任职要求：负责线上店铺的日常运营管理。

任职要求： 1、年龄：******，性别不限，大专以上学历；具备互联网营销思维，熟悉新媒体运营，有扎实的实战经验； 2、2年以上抖店、淘宝店铺整体运营管理经验，具备成功运营案例者优先考虑； 3、具备良好的服务意识与团队协作能力； 主要工作内容： 1. 负责公司线上电商平台店铺的日常运营与维护； 2. 制定并落实月度、季度及年度销售目标，确保业绩达成； 3. 统筹各销售渠道的商品上新规划，持续优化商品详情及页面展示效果； 4. 结合平台规则与营销节奏，策划并执行全渠道线上推广活动； 5. 制定店铺付费推广方案，实施投放并进行数据追踪与优化，对ROI与GMV结果负责； 6. 定期分析推广数据（如点击率、转化率、收藏加购率），调整关键词及人群定向策略； 7. 负责电商平台活动报名与申报； 8. 监控店铺核心指标（销售额、转化率、DSR评分、活动ROI等），定期输出数据分析与优化建议； 9. 策划并落地平台营销活动（如大促、秒杀、满减等），协同设计完成视觉素材制作； 10. 管理店铺客户互动，涵盖售前答疑、售后问题处理及评价管理； 11. 配合私域用户引流策略（如包裹卡、客服引导话术等），协助私域团队完成用户沉淀； 12. 研判竞品店铺运营动作，定期输出竞品分析报告； 13. 完成上级领导安排的其他相关工作任务。

工作内容： 1. 在主管指导下参与各部门轮岗实习，拓宽职业视野 2. 轮岗期满后，结合个人特长与能力进行岗位定岗 3. 配合各部门完成上级交办的其他工作任务 薪资福利待遇: 试用期1个月，底薪4000，转正后5000-6000，实行绩效考核，择优留用。 入职即享住宿安排、免费技能培训及团队公费旅游机会，生日可获惊喜礼品；表现优异者有机会获得公司全额资助的外出旅游，能力强者将拥有广阔的职业晋升通道。 任职要求： 1. 年龄18-27周岁，性别不限，工作经验不限 2. 具备进取意识、执行力强，具备良好的团队协作精神 3. 能适应基层工作强度，善于学习、积极提升自我 这是属于青年人才的成长平台，渴望高薪发展的有志之士，欢迎加入我们！ 公司郑重声明：本岗位为公司直招，不收取任何费用！ 公司地址：银川市兴庆区新华街中房富力城A座2210室 乘车路线: 可乘坐公交车102、531、BRT1号线在商城站下车，或搭乘106、17、25、33路至浦发银行站下车。

工作内容： 宁夏电信政企项目驻场服务，通过电话外呼方式开展业务推广，包括流量包加装、套餐升级、宽带业务推介及欠费催收等相关工作。 岗位要求： 1. 年龄22-40周岁，性别不限 2. 大专及以上学历（具备新媒体运营或通信行业相关经验者优先） 3. 工作时间：8:30-18:00 4. 薪酬福利：3200元底薪+800元绩效+提成+餐补+五险一金+双休+法定节假日休息+年休假 任职要求： 1. 具备新媒体运营、数据处理或通信领域电话营销工作经验者优先考虑

电商运营管理客服工作

电商营销主管 岗位职责: 1、负责部分业务板块及团队管理工作。 2、收集并统计多维度运营数据，开展数据分析工作； 3、协调不同岗位间协作，参与制度、流程、表单等标准化建设； 4、推动部门重点任务落地执行，并实施数据跟踪与监控； 5、具备电商运营背景，熟悉市场营销体系者优先考虑。 岗位要求: 1、本科及以上学历，年龄28—33岁，具有管理经历，有市场营销经验者优先，擅长数据处理与文案撰写。 2、精通Word、Excel、PPT等办公软件，具备良好的文档制作与数据分析能力； 3、学习能力强，积极进取，责任心强，执行力高，具备良好的自我驱动力和自律性。 福利待遇： 月薪5000-7000；五险一金；带薪培训；国内外游学机会；节假日福利

