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高中化学老师
6000-7000元/月
化学教师1-3年本科销售经验教师教育工作经验高中小班教学(3-25人)培训机构线下教育教师资格证教育学专业背景课程/课件研发能力大型教育机构经验坐班初中
初中高中化学和物理 大学本科及以上学历,师范类相关专业优先 具备扎实的教学能力和学生管理经验,有长期担任班主任经历者优先
物理教师经验不限本科不坐班
一、岗位职责: 1. 负责相应学科的教学工作,提升学生学习能力; 2. 参与学科教研活动,持续提升教学研究水平; 3. 按要求参加在职培训,增强个人专业竞争力; 4. 跟踪学生学习进展,定期向家长沟通反馈情况。 任职要求: 1. 专业不限,对教育行业有热情; 2. 所授学科基础知识牢固,具备良好教学能力; 3. 持有教师资格证或具备教学经验者优先录用。 二、发展路径: 专业序列:教师——中级教师——高级教师——资深教师 管理序列:教师——学科组长——教学主管——教学总监
物理教师经验不限本科不坐班
一、岗位职责: 1.承担相应学科的教学任务,助力学生学习能力提升; 2.参与学科教研工作,持续提升教学研究能力; 3.按要求参加在职培训,增强个人专业竞争力; 4.关注学生学习进展,定期向家长沟通反馈学习情况。 任职要求: 1.专业不限,对教育事业有热情; 2.具备所授学科扎实的专业基础; 3.持有教师资格证或具备教学经验者优先。 二、发展路径: 专业序列:教师——中级教师——高级教师——资深教师 管理序列:教师——学科组长——教学主管——教学总监
物理教师
岗位职责: 1.负责教授物理课程,确保学生对物理知识点有充分理解; 2.设计和实施教学计划,以提高学生的学习兴趣和学习效果; 3.定期安排和批改作业,以评估学生的学习进度; 4.参与学校的教学研讨,不断提升教学质量。 任职要求: 1.具备扎实的物理专业知识,能够清晰地向学生讲解复杂的物理概念; 2.具有良好的沟通能力和耐心,能够有效地与学生交流; 3.有责任心,能够遵循学校的教学规定和要求; 4.能够使用现代教育技术和方法,以提高教学效率。
初中物理老师
3000-5000元/月
物理教师经验不限本科培训机构
【兼职招聘啦】 2026年寒假辅导班招聘老师若干名! 工作时间:1月8号-2月14号 工作内容:宣传代课 工资:宣传十授课,根据小学初中高中划分工资(3000-5000)左右 要求:招小学、初中、高中代课老师,负责认真,吃苦耐劳,有经验优先考虑 工作地点:西宁市区(城西,城北,城南,城中,城东等) 主要对象:在校大学生兼职为主 应聘步骤:面试(试课)——签合同—上岗 其他:服从安排,工资结束就发,提供住宿,提供实习证明。
高中物理教师
5000-6000元/月
物理教师1-3年本科
岗位职责: 1. 承担高中物理课程的教学及课前备课工作,保障教学目标的顺利实现 2. 参与校内各类教学相关活动,提升学生对物理学科的认知与学习兴趣 3. 与学生及家长保持顺畅交流,及时答疑解惑,提供专业化的学习指导建议 任职要求: 1. 具备扎实的物理学专业知识,能灵活运用于实际教学过程中 2. 能够有效激发并持续调动学生的学习积极性 3. 拥有良好的沟通能力,善于与学生及家长建立良好互动关系
化学教师
岗位职责: 1.负责教授初高中化学课程; 2.准备和设计课程内容; 3.组织和参与学校组织的科学活动; 4.对学生进行科学探究和实验技能的培养。 任职要求: 1.具有良好的教学能力和耐心; 2.能够有效管理课堂,激发学生学习兴趣; 3.具备良好的组织和沟通技巧; 4.能够使用现代教学方法和技术。
初高中物理老师
3000-5000元/月
物理教师本科培训机构线下教育
