
泵研发设计技术员(年收入20W起,上不封顶)
1.5-3万/月
其他生产营运人员5-10年本科技术研发工程师机械制图CAXA机械零部件设计机械结构设计机加工设备中级机械工程师职称
水泵研发设计人员:
要求:具备五年以上泵类行业研发设计相关工作经验;
(斜流泵、给水泵、自吸泵、潜水泵、渣浆泵、脱硫泵)领域经验者优先录用;
高薪诚聘、待遇优厚:
1、薪酬面议:保底月薪1.5W起---3W +满勤奖励+年终奖金+年度薪资上调(涨幅1000元起);
2、在公司长期稳定工作满两年及以上,于大连安家购房的,可享房款补贴10万元起。
3、提供大连、旅顺通勤班车,厂区免费提供午餐,缴纳五险一金。
4、每周休息时间可自主选择:单休或双休均可。
厂址:旅顺三涧堡许家窑工业园,乘坐旅顺北路公交至长岭南站下车,步行至第二排即到。
职位福利:五险一金、全勤奖、包吃、交通补贴、免费班车
系统研究员(机械设计领域)
8千-1.4万/月
其他生产营运人员月结3-5年本科SolidWorks机械结构设计仪器仪表产品跨部门沟通
工作职责
1. 负责公司仪器仪表类产品机械结构的全流程设计,包括零部件选型、三维建模、工程图纸制作及BOM清单整理。
2. 与生产团队紧密配合,解决制造过程中涉及的工艺问题,保障设计成果具备良好的可生产性。
3. 参与样机组装与功能验证,基于测试反馈持续优化结构方案,提升产品稳定性和技术性能。
4. 关注行业技术发展动态,积极推动先进材料与创新工艺在产品中的实际应用。
任职要求
1. 机械设计类相关专业,硕士学历;或本科学历并具有3年以上机械结构设计工作经验。
2. 精通Solidworks软件,能够独立承担复杂结构的设计任务。
3. 有仪器仪表或医疗设备领域结构设计背景者优先考虑。
4. 具备良好的学习主动性、责任意识以及跨部门协作沟通能力。
其他生产营运人员3-5年本科外饰设计
1、负责技术文件下发前的有效性审查,对研究院发布的图样及技术文档进行核对,并对其准确性、完整性、合理性承担责任;
2、负责与研究院对接产品的设计变更及产品规格(含初物)相关事宜,开展产品状态的确认工作;
3、负责产品设计优化与改进管理,向研究院提交设计提升申请并跟进执行情况;主导产品试验标准与试验方案的编制;
4、针对重复发生或重大质量异常问题,组织分析原因,提出改善措施,并协调相关人员实施攻关;
5、负责零部件开发过程中技术协议、产品数据及OTS资料的审核与确认;
6、在保障市场需要和品质要求的基础上,推进零部件二轨开发、新供应商引入及相关技术降本工作;
7、负责技术标准的识别与转化,完善并维护技术资料、图纸及标准文件,校对销售随车资料(三大手册);
8、负责零部件小批量试装实施及过程跟踪验证,最终判定产品是否满足公司技术规范及批量供货条件;
9、深入挖掘产品技术特性,构建产品知识体系,推动产品精致工艺的持续提升;
10、负责公司零部件生产供应保障及风险件替代方案的技术验证与落地执行;
11、归口管理产品技术合规性文件、检查基准书等相关技术管理工作;
12、完成上级交办的临时工作任务;
15、具备一定的零部件成本意识与理解能力。
管培生/培训生
5-8千/月
其他生产营运人员经验不限本科计算机专业
【岗位职责】
1. 按照培养计划在研发、生产、质量、信息化等部门轮岗,完成各阶段学习与考核;
2. 协助部门完成日常业务,参与实际项目推进;
3. 定期输出轮岗心得与改进建议,为公司管理改善提供参考;
4. 培养期满根据个人特长与公司需求双向定岗。
【培养方向】
管理培训生将通过 12 个月跨部门轮岗,全面了解企业运作,最终定岗培养方向包括:数字化 / 信息化、技术研发、生产管理、质量管理、外贸、计划管理。
1. 数字化 / 信息化方向(重点培养):参与公司 ERP/MES 系统建设、生产数据采集与分析、智能制造改造等项目;
2. 技术研发方向:参与变压器产品设计、工艺改进、新品试制;
3. 生产管理方向:轮岗车间现场管理、生产计划、精益改善;
4. 质量管理方向:轮岗质检、体系管理、供应商质量;
5. 外贸方向:参与海外客户开发维护、出口订单跟进、外贸单证及报关业务;
6. 计划管理方向:轮岗生产计划编制、物料需求计划、订单排产与交期协调。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,985/211 重点院校优先(东北大学等)应届毕业生;
