岗位职责： 1、日常业务数据分析、营销活动数据监控，汇总及统计，形成数据监控报告； 2、协助制作基于业务发展或营销活动的专题分析； 3、可独立完成数据分析项目中的数据需求编写、数据探索分析和分析结果可视化展示工作，编写数据分析报告； 4、针对业务场景具备数据需求、数据调研、数据采集工作，完成数据的统计分析、固定报表的开发、整合、优化。 岗位要求： 1、全日制本科及以上学历； 2、2年及以上数据岗工作经验、有运营商同类数据开发、数据分析工作经验优先考虑； 3、具备良好的团队合作精神、高度的责任心，工作积极主动，具有一定的抗压能力； 4、逻辑性强，思路清晰，对用户数据敏感，可独立完成相关数据工作。

职位详情 一、岗位职责： 1、日常业务数据分析、营销活动数据监控，汇总及统计，形成数据监控报告； 2、协助制作基于业务发展或营销活动的专题分析； 3、可独立完成数据分析项目中的数据需求编写、数据探索分析和分析结果可视化展示工作，编写数据分析报告； 4、针对业务场景具备数据需求、数据调研、数据采集工作，完成数据的统计分析、固定报表的开发、整合、优化、 二、任职要求 岗位要求： 1、全日制本科及以上学历； 2、2年及以上数据岗工作经验、有运营商同类数据开发、数据分析工作经验优先考虑； 3、具备良好的团队合作精神、高度的责任心，工作积极主动，具有一定的抗压能力； 4、逻辑性强，思路清晰，对用户数据敏感，可独立完成相关数据工作。

根据车间送检样品进行化验分析

岗位职责: 1.负责教授初高中化学课程； 2.准备和设计课程内容； 3.组织和参与学校组织的科学活动； 4.对学生进行科学探究和实验技能的培养。 任职要求： 1.具有良好的教学能力和耐心； 2.能够有效管理课堂，激发学生学习兴趣； 3.具备良好的组织和沟通技巧； 4.能够使用现代教学方法和技术。

初中高中化学和物理 大学本科及以上学历，师范类相关专业优先 具备扎实的教学能力和学生管理经验，有长期担任班主任经历者优先

【工作内容】 1、负责高中化学科目的教学工作，对学生的学习方法和应试技巧进行针对性的指导； 2、积极参加教研活动，配合和完成上级布置的教研任务，通过学习交流不断提高教学水平； 3、制定好阶段教学计划，通研教材，安排好教学进度。 【任职资格】 1、熟悉课程体系，熟悉中高考，持有教师资格证； 2、普通话标准，仪表仪态端庄，有亲和力； 3、教学功底扎实，总结概括能力强； 4、形象良好，有较好的沟通能力，热爱教育工作。 【上班班次】 每周双休 早班：08:00-17:00 白班：09:00-18:00 中班：10:00-19:00 晚班：13:00-21:00

上班时间：13:30-22:00，或11:00-22:00，周六日双休 （具体以分配的业务团队班次为准） 工作职责： 1、负责一线业务招生营销数据的分析、监控与同步，每日公示流水业绩及目标达成情况，按日、周、月维度追踪关键指标，包括目标完成率、业绩流水、人均产出等； 2、对学员相关业务工作的推进情况进行数据化管理，定期汇总业务指标完成进度，通过数据分析动态提示业务执行状态； 3、深入挖掘和分析各类质量数据，针对数据反映的业务问题，提出切实可行的优化建议方案； 4、为招生引流类工具产品提供全周期业务数据支持，涵盖数据分析、数据接口服务以及宽表建设等相关工作； 5、协助部门主管开展业务团队支持事务，并及时响应处理团队在运营过程中遇到的各项问题； 6、统筹公司各产品线从数据采集到分析汇报的全流程数据工作；具备从0到1搭建数据埋点采集体系经验者优先，熟悉内部数据模型构建及业务数据深度洞察分析； 7、完成上级交办的其他工作任务 【岗位要求】 1、需具备三年以上数据统计、分析等相关领域工作经验（硬性条件）； 2、精通EXCEL、Power BI，熟练使用SQL，掌握Python、Hive及至少一种数据可视化工具； 3、具备数据运营能力，能够基于数据分析发现运营痛点并提出解决方案，支撑业务运营，同时具备较强的业务理解力； 4、逻辑思维清晰，具备独立思考与归纳总结能力，善于从复杂场景中提炼方法论，工作主动，责任心强； 5、本科及以上学历，经济学、统计学或相关专业优先； 6、有线索获取、购买转化类数据分析经验者优先考虑； 7、完成上级安排的其他临时性任务

