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食品研发专员
6000-7000元/月
食品/饮料研发3-5年本科配方开发食品添加剂/香料食品加工及制品
一、岗位职责: 1、主导饮料新品的研发全流程,涵盖市场分析、配方开发及工艺设计,确保新产品契合市场需求与公司发展战略。 2、持续推进现有饮品的配方改良与工艺优化,提升产品品质与口感体验,强化市场竞争力。 3、参与研发实验的规划与执行,规范记录实验数据,完成数据分析与总结,并编制相关研发文档。 4、协同生产团队推进研发成果落地,支持技术转化,及时解决生产中的关键技术问题。 5、跟踪饮料行业的前沿动态,掌握新技术、新原料及新工艺发展,为研发策略提供有效支持。 6、严格执行企业研发管理规范及食品安全法规,保障研发过程合规及产品安全可靠。 二、岗位要求 1、本科及以上学历。 2、食品科学与工程、食品质量与安全等相关专业背景。 3、具备2-3年饮料或食品领域研发经验,熟悉饮品研发流程与方法,有成功上市产品经验者优先;掌握扎实的食品专业知识,了解常用原料特性及应用,能熟练操作研发所需仪器设备;严格遵守食品安全相关法律法规。
食品生产技术员
3000-8000元/月
食品/饮料研发1-3年大专粮食加工成本控制食品相关专业配方开发食品安全管理员证食品加工及制品
大专及以上学历,男女不限,年龄要求25至45岁,了解食品行业相关发展政策、法规及行业规范,掌握食品加工工艺流程、技术标准与操作规程;负责生产现场的技术指导与监督工作,确保作业人员严格执行标准流程;针对生产过程中出现的技术问题,能够及时诊断、分析并提出解决方案,持续优化生产工艺。定期开展原料、半成品及成品的质量检验,保障产品符合国家食品安全标准;负责生产设备的周期性校准与日常维护保养,对现有产品及新研发产品进行技术分析,并提出可行性改进意见,具备食品生产管理经验或生产技术背景者优先考虑。
液压系统设计师
7000-12000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科液压设计液压元器件选型
岗位职责: 1.负责与客户、供应商等在液压技术领域开展售前售后技术沟通与支持工作; 2.承担整机液压系统原理图、液压站等相关设计及优化任务; 3.负责多路阀、泵、马达等核心元件的选型匹配,以及管路和辅助部件的设计; 4.在试制与装配阶段提供现场技术支持,处理设计相关问题并更新图纸和技术文件; 5.完成上级交办的其他相关工作任务。 岗位要求: 1.本科及以上学历,机械、液压、流体传动与控制等相关专业; 2.具备3年以上液压产品研发或系统配套实际工作经验; 3.精通流体机械、液压传动与控制专业知识,了解机械设计、材料热处理等相关技术; 4.熟练掌握机械设计及绘图软件,具备有限元分析、流体力学仿真软件应用能力; 5.熟悉液压系统工作原理及关键元件性能,具备系统设计、元件选型与调试经验; 6.有煤矿类设备液压系统设计经验者优先考虑; 7.具备良好的沟通协作能力、团队意识以及高度的责任心。
液压系统设计师
7000-12000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科液压泵、阀、马达液压设计液压元器件选型液压系统
