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人事助理
100-110元/天
人事专员经验不限学历不限居家办公接受居家办公国内院校优先客服
岗位职责: 1.负责员工入职、转正、调动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.办理社保、公积金增减员及日常缴纳事务,确保合规及时 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动的落地执行 5.统计分析基础人力资源数据,为部门决策提供支持材料 任职要求: 1. 人力资源、行政管理或相关专业优先,学历要求不限(根据实际填写可选:中专/技校、大专、本科) 2.具备1-3年人力资源或行政类岗位实操经验,应届毕业生亦可考虑 3.熟练使用Office办公软件,具备良好的沟通协调与服务意识 4. 工作细致负责,具备较强的学习能力与团队协作精神 5.遵守职业操守,严格保守公司及员工信息隐私
人事专员经验不限高中混合办公不接受居家办公国内院校优先客服金融销售招聘与配置人事档案管理绩效考核管理人力资源/管理类专业人力资源管理师持证销售人事/销售从业经验
岗位职责: 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.办理社保、公积金的增减员、缴费及日常查询等事务性工作 4.协助组织员工培训、企业文化活动及基础员工关系维护 5. 整理汇总人力资源相关数据报表,支持部门基础运营分析 任职要求: 1. 人力资源、工商管理、心理学等相关专业优先,学历要求不限(根据实际填写可选:中专/技校、高中、大专、本科、硕士、博士) 2.具备1-3年人力资源助理或相关岗位经验者优先,优秀应届毕业生亦可考虑 3.熟悉劳动法基础知识,了解社保公积金政策及操作流程 4.具备良好的沟通协调能力、责任心强,细致耐心,熟练使用Office办公软件 5. 工作地点明确(请补充:如北京朝阳区、上海浦东新区等),能适应快节奏协作环境
人力资源专员/助理经验不限本科
岗位职责: 1. 人才招聘模块:配合开展年度校园招聘及社会招聘工作,参与简历初筛、面试协调与候选人对接。协助维护并开拓招聘渠道,支持招聘数据的统计与分析。 2. 员工关系模块:负责员工入职、离职、调动、转岗等手续办理,维护员工人事档案。协助推进员工访谈、问卷调研等相关事务。 3. 培训与企业文化模块:协助设计与实施新员工培训、业务技能提升培训,承担助教或项目执行角色。参与企业文化的传播与落地,管理内部员工社群,促进积极向上的组织氛围。 4. 薪酬福利与数据模块:协助完成每月考勤核对、薪酬数据整理与复核。参与员工社保、公积金及相关福利的申报与发放支持工作。 5. 行政运营模块:承担办公环境日常维护、资产清查、会议保障、来访接待等行政工作,确保后勤运转顺畅。协助大型会议、年会、团队建设等活动的筹备与执行。 任职要求: 1. 2024、2025届应届毕业生,本科及以上学历。人力资源、行政管理、工商管理、心理学、社会学、中文等相关专业优先考虑。 2. 具备良好的沟通协调能力,善于人际互动,具有同理心与服务意识。拥有学生会或社团管理经验者将被重点考量。 3. 具有强烈求知欲和快速学习能力,能主动适应变化,在多任务环境中保持高效输出。 4. 工作认真细致,责任感强,关注细节,能够保质保量完成各项交办任务。 5. 善于思考并提出创新建议,具备问题识别与推动解决的潜力。 6. 性格开朗乐观,具备出色的团队合作精神。 7. 熟练掌握MS Office办公软件。
人事助理/主管
3000-5000元/月
人事专员经验不限学历不限弹性工作制招聘与配置人力资源/管理类专业
