岗位职责: 1.统筹管理销售团队，规划并落实销售目标； 2.跟踪团队销售表现，开展业绩评估与反馈指导； 3.持续优化销售流程，提高客户服务水平； 4.开拓新兴市场渠道，巩固并深化客户合作关系。 任职要求： 1.具备敏锐的市场洞察力和扎实的客户服务意识； 2.拥有出色的团队领导能力及商务谈判经验； 3.能灵活应对市场动态变化，具备较强的判断与决策水平； 4.具备良好的组织协调性与沟通表达能力。

招聘：汽车销售 男女不限 年龄20-35岁 工作时间：8:30-12:00 13:30-18:30 薪资待遇：保底2000元 plus 提成 月休4天 工作地点：吴忠光耀南门花生好车 联系电话：***********

工作内容轻松，主要承担线上销售任务 无需具备丰富的汽车行业经验 熟悉公司金融政策即可上岗 薪酬范围7000—20000元 年龄需满20周岁及以上，不接受在校学生报名！！！

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销售经理

面向市场招聘市场销售经理

天成明超电缆有限公司宁夏明超电缆分公司因业务发展需要，现面向社会诚聘以下人才： 高薪招聘！！ 职位：合伙人、高级销售经理。 岗位职责： 1、负责公司产品的市场销售与推广，独立开展客户维护并完成订单交付； 2、开拓区域市场，开发新客户资源，主导新客户前期接洽与商务谈判，拓展产品销售通路； 3、积极传播公司企业文化，具备强烈的责任感和归属意识，懂得感恩与回馈； 4、动态掌握客户采购需求，跟进客户计划及公司生产排程、物流发货进度； 5、及时将客户反馈信息传递至相关部门，按公司规范落实售前、售中、售后服务流程； 6、准时参加公司安排的各类会议及培训活动； 任职要求： 1、具备3年以上销售领域工作经验，拥有一定市场资源，销售业绩优异者优先考虑； 2、年龄*******，大专及以上学历；身体健康，无不良嗜好，需持有C1及以上驾驶证且熟练驾驶，自带车辆； 3、具备良好的语言表达能力、亲和力强，反应敏捷，应变能力出色； 4、具有较强的市场洞察力与问题解决能力，擅长营销策划，具备优秀的沟通协调技巧和客户服务意识； 5、责任心强，执行高效； 6、具备团队合作精神，敢于迎接挑战； 薪资待遇：综合薪资5000+，享有高额提成 晋升通道：销售经理——团队经理（年薪50万）——营销总监（年薪100万）

⽜⽺饲料销售，表达能⼒强,具有较强沟通能力及交际技巧,有亲和力,有销售经验者优先宁夏地区（银川，⽯嘴山，吴忠，固原，中卫等地）有车有驾照。

为中小微企业主提供借款咨询服务

太阳山国企清真餐招聘帮厨1人，工资3000一4000，包吃住，月休息5天。要求吃苦耐劳，服从管理。福利待遇：交五险，带薪年假，生日及节假日福利，年终奖。电话

找钻工三人，27号上队，有意干的电话联系，

1⃣：摆球员两名，男女不限，，，手脚勤快 动作麻利的，工资3000➕200全勤、工作时间白班9：30--17：30、晚班17：00--凌晨1点地址：利通区红宝宾馆北楼平安公司楼下，联系电话☎：可咨询（不要假期工，不包吃不包住），三天实习期，

招 聘 杨师傅火锅大卖场现招收银员:两名。工资面议 有意者直接来面试！假期工勿扰！ 电话: 地址：西部建材城，杨师傅火锅大卖场

二道桥附近西瓜地里招工二个，价格美丽

厂家直招： 岗位 业务主管1名（无锡），业务员2名（无锡1名，南通1名）， 岗位职责： 1：有经销商资源，经销商开发，现有经销商维护 2：门店活动谈判，推广活动跟进，形象布建， 3：招聘导购（临促/流动队），培训导购，办进场，推广活动带教带销 4：精通办公室软件 5:抗压能力强，踏实肯干，吃苦耐劳，积极主动，服从公司安排。 6：大专以上文凭，40岁以内。 薪资待遇： 底薪+绩效+奖金，交社保，。 综合工资： 6000元-10000元 理货员无锡1名（业务性质） 1:岗位职责：门店维护，经销商维护，形象布建，招聘导购（临促/流动队），培训导购，办进场，带活动 A:有冻品经销商业务相关经验优先 B:有促销员资源，管理促销员，了解卖场流程，吃苦耐劳，积极主动性强，销售能力强，服从公司安排，有一定的抗压能力 C:理货员&督导年龄不超过48岁 D：会用办公软件 薪资待遇： 底薪+绩效+提成，交社保（苏州） 综合工资：5000～7000元，提成上不封顶 以上非诚勿扰. 联系方式： （）

