门等相关机构,妥善处理各项对外财务事宜。
任职要求:
1、财务、会计或相关专业本科及以上学历,持有中级会计师职称者优先考虑。
2、具备5年以上财务管理工作经历,具有团队管理实践经验。
3、熟悉国家财税政策法规,掌握企业财务管理体系与业务流程。
4、拥有较强的财务分析与问题应对能力,具备良好的组织协调与团队合作意识。
5、熟练操作各类财务系统及办公应用软件,工作严谨,职业操守良好。
6、有生产制造行业,特别是服装生产领域财务管理经验者优先。
栏目概述
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