岗位职责: 1.负责面向客户及供应商开展液压技术领域的售前、售后技术支持与沟通协作; 2.承担整机液压系统原理图、液压站等方案的设计、绘图及持续优化工作; 3.负责多路阀、液压泵、马达等核心元件的选型匹配,以及管路与辅助部件的设计; 4.在试制与装配阶段提供现场技术指导,推进设计问题整改,并同步更新图纸及相关技术文件; 5.完成上级安排的其他相关工作任务。 岗位要求: 1.本科及以上学历,机械、液压、流体传动与控制等相关专业背景; 2.具备3年以上液压产品研发或系统集成相关工作经验; 3.熟练掌握流体机械、液压传动与控制专业知识,了解机械设计、材料与热处理等基础理论; 4.熟练操作机械设计及绘图软件,具备有限元分析、流体力学仿真工具的应用能力; 5.熟悉液压系统工作原理及关键元件性能,具备系统设计、元件选型与调试实践经验; 6.有煤矿类设备液压系统设计经验者优先考虑; 7.具备较强的沟通协调能力,富有团队意识和高度的责任心。
脂质合成研究岗位
1.2-2.2万元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科有机合成脂质分子合成
工作内容: 1、依据项目需要,检索相关文献,独立规划脂质分子的化学合成路径。 2、对现有合成方案进行工艺改进,提升收率、控制成本并降低环境影响。 3、研究并建立稳定且可放大的制备工艺,为中试及生产阶段提供技术支撑。 4、完成目标化合物的纯化处理、谱图解析与结构确认。 5、利用多种分析设备对合成产物进行结构验证和纯度检测。 6、规范、真实、完整地记录实验流程、数据及结果,编写实验报告及相关技术文档。 岗位要求: 1、本科及以上学历,有机化学、药物化学、应用化学等相关专业背景。 2、具备扎实的有机化学知识,拥有3年以上药物合成研发工作经验。 3、具有药物递送系统(如脂质纳米粒LNP、脂质体)相关研究经历者优先考虑。 4、熟练掌握分析图谱(NMR, MS, HPLC)解析,具备出色的分析与问题解决能力。 5、责任心强,具备良好的安全意识、抗压能力和团队合作精神。
ME工程师
1-2万元/月
其他生产营运人员3-5年大专设计安装/调试
1、负责产线设备的功能调试、操作指导、异常处理及日常维护保养; 2、参与新设备的导入与功能测试,完成各项设备性能验证工作; 3、掌握生产线结构设计、传动模式、电气布线、电气原理及自动化控制技术,熟悉线体设备运行机制; 4、组织技术员技能培训,合理安排岗位分工,实施任务执行情况考核; 5、主导车间过炉工装治具的验收工作,推进线体结构改进、设备操作工艺优化及相关文件编制; 任职要求: 教育背景:大专及以上学历 经验:具备两年以上生产车间设备管理经历 知识:熟练掌握各类自动化设备的工作原理、操作流程及问题分析改善方法 技能:能够独立分析并解决生产设备故障,推动持续改善 个人素质:具有良好的沟通表达、团队协作、抗压能力以及积极的工作态度
其他生产营运人员3-5年本科液压设计液压元器件液压设备液压系统
岗位内容: 1. 负责液压系统的方案设计与开发工作,涵盖液压传动、执行机构及控制部件的集成与优化。 2. 对在用液压系统运行中出现的故障进行诊断分析,提出有效改进措施并提供现场技术支撑。 3. 编制和校对液压系统相关的技术文档、设计报告及标准化资料。 4. 跟踪行业动态,开展新型液压元件及前沿技术的研究与可行性评估。 任职要求: 1. 本科及以上学历,机械工程、液压与气动或相关专业背景; 2. 熟悉液压系统的设计流程与调试技术,掌握系统性能参数及检测验证方法; 3. 具备较强的独立分析与问题处理能力,良好的沟通协调及团队合作意识; 4. 熟练进行液压元件的选型与应用设计,有项目管理实践经验者优先。
其他生产营运人员月结经验不限大专QA审核QA检验