2. 计算机、软件工程、电气工程、自动化、电子信息等相关专业优先,计算机类毕业生将优先安排;
3. 学习能力强,愿意从基层做起,有清晰的职业规划;
4. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识;
5. 有志于长期在电力装备制造行业发展。
研发工程师
1-1.8万/月
其他生产营运人员5-10年本科研发设计
岗位职责:
1、承担机械输送类非标产品的设计与研发工作;
2、开展机械输送产品全生命周期评估,制定优化改进及升级方案;
3、熟悉产品研发流程,负责技术标准图样及相关参考图样的编制与归档管理;
4、负责标准化产品物料清单及智能化表格的编制与维护;
5、提供本部门所需的技术支持工作;
6、完成上级安排的其他工作任务。
任职要求:
1、全日制本科及以上学历,硕士优先考虑;
2、具有3年以上非标类产品设计开发工作经验;
5、具备独立完成设计任务的能力,具备成本控制设计理念;
6、熟练操作三维及二维设计软件。
福利待遇:
1、五险一金、采暖补贴、满勤奖励、工龄工资、带薪年休假、周末双休。
2、普兰店、瓦房店、金普、大连市内提供通勤班车。
3、免费提供工作餐。
产品技术工程师
7千-1.2万/月
其他生产营运人员月结1-3年本科光通信
1. 负责10G、100G高速Tx光器件从定义到量产的全流程管理:包括规格制定、BOM维护、技术文档与测试方案设计,以及产品导入和持续优化工作
2. 协同研发、生产、质量、销售及采购团队,推动样品验证、小批量试产至量产转化,提升良率、控制成本并保障交付稳定性
3. 处理生产过程中的异常问题,开展失效分析(FA),输出8D报告及改善措施,促进工艺改进与产品可靠性提升
4. 主导与客户的技术对接,完成产品选型、技术支持及认证推进,确保产品满足行业规范与客户实际需求
5. 建立和完善产品技术文档体系:涵盖作业指导书、测试标准、变更管理、物料替代与降本方案,以及新产品开发导入相关流程文件
压力容器研发工程师
7千-1.2万/月
其他生产营运人员3-5年本科
一、岗位职责
负责压力容器(如储气罐、换热器、吸附塔等,含工业设备配套类压力容器)的方案规划、结构设计、强度分析及施工图纸绘制;
根据国家特种设备相关法规(GB150、GB151、GB12337 等)及行业规范,编制设计计算书、技术说明文件、竣工资料等文档;
参与产品开发、工艺优化及现有设备改进工作,解决生产环节中涉及设计的技术问题;
协同销售与生产部门提供技术支撑,参与客户技术沟通、方案评估及设计交底;
关注压力容器领域技术发展趋势,维护并更新设计标准体系,确保设计合规性与技术先进性;
完成上级交办的其他专业技术任务。
二、任职要求
(一)基本条件
学历:本科及以上,机械设计制造及其自动化、过程装备与控制工程、化工机械等相关专业;
年龄:28-45 岁(条件优异者可适度放宽);
工作经验:具备3年以上压力容器设计经历,有压缩机、干燥机、空压机等工业设备配套压力容器设计背景者优先;
资质证书:持有《压力容器设计审核证》《压力容器设计校核证》或《压力容器设计人员证》(TS认证相关资格)者优先,无证但经验充足且具备考证能力者亦可考虑。
(二)专业能力要求
熟悉压力容器设计所涉国家标准(GB150《压力容器》、GB151《管壳式换热器》、GB12337《钢制球形储罐》等)及行业规程,了解特种设备制造、检验全流程;
具备扎实的机械设计、材料力学、流体力学知识基础,能独立开展强度计算、刚度验算、稳定性评估等工作;
熟练操作AutoCAD(二维图绘制)、SW6/CAESAR II/ANSYS等专业分析软件,掌握SolidWorks/ProE等三维建模工具者更佳;
了解常用压力容器材料(碳钢、不锈钢、合金钢等)特性及加工工艺,能够结合制造实际优化结构设计,提升可实施性;
具备独立承担项目设计的能力,能高效推进设计进度,并应对突发技术状况。
(三)综合素养要求
具备良好的沟通协作能力,能与销售、生产、质检等多部门顺畅配合;
工作认真细致,责任心强,具备较强的安全意识和规范执行意识,保障设计成果符合安全规范;
学习能力强,富有创新意识,能快速适应新技术发展及企业业务拓展需求;
能承受一定工作强度,服从安排,可根据项目需要配合加班。
三、优先录用情形
具有工业设备(如压缩机、干燥机、空压机)配套压力容器设计经验,掌握设备运行原理及系统匹配要求者;
持有高等级特种设备设计资质证书,或曾在大型制造企业担任压力容器设计团队管理者;
