两个职位，因每日发布数量限制，当前职位下线仍持续招聘中。 均为长期驻日岗位，共通要求： 1、性格开朗，富有亲和力，具备良好的沟通协作能力，能与客户及团队顺畅配合； 2、抗压能力突出，可适应多维度工作压力，具备良好的自我调节能力； 3、具备较强的自主学习意识，能够持续提升并带动团队成员共同成长。 招聘1名长期驻日PSM 硬性要求： 1、可长期（超过5年）在日本工作，工作地点接受大连或日本（如东京等）； 2、具备日本工作经历，日语达到N1水平，可熟练进行日语交流； 业务能力要求： 3、拥有5年以上车载测试设计经验，能独立完成测试设计，并可评审相关成果物； 4、曾带领30人以上车载测试团队，具备独立主导全周期测试策划的能力； 5、具备项目总结、问题分析及品质分析能力。 招聘1名长期驻日TL 1、可长期（超过5年）在日本工作，工作地点接受大连或日本（如东京等）； 2、日语达N3及以上水平，可进行基础日语沟通，能理解式样书及用例文档； 3、具备3年以上车载测试设计经验，能独立开展测试设计，并可审查设计输出成果； 4、有带领10人以上车载测试团队的经验，可独立完成全流程测试计划制定； 5、具备项目总结、问题分析及品质分析能力。

【岗位要求】 1. 有数据库基础，会SQL语句查询。 2. 逻辑思维清晰，有Web端和数据统计类项目测试经验。 3. 沟通表达顺畅，抗压能力强，能适应加班。 4. 薪资范围9-11K。 5. 短期支撑，1-2个月。 6. 男女不限。

外包离岸项目不外派在本公司上班 工作时间：早十晚八，中间有三小时休息时间，周末双休 工作职责： 1、开展移动应用（APP）功能测试，保障产品品质与用户使用体验； 2、依据产品需求文档，制定并撰写测试用例，落实测试方案执行； 3、运用抓包工具对网络请求进行分析，确保数据交互的安全与稳定； 4、记录并跟进测试中发现的缺陷，协同团队推进问题高效解决 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备互联网APP功能测试背景，有大型企业经验者优先，可快速投入工作； 2、掌握软件测试流程与方法，具备较强的测试用例设计及问题排查能力； 3、具备良好的沟通协作意识和问题处理能力，执行力佳； 4、工作积极主动，责任心强，能承受较大工作压力，适应高强度作业节奏

岗位要求： 1、熟悉移动端功能测试流程； 2、具备2年以上互联网行业工作经验，有大型企业从业经历者优先，能够快速进入工作状态； 3、擅长测试用例设计，具备较强的问题分析与定位能力； 4、具备良好的团队协作意识、沟通能力和问题解决能力，执行力出色； 5、工作积极主动，责任心强，能承受较大工作压力，适应快节奏的工作环境； 6、具备接口或UI自动化测试实践经验者优先，掌握Python等编程语言者优先； 7、有视频类应用程序测试背景者优先； 工作职责： 1、负责APP产品的质量保障，覆盖Android和iOS平台相关测试工作； 2、参与产品需求及技术方案评审，主导测试用例的编写与执行，把控项目质量，保障业务高效高质量上线； 3、负责线上线下的缺陷追踪与根因分析，主动识别质量风险并推动改进措施落地实施；

岗位职责： 1、负责项目的统筹管理，拆解需求并制定测试技术方案，编制测试计划等相关文档。 2、主导车载网络协议测试标准的建立与执行，涵盖CAN/CANFD/LIN/Eth等协议类型； 3、承担测试用例设计及自动化脚本代码的开发工作； 4、负责测试平台的部署与日常维护； 5、对接客户汇报测试结果，开展问题根因分析并跟进缺陷闭环； 6、承担公司交付测试系统的内部及客户培训支持工作； 任职要求： 1、统招本科及以上学历，通信、车辆工程、自动化、电子、软件工程、计算机等相关专业背景； 2、具备扎实的编程基础（CAPL、C、C++、Python等语言）； 3、三年以上车载网络测试领域实际工作经验； 4、熟悉CAN、LIN、Eth等车载网络协议，有以太网测试经验者优先考虑； 5、熟练掌握Vector工具链者优先，包括CANoe、VT System、vTestStudio、Diva、CANalyzer等测试工具； 6、具有较强的沟通协调能力，具备良好的英文资料阅读与翻译水平； 7、能够适应驻场工作及出差安排。