岗位职责: 1、编制负责产品的检验指导书、通用检查规范、品质标准及相关规格,并依据最新资料进行动态更新与维护; 2、开展不良品原因分析,定期组织生产品质会议,针对IPQC巡检异常、OQC抽检不合格及产线主要不良项目进行检讨与改善; 3、对负责产品的OQC及IPQC检验人员进行作业指导,解决现场技术难题并提供必要的技术支持; 4、主导负责产品客户投诉的应对处理,开展退货品的原因分析与改善对策制定; 5、完成上级领导安排的其他相关工作。 任职要求: 1、大专及以上学历,熟练使用Office办公软件及测量显微镜等常用工具; 2、具备电子行业品质工程工作经验,熟悉ISO9001质量管理体系、ISO14000环境管理体系及ROHS管理要求,了解TS16949汽车质量管理体系运作模式; 3、能熟练应用SPC、QC七大手法等品质管理工具,对6sigma方法有一定认知。
产品研发主管
8000-10000元/月
食品/饮料研发3-5年大专制定SOP烘培类成本控制饮料产品研发配方开发食品加工及制品烘焙
【热爱烘焙,具备相关经验者优先考虑】 1. 开展市场容量评估,分析行业竞争格局及竞品状况,完成产品选择的可行性研判; 2. 制定产品市场定位策略,构建合理的价格体系,设计科学的产品组合方案; 3. 与研发部门协同配合,监控研发执行进度,确保在既定时间内推进产品开发,并全程跟进研发流程; 4. 产品发布后,持续追踪运营数据表现,推动产品的优化迭代与版本升级等后续工作;
开发工程师(4名)
8000-10000元/月
其他生产营运人员1-3年本科空调设计空调调试制冷系统制热系统通风系统
岗位职责: 1、性能设计工程师(1名) 机能设计关联:负责空调系统性能匹配、换热器及冷媒回路/噪音相关的设计工作; 机能设计实验评价:主导空调控制逻辑的开发与设计,开展控制策略的仿真验证与确认; 部门协作:与设计内部相关团队及制造、品质等单位协同配合,推进解决研发过程中的技术问题。 业务范围:涵盖空调性能匹配、冷媒循环系统与噪音控制设计,以及新机型开发阶段的评估工作。 2、结构设计工程师(1名) 负责空调零部件的结构设计,独立完成3D与2D图纸绘制,参与新部件开发评估,编制机型物料清单,并承担结构类相关的试验验证工作; 结构设计关联:具备独立开展空调零部件结构设计能力,能完成结构试验评价并提出改善对策,输出机型明细; 零部件试验评价:可独立制定项目计划并跟进执行,推动新零件开发进程,完成三维及二维图面制作; 跨部门协作:与设计、制造、品质等相关职能密切沟通,共同应对和解决产品设计中的各类课题。 3、硬件工程师(2名) 回路设计开发:负责新型功能电路的方案设计、关键参数设定,完成元器件选型与评估,编写回路设计文档; PCB设计开发:承担PCB布局布线设计及整体可行性评估,输出相关技术文件; 实验测试:执行空调整机性能测试,进行电机/压缩机驱动稳定性验证,以及开关电源相关实验; 整机开发跟进:依照项目节点推进设计与验证工作,确保功能实现并满足成本目标; 开发图纸管理:负责技术图纸的编制与设计变更流程管控。 任职要求: 1、全日制本科及以上学历,具备2年以上相关工作经验,热能与动力工程、制冷与空调等相关专业优先; 2、熟练操作示波器、电子负载仪等常用测试仪器; 3、掌握制冷领域核心技术知识,能够独立开展试验评估,熟悉性能设计流程及数据分析方法,具有热泵类产品开发背景者为佳; 4、思维严谨,学习能力强,可胜任跨专业工作任务,工作态度踏实认真,具备良好的耐心与责任心。 公司福利待遇: 1、员工享受国家法定节假日休假安排; 2、依法缴纳广州市五险一金,每年组织在职员工健康体检; 3、员工关爱:重大节日发放节日礼品或礼金,生日当月赠送生日礼物; 4、企业文娱活动:定期举办篮球赛、乒乓球赛、摄影比赛等文体活动,另有“秋之情”千人聚餐大型年度活动; 5、提供广州至番禺方向的通勤班车,便利员工上下班出行; 6、公司设有自营食堂,提供川菜、湘菜、粤菜等多种风味选择,工作餐享有补贴; 7、提供两室一厅标准的星级公寓住宿,配套设施齐全,含网络、电器、厨具及基本家具,实现拎包入住; 8、公司培训体系:坚持“造物先造人”的人才培养理念,建立完善的培训机制,开设多样化课程,支持员工参加国内外培训、继续教育及内部竞聘晋升。