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2.负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3.带领销售团队开展日常业务，进行过程管理与结果复盘 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与话术 5.协同产品、运营等部门推进项目落地与客户满意度提升 任职要求： 1. 具备销售团队管理经验，有从0到1搭建团队经历者优先 2. 熟悉销售全流程，具备较强的市场洞察与商务谈判能力 3.目标导向，抗压能力强，具备优秀的沟通协调与激励能力 4. 具备行业相关背景或资源者优先 5. 学历不限，经验丰富者可适当放宽学历要求

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责重点客户开发、维护与关系管理，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展市场拓展、渠道建设及竞品分析工作 4.组织销售培训与日常辅导，提升团队专业能力与协作效率 5.定期汇总销售数据，分析业务趋势，向管理层提供决策支持 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，熟悉行业市场与客户需求 2.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 3. 具备较强的市场洞察力与商务谈判能力 4. 熟练使用办公软件及CRM系统 5. 有成功带队经验者优先

肥料销售精英招聘启事 一、公司简介 本公司专注于复合肥、有机肥、水溶肥、微生物菌肥等系列肥料产品的研发、生产与销售，产品覆盖大田作物、经济作物、果蔬种植等全品类种植场景，市场覆盖省内及周边多省。公司拥有稳定货源、成熟渠道、完善售后与培训体系，现因业务拓展需要，诚邀有志于农资销售、深耕农业市场的精英加入，携手开拓农资蓝海市场！ 二、招聘岗位 肥料销售代表/销售业务员（若干） 工作地点：【可填写：海口周边地区，澄迈，乐东，陵水等区域】 三、岗位职责 1. 负责公司肥料产品在乡镇、农资店、种植基地、合作社等渠道的开发、维护与推广； 2. 完成区域内销售目标，做好客户拜访、订单洽谈、货款回收及售后跟进工作； 3. 调研当地种植结构、用肥习惯、市场竞品信息，制定针对性销售策略； 4. 向种植户、经销商讲解产品特性、施肥方案、农技知识，提供专业用肥指导； 5. 维护客户关系，提升客户满意度与复购率，建立长期稳定合作； 6. 配合公司完成市场活动、促销推广、产品宣传等工作。 四、任职要求 1. 热爱农资行业，认同农业销售工作，吃苦耐劳、适应下乡/出差工作； 2. 1年以上肥料销售、农资销售、农产品销售相关经验优先，优秀应届生/转行人士可培养； 3. 熟悉当地农资市场、有乡镇渠道、农资店、种植基地资源者优先录用； 4. 沟通表达能力强，具备客户开发、商务谈判与市场拓展能力； 5. 了解基础农技知识、作物种植与用肥常识者优先； 6. 持有C1驾照、自有交通工具者优先。 五、薪资福利 1. 薪资结构：底薪 + 高额提成 2. 基础保障：缴纳社保/意外险 3. 成长支持：免费产品培训、农技培训、销售技巧培训， 4. 额外福利：交通补贴、油费补贴、； 5. 晋升空间：销售代表→区域主管→销售经理→市场总监，透明晋升通道。 六、应聘方式 1. 联系电话：【】 2. 简历投递：【填写邮箱/微信】 3. 工作地址：【海口市龙华区宝驹酒店二楼小罐茶】 4. 合则约见，欢迎直接电话咨询/上门面谈！

105、东创集成房屋招聘： 1、网红集装箱、打包箱销售经理各5名，年龄24-38岁，专科以上学历，无责底薪4000元/月+提成； 2、总经理助理1名，，年龄26-35岁，本科以上学历，形象好气质佳，有相关经验优先，薪资面议； 3、主设计师1名，年龄28-45岁，有网红集装箱项目工作经验优先考虑，薪资面议； 4、平面设计师1名，年龄25-35岁，有网红集装箱工作经验优先考虑，薪资面议； 5、网络运营经理1名，年龄25-38岁，有数据运营经验，薪资面议； 6、网红箱、打包箱焊工各10名，年龄45岁以下，有焊工证，能看懂图纸，有同行业经验优先考虑； 7、下料工2名，年龄50岁以下，有同行业经验者优先； 8、普工4名，年龄45岁以下，有同行业经验者优先； 底薪+提成+社保+奖金+团建+月休4天+福利+带薪培训等，工资按时发放。 地址：昌乐县朱刘街道站北街280号 电话：

行业概况： 个人债务领域提供一站式解决方案，帮助债务人重建履约能力，拥有强劲的市场竞争力，深耕万亿级蓝海市场，业务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：实现停息挂账，规避催收与法律诉讼，终止罚息及违约金等费用叠加，最长可分60期偿还 2、互联网金融及网贷平台债务：减少催收干扰，降低过高利息与罚息，减免超出司法保护利率上限的部分 帮扶制度： 1、多维度培训体系：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教零基础新人顺利入行 2、一对一导师机制：采用师徒制模式，提供全程陪伴式成长支持，助力新人快速进阶 3、深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能业务开展 4、客户服务支持：操作无忧，客户问题及时响应与解决 5、专业法务 backing：携手中国十大知名律所，以专业严谨态度处理各类债务难题 6、持续创新机制：不断拓展新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极乐观、年轻化的心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备明确目标感，善于思考达成路径 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类网络工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰能力强，耐得住挫折，守得住信念 7、有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的人员，上手更快 工作内容： 1、公司提供精准高质量客户资源，无需自主拓客，客户意向明确，成单率高 2、依托全网流量导入，通过微信对接客户，完成沟通与签约流程 3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系 工作时间：可根据个人情况灵活选择工作时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压 薪资构成：底薪5000 + 高额提成 + 开单奖励，综合收入8000元起 福利制度： 法定节假日礼品关怀 + 月度奖金 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日福利 + 生日福利 + 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰，颁发证书、奖杯、奖金与实物奖励 定期开展技能培训与主题活动 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助

