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高中教师经验不限本科助教
岗位:高中长期班二讲老师(26届应届生也可报名) 【岗位职责】 1,配合指定学科主讲教师完成线上直播课程的教学支持工作,协助保障课堂学习质量,课前课后组织小班辅导,课中负责直播间运营管理; 2,日常跟进学生出勤与听课情况,针对缺勤或未完成学习任务的学员,通过电话或微信及时提醒并督促学习,承担所授科目的知识答疑、作业批改及课后习题讲解视频录制等工作; 3,课后主动与家长及学员进行深入交流,掌握学生各科成绩与薄弱环节,提供个性化学习建议,精准服务,增强用户粘性,并在学期结束至新学期开始前,完成所带班级学员的续费跟进工作。 【任职资格】 1,需具备一本学历或师范类院校二本及以上学历,若持有高中对应学科教师资格证,学历条件可适当放宽; 2,具备良好的沟通表达能力,普通话标准,有责任心、耐心,目标意识强; 3,热爱教育行业,具备服务意识,认同在线教育模式; 4,工作经验不限,入职即配备导师全程指导培训。 【工作时间】 13:00-22:00,每日下午休息1小时,每周二、三固定休息。 【岗位薪酬】 无责任底薪4100元起+课时补贴+续班提成,综合月收入8-15k,缴纳六险一金+交通补贴,试用期待遇不变。 【相关福利】 1,节日关怀:享受带薪年假、团队建设活动、节日礼品、生日礼物、周年纪念礼品; 2,成长支持:参与总裁面对面交流、融入互助伙伴文化、享受师徒带教机制、享有个人及亲属报班优惠、接受系统化专业培训,转正后具备向管理方向发展的机会; 3,生活保障:提供下午茶点、租房支持、交通补助、年度健康体检。 六险一金!六险一金!六险一金!入职即办理! 【工作地点】 郑州管城回族区经开第一大街高途科教园
高中各科老师
6000-12000元/月
物理教师1-3年本科培训机构线下教育教研教师
目前正在招聘:初高物理老师、初高英语老师、初高化学老师 岗位职责: 1. 负责学生的教学工作; 2. 根据学生学习情况制定教学计划并实施; 3. 负责学生课后辅导及学习情况反馈; 4. 参与教研活动,提升教学质量。 5.上课模式:一对一、一对三 任职要求: 1. 具备相关学科教学经验; 2. 本科及以上学历,相关专业背景优先。 工作地点:遵义四城区(红花岗区、播州区、汇川区、新浦新区)、仁怀、贵阳观山湖
高中教师经验不限本科家教教师职称普通话水平测试等级证书大型教育机构经验留学背景毕业班经验讲义/教纲编写能力线下教育教师不坐班视频、音频剪辑高三高一高二一对一教学一级教师一级乙等
历下区环山路一号鸿苑大厦需要高一物理老师一位,,下午四点后到晚上,每次2小时,一周四次左右,孩子在家,周内或者周六日都可以上课,一次两小时,每小时80到100,只要山大或者山师物理专业的,山东考生 槐荫区绿源新区机构需要高中老师,高一高二高三不一定哪个年级,数学地理政治物理老师各一位,两周一次课,一次两小时200,要求有经验负责任的大学生老师,要求大三大四或者研究生老师最好,试课满意,
高中物理教师
1.5-3万元/月
高中教师1-3年本科小班授课线下授课一对一授课授课老师高中