岗位职责: 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 5.配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作 任职要求: 1.人力资源、工商管理或相关专业优先,学历不限,年龄25-45岁; 2.具备人力资源基础实操经验者优先,应届毕业生亦可考虑 3.熟练使用Office办公软件,具备良好沟通与服务意识 4. 工作细致负责,具备较强执行力与团队协作精神 5.持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先
人事助理
4000-5000元/月
人事专员1年以下中专/中技
岗位职责: 1.负责招聘全流程执行,包括职位发布、简历筛选、面试安排及入职跟进,重点支持工程类岗位人才引进 2.协助办理员工入离职、转正、合同签订等手续,维护人事档案与系统信息准确完整 3.参与员工考勤统计、社保公积金申报及日常薪酬数据整理,保障基础人事事务高效运转 4.协助组织新员工入职培训及企业文化宣导,配合开展工地一线员工关怀活动 5.对接各项目部及工匠团队,收集人力资源需求,提供基础用工支持与协调服务 任职要求: 1.学历不限,人力资源、工商管理等相关专业优先,有装饰装修行业人事经验者加分 2.1-3年HR助理或专员工作经验,熟悉招聘、入离职、考勤等模块操作 3.具备良好沟通协调能力,能适应与施工团队、外地工匠师傅等多元群体协作 4.熟练使用办公软件,责任心强,细致耐心,认同“执于精细、苛于毫厘”的工程人文理念 5.工作地点为宁夏银川,需接受阶段性赴项目现场支持
网络销售客服
4000-5000元/月
网络销售6-10人1-3年大专
岗位职责: 1.负责公司家装业务的线上客户咨询、需求挖掘与精准跟进,通过微信、电话、平台私信等渠道高效转化潜在客户 2.独立完成网络推广线索的接待、预约、量房及初步方案沟通,协同设计师推进签约流程 3.熟悉公司“十大工艺”“两大材料升级”等核心优势,专业传递易安居精细化施工标准与温度服务理念 4. 定期整理客户反馈与市场信息,协助优化线上话术与推广策略,提升转化率与客户满意度 5. 配合团队完成月度销售目标,参与线上线下联动营销活动,强化宁夏本地家装品牌影响力 任职要求: 1. 学历不限,热爱家装行业,具备良好的沟通表达力与服务意识 2. 有网络销售、家装顾问或相关经验者优先,无经验者可带薪培训 3. 熟练使用微信、企业微信、抖音/小红书等平台基础操作,学习能力强 4.认同“执于精细、苛于毫厘”的工程理念,责任心强,具备团队协作精神 5.工作地点为宁夏银川,能适应阶段性线下客户接待与工地参观协调
人事培训生
4000-6000元/月
人事专员本科
岗位职责: 1.协助开展招聘全流程工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及入职跟进 2.负责员工入离职手续办理、劳动合同管理及基础人事档案维护 3.参与员工关系建设,协助组织企业文化活动及日常行政协调事务 4.支持培训需求调研与执行,协助制定并落实新员工入职培训计划 5.熟练使用办公软件处理人事数据统计、报表制作及日常行政文书撰写 任职要求: 1. 本科及以上学历,人力资源管理、行政管理等相关专业优先 2. 具备良好的沟通表达能力与文字功底,责任心强,具备团队协作意识 3. 熟练操作Word、Excel、PPT等办公软件,具备基础数据分析能力 4. 形象端正,亲和力佳,有学生会、社团或实习经验者优先 5. 接受应届毕业生,无工作经验要求,欢迎优秀应届生投递
人事专员
4000-5000元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限
1.招人事!主打一个“反内卷”HR:不画大饼、不玩套路,面试不设压力测试,发薪准时堪比闹钟。工作内容:寻人、招人、关怀员工,核心目标——让上班像回家一样自在(但待遇更实在)! 2.诚聘“团队氛围催化剂”!无需擅长“职场权谋”,但要会沟通;无需对候选人频繁催促,但需真心实意。日常任务:协助领导引进靠谱伙伴,帮同事化解“职场小困扰”,爱聊天、懂共情者优先! 3.紧急招募!寻找能把“面试”变成“闲谈”,把“入职”变为“入队”的人力伙伴。工作简单直接:无离谱考核,无表面功夫,唯一坚持——不让优秀人才从我们身边错过!