岗位职责： 1. 根据业务需求与实际运作情况，构建能够精准体现业务运行状态的数据指标框架； 2. 具备敏锐的商业洞察力，能从业务角度解读数据变化，识别关键运营行为，利用数据分析支持决策制定； 3. 撰写数据分析报告及其他相关成果，并推动数据成果在实际业务中的落地与应用。 任职要求： 1. 计算机类专业，或统计学、数学、应用数学、计量经济学等具备量化分析能力的专业，本科及以上学历； 2. 具备数据分析实践经验，熟练掌握SQL语言，熟悉SPSS/R/Python/SAS/Matlab等分析工具者优先考虑； 3. 具备良好的沟通表达能力，较强的逻辑思维与问题分析能力。

岗位职责： 1. 服装企业数据处理相关工作 2. 负责数据报表的汇总与归类 任职要求： 1. 熟悉Excel常用功能，如公式运用、数据透视表操作 2. 是否具备经验均可，欢迎新人加入

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-03-31 基本要求：课堂有活力，逻辑清晰，认真负责！ 岗位特点： 1、【高薪保障，单次授课千元起步】作为全国艺术生一体化服务领域的领跑者，我们始终坚持“优质教师应享有匹配其价值的回报”！整体薪酬水平在业内处于领先地位，诚邀热爱教育事业、学识扎实的你加入我们，携手共进！ 2、【课量稳定，全年课程持续供给】我们注重与优秀教师建立长期合作关系，确保全年课时充足稳定。团队秉持“协作共赢、共同成长”的理念，致力于打造和谐高效的教学合作环境！ 3、【协同教学，团队全面支持】配备专业的班主任与助教团队，在家长沟通及学员管理中全程协助授课老师，形成高效联动，助力教学目标顺利达成！ 4、【丰富关怀福利】教师体验始终是我们关注的核心，人事团队全天候响应老师需求，节日慰问、四季礼品等关怀福利持续发放，温暖相伴！

门源海泰煤业铁迈煤矿招工 井下巷道维修工10人工资不低于9600元，水泵工2人工资6000元，瓦斯检查工2人工资8000元，有愿意去的电话联系

祁连觅炙烤肉店诚骋小伙子一名，活轻松，必须要成年，长期干的优先，想干的速联系，工资面议，

海北藏族自治州刚察县招工地小工/杂工

海北藏族自治州祁连县招工地小工/杂工

海北藏族自治州海晏县招钻工

岗位职责： 1.根据学生学习情况制定个性化辅导计划，覆盖学科知识讲解、习题训练与学习方法指导 2.定期跟踪学习进度，及时反馈学习效果，并与家长保持良好沟通 3. 针对薄弱环节开展专项突破，提升学生理解力、解题能力及应试技巧 4.激发学生学习兴趣，培养自主学习习惯与逻辑思维能力 5.遵守教学规范，按时完成备课、授课及课后总结工作 任职要求： 1.热爱教育事业，有耐心、责任心强，具备良好的亲和力与沟通表达能力 2.学科基础知识扎实，熟悉对应学段教材及教学大纲（如中小学语文/数学/英语等） 3.具备基本教学能力，能独立设计教案并实施有效课堂互动 4.学历要求：不限 5.经验要求：不限

大荔县兴华同岳中等职业学校招聘公告 一、招聘岗位及要求 （一）宿舍管理员 1. 岗位职责：负责学生午休、晚休安全管理，宿舍区域卫生清洁、日常消毒等工作。 2. 任职要求：年龄40-55岁，服从学校工作安排，熟悉办公自动化者优先。 3. 薪资待遇：月薪2000-3000元。 （二）学科教师（语文、数学、英语各3名） 1. 岗位职责：承担对应学科教学工作，可胜任高三教学，完成教学教研相关任务。 2. 任职要求：本科及以上学历，持有高中教师资格证，有多年授课经验、能带高三者优先，年龄50岁以下。 3. 薪资待遇：月薪4000-8000元。 二、联系方式 联系人：张老师 联系电话：177****1953 邮箱：

