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综合行政主管
5000-7000元/月
行政经理/主管5-10年本科行政管理体系接待事务
岗位职责: 1、全面负责公司行政管理制度及流程的优化与执行,覆盖办公管理、资产运维、后勤支持、印信档案、成本控制等方面,定期评估运行效果并持续改进,提升行政体系标准化程度。 2、统筹办公区域及生产厂区日常行政事务,包含办公耗材采购分发、固定资产清查维护、办公环境升级、水电物业协调、清洁安保监督等保障工作,确保内部运转高效有序。 3、组织策划各类会议安排、员工活动、人文关怀项目及团队建设方案,营造积极向上的工作氛围,对接各部门行政需求,推动跨部门协作顺畅进行,解决行政联动中的实际问题。 4、管控行政预算执行,审核费用支出,落实报销审批、台账记录与数据统计分析,确保各项开支合规合理、透明可控。 5、负责与政府机构(如工商、税务、住建等部门)的联络沟通,及时掌握政策动态,办理相关手续,保持良好的政企互动关系。 6、对接外部合作方、供应商及客户来访接待、商务交流与需求响应,传递企业价值理念,塑造泰丰幕墙专业正面的品牌形象。 7、协调外部合作项目的行政配套工作,包括协议归档管理、对接流程梳理、沟通反馈跟踪等,保障合作事项有序推进。 8、应对突发性外部行政事件,整合内外资源及时处置,维护公司对外声誉及合作关系稳定。 9、完成上级交办的其他临时性行政工作任务。 任职资格: 1、统招本科及以上学历,年龄40周岁以下,男性身高175cm以上,女性身高165cm以上,仪态端庄,气质佳; 2、具备出色的组织协调能力与对外沟通谈判技巧,擅长处理多线程对接事务,工作认真细致,责任感强。 3、执行力强,能承受工作压力,面对内部突发事件或外部协作挑战时反应迅速、处理得当。具备一定管理思维,可高效统筹任务、带领团队(如有),认同公司文化,有长期发展意愿。服务意识强,具备全局观和协作精神,品行端正,办事公正,注重细节与工作效率。
渠道经理
5000-10000元/月
渠道经理3-5人经验不限学历不限地推团队
岗位职责: 1.开发和维护区域内的渠道合作伙伴,拓展销售网络覆盖范围 2. 制定并执行渠道销售策略,完成公司下达的销售目标 3.组织开展渠道培训、产品推广及营销支持活动,提升伙伴销售能力 4. 收集市场与竞品信息,反馈客户需求,协同产品与市场团队优化方案 5.负责渠道合同管理、业绩对账及返点政策落地执行 任职要求: 1. 具备渠道销售相关工作经验,熟悉B2B销售逻辑与分销体系 2.具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3.目标导向强,能独立规划工作并推动跨部门协作 4.具备基础办公软件操作能力,能适应短期出差 5. 学历不限,有行业资源或成功渠道拓展案例者优先
行政经理/主管1-3年本科行政管理体系
一、岗位职责1、商务接待:统筹政企单位来访、客商考察及学习团队等接待全流程,包括行程对接、会务布置、现场陪同、食宿安排,严格执行接待规范,合理控制成本,保障企业对外形象,具备突发情况应对能力。 2、员工活动策划:独立完成团建拓展、节日联欢等各类员工活动的方案设计与执行落地,全面负责预算编制、物资准备、现场管控、影像记录及后期复盘,增强团队凝聚力与企业文化建设。 3、党团妇联工作:统筹党建、团建及妇联日常工作,组织落实“三会一课”、主题党日及群团主题活动,管理党员信息、收缴党费,撰写整理党群资料,推进阵地建设并配合完成检查准备工作。 4、员工福利管理:构建并优化员工福利机制,统筹节日慰问、月度福利、生日关怀及困难帮扶事项,建立福利发放台账,规范流程管理,收集反馈意见并持续改进福利体系。 5、海外研学统筹:负责骨干员工及管理层海外研修、外出交流的全程行政支持,涵盖审批手续、签证办理、票务住宿预订、行程规划、行前指导、途中协调及归国后材料归档。 