固原西吉县在招聘一名辣爆二把刀。月薪为4500至5000元。每月休息三天。每月15号发放工
配菜中餐
在固原西吉招聘一名辣爆二把刀。月薪为4500至5000元。每月休息三天。每月15号发放工资。
固原 西吉县
6月30日 09:49拨打电话
A2货运司机月结
招聘拉牛司机。薪资为9000-10000元每月,月结。工作内容为驾驶A2车型运输牛只,要求今日到岗。招聘条件要求爱惜车辆,待遇优厚。招聘人数为1至5人。工作地点位于宁夏回族自治区固原市原州区胜利路86号。
固原 原州区
6月30日 09:45拨打电话
急招一把刀泥瓦工
300-400元/天
泥瓦工1-2个月6-10人月结点工技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
急需瓦工数名,活在西吉县城,要求技术过硬,干活麻利,二把刀勿扰,工资可谈,有想法的联系
固原 西吉县
6月30日 09:45拨打电话
宁夏固原招聘人员,薪资以现金结算。有意者请立即联系。工作地点为。
临时工
招聘人员,薪资以现金结算。有意者请立即联系。工作地点为宁夏固原。
固原
6月30日 09:40拨打电话
营业员月结
招聘长期营业员数名。上班时间为每天8小时,每周休息两天。薪资结构为保底工资加全勤奖、绩效工资及优秀员工奖,综合薪资范围为2000-3500元。年龄要求为19至40岁。要求应聘者能吃苦耐劳,具备良好的语言表达能力,工作负责且有耐心。薪资待遇面议。工作地址为西关南街264号晨光文具店,西关南街附近的人员优先考虑。有意者请来店里面谈。
固原
6月30日 09:30拨打电话
蜜雪冰城茶饮师
7000-8000元/月
食品研发经验不限学历不限制糖及糖制品食品发酵/酿造
岗位职责: 1.负责食品/饮料新产品的研发、配方设计及工艺优化,确保产品安全、稳定、可量产 2.开展原料筛选、小试中试验证、感官评价及稳定性测试,输出完整研发报告 3. 跟踪行业技术动态与竞品信息,参与产品创新立项与可行性分析 4.协同生产、品控、供应链等部门完成新品导入(NPI)及上市支持 5.遵守食品安全法规及企业质量管理体系要求,配合完成相关认证与合规审查 任职要求: 1.食品科学与工程、食品质量与安全、生物工程、化学等相关专业背景 2. 熟悉食品/饮料加工工艺、添加剂应用及GB标准体系,具备扎实的理论基础与实验能力 3. 具备良好的数据分析、文档撰写及跨部门沟通协作能力 4.工作细致严谨,责任心强,对食品研发有持续热情与创新意识 5. 有快消品企业或知名食品饮料公司研发经验者优先
食品研发经验不限大专食品加工及制品原材料评估采购配方开发
岗位要求: 1.大学专科及以上学历; 2.食品科学与工程、农产品加工、生物工程等相关专业优先; 3.持有食品检验员(农产品食品检验员)、食品安全管理师、食品工程师等食品行业相关职业技能等级证书优先; 4.了解高原农牧产品特性,具备食品加工企业研发管理经验者优先; 5.具备较强的文字撰写与口头表达能力,可独立完成研发方案、技术报告的编制,责任心强,具备扎实的动手实践与现场实操能力; 6.熟悉食品加工工艺与食品安全标准,具备带队研发新品的能力,有较强的团队管理与创新能力,能推动研发成果落地生产。 7.薪资待遇1万/月左右。 岗位职责: 1.制定公司产品研发规划,围绕阿坝州牦牛、青稞、非遗等资源开发具有地方文化属性及国际、国内市场高识别度的精深加工产品; 2.根据农文旅融合需要及市场竞品,带领团队开展工艺研发、产品文化塑造,优化牦牛肉干、豆制品等产品的加工流程,增加文化内函,提升文化品味; 3.对接市场营销部门,根据市场需求迭代产品,开发节日礼盒、创新特色产品; 4.管理研发数据与专利,申报食品加工相关技术专利,保障研发成果转化。 招聘人数:1人