主导或参与过压力容器研发项目,拥有专利成果或技术突破者;
熟悉ASME、API等国际标准,具备出口型压力容器设计实践经验者。
船厂钳工(技术达标9500-13500,含五险)
9千-1.2万/月
钳工社保
船厂钳工,要求45以下,有五险,签合同,工资有保障
工作地点
葫芦岛龙港区渤海造船厂
核心工作内容:
手工加工零件:锉削、锯割、钻孔、攻丝(套丝)、打磨、刮研,机器加工不到位的零件靠钳工手工修整。
设备拆装维修:拆装泵体、减速机、电机、轴承、联轴器,更换轴承、密封件,调整间隙;设备异响、损坏进行检修。
设备安装调试:新机器就位找平、找正,紧固螺栓,校正水平,保证机器运转平稳。
零配件制作、支架制作,清理油污,日常巡检,做好设备保养。
看懂机械图纸,会用卡尺、千分尺、水平仪等量具。
每日工作8小时
岗位基本条件:
身体素质不限,健康程度不限,文化水平不限,身体健康,能适应钳工工作要求
液压工程助理
4-5千/月
其他生产营运人员3-5年本科液压设备液压系统液压设计AutoCADSolidWorks
岗位职责:
1,承担专用车辆及设备液压系统的方案设计、改进及相关技术支撑工作。
2,开展公司产品液压系统原理研究与性能验证(含厂内及客户实地测试)。
3,参与现有产品局部结构的优化升级。
任职要求:
1,本科及以上学历,流体传动与控制工程、液压与气压传动技术等相关专业背景。
2,具备三年以上工程机械领域液压系统或元件设计相关从业经历。
3,熟练使用 SolidWorks、AutoCAD 等绘图工具以及 Word、Excel 等办公应用软件。
4,掌握各类液压元器件的基本运行原理与应用场景。
5,具备良好的团队协作意识与创新思维,执行力突出,拥有较强的沟通与组织协调能力。
押运员
本公司招聘危险品车司机和液氨车司机各一名,同时招聘押运员一名,夫妻搭档优先考虑。要求应聘者具备液氨车驾驶经验,能够长期工作。工作地点在黑山,运输范围覆盖辽宁、吉林、河北等地。薪资待遇面议。
电梯司机月结
附属一院招聘电梯员,要求身体健康,有责任心。
工作时间为大夜班(18:00-7:00),薪资1700元,上一休一。
有意者可报名。
辽宁锦州快递驿站招聘兼职工作时间上午工作内容负责投放快递柜上午放完快递柜就可以下班联系电话
兼职快递员
快递驿站招聘兼职工作时间上午工作内容负责投放快递柜上午放完快递柜就可以下班联系电话
设备工程师+电工证+萧山城南顺丰+薪资面议
8千-1.1万/月
设备工程师3-5年大专设备电工
杭州萧山顺丰 招聘设备维修工程师数名,薪资面议
岗位职责:
1.负责仓内设备的日常保养、巡检、维修等工作(涉及设备:摆轮、皮带机、滚筒线);
2.负责仓内设备备件、工具的日常管理、申购及盘点工作;
3.负责仓内各项设备类问题的对接处理;
4.负责仓内设备故障台账的记录及分析;
5.定期组织仓内操作人员,进行培训,降低操作故障;
6.完成上级交办其他工作事项。
工作时间:排班制节假日除外月休6-8天
设备服务工程师
5千-1万/月
设备工程师1-3年大专
(一)岗位职责
1. 设备安装调试:负责公司家用微高压氧舱设备的现场开箱、组装、整机安装、通电调试,完成设备压力、氧浓度、温控、耳压平衡、臭氧消杀等全部功能校验,确保设备各项参数达到出厂标准。
2. 售后维修故障处理:承接全国代理商、体验中心、海外客户设备故障报修,远程技术排查;必要时出差到现场开展设备检修、零部件更换,解决电路、制氧系统、压力控制系统、传感器、控制系统等各类硬件故障。
3. 技术服务与培训:对代理商工作人员开展设备日常操作、基础故障排查、日常维护保养培训;输出设备维护保养手册、常见故障处理指引文档。
4. 质保履约执行:落实舱体十年质保等公司质保政策,做好维修更换记录,建立设备服务台账,记录设备安装时间、故障现象、维修方案、更换配件、回访结果。
5. 设备检测反馈:维修过程中收集产品硬件缺陷、设计问题,整理反馈给生产及研发部门,协助优化产品质量。
6. 售后配件管理:统计维修备件需求,提交备件申请;做好备件领用登记,管控备件消耗;完成维修完工报告、服务工单归档。
7. 出差支持:根据售后需求全国出差,配合海外客户远程技术指导,配合销售完成客户现场设备技术答疑。
(二)招聘任职要求
1. 大专及以上学历,40 周岁以下,机械、机电一体化、电子电气等相关专业。
2. 持有有效电工证;具备设备整机安装、电路检修、设备调试实操经验;有大型家电、康养医疗设备、工控设备售后维修经验优先。