1. 全国范围内项目驻场开展测试工作，主要承担功能、数据及接口等方面的测试任务； 2. 要求统招本科及以上学历（学信网可查），毕业满两年，计算机相关专业优先考虑； 3. 对软件测试有浓厚兴趣，具备较强的自我驱动力，愿意在测试领域持续深耕与提升； 4. 经验不限，需服从公司调配，接受公司的系统培养，能适应异地工作者优先录用； 福利待遇： 上市公司平台，公司统一安排住宿，缴纳五险一金； 诚邀符合条件的伙伴加入！

招聘二把刀焊工，负责焊接两个托架，并会接电。薪资为一天240元。工作地点在田家。有意者可报名。

欢喜岭招二厨一名，服务员二名，工资面议，联系电话，

盘锦万达广场招聘招聘岗位班次：白班：早7:00–晚19:00夜班：晚19:00–早7:00月休2天，重大节日发放员工福利薪资待遇白班：2900不休给加班夜班：2500不休给加班不定时发放优秀员工奖100元任职要求年龄20–54周岁，无犯罪记录，男女不限有保安经验、持有保安证优先录用联系人：夏经理

某公司招聘小沥青操作工，需倒班。提供五险一金，工资5000元以上，有班车、食宿及各种福利。

招聘打水钻人员。

招聘岗位：品质经理（电线电缆行业） 岗位薪资：年薪18万-24万 汇报对象：制造中心总监 下属人数：25人-30人 工作地点：广东佛山 岗位职责： 1、负责公司质量管理体系的有效运行和维护，确保体系符合国家标准和行业标准。 2、落实纠正预防和持续改进措施，不断提升产品质量。 3、组织质量管理体系及质量控制方面的培训，提升全员质量意识。 4、负责实施质量的监督、审核和责任裁定及质量处罚的工作。 5、对原材料、半成品、成品进行质量检验，确保产品品质。 6、指导、协助重大客户投诉的处理，确保客户满意度。 7、参与公司产品研发、生产等环节的质量控制，提出改进建议。 岗位要求： 1、年龄30-45岁，本科以上学历，线缆、高分子材料等相关专业优先。 2、8年以上线缆行业品质岗相关工作经验，4年以上团队管理经验。 3、熟悉ISO9001:2008（或更新版本）质量管理体系及行业标准，能主导体系、CCC、欧盟CE、美国UL、VDE、SGS、LPCB等认证者优先。 4、熟练掌握质量管理的相关工具和方法，如统计过程控制（SPC）、六西格玛等。 5、具备较好的领导力、判断力和执行力，能够带领团队完成质量管理工作。 6、熟悉客诉处理流程，能够妥善处理客户投诉。

工作要求： 1、常驻客户现场，对接客户端质量异常、售后问题，第一时间接收客户反馈，做好现场问题沟通、信息收集与问题初步判定。 2、跟进现场不良问题，同步反馈公司内部质量、工艺部门，推动内部分析原因，跟进整改措施落地，输出8D等相关质量报告，推动问题闭环。 3、建立现场质量问题台账，记录不良现象、处理进度，定 期汇总现场质量情况，提交质量报表。 4、协调客户与公司内部之间的沟通，做好客情维护，及时 上报重大批量质量风险。 任职要求: 1、接受应届生、无相关经验，公司提供带薪带教培训; 2、能够接受前期异地出差(成都、湖北、安徽、江西等厂 区)，能适应厂区环境。 接受成都办理入职 3、沟通表达良好，做事细心负责，抗压能力强，遇到问题 可以主动协调推进。 薪资待遇 1、综合薪资8000-12000，基本工资+绩效奖金+驻场补 贴，多劳多得。 2、厂区包吃包住，宿舍配套齐全，降低个人生活开支。3、发展通道清晰:驻场专员-质量工程师-高级质量工程师，内部晋升机会。

