岗位职责：从事新房及二手房的销售工作 任职要求：不限经验与年龄，符合条件即可入职，上岗后安排专人指导，方便宝妈兼顾接送孩子 岗位福利：提供底薪＋住房公积金补贴＋节日福利＋不定期团队建设活动＋月度及年度销售冠军现金奖励

[公司简介] 1、太平洋房屋：中国房地产经纪行业全国十强企业 2、上海首家坚持内部晋升“管理层”的房产经纪公司，永不对外直招管理岗 3、扎根上海30年，上海本土首家专业房产经纪机构 4、门店平均业绩连续六年稳居行业第一 5、完善培训机制，新人享两天带薪岗前集训，搭配每周定期专业课程与“师徒制”辅导 6、连续18届荣获房产经纪领域最高奖项“金桥奖” 7、权威认证荣誉：2014年获评“上海最佳雇主30强”，地产行业唯一入选单位 [工作内容] 1、参与公司组织的系统培训并持续自学，提升房产专业知识与业务实操能力； 2、高效匹配公司提供的房源与客户资源，安排看房、沟通需求、推动成交签约； 3、主动拓展优质房源及潜在客户，并进行长期维护与精准跟进； 4、为客户提供专业、贴心的购房与租房全流程服务体验； [薪资待遇] 薪酬结构：7000-8000元保底薪资+全上海就近分配（大专7000，本科8000） 租赁提成：统提35%，买卖提成：15%-45% 收入区间参考： 正常出勤在岗：9000-13000元/月 积极投入工作：14000-20000元/月 认真拼搏且持续突破：2.5万元/月以上 奖励机制：设置新人奖、月度绩效奖、季度激励奖、年度菁英大奖、团队荣誉奖等多项奖励（涵盖实物、现金、旅游等福利） 员工活动：定期组织聚餐、户外郊游、KTV娱乐、登山徒步、采摘体验、农家乐、足球篮球联赛等丰富团建 [任职要求] 1、******，大专及以上学历，不限专业背景； 2、无需经验，具备强烈进取心，乐于学习成长； 3、工作态度端正，责任心强，具备良好的协作意识和团队精神； [晋升路线] 无空降干部机制，每三个月开放晋升考核，晋升完全依据个人业绩，透明公正！ 职业发展路径：试用期员工→初级经纪人→高级客户经理→储备店长→店长→区域总监→运营总经理 [你的顾虑] ①从未做过销售，担心无法胜任，收入没保障？ →超过80%加入我们团队的同事此前并无销售经历，公司配备完整培训体系，助力新人从零起步，快速掌握核心技能。 →初期若谈判能力尚弱，只要能预约客户上门，店长将全程协助谈单，所有业绩提成仍归属个人。太平洋房屋所有店长严禁个人开单，专注支持下属成单。因此新人阶段成功签单买卖单机会显著。 →新人可优先开展租赁业务，操作简单、易上手，统提高达35%。出租一套三居室，佣金约1万元，个人即可获得3500元左右提成。 →只要肯付出，必有回报。销售拼的是信念，相信自己，才能成就未来！ ②底薪这么高，会不会有隐性条件？ →高额底薪全部写入劳动合同，真实保障，绝无套路。提供高底薪旨在减轻生活压力，让员工安心冲刺高提成。 ③看到岗位定位，通勤距离较远？ →全上海布局超700家门店，可根据住址安排最近门店上岗，基本实现就近上班，通勤无忧。 岗位声明：该岗位为外聘岗位，需到上海实地工作！！！！！

岗位职责: 1.负责房产相关数据的采集与归类整理 2.向客户提供专业化的房地产咨询支持 3.持续维护客户关系，保障服务流程顺畅 任职要求: 1.具备优秀的沟通技巧及客户服务意识 2.可独立开展工作，工作态度认真负责 3.具有良好的团队协作能力，能与同事高效配合

岗位职责：从事新房及二手房的销售工作 任职要求：不限经验与年龄，符合条件即可上岗，入职配备专人指导，方便接送孩子的宝妈群体 岗位福利：底薪＋住房公积金补贴＋节日福利+不定期团队建设活动+月度及年度销售冠军现金奖励

