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销售经理包住包吃生日福利11-20人1-3年学历不限门店销售按单提成销售额提成弹性工作制其他行业其他产品/服务酒店销售经验
东辰浴池养生会所诚邀志同道合的你 在快节奏的生活里,我们用专业的手法为顾客卸下疲惫; 现在,我们想找一个热爱养生行业、有温度的你,和我们一起成长。 我们需要这样的你: 前厅营销经理20名:要求18-38岁,品行端正,亲和力强,沟通能力强, 踏实肯干,团队意识强,愿意和门店共同发展。 我们能给你的: 薪资保障:底薪+提成+奖金,新手平均月薪6000+,熟手轻松过万 生活保障:包吃包住,拎包入住,节日福利、生日惊喜从不缺席 成长保障:定期技能提升培训,公平晋升机制,不看资历看能力 工作氛围:同事和睦,管理人性化,拒绝高压内卷 应聘方式 地址:西宁市城东区南小街口伊尔顿酒店负一楼东辰浴池 联系电话:
营销经理
5000-10000元/月
销售经理包住包吃6-10人经验不限学历不限基本坐班按单提成电话销售经验网络营销经验
服从管理,按照要求完成公司指定任务,维护客情,按照规定扩展客源
销售经理
4000-9000元/月
销售经理高中阶梯式提成
板材销售运营
销售经理,代理商
销售经理
男女不限,年龄不限,不坐班,不打卡,销售红枸杞酒等酒业。联系电话孙女士
销售经理
5000-10000元/月
销售经理包住包吃生日福利年终奖餐补20人以上经验不限学历不限电话销售基本坐班按单提成弹性工作制互联网/科技快消品网络营销经验
上班时间下午4点到晚上12点管吃管住
市场推广主管
7000-8000元/月
销售经理/主管3-5年本科招商/商户拓展类服务面销/陌拜政府/社会团体软件/企业服务产品对企业/机构(To B)销售经验企业服务面销/陌拜经验互联网/科技其他行业
①年龄28-****,优先本科及以上学历,具备3年及以上营销实战经验(拥有数字化业务相关经验者可酌情放宽条件),掌握销售策略,能够准确捕捉市场变化、深入挖掘客户需求。 ②熟练驾驶,能适应频繁出差或长期驻外工作; ③具备较强的市场拓展能力与一定的公关能力,能够有效维护政企合作关系,熟悉商务谈判流程。
销售主管
1-1.5万元/月
销售经理/主管1-3年大专对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)面销/陌拜经验
岗位职责: 1、开展公司产品的销售与推广工作,能够独立维护客户关系并完成订单交付; 2、承担市场拓展任务,开发新客户并主导前期商务洽谈,拓宽产品销售通路; 3、积极传播企业价值观,具备归属感与责任感,懂得感恩与回馈; 4、动态掌握客户需求变化,跟进其采购安排及公司生产、物流进度; 5、将客户反馈信息准确传递至相关部门,依规范落实售前、售中、售后服务流程; 6、准时参与公司安排的各类会议与培训活动; 任职要求: 1、年龄*******,大专及以上学历;身体健康,无不良嗜好,需持有C1及以上驾驶证且熟练驾驶,自备车辆; 2、具备良好的沟通表达能力、亲和力与应变能力; 3、拥有较强的市场洞察力与问题解决能力,擅长营销策划,具备优秀的人际协调技巧和服务意识; 4、工作认真负责,执行高效; 5、具有团队合作精神,敢于面对挑战;
销售经理
3000-8000元/月
销售经理6-10人经验不限学历不限电话销售网络销售渠道销售直销基本坐班
1.具体就是我们提供意向客户,邀约客户到店就行 2.早九晚六午休2小时
销售经理/主管1-3年大专
岗位职责: 1、负责城市团队的搭建与日常运营,带领团队达成公司既定目标; 2、统筹协调市内配送、业务及市场等多部门高效协作,建立顺畅的内部沟通机制,为团队成员提供系统培训与针对性指导; 3、依据总部下达的绩效指标及相关要求,制定并执行符合本地实际的市场推进策略; 4、通过分析交易数据识别运营问题,指导下属优化工作方法,并持续完善策略与执行计划。 任职资格: 1、年龄25-32岁,大专及以上学历; 2、关注长期职业成长,具备良好的学习能力; 3、有其他行业同等城市管理岗位经验者优先录用; 4、具备出色的组织协调能力与团队协作意识,思维条理清晰,逻辑严谨,对公司事务具有高度责任心; 5、对新兴领域的知识体系与实操技能具备快速掌握与适应能力,愿意参与公司组织的业务考核与技能测试; 6、拥有扎实的团队管理实践背景,擅长团队发展、冲突应对及压力调控; 7、具备良好的政企协作经验与沟通能力。 能接受异地工作调配及频繁出差