【兼职招聘啦】 2026年寒假辅导班招聘老师若干名! 工作时间:1月8号-2月14号 工作内容:宣传代课 工资:宣传十授课,根据小学初中高中划分工资(3000-5000)左右 要求:招小学、初中、高中代课老师,负责认真,吃苦耐劳,有经验优先考虑 工作地点:西宁市区(城西,城北,城南,城中,城东等) 主要对象:在校大学生兼职为主 应聘步骤:面试(试课)——签合同—上岗 其他:服从安排,工资结束就发,提供住宿,提供实习证明。
化学教师1-3年本科高中线下授课教研授课老师
我们提供: 1、美博全体教师平均年薪约16万元,薪资水平优于同行业多数机构。 2、每周双休,相较业内普遍单休更具优势。 3、教师无需跨校区流动即可保障充足课量,此模式目前成都仅美博实现。 4、晋升通道顺畅,表现优异者半年内可实现课时费提升至40元/小时。 5、完善福利体系,包含五险一金、节日关怀、生日礼遇、国内外团建、年终奖、周年纪念礼品及年度健康体检。 工作内容: 1、根据学生实际学情,制定个性化教学方案并严格执行落实; 2、配合咨询顾问完成专业学习测评,并提出针对性辅导建议; 3、实施个性化授课,同时参与教研相关工作; 4、在教学过程中分阶段组织阶段性测试,动态评估学生学习成果。 校区地址: 1、武侯区红牌楼路445号3楼美博教育(三号线红牌楼站附近); 2、武侯区领事馆路8号(一号线倪家桥站附近); 3、青羊区金沙银座3楼美博教育(四号线清江西路站附近); 4、高新区盛邦街406号3楼美博教育(五号线大源站附近); 5、双流区海昌极地海洋公园7栋2层2号(一号线海昌路站附近); 6、锦江区通宝街泰和财富中心6栋一单元1楼(二号线牛市口站附近)
学科一对一辅导
100-200元/天
化学教师大专
学科一对一辅导,巩固提升。
青海果洛久治县白玉乡要个小挖机驾驶员工资电话联系
挖机司机
久治县 白玉乡 要个小挖机驾驶员 工资 电话联系
果洛
4月19日 21:38拨打电话
果洛玛多县黄河乡种草要人,有想去的联系谢师,电话明天
种草
玛多黄河乡种草要人,有想去的联系谢师,电话 明天
果洛 玛多县
4月19日 21:36拨打电话
青海果洛本人需要一名木工,会装木门。会做铝扣板吊顶,在干活
铝扣板吊顶装修木工木门安装
本人需要一名木工,会装木门。会做铝扣板吊顶,在果洛干活
果洛
4月19日 20:52拨打电话
果洛达日县想挖虫草的联系我,一个人草皮费6700元,地址在建设乡,非常非常好的一个草山,想
种植工
想挖虫草的联系我,一个人草皮费6700元,地址在达日县建设乡,非常非常好的一个草山,想去抓紧联系。
果洛 达日县
4月19日 20:45拨打电话
果洛玛沁县当洛乡找一个做饭师傅,两个月左右,一个月6千,有没有愿意来的,联系人:刘
6000元/月
厨师1-2人月结
果洛玛沁县当洛乡找一个做饭师傅,两个月左右,一个月6千,有没有愿意来的,联系人:刘
果洛 玛沁县
4月19日 20:43拨打电话
高中物理老师
3000-9000元/月
物理教师1-3年本科培训机构教师资格证大型教育机构经验线下教育教师坐班一对一教学初中高中
我们需要数学、物理、化学、语文教师等,能教高中,兼职勿扰。 岗位职责: 1. 负责初高中数学、物理、化学、语文等任意一门学科的教学工作,根据教学计划完成授课任务; 2. 针对学生的学习情况,进行个性化辅导,提升学生学习成绩; 3. 定期组织测验和考试,分析学生学习效果,调整教学方案; 4. 参与教研活动,提升教学水平和课程质量; 5. 与家长保持沟通,反馈学生学习进展。 任职要求: 1. 具备教授初高中数学、物理、化学或语文学科的能力; 2. 能胜任高中课程教学者优先 3.普通话标准,有教学经验者优先 4.对教育工作认可,有服务意识,有想法的欢迎一起共事!
