富利地产青海最大的房产经纪公司，富利地产经纪人连续四年被评为西宁收入最高岗位。 富利地产每一位员工心怀感恩，善良，诚实，守信，大家齐心协力，相互团结，并肩作战。 富利地产有爱心基金会，对于员工和社会需要资助的人员公司都在大力资助。 富利地产入职一年以上员工月均收入16700元，一年以下月收入9300元，个人单月较高收入12.6万元的纪录等着你来打破。 还在犹豫什么，想突破、想改变、想发展、想提升、想赚钱你就来！！！！ 2021我们扬帆起航，携手富利，共创辉煌！ 【一】岗位职责： 1、负责公司房源与客户信息的整合管理及促成交易完成； 2、负责接待客户，依据客户需求匹配并提供房屋买卖或租赁解决方案； 3、负责带领客户看房、协助签约、提供过户咨询等全流程交易支持； 4、负责持续维护已有客户关系，提升客户满意度与复购率； 【二】任职资格： 1、*******，高中及以上学历，普通话流利。 2、仪容整洁，着装规范，具备良好精神面貌与职业形象。 3、态度积极，品行端正，工作主动勤勉，富有协作意识。 4、有爱心，懂感恩，讲诚信，能够以真诚之心对待他人。 5、本岗位欢迎应届毕业生投递简历。 6、退伍军人及具备相关从业经历者优先考虑。 【三】薪资及福利待遇： 1、薪酬结构：底薪2600+提成+奖励+季度分红+半年度分红+年度分红+旅游基金+父母孝顺金； 2、培训体系：覆盖从入职到晋升全过程，包含销售能力与管理运营的系统化培养； 【岗前培训--成长复训--菁英经纪人特训--经纪人户外拓展--户外魔鬼训练--储备经理培训等】 3、晋升路径清晰：经纪人—经理—合伙人—总监—股东—副总—总经理 4、福利配置齐全：带薪培训+带薪年假+带薪旅游+双倍工资+购房基金+购车基金+爱心基金 【四】其他标配 1、公司活动：每周组织户外运动，如篮球、羽毛球等项目； 2、季度旅游：每半年安排一次国内城市五日游，费用由公司承担； 4、节日关怀：中秋发放月饼、年终举办年会、司庆庆祝、团队聚餐与出游，所有你能期待的，富利全部都有！ 5、你的生日：公司铭记每位员工的生日，全体同事为你送上祝福； 职位招聘10-20人

岗位职责： 1.接待来访客户，提供专业的房地产购房及租房咨询服务； 2.分析客户实际需求，精准推荐匹配房源，并开展商务沟通与协商； 3.带领客户实地看房，推动房屋买卖或租赁交易的顺利完成； 4.拓展并维护公司房源资源，与房东建立长期稳定的协作关系。 任职要求： 1.具备初中及以上学历，不限经验，不限年龄，不限性别； 2.表达清晰流畅，普通话良好，具备亲和力，工作态度主动积极； 3.能够适应较强工作压力，敢于面对房产行业的各类挑战； 4.性格踏实稳重，诚实守信，具备良好的协作精神和团队观念。 薪资待遇： 综合薪资8000+

工作不难，有老人手把手带，主要业务开发维护房源客户，公司已经有一定的规模，挑战高工资，不负青春不负韶华！

房产销售专员，可选择坐班或无需坐班，3200底薪高额提成，9:30-12:00，14:00-17:30，一天六个小时轻松无压力！

岗位职责： 1、严格遵守公司及门店的各项规章制度，自觉规范自身行为； 2、对项目所在区域的市场环境进行实地考察，全面掌握周边具体情况； 3、深入掌握市场资源信息，积极沟通交流，开拓市场渠道，落实客户接待前的各项准备； 4、细致记录客户来电来访情况，建立完整的登记台账，并为每位客户提供及时准确的咨询解答； 5、熟练掌握各项业务操作流程，高效完成各项工作任务，确保工作质量与进度； 6、积极参与公司组织的各类培训，主动开展自我提升，持续增强专业素养和业务能力； 7、维护良好的客户关系，提供优质的售后支持，注重服务礼仪，展现公司及门店良好形象； 8、妥善处理每笔客户业务相关事宜，完整归档客户资料，确保工作流程规范有序； 9、负责客户尾款的跟进催收，保障公司资金及时回笼。

岗位职责: 1.开发新客户资源，通过高效沟通深入了解客户需求，匹配适宜的房产租购方案。 2.持续维护已有客户关系，提升客户满意度与长期合作意愿。 3.关注并掌握房地产市场变化，及时为客户提供专业的房产资讯与决策建议。 4.全程参与房产带看、商务谈判及合同签署环节，保障交易流程顺利推进。 5.及时响应并处理客户在房产交易过程中遇到的各类问题，确保服务品质。 任职要求： 1.热爱房地产行业，具备优秀的沟通表达能力与谈判协调能力。 2.熟悉常用办公软件及房产中介相关管理系统的操作使用。 3.工作认真负责，具有较强的责任意识和良好的职业道德。 4.始终秉持客户至上的服务理念，积极主动提供贴心周到的服务。