1产品上传2订单处理3业务查询4物流管理5薪资核算6宣传资料

平台运营产品推广在线销售活动策划信息数据客户需求分析视频拍摄剪辑发布

电商运营主管（京东、天猫方向） 岗位职责： 1.统筹电商团队在京东、天猫等主流平台的整体运营及推广布局。 2.主导店铺日常运作，涵盖商品上架、库存跟踪、订单履约等环节。 3.策划并落地执行各类营销活动，争取平台流量支持，确保销售目标达成。 4.制定站内广告投放策略，提升推广效率并合理控制成本支出。 5.跟踪分析店铺核心运营指标，定期输出数据分析报告，提出改进措施。 6.持续优化商品详情与活动页面设计，增强用户浏览体验和转化表现。 7.关注竞品动态与行业发展方向，及时调整策略保持竞争优势。 任职要求： 1.具备2年以上电商平台运营经验，熟悉京东、天猫平台规则，有食品类目背景者优先。 2.熟练掌握各类推广工具，拥有良好的投放优化与数据复盘能力。 3.熟练操作Excel及常用数据工具（如生意参谋、罗盘）进行深度分析。 4.具备较强的营销策划思维与用户需求洞察力，文字表达能力优秀。 5.结果导向，工作积极主动，能承受一定工作压力。 6.具备良好沟通协调能力，善于跨岗位协作与团队配合。 福利待遇： 5.5K—7K；五险一金；带薪培训；国内外游学机会；晋升渠道广阔

岗位职责： 1、负责酒庄在京东平台的店铺日常运营管理； 2、负责酒庄自有小程序的运营与维护； 3、负责公众号内容策划及重大活动期间的推文发布； 4、推动公司线上品牌形象建设与传播； 5、完成上级交办的其他相关工作； 任职资格： 1、具备线上运营相关工作经验者优先； 2、学习能力强，具备一定文字表达与写作能力； 3、掌握基础拍摄剪辑及PS操作技能； 4、思维灵敏，语言表达清晰，具备良好的沟通协调能力，性格开朗，积极主动，富有亲和力； 5、具备基本专业素养，服务意识良好； 6、责任心强，能够适应高强度工作任务； 7、具有团队合作精神，乐于接受挑战； 福利详情 周末节假日 缴纳五险 节日福利 业绩提成

