为什么选这个岗？ 新业务风口：花生好车深耕行业10年，全国400城布局500家门店，现全面推进线上化转型，网销中心为公司战略核心。企业临近上市阶段，正处于快速扩张期，职业成长机会充沛！ 我们提供： 一对一导师带教、线上课程+线下实战结合培养 透明晋升通道、充足精准客户资源支持转化 现代化办公环境、轻松融洽的团队协作氛围 收入清晰可见： 底薪+高比例提成，月均收入6000-9000元，业绩突出者收入上不封顶，真实回报不空谈！ 岗位职责： 1. 利用公司分配的购车客户线索，通过电话、企业微信等数字化工具建立联系并推动成交转化； 2. 达成个人及团队每月既定销售指标； 3. 全流程跟进意向客户，指导并协助完成进件、签约直至车辆交付； 4. 完成上级安排的其他相关工作任务。 任职资格： 1. 学历不限，具备汽车以租代购、汽车金融（融资租赁）、汽车新零售或4S店销售经验者优先； 2. 有汽车销售、金融助贷推广、保险电销相关背景者优先； 3. 具备团队管理经验者优先； 4. 态度积极主动，有担当意识，热衷销售事业；能承受工作压力，目标感强，渴望高收入； 5. 沟通表达流畅，反应敏捷，举止得体，富有亲和力。 综合优势： 1. 行业领军品牌 2. 全新业务方向 3. 新建团队带来更广晋升空间 4. 薪酬机制无上限 现处团队快速发展阶段，大量招聘销售人才，成长路径明确，诚邀自荐加入~

招挖掘机司机，带车75-80型号，装竹子，工作地址在江苏宜兴，价格面议

总部天玺城招聘推灰人员，有意者请电话联系。

招，操作工一名！责任心强，思想积极，勤奋好学！有师傅教，操作简单。一年工作8.5～9个月，薪酬6万上下。免费提供食宿。

盘锦兴隆台区环球电脑城北胡同，老齐包子铺招包包子工人，早三点到早八点。工资一天一开，一天八十元。能长久干的打电话

盘锦地区招聘两名日工，负责自建房水包砂喷涂工作。薪资可按日工或计件方式结算。

主要是卖汽车配件，拆车件。上班轻松自由。

本汽配门市主营汽车配件、易损件，现诚聘店员1‑2名 岗位：汽配店员/业务员 工作内容：接待到店客户，配件查型号、开单理货，整理库房，简单客户对接 要求： 1. 有无汽配经验均可，愿意学习，踏实肯干 2. 会基础电脑操作，吃苦耐劳，责任心强 3. 有汽配、汽修经验优先录用 薪资：底薪+提成，多劳多得，待遇面议 上班时间：正常门市作息，月休可调 工作地点：三里店东侧 联系电话： 欢迎踏实想长期干的朋友来电！

汽车配件销售.配件销售 报废车辆的配件介绍.

岗位职责： 1.负责丰田全车配件的销售推广，开拓新客户并维护现有客户关系 2. 根据客户需求推荐适配配件，提供专业配件查询及报价，以及技术咨询支持 3.跟进订单全流程，协调库存、物流及售后问题，确保交付及时准确 4.收集市场反馈与竞品信息，协助优化产品结构与销售策略 5.完成月度销售目标及公司布置的其他业务任务 任职要求： 1. 对汽车构造及常见配件功能有一定了解，有汽车配件行业销售经验者优先 2.具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 3.学习能力强，能快速掌握新产品知识与系统操作

每天直播3小时，线上引流。线下成交。。18到25。每天工作8小时。

全职招聘 会议助理 辅助销售 主要负责区域宣传推广 薪资：4000元左右 福利：可缴纳五险 工作时间：早7点半到晚五点 午休2小时 单休 工作地点：兴隆台区域 可接纳零基础小白 有无经验均可 电话微信同步

保底5000招销售工作 介绍： 1.支付宝掌银碰一碰音响收款设备销售 2.工作时间：9:00-15:00 3.可以开实习证明，公司氛围轻松 4.高提成，收入不封顶，综合1-3W+ 5.休息时间灵活，可任意自选时间 6.公司提供公平、公开，公正的晋升机会完善的培训体系，帮助新人100%胜任 任职要求：1.具备良好的沟通能力和销售技巧 2.能够独立完成销售任务，具有较强的执行力量 3.团队合作意识强，能够与团队成员协作 4.接受小白，公司提供一对一带。 联系人王经理： 微信同步

薪资待遇: 1.无责5000+15%-50%提成+奖金 2.带薪年假 3.新人入职培训，接受新人无经验 4.公司配备电脑,手机 工作时间:9.00-18.00午休1个半小时小时，每周六休息，法定节假日休，带薪年假 工作内容:1.根据后台客户的申请信息，审核客户资质是否符合要求 2.及时通知客户结果，告知客户需要准备的资料，并确认好办理时间 3.进行客户的邀约、谈判、跟进后期手续的办理4.做好记录和资料整理 岗位要求1.男女不限，年龄18周岁-30周岁2.普通话标准有良好的沟通能力，流利顺畅3.无需经验，应届生、小白有培训有师傅带