销售经理生日福利20人以上月结1年以下学历不限防火门窗 挡烟垂壁 防火卷帘 车间工业门代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售基本坐班按单提成销售额提成TOB房地产对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
大家好,我是河北防火卷帘 挡烟垂壁 快速门工业门的生产厂家,我们工厂有多年的行业经验,深耕防火门窗数十年,希望能与海南的朋友们一起进步一起共赢
押运员月结
招聘非武装押运员,月薪超过4000元,在青海西宁从事普通货物和物资押运工作,要求具备安全意识和应急处理能力,确保货物运输安全。
西宁
3月26日 11:03拨打电话
A11-2人
招骋! 湟源宏凯驾校招A1驾照通勒车司机一名!工资面议!薪资丰厚(底薪十提成) 有意者联系左校(同号)加我私聊!
西宁 湟源县
3月26日 11:00拨打电话
B2货车司机
8000-12000元/月
B2高温补贴包住包吃月结B2照驾龄1年内跨省配送长期主驾其他自卸车不需要装卸货物能开会倒
岗位职责: 1. 负责B照准驾车型(如重型厢式货车、中型货车等)的货物运输任务,确保准时安全送达 2. 严格执行车辆日常检查、保养及清洁工作,保障行车
西宁 湟中区
3月26日 11:00拨打电话
餐饮服务员,
4000-5000元/月
服务员包住包吃免费培训3-5人月结兼职
包吃包住,月休三天,每月15号准时发工资,有经验着优先
保安1-2人月结
小区招聘保安员一名,年龄60岁以下。工资2000元。上一139979休一。地址城东昆仑东路美地大厦小区。联系电话
西宁 城东区
3月26日 10:57拨打电话
销售主管
1-2.4万元/月
销售经理社保6-10人经验不限高中电话销售网络销售区域销售地推销售门店销售较多外勤按单提成回款提成销售额提成TOCTOB弹性工作制互联网/科技其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
岗位职责: 1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘,提升客户满意度与复购率 3. 带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地,保障交付质量与客户体验 任职要求: 1. 具备销售管理相关工作经验,经验要求:不限 2. 最低学历:不限 3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理,有行业资源者优先 5. 工作地点:不限,薪资范围:面议,行业信息:不限
销售经理
8000-20000元/月
销售经理社保6-10人经验不限高中电话销售网络销售区域销售地推销售门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOB弹性工作制互联网/科技其他产品/服务广告对企业/机构(To B)销售经验无经验要求电话销售经验面销/陌拜经验
岗位职责: 1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标 2.负责客户开发、关系维护及大客户谈判与签约 3. 带领销售团队开展日常管理、培训指导与绩效考核 4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与流程 5.协同产品、运营等部门推进项目落地与客户满意度提升 任职要求: 1. 具备销售管理相关工作经验,熟悉行业市场与业务逻辑 2.具备优秀的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 3. 目标导向强,具备数据分析与方案策划能力 4.具备良好的职业道德与客户服务意识 5. 学历不限,有成功团队管理经验者优先
国际物流销售
1-1.5万元/月
销售经理社保生日福利五险一金年终奖1-2人经验不限学历不限电话销售面销/陌拜较多外勤回款提成销售额提成TOB混合办公国内院校优先进出口贸易其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验