6、办公室综合管理:牵头部门行政制度的起草、修订与实施;负责会议组织、印信证照管理、办公环境维护及跨部门协作,确保日常运营高效有序。 二、任职要求 25-38岁,大专及以上学历,行政管理、汉语言文学等相关专业优先; 3年以上大中型企业或连锁商超行政经理岗位经验,熟悉商务接待、员工活动组织、党团妇联事务、行政制度建设及福利体系搭建全流程; ● 具备大型活动独立策划与执行能力,掌握商务礼仪规范,形象良好,情商高,沟通协调能力强,应变反应迅速; ● 有海外研学或外出考察项目统筹经验者优先,了解党务工作基本流程及相关材料归档标准; ● 工作细致严谨,具备较强的成本意识、服务意识和执行力,能适应多任务并行的工作节奏; ● 熟练操作办公软件及OA系统,文字表达能力强,可独立完成活动方案、公文通知、总结报告及各类党群材料撰写。 二、福利待遇 节日福利、每月福利、带薪年假、定期团建、完整晋升通道、员工暖心关怀等。
行政主管
8000-10000元/月
行政经理/主管5-10年本科行政管理体系接待事务企业文化
岗位内容: 1. 负责日常行政事务,包括办公环境协调、文件归档、资料整理与系统维护等工作。 2. 配合上级完成各项任务推进,如会务安排、流程报批等相关支持工作。 3. 策划并执行员工关怀、团队建设等内部活动,提供全面的后勤管理服务。 4. 管理食堂运营、车辆调度、安保及清洁卫生等后勤保障事务。 5. 负责厂区内设施设备的检修保养,以及公司相关资质的申报与维护。 6. 协调公司各职能部门间的工作对接与信息传递,确保运转顺畅。 7. 完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求: 1. 具备良好的组织协调能力与执行力,能高效应对和处理突发情况。 2. 拥有较强的沟通技巧和协作意识,具备积极的团队合作态度。 3. 熟悉常用办公软件操作,掌握文档管理及信息发布相关技能。 4. 具备较强的学习能力与环境适应力,工作认真负责,服务意识强。
渠道经理
5000-8000元/月
渠道经理1-2人3-5年本科渠道销售较多出差
岗位职责: 1.开发和维护区域内的渠道合作伙伴,拓展销售网络覆盖范围 2.制定并执行渠道销售策略,完成公司下达的销售目标 3.组织开展渠道培训、产品推广及营销活动,提升合作伙伴销售能力 4. 收集市场与竞品信息,及时反馈客户需求与行业动态 5. 协同市场、产品及售后团队,推动渠道项目落地与客户满意度提升 任职要求: 1. 具备渠道销售相关工作经验,熟悉B2B销售流程 2.具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3.有责任心,目标导向强,能适应短期出差 4. 熟悉所在行业市场特点者优先 5.学历不限,具备较强学习能力与抗压能力
行政主管/经理
1-1.5万元/月
行政经理/主管3-5年大专行政管理体系
一、主要工作职责(形象好,气质佳,男女不限年龄需要40岁以下,需要有大型制造业行政经验,无行政经验、无制造业经验及不符合要求勿投谢谢!) 1. 行政体系与制度建设 建立、完善公司行政管理制度、流程、标准(办公、接待、用车、资产、安全、后勤等)。 推动制度落地执行,定期复盘优化,提升行政效率与规范化水平。 负责公司公文、通知、行政类文件的审核与管理。 2. 行政团队管理 负责行政团队整体工作、排班、绩效考核、激励与日常管理。 明确岗位职责,统筹分工,提升团队执行力与服务意识。 指导下属完成工作,处理行政工作中的疑难问题。 3. 办公环境与后勤保障管理 全面负责办公区域管理、环境卫生、安全、绿化、厂区事务对接、水电能耗管理。 负责食堂、宿舍、保洁等后勤服务统筹、监督、考核与管理。 保障办公秩序、办公设施正常运行,及时处理突发后勤问题。 4. 固定资产与物资采购管理 统筹公司固定资产全生命周期管理:采购、入库、领用、维修、盘点、报废。 