工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-07-01 工作内容 1、主动开展信用卡业务推广，提升市场覆盖率 2、对接潜在客户，提供专业化的咨询服务 3、持续跟进现有客户，保障服务体验与满意度 任职要求： 1、具备良好的语言表达能力和销售意识 2、能独立开展工作，同时具备较强的协作意识 3、熟悉信用卡相关产品知识，具备较强的产品推介能力

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-07-01 工作内容 1、主动开展信用卡产品宣传，提升市场占有率 2、对接潜在客户，提供专业化的咨询服务 3、持续跟进已有客户，保障服务体验与满意度 任职要求： 1、具有良好的表达能力和销售意识 2、能独立开展工作，同时具备团队协作素养 3、熟悉信用卡相关业务知识，具备较强的推广能力

岗位职责： 1、为客户提供贷款咨询服务，制定专业且精准的贷款解决方案； 2、协助客户办理贷款申请手续，指导资料整理、递交并持续跟进进度； 3、持续维护客户关系，保障服务品质与客户满意水平； 4、定期跟踪市场变化，为公司贷款产品的优化升级提供有效建议。 任职要求： 1、具备优秀的沟通技巧和客户服务意识； 2、了解银行贷款操作流程及相关合规政策； 3、责任心强，具备良好的协作能力； 4、能适应较高强度的工作节奏，抗压能力强。

岗位职责 依托公司提供的客户资源，精准识别具有金融需求的客户群体，通过电话、微信等沟通方式，邀请客户到公司进行面对面交流 学历不限，专业不限，欢迎敢于追求高薪的你加入 年龄18 *****，形象良好，气质出众，工作期间需穿着正装，体现专业职业形象 工作详情 工作时间：9:00 - 12:30，14:00 - 18:00为工作时段，12:30 - 14:00午休 薪资福利： - 无责任底薪5000元+阶梯式高额提成，收入上不封顶。提成比例如下：业绩0 - 4万，提成15%；4 - 8万，提成20%；8 - 12万，提成25%；12 - 16万，提成30%；16 - 20万，提成35%；20万以上，提成40% - 健全的福利制度：入职即缴纳五险一金；享受各类节日礼品；定期举办员工生日会，共享温馨时刻；每周固定提供下午茶点，缓解工作压力；不定期开展团队建设活动，增强团队凝聚力 发展机会：公司配备系统化培训体系，助力员工快速提升能力；拥有公开透明的晋升通道，表现突出者可晋升至管理岗，开启职业发展新篇章

管理岗储备人才25年培养计划！！！ 2023-2024往届 2025应届 高考统招4年制 本科学历 高考成绩450分以上！！！毕业生！！实习生！！积极进取 抗压能力强 适应高强度工作。 薪资待遇： 早九晚六，5000底薪无试岗（后续依据定岗情况调整薪酬）工作首月即缴纳五险，提供员工食堂，安排员工宿舍。 行业经验： 1.企业管理、财务管理、会计、金融学、计算机、法学等相关专业优先 能力突出者条件可适当放宽。 2.具备较强的应变能力、沟通协调能力及问题分析与解决能力，能独立应对工作任务。 3.拥有良好的团队合作意识和开拓进取的创新意识，在校期间曾担任学生会或班干部者优先考虑。 4.由公司综合管理部统筹储备人才的培养实施，并为各业务部门人才培养提供支持保障。 5.各职能部门负责本部门储备人才的带教培养，并协同综合管理部落实相关培训工作。 工作内容不包含推广!!! 不涉及营销 5A级办公环境。