岗位职责: 1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘,提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地,保障交付质量与客户体验 任职要求: 1. 具备销售管理相关工作经验,经验要求:不限 2. 最低学历:不限 3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理,有行业资源者优先 5. 工作地点:待补充,薪资范围:待补充,行业信息:待补充
销售经理
4000-12000元/月
销售经理1-3年大专
负责部门人员管理,会议管理,销售流程优化,服务提升。
销售经理
8000-13000元/月
销售经理3-5人1-3年本科先进制造
岗位职责: 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发,完公司销售目标 2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求,提供专业、个性化的解决方案并促成签约 4.及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈,提升客户满意度与复购率 5. 定期提交销售报表与市场信息,协助优化销售策略与产品定位 任职要求: 1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有销售相关经验者优先,经验不限 3. 学历不限,具备学习意愿与成长潜力 4.具备团队协作意识,执行力强,结果导向 5. 熟悉办公软件,能适应灵活的工作节奏
区域运营主管
7000-8000元/月
城市经理1-3年高中市场活动策划及执行团队建设及管理能力
1:负责青海区域经销商的日常维护,协助经销商达成业绩目标。 2:负责全渠道销售网点的维护与定期拜访。
销售经理/主管五险一金年终奖经验不限大专门店/柜台销售个人(To C)快消品快消品销售经验批发/零售可兼职
专业要求 不限 工作职责 职责 1 1.通过线下及线上渠道,提供符合顾客需求的产品和配套服务让顾客满意。 2.通过线下及线上渠道为顾客提供所需的产品(全新产品,循环产品,租赁产品,个性化定制产品等) 3.提供利于提升产品销售的配套服务(产品试用,礼品卡,运动社群,俱乐部等)。 4.通过全渠道与顾客建立紧密的关系,维护及确保顾客的满意度和忠诚度。 5.使用各种渠道和方式来推广和销售我们的产品和服务 (线上商城、线下渠道、社群、线下活动等)。 6.在店内为顾客提供优质的支付和前台服务体验。 7.根据顾客的个性化需求提供客服工作室服务,延长顾客产品的使用寿命。 职责 2 1.打造并维护友好、体验式和安全的全渠道陈列,激发顾客探索更多运动。 2.打造并维护对顾客友好的陈列,实现顾客轻松自主的体验式购物(看、摸、读、试、拿)。 3.通过线下和线上渠道,确保产品的库存可用性。 4.建立体验式和高效的陈列,以保证顾客的安全(商场范围、产品及其数据的安全)。 5.通过现场货架管理并采取行动,实现资源和环境的保护(生态友好产品,低碳出行,废料管理等)。 职责3 1.提升我的运动项目在全渠道的绩效表现 2.建立我所负责运动的全渠道商业政策,并协同相关成员落地实施。 3.管理并确保实现我所负责运动的全渠道商业目标和盈利性。 补充职责 1.管理商店的日常运营 2.确保商场内人员安全。 3.确保团队成员的班次合理安排以满足顾客需求。保证商场内产品安全,以及库存的准确性和可用性。 【招聘更强的你】 - 你长期拥有一项热爱且愿意去分享的运动项目 - 你能够充满热情与活力去为顾客提供满意的服务 - 你能够持续学习,持续提升自我,大胆接受挑战 - 你能够接受快节奏且充实的零售工作模式 【赋能多维度的个人发展】 1.多维度的发展平台 - 可选择发展成为零售业管理型人才,通过努力成为部门经理、商场经理和区域经理; - 可选择发展成为零售业专家型人才,在零售各个范畴领域推进全国/城市项目; - 可选择全球/全国的全产业链工作机会 (品牌中心/全球采购和智能制造/物流/电子商务/职能服务部门/其它城市门店等),成为多元化复合人才 2.权责自主的赋能管理 - 通过全国网状项目协作模式,给予充分信任和权责,不断开拓视野及思维,提升协同合作的领导力; - 倡导赋能管理、鼓励大家做决定,尊重个人发展意愿,量身定制的全方位的长期发展计划,将激发每个人在集团内的无限可能! 【灵活的工作模式】 - 无需固定朝九晚五的工作时间:综合小时工作制(每周40小时) - 基于个人生活及门店营运需要进行每周排班,有利于平衡工作与生活 【丰富多样的福利待遇】 1.具有吸引力的薪资水平 基本月薪+基于团队共创的业绩表现的月度奖金 - 见证全员奋斗成果的年度利润分享 2.合规合法五险一金及补充保障 符合国家规定,如实按照薪酬水平购买五险一金 贴心的补充商业医疗保险,为家人提供多一分安心与保障 关注员工身心健康,提供全面的年度体检 3.充满惊喜的员工活动与福利 激发你运动热情的运动津贴 别具一格的团队运动活动 实惠心动的员工折扣 共同受益的员工持股计划 4.轻松自主假期制度 根据入职月数,享受不少于12-20天的带薪年假 5.前景可期的职业发展 满足持续提升的完整学习体系 100%内部晋升体质 全国各地全产业链的工作岗位机会