岗位职责: 1、掌握初中或高中阶段对应学科的知识体系,现面向各学科各学段招聘教师; 2、及时了解并跟进学科相关的中考、高考考试大纲等政策信息; 3、结合学生实际学习情况,制定个性化的教学计划; 4、合理布置作业并认真批改,持续跟踪学生的学习进展; 5、定期开展师生互动,针对个别学生进行学习沟通与辅导; 6、积极参与总部组织的教研工作,协助编写、审核新教材及教学参考资料。 任职要求: 1、具备本科及以上学历; 2、具备良好的表达与沟通能力,富有亲和力,逻辑清晰; 3、有耐心和责任感,热爱教育事业; 4、普通话达到标准水平; 5、性格积极乐观,工作认真负责,具备一定的抗压能力; 6、时间观念强,不随意请假或调整休息时间; 7、具备基本的计算机操作能力,能熟练使用常用办公软件; 8、有教学经验者优先考虑。 晋升空间: 公司提供专业发展与管理双通道晋升路径,根据个人能力与职业兴趣选择发展方向。部分员工入职3-5个月可晋升为科目负责人,5-8个月可晋升为教学主管或研究员,6-12个月可晋升为分校校长或培训师。 1、管理方向:教师—科目负责人—教学主管—教务校长 2、专业方向:普通教师—优秀教师—金牌教师 培训机制: 提供多元化培训支持:包括带薪岗前培训、入职培训、在职技能进阶、精英培养、管理能力提升等,全面助力员工专业成长。 薪酬福利: 薪资范围:18000—30000(按课时计酬,上不封顶) 1、底薪加课时费结构; 2、依法缴纳五险一金,入职即办理; 3、享有婚假、产假、哺乳假、法定节假日、带薪病假及年假等完善假期制度; 4、定期组织企业文化活动,营造轻松活力的工作环境; 5、疫情期间保障全员正常薪资发放,无减薪、拖欠或裁员情况; 6、地理位置优越,生源稳定,办公地址:地铁6号线朝阳门站银河SOHO B座20309
兼职生物教师
5000-10000元/月
生物教师3-5年本科兼职 生物
岗位职责: 1、为学生提供专业且高水平的教学服务,合理规划课程安排; 2、激发学生学习兴趣,引导其建立科学的学习方法与良好习惯; 3、与学生及家长维持积极、稳定的沟通与合作关系; 4、积极参与学科教研工作,持续提升教学研究能力,输出优质教学资料或教案; 5、主动学习,不断提升自身专业能力与综合素质; 6、严守师德规范,以身作则,具备良好的职业素养与教育使命感; 任职要求: 1、具备本科或以上学历; 2、普通话标准,形象得体,举止大方,亲和力强; 3、具备良好的教师职业道德和服务意识,热衷教育事业,关爱学生,品行端正; 4、语言表达流畅,授课逻辑清晰、生动有趣,善于互动,能根据学生特点实施个性化教学; 5、责任心强,抗压能力好,执行力高; 6、热爱教育领域,具备较强的客户导向思维,可接受弹性工作时间。
高中教师经验不限本科培训机构教育学专业背景线下教育教学管理教师坐班高三高一高二小班教学(3-25人)
招聘:高中物理** 薪资:4000-8000元/月 岗位职责: 1. 承担高中物理课程教学任务,精心设计教学方案,确保教学质量。 2. 依据教学大纲和学生特点,因材施教,激发学生对物理学科的兴趣。 3. 认真批改作业,及时了解学生学习情况,针对问题进行辅导和答疑。 4. 积极参与教研活动,不断提升教学水平和专业素养。 任职要求: 1. 本科及以上学历,欢迎实习生及应届毕业生踊跃投递**。 2. 拥有教学经验者优先考虑,将更具竞争优势**。 3. 具备良好的抗压能力与沟通表达能力,能高效应对工作挑战**。 4. 热爱教育事业,事业心与责任感强,全身心投入教育工作**。 该岗位提供五险、住房公积金、节日福利、带薪年假、年终奖、免费培训及广阔晋升空间,还提供住宿,助力您安心工作、持续发展。
高中教师1-3年本科语文数学历史线下授课一对一授课小班授课授课老师教务管理
