
初级测试工程师
3000-5000元/月
测试工程师经验不限大专
岗位职责:
1.负责软件产品的功能测试,确保产品达到预期的质量标准;
2.参与软件产品的模块测试,保证各部分功能正常运行;
3.执行软件产品的性能测试,确保产品具有良好的运行效率;
4.进行软件产品的自动化测试,提高测试效率;
5.分析并解决软件测试过程中发现的问题,推动问题及时解决。
任职要求:
1.熟悉软件测试流程及相关工具的使用;
2.具备良好的问题分析和解决能力,能够独立处理和解决测试中发现的问题;
3.具有较强的学习能力和技术研究能力,能够跟踪最新的软件测试技术;
4.良好的团队合作精神和沟通能力,能够高效地与团队成员协作;
5.对软件测试有浓厚的兴趣,具有持续改进和优化测试流程的意愿。
初级软件测试工程师
3000-5000元/月
软件测试经验不限本科Java测试工作经验自动化测试性能测试功能测试计算机相关专业软件开发经验Python
岗位职责:
1. 负责软件产品各项功能的测试工作,保障产品质量符合既定标准;
2. 参与软件模块的测试执行,确保各功能单元稳定可靠;
3. 开展软件产品的性能验证测试,保障系统运行流畅高效;
4. 实施自动化测试方案,提升测试工作的执行效率;
5. 识别、分析并推动解决测试过程中发现的缺陷问题,确保问题闭环处理。
任职要求:
1. 掌握软件测试基本流程及常用测试工具的操作方法;
2. 具备较强的问题定位与解决能力,能独立应对测试中出现的技术问题;
3. 学习能力强,具备技术钻研精神,能够持续跟进软件测试领域的新方法与趋势;
4. 具备良好的沟通协作意识,能够与团队成员保持高效配合;
5. 热爱软件测试工作,有主动优化测试流程和提升质量的积极态度。
数据中心基础设施测试验证工程师
1-1.5万元/月
测试工程师1-3年大专自动化测试经验高压通信相关专业低压暖通
工作地点:全国
数据中心风火水电测试,无需固定坐班,项目制出差形式。
1、负责与客户对接项目方案,进行定制化设计及编制实施计划;
2、根据客户需求参与项目全过程管理;
3、对项目的安全、质量、进度、成本等方面进行全面管控;
4、主持与甲方开展的技术交流会议,就项目管理方案及执行内容进行沟通,确保客户满意度;
5、整理项目执行过程中的各项数据,完成资料归档与表格填写,记录不符合项,开展供应商管理与评估,并针对问题向客户提出优化建议;
6、汇总测试数据并编制验收文档,按时提交项目成果;
7、负责现场测试团队的日常组织管理及项目进展汇报工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,电气、建筑环境、空调等相关专业,具备英语应用能力或持有注册建造师、PMP证书者优先;
2、年龄45周岁以下,能适应出差,无家庭牵绊;
3、两年以上数据中心施工管理、现场协调或运维整改经验,具有五个以上机房或数据中心现场管理经历;
4、熟练操作常用办公软件及制图工具;
5、具备独立制定项目管理计划、编制管理方案、推进项目实施并输出分析报告的能力。
软件测试工程师
1.5-2.5万元/月
软件测试3-5年本科自动化测试经验测试工作经验自动化测试性能测试FiddlerMySQL功能测试
岗位职责:
1、负责公司产品测试工作的统筹与管理;
2、依据开发项目、产品开发规划及测试需求,制定测试方案,规划测试计划与测试用例,合理配置测试资源与任务,组织并推进测试执行,把控测试进度,动态优化测试安排;
3、带领测试团队开展功能、性能、自动化、安全等多方面的测试工作;
4、持续跟踪测试执行情况并汇报进展,发布后编制测试总结报告,对未发现的问题进行复盘分析;
5、积极探索适配当前产品/项目技术架构的测试手段,持续提升测试效能;
7、主导测试团队成员的能力提升及团队建设相关事务。
任职要求:
1、本科及以上学历,计算机或相关专业背景;