负责办公用品、劳保、福利、行政物资的采购计划、预算控制、供应商管理。 建立台账,确保账实相符,严控成本,杜绝浪费。 5. 车辆管理 统筹公司公务车调度、使用、保养、保险、年检、违章、油耗管理。 优化用车流程,降低车辆运营成本,保障行车安全。 6. 会务、活动与商务接待 统筹公司重大会议、年会、团建、培训、开工仪式等活动策划与执行。 负责重要客户、政府、合作伙伴的商务接待安排,维护公司形象。 会议室管理、设备管理、接待标准制定与执行。 7. 行政费用预算与成本控制 制定年度 / 月度行政费用预算,严格控制支出,提升费用使用效率。 审核各项行政开支,优化采购与服务成本,定期做费用分析。 8. 安全、消防、外联与证照管理 负责公司安全、消防、防盗、应急管理政府部门对接,定期检查与隐患整改。 对消防、街道、公安、供应商等外部单位。 负责公司营业执照、资质等证照年审、变更、保管与归档。 9. 其他管理工作 完成上级交办的专项任务。 跨部门协调,支持业务部门、人事、财务等工作开展。 二、任职资格要求 1. 学历与专业 大专及以上学历,行政管理、工商管理、文秘、企业管理等相关专业优先,形象好,气质佳,男女不限年龄需要40岁以下,超过勿投。 2. 工作经验 3 年以上行政经理 / 主管全盘管理经验;有制造业、大型食品行业、集团公司行政全盘经验者优先。 3. 能力要求 熟悉行政体系搭建、制度流程建设、后勤管理、采购与成本控制。 具备优秀的统筹规划、组织协调、沟通谈判、问题解决能力。 熟练使用 Office,能做预算、报表、方案、PPT。 具备较强的外联公关、商务接待、供应商管理能力。 具备安全管理、消防管理基本知识。 4. 素质要求 责任心强、原则性强、细心稳重、执行力强、抗压能力强。 服务意识强、做事有条理、善于统筹多任务。 人品端正、保密意识强、具备良好职业素养。
行政经理/主管3-5年本科接待事务
岗位内容: 1. 负责公司日常行政事务的统筹与协调,涵盖文件归档、会议组织、差旅安排等工作。 2. 推进内部流程梳理与优化,参与管理制度及操作规范的建立,助力提升整体运营效率。 任职要求: 1. 具备出色的组织协调与沟通能力,拥有良好的团队协作经验。 2. 熟练使用办公自动化工具及OA系统,具备基础的数据分析与处理技能。 3. 书面与口头表达能力突出,学习适应能力强,熟悉相关法律法规及企业运营管理知识。
行政主管
8000-12000元/月
行政经理/主管3-5年本科行政管理体系
岗位职责: 1. 搭建并持续优化企业行政管理体系与运作流程(涵盖考勤、后勤保障、固定资产管控等),推动行政事务标准化与高效执行; 2. 负责办公场所日常运维,包括办公物资采购与发放、车辆安排、食堂及清洁服务管理,满足员工基础办公需求; 3. 主导公司重点会议(如管理层会议、全员大会)及重要活动(如年度庆典、团队建设、商务接待)的组织、落地与总结评估; 4. 统筹办公设备、房产等固定资产的台账登记、定期盘点与维护管理,把控行政预算支出,提升运营成本控制水平; 5. 作为行政协调核心,对接各部门行政支持需求,及时响应并解决办公相关问题,提高整体服务体验; 6. 落实办公区域的消防安保与安全防范措施,确保行政工作符合国家法规及公司内部规范。 任职要求: 1. 本科及以上学历,行政管理、工商管理、文秘类相关专业优先考虑; 2. 具备3-5年行政领域工作经验,其中含1-2年管理岗位经验,有中大型企业或科技/制造行业背景者更优; 3. 具备良好的统筹规划能力,能够整合行政资源,主导复杂项目实施(如办公室搬迁、制度优化); 4. 沟通协调能力强,善于处理内外部关系,可有效应对突发事件与紧急情况; 5. 具有成本管控意识和预算执行能力,能科学管理行政开支,提升资源配置效率; 6. 熟练使用Office办公工具,具备扎实的公文撰写与PPT汇报制作能力; 7. 工作积极主动、细致负责,具备较强的服务意识、团队协作精神及抗压能力。