厂区主要负责生产新能源汽车配件 岗位类型 组装、测试、检验、包装、贴标、简单搬运工 薪资与发薪 日结240-250元/天，下班发放 工作环境 恒温车间，无需穿无尘服，不看显微镜 管理人性化，晋升空间大，部分岗位为长白班 免费培训上岗，老师傅手把手教学 生活保障 提供6人间宿舍，空调、独立卫浴、橱柜齐全 厂区设有食堂、宿舍 任职要求 18-53岁，男女不限，无需工作经验 持二代有效身份证原件 面试与入职 当天面试、不体检、安排宿舍，不滞留 外地求职者可提供临时住宿 拎包入职，长期/短期均可 我们保证：工价透明、发薪准时、环境舒适、服务靠谱。 欢迎有意向踏实工作的你主动咨询，真实好岗，等你加入！

长白班，包吃，有经验，薪资8000-10000 岗位职责： 1.负责产品全生命周期的质量检验与测试，包括来料、过程及成品检验 2. 编制和执行测试用例、测试计划，输出规范的测试报告与缺陷分析 3. 参与质量体系搭建与优化，推动ISO9001等标准落地实施 4.协同研发、生产部门定位质量问题，提出改进建议并跟踪闭环 5. 维护检测设备与计量器具，确保测量结果准确可靠 任职要求： 1.熟悉质量管理工具（如SPC、FMEA、8D）及主流测试方法（功能/性能/兼容性测试） 2. 具备质量管理体系内审或第三方审核经验者优先 3.工作细致严谨，具备较强的数据分析与问题溯源能力 4.良好的跨部门沟通协调能力及文档编写能力

岗位：耳机测试工 工作内容：键盘按键功能检测，简单测试，上手快，无需经验 岗位要求：16-50 周岁，身体健康，无传染性疾病，手脚灵活，能服从安排，吃苦耐劳 岗位说明：坐班，手工检测，工作轻松 薪资待遇 280 元 / 天日结！ 包工作餐，免费吃饭

一、任职要求： 1、熟悉ISO9001质量管理体系及IATF16949管理体系标准 2、熟练掌握并应用汽车行业的五大核心工具（APQP、PPAP、FMEA、SPC、MSA） 3、大专及以上学历，具备三年以上相同岗位工作经验 4、具备一定的英语口语沟通能力 二、工作职责（内容） 1、主导公司ISO9001与IATF16949质量管理体系的建立与日常维护，拥有汽车行业从业经历，能有效运用五大工具开展质量管理工作 2、负责生产过程中的质量管控，识别潜在风险，制定预防措施及纠正方案，并跟踪验证改善成效 3、对接客户投诉事项，按客户要求及时提交质量分析报告（如8D报告、一页纸报告等） 4、编制并发布检验相关技术文件，指导现场执行，确保检验标准的有效性与可操作性 5、组织并协调客户审核工作，跟进不符合项的整改闭环，推动质量体系不断优化提升

一、任职要求： 1、熟悉ISO9001质量管理体系及IATF 16949汽车行业管理体系 2、熟练掌握并应用汽车行业的五大核心工具（APQP、PPAP、FMEA、SPC、MSA） 3、大专及以上学历，具备同岗位三年以上工作经验 4、具备一定的英语口语沟通能力 二、工作职责（内容） 1、主导公司ISO9001及IATF 16949质量管理体系的建立与日常维护，拥有汽车制造行业相关经验，能有效运用五大工具开展工作 2、负责生产过程中的质量管控，制定预防措施与纠正方案，并跟踪验证改进成效 3、对接客户投诉事项，按客户标准提交质量分析报告（如8D报告、一页纸报告等） 4、组织编写并发布检验技术文件，指导现场执行，保障过程检验标准的有效落地 5、统筹安排客户审核接待工作，跟进不符合项的整改闭环，促进质量体系持续优化提升

