岗位职责: 1. 负责亚马逊平台的日常运营与维护工作 2. 持续优化商品详情页，提升产品在平台内的销售表现 3. 跟踪并解读平台运营数据，动态调整运营方案 任职要求： 1. 热爱跨境电商领域，有意愿深入掌握亚马逊平台的运营机制 2. 具备较强的数据分析技能，能基于数据反馈制定有效策略 3. 具备良好的团队协作意识，能够与成员顺畅沟通、协同推进工作

【岗位职责】 1、负责平台店铺的日常运营与管理，独立完成账号操作、商品上架、维护优化、销售推进及订单处理等工作； 2、结合产品销量与排名动态，及时制定并调整营销策略与推广方案，持续开展数据整理与分析； 3、关注店铺运营状况与账号健康状态，进行问题诊断与总结，高效处理客户邮件及各类咨询； 4、调研竞品动态，洞察市场趋势与行业变化，提出切实可行的优化对策； 5、实时跟进订单进展，妥善应对客户投诉，规范处理退换货事宜。 【职位要求】 1、本科及以上学历，专业不限，热爱跨境电商领域（表现优异或具备相关经验者学历可放宽至大专）； 2、具备基本英语能力，持有大学英语四级证书者优先； 3、工作踏实认真，责任心强、耐心细致，具备良好的学习能力； 【福利待遇】 1、重点说明：薪酬构成=底薪+提成 业绩增长即带动底薪提升 提成机制公开透明； 2、工作时间：实行大小周制度 大周双休（周一至周五 09:00-12:00；13:30-18:30）； 小周单休（周一至周六 09:00-12:00；13:30-18:30）； 3、缴纳五险一金，享受法定节假日、节日福利及带薪年假； 4、每年组织团队旅游，定期开展团建活动、季度聚餐等丰富员工福利； 5、不定期安排专业培训，助力员工能力成长； 6、提供公正的晋升机制与广阔的职业发展空间； 7、公司氛围年轻化，倡导个性发展，在这里你可以做自己，也能成就更好的自己；

工作内容: 1. 负责老账号销售数据的维护，及时处理各类被动异常情况，如客户投诉、 资料缺失、数据异常及前台页面显示问题等引发的下架风险； 2. 跟进物流补货与发货进度，确保库存稳定不断货，季节性商品提前规划备货，保障海运流程顺畅； 3. 提升账号产品的整体质量，包括优化供应链管理、降低运营成本、提高利润率，改进包装方案， 并针对性优化产品listing以促进销量增长； 4. 拓展产品变体线，巩固原有产品在市场中的竞争优势，进一步推动账号整体销售额提升。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备大学英语四级水平 2. 性格积极外向，沟通主动高效，工作条理清晰，执行能力强 3. 具备良好的抗压能力，能快速适应团队氛围 4. 自我驱动力强，有明确目标和发展追求 公司福利： ※ 五险一金:公司缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险 ※ 年度调薪:每年设置有调薪考核机会，把握机会，让自己的钱包鼓起来 ※ 晋升空间:晋升考核规则科学透明，根据个人意愿提供业务与管理双通道发展模式 ※ 培训机制:自入职起即一对一配备导师，帮助新员工迅速成长并融入团队，另针对发展阶段设有相应的内部培训课程，提升员工与岗位的适配性 ※ 评优奖励:月度/季度年度评优，期待优秀的你脱颖而出 ※ 带薪年假:入职满一定期限即享有相应天数的带薪年假 ※ 年底双薪:根据入职时间年底发放一定比例的年度奖金【年前转正当年有。如果没有年前转正则下一年】 ※ 年度旅游:公司每年为员工组织免费的旅游活动 ※ 节日福利:法定或特定节日时公司将为员工送上相应礼物 ※ 生日福利:公司为员工准备生日会或生日礼物等不同形式的生日福利 ※ 文化活动:公司组织开展形式多样的文娱活动，丰富员工生活，更有专项经费支持篮球、羽毛球、乒乓球、户外等兴趣俱乐部的活动开展，鼓励员工认真工作，快乐生活!