食品研发
5000-8000元/月
食品研发3-5年中专/中技粮食加工食品加工及制品罐头国内院校优先食品安全管理员证食品相关专业熟悉GB2760-2014安全性测试稳定性评估配方开发保健食品冷食
酱类食品研发人员(新品研发、检测)
食品研发员
7000-10000元/月
食品/饮料研发经验不限本科肉制品功能食品宠物食品配方研发技术支持
1. 依据公司新产品开发规划,开展产品制作流程、口感特性等方面的研究,明确新产品的配方设计及工艺参数,或对现有产品进行优化升级; 2. 调研分析当前产品质量提升路径及市场实际需求,制定新产品的质量标准与生产工艺规范; 3. 制定研发实施方案,具备独立承担新品研发项目并推进落地的能力; 4. 按照ISO和HACCP体系要求,为已确定的新产品设计相应的工艺流程和操作程序,并主导生产现场的实施与过程控制; 5. 对新产品生产工艺进行评估分析,发现问题后及时制定并执行纠正措施; 6. 统筹协调相关资源,确保信息收集工作的高效性、准确性和完整性。 任职资格: 1. 本科及以上学历,食品科学与工程、动物营养与饲料等相关专业; 2. 具备食品研发相关工作经验者优先,同时欢迎应届毕业生投递; 3. 熟悉产品研发全流程,具备独立完成新产品开发及工艺设计的能力。 薪资可面谈
食品/饮料研发1年以下硕士饮品果汁茶饮配方研发技术研发
饮料研发助理(应届生可投) 岗位职责: 1. 协助研发工程师开展饮品配方开发、小规模试验、中试验证及产品稳定性评估等相关工作 2. 承担原料选型、感官测评、理化指标分析等常规实验任务 3. 汇总整理实验数据,编写实验记录与报告,维护研发文档及产品技术资料 4. 参与新品种研发、工艺改进、成本测算等配套支持性工作 5. 严格执行实验室管理规定,负责实验仪器维护与研发区域日常管理 任职要求: 1. 硕士学历,食品科学与工程、食品质量与安全、农产品加工、发酵工程等相关专业背景 2. 2026届应届毕业生均可申请,具备饮品或食品研发实践经验者优先考虑 3. 掌握食品添加剂应用、饮料加工流程及理化检测方法等专业知识与实操技能 4. 工作认真细致,实践操作能力突出,具备扎实的数据记录与分析水平 5. 责任心强,具有良好团队合作精神,能根据项目进度协同完成研发任务
主管
钢结构生产车间招聘生产管理人员,土建施工管理人员。有意向者请在早上8.00-11.30,下午14.00-18:00拨打电话。其余时间请勿扰,谢谢配合!
固原 原州区
3月1日 11:04拨打电话
压铸工程师(J10201)
1.3-1.8万元/月
其他生产营运人员3-5年大专机械工程专业锻造压铸英语可作为工作语言
工作职责: 1、参与销售环节的技术沟通,并负责技术方案的编制与优化。 2、配合客户部门分析并解决压铸生产过程中的质量异常问题。 3、为维修人员提供压铸工艺相关技术问题的现场指导与支持。 4、按市场部门需求,协同完成各类与销售相关的技术支持任务。 5、组织开展对客户人员及公司内部员工的技术培训工作。 任职资格: 1、具备深厚的压铸领域工作经验或主机厂技术背景。 2、具有良好的沟通技巧和清晰的语言表达能力。 3、大专以上学历,主修材料、机械或自动化等相关专业。
锂电池SQE工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员3-5年大专8D报告