2、具备软件开发背景,需三年以上软件测试经验,其中至少两年从事测试管理工作;
3、掌握常用测试方法与技巧,熟悉测试流程,具有移动客户端、Web端的功能测试、集成测试及系统测试实践经验;
4、熟练运用常见软件测试工具,具备测试脚本编写能力,至少精通一种自动化测试工具;
5、能够独立完成至少一种缺陷管理工具的部署与维护;
6、了解SQL Server等主流数据库的使用,掌握SQL语言;
7、具备团队协作意识,乐于协助同事解决问题,主动分享自身知识与经验;
8、具备良好的沟通能力、进取心以及高度的责任感;
9、勇于接受高挑战性任务,适应一定强度的工作节奏;
10、有ISO、CMMI项目实施经验者优先考虑;
11、掌握常用ADB命令,能通过ADB连接车机系统,开展功能与性能测试;
12、熟悉OTA升级机制,具备从云端到终端及车内系统升级全流程的测试经验;
13、熟练使用Fiddler、Charles等抓包工具,进行网络数据抓取,辅助问题定位。
音频测试工程师
8000-12000元/月
测试工程师3-5年大专软件测试硬件测试音频测试ACQUASoundcheckAUDITION耳机经验主客观测试
岗位职责:
1. 全面负责TWS耳机音频性能测试的交付工作;
2. 执行TWS耳机音频相关的主客观测试任务并确保结果准确;
3. 整理音频测试报告,提交测试发现的问题单,并与开发团队协同确认问题细节;
4. 依据测试策略制定测试计划,跟踪执行进度,动态优化测试方案,保障项目按时高质量交付
岗位要求:
1. 具备2年以上TWS耳机测试经验,熟悉TWS产品特性,听觉辨识能力强,有FDE相关经历;
2. 精通音频主客观测试内容:包括主客观通话质量测试,主客观ANC/HT效果测试,主客观底噪与电流音评估,主客观音乐播放测试,主客观空间音频体验测试等;
3. 熟悉常用音频客观测试工具:如ACQUA音频测试系统、AP测试设备、Soundcheck测试平台及Audition分析软件
硬件测试工程师
8000-13000元/月
硬件测试3-5年本科EMC测试信号测试整机测试功能测试可靠性测试示波器万用表频谱分析仪音频
岗位职责:
【测试策略与设计】
负责新产品及重大升级产品的硬件测试全流程统筹规划。参与产品需求评审及硬件/软件设计方案讨论,从可测性与可靠性维度提供专业技术建议。主导制定硬件测试标准、测试策略、测试方案以及高覆盖度的测试用例,并牵头组织跨部门技术评审。
【测试执行与攻关】
主导开展白盒与黑盒测试工作,涵盖电源品质、信号完整性、时序特性、EMC、安全规范等关键测试项目。负责解决测试中出现的技术瓶颈(如疑难故障复现、偶发问题捕捉),深入挖掘测试数据,准确判定问题根本原因。
【质量评估与决策】
对测试结果进行系统性分析,识别产品硬件质量风险,输出具有公信力的测试结论报告。具备敏锐的缺陷识别与判断能力,能基于测试数据对产品发布可行性提出明确的技术风险评估和决策意见,并推动问题整改闭环直至彻底解决。
【技术改进与体系建设】
主导硬件测试平台的构建与优化,持续迭代测试规范、用例库和检查清单。负责生产替代物料(如国产化元器件)的全面技术验证与对比评估,不仅验证“可用性”,更关注其对产品长期稳定性的影响。推进新测试技术、新测试工具的研究与落地应用。
【团队协作与指导】
作为测试团队的技术骨干,指导初级和中级测试工程师的工作,审核其测试方案与报告内容。与研发团队(硬件、软件、结构)保持高效协同,在项目前期推动可测试性设计(DFT)的实施,在项目后期协助完成故障复现与整改效果验证。
任职要求:
【学历与经验】
计算机、通信、电子类相关专业,本科及以上学历;具备3年以上硬件测试领域工作经验,有音频设备、开关电源或复杂嵌入式系统测试背景者优先;
【深度测试能力】