工作内容 1、执行并管理房产销售全流程相关事务 2、与客户保持高效沟通，推动销售目标达成 3、持续维护客户关系，保障服务品质 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力及客户服务意识 2、能独立开展销售工作，执行力强 3、态度积极主动，热爱房产销售事业

岗位职责: 1.负责公司产品的市场推广及销售执行工作 2.与客户保持有效沟通，深入挖掘客户需求并提供专业解决方案 3.持续维护客户关系，提升客户体验与满意度 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达能力及销售实战技巧 2.能独立开展销售工作，具备较强的市场洞察与分析能力 3.具有良好的团队协作精神，能与团队共同达成业务目标

岗位职责: 1.主动开展房产销售工作，通过多种渠道开发潜在客户资源； 2.持续维护并拓展客户关系，提供专业的购房咨询与解决方案； 3.关注市场行情变化，及时优化销售策略以应对市场调整； 4.协助客户完成房产交易流程，保障各环节顺利推进； 5.参与团队销售会议，积极为销售方案制定提供支持与建议。 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达能力及谈判技巧； 2.熟悉房地产市场基本情况，能准确理解市场发展趋势； 3.具备较强的市场分析能力，能够合理预判房价走势； 4.工作认真负责，具备良好的抗压能力； 5.富有团队意识，善于与同事协作沟通。

燃油及新能源汽车销售 掌握车辆配置信息，熟知市场价格动态，积极热情服务每位客户，顺利达成销售目标！ 要求稳定性强，工作踏实认真，具备吃苦耐劳精神！

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动合同签订与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与项目顺利落地 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训与职业发展指导 4.诚实守信，责任心强，无不良从业记录 5. 学历不限，有销售经验者优先

热爱本职工作，具备良好的应对能力，善于沟通协调，富有团队合作意识，责任心强 任职要求：需为吴忠本地常住居民，人脉资源较广 岗位福利：月薪3000至8000元

岗位职责: 1. 带领并统筹团队运作，保障团队任务高效达成。 2. 设计及持续改进工作流程，提高团队整体执行效率。 3. 促进团队内部信息互通与协同配合，强化合作氛围。 任职要求： 1. 拥有出色的领导才能和扎实的团队管理经验。 2. 能够系统性规划团队工作，有效引导成员发挥最大效能。 3. 具备优秀的交流能力与积极的协作意识。

岗位职责: 1. 统筹管理销售团队，规划并分解销售目标； 2. 跟踪团队业绩表现，开展数据分析与绩效反馈； 3. 持续优化销售流程，提高客户服务体验； 4. 开拓新兴市场渠道，巩固并深化客户合作关系。 任职要求： 1. 具备敏锐的市场洞察力和出色的客户服务意识； 2. 拥有良好的团队领导力及商务谈判能力； 3. 能够灵活应对市场动态，具备较强的判断与决策水平； 4. 具备优秀的组织协调性与沟通表达能力。

行业概况： 个人债务领域提供全流程解决方案，帮助债务人获得重新履约的机会，市场潜力巨大，属于万亿级蓝海赛道，业务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期：支持停息挂账，规避催收与诉讼风险，停止罚息及违约金增长，最长可分60期偿还 2、互联网金融及网贷平台债务：有效减少催收干扰，减免超过司法保护利率上限的高额利息与罚息 帮扶制度： 1、多维度培训体系：涵盖项目讲解、推广策略与管理实操，全程指导新人快速上手 2、一对一导师机制：采用师徒制模式，提供从入门到精通的全程陪伴式成长支持 3、深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能运营各环节 4、客户服务支持：操作无忧，客户问题及时响应与解答 5、法律专业 backing：携手中国 top10 律所“盈科”，以专业严谨态度处理各类法律相关事务 6、持续创新机制：不断孵化新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极乐观、年轻化心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备目标意识，善于动脑解决问题 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类网络工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并能在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历，或从事过POS机、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美业、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的人员，更易快速上手 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自主拓客，客户意向明确，成单率高 2、依托全网流量导入，通过微信对接客户，完成沟通与签约流程 3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系 工作时间：10:00-19:00，中间休息1.5小时，工作环境轻松，无高压氛围 薪资构成：底薪3500~5000+高比例提成+开单奖励，综合收入8000起 福利制度： 法定节假日礼品+月度奖金+冰箱+微波炉+水果零食下午茶+节日关怀+生日福利 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度荣誉表彰（奖状、奖杯、奖金、奖品） 定期开展技能培训与专项活动 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助