物理教师
5000-12000元/月
物理教师
一、岗位要求: 1、本科及以上学历,不限专业和教师资格证(可入职后考),师范类或相关专业优先; 2、热爱教育行业,熟悉学生的生活及学习特点,善于和学生进行良好的沟通交流; 3、普通话标准,有较强的沟通能力,具备创新学习意识; 4、必须具有强烈的工作责任心、师德好、服从校区各项工作安排。 二、工作内容: 1、授课期间因时制宜分阶段组织测验活动,以检验学生接受辅导的成效; 2、平时与本学科组内教师进行教研交流,教学研究,集中备课。 3、主动与学生、家长进行沟通,听取学生、家长反馈意见,不断提高教学服务质量。 三、福利: 五险一金、带薪岗前培训、周休1.5天、法定节假日休息、带薪年假5天、每年2次晋升机会、每年集体旅游1-2次、节日礼品、全勤奖、绩效奖金、续班奖金、定期培训、伯乐奖、合同续签奖、超课时奖、团队分红奖、过年红包、优秀人才可入股。 四、工作地点: 桂林市秀峰区、七星区、叠彩区、象山区、临桂区、灵川县、兴安县共15所分校,就近分配。
兼职高中物理老师
5000-10000元/月
物理教师1-3年本科高中线下授课授课老师
招聘兼职高中物理老师 岗位内容: 1. 负责物理课程的教学实施并拟定相应教学方案; 2. 承担备课任务及学生学习资料的整理与准备; 3. 指导学生进行问题分析与解题思路梳理; 4. 对学生学习情况进行测评并提供课后辅导反馈; 5. 熟悉高中物理课程体系,完成日常授课工作。 任职要求: 1. 理科类专业背景,具备本科及以上学历者优先; 2. 精通中学物理学科知识,具备扎实的逻辑思维能力; 3. 有一年以上教学实践经验; 4. 具备良好的表达能力和团队合作意识; 5. 参加过教育方法类培训者优先录用。
物理教师1-3年本科教师授课老师教研线下授课小班授课一对一授课初级中学教师资格证书初中高中
???? 高薪诚聘全职物理老师|苏州三区就近安排,静待教育英才! 一、工作坐标 & 时间:灵活适配,平衡生活 地点任选:工业园区、高新区、吴中区三选一,根据居住地就近分配,通勤更便捷; 作息友好:每周一至周二固定休息,周三至周五 13:00-21:00,周六至周日 8:00-17:00,节奏张弛有度。 二、薪资福利:高回报 + 强保障,助力成长 薪酬优厚:六险一金(含社保)全面覆盖,叠加高课时费、绩效提成、季度奖金与年终奖励,多劳多得,回报可观; 福利完善:提供带薪专业培训支持能力提升,团队氛围积极和谐,鼓励协作共享、共同进步。 三、核心职责:聚焦教学,护航学习 承担物理学科一对一及小班授课,激发学生学习热情,传授科学解题思路与高效学习策略; 定期组织阶段性测评,精准评估学习成果,动态优化教学方案; 参与学科教研与集体备课,协同研讨教学方法与考点动向; 落实学生日常学习监督、打卡跟进与即时答疑,全程陪伴学业进展; 通过高质量教学服务促进课程续报与口碑推荐,实现教学目标达成。 四、我们期待这样的你: 认同“客户第一、直面困难、挑战自我、共创共赢”的团队价值观; 热爱物理教育事业,掌握江苏中高考物理考试大纲,具备相应教学或辅导实践经验; 责任心强,语言表达清晰自然,富有亲和力,严守师德规范,善于与学生建立良好互动; 优先条件:拥有物理科目班课授课经验者优先录用。 期待您的加入,与我们携手书写教育新篇章!