岗位职责: 1. 负责房产相关数据的采集与归类整理 2. 为客户解答房产领域专业问题并提供咨询支持 3. 持续跟进客户动态，保障服务过程顺畅高效 任职要求: 1. 具备优秀的交流技巧和主动服务意愿 2. 可独立推进工作落实，拥有高度的责任担当 3. 善于团队配合，能与同事保持良好协作关系

岗位职责: 1. 负责房产买卖与租赁相关业务，提供专业化的咨询支持； 2. 维护并开发客户资源，定期开展客户交流与跟进； 3. 关注市场变化趋势，为客户制定合理的投资配置建议； 4. 协助客户完成房产交易流程，确保操作合规合法。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通水平与谈判能力； 2. 熟悉房地产行业基本情况，具备较强从业意愿； 3. 能够独立处理工作问题，具备良好的市场洞察与决策能力； 4. 拥有团队协作意识，能适应高强度的工作节奏。

找工作的朋友看过来！ 我们招房产经纪人啦～ 无论有没有经验，来了有人教，客户资源也给你搭好路只要肯跑腿肯说话，提成拿到手抽筋，想多赚点的赶紧滴滴我！

岗位职责: 1.负责房地产买卖与租赁相关业务，为客户提供建设性、专业的房产咨询建议。 2.利用多种方式拓展房源资源，如网络渠道、社交平台及线下媒介等。 3.主动与客户沟通，深入了解其实际需求，精准匹配并推荐合适房源。 4.全程跟进房产交易各环节，保障服务流程顺畅，提升客户体验满意度。 任职要求： 1.拥有良好的语言表达与谈判能力，能够高效地与客户进行互动交流。 2.熟悉房地产行业基本情况，对市场动态保持关注并具备从业热情。 3.具备独立处理问题的能力，同时认同团队协作的重要性。 4.为人正直诚信，遵守职业规范，具有较强的责任意识。

无经验也能做！新人专属带教+带薪培训，就近分配超灵活。 五险，享带薪年假+节日福利+带薪旅游，业绩达标可晋升M店经理！ 补充岗位核心职责 1. 负责客户接待与咨询，了解客户购房/租房需求，匹配合适房源； 2. 带客户实地看房，介绍房源详情及周边配套，促成交易达成； 3. 维护现有客户关系，开拓新客户资源，跟进后续交易流程。

负责银川市全城新房、二手房的销售

石嘴山市平罗县招光伏安装

锅小旋招聘服务员联系方式

谁知道灵沙附近有没有补轮胎的，说个电话，谢谢。

平罗一中餐招聘面点师傅一名，月休三天，工资面谈，每月工资及时，福利待遇好，联系电话

找2个工人，2个工人都要管饭。拉树枝子，工人据树，能干十天左右。

主要做全武汉房屋租赁，工作简单，时间自由，想几点上班你几点下班，自己说了算，月休10天，自己安排。 可以兼职，大学生实习可开实习证明，新手小白也不怕，有人一对一带教。 团队氛围好，都是00后，业绩提成高，多劳多得

（工作内容：长沙租房销售） 1 通过58同城，安居客，高德地图等租房软件发帖获客，给租客密码他自己看房，不用带看，租客看中，，房屋管家线下签合同 （公司房源三万间覆盖全长沙，房租400到1000全部，价格便宜，很好租） 2.不用打卡上班，时间自由，在家微信聊客户，就可以赚钱 3.工资待遇：提成现结，签单就结，提成百分80 1000房租到手800左右 租房客户多 且刚需 容易成交，业务员平均3天2单 （平均工资8千-1万5，销冠5-6万） 欢迎赚钱欲望强的加入，小白可一对一带！

岗位职责： 1.负责公司房地产项目（客户接待、咨询与销售推广工作 2. 深入了解项目规划、产品优势及配套服务，精准匹配客户需求并促成签约 3.维护老客户关系，开展口碑传播 任职要求： 1.学历不限，热爱房地产行业，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有销售经验者优先，无经验者可提供系统化带薪培训 3. 形象气质佳，服务意识强，认同“以人为本、品质筑家”企业理念 4.工作地点为哈密市，能适应阶段性驻场或项目轮岗安排 5.遵纪守法，责任心强，具备团队协作精神与职业发展潜力