上班时间：8:30-12:00，13:30-18:00，周六8:30-12:00（5.5天工作制），每月安排一次双休。每天下午16:00-16:20为固定休息与娱乐时段。 一、岗位职责 1、负责亚马逊店铺的日常运营与管理，熟悉平台各项规则，定期检查账户健康状态，保障合规稳定运营； 2、结合热销榜单进行产品筛选与上架，优化商品页面信息（如关键词、五点描述等），助力打造热销单品； 3、根据产品销售数据及排名动态，及时调整营销策略与推广方案，深入分析运营数据，推动销售业绩持续增长； 4、响应客户实际需求，及时处理邮件咨询，协同相关部门完成售后服务，提升客户满意度与体验。 二、职位要求： 1、全日制本科及以上学历，专业不限； 2、通过大学英语四级或以上，具备基础英文阅读能力（专科学历者若通过六级亦可考虑）； 3、对跨境电商及外贸领域有浓厚兴趣； 4、工作认真踏实，责任心强，具备耐心和良好的沟通协调能力。 薪资待遇： 1、薪酬结构：底薪+提成+绩效，具体详见岗位招聘信息； 2、社会保险：入职即缴纳五险一金； 3、培训与发展：公司设有系统化培训机制，分阶段提供90天一对一导师带教计划、职业进阶培训、管理人才训练营及业务技能竞赛等多元成长机会。坚持公平公正原则，建立管理与专业双通道晋升体系，为每位员工提供广阔的发展平台； 4、员工关怀：在三八节、端午节、大麦节等节日举办趣味活动并发放专属礼品，每月为当月生日员工举办生日会并赠送礼物；享受带薪年休假，女性员工额外享有每月半天带薪生理假；每年组织1次大型年会和1次带薪集体旅游；设立义工社、羽毛球社、篮球社、乒乓球社、户外拓展社、摄影社等多个社团，丰富员工业余文化生活。

只求有经验有能力的独立运营人才！（小白助理勿扰）我们提供货源优势和平台，只待与你共创辉煌业绩！ 一、岗位职责： 1负责亚马逊/eBay的日常销售管理工作，出色的选品推广优化能力，新品上架推广销售；优化店铺及商品排名 2维护帐户安全，制定合理的产品营装略；保证店铺良好运转，尤其要保证良好的商品动销！ 3做好FBA计划，处理客户邮件及反馈，提高Review的数量和星级质量！ 4及时跟踪订单信息，处理客户投诉，对客户的退换 货进行妥善处理； 5每日监控的数据：销售转化数据、广告数据、listing基础数据和库存绩效数据； 6根据部门销售目标和计划，达成Amazon销售目标。 二、任职要求：（熟悉：汽车配件类优先，其他类目也可）30岁以下， 1大专及以上学历，英语四级以上，可正常沟通，能独立运营店铺和推广新品。 2具有1～2年以上亚马逊运营经验，精通CPC和站内营销经验丰富者优先考虑。 3熟悉亚马逊平台的运营规则，规避运营风险；针对运营中出现的各种问题能够积极回应和处理。 4良好的沟通能力和团队合作能力，能承受工作压力 5有亚马逊合规化运营经验的优先考虑。 三、福利待遇： 1薪资结构：试用期：底薪目标完成奖。 转正后：底薪绩效提成，根据能力多劳多得 2.缴纳五险，不定时下午茶，节日福利 3.上班时间：9:00-12:0013:30-18:30，双休（后续会根据工作需要单双休轮替）带薪年假等相关假期 公司地址：广州市海珠区新港东路148号环球贸易中心西塔31楼。 4.我们是初创团队，提供各种货源优势，如果你有想法有目标有理想有抱负有斗志，欢迎加入我们！！5.面试请带好简历和身份证复印件