岗位职责： 1.负责初高中化学课程的教学工作，包括授课、备课、试卷批改等； 2.根据学生的学习情况，制定个性化的教学计划，提高学生的学习成绩； 3.积极参与学校的教学活动和教研活动，不断提高自身的教学水平； 4.担任班主任工作，负责班级管理和学生思想教育工作； 5.积极参与一对一教学和小班教学，提高教学质量； 6.负责初中、高三、高一、高二的教学工作，帮助学生顺利完成学业。 任职要求： 1.具有高中教师资格证，教育学专业背景优先； 2.有毕业班经验，能够熟练掌握高中物化课程的教学内容； 3.具有大型教育机构经验，能够适应坐班教学模式； 4.具有一对一教学和小班教学经验，能够灵活应对不同学生的学习需求； 5.具有良好的沟通能力和团队合作精神，能够与同事和家长进行有效沟通； 6.具有较强的责任心和敬业精神，能够认真履行教学工作职责。 以上是初高中物化老师的职位描述，如果您符合我们的要求，欢迎您加入我们的团队，共同为学生的成长和发展贡献力量。

一、任职要求： 1、大专及以上学历，教育相关专业优先，具备教师资格证（可入职后考取）； 2、热爱教学工作，了解学生的学习与生活特性，能与学生建立良好互动关系； 3、普通话流利，表达清晰，具备较强沟通能力和持续学习创新能力； 4、责任心强，师德优良，积极配合校区各项教学及管理安排。 二、岗位职责： 1、根据教学进度定期组织阶段性测试，评估学生学习成果并优化辅导方案； 2、参与学科组内教研活动、集体备课及教学研讨，提升教学质量； 3、积极与学生和家长保持联系，收集反馈意见，持续改进授课效果与服务水平。 三、薪酬福利： 1、底薪+课时费+绩效工资+全勤奖+中餐补助+续班奖励+学区达标奖金+超额奖励+PK激励+伯乐奖+营业分红+股权及其他补贴； 2、每日工作7小时，每周休息1.5天，法定节假日正常休假； 3、享受年假、五险一金；每年组织2-3次全员旅游；节日福利发放；专属电影节福利；优秀员工可获外派培训机会；提供完善的晋升机制。 四、晋升路径：教师→学科组长→科研组长→学区主任（校长）→大区总监 五、工作地点：桂林市新华书店旁、三里店家乐城、北极广场、临桂区、灵川县人民会堂，按实际需求就近分配。

1. 工作内容：负责成都市范围内初高中数学或化学课程的教学工作 2. 薪资待遇：新手教师月综合收入4200-8500元，熟手教师月综合收入5500-13000元， 根据教师职级评定情况确定，单节课时费区间为80-500元 3. 工作时间：每周三至周日 9:00-18:00，周一、周二固定休息 4. 工作要求：普通话水平达标，具备良好的语言表达与沟通能力， 授课形式以一对一辅导及小班教学为主

需两周内到岗，每周出勤五天！！！ 熟悉抖音运营逻辑，具备云图或新媒体数据分析经验者优先 岗位职责： 1.协助撰写抖音电商平台及广告投放的复盘报告与咨询分析，支持业务决策； 2.负责数据的清洗、整理、分析及可视化呈现，提供有效的数据支撑； 3.协助完成PPT报告的内容制作与优化； 4.完成其他与数据处理相关的辅助工作。 任职要求： 1.熟练掌握Excel，熟练运用vlookup、数据透视表、数组函数等，会使用VBA者更佳； 2.能够熟练运用Excel、PPT或其他可视化工具进行数据图表展示； 3.具备良好的沟通能力与团队协作意识； 4.可保证连续实习3个月以上，每周出勤不少于3天； 5.熟悉电商类数据工具者优先考虑； 6.本科及以上学历，计算机、数学、统计学、经管类相关专业优先。

【现场笔试＋面试】 岗位职责： 1、数据采集服务：负责整合多源数据，开展数据清洗、校验及标准化工作，构建数据验真与质量监控机制，确保数据的准确性和完整性，为业务系统提供可靠的数据支持。 2、数据建模服务：运用数学建模技术，结合客户需求推进数据挖掘与模型建设，涵盖数据探查、特征筛选、模型构建与效果验证等环节。 3、数据报告服务：撰写以Word、PPT等形式呈现的数据分析报告，清晰传达分析结论与建议； 4、数据分析服务：响应客户临时性数据提取需求，完成数据统计、报表生成及相关分析任务； 任职要求： 学历要求：学信网可查本科及以上学历 技能要求： 1、熟练掌握SQL进行数据查询与处理，熟悉至少一种数据库操作； 2、具备Python或R（如Pandas/NumPy等）进行数据处理与分析的能力； 3、熟练使用PPT、Excel等办公软件； 4、了解数学建模的基本理论与实施方法； 5、有地址类数据处理经验者优先；熟悉移动PaaS平台及其数据操作者优先； 6、能接受出差安排。