销售总监
2-3万元/月
渠道经理生日福利五险一金年终奖餐补1-2人10年以上本科代理商销售较多出差回款提成TOB混合办公先进制造销售管理经验团队管理能力营销能力商务谈判能力市场分析判断能力制定销售计划及策略市场开发及维护
1、负责公司电梯曳引机、门机、一体机等配件的市场扩展工作; 2、本科及以上学历; 3、10年以上工作经验,3年以上同岗位工作经验; 4、具备大型企业销售管理及市场开发经验。
渠道总经理
3-5万元/月
渠道经理经验不限学历不限互联网游戏端游
岗位职责: 1、负责制定并推动渠道发展战略,拓展并维护各类合作渠道资源; 2、统筹管理渠道运营工作,提升渠道销售效率与市场占有率; 3、协调内外部资源,推动渠道政策落地与执行,确保业务目标达成; 4、建立并优化渠道管理体系,提升渠道合作伙伴满意度与粘性; 5、分析渠道运营数据,提出优化建议并推动改进措施。 任职要求: 1、具备丰富的渠道管理与市场拓展经验; 2、熟悉互联网行业渠道运作模式,有较强的战略规划能力; 3、具备优秀的沟通协调能力与团队管理能力; 4、能够独立开展市场分析,制定可行的渠道发展策略; 5、具备较强的责任心和抗压能力,能适应高强度工作节奏。
力工拆除水暖工
明天辽阳中心医院附近用两个力工。拆除活。早七点晚5点30,休息1个小时,升降车拆除工资200。管饭。水暖工一个,安装热水器,洗车机,350,管饭。早8点,休息2小时,5.30下班
辽阳 辽阳县
8月31日 18:29拨打电话
辽宁辽阳201早市招钟点工5.30分8.30分,15元一个小时,活不累,能长干最好?男女不
15元/时
临时工
201早市招钟点工5.30分8.30分,15元一个小时,活不累,能长干最好?男女不限有意者私聊吧
辽阳
8月31日 18:29拨打电话
辽宁辽阳招大班司机桑塔纳车份子90签协议电话
出租车司机
招大班司机桑塔纳车份子90签协议电话
辽阳
8月31日 18:15拨打电话
服务员保安
招聘:旅店服务员薪资:面议招聘人数:2人招聘单位:宏伟区悦榕精品酒店职位描述:保安或长夜班服务员。地址:宏伟区18区悦榕酒店(乐购店),电话:
辽阳 宏伟区
8月31日 18:12拨打电话
辽阳辽阳县明天中心医院附近用两个力工。拆除活。年龄别超过50。工资180。管饭。
力工拆除
明天辽阳中心医院附近用两个力工。拆除活。年龄别超过50。工资180。管饭。
辽阳 辽阳县
8月31日 18:09拨打电话
施工主管
8000-10000元/月
施工主管长期1-2人月结全职
济南天桥区房建项目招混凝土/测量班组管理人员。年龄50以下,有相关工作经验。工资面议。有意愿者联系项目经理,肖总:
施工主管1-2人月结
招聘施工经理一名。要求具有工程专业大专以上学历,工程施工8年以上年限,具有土建、钢结构施工经验,具有一级建造师(建筑专业)者优先。薪资待遇具体面议,根据公司政策和项目盈利情况提供具有竞争力的薪酬及福利待遇。
南通
8月31日 17:07拨打电话
土建技术管理员
5000-6000元/月
施工主管长期1-2人月结
招聘一位土建技术施工管理员6000到7000持有证件。
施工主管其他施工管理
招聘无砟轨道施工组织管理岗位人员。负责无砟轨道施工组织和现场协调、技术交底、施工规范培训。负责质量问题反馈分析与处理,协助施工设备优化。具备项目部对接工作能力,如验工、计价、调概。薪资待遇面议。
蚌埠
8月31日 17:01拨打电话
施工主管其他施工管理
招聘电仪施工管理和土建施工管理岗位。要求初始学历为本科,英语口语流利。电仪施工管理岗位需具有大型场站项目的电仪安装经验。土建施工管理岗位需具有道路、隧道、深基坑支护等工程经验。薪资待遇具体待面试后确定,项目合同,工作制度为三休一。
天津
8月31日 16:51拨打电话
内勤助理
4000-7000元/月