精通硬件测试流程,熟练操作AP、示波器、频谱仪、逻辑分析仪等仪器,且能结合测试数据开展信号完整性与电源完整性深度分析。熟悉EMC及安规测试标准,理解整改措施原理(不仅会执行,更懂得如何通过);
【原理分析与设计理解】
能够独立阅读原理图与PCB布局图,掌握常见电路模块(如电源、接口、时钟等)的工作机制,并能依据图纸合理选取测试点并开展故障定位;
【自动化与脚本能力】
熟悉Linux基本操作命令,可用于日志查看与问题追踪。具备基础编程能力(如Python、Shell),可开发简易自动化测试脚本或搭建自动化测试环境,提升整体测试效率;
【测试体系搭建】
具备出色的文档编写与评审能力,可独立构建、完善并维护测试用例库与测试规范体系,能根据产品特性设计创新性测试方法;
【问题闭环能力】
拥有优秀的逻辑推理与问题分析能力,善于从多变现象中提炼共性规律,能独立主导涉及多个部门(硬件、软件、结构、供应商)的复杂问题闭环处理,具备较强的风险预判与项目管控意识;
【综合素质】
热爱技术探索,学习主动性强,抗压能力强,动手实践能力突出,具备良好的沟通协调能力和团队协作精神,能够在高强度工作环境下保持高效产出。
资深测试工程师
1.5-2.5万元/月
测试工程师5-10年本科自动化测试性能测试功能测试APP测试
1.掌握大型互联网系统架构及测试特性,能够独立承担大型项目测试的规划与执行工作;
2.拥有5年以上测试领域工作经验,可独立完成测试计划、测试用例编写,并熟练运用主流测试工具开展测试任务;
3.能够熟练编写自动化测试脚本,独立搭建并维护测试环境,保障测试顺利执行;
4.能根据客户系统的差异化特征,灵活制定针对性的测试策略;
5.具备良好的团队协作意识,擅长跨团队沟通协调,具备较强的问题分析与推动解决能力;
6.具备英文邮件和文档的读写能力,能使用英语流畅交流者优先。
测试工程师
8000-12000元/月
测试工程师3-5年本科国内院校优先PythonShellMySQL功能测试性能测试测试工作经验掌握软件测试理论和流程
岗位职责:
1.负责产品质量保障,参与产品需求、系统设计和程序代码的评审工作,并提出改进意见;
2.评估项目质量风险,与产品经理和开发人员就项目进度和问题进行沟通;
3.设计、开发与执行自动化测试用例,完成测试任务。
任职要求:
1.本科及以上学历,3年及以上测试相关工作经验;
2.熟悉软件测试理论和方法,熟悉互联网行业测试环境及相关技术;
3.能够根据产品需求进行系统测试,包括测试设计、执行、BUG提交和追踪、测试报告等;
4.熟悉linux常用命令,熟悉一种脚本语言如python/shell,有一定的SQL编写分析能力;
5.善于学习和运用新知识,具有良好的分析和解决问题能力;
6.具有良好的团队合作精神和积极主动的沟通意识;
7.有能源行业、工业物联或AI项目测试经验加分。
其他说明:
1.公司提供完善的福利,五险一金,周末双休,不定期下午茶、生日会、节日聚餐、团建等;
2.办公地址:新办公室筹备中,2025年暂定在成华区杉板桥万科天荟大厦办公,2026年春节后公司将搬迁到高新区天府一街附近办公。
EDA软件测试工程师
8000-9000元/月
软件测试1年以下本科
职位描述:
1,协助开展EDA验证需求分析、验证方案的设计与制定,参与自动化验证平台的开发与搭建,负责验证用例的规划、维护、编码及执行,并完成验证报告编写,确保EDA软件功能交付的准确性。
2,参与自动化验证平台及脚本的持续优化,推进验证效率提升,在实践过程中深化对FPGA芯片硬件架构与EDA软件系统的理解与应用能力。
任职要求:
1,计算机、微电子、通信、电子信息、自动化控制等相关专业背景;
2,具备1-3年相关工作经验,熟练掌握Python或C语言编程
票务员3-5人月结
【编号7307】森予不急文旅有限责任公司招聘售票员岗位:售票员招聘人数:5名薪资待遇:六千元起相关要求:形象气质良好,无不良嗜好,无犯罪记录,工作地点:锡林浩特市南郊联系电话:
内蒙古锡林郭勒有小工吗,白音华金山电厂工地收拾卫生,能干一个月左右,能干的联系我,年龄限制
小工15-30天
有小工吗,白音华金山电厂工地收拾卫生,能干一个月左右,能干的联系我,年龄限制60以内
锡林浩特市盖牛棚用电焊工两名力工两名焊工包吃住350力工包吃住260
小工电焊力工15-30天包住包吃1-2人月结个人
小工260一天,管吃管住,活轻快,混子,放鸽子勿扰,电焊工350管吃住,
智能驾驶系统测试工程师
6000-8000元/月
测试工程师经验不限大专测试用例c++自动化测试编程语言
岗位职责:
1. 负责智能驾驶系统功能测试、场景测试及实车路测,编写并执行测试用例
2. 搭建和维护自动化测试环境,参与测试工具链开发与优化
3. 分析测试数据与缺陷,推动问题闭环,输出测试报告与改进建议
4. 协同算法、感知、规控等团队完成系统集成验证与版本交付
5. 跟踪智能驾驶行业测试标准与新技术,持续提升测试质量与效率
任职要求:
1. 熟悉智能驾驶系统架构(如ADAS/ADS)、传感器原理及通信协议(CAN/LIN/Ethernet)
2. 掌握Python/Shell等至少一种脚本语言,具备自动化测试或HIL/VIL测试经验者优先
3. 了解ISO 26262、ASPICE或GB/T相关标准者优先
4. 具备良好的逻辑分析能力、跨团队沟通能力和责任心
5. 学历不限,有智能网联汽车测试经验者优先
测试项目经理
8000-28000元/月
测试工程师经验不限本科
工作职责
1. 负责组织协调自动驾驶/辅助驾驶版本迭代过程中的测试工作,推进高质量产品落地和交付,包括但不限于以下职责;
2. 负责制定智驾、泊车、座舱产品交付项目的测试计划与验证策略,明确测试范围、目标与资源需求;
3. 协调分配测试资源,组织开展系统集成测试、用户验收测试等关键阶段测试验证,监督测试进展并及时报告测试结果;
4. 与研发团队紧密合作,确保测试需求和问题得到及时解决;
5. 系统性地收集、分析、跟踪交付过程中的产品缺陷与问题,建立风险预警机制,及时识别并报告项目交付风险;
任职要求
1. 本科及以上学历,至少3年以上智能驾驶相关工作经验,熟悉自动驾驶/辅助驾驶功能;有自动驾驶相关的行业经验
2. 熟悉测试理论和流程,有实际测试开发或者测试管理经验;
3. 善于沟通协调,有很好的责任意识,注重细节,能够主动牵引工作推进;优秀的跨部门协作与客户沟通能力,能有效推动问题解决;
4. 具备良好的项目进度把控与资源协调能力,强烈的质量意识与风险防范能力,注重细节与过程管控;
5. 有量产交付测试管理经验;
车载质量管理/测试工程师
7000-9000元/月
测试工程师经验不限大专
岗位职责】
1. 需求/文档熟悉
阅读产品需求文档、原型图、接口文档、协议文档
梳理功能点、业务流程、异常场景
参与需求评审、提不合理需求问题
2 发现bug 提交禅道/Jira
详细描述步骤、现象、日志、截图、录像
跟进开发修复 回归测试 关闭bug
统计版本bug率、闭环情况
3 日志抓取&问题定位
抓取车机日志、CAN总线日志、串口日志
简单分析崩溃、闪退、卡死原因
复现偶现bug,给开发提供定位信息
4. 测试报告输出
每轮版本出测试报告:测试范围、通过率、bug统计、
整理测试小结、问题复盘
【职位要求】
- 大专及以上学历
- 计算机/电子/半导体/机械/机电/汽车行业相关专业优先
- 不限经验,无经验也可上岗
- 不需穿防尘服,不看显微镜,坐班制
【工作时间】
09:00-18:00,周末双休
涉嫌违法违规。一经发现立即举报 。
汽车车载测试工程师助理【接受应届包吃住】
8000-10000元/月
测试工程师经验不限中专/中技包吃住带薪学习
热门职位 !