集团为私立高中,非教培机构。 福利待遇: 1. 薪资范围6-15K,特别优秀教师薪资可面议 2. 缴纳五险一金,享有带薪寒暑假 3. 提供教师公寓及工作餐食服务 4. 具备评定中教二级、中教一级及以上职称资格 5. 员工子女享受优惠入学政策 岗位职责: 1. 参与教学设计的学习、研究与实践应用,深入领会并落实各项教学要求 2. 有效组织课堂教学,保障课堂秩序与教学品质 3. 精准掌握学生学习情况,深入分析高考命题趋势与考试动态,加强个性化“一对一”指导 任职条件: 1. 年龄不超过45周岁 2. 满足以下任一条件即可 A 具备本科及以上学历,持有中学(含初中)相应学科教师资格证 B 有一年及以上中学(含初中)相关学科教学经验,普通话等级达二乙及以上(语言类学科须达二甲及以上) 3. 在赛课中获区级或以上一等奖,或承担过区级及以上公开课、示范课、专题讲座者优先考虑 4. 特级教师、高级教师、学科带头人、教学能手,或获得市级及以上“优秀教师”等荣誉,以及市级及以上赛课一等奖获得者,条件可适当放宽
兼职高中物理老师
5000-10000元/月
物理教师1-3年本科高中线下授课授课老师
招聘兼职高中物理老师 岗位内容: 1. 负责物理课程的教学实施并拟定相应教学方案; 2. 承担备课任务及学生学习资料的整理与准备; 3. 指导学生进行问题分析与解题思路梳理; 4. 对学生学习情况进行测评并提供课后辅导反馈; 5. 熟悉高中物理课程体系,完成日常授课工作。 任职要求: 1. 理科类专业背景,具备本科及以上学历者优先; 2. 精通中学物理学科知识,具备扎实的逻辑思维能力; 3. 有一年以上教学实践经验; 4. 具备良好的表达能力和团队合作意识; 5. 参加过教育方法类培训者优先录用。
初高中物理老师
1.2-1.5万元/月
物理教师1-3年本科培训机构教师资格证线下教育线上教育教师不坐班一对一教学小班教学(3-25人)高级教师初中高中二级甲等
岗位职责: 给初高中学生上物理课,为学生提高物理成绩。 任职要求: 1、教育学、物理学或相关领域本科及以上学历,普通话标准,有教师资格证,有教学经验者优先; 2、具备良好的教师职业操守和服务意识,热爱教育教学工作。做到按时上课、不迟到早退,提前准备上课讲义,认真做好课前、课中、课后服务,下课及时做好教学反馈; 3、具备较强的沟通能力和团队合作精神。
中学教师(J34498)
8000-12000元/月
高中教师经验不限本科线下授课一对一授课数学英语物理授课老师
新东方招聘邀请高薪酬、完善的培训体系、优越的工作环境、专业不限、教师资格证不限、工作校区就近安排(现有10个校区,持续扩展中) 【招聘岗位】 一、高中一对一教师(九大学科均有需求) 二、高中班课教师(数学、英语、物理、化学) 三、高中一对一文科类教师可兼职,但需稳定工作至明年6月 【任职要求】 一、本科及以上学历 二、专业不限,教师资格证不限(入职后规定时间内考取即可) 三、熟练操作Office办公软件 四、具备良好的表达能力与学习能力,掌握所应聘学科相关专业知识,热爱教育行业,性格积极乐观 【新东方薪资福利与职业发展】 一、保障性薪资结构:基本工资+课时费,首年综合收入约10万元,每年享有1-2次调薪机会 二、淡季周一、周二休息,周三至周五用于教学研讨及备课,寒暑假为集中授课期,课时收入丰厚 三、节日福利、五险一金、生育保险、带薪年假、婚假、产假、国家法定节假日齐全 四、每年提供两次职称评定机会,课时费随职级提升相应增长 【上班时间】 上午9:00—下午6:00
吴忠盐池县清真餐厅招聘炒菜师傅一名,必须试菜,月休3天,店不大必须,工资1万利索不拖欠,联
10000元/月
烧菜1-2人月结
盐池清真餐厅招聘炒菜师傅一名,必须试菜,月休3天,店不大必须,工资1万利索不拖欠,联系电话
吴忠 盐池县
7月23日 13:55拨打电话
宁夏吴忠急需要一名饲养员,为肉牛,牛在高沙窝,附近!,35-48左右!联系电话!
养殖员1-2人
急需要一名饲养员,为肉牛,牛在高沙窝,附近!,35-48左右!联系电话!