岗位：跨境电商运营 平台：亚马逊、沃尔玛、OZON、Wildberries等 岗位职责： 1、负责跨境电商平台店铺的日常运营与维护； 2、优化产品信息、调整价格策略，提升产品曝光与转化率； 3、分析销售数据与市场趋势，制定并执行推广计划，提升店铺整体表现； 任职要求： 1. 大专以上学历， 1~3年工作经验。 2. 具备较强的数据分析能力和逻辑思维，能通过数据驱动运营决策； 3. 有责任心，沟通能力良好，能与团队高效协作； 4. 学习能力强，能快速适应跨境电商平台规则与变化； 5. 对跨境电商行业有浓厚兴趣，具备基本的平台操作能力。 6. 敬业精干、肯学肯干、服从安排； 薪资：5000-10000元，业绩提成另计。 地点：深圳市南山区粤海街道南海大道4050号上汽大厦403 简历投递：

你的工作:该岗位主要会负责20+账号的管理工作，会极大的锻炼到沟通协调与统筹性思维，职业上升发展空间大，有导师1V1带教上手工作. 1.平台账号管理：负责亚马逊欧洲站（德、法、意、西等站点）日常账号维护，包括账号健康度监控、绩效指标优化（如ODR、迟发率等），确保账号稳定运行。 2.风险控制：实时跟踪账号风险预警（如侵权投诉、买家差评、平台政策变动等），制定应急方案并执行，降低账号冻结、限流风险。 3.合规化管理：主导账号合规体系搭建，确保产品上架符合欧盟及各站点当地法规（如禁售品规则、标签规范等）。 4.税务管理：对接财务团队与第三方税务机构，协且处理欧洲站VAT注册、申报、抵扣等全流程工作，确保税务合规，规避税务稽查风险。 5.EPR及专项合规：负责欧盟EPR（包装法、WEEE、电池法等）注册、申报与费用缴纳，跟进GPSR等新增合规要求，确保账号合规资质齐全。 6.政策跟踪与落地：密切关注欧盟及亚马逊平台政策变动（如IOSS、进口关税调整、数据合规等），及时同步团队并推动落地调整，保障业务连续性。 我们需要这样的你： 1.工作经验：2年左右跨境运营经验，有亚马逊欧洲站实操经验者优先，熟悉英、德、法等核心站点运营逻辑。 2.专业能力： 1.精通亚马逊欧洲站账号规则，具备账号风控、绩效修复实战经验； 2.熟悉欧盟税务体系（VAT申报流程）、EPR合规要求（包装法/WEEE等）及平台合规政策（如产品认证、禁售规则）； 3.了解欧盟跨境贸易相关法规（如Intrastat申报、IOSS税务便利化措施）者优先。 4.软技能： 1.具备较强的风险敏感度和问题解决能力，能快速响应账号突发问题； 2.逻辑清晰，善于跨部门协作（如对接运营、财务、法务团队）； 3.英语读写流利，能独立阅读英文政策文件及沟通邮件。 我们为你提供的： 1、【工作时间】双休，9:00~18:30，1.5小时舒适午休，享受国家法定假期、年假、婚假、产假、带薪病假等各项假期，助力于你满血复活； 2、【薪资结构】基础薪资+绩效薪资+提成，缴纳五险一金； 3、【晋升培训】新员工入职即享有一对一的培训，在线云课堂，提供专业、管理晋升双通道，让你极速成长； 4、【员工福利】节假日礼品、下午茶等。部门专项团建经费，部门自定义团建，解锁神秘之旅！ 5、【高效工作】该岗位团队平均年龄27岁，工作和生活balance； 6、【办公地点】CBD甲级写字楼中泰国际广场，广州东站B1出口，地铁上盖，下雨都不担心哦 7、【公司规模】公司人数接近2000人，在深圳，广州，惠州、海外等设有办公地点，自有仓库及物业，业务持续增长。