岗位收入：综合薪资8000-20000+，上不封顶！ · 无责任底薪2300+满勤500，提成起点10%，高提成机制让收入与努力直接挂钩！公司承诺每月最低保障收入5000+！ · 多维奖金激励：设置团队奖、个人排名奖、精英突破奖等多项奖励，多劳多得，收获多重回报！ · 惊喜红包不断：不定期发放红包，为你每一个成长节点喝彩！ 我们为您提供： · 人性化工作时间：早9:00 - 晚18:00，绝不加班，午休1小时，准时上班，准点休息！！说到做到，无需质疑！ · 超长带薪春节假：除法定假期外，额外享有约两周带薪春节假期，安心回家团圆。 · 转正门槛低：入职后一个月内基本均可转正，标准清晰透明，来这就是为了踏实挣钱，不玩虚的。 · 成长无忧支持体系： · 岗前培训：零经验也不用担心，公司提供带薪岗前培训，助你快速掌握工作要领！ · 师徒带教：一对一导师全程指导，从产品知识到实战技巧倾囊相授，助力新人快速蜕变，告别职场迷茫。 · 丰富团队生活： · 每月固定团建活动：聚餐、K歌、户外拓展等多样形式，我保证！绝不占用休息时间！ · 法定节假日全休：严格执行国家休假制度，充分保障个人休息权益。 · 节日关怀福利：每逢佳节送上暖心礼品，仪式感拉满，温暖常在。 岗位职责： 1. 负责个人信贷产品的咨询、申请及办理服务，为客户量身定制专业融资方案。 2. 公司精准分配意向客户资源！无需盲拓！专注服务非推销！公司统一配备电话卡！ 3. 跟进贷款审批进度，协助客户整理提交材料，确保流程高效推进。 4. 主动学习金融产品知识与信贷政策，持续提升专业素养与销售能力。 5. 达成团队既定业绩目标，积极参与团队协作与集体活动。 任职要求： · 不限学历、不限专业！无需行业经验！我们更关注你的学习意愿和对高收入的追求。 · 具备良好的语言表达能力与主动服务意识。 · 有责任心，心态积极，具备团队合作精神。 · 热爱销售工作，向往高薪，拥有强烈的目标感和抗压能力。 · 认可金融行业发展前景，愿意在此领域深耕发展。i人天堂e人故乡。 加入我们，你将收获： · 一份没有上限的高收入机会 · 一个简单和谐、彼此支持的团队环境 · 一套终身受用的金融销售实战技能 · 一项可持续发展的职业事业 如果你渴望挑战高薪，期待一个公平、透明、充满活力的发展平台，请立即联系我们！

岗位：信贷销售，国字头企业，正规排名第一 工作地点：沈阳市和平区城开中心T3座20层 岗位职责 1、服务客户群体为高端优质客户，资源独立不共享，精准匹配 2、根据客户实际情况进行分析评估，量身定制融资方案（无需低声下气） 3、负责客户邀约提醒、沟通谈判、合同签署及后续流程跟进（无需看人脸色） 4、提供专业贷前、贷中、贷后全流程服务，提升客户满意度推动复购（无需盲目拓客） 5、依托公司内部系统获取高质量客户资源，专注业务转化，无需地推或线上自主引流 薪资待遇 1、无责任底薪始终为4000元，保障沈阳基本生活无忧 2、月收入9000-30000元（凭实力）+ 高比例通提 + 工龄奖励 + 多项奖金 + 不定期福利 + 定期国内外豪华旅游，新人平均月薪1-2万，团队人均2.5万，前十名月入5万以上，前三名突破10万：收入由努力决定 3、入职即分配组内资深员工一对一辅导，快速成单 5、前两周实行双休制，享受法定节假日、12天带薪年假、产假、丧假等全部休假权益 6、每日供应零食、饮品、下午茶，定期开展团建活动（自愿参与） 7、公司配备专用电话卡，通话费用全额报销，无任何数据类扣费 晋升之路 1、新员工可自愿参加公司提供的免费带薪培训，涵盖专业金融知识、实操流程与营销技巧，助力持续成长 2、内部晋升机制完善，管理层100%从在职员工中选拔，收入无上限，晋升靠能力不靠关系，平台广阔前景可观 3、业绩突出者每三个月可参与晋升考核，优胜者上位，绝不外招管理人员 4、晋升路径清晰：客户经理→储备主管→正式主管→分店副总→分店总经理→门店合伙人总经理 5、对于表现卓越者，开放事业部合伙人机会，伴随公司扩张共同迈向事业高峰 任职资格 1、注重实际能力而非学历背景，有销售经验者优先考虑 2、普通话流利，执行力强，具备拼搏意识，敢于冲击销冠目标 3、不设学历与经验门槛，要求沟通表达良好，抗压能力强，稳定性高，学习意愿强烈 4、年龄******，优秀销售人才可适当放宽学历与年龄限制 5、办公设备全配（含电脑、手机），无需个人承担任何工具成本 我们只寻找志同道合的伙伴。这里节奏快，回报高，适合逻辑清晰、潜力爆发、勤奋务实的人加入，期待你的到来。 薪资范围：18000-35000元/月 底薪：4000元/月 社保类型：五险一金 提成方式：销售额提成 国字头平台易出单，提成全面覆盖，无数据费、工位费等任何额外扣除 奖金补贴：全勤奖、苹果手机、电动车、笔记本电脑、平板、霸王餐、团建基金、开单红包雨等多项奖励月月不断 试用期底薪：4000元/月