物理兼职
3000-5000元/月
物理教师1-3年本科审校经验教育工作经验K12工作经验物理
一、工作内容 1. 教学研究与优化 1)深入研读学科课程标准(如新课标、考试大纲等),把握教育政策动向与教学改革趋势。 2)通过课堂观察、教学评议、学生反馈等方式评估授课质量,识别教学中的薄弱环节,完成课程审核、讲义校对等教研任务。 3)跟踪学科动态(如教材更新、命题规律、核心素养要求等),持续优化教学内容,并参与各类课程班型的培训支持工作。 2. 跨部门协同 与教务、产品、技术等部门密切配合(例如在在线教育场景中协助产品经理完善学习平台功能体验)。 二、具体说明 1. 扎实掌握学科知识体系,高效完成视频内容审核、讲义校对等基础性教研工作,同步推进课程内容拓展与延伸 三、任职要求 1. 统招本科及以上学历,具备扎实的学科专业基础,相关专业或重点院校背景者优先; 2. 具备2年以上学科教研或教学实践经验,熟悉初高中阶段学生的认知与心理特征; 3. 有学科类系统化课程或班课讲义开发经历,掌握学科核心素养内涵及课程知识架构; 4. 热衷于教学内容研发,乐于尝试并探索适用于互联网环境的教育模式与产品形态; 5. 具备良好的语言表达与沟通能力,善于学习,富有协作意识。
物理教学研究员
5000-8000元/月
物理教师经验不限本科教师资格证教研
岗位职责: 1、搭建学科教师社群,组织并推进线上线下的教研交流活动; 2、面向学校用户(教师、学生、家长)开展产品功能的演示与培训工作; 3、支持教师在教学过程中实现信息技术与课程教学的融合创新; 4、配合教师开展教学实践,参与学科资源的开发与区域化资源整合; 5、推动智慧课堂产品的优化与迭代升级; 6、完成上级交办的其他相关任务。 任职要求: 1、教育类或相关专业背景; 2、具备较强的口头表达与沟通协调能力; 4、善于学习与归纳总结,有意愿在教育领域持续发展; 5、能够适应出差安排。
化学教师经验不限本科教师坐班教育工作经验培训机构线下教育一对一教学
岗位职责: 1. 承担初中或高中化学课程的授课及教案准备工作 2. 参与教学相关活动的设计与执行,激发学生学习积极性 3. 主动参与教研交流与专业培训,持续提升教学质量 任职要求: 1. 全日制本科及以上学历 2. 能够灵活采用多样化教学方式,满足不同学生的学习需求 3. 热爱教育行业,具备较强的学习意识和成长意愿 4. 热心投身教育工作,语言表达流畅,擅长与学生及家长互动沟通 公司福利: 带薪培训+带薪年假+各类节假日福利+带薪婚假、产假等+五险一金+可申请住房补贴/研究生补贴等多项福利 管理岗位晋升优先从内部员工中选拔 3. 员工可自主选择职业发展路径及晋升方向(如教学名师、学科管理、校区综合管理等)
化学教师1-3年本科化学化工材料
【岗位职责】 1、负责给学生进行授课,以及试卷出题、批改; 2、针对每一位在读学生做好教学规划及课后跟踪,定期跟踪、回访每⼀位学生,根据满意度回访及时调整教学⽅向和计划; 3、积极配合班主任召开学⽣家长会,做好教学和续费计划,配合班主任进⾏学生维护和续费工作; 4、定期进行集体备课、教研活动、配合班主任和咨询师的工作,与同科目老师之间进行公开课和磨课,不断的提高授课技能及专业知识; 4、做好学生在校重大考试的试卷收集,及时做好试卷分析,定期为咨询老师提供学科上的培训和帮扶; 5、做好教学授课和课后维护工作,积极推进学生转介绍 6、积极参加公司和校区组织的各项活动 7、领导交代的其他事宜 【任职要求】 1、热爱教育事业,潜心教书育人; 2、热情开朗,品行良好,师德上佳,言行举止合乎教师形象; 3、本科及以上学历,熟悉教材与考点,在教学上有所特长; 4、普通话标准流利,思维灵活,擅长与学生沟通交流; 5、熟悉学生的学习及生活特点,能发掘适合学生的教学方式,灵活教学。 【薪酬福利】 薪酬结构:底薪/课时费(取高者)+全勤奖+饭补+工龄工资+续费提成+转介绍奖金+其他评比奖金+各种激励奖金+年终奖,我们定期进行行业薪酬调查,各项结构的设计均采取薪酬领先水平的薪酬策略。 