培训保障:免费带薪学,零门槛适配!全程不收任何费用,老员工1对1手把手教学,从设备基础认知,维护技巧,故障排查,到调试方法及基础管理流程,细致讲解+实操导,学会为止;无需相关经验,不限学历踏实肯学即可,全程包吃包住,无生活压力,培训合格直接上岗 要能接受出差 工资按时发放
主要是智能座舱,车载显示器测试,智能驾驶系统测试,整车安全功能性测试这些
诚聘车载测试工程师助理
1、入职后,统一发饭卡,刷卡吃饭,不用自己掏钱充值。
2、免费提供住宿、4-6 人间。
3、宿舍空调 洗衣机 WIFI 热水器 独立卫生间 一应俱全
薪资构成及福利待遇:
1.实习期间薪资待遇:实习期三个月25一小时 综合一个月7000左右3个月自动转正,考核通过提前转正,每月 15 号发薪。
2.免费住,吃有餐补 。提供 4到8 人间标准宿舍,空调宿舍,独立卫生间,24 小时提供热水。
转正后 4500 底薪,出差补贴60一天 住房补贴(40%)+岗位补贴 (800-1200/月)+月度绩效奖励1000/月+学历补贴(600/月),综合 7000-9000 左右。
加班费按劳动法计算,平时加班 1.5 倍/周末加班 2 倍/节假日 3 倍(5 天8 小时外算加班)
平均每天加班 2 小时,自愿加班
其它薪资福利保险 公积金 节日福利 8 小时工作制带薪年假健康体检餐补/工作餐 年终奖每季度一次晋升考核,初级技术-中级-高级
岗位职责:
1. 负责硬件产品的功能测试、性能测试、可靠性测试等工作
2.参与制定测试计划和测试方案,编写测试用例和测试报告。
3.对测试中发现的问题进行详细分析和定位,与开发团队协作推动问题的解决。
4. 协助搭建和维护测试环境,确保测试环境的稳定性和可靠性。
5. 学习和掌握新的测试技术和工具,不断提升测试效率和质量。
任职要求:
1.接受无经验转行小白 会有人带
2. 打算在本行业长期稳定发展
3. 具备较强的学习能力和技术适应能力;
4. 具备团队合作精神和较强的职业素养。
薪资待遇:
早8晚6
底薪加满勤加绩效加岗位津贴加生活补助加加班费 五险一金
工资综合8000-10000 有竞升机会
吃住全包 宿舍4-6人间
汽车测试工程师助理
6000-8000元/月
测试工程师经验不限大专驾驶性测试 安全性测试 路试测试
岗位职责:
1. 负责汽车电子系统、智能驾驶功能或整车级测试用例设计与执行
2. 搭建测试环境,操作测试设备(如CANoe、dSPACE等),完成实车/台架测试
3. 记录并跟踪缺陷,协同开发团队定位问题、验证修复效果
4. 编写测试报告,输出测试总结与改进建议
5. 参与需求评审,从可测性角度提出优化意见
任职要求:
1. 熟悉汽车电子测试流程及V模型开发流程
2. 了解CAN/LIN总线通信协议及基础诊断标准(UDS)
3. 具备基本的车辆功能逻辑理解能力,有ADAS或车载娱乐系统测试经验者优先
4. 良好的沟通协作能力与文档编写能力
5. 学历不限,接受应届生及转行人员,提供系统化带教
交换机软件测试工程师(13薪+双休+东莞松山湖工作)
9000-13000元/月
软件测试1-3年本科HCIPHCIE
学历与专业:通信、计算机或相关领域本科及以上学位,具备扎实的数通网络理论知识。
机型经验:熟悉华为交换机产品系列,须有 S5700/S6700 园区交换机 或 CE6800/CE8800 数据中心交换机 的实际测试经历。
协议测试:精通二层/三层协议测试,重点涵盖 VLAN、STP、OSPF、BGP、VXLAN、EVPN 等核心功能的验证与问题定位。