薪酬福利： 1.基础底薪3500-6000，依据外贸运营经验、业绩及能力定薪，因人而异。 2.年终奖金丰厚，于年度会议期间统一发放。 3.每日工作7.5小时，周末双休，享受法定节假日及带薪年休假。 4.定期开展团队建设、节日聚餐、组织旅游及节日礼品发放。 5.缴纳五险一金。 我们的优势： 1.公司现运营阿里巴巴精品三星店铺。 2.每月20日准时发放薪资。 3.团队配备跟单、业务与美工人员，协作高效。 职位描述： 1.熟悉进出口业务流程，掌握外贸各环节操作； 2.负责公司国际业务运营，提升产品曝光度； 3.结合不同时间节点制定并执行营销方案。 任职要求： 1.具备基本运营能力，熟练使用各类办公软件； 2.大专及以上学历； 3.公司定期提供运营相关培训； 4.工作态度端正，积极主动，富有责任心； 5.有纺织服饰及配饰行业背景者优先考虑。 期待新同事的加入。

急招岗！入职缴纳五险一金！！ 【不管你是要钱还是情怀，诗或者是远方 我们都可以给你】 1、有存款：拥有自己研发团队到生产整个链条自主可控，具有市场竞争力的 薪酬：无责底薪+高提成+全勤+奖金；团队提成制度统一透明，公司尽最大努力保证团队物质、报酬与成就，在这里你是认可且被尊重的。 2、有人陪：公司年轻化，氛围好，友善积极正能量！明亮的工作环境+轻松的工作氛围； 3、有成长：为新员工提供入职培训，有引导人一对一帮带；不同级别及不同岗位均有相关专业培训，不断提高员工综合能力。 4、有发展：扁平化管理，有公平的竞争机制和完善的晋升机制。 5、有文化：我们是一个懂运营，懂开发，懂发展的小团队，在这里你不止是输出者。互相学习，真诚相待，共同进步 公司规模不大，队伍短小精悍经验丰富，决策灵活时效快，流程简洁工作效率高，凝聚力强琐事少，欢迎有责任心、想做爆款，做品牌长期的你加入我们的团队， 一、岗位职责： 1、负责Amazon美国站/欧洲站产品发布及优化，采集分析市场信息，进行市场调研，分析销售报表，制定有效的销售策略，不断优化各种类型广告。 2、负责Amazon各站点的后台操作，管理产品上架，参加平台活动，Listing 撰写与优化，关键词优化，深挖卖点，提升页面转化与用户体验； 3、负责Amazon市场调查，跟踪分析销售、广告、库存等数据，监控市场与竞品动态，灵活调整策略；负责新品调研工作，市场竞争对手分析，制定产品上架和推广计划，结合市场和运营角度给出市场调研分析结论； 4、 维护账号各项指标安全及正常运营, 妥善处理客户投诉及中差评,及时监控库存，避免断货及冗余库存。 5、处理跟卖、差评、申诉等账号问题，保障店铺健康； 6、严格遵守平台政策，白帽合规操作，杜绝违规行为； 7、根据销售目标，制定并执行对应销售计划，推动利润达成； 8、熟悉精品品牌运营的打造方法，有爆款打造经验，理解品牌运营的思路，可以很好的洞察客户群体分类和需求。 任职要求： 1、大专及以上学历，英语六级或专四以上，具备良好的英文读写能力 2、1-3年亚马逊精品运营，熟悉亚马逊平台的政策和规定； 3、有Amazon平台实际操作经验，熟悉平台各种规则及推广工具的使用，有美国站、北美站运营经验优先； 4、有3C、电子产品运营经验，有品牌高单价精品运营经验优先考虑， 4、良好的沟通能力和团队合作胸怀，能承受工作压力，善于解决各种业务问题； 5、逻辑思维强，有责任心和耐心，热爱跨境电商行业。 公司福利待遇： 1、工资构成：底薪+高提成+全勤奖； 2、入职即买五险一金（一档医疗），试用期三个月表现优秀可提前转正； 3、完善的薪酬体系和晋升体系，有较大的晋升空间； 4、年度团建旅游，每月不定期下午茶，聚餐、旅游，烧烤，集体活动增加同事之间的感情； 5、年轻的90后团队，和谐愉快的工作氛围，人性化管理； 6、上班时间：大小周，9.00-12.00、13:30-18:30，弹性打卡； 7、工作地点：宝安区西乡固戍朱坳智园B5栋4楼。（平峦山地铁站C口） 以上岗位优秀者，薪酬可以面议。