岗位职责: 1.为客户提供专业化的房产购置与投资咨询服务； 2.主动开展市场调研，实时把握房地产行业最新动态； 3.持续维护客户关系，提升客户服务体验与满意度； 4.协调公司内部资源，保障客户交易流程高效推进。 任职要求： 1.具备出色的沟通表达能力及谈判协调技巧； 2.对房地产领域有高度热情，拥有较强的市场洞察力； 3.能适应快节奏工作环境，具备良好的团队协作意识； 4.工作踏实负责，可独立承担并完成既定工作任务。

岗位职责: 1.为客户提供专业化的房产购置与投资方案建议； 2.全程跟进房屋交易流程，涵盖带看、议价、合同签署等环节； 3.持续维护客户关系，定期了解并响应客户需求变化； 4.整理收集房地产市场数据，及时向客户及团队传递有效信息； 5.协助制定并落实销售计划，确保销售任务顺利完成。 任职要求： 1.具备出色的沟通表达能力及谈判协调技巧； 2.热衷于房地产行业，能独立研判市场发展趋势； 3.服务意识强，善于与客户建立长期信任关系； 4.具有良好的团队协作能力，能与同事高效配合； 5.自我激励能力强，能在高压环境中保持稳定积极的工作状态。

岗位职责: 1.为客户提供专业化的房产购置与投资咨询服务； 2.深入分析市场趋势，为客户制定合理的房产交易策略； 3.全程跟进房产交易流程，保障各环节高效推进； 4.持续维护客户关系，提升客户体验与满意度； 5.定期回访客户，洞察其需求变化，提供定制化服务方案。 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达能力及谈判协调能力； 2.对房地产行业有高度热情，能及时捕捉市场信息； 3.具有较强的客户服务理念，能够妥善处理客户诉求； 4.具备良好的协作意识，可与团队成员紧密配合； 5.能适应高强度工作节奏，拥有积极进取的工作态度。

开发房源，开发客源，带客户看房，匹配房源 朝九晚六，月休四天，上班自由 工资底薪加提成，上不封顶

兼职1 招促销员，每个点位一个人 时间：1.1-3日 10：00-19：00，午休一小时 1.万友海湖店（城西区） 工资：100元/天 工作认真，性格开朗，带照片面试，鸽子勿扰 电话同号：

招聘配菜一名工资4500联系电话

招聘： 城南新区新开火锅店招聘 服务员：10名 3800+全勤200 回族啊娘：2名 3800+全勤200 电话：

鑫发公司招聘3名阳极车司机，男女不限，男年龄55岁以下，女50岁以下，要求驾照B照，工资每月6000元，班次，三班2倒。 联系人：祁队

招聘 保洁阿姨：一名，有工作经验者优先，工资面谈 联系电话： 地址：群科新区德瑞广场泉尔滩食府

岗位职责: 1.协助客户进行房产买卖，提供全面的置业咨询； 2.负责房产展示，带领客户参观实地，了解房产特性； 3.与客户建立良好关系，维护客户服务与投诉处理机制； 4.保持对市场动态的关注，及时调整销售策略； 5.与团队合作，完成销售目标。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和客户服务意识； 2.对房地产市场有深入了解，能够提供专业建议； 3.具有较强的市场分析能力和客户管理能力； 4.能够在压力下保持工作热情和效率； 5.团队合作意识强，能与同事共同完成任务。

【房屋租赁专员】 1、无责任底薪3000+70%提成，另外租赁现金奖励20%（重庆主城就近分配） 2、可自行选择上下班时间：10：00-20：00 3、周休1天，节假日轮休 4、接受行业小白，师徒一对一带教 5、其他福利：亲子夏令营、父母避暑游、7天家人陪伴假、节假日福利等 6、年度宝马大奖奖励 7、工作内容：拍房子视频，收钥匙，住宅房屋租赁，网络获客，入职免费端口

工作职责：朝九晚六，午休2小时。 陪客户实地看房，办理流程手续。 待遇优厚，发展空间好

工作内容 1、负责公寓租房客户接待及签约事宜。 2、维护客户关系，拓展客源渠道，确保服务质量。 薪资范围：3000底薪+提点65%，综合薪资8000-20000/月，上不封顶。 工作时间：9：30-18：30 住宿福利：公司有公寓免费住宿。 工作地点：上海市浦东新区金桥镇，高行镇，北蔡镇，三选一。 任职要求:高中毕业及以上，公司有完整培训及合作机制，团队氛围好。