城市经理生日福利经验不限学历不限销售经验经济/管理相关学历POS机保险金融催收电销团队教育培训房地产客户/渠道开发及运营企业销售管理经验团队招募及培养5人(含)以上市场营销相关学历品牌招商地推团队金融产
行业概况: 个人债务领域提供一站式解决方案,帮助债务人获得重新履约的机会,在市场上具备显著竞争优势,覆盖全国业务,处于万亿级蓝海赛道 主营业务: 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理:支持停息挂账,减少催收干扰,避免法律诉讼,停止罚息与违约金增长,最长可分60期偿还 2、互联网金融及网贷平台逾期问题:缓解催收压力,减免超出司法保护范围的高额利息与罚息 帮扶制度: 1、多维度培训体系:涵盖项目讲解、推广方法与管理技巧,全程指导新人快速上手 2、一对一辅导机制:采用师徒制模式,提供从入门到精通的全程陪伴式成长支持 3、深度服务体系:向下延伸服务链条,全面赋能业务开展 4、客户服务支持:操作无忧,客户疑问及时响应解答 5、专业法务 backing:合作中国十大律师事务所,以专业精神高效解决客户难题 6、持续创新机制:不断拓展新项目,保障业务长期稳定发展 岗位要求: 1、不限性别与年龄,保持积极乐观、年轻化心态 2、接受零经验入职(前期由资深员工带教) 3、逻辑清晰,学习能力突出,有明确目标并善于制定达成策略 4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及各类网络工具 5、深入理解公司经营与服务理念,并能在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神,能适应初期开拓阶段的压力,抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历,或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容行业、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关工作的,更具优势 工作内容: 1、公司提供精准高质量客户资源,无需自主拓客,客户意向强,成单率高 2、依托全网流量导入,通过微信方式联系客户,完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理,持续维护客户关系 工作时间:可根据个人安排灵活选择时段(8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00),午休1.5小时,团队氛围轻松无压 薪资构成:底薪5000 + 高额提成 + 成单奖励,综合收入8000起 福利制度: 法定节假日礼品问候 + 月度奖金 + 冰箱 + 微波炉 + 水果零食下午茶 + 节日关怀 + 生日福利 + 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰,颁发证书、奖杯、奖金与实物奖励 定期举办专业培训与内部活动 公司为表现优异员工提供国家级职业资格认证的费用支持
销售经理五险一金1-2人5-10年大专较多外勤TOG互联网/科技软件/企业服务产品
岗位职责: 1、深入了解产品特点及特色; 2、市场信息收集及竞争对手的分析; 3、负责区域市场内的行业客户深挖及销售渠道开拓; 4、提供客户咨询,积极维护客户关系,定期回访,提升品牌形象; 5、负责销售合同、销售资料及客户档案管理; 6、负责应收账款的回收; 7、领导安排的其他工作。 任职要求: 1、有10年以上销售工作经验 2、至少有5年以上与政府部门或软件销售经验 3、有大客户直销经验 4、能短期出差、频繁出差 5、有带团队经验、有管理能力 6、年龄:30-45岁左右 工作地点:青海省 西宁市 业务范围:青海及周边省份
城市经理社保年终奖餐补3-5年大专客户/渠道开发及运营企业销售经验政府/社会团体K12教育较多外勤开城经验劳动教育教育/培训产品推广经验独立开拓市场能力教育培训教育装备