综合收入月度平均6000-12000,优秀者15000左右,寒暑假可达25000左右,你的收入多少取决于你的付出与努力,在我们这里年收入20万不是梦,靠自己买车买房不是梦,因为我们的使命之一是:为了员工的物质幸福而不断努力! 福利: 节假日福利:1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节,节节有福利,月月有欢喜。 年度福利:送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假,管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利。 年度旅游福利:百名优秀员工双飞游(国外优先)、团队短途游、每年4月户外春游,管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴。 大型表彰会:暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、管理层年会、全员大年会,管理层和优秀员工父母受邀参加公司年会,给足员工成就感和自豪感。 常规福利:五险一金、住宿、优秀员工评选。 来腾大,你可以像蚂蚁一样工作,像蝴蝶一样生活! 【培训学习】 内部培训:入职培训、周周复盘总结学习会、定期新人阶段成长训、精英提升训、储备管理干部系列课程、读书分享会,各级管理层精心策划每一场会议和培训,可以汲取丰富的经验与技能,一路引领你成长。 外部培训:腾大和全国资深的企业管理培训公司均有合作,例如君学、世华教育,每年至少一次线下全员学习、不定期线上学习课程、每年一套中层管理干部系列课程,涵盖市场营销、教育行业各业务实操、团队管理、家庭教育、家庭关系等各领域,集学识、技能、眼界、心态、思想、智慧、价值观等为一体,打造优秀职场人士和业务专家,因为我们的使命之一是:为了员工身心两方面的幸福而不断努力。 【职业发展】 1、职业发展通道:专员--骨干-储备管理干部-组长-储备主管-主管-储备校长-校长-区域总经理。 2、平均每月有10名左右员工晋升,平均每年培养5名校长。我们的校长或总监级别管理者平均工龄8年时间,很多都是毕业就来到了腾大。很多员工虽然入职时没有很多经验,但在公司人才培养体系下,入职半年左右晋升为储备管理干部,入职不到一年晋升为主管岗位,入职两年左右晋升为储备校长,这样的案例比比皆是。只要你够努力,渴望成长,在腾大一定可以帮助你实现稳定、持续、长久的职业规划。因为我们的使命之一是:为优秀的教育人才搭建实现人生价值的平台。让员工成长,给员工幸福,是我们所有管理层的工作使命。
急招高薪化学教师
8000-15000元/月
化学教师经验不限本科初中高中线下授课小班授课一对一授课授课老师教研
唐人街教育成立于2007年,总部位于佛山,秉持“同心共进,奋斗共好”的信念,坚持“教育就是爱”的核心理念。 广州南沙校区扎根本地16年,已成为广受认可的教育品牌。 二、我们期待这样的你: 1. 专业过硬,懂教学更懂学生:拥有对口学科背景与扎实授课能力,了解学生需求与课堂节奏,善于通过有效提问启发思维。 2. 细致负责,富有方法:具备耐心与创新意识,能灵活运用“刚柔并济”的方式促进学生成长,注重板书设计、课堂互动等各项教学细节。 岗位职责: 1. 承担完整教学任务:独立完成教案撰写与课堂教学实施,通过精准提问引导学生深入思考,保障学习成效。 2. 持续提升与协同沟通:积极参与教研活动以精进教学水平、优化课程内容,并及时向家长反馈学习情况,做学生成长路上的坚实支持者。 三、选择我们,待遇实在、发展明确、未来可期! 1. 成长路径清晰:双通道发展任选——可向管理方向发展(晋升校长),也可走专业路线(成长为骨干教师),公司提供全面支持。 2. 薪酬回报丰厚:享受双休制度。收入由“底薪+高提成+多项奖金”构成(含月度奖、续费奖励、年终奖、节日福利等)。表现优异者,旅游、手机、电脑直接奖励,另有工作餐补、教研交通补贴。 3. 工作氛围顺畅:配备专职招生团队保障生源,让你专注教学无后顾之忧。团队关系简单,拒绝内耗,同事如家人般陪伴,彼此鼓励,付出必有回报! 这里不讲空话,只给实实在在的收获。 期待踏实肯干的你,与我们一同实现价值、共享成长!