吴忠
7月23日 13:48拨打电话
货运司机B2
司机工作地址:宁夏吴忠市金积工业园面议负责按调度安排,安全、准时完成任务,负责车辆的日常清洁、保养、维修及年检、保险等事项,近三年无重大交通事故,无严重违章驾驶证C1本及以上
吴忠
7月23日 13:46拨打电话
宁夏吴忠装卸工工作地址:金积工业园长白班面议18-50周岁
装卸工工厂搬运工
装卸工工作地址:宁夏吴忠市金积工业园长白班面议18-50周岁
吴忠
7月23日 13:46拨打电话
宁夏吴忠烧烤店找服务员顶班一名:下午两点到凌晨两点,联系方式:,放鸽子的请绕道[抱拳]
服务员1-2人
吴忠烧烤店找服务员顶班一名:下午两点到凌晨两点,联系方式:,放鸽子的请绕道[抱拳]
吴忠
7月23日 13:45拨打电话
生物教师经验不限大专
岗位职责: 1.负责慧谷家教的生物科目的家教工作 2.根据学生需求,制定个性化教学计划和方法 3.监测学生学习进度,及时调整教学方案 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和教学技巧 2.能够激发学生学习兴趣,提高学习效率 3.有责任心,能够按时完成教学任务
生物教师经验不限学历不限家教普通话水平测试等级考试竞赛相关经验大型教育机构经验
本园区重点开放小学物理,化学,生物各类科学实验,活动涉及小学,初中学科实验。工作任务,一是确保学生实验制作过程安全,二是引导员自身具备基本的操作知识。薪资待遇,实习期间每天80元,转正后基础底薪水2500,再加提成。
高中生物教师
8000-15000元/月
生物教师3-5年本科私立学校教师资格证普通话水平测试等级考试线下教育教师班主任高中
招聘生物老师1名。基本条件包括政治素养高,爱党爱国,热爱教育事业,品行端正,身心健康,普通话标准。专业素养和专业能力强。党员或预备党员优先考虑。教学岗老师要求本科及以上学历,所学专业与应聘科目要求一致。从事过高中教学5年以上,其中至少有3年以上的高三或高复教学经历,能胜任班主任工作的优先录用。薪资福利包括提供食宿,带薪寒暑假,带薪年休假,广阔的职业提升空间,公平的晋升机制,各种培训,专家讲座,分享学习,良好的工作环境,向上的团队氛围,优秀员工给予表彰和奖励。年收入15-25万元(人民币),含基本工资、课时费、奖金、各种津贴等。享受学校提供的专业教学培训。提供住宿或住宿补贴,食堂就餐,五险一金、带薪年假、员工旅游、绩效奖金、加班补助、补充医疗保险等。报名截止时间为2026年7月30日。面试试教时间另行通知。工作地址为长沙市望城区高塘岭街道新康社区状元巷1号。
生物教师1-3年本科高中初中一对一授课授课老师高级中学教师资格证书初级中学教师资格证书一对一教育高中生物
急聘!!!急聘!!!急聘!!!高薪诚聘! 岗位职责 1、掌握初中或高中相应学科的知识体系,现面向各学科各学段公开招聘教师; 2、及时了解并掌握中考、高考的考试大纲及相关政策动态; 3、结合学生实际学习情况,制定个性化教学计划; 4、合理布置作业并及时批改,持续跟踪学生学习进展; 5、定期开展师生互动,针对个别学生进行有效沟通与辅导; 6、积极参与总部组织的教学研究活动,协助新教材及教学资料的编写与审核工作。 薪资待遇:底薪+课时费+生活补贴+生日福利+各类补贴,学期内双休,寒暑假旺季单休。 任职要求: 1、本科及以上学历; 2、具备良好的沟通表达能力,富有亲和力,逻辑清晰; 3、有耐心和责任感,热爱教育事业; 4、普通话标准; 5、性格积极乐观,工作认真负责,具备一定抗压能力; 6、时间观念强,不随意请假或调休; 7、具备基本计算机操作能力,熟练使用常用办公软件; 8、有教学经验者优先考虑。 