
物理教师
3-5千/月
物理教师经验不限本科
2026年暑假辅导班招聘老师若干名
工作时间:7月10号-8月17号
工作地点:西宁市区(城西,城北,城南,城中,城东等)
主要对象:在校大学生兼职为主
应聘步骤:面试(试课)——签合同—上岗
【岗位职责】
1. 宣传代课。
【岗位要求】
1. 招小学、初中、高中代课老师;
2. 工作负责认真,吃苦耐劳;
3. 有经验优先考虑。
【薪资待遇】
1. 工资包含宣传与授课,根据小学、初中、高中划分,薪资在3000-5000元左右;
2. 工资结束就发;
3. 提供住宿;
4. 提供实习证明;
5. 需服从安排。
急聘物理兼职教师,线上一对一授课时间自由
100-300元/天
物理教师经验不限本科家教线上教育教师不坐班互联网教育平台使用
岗位职责:
1.负责初中或高中物理、化学、生物等理科课程的教学工作,高质量完成备课、授课、作业批改及课后辅导任务
2.关注学生个体差异,开展针对性学习诊断与个性化辅导,提升学生学科素养与学习能力
3. 参与教学评估、期中期末考试命题、阅卷及教学资料(教案、课件、题库等)的规范化整理与更新
4. 配合教研组开展集体备课、听评课、课题研究等教学研讨活动,推动教学创新
5.积极参加校内外教师培训、继续教育及专业发展项目,持续更新教育理念与学科知识
任职要求:
1.热爱教育事业,师德高尚,责任心强,具备良好的职业操守与育人意识
2.持有相应学段及学科的教师资格证,普通话水平达到二级乙等及以上
3.具备扎实的理科专业知识体系和较强的课堂组织、互动与应变能力
4.表达清晰、亲和力强,善于激发学生学习兴趣与科学探究精神
5.有教学经验者优先;应届毕业生须提供不少于2个月的教育实习或支教经历证明
物理教学研究主管
7千-1万/月
物理教师3-5年本科教育机构K12工作经验教育工作经验教师培训经验物理中学教育教研审校/质检
物理学科教研经理
岗位职责:
1)负责物理学科班课教学资源库的搭建与持续优化;
2)主导物理班课课程体系的研发及特色课程的设计与迭代;
3)组织开展物理学科教师的培训与教学指导工作;
4)统筹集团层面物理学科教研活动的规划与实施;
岗位要求:
1)本科及以上学历,具有3年以上物理教学经验及教研管理能力;
2)有初三毕业班教学经历,精通南京中考物理考试大纲及核心考点;
3)具备良好的沟通协作能力;
4)性格积极乐观,工作主动性强,富有责任心和成长意识;
总部办公,工作时间规律,收入稳定;
节日福利、生日津贴、多样化的团建活动、员工出游等;
物理教师(虎门校区)
8千-1.2万/月
物理教师1-3年本科教师教育学专业背景大型教育机构经验学科相关专业背景坐班教育工作经验小班教学(3-25人)培训机构线下教育一对一教学
岗位职责:
1、为学生提供专业且高水平的教学服务;
2、激发学生学习兴趣,培养良好的学习方法与思维模式;
3、针对学生薄弱环节进行辅导,助力学业成绩快速提升;
4、积极参与学科教研工作,持续提升教学质量与专业能力;
5、专注教学工作,无需参与招生相关事务。
岗位要求:
1、本科及以上学历,具备扎实的学科专业知识;优秀应届毕业生可酌情培养。
2、熟悉教材内容、考试大纲及命题规律,掌握各类竞赛与升学考试动态;
3、普通话标准,声音清晰洪亮,具备良好的语言表达能力;
4、逻辑思维清楚,擅长启发和引导学生思考;
5、富有亲和力与幽默感,课堂氛围生动有趣。
工作地点:东城、南城、万江、虎门、石龙、石排、茶山、厚街就近分配
福利待遇:每周五天八小时工作制,周一周二固定休息,校区发展迅速,晋升空间广阔,享有节日福利、团队旅游、下午茶等员工关怀
优秀教师保底年薪15万元起
周一周二双休
生物教师(松岗地铁口+五险)
9千-1.5万/月
生物教师1-3年大专初中高中线下授课一对一授课授课老师
松岗地铁口50米旁、通勤方便,有五险+节假日福利,待遇优厚~
一、岗位薪酬及福利
1、薪酬:月度平均收入在9000-15000元,表现优异者可达15000-25000元。每年至少两次调薪机会。
2、福利:冬季暖心关怀、水果茶歇、常备药品、带薪年假、节日礼遇、生日礼品
二、健全的培训体系
1、校区与总部均设有系统化培训机制,为每位员工提供全方位成长支持。
2、培训内容涵盖:入职培训、能力提升培训、精英培养计划、管理人才专项培训
三、岗位职责
1、针对学生科目开展“一对一”辅导,结合其学习情况与个性特征,制定科学统一的教学方案;