【·盘锦招聘信息】 保底5000招销售工作 工作时间：9:00-15:00 高提成，收入不封顶，综合1-3W+ 介绍： 1.设备销售 2.可以开实习证明，公司氛围轻松 3.休息时间灵活，可任意自选时间 4.公司提供公平、公开，公正的晋升机会完善的培训体系，帮助新人100%胜任 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和销售技巧 2.能够独立完成销售任务，具有较强的执行力量 3.团队合作意识强，能够与团队成员协作 4.接受小白，公司提供一对一带 联系方式王经理

盘锦意丰肉联加工集团有限公司 招聘业务员2人 薪资待遇：5k-10K+（绩效工资） 工作时间：早8-18:30 工作地点：盘锦市刘家大院院内 主要销售：肉鸡分割品及鸡肉调理品 岗位职责及要求： 终端客户及其它渠道的开发为主；要求持有C1驾驶证 ，吃苦耐劳，业务能强，服务意识好 （有经验者先）服从管理安排。

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，积极开拓新客户资源，维护现有客户关系 2.根据销售目标制定个人工作计划，完成分配的业绩指标 3.收集市场反馈信息，了解客户需求及竞争对手动态，提升产品市场适应性 4.协同团队参与营销活动，提升品牌知名度和客户转化率 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应快节奏的工作环境 3.有销售经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 4.熟悉基本办公软件操作，能够独立完成日常工作报告

表达能力强,具有较强沟通能力及交际技巧,有亲和力,有销售经验者优先

岗位职责： 1. 开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售网络覆盖范围 2. 制定并执行渠道销售策略，完成公司下达的销售目标 3. 组织开展渠道培训、产品推广及营销活动，提升合作伙伴销售能力 4. 收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 5. 协同市场、产品及售后团队，推动渠道项目落地与客户满意度提升 任职要求： 1. 具备渠道销售相关工作经验，有成功开拓新渠道案例者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3. 目标导向强，具备独立运作项目及团队协作能力 4. 熟悉所在行业市场格局与渠道运作模式 5. 学历不限，有行业资源或客户基础者可适当放宽条件

职位描述: 1. 主动迎接每位到店客户，提供专业细致的讲解服务，传递ZEEKR品牌内涵与理念，增强客户对品牌的认同感； 2. 清晰传达产品核心亮点，帮助客户深入理解车型的独特价值与优势； 3. 提供规范的试驾体验，解答客户关于车辆使用的问题，消除其购车及用车过程中的疑虑； 4. 致力于打造优质的服务体验，持续提升零售中心客户满意度，培养忠实用户与品牌传播者； 5. 协助开展各类市场推广活动，积极吸引并挖掘潜在客户资源； 6. 联动交付与售后团队，协同解决客户问题，并提出优化服务流程的建议与反馈。 任职资格: 1. 大专或以上学历，持有有效中国驾驶执照，具备熟练驾驶技能，无不良驾驶记录； 2. 认同并践行ZEEKR企业文化与价值观，具备在创新型企业中发展的积极性； 3. 具备良好的自我驱动力与沟通技巧，对汽车及科技创新有浓厚兴趣； 4. 拥有强烈的团队协作意识，乐于支持同事，通过协作达成目标，主动分享经验并给予建设性反馈

早九点半到晚四点半 白天有事可以请假 一个月六天休息自己安排 有寝室可以免费住自己在周边租房子有五百块钱补助 现车二百多台亲民和高端系列，小白有师傅带，几天就入手 1.无责保底三千五卖一台车提八百 2.没有保底 卖一台车提成六千到两万（具体看车款多少） 不可能有卖不出去的可能 别人自己开始挣钱了 而你还在考虑要不要加入我们！ 招聘 志同道合人员 每个月旅游 团建 位置在沈阳丁香湖地铁旁 联系电话v同步

弹性工作制：9:00-17:00（工作时间可灵活调动） 【薪资福利】 底薪4000+高提成+贷款返点+分红 正常干10000---20000元/月， 努力干22000---38000元/月， 使劲干28000---30000元/月， 拼命干50000元/月以上（不封顶） 月度销冠榜奖金：冠军5000元，亚军3000元，季军2000元 包吃包住+餐补+房补+交通补助+加班补助+话补+饭补+年底双薪+周末双休+团队建设基金每月发放 【岗位职责】 负责汽车销售，包括门店、网络等渠道 协助客户完成售车、过户、提档等业务流程 【职位要求】 性别不限，学历/经验不限 具备快速应变能力、优秀沟通表达力和抗压进取精神 对汽车行业充满热情，愿与团队共创佳绩 现拥有600+台全系车辆（高中低端全覆盖），客户看车转化率高 入职即享资深导师1v1带教，快速掌握销售技巧