一、薪酬待遇 综合年薪20-50万(上不封顶,收入与业绩紧密挂钩,多劳多得,凭实力冲击高薪) 二、行业经验要求 具备3年以上教育行业销售背景,深度了解大中小学、高职中职等各类院校的采购流程;拥有教育局或各级学校合作资源、人脉积累者,优先考虑。 具有3年以上农业领域政府项目实操经历,熟悉农业发展、乡村振兴等相关方向的政府采购政策与操作流程,可独立推进政府类项目落地。 累计5年以上销售岗位工作经验,精通招标采购、招商合作全流程;需具备从0到1开拓市场的实战经验,有To B(企业级)销售经历者优先录用。 三、核心个人能力 具备出色的沟通表达能力,能准确传递产品价值,深入洞察并挖掘客户需求;拥有丰富的商务谈判经验,灵活应对价格磋商与合作条款协商,高效促成合作达成。 抗压能力强,能在销售目标压力下保持积极状态,稳步推进各项工作任务完成。 兼具独立作战与团队协作能力:既能独立完成陌生客户开发等攻坚任务,也善于在团队中协同配合,主动担当推动目标实现。 四、个人素养与能动性 性格外向热情,具备强烈的目标意识和自我驱动力,主动寻找业务机会,勇于挑战高业绩目标。 具备良好的团队合作精神,乐于分享实战经验,支持同事共同达成集体成果。 善于观察思考,面对问题反应迅速,积极寻求解决方案,不推卸、不拖延。 工作中积极进取、以身作则,传递正向影响,避免对团队造成负面干扰。 有追求高收入的意愿和挑战精神,以20万年薪为起点,通过业绩突破收入天花板。 五、学历要求 大专及以上学历,市场营销、工商管理、商务管理等相关专业优先。 如过往销售业绩优异,学历及专业条件可适当放宽。 六、职位亮点与福利 职位亮点 聚焦2022版新课标背景下中小学刚性需求市场,行业发展空间广阔,业务稳定性强。 职位福利 基础保障:缴纳五险,提供餐补、免费班车; 激励福利:高额绩效奖金,上不封顶; 团队支持:资深骨干带队,助力快速成长; 额外福利:员工旅游、加班补贴、节日福利等。
销售经理/主管经验不限学历不限物流省级互联网
(美存快递柜)青海省区,具备快递网点资源者优先,负责潜在客户的商务接洽,承担客户售中支持及部分线下售后服务
销售主管
1-1.5万元/月
销售经理/主管1-3年大专对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)面销/陌
岗位职责: 1、负责公司产品的销售与推广,能够独立维护客户关系并完成订单交付; 2、开展市场拓展工作,开发新客户并进行前期商务洽谈,拓宽产品销售渠道; 3、积极传播和践行企业价值观,具备责任意识,懂得感恩与奉献; 4、动态掌握客户需求信息,跟进客户采购安排及公司生产、物流进度; 5、及时将客户反馈传递至相关部门,按公司规范落实售前、售中、售后服务流程; 6、准时参加公司安排的各类会议与培训活动; 任职要求: 1、年龄*******,大专及以上学历;身体健康,无不良嗜好,需持有C1及以上驾驶证且驾驶技术熟练,自有车辆; 2、具备良好的沟通表达能力、亲和力与应变能力; 3、拥有较强的市场洞察力和问题解决能力,擅长营销推广,具备优秀的沟通协调技巧及客户服务意识; 4、工作有责任心,执行力突出; 5、具有团队合作精神,敢于面对挑战;
销售主管
1-1.5万元/月
销售经理/主管经验不限大专企业(To B)
岗位福利: 1.销售经理:10000元-15000元(固定薪资) 2.团队经理:年薪50万 3.销售总监:年薪100万
业务经理1名
4000-5000元/月
业务经理1-2人1-3年学历不限直销较多外勤阶梯式提成
跑工地,跑州县业务
城市经理1-2人经验不限学历不限代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制
广东全品类灯具工厂招聘直销业务员 1.产品认知能力:快速掌握公司全品类产品知识(筒灯、射灯、吸顶灯等近千款产品特性),能清晰讲解不同产品适配的家居风格(现代简约、新中式等)与空间场景(客厅、卧室等)。​ 2.销售沟通技巧:善于挖掘客户照明需求(基础照明、氛围照明、功能照明等),能结合产品优势提供专业解决方案,高效促成交易。​ 3.客户维护能力:建立并维护客户档案,跟进售后反馈,提升客户复购率与品牌认可度。 4.​有1年及以上家居建材、灯饰照明或零售行业销售经验者优先。​具备基础家居设计、室内照明规划相关知识者优先。
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