招运营专员 1年龄无要求 2性别无要求 3要求：1 有跨境平台的经验（虾皮，temu，速卖通均可） 2能独立操作平台 4薪资面谈

招聘信息 本公司是生产塑料水管厂家，现招聘岗位如下： 1.车间操作工8名 岗位介绍：上12个小时休息12个小时，七天一倒夜班 （年龄30-48岁之间，只要工人，有无经验均可，工资5k-5.5k） 2.装车员3名 岗位介绍：长白班 （年龄30-48岁之间，只要工人，有无经验均可，工资5k-5.5k） 3.出纳员2名 （男女不限，年龄25-36岁，会办公软件，工资4k-5k） 以上招聘岗位需有责任心，服从管理，服从调配。 招聘岗位回汉不限，包吃包住。 工作地点：宁夏吴忠金积工业园区（宁夏比多塑胶管业有限公司） 联系人：李经理

吴忠卷烟厂食堂招大锅菜师傅一名，周天休息，节假日休息！月薪4000交五险，电话:杨师傅

因市场拓展业务需要 特招聘兼职促销员15名 要求：年龄25-40岁 工作时间：18:00—22:00 工资：1500+提成 工作地点：红寺堡 咨询电话： 面试地址:知乐名酒茗茶（鼎盛花园向南100米）

青铜峡找拉削顶班顶15天

井号 11、✅【宁夏吴忠】房建项目劳资员1名，经验不限，联系

1.N2以上水平（无经验，无语言勿扰） 2.负责产品上传，邮件回复 3.公司包容性很强、公司氛围好 4.经验者优先（三观要正） 5.拒绝加班 到点拉闸 6.优秀员工公司出资去日本游玩

岗位职责： 1.负责亚马逊北美站家居、厨房、美妆类目精品账号的全流程运营，包括Listing优化、新品开发与上架、关键词调研及搜索排名提升 2.深度分析市场趋势与竞品动态，制定差异化推广策略，独立完成新品上市计划与销售增长方案 3. 高效处理售前咨询、订单履约、售后争议及差评，持续提升客户满意度与Review质量，保障店铺好评率与账户安全 4.协同研发团队反馈市场数据，参与选品评估与产品迭代建议，推动自有精品研发落地 5.定期输出运营数据报告，监控核心指标（转化率、ACOS、BSR等），及时调整广告与促销策略 任职要求： 1. 1年以上亚马逊精品运营实操经验，熟悉平台政策与算法逻辑，具备独立操盘能力 2.大学本科及以上学历，英语CET-4以上，具备优秀的英文读写与邮件沟通能力 3.熟悉家居/厨房/美妆类目市场特性，有垂直类目成功案例者优先 4. 具备敏锐的市场洞察力、强执行力与抗压能力，逻辑清晰，结果导向 5. 诚实守信、积极主动，认同精品运营理念，拒绝兼职，能长期稳定发展

岗位职责 1. 负责亚马逊美国店铺日常运营，含Listing上架、优化、关键词布局、文案撰写，提升曝光与转化 ​ 2. 执行站内广告（PPC）投放与优化，把控ACOS，提升广告ROI ​ 3. 监控库存、销量、排名、评价，及时补货与维护账号安全 ​ 4. 竞品分析、市场调研，制定销售策略，完成业绩目标 ​ 5. 处理邮件、售后、中差评，维护店铺绩效与好评率 任职要求 1. 1年以上亚马逊精铺运营经验，熟悉FBA流程与平台规则 ​ 2. 英语读写熟练，能独立完成Listing文案与关键词优化 ​ 3. 会数据分析，能根据数据调整运营与广告策略 ​ 4. 责任心强、执行力强、抗压能力好，有团队协作意识 ​ 5. 有家居/户外等品类经验优先 薪资福利 - 底薪+高额提成+绩效奖金+年终奖 ​ - 五险一金、带薪年假、节日福利、定期团建 ​ - 完善培训体系、晋升空间大、氛围轻松