岗位职责： 1. 负责制定测试方案、设计测试用例、配置测试环境及开展测试执行等相关工作，覆盖PC端与移动端的软件测试任务。 2. 撰写测试总结报告，对测试数据进行归纳分析，并提出具有实际意义的优化建议。 3. 识别并收集软件开发过程中的潜在风险，及时向上反馈相关信息。 4. 为业务团队提供必要的技术支撑，保障产品达到既定的质量标准。 职位要求： 1. 具备5年以上测试领域工作经验； 2. 熟悉软件测试流程、方法及相关规范，能够独立完成测试计划、用例和报告的编写。 3. 掌握常见自动化测试工具或框架的基本原理与应用场景。 4. 熟练操作主流测试管理工具，如mantis、JIRA、TestLink等。 5. 具备数据库操作基础，曾使用过Oracle、SQLServer、Mysql其中至少一种数据库

【岗位职责】 1. 参与需求与设计评审：与产品和开发团队紧密协作，参与需求评审和设计评审，提出测试视角的需求。 2. 制定测试策略和方案：根据软件项目的需求和目标，制定全面的测试策略和测试方案，确保测试活动覆盖所有关键功能和性能指标。 3. 设计测试用例：基于需求文档、设计文档和产品原型等，设计详细、全面的测试用例，包括但不限于功能性测试、兼容性测试、UI测试、性能测试等。 4. 执行测试：执行测试用例，记录测试结果，识别并报告软件缺陷，确保所有发现的问题得到及时跟踪和处理。 5. 问题调查与分析：对测试过程中所发现的问题进行详尽调查和分析，追踪问题根源，并提出相应的改进措施及解决方案。 6. 质量分析与报告：定期分析测试数据，生成测试报告，向项目团队和管理层汇报测试进度、测试结果和质量状况，为决策者提供数据支持。 7. 团队协作与沟通：与开发团队、产品团队等紧密合作，确保测试活动与项目整体进度同步，有效沟通测试需求和测试结果。 8. 持续改进：基于测试反馈和项目经验，不断优化测试流程、测试用例和测试策略，提升软件质量保障的效率和效果。 【岗位要求】 1. 计算机相关专业本科及以上学历，具备扎实的计算机基础知识，熟悉Web、App、小程序测试。 2. 具有5年以上软件测试经验，最好有开发经验。 3. 熟悉软件测试理论和方法，熟练掌握测试技术和常用工具，精准定位前后端问题。 4. 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与开发、产品等团队成员密切配合，共同解决问题。 5. 具有责任心和抗压能力，能够在较高的工作强度下保持高效率和高质量地完成工作。

岗位职责： 1.负责金属新材料生产全过程的质量检验与测试，包括原材料、半成品及成品的理化性能检测 2. 编制并执行质量检验计划、测试方案及不合格品处理流程 3. 运用金相分析、力学性能测试、成分检测等专业手段开展质量判定与数据记录 4.参与质量体系运行维护，配合内外部质量审核及持续改进项目 5.协同研发与生产部门分析质量问题根源，提出优化建议并跟踪闭环 任职要求： 1.大专及以上学历，材料科学与工程、金属材料工程、质量管理等相关专业优先 2.具备1-3年制造业质量检测或实验室测试相关工作经验，熟悉金属材料特性者优先 3. 具备基础仪器操作能力（如拉力试验机、光谱仪、导电测试等） 4.责任心强，细致严谨，具备良好的沟通协调与问题分析能力