晋升通道: 公司提供专业发展与管理双通道晋升路径,根据个人能力与职业规划可自由选择发展方向。部分员工入职3-5个月晋升为科目负责人,5-8个月晋升为教学主管或研究员,6-12个月晋升为分校校长或培训师。 1、管理方向:教师→科目负责人→教学主管→教务校长 2、专业方向:普通教师→优秀教师→金牌教师 培训体系: 提供多元化培训支持,包括带薪岗前培训、入职培训、在职技能进阶、精英培养及管理能力提升项目,全面助力教师能力成长。 薪酬福利: 薪资范围:18000—30000(按课时计酬,上不封顶) 1、底薪+课时费 2、入职即按规定缴纳五险一金; 3、享受婚假、产假、哺乳假、法定节假日、带薪病假、带薪年假等,保障工作与生活平衡; 4、定期举办企业文化活动,营造轻松活力的工作环境; 5、疫情期间坚持按时足额发放薪资,无裁员、减薪情况; 6、地理位置优越,生源稳定优质。
高中生物老师
1-1.2万元/月
生物教师3-5年本科培训机构教师资格证普通话水平测试等级考试教育工作经验线下教育教师不坐班一对一教学大班教学(25人以上)小班教学(3-25人)高中
岗位职责: 1.负责初中/高中生物课程的教学工作,包括备课、授课、作业批改及课后辅导 2.参与学科教研活动,开发教学资源,优化教学方法与评价方式 3.关注学生个体差异,开展分层教学与学业指导,提升学习兴趣与科学素养 4. 配合学校开展实验教学、课外实践活动及科普教育工作 5.协助完成教学常规管理、学情分析及家校沟通等事务 任职要求: 1.具备生物相关专业背景,持有相应学段教师资格证 2.热爱教育事业,具备良好的语言表达与课堂组织能力 3. 熟悉新课标理念,能独立设计并实施探究式、项目化教学 4. 具备实验操作能力及实验室安全管理意识 5.师德良好,责任心强,具有团队协作精神
吴忠利通区朝阳小学对面小饭桌招数学代课老师工资面谈
3000-4000元/月
奥数老师1-3年中专/中技培训机构教师资格证普通话水平测试等级考试
吴忠朝阳小学对面小饭桌招数学代课老师 工资面谈
高中教师
3000-6000元/月
高中教师1-3年本科全科+美术线下授课小班授课一对一授课主教,助教
岗位描述: 招聘岗位:初高中九科文化课教师、助教,美术教师、助教,班主任,教务人员,校长助理等 本校五大优势: 优势一:两个月快速成长为优秀教师(实行老教师带新教师机制) 优势二:校区分布广泛,支持返回户籍所在地就业(含河南郑州,河北石家庄、邢台、邯郸等地级市) 优势三:薪资待遇优厚,包含基本工资、教学奖金、提分奖金,年收入6万元起,研究生学历者年收入10万元起 优势四:晋升周期短,每半年组织一次晋升评定,每3个月调薪一次,每次月薪资上调1000元 优势五:提供住宿安排
高中教师经验不限本科数学物理化学高中小班授课一对一授课
岗位职责: 1、承担高中阶段学生的学科教学辅导,依据学生个体差异制定个性化的辅导方案; 2、与学生和家长维持有效沟通,定期汇报学习成果并及时解决学习中的问题; 3、积极参与教研活动及课程内容优化,持续提升授课质量与教学成效; 4、按时完成教学主管布置的各项教学任务及相关工作安排。 任职要求: 1、学历要求:本科及以上学历,专业不限;具备教学经历或竞赛指导经验者优先考虑; 2、专业能力:扎实掌握高中理科知识体系,对高中学习方法有深入理解; 3、综合素养:普通话流利,语言表达清晰,富有亲和力,能够调动学生学习积极性;思维敏捷,具备良好沟通协调能力; 4、熟悉高中生心理发展规律与学习行为特征,能根据学生特点灵活调整教学策略,具备创新意识和多样化辅导能力; 5、责任心强,认同教育事业价值,具有长期从事教学工作的热情与意愿。
生物教师经验不限大专初中政治历史一对一授课