岗位职责： 1.负责公司Amazon站店铺日常产品上传、销售、维护和管理工作； 2.负责亚马逊平台日常运营，深入了解产品，维护和优化listing页面及CPC推广和优化； 3.根据产品的销量和排名变化，及时制定和调整销售策略及推广计划; 4.分析竞争对手情况，掌握市场趋势和变化，制定改善的可行性方案。 任职要求： 1. 本科及以上学历，优秀者可放宽至大专，理工科类专业优先，英语CET-4及以上； 2. 具有精品运营1年经验，有独立运营思维，精通Amazon各项政策和规定，能合理规避风险； 3. 具有良好的逻辑能力，对数据敏感，数据整理及分析能力强； 4. 结果导向、目标感强，抗压能力强。 欢迎各位精英加入我们，共创精彩！！！ 【工作时间】：9:00-18:00，午休 1.5 小时；3-8 月淡季双休，9-2 月旺季大小周 【办公地点】：地铁 3 号线汉溪长隆站 G 出口直达 【团队氛围】：90/00 后为主，扁平化管理，开放协作 【福利保障】：五险一金，法定节假日 【成长体系】：1V1 导师带教+岗位培训 + 行业学习资源 【人文关怀】：零食下午茶、节日礼品、团建聚餐、羽毛球活动

一、岗位职责 1. 全面负责亚马逊店铺整体运营管理工作，统筹账号日常运维、产品上架、Listing优化、关键词布局、站内广告投放、促销活动策划等全流程工作，把控店铺运营节奏，保障店铺合规稳定运营。 2. 带领运营小组完成销售目标，制定合理的运营计划与推广方案，实时监控店铺数据、销售数据、广告数据，针对性优化调整运营策略，提升店铺转化率、销售额与利润。 3. 负责团队成员日常管理、工作分配、业务指导与技能培训，梳理标准化运营流程，定期开展小组复盘、业务培训，提升团队整体运营能力与工作效率。 4. 跟进产品市场调研、竞品分析，挖掘市场潜力品类，优化产品布局，把控产品供应链对接、库存规划、备货节奏，降低滞销与断货风险。 5. 处理店铺各类售后问题、客户差评、账号异常情况，维护店铺账号安全，提升店铺评分与口碑；配合公司完成其他跨境电商相关运营工作。 二、任职要求 1. 大专及以上学历，英语四级及以上，具备流利的英文读写能力，熟悉亚马逊平台规则与运营逻辑。 2. 核心要求：拥有1年及以上亚马逊运营组长/团队管理经验，独立带领过运营小组完成业绩目标，熟悉小组管理、人员带教、流程搭建全流程工作。 3. 2年及以上亚马逊运营实战经验，精通站内广告优化、站外推广、促销玩法、Listing打造 4. 具备敏锐的市场洞察力、数据分析能力，能通过各类运营数据精准定位问题、制定优化方案，抗压能力强，执行力到位。 5. 工作认真负责、责任心强，具备良好的沟通协调能力、团队管理能力与问题解决能力，认同公司发展理念。 三、薪资福利 1. 薪资构成：底薪+绩效奖金+团队提成+全勤奖+年终奖，综合薪资优厚，能力出众者薪资可面议； 2. 基础福利：缴纳五险、带薪年假、法定节假日正常放假、节日福利、生日福利； 3. 工作氛围：团队氛围轻松融洽，扁平化管理，助力个人成长。

大专及以上学历，不限性别，年龄要求25至45岁。熟悉各类网络推广方式，具备信息搜集与归纳能力，理解并挖掘客户真实需求；沟通能力强，富有责任心，态度积极热情。 主要承担公司线上电商平台的运营与推广工作（涵盖抖音、快手、小程序、视频号等平台），负责网站日常管理、数据统计分析、产品开发支持，以及对接销售客户和代理商等相关事务，同时收集市场动态，保障客户权益。 电子商务专业背景或具有一年以上电商销售经验者优先考虑。