2、积极参与教研活动及月度考试,持续精进教学能力和授课水平;
3、协同学习顾问完成家校沟通,共同解决学生学业问题,提升家长满意度。
四、任职要求
1、大专及以上学历,具备教学经验,师范类院校毕业者优先考虑;
2、形象良好,行为举止自然大方,普通话标准;
3、具备较强的沟通协调能力,工作主动,抗压性强,富有责任感;
4、本地居住者优先。
五、多元晋升通道
公司设置专业发展与管理双通道路径,员工可根据自身能力与职业规划选择发展方向。部分员工入职3-5个月晋升为科目负责人,5-8个月晋升为教学主管或研究员,6-12个月晋升为教务经理或培训师。
1、管理路径:教师 → 科目负责人 → 教务主管 → 教务经理
2、专业路径:普通教师 → 优秀教师 → 金牌教师
工作地址:深圳市宝安区松岗街道沙江路佳裕大厦三楼301学优成长中心(松岗二校)
国际化学竞赛辅导老师
1.7-3万/月
化学教师3-5年本科教师课程/课件研发能力学科相关专业背景坐班课程研发化学竞赛教研培训机构国际化学竞赛线下教育线上教育竞赛相关经验
1. 教授UKCHO,CCC,USNCO等化学竞赛课程;
2. 教授IB、AP、AL等化学同步辅导课程;
3. 化学竞赛的项目支持;
4. 化学课程教研。
高中化学教师
7-9千/月
化学教师经验不限本科教师资格证线下教育
一、招聘条件
1、全日制本科及以上学历,专业对口。
2、有相应学科和高中学段的教师资格证书。
3、普通话应达到二级乙等以上,能熟练运用多媒体辅助教学。
4、政治素质好,热爱教育事业,遵纪守法,品行端正,敬业爱生,具有吃苦耐劳、团结协作、乐于奉献的精神,服从学校工作安排,遵守学校管理制度。
5、具备扎实的学科专业知识,熟悉高中教材和课程标准,有较强的教学能力和课堂组织管理能力。
6、具有较强的沟通能力和团队合作精神,能够与同事、学生和家长保持良好的沟通与合作。
7、年龄在45 岁以下(特别优秀者年龄可适当放宽),精力充沛,能适应高中教学的工作节奏与压力,为学生带来富有活力与激情的课堂。
8、能胜任班主任工作且愿意担任班主任。
二、岗位要求及待遇
1、新入职高中的教师:应往届大学毕业生;长期从事初中教育、到我校转教高中的教师;在培训机构教学,无班课经验的教师。年薪8万-12万。
2、无高三教学经历的教师:有三年以上高中班课教学经历、能胜任高一高二教学及班级管理的教师。年薪12万-14万。
3、有一轮高三教学经历的教师:从事三年以上高中教学,有一轮以上的高中教学经历,能胜任任何一个年级的教学和班级管理工作,教学业绩突出。年薪为14万-16万。
4、骨干教师:从事多年(9年及以上)高中教学,有过两轮以上的高中教学及省、市有影响的学校工作经历、有备课组长或教研组长或年级组长经历,能胜任学科带头人。年薪为16万-20万。
5、名师:有全国、省、市级有影响的高中任职、任教经历,获得特级教师、省级骨干教师、全国优秀教师等荣誉称号或正高级教师、数理化奥赛教练等,教育教学业绩突出。年薪为25万以上。
6、购买五险;免费食宿;享受重要节假日福利;寒暑假带薪休息。
特别说明:1.语、数、外三科带两个班为满工作量,其他学科按带课节数参照语、数、外三科确定,学科主任、备课组长、班主任、年级副主任等兼职工资另外核算。学校实行多劳多得、优劳优得、校龄越长待遇越高的基本原则。
2.特别优秀者待遇可以面议。
初中物理全职教师
5千-1万/月
物理教师1-3年学历不限大型教育机构经验坐班小班教学(3-25人)培训机构线上教育
岗位职责:
1. 负责初中物理学科授课,保障教学内容科学严谨、生动有趣;
2. 策划并整合优质教学资源,确保教材选用得当与教学方式有效实施;
3. 定期与学生及家长保持沟通,及时反馈学习进展,听取合理的教学改进建议。
任职要求:
1. 具备高度的责任意识与扎实的教学能力;
2. 善于激发并持续培养学生对物理的学习兴趣,助力学生综合素质提升;
3. 拥有良好的协作意识,能与团队成员协同优化教学质量与学习成效。
物理教师6-10k+社保+每周下午茶
6千-1万/月
物理教师1-3年本科初中高中线下授课一对一授课小班授课授课老师初级中学教师资格证书物理老师初中老师初中理科老师
一、岗位职责:
1、承担1对1及小班形式的物理学科授课任务;
2、为学生制定阶段性学习计划与教学方案;
3、助力学生提升学业成绩,培养良好学习习惯,激发学习主动性;