招聘工人2名，薪资220元，管饭，薪资以现金结算。

招聘一名辅助贴砖的小工，男女不限，日薪200元。工作内容为协助一名贴砖师傅。

招聘4名小工。

十一沙漠营地找假期工三个联系电话

中卫市沙坡头区招消防水管道安装大工2名350-380元，中工260-300元，小工2名220-240元

业务：生活电器/个护小家电（往复式剃须刀、投屏器等），店铺千川投放、短视频素材、直播运营，设置全职底薪模式、合伙人合作模式两套方案，配套提成制度 一、招聘岗位：抖音电商运营（店铺全盘运营） 岗位职责 1. 店铺整体操盘：商品上架、主图/详情文案优化、商品标题、活动报名、店铺评价维护 2. 千川投放：计划搭建、人群定向、素材测款、ROI监控、预算调控，复盘投放数据 3. 短视频/素材管理：对接剪辑、AI素材拍摄，脚本策划，素材测爆，素材库沉淀 4. 数据复盘：日/周/月报表，流量、转化、客单价分析，优化产品与投放策略 5. 配合直播：直播间产品卖点、活动策划、场控配合，跟进售后问题 6. 竞品调研，选品规划，店铺风险管控 任职要求 1. 有抖音小店实操经验，做过小家电/个护品类优先，懂千川投放逻辑，能看懂ROI、点击率、转化率 2. 会写商品文案、短视频脚本，熟悉抖音主图、短视频爆款逻辑 3. 具备数据复盘能力，能独立搭建投放计划，会筛选优质素材 4. 工作主动，抗压能力强，能跟着店铺节奏测品迭代 5. 熟悉抖音平台规则，规避违规风险 方案A：全职雇佣模式（底薪+绩效+阶梯提成） 适合：招聘全职坐班运营，稳定负责店铺日常，可控性强 薪资结构：底薪 + 月度绩效 + 店铺销售提成 1. 底薪：6000-8000元（根据能力面试定级） 2. 月度绩效：1000-2000元 考核指标：素材产出量、千川ROI达标率、店铺DSR、店铺违规扣分 绩效满分发放条件：无重大违规、月度ROI达到约定基准、素材按时交付 提成制度【阶梯提成，按店铺净利润核算】 说明：净利润=月度店铺总销售额 - 产品成本 - 快递包装费 - 千川广告费 - - 售后退款损失 • 月度净利润 ≤2万：提成 8% • 2万＜月度净利润 ≤5万：提成 10% • 5万＜月度净利润 ≤10万：提成12% • 月度净利润＞10万：提成15% 结算规则：每月10号核算上月数据，售后退款，当月20号发放提成 额外奖励：打爆新品（单品日销≥500单以上）一次性奖励500元 福利 • 月休2天，法定节假日调休 • 学习资源：千川培训、素材AI工具支持 •购买社保 方案B：合伙人合作模式（底薪，高分成，项目合作） 适合：有成熟运营能力，不想全职坐班，擅长操盘千川、短视频，轻资产合作 合作性质：项目合伙，非劳动关系，双方签订合作协议 提成/分成制度（两种可选，面试选定） 版本B1：净利润分成（推荐） 月度净利润同上公式（销售额扣除全部产品、物流、广告、平台、退款成本） • 运营分成：净利润 30%；公司方：70% 结算：；退款订单同步对应收益 版本B2：销售额分成（简单好核算，适合短期测品） 按实际成交销售额（剔除退款）计提： • 店铺整体销售额，运营拿 3.5% 分成 广告成本全部由公司承担；运营负责素材、千川计划、店铺运营优化 合伙人权责 运营负责：全盘店铺运营、千川计划搭建、素材脚本策划、数据复盘、活动策划、店铺日常优化 公司负责：产品货源、仓储发货、售后客服、产品资金、千川广告预算投入 限制约定：广告消耗由公司把控，大额投放提前沟通；若连续2个月整体ROI低于约定底线，公司有权终止合作 1. 之前操盘过什么抖音小店品类？高做到月销多少，千川ROI做到多少？ 2. 一款小家电新品，你会怎么规划素材和千川测款流程？ 3. 千川ROI下滑，你第一步会排查哪些维度？ 4. 怎么优化商品主图、短视频来提升点击率？ 5. 店铺差评、售后增多，你会怎么处理？ 【抖音电商运营】小家电/个护品类（剃须刀等） 全职/项目合伙人两种合作模式可选！ 负责抖音小店全盘运营、千川投放、短视频脚本策划、素材测款、数据复盘，优化店铺转化。 要求熟悉抖音小店、千川实操，有小家电/个护爆品操盘经验优先。 全职：底薪+绩效+阶梯利润提成；合伙人模式，高额利润分成。 欢迎带过往店铺案例投递！ 四、补充备注（合同里可加） 1. 所有店铺素材、账号资产归属公司；合作/在职期间，运营不得私自把店铺素材、客户资源外带 2. 核算利润时，所有成本凭证双方可核对 3. 合伙人合作，可约定试合作期1个月，试合作期分成比例不变

岗位职责： 1. 负责国内主流电商平台（如淘宝、京东、拼多多等）店铺的日常运营与数据监控 2. 策划并执行营销活动，提升店铺流量、转化率及复购率 3. 分析竞品及行业数据，优化商品标题、主图、详情页及搜索排名 4. 协调设计、客服、仓储等部门，保障促销活动顺利落地 5. 定期输出运营报表，提出可落地的优化建议并推动执行 任职要求： 1. 具备国内电商运营相关工作经验，熟悉平台规则与算法逻辑 2. 熟练使用生意参谋、京东商智、多多参谋等数据分析工具 3. 具备良好的市场敏感度与用户洞察力，能独立策划推广方案 4. 逻辑清晰，执行力强，具备跨部门协作与项目推进能力 5. 学习能力强，关注电商新趋势，有成功操盘案例者优先

自有品牌可生食鸡蛋，自有供应链，产品优势明显，现开始搭建电商渠道，底薪加提成形式，提成根据销量无上限

岗位职责： 1. 负责国内主流电商平台（如淘宝、京东、拼多多等）店铺日常运营与数据监控 2. 策划并执行营销活动，优化商品标题、主图、详情页及搜索排名 3. 分析销售数据、用户行为及竞品动态，定期输出运营复盘报告 4. 协调设计、客服、仓储等团队，保障大促及日常活动顺利落地 任职要求： 1. 具备电商运营相关工作经验优先 2. 会使用photoshop等相关软件 3. 逻辑清晰、结果导向，能独立推进项目并快速响应市场变化 4. 学历不限，具备较强学习力与团队协作意识