岗位职责: (1)负责搅拌工序所需原材料(锂盐、正极材料等)及包装类物料(铝塑膜、密封圈)的来料管理 (2)实施供应商质量管控,建立并完善供应商准入与绩效评估机制,确保合格供方覆盖全部关键物料 (3)主导来料品质检验(IQC)体系搭建,制定检验规范(如原料纯度不低于99.9%、包装膜抗穿刺力≥50N),处理来料异常,推动供应商持续改进 (4)监控供应商批量交付质量表现,按月汇总来料不良数据,编制《供应商质量月报》,对典型问题(如包装膜封口缺陷)组织现场稽核与技术支持 (5)联合研发与采购团队,参与新供方开发及样品验证工作,从质量维度评审其工艺能力与量产稳定性,保障新物料导入顺利 (6)推进供应链质量提升,运用8D、FMEA等方法分析并解决来料质量问题,实现季度来料不良率环比降低5%以上 任职要求: (1)大专及以上学历,材料、化工、质量管理等相关专业,具备3年以上锂电池行业SQE实战经验 (2)掌握搅拌与包装环节涉及物料的技术特性(如浆料原料、包装材),熟悉来料检验流程与标准,了解锂电池相关国家标准(GB/T 30835、GB/T 24467) (3)熟练应用8D、FMEA、SPC等质量分析工具,可独立执行供应商审核及质量问题根因分析 (4)具备良好沟通协作能力,能高效联动供应商与内部采购、品质团队,推动问题有效闭环 (5)抗压能力强,有新能源头部企业供应链质控项目经验者优先
其他生产营运人员经验不限硕士
一、岗位职责方向 1:战略研究与行业分析 关注公司所处行业的政策变化、技术演进及市场竞争态势,开展系统性行业研究与数据挖掘; 汇总整理行业关键信息与领先企业实践案例,输出标准化分析报告,支撑企业战略制定与调整; 协助推进公司中长期发展战略的起草、执行监控,以及重大战略议题的调研与可行性评估; 协同完成战略类材料的编写与归档工作,保障战略管理日常运作顺畅。 方向 2:工艺技改与研发 参与现有生产工艺的改进优化及技术升级项目,负责实施过程中相关数据的采集与分析; 配合研发团队开展新产品的试验开发和技术攻关,参与实验设计、样品验证及成果文档编制; 归集整理技术改造与研发过程中的资料文件、专利信息,完善技术知识体系,促进成果应用转化。 二、任职要求 1. 硕士及以上学历应届毕业生,化工、金融、财务等相关专业背景;具备海外留学或工作经验者优先; 2. 具有良好的职业道德、责任意识和团队合作精神;具备较强的逻辑思维与书面表达能力,能高质量完成各类报告与方案撰写; 3. 英语能力优秀者优先,能够胜任国际化交流及外文资料阅读理解工作; 4. 培养资源:由公司高层直接指导,提供跨部门轮岗机会与快速成长晋升通道。
其他生产营运人员月结3-5年学历不限逆向
岗位职责: 1.负责海外软件规则机制与攻防策略的研究、分析及技术突破; 2.承担APP逆向工程工作,涵盖反编译、脱壳、数据拦截、算法解析等环节; 3.开展APP逆向辅助工具的研发,如Hook插件等相关组件开发; 4.负责移动端自动化控制系统的研发,实现高并发模拟操作及系统性能优化。 任职要求: 1.精通正向开发,熟练使用Java/Go/C/C++、Js进行编程; 2.深入掌握Xposed、Frida、Hook技术,对设备指纹及手机系统参数有深入理解; 3.熟悉Ollvm混淆机制,具备实际对抗经历与成熟的反混淆解决方案; 4.熟练运用IDA等静态分析工具进行逆向工程分析; 5.具备丰富的逆向分析与对抗经验,擅长算法还原及相关破解技术; 6.熟悉dex、so文件的脱壳、代码还原与混淆对抗技术; 7.掌握安卓源码或AOSP源码,可独立定制和修改Magisk、Lspd等模块; 8.熟悉安卓设备root及刷机相关技术流程; 9.有云手机或模拟器使用经验,具备大规模部署能力者优先; 10.具备广告归因领域相关技术背景者优先考虑; 11.拥有3年以上逆向工程实践经验,尤其在风控对抗中具有成功破解案例。