优师帮,上门一对一辅导机构,无中介费,课时费200起/2h 岗位内容: 1. 针对初中政治、历史等文科课程开展个性化教学,激发学生学习积极性。 2. 负责教案准备、作业批阅及与家长进行阶段性学习反馈交流。 任职要求: 1. 文科相关专业背景,具备本科及以上学历。 2. 拥有3年以上毕业班授课经历,熟悉学科考点与教学节奏。 3. 具备较强的沟通协调能力,能与机构协同配合完成教学服务工作
高中物理教师
8000-10000元/月
高中教师1-3年本科高中线下授课一对一授课小班授课授课老师高级中学教师资格证书
【工作内容】 1、承担线下教学任务(包括一对一、一对多及班组授课); 2、开展学科与教学研究,参与试卷命题工作; 3、关注学生个体差异,实施个性化教学,加强师生互动,及时解答学生学习中的问题; 4、积极参与公司组织的教学教研培训,按时完成各项任务,持续提升教学能力。 【岗位要求】 1、须持有高中教师资格证; 2、本科或以上学历,性格亲切,易于沟通; 3、专业基础扎实,普通话表达规范; 4、熟悉高中课程体系及考试重点,能独立完成教学任务,有高中毕业班教学经历者优先; 5、掌握灵活且科学的教学策略; 6、课堂富有感染力,语言生动风趣,善于与学生建立良好互动。 【晋升空间】 依据个人能力定岗,每季度开放晋升机会,所有管理及高级岗位均通过内部选拔,发展路径为:初级职员—中级职员—高级职员—学科领头人/主管—总监 【提供培训】 提供行业内系统化、专业化的全面培训
物理教师3-5年本科物理老师线下授课初级中学教师资格证书初中
丹秋教育集团,始于1998年创办的丹秋名师堂学校,旗下涵盖丹秋名师堂学校、童笙幼教集团、丹秋高考学校、九项素质中心、丹秋高中培训等多个教育机构,业务覆盖早幼教、中小学素质教育与文化课程培训,服务范围遍及大西南地区。 【丹秋·学习力】作为丹秋教育集团旗下K12教育培训品牌,专注提供一对一、一对三个性化教学辅导。 【工作地址】天府二街鹭洲里校区 【学科方向】初高中各阶段:数学、英语、物理、化学教师 【岗位职责】 1、依据教材教学大纲及学科组统一规划,严谨撰写教案,高效开展课堂教学; 2、全面落实各项教学服务工作; 3、负责班级学生的稳定维护及持续扩招; 4、保障学生在校区期间的学习安全与课堂秩序,协同教务部门完成相关教学管理事务。 【任职要求】 1、学历条件:统招本科及以上学历,师范类院校毕业者优先考虑; 2、专业背景:所学专业须与应聘学科相关,师范类或教育类专业更佳; 3、普通话标准流畅,具备良好的语言组织与表达能力; 4、学科基础扎实,擅长试题解析与讲授; 5、具备良好职业操守,热爱教育事业,能胜任教培行业的作息安排与工作强度; 6、需具备3年以上教学经验,持有教师资格证。 【工作时间】 9:00-17:30,每周固定轮休周一/周二,享受双休制度。 【薪资福利】 1、提供具市场竞争力的薪酬待遇,配套完善福利体系、社保缴纳及明确的职业发展路径; 2、岗位稳定,课时充足,收入可观,拥有广阔晋升空间; 3、配备系统化教学培训机制,定期组织专业培训,助力教学能力提升; 4、实行高能高薪制,管理人性化,享有评优奖励、业务进修等,待遇对标学校在职教师标准。
教师
8000-12000元/月
高中教师经验不限本科培训机构教育学专业背景线下教育坐班不坐班一对一教学小班教学(3-25人)