电商运营1名，大专及以上学历，需具备2年以上相关工作经验， 工作时间八小时长白班，每月休息四天， 薪资待遇5000-8000元。

电商运营1名，大专及以上学历，需具备2年以上相关岗位从业经历， 八小时长白班工作制，每月休息4天， 薪资待遇5000-8000元。

、岗位职责： 1、负责阿里巴巴国际站店铺运营 2、在国际站店铺发布产品，不定时更新产品和调整 3、负责收集关键词并分类，整理和收集后台数据，制定计划，优化产品信息，提高产品曝光率，点击率，询盘量和转化率 4、制定平台及产品的推广方案，开展营销方案 5、负责P4P直通车的操作和管理 6、完成上级交代的任务 二、任职要求 1、性格活泼开朗，具有良好的沟通协调能力，富有团队合作精神 2、执行力强，善于分析 3、大专及以上学历，有良好的英文基础 4、有一年以上的运营工作经验

岗位职责： 1）负责所属美客多店铺日常运营，Listing 精细化优化与全流程合规管理，保障账号健康 2）制定平台促销活动方案，精准投放广告，高效提升店铺销量与 ROI；​ 3）深度分析运营数据（流量、转化、库存等），优化选品与备货策略，规避缺货 / 积压风险；​ 4）对接客服处理售前售后、订单异常及纠纷，严控店铺好评率与评分，降低退货率及投诉率；​ 5）跟踪市场动态、消费需求及竞品策略，输出数据报告，为产品开发与运营优化提供支撑 6）制定日、周、月度运营计划，跟踪目标达成进度，确保完成月度、年度销售指标。 职位要求： 1）大专及以上学历，电子商务、市场营销、国际贸易、商务英语等相关专业优先，英语四级及以上；​ 2）1-3 年跨境电商运营经验，至少 1 年美客多平台独立运营经历，有 0-1 店铺搭建或爆款打造案例者优先；​ 3）数据敏感度高，逻辑清晰，能通过数据快速调整运营策略；​ 4）抗压能力强，具备优秀跨部门沟通能力与快速响应市场变化的创新思维；​ 5）有美客多精铺团队经验者优先。 福利待遇： 1.基本待遇：基本工资+提成+绩效+工龄奖+全勤奖 2.每季度依业绩达标情况和工作能力评估按等级调整薪酬 3.团队文化：下午茶、生日会、不定期聚餐、K歌、户外拓展等娱乐活动。 4.工作时间：大小周 ，上午9：00-11：50 ，下午：13.40-18.30（小周周六17点下班） 5.发展空间：公司具有良好的激励机制，畅通晋升渠道和充分的发展空间 6.公司都是90/95/00后小伙伴，氛围轻松和谐，欢迎加入

1、统筹管理Walmart精品账号，保障账号安全与稳定运行，熟悉Walmart跨境电商平台规则及政策，熟练完成产品上架、优化、维护等工作，维护账号好评率与信誉度，落实账号安全管理措施 2、定期进行销售数据分析与总结，制定利润分析模型、销售目标与运营策略，及时识别问题并调整优化方案 3、搜集市场动态信息，评估竞争品牌表现，结合公司内部Walmart销售实况，制定相应应对与优化策略 4、规划Walmart平台整体销售目标，部署营销节奏与执行路径，确保达成月度销售增长指标 5、运用多种推广手段提升商品曝光量、转化效率及搜索排名，提出可落地的优化建议并推动实施 6、定期盘点库存数据，合理控制库存水平，维持健康的库存周转率与库存安全余量 7、独立处理客户咨询与售后问题，涵盖售前答疑与售后跟进，减少交易纠纷，提升评价数量与质量 8、根据业务需要，与公司内相关部门保持有效沟通与协作，推动跨部门任务顺利开展 9、按时完成上级交办的其他相关工作任务 任职要求： 1、具备两年以上Walmart平台精品运营实操经验者优先 2、大专及以上学历，通过大学英语四级，具备优秀的英文读写能力 3、性格积极乐观，富有进取心，勇于面对挑战，追求进步，工作主动负责，具有较强的责任意识 4、具备良好的服务导向、团队协作能力以及创新开拓意识 5、学习能力强，抗压能力佳，善于分析并解决实际业务问题