房屋管家，公司直招，一对一师傅带教 公司直招，不打电话，不发传单，不地推，不要求穿工装 工作简单好上手，没有经验也没有关系，接受应届毕业生，接受实习生，可以签三方协议，可以提供实习证明，师傅手把手带你开单，综合薪资8000以上，可考察工资表眼见为实，入职每月15号准时发工资，努力的人工资更高 薪资待遇: 底薪4500加提成(总利润百分之65起步)平均月入过万 上班时间:9:30-17:00，宝妈10:00打卡可以带娃上班共三个岗位可选:(不包吃住，请看清楚) 1.小红书运营: 薪资轻松6000-11000 工作内容:运营例如小红书、抖音、闲鱼，发布帖子、回复客户，不需要外出跑业务，和风吹雨打说拜拜。 2.租房管家: 当前平均最低薪资6000-22000 工作内容:客户需要外出带看，开门带路这不难的(我相信开门大家都会吧，就这么简单)、陪伴协助客户签约 3.资源整理员:平均12000-32000 工作内容:主要维护房东、业主、合作公司与我司挂房业务，利用手机登记信息，将业主房东和合作公司给的信息如实填写就行，简单易上手。 4.最重要的周末双休，自由调休，只打上班卡，不坐班，可在家办公，年轻人氛围好年轻人想要的自由且赚钱就是我们公司 虽然提倡自由度但也有公司的影响制度一些红线不能触碰哦! 工作内容简单易上手无需经验，全成都top级别

一、薪资待遇： 1，试用期底薪6000包住+综合补贴。提成10%。新人综合月薪15000-30000+ 2，另加15%分红，现金分红1000-20000不等，相当于综合提成30%~60% 3，公司福利：每周举行团队聚餐，员工生日蛋糕，季度颁奖大会，公司分红，，年终奖，带薪年假~ 4，公司接受无经验小白，经理可以一对一带你，且全程协助谈单 5，公司提供意向客户资源，减少3~5个月的资源积累，加速开单期 三、任职条件：   ㈠20-30周岁；前提是您愿意去学习；   ㈡喜欢与人沟通，敢于挑战，渴望提高自己个人能力；   ㈢经验不作要求。但您必须是诚心找工作，执行力强，认真负责。

宁夏石嘴山塞尚多居房产 现对外招聘 房产置业顾问 保底1800提成 月休四天 冬季上班时间上午8:30-12:00下午2:00-18:00 上班地点：古城新苑西门塞尚多居房产

银川贝壳找房正在招聘新房专岗，二手房专岗，租赁业务专岗，入职既有专业1对1的师徒带教，又可享受无责底薪，专业培训 1.房屋租赁专岗，综合底薪2500-3000，业绩提成+级别提成+银川社保 租赁经纪人，首月全额提佣，例如一套房子到账业绩2000元，首月底薪+提成可以拿到工资4500元，次月第二套租赁业务成交全额提佣，以此类推，新人入职前期以租赁经纪人开始作业，快速成长，保持新人月工资达到4000-6000之间，以增加保存率。 2.房产经纪人综合岗位，新房，二手房，租赁都可从事。底薪2500-3000，业绩提成+级别提成+银川社保； 入职后新人实行1对1的师徒带教，让你轻松入职，快速成长 作业范围广，银川市三区两县房源客户都可以成交，不局限作业范围 不仅卖房租房有提成，你带看过的别人成交了也有提成，挂房源也有提成，合作帮带看也有提成，拍照片，收钥匙也有提成，提成多样化。 专门设立宝妈宝爸时间，可以正常接送孩子上下学，每天上班5.5个小时 银川最大的房产公司，资源广阔，工资一个月轻松在5000加，最高在1万到5万，工作时间相对自由，不限学历，不限经验，重点是不限年龄，只要你想来，想挣钱，挣大钱，欢迎加入

房产（含新房）经纪人5名 职位亮点： 无责底薪、六险、年终奖、销售与管理双晋升通道 带薪培训、带薪年假、每月团建、国内外旅游、领导风格活跃且幽默、关注员工成长 岗位职责： 1. 接待来访客户，依据客户需求筛选合适房源，提供专业的房产购置咨询建议； 2. 带领客户实地看房并给予合理分析，协助完成签约流程； 3. 维护线上房源信息，确保内容真实准确并持续积累资源； 4. 完成上级交办的其他相关工作事项。 任职要求： 1. 年龄22-45岁，热爱销售工作，有销售经验者优先考虑； 2. 具备较强的沟通能力与服务意识，积极进取、踏实肯干。 岗位福利： 六险、节日福利、开单奖励、门店可按住址就近分配。 公司平台介绍： - 贝壳找房全量线上房源全面开放，信息真实、作业高效； - 业务类型丰富，拓宽业绩增长路径； - 提供专业赋能支持，提升作业能力； - 后台体系完善，助力一线专注服务； 佳运房产是银川市场历史最久、运营最成熟的房产经纪企业，拥有13年发展积淀，注重人才培育与组织赋能&管理，被誉为行业“黄埔军校”。团队化运作的综合实力，以及为员工提供的职业保障与发展支持，远超个体加盟型中介门店。