3. 看得懂电气原理图,能够独立排查电路、传感器、控制系统故障;了解气压设备、压力容器相关知识优先。
4. 能够接受高频全国出差;动手能力强,善于故障分析判断。
5. 具备基础文档能力,可填写服务工单、撰写故障报告;有安全操作意识,严格遵守电气作业安全规范。
6. 有高压舱、制氧设备相关维修服务经验优先。
生产主管
5千-1万/月
车间主任3-5年学历不限质量管理安全管理设备管理焊接工艺装配工艺热处理工艺
岗位职责
1. 车间主任向总经理汇报,在总经理的统一部署下,主持车间全面管理工作,保障生产任务按计划顺利推进。
2. 监控生产运行及产品品质,快速响应并处置生产异常,确保作业安全有序进行。
3. 统筹协调内外部协作,持续优化工艺流程,提升整体运作效率。
4. 负责人员管理、技能培训及绩效评估工作,打造高效执行团队。
5. 管控生产投入成本,推行节能降耗措施,提升资源使用效能。
任职要求
1. 具备较强的组织领导力和团队管理实践经验。
2. 专业技术基础牢固,掌握生产流程与质量规范要求。
3. 擅长沟通协调,能够高效应对和解决现场突发问题。
4. 成本管控意识强,具备推动降本增效方案落地能力。
5. 具有良好的应急处置能力和抗压性,能在压力下做出准确决策。
车间主任
1-1.1万/月
车间主任包吃包住1-2人月结3-5年大专全职有生产管理经验精密机械经验非标设备经验机加工工艺经验装配/总装工艺经验焊接工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验
岗位职责:
1.全面负责车间日常生产管理,统筹计划、调度、质量与安全工作
2.组织落实生产任务,确保按时保质完成订单目标
3.监督执行工艺标准和操作规程,持续优化生产流程与效率
4.管理车间人员,开展培训、考核与团队建设,提升员工技能与执行力
5.推进现场6S管理,落实安全生产责任制,及时排查并整改隐患
任职要求:
1. 具备制造业车间管理经验,熟悉生产全流程运作
2.具有较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力
3.责任心强,具备良好的沟通表达与团队管理能力
4. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产相关法规
5. 有精益生产、TPM或数字化车间管理经验者优先
6.要求会数控机床编程
急聘打磨长白班8小时350元五险
1.1-1.2万/月
打磨包住包吃五险11-20人
无需经验的长白班,五险一金
身体没问题,职业病体检
薪资待遇300到350元/8小时,八小时
要求:会用角磨机
饭补15一顿,宿舍免费(水电平摊),班车免费,缴纳五险
装配钳工
100-200元/天
装配钳工3-5人月结二把刀勿扰混子勿扰其他有机械常识能看懂图纸
岗位职责:
1.负责机械设备的装配、调试与精度校验,确保符合图纸及工艺要求
2. 进行零部件修配、刮研、钻铰孔等钳工基础作业,保障装配质量与效率
3.配合质检部门完成首件检验及过程巡检,及时反馈并整改装配异常
4.维护保养常用量具、工装夹具及装配设备,保持作业环境整洁有序
5.参与装配工艺优化与问题分析,提出合理化改进建议
任职要求:
1.熟悉机械制图、公差配合及常用金属材料性能,具备基本识图能力
2. 掌握划线、锯削、锉削、钻孔、攻丝、研磨等钳工操作技能
3. 工作认真负责,具备较强的质量意识和团队协作精神
4.能适应制造业生产节奏,服从工作安排,接受加班及临时任务调配
5.有真空电炉相关实习或从业经验者优先,学历不限
工厂维修工人早八晚五有餐补
5-6千/月
机械维修餐补包住包吃保险3-5人月结全职
1. 带领维保团队完成甲方指派的日常维保、抢修等工作。
2. 负责维保机电备件、耗材的申购、领用、库存管控,合理控制维保成本,杜绝物料浪费。
3. 落实机电作业安全制度,规范施工动火、登高、用电作业流程,排查作业风险,杜绝安全事故。
4. 对接甲方,接到甲方指派任务及时处理,现场勘察,整理材料清单,人工成本预算。
5. 持有电工证、焊工证、建安B.C证、制冷证等相关证书优先。
6.熟悉工业机电、强弱电、给排水、暖通、消防配套维保,有厂区、产业园、建筑施工现场经验者优先。
车间焊工;车间普工
1-1.2万/月
二保焊工厂焊工包住包吃20人以上日结焊工、普工机械仪器熟悉流水线持证焊工证吃苦耐劳
锦州经济开发区高薪日结工,焊工普工!