共创单身经济蓝海赛道!单身经济全网平台! 公司深耕单身经济赛道五年多，全网全域平台自营100+店铺:线上电商+线下外卖+私域，已实现盈利闭 环! 1、我们负责供应链、行业培训、技术支持、以及店铺培训、运营全程陪跑，你负责运营店铺! 2、一站式帮扶陪跑:资质+供应链+培训+运营陪跑 3、单月单店利润5k-5w+，小白也可以做任职要求:要求:踏实、务实、用心

线上视频审核，标错，审核视频是否有误差审核一条 1 分钟左右，要求有耐心，有责任心可兼职

网约车司管： 岗位职责： 1、熟悉打车平台，负责与打车平台对接日常工作信息，及时做好上传下达； 2、负责司机队伍的整体管理和运营动作，包括不限于司机培训、管理、问题处理和服务提升等； 3、配合公司需求输出相关报表，通过数据分析找出问题，制定司机激励策略以提升司机队伍的综合业绩； 4、建设稳定、积极、正能量的司机团队，培养司机队长； 5、负责公司司机的档案资料进行整理，归档； 6、负责司机后期对乘客的服务以及解决乘客投诉问题等； 7、对司机后期的跟踪回访以及司机遇到的问题； 8、完成领导交办的其他工作； 职位要求： 1、大专及以上学历，熟悉并热爱打车行业； 2、司管工作、司机管理、客服类相关工作经验，能力优秀条件可适当放宽； 3、性格开朗，有责任心，具有良好的表达能力、分析能力、沟通能力、工作态度积极、能够承受压力，吃苦耐劳、具有团队协作能力； 4、熟练使用办公软件；

平台管理产品宣传网络营销活动执行资讯数据分析客户需求洞察 视频录制后期制作内容上线

制定并执行电商平台的整体运营策略，确保业务目标的达成啊，监控市场动态，分析竞争对手提出有效的市场洞察和应对策略。

招聘启事：运维专员 随着业务的不断扩展，我们正在寻找一位细心、负责的下沉渠道运维专员加入我们的团队。 职位：运维专员 工作职责： 1.渠道平台维护： •负责下沉渠道平台的日常运营与系统维护，保障平台稳定高效运行。 •实时监控平台运行状态，快速响应并解决技术异常及用户提出的问题。 2.线上品牌订单处理： •处理线上品牌即时零售订单，确保订单执行的时效与准确。 •整合内部资源，持续优化订单流转流程，提升整体运作效率。 3.数据管理与分析： •承担订单数据的录入与维护工作，保证数据真实、完整、可追溯。 •定期开展数据统计与分析，为业务策略调整提供可靠依据。 4.款项核对与结算： •与渠道合作方进行账务核对，确保财务信息一致无误。 •配合完成结算流程，保障资金结算及时、合规、顺畅。 5.服务与支持： •为渠道伙伴提供日常咨询与资料支持，协助解决销售过程中的各类问题。 •汇总整理客户反馈意见，推动运营流程的持续改进。 6.文档管理： •负责渠道运营相关文件的归档与管理，包括合同、协议、操作指南等资料。 •确保文档版本更新及时，存储规范符合公司管理要求。 7.跨部门协作： •与财务、市场、物流等部门协同配合，共同提升平台服务水平与用户体验。 •参与公司重点项目推进，支持跨职能任务落地执行。 8.风险控制与合规性： •识别渠道运营中的潜在风险，建立并落实相应的防控机制。 •确保各项操作符合法律法规及企业内部管理制度。 我们期望你： •具备1年以上平台运维或相近岗位工作经验。 •拥有较强的数据分析能力与实际问题处理能力。 •工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通与组织协调能力。 •能够独立开展工作，同时具备积极主动的工作态度和自我推动力。 我们期待有志之士的加入，与宁夏诚翔一起成长，共创辉煌！