岗位职责 1、负责高中数学/物理/化学/英语小班、一对一授课,根据学生基础定制专属教学方案,梳理校内重难点、拆解高考题型,补齐知识漏洞,培养解题思维与应试能力。 2、课前完整备课、撰写教案课件;课后逐份批改作业,整理错题,做好课后答疑辅导,建立学生专属学情档案。 3、定期组织阶段小测、试卷讲评,记录学生课堂状态、成绩变化,每周期向家长同步学习情况,给出专业提升建议。 4、参与校区教研、集体磨课、高考真题研讨,整理学科资料、高频考点、易错题集,持续优化教学方法。 5、关注学生学习心态,疏导厌学、畏难情绪,提升课堂吸收效率与学员满意度,配合校区完成学情复盘与续课沟通。 6、遵守校区教学管理制度,按时上课,配合完成试听、家长会等教学相关工作。 任职要求 1、本科及以上学历,数学/物理/化学/英语相关专业,师范类院校、持有高中对应学科教师资格证优先录用。 2、熟悉高中教材、新课标及高考考纲,1年以上高中线下教学经验,带过高三毕业班者优先。 3、讲课逻辑清晰,表达通俗易懂,课堂把控力强,善于因材施教,能精准定位学生知识卡点。 4、责任心强,耐心细致,擅长家校沟通,认同因材施教、重思维不灌输的教学理念。 5、热爱教育行业,愿意参与教研提升,无不良从业记录,长期稳定发展优先。
初高中物理老师
5000-6000元/月
物理教师1-3年本科培训机构教师资格证教育工作经验线下教育线上教育教师坐班小班教学(3-25人)初中
岗位职责: 1.负责中学物理课程的教学工作,包括备课、授课、作业批改及课后辅导 2. 根据教学大纲和学生学情,设计并实施符合认知规律的教学活动 3.组织物理实验教学,指导学生动手操作,培养科学探究能力与实践素养 4.参与学科教研活动,协助开展教学评估与教学质量改进 5.关注学生身心发展,配合班主任做好学业指导与成长关怀 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心 2. 具备物理相关专业背景,本科学历(持有教师资格证者优先) 3. 有教学经验者优先,应届毕业生亦可,需通过试讲考核 4.具备扎实的物理学科知识和清晰的表达能力 5. 善于沟通协作,能适应学校教育教学管理要求
初高中化学教师
7000-12000元/月
高中教师1-3年本科教研一对一授课线下授课教培
工作内容: 1. 承担初高中化学课程的教学任务,包括授课、教案设计、课件开发及课后答疑辅导; 2. 关注学生学习进展,定期与家长交流反馈学习情况,针对性制定提分计划; 3. 参与教学研究工作,持续改进教学策略,参与教学资料的开发与完善。 岗位职责: 1. 本科及以上学历,化学类相关专业背景,专业基础扎实; 2. 精通初高中化学知识框架及中高考核心考点,具备良好的课堂管理能力,能有效攻克学习难点; 3. 具备较强的责任意识和沟通能力,有成功提分案例或实际教学经验者优先考虑;
高中教师3-5年硕士地理高中线下授课
【岗位职责】 1. 承担高中地理学科的授课工作; 2. 积极参与公司组织的教学研究活动及教师月度考核,持续提升教学水平与专业能力; 【任职资格】 1. 专家教师:须为北京市特级教师、正高级教师或学科带头人; 2. 骨干教师:具备副高级教师职称,拥有10年以上高中班级授课经验,年龄不超过45岁,曾获区级及以上学科带头人或骨干教师称号者优先考虑; 3. 青年教师:硕士及以上学历,若持有中级教师职称可适当放宽学历要求,需具备2年以上高中班课教学经历; 【福利待遇】 1. 符合条件的应届毕业生可协助办理北京户口; 2. 为优秀教师提供参与北京市职称评审的机会; 3. 提供具有竞争力的薪酬待遇,对博士及清华、北大毕业生发放学历补贴; 4. 建立健全的培训机制,为每位教师的职业成长提供系统化指导与支持; 5. 提供免费教师住宿及餐饮服务; 6. 享有健身设施使用权、节日关怀活动、年度健康体检及子女(具北京户籍)入学优惠政策等多项福利。
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