专项测试:承担 QoS(流量整形/限速)、ACL(访问控制策略)、堆叠(iStack/CSS) 及 HA(高可靠性) 等特性的全面测试工作。
工具技能:熟练运用 Wireshark 进行报文分析,掌握 Spirent/IXIA 测试设备操作,拥有 HCIP/HCIE 认证者优先考虑。
测试工程师1-3年本科测试VCUMCUBMS
主要职责:
测试方案与执行:
负责电驱控制器下线检测(EOL)的实际操作,涵盖以下内容:
安规检测(Safety Test):
熟练开展绝缘电阻、耐压性能(HIPOT)、接地连续性等安全类测试,确保产品满足国际安全规范要求。
上电与低压功能验证(Power-on & Low Voltage Function Test):
完成控制器通电启动、低压唤醒、CAN/LIN通讯连通性、传感器模拟/数字信号采集、IO端口功能确认等测试任务。
老化验证(Aging Test):
参与设计并实施高温带载老化流程,监测产品在持续运行中的稳定性与可靠性表现。
气密性验证(Sealing Test):
利用气密性检测设备对控制器外壳进行IP67/IP6K9K等级别的密封性能测试。
EOL综合验证:
操作自动化EOL测试系统,完成全部测试项目的集成校验、程序烧写(Flash)、故障注入测试(FIT)及结果判断。
问题分析与处理:
针对测试中发现的不合格(NG)产品进行初步诊断与定位,协同研发与工艺团队推进根本原因分析及问题闭环管理。
文档与记录管理:
编制标准化测试作业文件(SOP),如实记录测试过程数据,输出测试报告,并保证测试资料具备完整可追溯性。
持续优化:
参与测试设备的日常保养、点检和校准工作,持续改进测试方法,提升测试效率与覆盖范围。
任职要求:
学历专业:
本科及以上学历,电气工程、自动化、车辆工程、电子科学与技术等相关专业背景。
经验要求:
必备条件:
具有1年以上电控类产品(如VCU、MCU、BMS、OBC等)下线检测(EOL)或硬件在环(HIL)测试实际工作经验。
核心能力:
必须掌握电控下线测试中安规、上电、气密、老化及EOL等各项测试的基本原理、设备使用与标准理解。
工具与设备应用:
熟悉常用检测仪器,包括万用表、示波器、绝缘耐压仪、气密测试仪、CANoe/CANalyzer等工具;
具备自动化测试平台操作经验者优先考虑。
综合素质:
具备较强的品质意识与责任感,工作认真细致,能够坚持测试标准;
具备良好的逻辑思维与异常处理能力,能有效应对测试过程中的突发状况;
具备良好的团队合作意识与沟通协调能力。
数据中心电气测试工程师
9000-12000元/月
测试工程师1-3年大专维修/保养测试安装/调试
负责数据中心电气系统(供配电、UPS、电池等)的性能验证、功能评估及可靠性检测,形成标准化测试文档。
设计并实施电气系统的负载模拟、压力测试及故障注入方案,挖掘潜在隐患并提出优化建议。
牵头开展电气系统验收测试,确保系统满足设计要求及相关行业规范(如GB50174、Uptime Tier等)。
跟进测试中发现的问题项,联动研发与运维团队推进问题解决,持续优化系统稳定性和能效表现。
软件测试工程师
5000-7000元/月
软件测试1-3年本科
1、熟练掌握基本的测试方法及常用的测试工具。负责测试环境的搭建和维护;负责测试用例的设计、执行及记录;
2、参与软件问题的跟踪、回归测试及其问题归零过程;
3、参与软件测试计划、测试说明及测试报告等测试文档的拟制;
4、配合项目组长完成从项目建立到项目归档各阶段的工作,确保测试项目的进度和质量。
招聘要求:
1、本科(含)以上学历,自动化、软件工程、计算机应用等计算机相关专业优先,具备软件测评相关证书者优先:若专业技术符合要求,
2、有软件测试技术岗位工作经历优先;3、适应各种长/短期差旅,善于表达,能与客户无障碍交流;
4、工作勤奋、脚踏实地,乐于接受新鲜事物,善于学习,上进心。
软件测试工程师
7000-9000元/月
测试工程师3-5年本科
任职要求:
1、计算机相关专业本科学历,具备3年以上测试工作经验,有电商类产品测试背景;
2、熟练掌握软件工程与测试理论,了解接口等相关测试技术;
3、能根据项目需求,使用测试工具对产品开展功能测试;
4、熟悉Jmeter、Selenium、Jenkins、Perfdog、Fiddler等测试工具中的至少三项;
5、具备较强的逻辑思维能力,善于发现问题、分析问题,拥有良好的沟通能力和学习能力。
岗位职责:
1、负责B2B平台(移动端、服务端)的测试工作,具备用户服务意识与协作精神;
2、依据需求文档明确测试目标,设计完整测试用例,识别潜在功能缺陷,确保产品质量符合业务要求;
3、可独立完成所负责产品的功能及接口测试,从用户体验角度参与需求与设计方案评审,提升产品可用性;
4、制定测试策略、测试方案与计划,主导测试全流程执行,输出测试报告;
5、在项目过程中与产品经理、开发人员、项目经理保持高效沟通,积极推动问题闭环解决。
安规工程师
1.3-2万元/月
测试工程师5-10年本科自动化测试性能测试功能测试
岗位职责:
1. 负责逆变器、储能等新产品及非标项目的安规结构设计,开展单板布线审查,并执行绝缘性能、单一故障条件下的安全测试,输出完整测试报告。
2. 承担新安规标准的解析工作,制定相应测试规范,配合研发人员在产品开发阶段落实标准要求,提供安规技术支持、认证检测协助及相关培训服务。
3. 编写产品规格书中安全部分内容,主导测试策略、测试方案、测试规程及典型应用案例等技术文档的撰写与评审。
4. 实施测试问题的记录、追踪、复测及闭环管理,确保问题有效解决并形成知识沉淀。
任职要求:
1. 本科及以上学历,电力电子、电气自动化等相关专业,具备5年以上新能源领域产品安规设计工作经验;
2. 熟练掌握模拟电路、数字电路及电力电子技术基础,熟悉光伏或储能逆变器产品者优先;
3. 熟悉电源类产品(如逆变器、变频器、SVG、开关电源等)的单板级、模块级和整机系统的安规测试流程;
4. 通过大学英语四级,具备基本英文资料阅读与技术文档编写能力。
中高级银行系统测试
1.1-1.5万元/月
软件测试5-10年本科银行核心中间业务智能柜台 /智能终端数字人民币类银行
岗位职责:
1、承担业务系统的功能验证与性能评估等相关测试任务,配合业务团队开展用户验收测试工作。
2、参与系统需求研讨,完成测试用例的编写、评审及执行,并输出完整的测试报告。
3、跟进并分析系统缺陷情况,协同开发团队推动问题解决,保障系统稳定上线。
职位要求:
1、学历要求本科及以上(学信网可查),具备6年以上相关工作经验
2、掌握软件功能测试方法,精通测试需求拆解与测试用例设计,熟练运用各类测试工具
3、了解银行业务逻辑,具有银行柜面、智能柜台/智能终端、中间业务、数字人民币等相关系统测试经验者优先考虑
4、具备性能测试脚本与自动化脚本开发能力,有实际性能或自动化测试项目经验者优先
TBOX实车测试工程师
8000-13000元/月
测试工程师3-5年本科
岗位职责:
1. 负责TBOX产品在实车环境下的功能与性能测试工作;
2. 编写并组织评审TBOX产品的实车测试计划、测试方案及测试用例;
3. 统筹项目测试进度,确保各阶段测试任务按时完成,并输出相应测试报告;