【工作内容】 工作内容和传统大家理解的房产销售有很大的不同，不需要发传单，不需要每天打很多电话，更不需要陪客户业主吃饭喝酒！ 我们的工作主要头说是通过线上网络发布房源信息，如果有客户进线咨询，我们就会一起解答，如果有客户想落地看房，我们就会带他到附近的小区看房，主要的工作模式就是室内外相结合。

聘｜兼职5名 ✅ 薪资：100元 ✅ 到岗时间：今日18:00-24:00 ✅ 联系电话： 招满即止，有意速联！

招聘岗位需求及详细介绍 岗位名称：房产经纪人 1.招聘条件： （1）年龄要求：*******之间 （2）学历层次和专业要求：大专及以上学历，专业不限 （3）工作经验要求：不限经验，应届生亦可 （4）资格证书或职称要求：无需持证，入职后提供专业培训 2.工作内容： （1）接待来访客户，解答房产相关咨询，提供专业的购房或租房建议。 （2）分析客户实际需求，匹配合适房源信息，协助开展价格协商等商务沟通。 （3）安排并陪同客户实地看房，推动房屋买卖或租赁交易顺利达成。 （4）跟进签约后续流程，协助办理产权过户及相关手续服务。 （5）积极拓展新房源，维护业主关系，建立长期稳定的资源合作网络。 3.薪酬福利： 薪资：无责任底薪2000元+30%提成+五险+分红奖励+孝顺金+旅游基金 （具体薪资构成可加微信详询） 4.休息休假： 工作时间：上午9:00至下午18:00 每周固定休息1天

岗位职责： 招商管理： •负责商业品牌的引进及对接沟通，定期跟进重点意向品牌； •参与制定步行街业态布局、品类规划及招商方案，经审批后落实执行； •落实服务型招商计划的实施，并统筹相关团队管理工作。 商户管理： •组织招商团队推进室外步行街商户开业前各项事宜（包括入场装修、证照申办等）； •协助部门负责人协调商户、商开公司与商管公司间的合作关系； •建立并完善室外步行街租赁信息档案体系。 经营管理： •负责步行街日常运营工作，指导并监管团队成员开展营运管理任务。 任职要求： •本科及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先； •具备2年以上商业地产招商领域工作经验； •拥有一定品牌资源及商户合作资源，具备良好的商务洽谈能力； •熟悉商业项目各阶段运作流程，掌握商铺租赁相关法律法规知识。

1、具备良好的沟通技巧、团队协作精神，思维活跃有创意； 2、熟练操作各类办公软件及财务系统，掌握基础网络技能，了解广告法规及相关地域文化习俗； 3、参与直播与短视频内容制作，达成个人销售目标； 4、承担短视频的拍摄、剪辑及发布全流程工作； 5、运营自媒体多账号内容发布；维护抖音平台后台相关事务；

我们的工作： 1.负责写字楼及商业房源的信息更新与推广，完成客户接待与咨询相关事务； 2.深入挖掘客户需求，提供专业化的房地产咨询服务； 3.推动买卖双方顺利成交，并协助完成合同签订流程。 我们希望你具备： 1.年龄在18至45岁之间，性别不限，学历要求中专及以上； 2.具备良好的沟通表达能力，善于学习新知识； 3.热衷于销售岗位，拥有团队协作意识。 我们为你提供： 1.试用期底薪5k-8k，提成比例30%-75%，另享季度奖金与年终奖励； 2.提供住宿安排，缴纳五险一金； 3.工作时间早九晚六，周末双休，享受法定节假日及带薪年假。

我们提供： 一、付出决定回报 无责底薪2600+高提成+保险福利（西宁市五险+人身意外险）； 一年内员工平均月收入9375元，一年以上员工平均月收入快速提升至16786元，收入上不封顶。 二、贴心的关怀福利 温暖的福利体系，为你和家人保驾护航 2018年9月公司周年庆之际设立富利地产“爱心基金”，用于帮扶遇到困难的员工及其亲属，至今已为多个家庭送去支持与亲情般的温暖。 更多惊喜福利：员工购房购车支持方案+节日礼遇+全员分红资格+西宁市五险+商业意外险+国内国际旅行+金司徽奖励+父母养老补贴+带薪培训机会+丰富社团活动。 三、完善的培养机制 “富利商学院”即公司的“人才摇篮”，针对不同发展阶段与层级的员工定制系统课程，覆盖房产交易全流程、沟通技巧、产品知识等内容，助力员工全方位成长。 岗前初级班、中级班、高级班带薪培训，助你熟悉行业、企业、文化及操作流程；掌握房产经纪人所需的专业知识与实战技能。精锐班、骨干班进阶培训，助力你成长为专业级经纪人。 四、双通道职业晋升： 1、晋升路径明确清晰：试用经纪人——正式经纪人——（合格、优秀、卓越）经纪人——经理——合伙人——区域总监——副总。 在这里，最年轻的经理仅22岁，入职一年即获晋升；最年轻的区域总监26岁，三年时间实现总监跃升。 2、创新管理模式：“一位店长，一家门店” 管理岗位均由内部培养产生，不设年龄门槛，不看资历背景，以业绩贡献与综合能力为核心标准，机会均等，凭实力赢得发展。 职位招聘1-16人