[烟花]招兵买马！于洪沙岭！ 沈阳地区规模最大的二手车销售公司！ 2万平方室内展厅，1000余辆现车！ 诚聘二手车销售:高底薪+高提成+高福利！ 嘎嘎准，干着得劲就干就完了搞钱，干着但凡有一点不舒服随时撤，氛围嘎嘎好，来了我亲自带你帮你助你圆梦，敢拼敢干认干的来，必须安排

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招贤纳士 招聘岗位：销售人员5名 工作时间： 上午8:00至下午5:00，中午休息两小时 工作待遇： 保底薪资3000元+业绩提成+每周单休+节日福利+带薪年假+各类补助+满勤奖励

一、岗位职责： 1、在4S店面向车主推介产品，清晰传达产品优势，推动签约达成，实现销售目标； 2、办理合同签署，整理并提交客户相关资料； 3、与4S店保持长期稳定的合作关系； 4、为公司客户在4S店开展的维修、保养、保险理赔等事项提供现场支持； 5、主动收集市场动态及客户反馈意见。 二、岗位要求： 1、20岁****，高中及以上学历； 2、热爱销售行业，具备一定销售实践经验； 3、具备良好的服务意识、沟通表达能力及客户关系维护能力； 4、拥有较强的学习适应能力、抗压能力以及团队协作精神。 三、薪资福利： 1、无责任底薪（按城市标准）+阶梯型业绩提成+多项团队激励奖金； 2、缴纳五险一金，享受法定节假日、年休假等假期权益； 3、节日礼品、定期下午茶、团队建设活动等员工关怀项目； 四、完善培训与成长机制： 1、14天带薪岗前培训，配备一对一导师指导； 2、定期组织业务技能强化训练、品牌话术实战演练、全国优秀案例分享会； 3、晋升路径：销售顾问—销售主管—销售经理—储备总经理—分公司总经理—区域总监，不看资历看能力，有能力就有舞台 五、工作地点：根据居住地就近安排至各4S店

接受新手，无试用期，提成当场结算不拖欠， 业绩优秀者公司配备代步工具，提供住宿。 【招聘岗位】：二手车学徒、二手车专员、二手车评估师。 【工作要求】：热爱汽车，零经验也可报名，主管手把手教学。 【工作内容】：本店为二手车行，岗位为二手车专员，负责车辆检测、评估、收售、过户、提档等全流程工作，不会可学。我们提供客户资源、运营平台及账号支持，实际操作由个人完成，全程指导获客方法。 【薪资结构】：有责底薪5000元（需达成月销3台车）。 【提成政策】：按成交车价的10%-20%计提，无额外考核，提成即时发放。 【综合收入】：常规情况5000-8000元，积极投入可达10000-30000元。 【工作时间】：8:30-16:00，每月休息4天（可自由选择，避免连续休假）。 【备注】：提供住宿，餐费自理。无需持有驾驶证。不空谈承诺，真实经营。收入由能力决定，付出与回报成正比！

岗位职责: 1.负责二手汽车的直播销售，展示车辆信息，与观众互动 2.根据公司要求，完成二手车的销售任务 3.维护客户关系，提供优质的购车体验 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧，能够吸引并维持观众注意力 2.能够快速适应团队工作，与同事协作完成销售目标 3.具有学习能力，能够不断提升销售技巧和知识

接受零经验，公司提供系统化专业培训！ 主营业务：专注二手车买卖，目前公司在职员工80余人，现车库存超100台，车况公开透明，价格清晰明了，支持第三方机构检测！ 岗位要求： 1.熟悉二手车行业市场动态，具备扎实的销售能力与沟通技巧。 2.可在一对一导师带教下迅速掌握业务流程，独立开展收车或销售工作。 3.配合完成车辆评估、定价及客户谈判，推动交易顺利完成。 4.具备团队协作意识，积极参加公司组织的团建与旅游活动。 薪资待遇： 正常干8000---10000元/月 努力干12000---18000元/月 使劲干18000---20000元/月 拼命干20000元/月以上（上不封顶） 工作时间：早8:30—晚4:00，月休四天。 享有月度销售评比奖金、团建、旅游等多项福利。 公司优势： 车型品牌丰富，资源充沛，拥有独立展厅，售后服务完善。 入职满三个月可参与收车，干满六个月可申请晋升为公司合伙人！ 公司正处于快速扩张阶段，内部晋升通道畅通，优秀者可提拔为经理或主管！

需求：持有驾驶证，可接受省内出差 工作内容：负责公司车辆外出验车、收车，办理交易手续，车辆整备及拍照上传，进店前的维修、喷漆等相关事宜 公司为成熟型企业，具备完整作业流程，入职初期由专人带教，1至3个月即可出师，出师后转为正式员工 薪资待遇：正式员工收车由公司承担成本，无需负责销售，按所获利润的50%计提薪酬，每月5日发放工资 评语：二手车行业虽不光鲜，却是一份可持续发展的职业，虽难实现月入百万，但足以安稳谋生，不受年龄限制，也非吃青春饭，工作节奏相对自由，适合不愿受束缚的伙伴，长期欢迎志同道合者加入