人力资源专员/助理1-3年大专考勤管理不接受居家办公培训实施人力/财务/行政/法务销售人事/销售从业经验人事档案管理企业文化建设招聘与配置
人力行政专员岗位职责 人力资源模块 1. 招聘与配置 - 协助开展职位发布、简历筛选,安排面试及办理入职相关流程。 - 更新人才储备库,汇总招聘过程数据(如到面率、录用率)并进行基础分析。 2. 培训与发展 - 配合实施新员工入职培训及内部技能提升课程,跟踪培训效果反馈。 - 归集整理培训材料,维护员工培训记录档案。 3. 薪酬与绩效 - 协助完成考勤统计、薪资计算,以及社保公积金申报等日常事务。 - 汇总绩效考核信息,支持考核流程运转(如资料收集、报表编制)。 4. 员工关系 - 办理员工入转调离手续,更新和管理员工人事档案。 - 搭建员工沟通桥梁,协助处理劳动争议或相关投诉事项。 行政事务模块 1. 日常行政支持 - 负责办公用品的采购计划、库存管理及发放登记,合理控制行政支出。 - 保障办公区域正常运转(含设备报修、会议室调度、环境卫生监督)。 2. 会议与活动组织 - 统筹会议安排,准备会前资料,撰写会议纪要并推动决议落实。 - 参与公司活动执行(如年度大会、团队建设、节日福利派发)。 3. 文件与制度管理 - 编写及优化行政管理制度(如考勤规则、费用报销标准),及时发布通知。 - 分类归档合同及重要文件,确保资料完整与合规可查。 4. 后勤保障 - 承担固定资产管理工作(包括登记造册、定期盘点),对接物业、安保服务单位。 - 协调车辆使用、食堂运营、员工住宿等后勤事项,保障日常运作平稳。 其他职责 - 根据上级要求提供人力与行政类数据支持(如人员结构、费用明细)。 - 参与推进企业文化落地(如关怀项目、内部宣传内容整理)。 - 落实领导交办的临时工作,促进部门间协作顺畅高效。
兼职有提成免费培训1-2人日结
1. 一部手机就能做,不用添置任何设备,零额外成本,随时随地开工。 2. 操作超简单,零基础也能快速上手,不用钻研学习,有无经验都能做。 3. 全程零收费、零投资,不用囤货不用垫资,只投入空闲时间,轻松赚收益。 4. 门槛超低,年满18周岁即可,不限学历、不限过往经验,踏实肯干就能做。 5. 时间完全自由,兼职、副业、假期抽空都可以,不耽误主业和日常生活。 6. 居家线上办公,不用通勤、不用线下打卡,在家躺着也能做,灵活增收。
固原西吉县有干活的大小工找找个,有干的速度
小工
有干活的大小工找找个,有干的速度
固原 西吉县
5月12日 07:10拨打电话
固原原州区招其他油漆、腻子/大白/墙漆
3000-4000元/月
其他油漆腻子工大白工1-2人
固原市原州区招其他油漆、腻子/大白/墙漆
固原 原州区
5月12日 06:57拨打电话
固原彭阳县王洼找挖机顶班司机
挖机司机
彭阳王洼找挖机顶班司机
固原 彭阳县
5月12日 06:55拨打电话
宁夏固原谁认识推土机司机,推介一下,首先要求人品好,联系人郭工,项目在,宝中铁路路基,联系
推土机司机
谁认识推土机司机,推介一下,首先要求人品好,联系人郭工,项目在宁夏固原,宝中铁路路基,联系电话
固原
5月12日 06:53拨打电话
宁夏固原内招聘尾灶一名,打荷一名要求(会翻过),中餐配菜大姐一名,管吃管住,月休两天,☎
配菜打荷包住包吃
固原市内招聘尾灶一名,打荷一名要求(会翻过),中餐配菜大姐一名,管吃管住,月休两天,☎
固原
5月12日 06:47拨打电话
临时工人事专员
宝安区第二十届就业助残现场招聘会,本周五下午,如约而至!近40家企业,覆盖50+种多元岗位,现场直投简历,与企业招聘官面对面聊工作,不绕弯、不等待,让能力与机会坦诚相遇。。
深圳 宝安区
5月12日 07:12拨打电话
招聘专员人事专员
全面负责公司招聘工作,根据用人需求制定招聘计划,多渠道拓展招聘资源 发布、更新招聘信息,筛选匹配简历,精准邀约候选人,组织面试并跟进面试全流程 负责面试评估、offer沟通、录用跟进,保障到岗率,完成月度招聘指标 维护招聘渠道,分析渠道效果,优化招聘话术与流程,提升招聘效率 跟进候选人入职前沟通,做好入职引导,降低入职流失率 建立人才储备库,对优质人才进行长期跟进与维护 统计招聘数据,制作招聘报表,复盘招聘效果 配合完成简单入离职手续、员工信息更新等基础人事工作
德州陵城区人事助理周六周天双休
2000-7000元/月
人事专员
人事助理 周六周天双休。每天上8下5,可休息。
人事专员 服务员 营销 前台
2000-5000元/月
招聘专员经验不限学历不限混合办公不接受居家办公
联系方式
人事专员 服务员 前台 营销
2000-5000元/月
招聘专员1年以下本科混合办公不接受居家办公
联系方式qs
销售专员
3000-5000元/月
销售专员3-5人经验不限中专/中技电话销售地推销售渠道销售基本坐班按单提成电话销售经验