【岗位职责】 1. 负责管理维护项目的自动化框架及自动化脚本，根据项目实施开发进度提交各阶段测试报告，根据回归测试的结果，管理项目整体ISSUE。 2. 负责管理项目专项测试，包括压力测试、性能测试、接口测试、安全测试及网络测试等。 3. 协助BA完成项目各个阶段的相关任务。 4. 培训指导支持End User完成各阶段的测试工作。 5. 负责监控APR各项交付指标的执行达标情况。 【岗位要求】 1. 精通软件测试全生命周期管理，熟悉敏捷开发流程，具备负责业务的需求分析、测试计划制定、测试用例设计及编写各阶段测试报告的能力。 2. 熟悉Python编程，有能力搭建自动化测试框架，具备编写及管理通用测试脚本的能力。 3. 熟悉大语言模型相关能力及应用方法，熟悉提示词工程、领域微调、检索增强生成等AI技术在专业内容生成中的应用逻辑，有大语言模型在医学文本领域落地经验尤佳。 4. 精通英文，如掌握日文尤佳。

岗位职责 1、负责质量履历建立、整理与共享，负责整个公司质量体系的修订与完善，并监督其执行。 2、为实现公司质量、环境方针和目标以及本部门的分解目标，组织本部门进行相应的质量职能活动，并展开检查和考核。 3、负责组织公司内部的审核，对审核及其提出的问题制定整改措施，并组织对实施的情况进行跟踪与监督。 4、负责质量管理团队的组织、管理与考核；负责对质量部门的人员管理、考核、指标达成。 5、完成上级安排的工作，并指导下级开展工作。 岗位要求 1、大学本科以上学历，计算机相关专业，具备独立搭建公司质量管理体系的能力。 2、具有较好的文字能力、有效沟通技能、组织协调能力、优秀的执行力和自我管理能力；具有较强的系统业务分析和判断力，能够独立决策重大质量问题。 3、熟悉质量管理体系，精通各类质量理论知识和质量管理工具，了解最新的行业趋势和法律法规等。

岗位职责： 1.在测试经理的指导下，参与软件项目相关的测试任务 2.确保产品品质，协助推进项目按时交付 3.编写测试用例及相关文档 4.主要工作内容为软件测试 岗位要求： 1.22级/26届本科及以上学历，日语或计算机类专业优先 2.需具备日语能力，持有N2及以上证书者优先 3.工作细致、踏实肯干，具备耐心与责任感，拥有较强的学习意识和积极的工作态度 4.对软件测试领域有发展意愿 5.能保证连续实习6个月以上 实习补贴：2000-2500元/月，提供免费住宿

岗位要求： 1、具备移动端功能测试相关经验 2、2年以上互联网行业工作经验，有大型企业背景者优先，能够快速进入工作状态； 3、擅长测试用例设计，具备较强的问题分析与定位能力； 4、具备良好的团队协作意识和问题解决能力，执行力强； 5、工作认真负责，能承受较大工作压力，适应高强度工作节奏； 6、有接口测试或自动化测试经验者优先，掌握Python等编程语言者优先； 7、具备视频类APP测试经验者优先 工作职责： 1、承担APP产品的质量保障任务，覆盖Android和iOS平台； 2、参与产品需求及技术方案评审，完成测试用例的设计与执行，把控项目质量，保障业务稳定高效上线； 3、负责线上线下的缺陷追踪与分析，主动识别质量风险并推动改进措施落地实施

岗位要求： 1、具备移动端功能测试相关经验； 2、2年以上互联网行业从业经历，有大型企业工作背景者优先，能够快速融入团队并投入工作； 3、擅长测试用例设计，具备较强的问题分析与定位能力； 4、具备良好的沟通协调能力、问题解决能力以及高效的执行力； 5、工作积极主动，责任心强，能承受较大工作压力，适应快节奏工作任务； 6、有接口或UI自动化测试实践者优先，掌握Python等编程语言者优先； 7、具有视频类应用程序测试经验者优先； 工作职责： 1、负责APP产品的质量保障，覆盖Android和iOS平台的测试工作； 2、参与产品需求及技术方案评审，完成测试用例的设计与执行，把控整体业务质量，保障项目按时高质量上线； 3、负责线上及线下缺陷的跟踪与分析，主动识别质量风险，提出优化建议并推动落地实施；