文员1-3年学历不限内勤管理五险一金双休
工作内容:负责公司办公用品的采购管理,接收各部门文件资料,办理文档复印,登记货物收支款项明细,开展商品市场价格调研,配合经理与财务完成相关事务,以及落实上级交办的其他工作任务。本公司承诺不收取任何押金及其他费用
后勤经验不限学历不限
岗位职责: 1. 负责办公区域、宿舍、食堂等后勤场所的日常管理与维护 2. 统筹物资采购、仓储管理及领用登记,保障后勤物资供应及时有序 3. 协调车辆调度、会议接待、环境卫生及安全巡查等综合事务 4. 处理员工生活相关需求反馈,提升后勤服务响应效率与满意度 5. 配合完成行政类临时任务及跨部门协作支持 任职要求: 1. 工作认真细致,具备良好的服务意识和沟通协调能力 2. 熟悉办公软件操作,能独立完成基础文档整理与数据统计 3. 有责任心、执行力强,能适应多任务并行的工作节奏 4. 具备基础财务或物资管理经验者优先 5. 无学历与经验硬性限制,欢迎踏实肯干的求职者加入
招商部团队经理
8000-12000元/月
团队经理社保五险1-2人1-3年学历不限电话销售网络销售基本坐班销售额提成TOB混合办公互联网/科技电子商务招商/商户拓展类服务电话销售经验网络营销经验
岗位职责: 1.根据公司月度销售目标,科学分解并下达至团队成员,跟进执行与结果复盘 2.监督指导销售日常作业,包括客户触达、需求挖掘、方案呈现及成单推进 3.负责销售团队的组建、培训、带教与绩效管理,助力新人快速胜任电商/外包客服类销售岗位 4.深入参与重点客户谈单,提供策略支持与实战陪访,提升整体转化率 5. 熟悉主流电商平台规则及店铺体验分逻辑,能结合业务实际优化销售话术与服务路径 任职要求: 1.具备电商运营、平台客服或BPO外包行业销售经验,熟悉平台规则与用户决策逻辑 2. 有团队管理经验,具备招聘甄选、培养赋能及目标管控能力 3. 结果导向,抗压能力强,能适应快节奏业务推进 4.沟通表达清晰,具备跨部门协同与客户高层对话能力 5. 欢迎空降团队 必须有经验 该职位为高薪职位 如果有想挑战高薪的 我提供平台 你付出汗水 欢迎双赢。谁都别给谁花饼
后勤双休五险一金
5000-6000元/月
后勤经验不限学历不限
岗位职责: 1. 负责办公区域、宿舍、食堂等后勤场所的日常管理与维护 2. 统筹物资采购、仓储管理及领用登记,保障后勤物资供应及时有序 3. 协调车辆调度、会议接待、环境卫生及安全巡查等综合事务 4. 处理员工生活相关需求反馈,提升后勤服务响应效率与满意度 5. 配合完成行政类临时任务及跨部门协作支持 任职要求: 1. 工作认真细致,具备良好的服务意识和沟通协调能力 2. 熟悉办公软件操作,能独立完成基础文档整理与数据统计 3. 有责任心、执行力强,能适应多任务并行的工作节奏 4. 具备基础财务或物资管理经验者优先 5. 无学历与经验硬性限制,欢迎踏实肯干的求职者加入
业务经理
5000-6000元/月
业务经理餐补1-2人1-3年大专代理商销售基本坐班批发/零售快消品销售经验
桃李面包 田田 桃李面包 业务主管 (5000+)薪资补贴:绩效奖金,餐补, 车补,话补 岗位职责 1。协助区域范围内物流商开拓客户, 门店管理,促销推广,数据提报等工作 职位要求 1。大专及以上学历 2。熟悉基础办公软件(Word,Excel,PPT等)3。会开厢式货车(优先) 工作地点 辽阳市内(白塔,文圣,太子河,宏伟)
放线,施工
5000-6000元/月
施工员1-2个月1-2人月结
放线,施工现场管理
后勤经验不限学历不限