研发项目主管
8000-15000元/月
其他生产营运人员月结5-10年大专
岗位职责 1. 负责新产品设计开发工作,将立项及市场信息转化为可执行的新品开发输入。 2. 根据产品开发流程,分解新产品开发计划,并推动各项目开发节点的实施与落地。 3. 承担关键零部件(专项项目)的设计开发及验证确认任务。 4. 组织并协调项目开发过程中的具体技术设计与跨部门协作事宜。 5. 组织开展新产品(含专项零部件)相关技术功能的内部培训工作。 6. 编制、校核产品技术文件与标准规范,完成资料移交,维护产品设计变更及状态管理,推进产品升级迭代与成本优化。 7. 负责二次开发产品的验证工作,并发布技术更改相关文档资料。 8. 配合质量管理部完成量产封样前专用部件的检验支持工作。 9. 处理与技术相关的生产现场、制造及市场反馈问题,制定整改措施并闭环跟踪确认。 10. 主导新车型开发各阶段的技术评审,落实问题整改并进行全过程闭环管控。 任职要求 1. 具备大专及以上学历,电气、机械、设备、车辆工程等相关专业优先考虑。 2. 拥有3年以上电动自行车或电动摩托车研发工作经验。 3. 熟悉电动自行车、电动摩托车的产品开发全流程。 4. 具备较强抗压能力,能适应阶段性加班需求。 5. 具备良好的沟通表达能力和清晰的逻辑思维能力。
其他生产营运人员1-3年大专综合布线产品经理光纤产品经理
岗位职责: 1. 开展产品市场调研与数据挖掘,明确新产品研发方向及定位,涵盖外观设计、功能规划及开发流程管理等内容; 2. 拓展新产品线,制定并落实产品开发、运营及销售目标计划,承担产品线销售业绩责任; 3. 筛选优质供应商,评估其资质与供应能力,协同采购团队完善供应链体系,优化供应结构,保障产品稳定供应; 4. 准确预判产品生命周期与价格走势,管控库存水平与经营风险,确保产品质量及售后支持能力; 5. 建立并更新产品资料库,整理分析市场调研数据,完成成本利润测算与上市初期销售预测,结合用户反馈与行为数据,持续优化产品性能; 6. 跟进项目进度,统筹各阶段时间节点管理,查漏补缺任务执行情况,开展新品专利检索与侵权风险评估,做好风险防控。 任职要求: 1. 大专及以上学历,熟悉电商平台产品开发流程,具备良好的资源协调与产品统筹能力,两年以上光纤类产品研发经验; 2. 具备较强的市场敏锐度与洞察力,对产品策略与市场定位有清晰认知; 3. 理解电商运营模式,掌握主流产品线特性与成本构成,了解用户购买体验及产品演进趋势; 4. 能精准分析所辖产品线的市场需求,把握行业发展趋势与竞争格局,熟悉产品生产标准及相关认证规范; 5. 数据敏感性强,善于通过数据分析洞察用户需求与行为,运用创新运营手段满足客户需求; 6. 持有PMP证书者优先考虑。 职位亮点:团队氛围融洽 发展空间广阔 福利待遇优厚
其他生产营运人员5-10年大专封装
岗位职责: 1、主导并统筹新产品(二极管、整流桥)导入过程中的试样实施与管控工作; 2、跟进新产品导入项目的执行进度,并开展工艺技术能力的评估分析; 3、在试样阶段提供工艺技术支持与指导,确保工艺方案有效落地; 4、汇总试样过程中出现的问题点,推动问题跟踪闭环,并协助完成原因分析与改善措施; 5、推进新产品预量产阶段的流程管控,处理异常案例并落实优化方案; 6、审核NPI相关技术文档,协调团队成员的工作安排与任务推进; 7、负责新产品BOM、ECN及ERP系统资料等技术文件的核对与确认; 8、制定培训方案,定期或不定期对工程团队进行专业技术分享与培训; 素质要求: 1、大专及以上学历,工科背景,电子信息类相关专业优先考虑; 2、具备5年以上半导体封装工艺及NPI项目经验,熟悉二极管、整流桥类产品特性; 3、具有良好的工程报告编写能力,逻辑性强,表达有条理; 4、具备出色的沟通协作能力,善于分析问题并推动解决; 5、具备主动学习态度、团队合作意识和积极进取的工作精神。