岗位职责: 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求,提供专业、匹配的解决方案,推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录,及时反馈市场动态与竞品情况 5.协同团队参与营销活动,配合完成阶段性专项销售任务 任职要求: 1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力,能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限,有销售经验者优先,无经验者可带薪培训 4. 诚实守信,责任心强,具备团队协作意识与服务意识 5.工作地点灵活,适应短期出差或本地市场深耕
宁夏固原招聘临时工,干满三天发工资,男女不限,联系电话:
临时工
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5月5日 22:38拨打电话
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临时工
招聘临时工,干满三天发工资,男女不限,联系电话:
固原
5月5日 09:06拨打电话
销售
3000-4000元/月
酒水销售1-2人1-3年高中
啤酒销售,看门店
宁夏固原招聘临时工,干满三天发工资,男女不限,联系电话:
临时工
招聘临时工,干满三天发工资,男女不限,联系电话:
固原
5月9日 21:36拨打电话
销售专员
4000-9000元/月
销售专员3-5年本科个人(To C)面销/陌拜经验会展销售接受居家办公电话销售门店/柜台销售快消品面销/陌拜其他产品/服务网络销售电话销售经验批发/零售互联网/科技
工作内容 1、负责产品的市场推广与销售,达成既定销售任务 2、维护已有客户关系,积极开发潜在客户资源 任职要求: 1、具备优秀的沟通能力及客户服务意识 2、能迅速把握市场变化,具备较强的适应能力 3、工作态度积极,对销售岗位有高度热忱 具备三年以上销售领域相关工作经验
销售专员
2000-6000元/月
电话销售社保3-5人1年以下高中区域销售基本坐班按单提成能源客服经验普通话标准沟通能力强电话销售经验销售经验
岗位职责: 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求,提供专业、匹配的解决方案,推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录,及时反馈市场动态与竞品情况 5.协同团队参与营销活动,配合完成阶段性专项销售任务 任职要求: 1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力,能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限,有销售经验者优先,无经验者可带薪培训 4. 诚实守信,责任心强,具备团队协作意识与服务意识 5.工作地点灵活,适应短期出差或本地市场深耕
销售专员20人以上经验不限本科代理商销售不接受居家办公金融产品
岗位职责: 1. 负责客户开发与维护,通过线上/线下渠道拓展新客户,完成销售目标 2. 对接客户需求,提供专业的产品咨询与解决方案,促成合作 3. 跟进客户订单全流程,做好售前、售中、售后服务,提升客户满意度 4. 定期复盘客户数据,优化销售方法,维护长期客户关系 5. 参与公司培训与团队活动,持续提升销售能力与专业素养 任职要求: 1. 学历不限,有无销售经验均可,公司提供完善的新人培训 2. 具备良好的沟通表达能力与亲和力,善于与人打交道 3. 目标感强,有责任心、服务意识和抗压能力,愿意挑战高薪 4. 认可公司产品与团队文化,愿意长期稳定发展
宁夏固原暂时要两个人,一周后要四个人,活轻松钱擦利,白天干活,发工资,。
临时工3-5人
暂时要两个人,一周后要四个人,活轻松钱擦利,白天干活,发工资,。
固原
5月5日 22:22拨打电话
临时工1-2人
招聘临时工作人员一名,工作地点在沙三,工作内容涉及飞机相关事务,待遇为每小时35元,详情请联系侯生在宁夏固原。
固原
5月3日 18:52拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供固原社交网络招聘在线招聘信息,主要招聘固原人力资源专员/助理相关人才。作为人力资源专员/助理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解人力资源专员/助理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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