1,协助上级执行相关工作; 2,负责公司的档案管理及各类文件,资料的鉴定及统计管理工作; 3,办公用品等采买和管控,各类资产的建档,维护管理;4,协助行政经理对各项行政事务的安排及执行; 5,负责行政后勤(水电费,物业,快递结账,车辆管理,油费,电话费,饮用水,印刷公司等)的联系与费用报批工作; 实习待遇:7天实习使用期[岗位培训]工资100/每天 岗位职责: 1.负责公司档案管理及各类文件、资料的整理、归档、鉴定与统计工作 2.执行办公用品采购、发放、库存管控,以及固定资产建档、盘点与日常维护 3.协助行政经理统筹安排会议、接待、差旅等行政事务并落实执行 4. 对接水电费、物业、快递、车辆、油费、通讯、饮用水、印刷等后勤服务,完成费用核对与报批 5.支持部门基础行政协调与跨部门协作,保障办公环境高效有序 任职要求: 1.学历不限,行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2. 无经验要求,欢迎应届毕业生及实习生,具备责任心和细致耐心 3.熟练使用Office办公软件,具备基本数据统计与文档处理能力 4. 具备良好的沟通协调能力和服务意识,适应多任务并行工作节奏
园长/办公室主任
5000-6000元/月
行政经理3-5年大专
岗位职责: 1.负责办公区域、宿舍、食堂等后勤场所的日常管理与维护 2.统筹物资采购、仓储管理及领用登记,保障物资供应及时有序 3.协调车辆调度、会议接待、环境卫生及安全巡查等综合事务 4.处理员工后勤相关咨询与需求,提升服务响应效率与满意度 5. 配合完成节假日安排、应急保障及上级交办的其他支持性工作 任职要求: 1. 工作认真细致,具备良好的服务意识和沟通协调能力 2.熟悉办公软件操作,能独立完成基础行政事务处理 3.具备较强的责任心、执行力和团队协作精神 4.有企业后勤、行政或综合事务相关经验者优先 5.大专以上学历,教师管理相关专业优先。
行政主管
5000-6000元/月
行政经理/主管1-3年大专
岗位职责: 1. 负责公司投标相关事务,包括标书编制、合同整理等工作; 2. 承担日常行政事务,如来访接待、办公用品管理、电话接听等; 3. 办理各类文件的收发、登记、分类、归档及报销手续; 4. 组织会议筹备工作,发布会议通知、整理会议记录及相关文字材料; 5. 完成上级交办的其他临时性任务。 任职要求: 1. 大专及以上学历; 2. 具备投标工作经验; 3. 熟悉各类投标系统操作流程; 4. 工作细致认真,熟练掌握常用办公软件。 职位福利:五险一金、提供免费午餐、工龄工资、不定期团建、有通勤。
销售总监
1.1-1.5万元/月
渠道经理社保交通补助五险一金餐补1-2人1-3年本科面销/陌拜区域销售直销较多外勤阶梯式提成销售额提成TOB5人(含)以上销售管理经验对机构(To B)销售经验
岗位职责: 1、参与制定公司发展战略目标,组织实施各阶段发展规划和经营方案的制定,实现企业经营管理目标的达成; 2、根据战略规划制定年度销售计划,开展市场推广及销售策略,保证实现销售目标和市场占有率; 3、善于利用内、外部资源,整合公司平台资源,负责各区域业务对接、负责项目的总体规划部署及核心客户资源调配等。具有重大项目的把控能力、以及对甲方高层的攻关能力,达成最终业务目标; 4、分管营销团队的建设和日常管理、考核及继任计划培养。 任职要求: 1、本科以上学历,5年以上销售团队管理经验,在企业担任过高层管理职务、管理300人以上团队,拥有广泛的行业资源者优先; 2、具有先进的管理理念以及很强的战略制定与实施能力,有广泛的客户资源和社会资源; 3、具备敏锐的市场洞察力、优秀的项目组织能力和市场开拓能力; 4、良好的团队领导能力,团队培养意识及合作精神,有很强的感召力和凝聚力; 5、有较强的责任心和事业心,良好的敬业精神和职业道德操守,能吃苦耐劳。 6、对弱电安防类产品,数据中心业务有深入了解,能独立操作大型项目销售。 7、熟悉政府、金融、银行、能源、智能楼宇、医疗卫生等领域,拥有丰富的客户资源; 8、智能建筑、弱电安防数据中心行业销售管理工作经验;
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