速凝剂
8000-9000元/月
其他生产营运人员3-5年学历不限制剂产品材料研发配方研发
1、产品研发与性能提升 配方设计:依据项目目标开展速凝剂配方研发,参与新型无碱速凝剂的开发工作,完成性能评估与工艺参数优化。 技术攻关:针对产品使用过程中出现的问题(如凝结时间不稳定、强度下降等),提出有效解决方案并落实改进措施。例如,结合混凝土湿喷工艺特点调整速凝剂添加比例,减少回弹现象。 试验实施:主导或配合实验室及中试阶段的各项试验,准确记录实验数据并撰写报告,保障研发成果顺利转入生产环节。 2、技术支撑与客户协作 现场支持:为工程项目提供专业技术服务,及时处理速凝剂在实际施工中遇到的技术难题(如喷射混凝土回弹率偏高、复杂环境适应性差等)。 定制化方案:根据具体工程需求(如特殊施工条件、混凝土性能指标),制定适配的速凝剂应用策略,并指导现场实施。 产品应用推广:参与新产品的技术培训,配合市场团队向客户介绍产品特性与优势,促进新技术落地应用。 3、实验管理与质量监控 品质检验:负责速凝剂生产过程中的原料检测和成品测试(如pH值、氯离子含量、抗压强度等),确保产品质量稳定。 规范执行:建立并落实实验室及生产现场的标准操作流程,保证各项作业符合国家及行业相关标准(如《喷射混凝土用速凝剂》规定)。 4、生产协同与工艺优化 生产跟进:参与速凝剂中试放大及批量生产过程,监控关键工艺参数(如反应温度、搅拌时长),持续提升生产效率。 设备协管:协助车间管理人员进行生产设备的日常维护,记录运行情况并处理常见故障问题。 5、竞品研究与行业洞察 竞争分析:搜集行业内同类速凝剂产品信息,对比性能表现,明确差异化研发路径。 技术追踪:关注行业前沿动态(如无碱速凝剂的发展趋势),为公司产品迭代升级提供决策参考。 6、资料整理与文档归档 技术文件编制:汇总实验结果、工程案例,编写技术报告、专利申报材料或操作指南。 项目档案建设:构建涵盖研发、应用及客户服务全过程的技术档案体系,支持后续追溯与持续优化。 7、任职资格 学历与专业:不限学历层次,化工、材料、无机非金属材料等相关专业优先考虑。 工作经验:具备3年以上速凝剂或混凝土外加剂领域工作经验,熟悉研发、生产或技术服务任一环节。 8、能力要求 熟练使用常规实验设备(如粘度计、压力试验机)及办公类软件; 具备良好的数据分析能力和沟通协调能力; 能接受出差安排,具备现场技术问题解决能力。
项目技术专员
1.5-2.5万元/月
其他生产营运人员月结5-10年大专
岗位职责: 1.负责日常产品设计图纸的核查,推进产品结构细节优化,编制各款产品的物料清单、作业指导书(工艺流程)及品质检验规范; 2.结合新产品开发需求,定期对接供应商,考察其在新品工程实现与批量生产方面的能力; 3.主导新产品模具材料的确认及模具验收工作,全程跟进研发项目的落地执行,完成试模样品的测试与评估; 4.协同业务、采购及供应商处理各类技术问题,保障交付进度与产品质量; 5.关注行业动态,积极参与新材料的研发与应用探索; 6.落实上级交办的其他相关工作任务。 任职要求: 1.大专以上学历,具备5年以上杯壶类、小家电或户外用品领域结构设计经验,有完整项目经历者优先考虑; 2.熟悉注塑与五金模具工艺,熟练掌握主流设计软件; 3.具有强烈的责任意识、进取心、主动性及良好的团队协作能力。
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