4. 对测试过程中发现的缺陷进行初步分析,推动问题定位、解决及闭环验证;
5. 与产品团队或客户对接,沟通测试中发现的问题,协助复现并澄清BUG细节。
任职要求:
1. 本科及以上学历,计算机、电子、通信等相关专业,具备3年以上汽车电子领域测试经验;
2. 拥有2年以上Tbox产品测试经历,熟悉Tbox各项功能特点,掌握ADB/Linux等基本操作命令;
3. 具备TBOX产品实车道路测试的实际经验;
4. 能独立制定测试规划、设计测试用例,具备较强的缺陷发现与验证能力;可准确理解客户原始需求文档(包含英文资料),特别是系统逻辑图,并据此完成测试用例编写;
5. 熟练使用CANoe或USBCAN等CAN通信工具之一,能读懂CAN矩阵表,具备依据矩阵表发送信号或构建dbc文件的能力;
6. 具备车载以太网相关测试经验,能够解析SOME/IP矩阵内容;
7. 持有C1驾照,且具备实际驾驶经历;
8. 具备CAN总线或车载以太网专项测试经验者优先考虑。
软件测试工程师
6000-10000元/月
软件测试1-3年本科功能测试系统测试自动化测试C++LoadRunner学习能力强
岗位职责:
1、负责信息通信领域软件信息系统的测评工作(测试类型包括但不限于软件产品鉴定测试、科技项目验收测试等);
2、根据客户需求,结合国内外及行业相关标准制定测试方案,分析并解决测试过程中出现的技术问题,确保测试任务顺利完成;
3、积极协同团队完成各项工作安排,落实上级交办的其他与测试相关的事务。
任职要求:
1、学历要求:本科及以上,专业方向为计算机科学与技术、软件工程、电子信息工程等相关领域;
2、具备基础程序开发能力,熟练掌握至少一门编程语言,熟悉C/C++者优先录用;
3、了解白盒测试技术,能独立开展人工代码审查,掌握逻辑覆盖(如语句覆盖、判定覆盖、条件覆盖等)和路径覆盖等测试方法,具有实际项目经验者优先;
4、具备两年内相关行业工作经验,有嵌入式开发板项目实践经历者更受青睐(例如参与基于嵌入式开发板的软件测试、调试等工作);
5、具备良好的逻辑思维能力和问题定位能力,工作态度认真严谨,责任心强,具备优秀的沟通协作意识与团队精神。
福利待遇:
1、竞争力薪酬:月薪6.5k-10k,支持优秀人才实现价值与回报的同步提升。
2、社会保障:依法缴纳五险一金,保障全面,为个人发展提供坚实后盾。
3、多元化福利体系:
1)生活补贴:每月享有餐补、通讯补贴及工会节日慰问,减轻日常负担;
2)差旅支持:因公出差可享受差旅补贴,涵盖交通、住宿等合理支出;
3)健康关怀:提供年度健康体检,关爱员工身心健康;
4)假期保障:享受带薪年假、法定节假日、病假、调休等多种休假权益,助力工作生活平衡;
5)其他福利:定期组织团队建设活动,提供职业成长培训机会,促进个人与团队协同发展。
测试工程师
1.1-1.4万元/月
测试工程师3-5年本科自动化测试经验Java测试工作经验MySQL功能测试软件测试JMeter软件开发经验
一、工作经验:具备3年以上系统研发项目测试相关经验,熟悉银行、保险等金融领域软件业务者优先;具有开发经验者优先考虑。
二、技术能力:
1、具备完整的测试实施经验;
2、掌握软件测试基本理论与方法;
3、具备较强的测试分析及方案整合能力;
4、具备数据标注相关经验;
三、综合能力:具备良好的问题分析与解决能力,具备出色的沟通协调能力,能够独立完成所负责任务,拥有良好的团队协作意识。
栏目概述
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