无经验也能做！新人专属带教+带薪培训，就近分配超灵活。 五险，享带薪年假+节日福利+带薪旅游，业绩达标可晋升M店经理！ 补充岗位核心职责 1. 负责客户接待与咨询，了解客户购房/租房需求，匹配合适房源； 2. 带客户实地看房，介绍房源详情及周边配套，促成交易达成； 3. 维护现有客户关系，开拓新客户资源，跟进后续交易流程。

负责新房，二手房的销售与租赁工作

工作内容：根据公司提供资源，合理发布分配； 为客户提供合适的优质房源，带其实地看房，促成成交，完成租赁和售卖房子的基本业务内容。 职位要求：无需经验要求，入职有师傅一对一跟带，20-45周岁，男女不限； 工作时间：早上9点-下午7点，中午休息两个小时 薪资待遇：5000-10000高底薪、通提70%起高提成、房源录入、实勘、维护分配提成、五险、高温补贴、现金奖励、开单奖励、带薪年假、生日假、带薪培训、带薪团建等，每月15日发薪资

[岗位职责] ①热爱房地产行业，乐于为客户提供贴心周到的服务 ②具备良好的沟通技巧，能与客户建立稳固的信任纽带 ③工作认真负责，始终以客户需求为核心导向 ④有销售经验者优先考虑，更看重个人的热情与真诚态度 [薪资待遇] 1、打酱油：5000-6000元 2、努力干：6000-10000元 3、使劲干：10000-30000元 4、拼命干：上不封顶!!!!!!! [工作时间] 八小时工作制，月休4天，上班时间灵活，无需加班 [福利] 1、提供免费带薪培训，资深员工一对一指导，本岗位适合无经验人员加入 2、公司定期组织各类活动（烧烤、K歌、聚餐、旅游），安排省内外免费学习与出游机会，优秀员工享海外旅游奖励 3、完善的奖励体系：排名奖、团队激励奖、团队目标达成奖、新人成长奖等多项奖金

招聘：房产经纪人 人数:15人 薪资待遇 底薪+提成+房源奖+招聘奖 有无经验均可，带薪培训，上班时间自由 不影响接送孩子，月休6天，每个月还可调 休 2天，可随时休息! 岗位要求 1.有责任心，团队意识，团队精神、有执行力! 艇些平世 2.较强的沟通能力，语言表达能力! 3.有无经验均可，手把手培训! 4.不怕吃苦，有上进心! 工作地点 银川市永宁县望远镇城市副中心世纪 1、天骄E段商业06号房 银川市永宁县望远镇民生城逸兰汐四 2、期13-101号营业房

无经验也能做！新人专属带教+带薪培训，就近分配超灵活。 五险，享带薪年假+节日福利+带薪旅游，业绩达标可晋升M店经理！ 补充岗位核心职责 1. 负责客户接待与咨询，了解客户购房/租房需求，匹配合适房源； 2. 带客户实地看房，介绍房源详情及周边配套，促成交易达成； 3. 维护现有客户关系，开拓新客户资源，跟进后续交易流程。

岗位职责： 1.您需负责客户房源的开发与维护，及时了解客户需求，提供专业的房产咨询服务 2.协助客户完成看房、签约、过户等交易流程，确保服务过程高效顺畅 3.通过线上线下渠道推广房源信息，提升成交机会 4.建立良好的客户关系，提供贴心售后服务，促进客户转介绍和二次成交 任职要求： 1.学历不限，有无经验均可，公司提供专业培训 2.表达清晰，具备良好的沟通能力和服务意识 3.工作积极主动，具有较强的目标感和抗压能力 4.热爱销售工作，愿意在房地产行业长期发展