岗位职责： 1、了解不干胶基础性能测试； 2、负责实验室设备的维护、保养工作； 3、协助研发产品应用测试方法； 4、其他产品测试相关工作。 任职资格： 1、大专及以上，理科专业的应届毕业生亦可； 2、良好的实验记录习惯、数据归纳总结能力； 3、良好的团队合作精神，能够与团队成员有效沟通协作； 4、较强的执行力与学习热情。

1，承担教学工作 2，落实学员支持 3，开展课后指导

初中化学授课，要求要有工作经验，长期合作的优先。待遇丰厚。兼职，全职都可

【岗位职责】 1、根据学生个体差异，开展学科教学工作，实施个性化授课，灵活调整教学方式，并科学规划课时安排； 2、帮助学生养成良好的学习习惯，提供学习方法指导，并进行必要的课后跟进服务； 3、定期向家长群反馈学生学习进展，积极听取学生、家长及教务方面的意见，持续优化教学质量； 4、参与集体备课与教研活动，与同科目教师共同开展公开课和磨课，不断提升教学水平与专业能力； 5、配合班主任组织家长会，协助完成课后维护，推动学生续费、转介绍及日常关系维护工作； 6、负责收集学生重要考试试卷，及时完成试卷分析，定期为咨询老师提供学科培训与支持。 【任职要求】 1、本科及以上学历，师范类院校、相关专业背景优先，持有相应教师资格证，具备同类机构工作经验者优先； 2、热爱教育事业，专注教学育人，具备良好的职业素养，能胜任所授学科的教学任务，责任心强； 3、普通话标准流畅，思维敏捷，善于与学生互动交流； 4、了解学生的学习与生活特点，能够探索并运用适合学生的教学方法，实现因材施教； 5、综合能力突出或具有相关经验者，专业可适当放宽。 【薪酬福利】 薪酬结构：底薪/课时费（取高者）+续费提成+转介绍奖金+全勤奖+餐补+工龄工资+其他评比奖金+各类激励奖金+年终奖，综合月收入平均10000-15000元，优秀者及高中段教师可达20000元左右。寒暑假期间月收入可达2.5万-3万元，高中教师最高约4万元。 福利待遇： 1）节日关怀：元旦、春节、元宵节、女神节、春游、劳动节、端午节、暑期福利、中秋节、国庆节、感恩节、圣诞节等节日均有福利发放，月月有惊喜，注重仪式感与家庭氛围建设； 2）年度福利：包含年度体检、生日庆祝活动、带薪年假；管理层额外享有父母体检福利、父母生日礼遇及每月300-1500元不等的父母津贴； 3）旅游福利：年度百名优秀员工双飞旅游（优先安排出境）、上半年春游、下半年团队短途出行；高级管理层另享3000-5000元旅游补贴； 4）子女就读优惠：在职员工子女报读公司托管课程享受6.5折至8.5折优惠，校长及以上高管享有更大折扣！有效减轻家庭负担，每年可节省数万元托管费用，是吸引人才的重要优势之一； 5）大型表彰活动：暑期表彰大会、寒假总结会、区域小年会、全员大年会，明星员工与优秀管理者父母受邀出席，增强员工荣誉感与归属感； 6）基础保障：五险一金、优秀员工评选机制。 【培训学习】 1、内部培养：每月管理培训、精英进阶训练营、读书分享会，各级管理者精心组织每场培训与会议，公司作为行业内经营管理体系最专业、最系统的标杆，与优秀同行助力自我成长； 2、外部进修：与全国知名企业管理培训机构合作，如君里畔学院、世华教育，每年至少举办一次千人线下学习盛会，不定期开设线上课程，每年配备一套中层干部专属课程体系，内容涵盖市场营销、教育业务实操、团队管理、职场心理、家庭教育、家庭关系、佛学智慧、身心健康等多个维度，融合知识、技能、视野、心态、思想与价值观，全方位塑造卓越职场人与业务专家。 【职业发展】 教师→储备管理干部→组长→主管→校长→区域总经理 【企业文化】 1、核心理念：大爱、利他。 2、利他的三个层面：利员工、利客户、利社会。 3、利员工的三大方向：助力员工物质收入增长、促进综合能力提升、推动情商智慧与福报积累。