4、持续与学生及家长保持有效沟通,建立稳定互信的合作关系;
5、积极参与学科教研工作,不断提升教学与专业能力;
6、严守教师职业道德,以身作则,具备良好的职业素养
二、任职要求:
1、全日制本科及以上学历,物理或相关专业优先考虑;
2、具备物理等学科实际教学经验,持有教师资格证者优先;
3、语言表达流畅,性格开朗,热爱教育行业,富有责任感和敬业精神;
4、职业发展方向清晰,愿意长期投身教育培训领域,无备考公务员、编制或研究生计划;
三、薪资:面试定薪+课时费
四、工作时间:周内13:00-21:00,周末8:30-20:30 双休
地址:
1.七高校区地址:瑞鑫时代大厦B座10楼1003
2.东大路校区地址:锦江区东大路蔚然中心A座704(地铁2/8号线东大路站A出口旁200米)
3.新希望大厦7楼708
物理教师
200-400元/天
物理教师1-3年本科培训机构
岗位职责:
1.负责高中物理课程教学,能精准把握高考物理考点重点等,制定针对性教学计划
2. 能独立带小班课,开展个体学情分析,因材施教,能有效提升学生物理成绩
3.定期进行学习效果评估与反馈,及时调整教学方案
海口龙华区高中物理老师
1-1.5万/月
物理教师5-10年本科培训机构教师资格证普通话水平测试等级考试毕业班经验讲义/教纲编写能力课程/课件研发能力销售经验普通话发音标准线下教育教师不坐班小班教学(3-25人)初中高中二级甲等
高中物理老师
物理教师
4-7千/月
物理教师经验不限本科
岗位职责:
1.负责初中/高中物理课程的教学工作,包括备课、授课、作业批改与课后辅导
2.根据教学大纲和学生学情,设计科学合理的教学方案与实验活动
3.组织并指导物理实验操作,确保实验安全与教学效果
4.参与学科教研活动,配合完成教学评估、试卷命制及学业分析
5. 关注学生学习状态与心理发展,开展个性化学习指导与家校沟通
任职要求:
1. 热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心
2.持有相应学段教师资格证,普通话二级乙等及以上
3. 具备扎实的物理学科知识体系和教学实践能力
4. 有教学经验者优先,应届毕业生需具备教育实习经历
5.具备良好的表达能力、课堂组织能力及团队协作精神
兼职高中物理老师
5千-1万/月
物理教师1-3年本科教师资格证毕业班经验
岗位职责:
1.负责中学物理课程的教学设计、授课及课后辅导,确保教学目标达成
2.组织实验教学与探究活动,培养学生科学思维与动手能力
3. 参与学科教研、集体备课及教学评估,持续优化教学质量
4. 关注学生个体差异,开展分层教学与学业指导
5.配合学校完成教学常规管理、考试命题及成绩分析工作
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的师德素养和责任心
2.具备物理学科相关专业背景,持有相应学段教师资格证
3. 普通话标准,表达清晰,具备较强的课堂组织与沟通能力
4.有教学经验者优先,应届毕业生需具备扎实的专业基础与实习经历
5. 熟悉新课标理念,能熟练运用多媒体及实验教具开展教学
大学生兼职家教
3-5千/月
家教经验不限大专
包住宿,可开实习证明
【岗位职责】
1. 负责中小学生课程的辅导与学习指导工作
2. 协助学生完成日常作业并提供学业支持
3. 根据学生学习情况参与学习计划的调整与跟进
4. 配合家长需求进行学习进度的沟通与反馈
【岗位要求】
1. 善于沟通,具备良好的语言表达能力
2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入环境
3. 具备较强的责任心和基本的教学理解能力
4. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
助教
9千-1.4万/月
助教经验不限学历不限线下教育
高薪诚聘台球助理教练
高额提成 + 工作时间灵活 + 工作轻松
一、薪资详情
零基础:带薪培训
实习助理教练保底:8000元 68/小时
初级助理教练保底:11000元 78/小时
中级助理教练保底:12500元 88/小时
高级助理教练保底:15000元 108/小时
新人带薪培训7天即可上岗,由专业资深教练及国际级裁判亲自指导,系统传授台球知识与技巧,助你快速掌握技能,顺利入职!