岗位职责: 1.主动拓展新客户资源，利用多种途径扩大客户群体。 2.深入把握客户需求，提供专业化的置业方案与全程服务。 3.保持与客户的持续互动，定期收集意见以优化服务质量。 4.协调客户与业主之间的沟通，平衡各方利益，推动房产交易达成。 5.全程跟进交易进程，保障各环节有序高效推进。 任职要求： 1.热衷于房地产领域，具备较强的市场洞察力和客户交流能力。 2.熟悉常用办公软件及房产中介相关操作平台。 3.拥有良好的谈判能力和服务意识，能妥善处理客户关系及交易事务。 4.工作踏实负责，具备自我驱动力，追求专业成长。 5.品行端正，遵守职业操守，坚持诚信原则。

岗位职责：‌ 1、客户开拓与维系‌：通过线上及线下途径开发业主、投资人和企业类客户，挖掘写字楼、商铺、产业园区等商业地产的租赁与购置需求，并持续维护长期合作关系 ‌业务对接与沟通‌：为客户提供专业的房地产置业解决方案，精准分析客户需求，推荐匹配房源，全程负责带看安排、商务洽谈及合同签署事宜 2‌、交易执行与支持‌：推动房产买卖或租赁交易落地，协助完成合同签订、产权变更及过户等相关手续，保障交易流程顺畅安全 3、‌信息整合与运营‌：管理并更新房源数据库，定期跟进优质项目信息，加强与业主的联动协作，塑造个人专业服务形象 任职要求：‌ 1、年龄18-45岁，高中及以上学历，无相关从业经验者可提供系统培训，户籍不限 2、‌具备良好沟通表达能力，普通话流利，性格亲和，有较强的服务意识 3、学习适应能力强，能承受工作压力，积极追求高收入目标 4、品行端正，诚信务实，具有良好的团队合作精神，能够适应快节奏工作模式 5、‌技能条件‌：掌握基本电脑操作，了解房产交易流程，有销售背景者优先考虑 岗位福利： ‌薪酬体系‌：底薪（4000-9000元）+高额提成（30%）+月度业绩分红奖励，综合月收入稳定在10000元以上 ‌福利配套‌：养老保险+带薪岗前培训+带薪年休假+旅游基金+购车购房补贴+员工关爱基金+团队拓展活动+免费境内外旅游等

招募合作伙伴 一、你将负责 1.开发与维护房源、客户资源，覆盖一手房、二手房及房屋租赁全业务。 2.深度挖掘客户需求，精准匹配房源，提供专业的置业咨询方案。 3.陪同客户实地看房，主导商务谈判，促成交易并完成合同签订等全流程工作。 4.维护客户关系，推动老客户转介绍，拓展新的业务机会。 二、我们希望你 •年龄18-45周岁，男女不限，学历不限，有无经验均可。 •具备良好的沟通表达能力、团队协作意识与客户服务意识，对房产行业充满热情。 •目标感强，能承受销售压力，渴望通过努力实现高薪突破。 •拥有驾驶证、相关销售经验者优先，宝妈、退伍军人等各类有志从业者均可投递。 三、我们提供 1.薪资保障：底薪+高额提成（最高可达80%）+业绩奖金，收入上不封顶，轻松实现月入过万。 2.成长支持：无经验者提供全方位带薪培训，涵盖行业知识、销售技巧与客户沟通等，搭配师徒制辅导快速上手。 3.福利健全：五险、带薪年假、节日福利、定期团队建设活动，兼顾工作与生活。 4.清晰晋升：销售顾问→团队经理→区域总监，凭实力晋升，不设职业天花板。 5.资源加持：免费提供客源系统与优质房源资源，助力高效开单。 四、如何加入 •工作地点：城东区开发区 •联系电话：[]

工作内容 1、为客户提供专业的房产咨询与置业指导服务 2、结合客户实际需求，推荐适宜的装修设计规划 3、持续跟进客户关系，保障服务流程高效优质 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力及主动服务客户的意识 2、能迅速把握客户需求，并提出有效应对方案 3、热爱本职工作，具有积极的工作态度和团队协作精神