职位描述： 1、负责游戏相关数据的采集、归集与深度挖掘，涵盖玩家行为、运营表现及市场动态等方面； 2、围绕产品用户体验、付费转化、留存情况等核心指标开展分析，输出可落地的优化策略； 3、跟踪游戏行业发展趋势与用户需求变化，为运营策略制定提供数据支撑与决策依据； 4、通过数据可视化手段，将分析成果转化为清晰直观的报表，供业务团队参考使用。 职位要求： 1、全日制本科及以上学历，统计学、数学、计算机等相关专业背景； 2、具备3年以上数据分析实战经验，有游戏领域从业经历者优先，掌握游戏数据研究常用模型与方法； 3、熟练掌握SQL、Excel、Python等数据分析工具，能独立完成数据处理与建模分析任务； 4、具备较强的抗压性，沟通表达清晰，富有团队协作精神，能够高效协同跨职能团队推进工作。

岗位名称：招实习生【计算机专业，大数据分析师，网络安全员】 要求： 1.全日制统招大专毕业2年或本科1年以上（非艺术、体育专业）。 2.年龄23-34岁以下。 待遇：。 岗位说明： 1.接受0基础，小白； 2.需参加岗前45天专业知识培训； 3.派驻全国一二线城市入职，可选就近城市； 4.派驻上班公司为银行、国企、游戏、科创型等中大型企业； 5.，培训期间包住宿，费用全免，餐饮自理，培训地址在广州、杭州，培训结束后安排入职城市。

一、岗位职责： 1、负责全球金融及经济领域相关数据的深入采集与挖掘，完成数据的收集、清洗和录入工作，为海内外客户提供专业化的金融数据支持； 2、整合多渠道、多格式的数据资源，判断数据的真实性与可靠性，分析数据之间的关联性，发掘数据背后的潜在价值； 3、参与数据处理流程的设计与优化，改进数据采集工具，提升数据质量与处理效率； 4、协助推进重点项目的數據相关任务； 5、开展新数据源的拓展，研究数据间的关联逻辑与结构关系。 二、任职要求： 以全日制本科为主，金融、经济、财务、统计、数学、信息管理、计算机等相关专业背景，具备以下条件之一者优先考虑： 1、具备扎实的专业理论基础和技能，知识体系完整，持有金融财务类相关资质证书（如各类从业资格证）； 2、熟练操作EXCEL及OFFICE办公软件，熟悉数据库基本原理与应用； 3、对金融市场具有敏锐感知力，热爱金融数据行业，并有意愿在该领域长期深耕； 4、拥有金融、互联网或数据服务等行业实习经历者优先； 5、通过大学英语四级及以上，或具海外学习经历，或取得小语种能力认证； 6、具备自主探究数据关联性的意识，拥有一定的数据源开拓能力，具备积极学习与独立解决问题的态度。

岗位职责： 1、主导公司内部用户VOC（客户之声）数据体系的搭建规划与持续优化，确保数据质量及流程规范性。 2、构建并迭代市场口碑相关的数据指标体系，科学评估产品与服务的市场反馈表现，实现问题与舆情的及时识别与预警，推动业务端快速响应与改进。 3、通过BI系统的自动化建设、分析方法升级或AI技术应用，提升团队数据分析的整体效率与产出质量。 4、结合行业前沿理论与发展趋势，洞察同业动态，保持市场口碑分析方法论与技术手段的先进性，支撑产品质量、用户体验及服务水平的持续提升。 任职要求： 1、对数据分析有浓厚兴趣，掌握统计学相关知识，具备指标体系设计与落地的实际经验。 2、具备大规模数据处理能力，熟练使用Python/R/SQL等至少一种数据分析工具。 3、具备出色的逻辑思维与沟通协作能力，拥有业务敏感度和数据洞察力，能够以数据为抓手驱动业务优化。 4、抗压能力强，具备闭环执行意识，勇于接受挑战，对工作成果有高标准追求。