短期焊工:要求有焊工证,二保焊作业,前5天300/天,360/天,每天一结。
包吃包住,全套劳保!
长期焊工:要求有焊工证,二保焊作业,月工资一万左右缴纳社保。
长期普工:缴纳社保,月工资9000左右,
以上工种包吃包住,提供全套劳保,单休!
年龄18-48岁周岁!
工作地点:辽宁省锦州市锦州港
跟单文员
3-6千/月
生产跟单/文员包吃月结经验不限学历不限不需要出差双休五险
任职要求:*******(具备相关经验者年龄可适当放宽)
岗位福利:缴纳六险、提供员工食堂、法定节假日三薪、带薪年假、工龄奖励、节日福利、生日福利、定期组织团建活动(非纯文职类岗位)
岗位职责:具备一定权限,能够独立处理相应事务,无法直接解决的问题做好记录并及时上报升级
上班时间:实行倒班制,每日工作8小时,月休4至8天
工厂焊工社保包住包吃日结
国企锦州集装箱厂招聘焊工
一、【日结·临时焊工】
前5天:280元/天,第六天360元/天!
第六天开始一天一结!(钱准)
二、福利:
厂内免费吃住!(省下大笔开销!)
️商业保险()
发劳保工作服鞋子
干满1个月,。,无其他费用和押金!
免费理发洗浴,下午3点发一次糕点牛奶。生日蛋糕。
三、要求简单:
18-50周岁,会焊有没有焊工证都可以。
身体健康,手身体无残疾,听力40以下,肺部正常,吃苦耐劳
工作方式,流水线,宿舍8-10人间有空调,一部分焊工车间有空调,不是全部有。
工作地点:辽宁锦州
报名电话:
工厂焊工社保包住包吃
集装箱厂高薪火热招聘岗位名额紧张,包吃包住缴纳五险,抓紧报名!长期焊工:月薪9000‑10000,48周岁以内,五险包吃住临时焊工:48周岁以内身体健康,日结!前5天300/天,之后360/天联系人刘老师:(同步)好岗有限速来!
汽轮机调试技术员
1.2-1.6万/月
其他生产营运人员3-5年大专核电系统调试
岗位:常规岛主机系统工程师/常规岛汽水组系统工程师/常规岛海工组系统工程师
工作地点:辽宁徐大堡
岗位职责:
负责主汽轮机系统/常规岛二回路汽水系统/常规岛辅机系统的调试任务,涵盖但不限于以下内容:
1. 编制现场调试规程、调试报告等相关技术文件;
2. 组织并推进主汽轮机系统/二回路系统/常规岛辅助系统的接产与移交工作;
3. 开展调试作业现场危险源识别,并制定相应的风险预防方案及处置措施;
4. 提供现场调试工作的技术支持与多方协调;
5. 推进系统缺陷的记录管理及闭环消缺工作;
任职条件:
1. 工程类相关专业大专及以上学历;
2. 具备5年以上核电站或火电站汽轮发电机组本体及其辅助系统调试经验;
3. 熟悉核电厂汽轮发电机组本体结构、油系统、轴封系统、气体置换装置的操作流程,掌握二回路汽水系统基本原理;
4. 为人踏实守纪、责任心强,能确保在完整调试周期内持续稳定履职。
福利待遇:
1. 按规定缴纳五险一金;
2. 享受高温津贴、节日福利、年终奖金;
3. 提供住宿安排或租房补贴,以及上下班通勤保障;
4. 实行做五休二,每日八小时工作制
人事主管:wanna-zhao3(可加)
薪资1.2-1.6W(根据能力定薪),优秀者待遇可面议
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