职责描述 1、制定并执行公司海外电商的总体销售和宣传、年度预算及销售目标，重点关注北美市场。 2、全渠道运营与管理：进行主流海外跨境电商亚马逊等平台运营，包括店铺搭建、产品上架、营销活动、广告优化及客户关系管理。 3、规划并执行跨渠道整合营销活动，将平台流量、社交媒体热度与独立站转化有效结合,。 4、善于利用我们自建的玩家社区，将其作为产品反馈、内容源泉和用户忠诚度计划的核心，推动“社区-电商”的飞轮效应。 5、深度监控各渠道销售数据、广告表现及市场趋势，通过数据驱动业务决策，持续优化产品列表、定价策略和营销投入。 6、与产品研发、供应链、客服及社区团队紧密协作，确保产品供应、用户体验与市场策略的高度一致。 任职要求 1、5年以上跨境电商或DTC品牌出海经验，有消费电子、智能硬件或工具类产品背景者优先。 2、拥有从0到1搭建并成功运营 Amazon店铺和Shopify独立站的完整经验，熟悉平台政策和运营技巧。或者从0-1搭建电商平台运营的经验。 3、具备出色的英语书面及口语沟通能力，能够与海外合作伙伴、平台及用户进行专业、流畅的交流。 4、能够制定清晰的渠道路线图、精通电商数据分析工具 5、熟悉海外社交媒体和内容营销玩法 6、本人即是创客、DIY爱好者，或对相关领域有深度了解和热情优先；

1.负责跨境电商平台Temu的店铺日常运营工作，编辑产品信息、产品描述，负责店铺产品上传、详情页的优化; 2.进行市场调研，分析竞争对手； 3.关注平台的各种动态、信息及政策变化； 4.完成上级安排的工作及其他相关

岗位职责 1. 负责公司TikTok Shop的日常运营与维护，涵盖商品上下架、库存监控、订单处理、客户消息回复及物流进度跟踪，确保店铺各项指标稳定良好； 2. 熟悉TikTok达人推广与联盟营销模式，能够规模化对接达人资源，搭建并拓展分销合作体系，推动爆款产品孵化； 3. 熟练运用fastmoos等工具筛选优质达人，持续维护达人关系，整合高质量内容素材用于推广； 4. 对店铺GMV目标负责，制定有效运营方案，策划促销活动，积极申报平台官方活动，提升店铺流量与曝光。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，英语水平达六级以上； 2. 具备达人运营管理经验，拥有出色的沟通协调能力； 3. 半年以上TikTok小店实操经验，了解TikTok平台运营机制与规则； 4. 工作认真负责，具备进取心和团队责任感。

岗位内容： 1.负责TikTok店铺（TikTokShop）的创建、日常运营管理及持续优化，涵盖商品发布、详情页设计优化、店铺视觉布局调整、营销活动策划等工作； 2.深入理解TikTok平台运营规则与推荐机制，制定并执行流量增长方案（包含自然流量与付费推广），提升店铺可见度与成交转化效果； 3.统筹管理TikTok店铺订单全链路流程，对接物流、仓储及售后服务团队，保障订单高效履约与客户满意度； 4.维护平台账号安全，实时监控账号数据表现与平台政策更新，确保账号信誉良好与正常运营状态。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备良好的英语能力，读写熟练，对跨境电商领域有浓厚兴趣与发展意愿； 2、工作积极主动，富有热情，具备严谨细致的工作态度；拥有较强的责任意识及独立开展工作的能力； 3、具有TikTok店铺运营实操经验者优先考虑