岗位要求： 1、熟悉移动端功能测试流程； 2、具备2年以上互联网行业工作经验，有大型企业背景者优先，能够快速融入团队并投入工作； 3、具备较强的测试用例设计能力和问题排查能力； 4、具备良好的沟通协调能力与问题解决能力，执行力强； 5、工作认真负责，能承受较大工作压力，具备吃苦耐劳的精神； 6、有接口或UI自动化测试实践者优先，掌握Python等编程语言者优先； 7、具备视频类应用程序测试经验者优先； 工作职责： 1、承担APP产品的质量保障任务，覆盖Android和iOS平台； 2、参与产品需求及技术方案评审，主导测试用例的设计与执行，把控项目质量，保障业务按时高效上线； 3、负责线上线下的缺陷追踪与分析，主动识别质量风险并推动改进措施落地实施；

1.参与需求与设计评审，梳理业务逻辑，识别潜在风险，提出优化建议。 2.依据需求文档编写、评审并维护测试用例，制定合理的测试计划，明确测试范围、进度与资源。 3.搭建并维护测试环境，执行功能、回归、兼容性等各类测试，精准记录测试过程与结果。 4.发现缺陷后，在Jira等工具中规范提报，详细说明复现步骤、影响范围，跟踪修复进度并进行回归验证。 5.配合版本发布流程，执行上线前最终验证，输出包含测试覆盖度、缺陷统计、风险提示的测试报告。 6.专项测试岗位需额外承担对应工作：自动化测试工程师负责脚本开发与流水线搭建；性能测试工程师需模拟高并发场景，定位瓶颈并给出优化建议；安全测试工程师则专注于漏洞检测与防护方案建议。 7.整体围绕“发现问题、反馈问题、推动解决”，全程保障产品上线后的用户体验。

【岗位职责】 1. 根据上级分配的任务，负责功能模块的测试，确保功能满足客户需求。 2. 参与测试用例的设计与执行，对发现的问题进行记录和跟踪。 3. 与开发团队紧密合作，确保问题及时被识别和解决。 【岗位要求】 1. 有设计制造类软件产品测试经验者优先。 2. 有对日软件测试经验者优先，熟悉对日项目开发流程，能够阅读并理解日文邮件及文档。 3. 能够独立完成测试任务，输出测试报告，具有较强的问题分析和解决能力。 4. 具有良好的团队合作精神，能够与团队成员有效沟通。

（温馨提示：本岗位为本公司正式岗位，非外包岗位，需出差，有车载网络/诊断测试经验更容易通过简历筛选） 岗位职责： 1. 解读汽车网络相关标准或规范，制定测试规范； 2. 依据测试规范开展CAN(FD)/LIN/Ethernet等总线通信测试； 3. 维护或优化自动化测试脚本，执行网络自动化测试任务； 4. 搭建并维护测试所需环境； 5. 编写测试报告，对发现的问题进行记录、分析、定位及追踪； 6. 为客户提必要的技术支持与培训服务； 7. 组织攻关测试过程中的技术难点，提出有效解决方案并推动落地； 8. 参与项目管理工作，拆解需求，设计测试方案，编制测试计划。 任职要求： 1. 统招本科及以上学历，计算机类、电子信息、通信、自动化、物理、数学等相关专业； 2. 具备3年及以上测试领域工作经验； 3. 有汽车电子开发或测试背景者优先考虑； 4. 掌握CAN(FD)、LIN、Ethernet等车载总线通信协议者优先； 5. 熟悉CAPL、C++、C#、Python中至少一门编程语言者优先； 6. 熟悉Vector系列工具，如CANoe、VT System、Vteststudio等测试软件者优先； 7. 具备一年及以上实际汽车驾驶经验者优先； 8. 能够接受驻场性质的出差安排。