兼职物理老师
100-200元/天
物理教师经验不限本科认真负责家教线下教育教师不坐班一对一教学初中高中
任职要求: 1、具备扎实的物理学科知识和教学能力,有相关教学经验优先; 2、普通话标准,表达清晰,能够激发学生兴趣,具备良好的沟通技巧; 3、热爱教育行业,有责任心,有耐心,能够激发学生的学习热情。
高中生物教师
5000-6000元/月
生物教师1-3年本科教师小班教学(3-25人)线下教育不坐班一对一教学
岗位职责: 1、承担高中生物学科的教学任务,保障教学过程的高效与质量; 2、结合学生个体差异及学习进展,设计并优化个性化教学方案; 3、认真批阅作业,解读考试结果,给予针对性的学习建议与辅导; 4、主动参与校内教研交流活动,持续提升教学能力与专业水平。 任职要求: 1、本科及以上学历,生物学或相近专业毕业; 2、具备高中生物教师资格证,有教学实践经验者优先考虑; 3、掌握高中生物课程体系,熟悉高考命题方向及相关要求; 4、具备较强的沟通协调能力与团队协作意识,热爱教育工作。
物理
6000-20000元/月
物理教师经验不限大专培训机构教师职称教师资格证普通话水平测试等级考试毕业班经验大型教育机构经验学科相关专业背景教育学专业背景教育工作经验线下教育线上教育学习顾问教学法研发与培训教学管理教师坐班一对一教学大班教学(25人以上)小班教学(3-25人)一级教师三级教师二级教师正高级教师高级教师初中高中二级甲等
1、熟悉初高物理教材,带过中考和高考的优先。 2、教学经验丰富,认真,耐心,细致。 3、能提分,出成绩。
生物教师1-3年本科教师教育工作经验小班教学(3-25人)培训机构线下教育不坐班一对一教学
岗位优势 生源充足,入职后课程饱满且课时报酬优厚,首月收入即可突破万元 薪酬福利 1、提供正规、系统的免费带薪岗前培训 2、组织公费大型集体旅游(每年不少于1次) 3、享受带薪病假、带薪年假、产假、陪产假等法定休假待遇 岗位要求 1、具备全日制本科或以上学位,持有教师资格证 2、熟悉初高中物理学科教学体系,具有一年以上实际教学经历 3、具有良好的职业操守,热爱教育行业,具备较强的责任意识 4、普通话标准流利,性格亲和,具备优秀的沟通与表达能力 5、具备团队协作精神,工作热情高,积极进取,乐于学习提升 工作职责 1. 按照公司教学规划,承担本学科本年级学生的日常授课任务 2. 参与教研工作,依据自研教材备课,制定符合学生需求的教学计划 3. 指导学生掌握科学的学习方法,培养良好学习习惯,并提供必要的课后跟进服务 4. 与学生及家长保持有效沟通,开展学业引导与心理关怀工作 5. 及时收集学生与家长的反馈,持续优化教学过程与服务质量 双向晋升通道 1、教研方向:初级讲师 → 中级讲师 → 高级讲师 → 教研主管 → 教研校长 → 分总/总监 2、管理方向:初级讲师 → 运营专员 → 运营组长 → 运营主管 → 运营校长 → 大区域经理 工作地点:江北校区
物理教师
5000-6000元/月
物理教师3-5年大专小班教学(3-25人)培训机构线下教育可兼职一对一教学
1、开展本学科的教学研究,搜集并整合学科相关资讯及近年重点、考点内容; 2、按照教学计划,结合学生实际学习状况,实施个性化授课; 3、定期组织测验,评估学生学习效果,跟踪辅导成效; 4、积极参与教研交流,持续提升教学能力与课堂质量; 5、热衷教育事业,关心学生成长,具备良好的师德素养。 任职资格: 1、大专及以上学历,师范类或相关专业背景者优先考虑; 2、专业知识扎实,普通话表达规范,性格亲切易沟通; 3、具备较强的沟通协调能力、临场应变能力及情绪管理能力; 4、熟悉初高中物理课程体系,精准把握教学重点、难点与考查方向
高中化学老师
5000-10000元/月
化学教师1-3年本科高中教育教师教师资格证线下授课全职兼职均可
1. 高中化学知识点的解析与归纳辅导
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成高社发[2019]12号
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