任职要求 1、岗位：助贷合伙人 2、招聘名额：5名 3、岗位要求：具备良好的语言表达与沟通技巧，有金融、房地产、汽车销售、信用卡或保险销售相关经验者优先考虑 4、年龄要求：20-50周岁 5、渴望高收入，敢于迎接挑战，具备清晰的长期职业发展目标 福利待遇 1、薪酬结构：固定底薪+绩效提成 2、工作时间：周一至周五8:30-12:00，13:30-17:30 3、带薪休假：享受国家法定节假日及婚假、产假、病假、丧假、年假等各类假期 4、节日关怀：重大节日发放礼品及过节补贴 5、团队建设：定期组织团建、聚餐、省外旅游及出国旅游活动 6、培训体系：提供系统化带薪培训，实行老员工带教机制，助力快速提升业务能力与职业素养 晋升机制公开透明，表现优异者3-6个月可晋升为储备管理干部

无责底薪＋满勤＋高额提成＋奖金+职位补贴+年终奖+五险一金 1. 工作时间：早8:30至晚5:30，午休12:30到1:30，休息一个半小时，五险一金，法定节假日带薪休假 2. 提供系统化培训，助力员工能力持续提升 3. 办公地点临近地铁口，楼下配备共享单车，通勤便捷 ［我们的业务内容］ 1. 借助银行授权渠道，为优质客户定制匹配信贷解决方案 2. 全流程线上服务（客户主动申请—方案设计—预约跟进） 3. 提供合规法律文件，客户自主决策，服务过程零纠纷 4. 配备专业风控团队支持，售后服务由银行直接承接 【六大核心优势】 1. 底薪4000元+40%提成（每月10号准时发放） 2. 精准投放客户资源（通过APP广告获取主动咨询客户，无需电话推销或陌生拜访） 3. 与四大行达成直签合作（官方授权渠道，合规开展助贷业务，无政策风险） 4. 一对一导师全程指导（业绩冠军亲授沟通技巧，新人首周即可成单） 5. 日结奖励机制（当日成单当日兑奖，季度表现优异者可获苹果手机、奥迪A6等大奖） 6. 晋升机制公开透明（最快3个月晋升主管，晋升后年薪可达30W+）

同样是工作，我们公司薪资又高福利又好同事又nice发发展前景又棒，能一样嘛（大连沈阳总共2家公司晋升空间足够大） 底薪提成＋奖金＋职级补贴＋年终奖；年收入30万以上 1．工作时间：早九晚六午休12:00-13:30休息一半小时周日固定休息，交五险，法定节假日正常休息 2．有专业的培训促进员工持续提升 3．距离地铁口近，楼下有公交，共享单车，交通便利 任职要求： 1、年龄＊*****，男女不限 2、逻辑清晰，表达流畅，有较强的赚钱欲望 3、有无经验均可，有经验者更好，工作简单好上手，接受小白，能力可以培养，公司给大家提供机会，不用担心零基础～4、发展空间：客户经理﹣﹣团队主管﹣﹣团队总监 工作内容： 通过邀约客户到公司即可，公司提供精准意向资源（不盲打不循环）和外呼系统（不收手机），工作轻松易上手！！!

辽宁锦州市，干核电，工期3年。电工，普工，工资面议，8小时 电话：

刘女士 ‼↓多种岗位选择↓ ①投料工 经验不限，有叉车辅助，主要工作把物料，开袋往投料口投料 保底6000+满勤300+计件工资（每月6500-7500） ②配料工 经验不限， 要求人品好，认真负责 主要工作用电子秤，每袋20—40公斤4-5样小料称一起，只要供上生产即可，剩余时间可休息 每天工作大概6-8小时，男女不限 月薪工资：保底5000+满勤300 ③装卸工 装卸饲料，每袋80—140斤，有叉车托盘，和传送带 计件工资，月工资：保底6000+计件（多劳多得正常每月可赚7000-8500元） ④封包工 男女不限，经验不限 流水线设备封包，主要工作套袋，和封包机齐包 薪资：底薪4500+300（满勤） ⏰ 早晨7点30到晚6点半 长白班，供吃供住 5⃣食堂做饭阿姨一名 ☎联系电话

年也过完了，有想上班的看过来，白台子小吃部招服务员，全天十点到十点半，也可以10点到下午5点半，下午五点半到十点半。联系电话：。

【•】 食品添加剂公司 ☎联系电话 (咨询时间7:30_4:30分) 1⃣库管 (记录入库 出库) 月薪3500+ 工作简单 时间:7.30--5点，月休2天，供饭 2⃣箱货司机 月薪4200+ c1驾照即可，具体面议 3⃣打单子内勤 文职工作 4⃣做午饭工人一名 工资面议 地址大薛 5⃣装卸工 6⃣车间工人 年龄不限，经验不限，入职就能干，计件工资 时间长白班 7.30-4.30