二、工作内容
参与打球,负责斯诺克记分,完成摆球任务
三、工作时间
早班:下午2点至晚上11点
福利丰富:每月组织团建活动,定期发放知名品牌礼品,春节享受超长假期并享丰厚年终奖励,管理人性化,团队氛围融洽,无加班压力!无加班压力!
四、任职要求
性格开朗、活泼外向,具备良好的沟通能力和服务意识
只要你心怀目标,渴望实现收入增长,这里就是你的舞台!
(不接受短期兼职人员)
你才华未展,
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让我们彼此看见!
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晋升是你,加薪是你
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工作地点:青海省西宁市pasa桌球
家教
1.5-5千/月
家教经验不限本科
工作周期:1个月
每周工期:5天及以上
工作时间:08:00-17:30
工作时段:周末节假日
结算方式:完工结
招聘截止时间:2025-07-14
岗位职责:
1.制定并执行针对学生个体差异的教学方案,满足不同学习习惯与实际需求;
2.定期跟踪学生学习成效,给予及时评价与指导,助力持续提升;
3.与家长保持顺畅联系,定期反馈学生学业表现与发展情况;
4.编写及优化教学资料,确保知识内容精准且符合当前教学要求;
5.策划并参与各类教学互动活动,增强学生课堂参与感与学习积极性。
任职要求:
1.具备优秀的表达能力和授课技巧,能高效与学生及家长进行交流;
2.热爱教育事业,具有主动意识,致力于教学质量的不断提升;
3.有较强的责任心,可自主推进并完成各项教学工作任务;
4.拥有良好的协作态度,能够与团队成员协同成长;
5.可接受弹性工作安排,能依据学生实际情况灵活调整授课计划。
舞蹈班教学主管老师
4-5千/月
教师1-3年大专老年俱乐部成人小班教学(3-25人)社群运营经验培训机构线下教育舞蹈类大型教育机构经验舞蹈专业艺术类专业背景坐班舞蹈老师普通话发音标准特长兴趣类
舞蹈班主任老师
岗位职责:
1、双师课堂教学
•协助开展面向中老年学员的舞蹈教学,配合线上课程内容,支持中国舞、交谊舞、流行舞等课程的教学实施(需具备扎实的舞蹈基础);
•维持课堂秩序,打造轻松温馨的教学环境;
2、会员管理:
•负责会员社群的日常维护,保持群内互动活跃,及时回应会员疑问与需求;
•归集整理会员信息,搭建并维护完整的会员档案体系;
•接待到访会员,提供咨询解答及活动指引服务;
3、新媒体运营:
•运营俱乐部的新媒体平台(如视频号、抖音),发布活动动态、学员风采等相关内容;
•承担线下活动的拍摄任务,完成基础的视频剪辑与文案撰写工作;
4、经验要求:
•具有一年以上社群运营、行政文秘或教育相关工作经验者优先考虑;
5、技能要求:
•熟练操作Office办公软件(Word、Excel、PPT)及常用视频剪辑工具;
•具备优秀的文字表达能力,可独立完成图文内容的编辑与输出;
6、综合素质:
•形象端正,气质良好,沟通顺畅,有耐心与亲和力,擅长与老年群体交流互动;
•工作认真细致,执行力强,具备良好的应变能力和责任意识。
教师
3-5千/月
教师经验不限本科学科应试类小班教学(3-25人)培训机构线下教育语文英语物理坐班中学生留学生数学化学学前儿童/小学生普通话发音标准一对一教学
前期宣传招生,后期代课授课
寒假老师
3-5千/月
教育工作者经验不限大专家教数学物理英语化学
岗位职责:
1.负责教授学生,提高学生的学习能力和学习兴趣;
2.根据学生的学习情况和学习方法,进行适时的指导和调整;
3.组织和参与教学活动,激发学生对知识的探索热情;
4.与家长保持良好沟通,反馈学生学习情况;
5.参与教学研讨,不断提高教学质量。
任职要求:
1.具有良好的教学能力和亲和力,能够激发学生学习兴趣;
2.对待学生耐心细致,能够尊重学生的学习节奏;
3.具备良好的团队合作精神,能够与同事共同进步;
4.能够使用现代教学方法和工具,不断提高教学质量;
5.有责任心,能够确保教学质量和学生学习效果。
教师
3-5千/月
教师1年以下本科培训机构不坐班线下教育普通话发音标准一对一教学
工作周期:1个月
每周工期:无要求
工作时间:08:00-次日05:00
工作时段:工作日
结算方式:月结
招聘截止时间:2025-06-22
【岗位要求】:
招聘在读大学生担任暑期兼职教师
1.为人诚信,具备良好的职业素养与责任心。
2.具备良好的表达能力,能灵活应对各类突发情况。
3.具有团队协作意识,能够与同事共同推进任务完成。
4.相同条件下,有相关经历者优先考虑
【工作内容】:前期负责宣传推广,后期承担各年级学生的教学授课工作
【教育背景】:在校大学生,无需工作经验
【岗位福利】:提供住宿,生活环境舒适;每五天组织一次小型团队聚餐
【薪资提成】:包含宣传报酬+授课薪酬+绩效提成+奖励金(综合收入3000~5000元)
工作时间:7月7日—8月13日
中小学数理化英生地教师
2-6千/月
家教经验不限本科线下教育不坐班
工作周期:1个月
每周工期:5天及以上
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:月结
招聘截止时间:2025-12-31
暑期教育机构直招授课教师(仅教学,无推广任务)
小学阶段:数学、语文、英语(需同时胜任数学与英语两科,或三科均可,单科暂不接收)
初中阶段:数学、物理、化学、英语、生物、地理(可接受单科任教,具备全科能力者优先)
高中阶段:数学、物理、化学、英语(可单科授课,全科能力更佳)
请主动提交个人简历!面试流程包含线上试讲环节!通过试讲后确定薪资标准,每日工作时长3-6小时(月薪2000-6000元),能力决定待遇!
基本要求:态度认真、责任心强、积极学习、富有耐心!
持有教师资格证或为师范专业背景者优先录用。
需时间稳定、配合度高,具备正确价值观与良好品行!
高中英语教师
1.6-1.7万/月
英语教师5-10年本科一级甲等高三教师小班教学(3-25人)高二培训机构线下教育一级教师三级教师英语发音标准一级乙等高中教育工作经验普通话水平测试等级证书正高级教师教师职称毕业班经验高级教师坐班二级教师不坐班高一一对一教学高中教师资格证
【岗位职责】
1. 负责高中英语课程的教学实施,根据教学大纲完成授课任务;
2. 关注学生学习情况,合理设计教学活动以提升学习效果;
3. 参与学科教研活动,配合团队优化教学内容与方法;
4. 定期进行学习评估,及时反馈学生学业进展。
【岗位要求】
1. 具备良好的英语专业能力,语言表达准确流畅;
2. 有较强的责任心和敬业精神,热爱教育工作;
3. 具备良好的沟通能力,能与学生、家长及同事有效互动;
4. 具备持续学习意识,愿意参与教学提升相关活动。
教师
3-5千/月
教师经验不限本科
【岗位职责】
1. 开展教学工作,帮助学生掌握学科知识并提升学习能力;
2. 根据课程要求制定教学计划,合理安排教学内容与进度;
3. 组织课堂活动,激发学生的学习兴趣和参与积极性;
4. 评估学生学习效果,提供反馈并优化教学方式;
5. 参与教研交流,持续提升教学质量与专业水平。
【岗位要求】
1. 具备良好的专业知识和教学能力,能够胜任学科教学任务;
2. 热爱教育事业,有较强的责任心和敬业精神;
3. 善于沟通,能与学生、家长及同事建立良好合作关系;
4. 具有适应教学需求的应变能力,能根据学生情况调整教学方法;
5. 拥有持续学习和改进教学实践的意愿与能力。
栏目概述
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