电商运营主管 岗位职责 1.负责电商团队的整体运营统筹与推广执行工作。 2.组织团队成员开展店铺日常运营事务，涵盖商品上下架、信息维护、库存管理、订单跟进及异常处理等环节。 3.策划并落地实施各类营销活动（如大促、常规促销），完成活动提报、资源协调与执行推进，确保销售目标达成。 4.制定并执行站内付费推广方案（如直通车/千川），负责账户搭建、投放优化、效果评估与成本管控。 5.跟踪分析店铺核心指标（流量、转化率、销售额、推广ROI等），识别运营问题，输出数据分析报告，并推动改进措施落地。 6.持续优化商品详情页、活动页面等内容，提升用户浏览体验与下单转化效率。 7.关注竞品动向与市场发展趋势，及时调整运营策略，增强店铺竞争优势。 8.与设计、客服、仓储、产品等相关职能协同配合，保障电商业务高效运转。 任职要求 1.3年以上电商运营经验，熟悉抖音平台规则，具备京东、天猫等主流电商平台运营背景者优先。 2.熟练掌握[具体推广工具，如直通车/千川]等投放工具，具备较强的推广策略制定与优化能力，善于数据驱动决策。 3.具备扎实的数据分析能力，熟练使用Excel及[平台数据工具，如生意参谋/罗盘]，可独立完成数据整理与问题诊断。 4.拥有良好的营销策划思维和文案撰写能力，能够把握用户需求与消费心理。 5.目标感强，注重结果，责任心高，执行力出色，适应快节奏工作环境。 6.具备优秀的跨部门沟通能力和团队协作意识。 7.（加分项）了解内容电商、直播带货或短视频运营；有独立站运营经历；掌握CRM系统应用；具备基础视觉设计能力 福利待遇 5.5K—7K；五险一金；带薪培训；国内外游学机会；晋升渠道广阔

任职要求： 1、年龄******，性别不限，大专及以上学历；具备互联网营销知识，熟练掌握新媒体运营技能； 2、2年以上抖店、淘宝全店运营管理经历；具备成功运营实绩者优先考虑； 3、具备良好的服务意识与团队协作能力； 主要工作内容： 1.负责公司线上店铺（电商平台）的日常运营维护； 2.制定并落实月度/季度/年度销售目标，确保业绩达成； 3.统筹规划各渠道商品上新节奏，持续优化商品详情及页面展示； 4.结合平台规则与营销节点，策划并实施全渠道线上营销方案； 5.制定店铺付费推广策略，实施投放计划并进行数据追踪与优化，对ROI与GMV结果负责； 6.定期分析推广效果数据（点击率/转化率/收藏加购率），调整关键词与人群定向策略； 7.负责电商平台活动报名与执行； 8.监控店铺核心指标（销售额、转化率、DSR评分、活动ROI等），定期输出数据分析与优化建议； 9.策划并落地平台各类促销活动（大促/秒杀/满减等），协同设计团队完成视觉素材制作； 10.管理店铺客户互动，涵盖售前答疑、售后问题处理、评价管理等工作； 11.配合私域用户引流动作（如包裹卡、客服引导话术等），协助私域团队完成用户沉淀目标； 12.研究竞品店铺运营模式，定期提交运营对比分析报告； 13.完成上级领导安排的其他相关工作任务。

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岗位职责: 1. 负责门店日常运营管理工作，配合开展销售支持，保障门店有序运转。 2. 跟踪门店运营各环节指标，快速识别并解决运行中出现的各类问题。 3. 参与优化门店销售与服务流程，持续提升客户满意度与服务体验。 4. 统筹管理门店订单全流程，涵盖采购、销售、安装及售后环节，确保采购准确与服务高效。 5. 配合处理门店运营过程中发生的各项突发事项，提供及时支持。 6. 协同销售团队与财务部门完成门店基础账务核对工作。 任职要求： 1. 具备良好沟通技巧和协作意识，能有效整合内部协作资源。 2. 熟悉门店运营模式，具备一定实践经验，可独立应对和处置运营问题。 3. 拥有较强的数据解读能力，能借助数据分析推动运营效率提升。 4. 工作细致认真，责任感强，能在高强度工作环境下保持稳定输出。 5. 乐于面对挑战，具备较强的自我学习与环境适应能力。 岗位经验: 具备同行业相关工作经验者优先考虑。