招聘 锦州医科大学招聘垃圾工一名 年龄60岁以下，，身体健康，无不良嗜好，每周休息一天 月薪2400 联系电话

外派上海浦东发展银行股份有限公司信用卡中心 工作职责： 1.负责根据分行信用卡部营销方案，开展信用卡新户拓展工作。 2.对新户及存量客户开展相关产品权益的营销推广工作。 3.实时更新信用卡业务相关知识，结合日常展业情况对一线营销策略提出优化建议。 4.合法合规开展信用卡营销工作，认真履行各项尽职调查职责。 任职要求:1.高中以上学历 2.具备信用卡业务营销经验; 3.有较强的客户开发能力和敏锐的市场观察能力; 4.表达能力和学习能力强，形象气质端正，乐于自我挑战。

1、职位要求： 需要你做的事： 1、通过银行提供的名单预约客户，上门办理北京银行信用卡以及相关金融产品。 2.利用银行提供的工具，利用银行提供资源去撬动更多的资源，让业务变得更加轻松可控。 3.我们的客户70%来自于客户主动去申请。因为大家对北京银行的品牌认可度高，服务好，优惠多，很多人会通过电脑或者手机主动要求办理北京银行业务。 我们在寻找这样的你： 1、本科以上学历,20～30岁优先； 2、有活力,愿意扎根金融行业,对金融行业有热情; 3、具备优秀的沟通能力和较强的学习能力,抗压,不玻璃心; 我们能给你的： 1、完善的福利待遇:底薪（5200～5800）+新人补助+提成+月度激励+季度奖金（1500），入职次月收入基本在1万-3万，入职缴纳五险一金； 2、奖金及荣誉：新人王奖，线下mgm达人奖，开拓先锋奖… 3、各种活动：员工生日会，好声音，篮球赛、烧烤节，精英峰会，团队出游，各种团建活动，让你的生活变得多姿多彩； 3、晋升通道: 每3月都有升级考核，最快9个月可入储备人才库，9～12个月转为银行正式编制； ，汽车金融，现金贷，分支行大堂，柜员，理财经理，客户经理，零售客户经理等多岗位； 可异地升迁（选择回家乡发展）； 4、培训体系:新人入职培训，新人回炉培训，新老员工交流会，组内一对一培训带教等；

销售刷卡机、积分兑换现金、信用卡退费、

1.负责信用卡优质名单客户的促动、经营工作，提供专业的综合金融服务；承接信用卡各类线上项目订单。 2.根据客户预约地址，衔接完成客户面签、补件、激活、绑定快捷支付等动作；积极主动维护客户关系、提高客户满意度。 3.具有高度统一的服务意识，积极配合业务部门，确保流程合规，保证服务时效；遵守各项规章制度，共同协作，做好风险控制工作。 4.完成领导安排的其它相关工作。 职位要求： 1.20-30周岁，全日制大专学历。 2.形象气质佳，具备良好的语言表达、沟通协调能力以及合规风险意识。 3.具备市场导向和客户导向意识，良好的团队合作意识、客户服务意识和较强的责任心。 薪资待遇： 1.入职即上五险一金，且公积金社保基数每年调整。 2.交通补助、电话补助、学历补助。 3.节日福利。 4.公司团建。 5.方案支持。

可居家办公，组建团队收益更高！急招！急招！有底薪！0成本创业黄金机遇！项目全程师傅一对一指导！ 激励方案：底薪（1200-10000）+提成 商家免费入驻，单家奖励300-1200元，兼职全职均可操作，零经验、宝妈、资深从业者皆可加入！ 要求：积极学习，敢于突破自我！ 收益构成：底薪、入驻奖励、费率分成、粉丝收益，外加持续性管道收入！ 业务模块丰富多样， 入驻奖励：120元-800元+/家，平均办理时长仅20分钟！ 日均完成2-5家，月入2万+管道收益持续累积！ 自由灵活，无强制约束，想干就干，无需朝九晚五，告别看人脸色。 真正实现为自己工作，收入管道持续叠加！ 传统行业干三年，离职即归零；我们做两年，主动收入转为被动增长，停手后收益仍稳步上升！ 示例：每日办理3台POS机，当日收入997元， 每月工作20天，累计60台， 6个月总奖励：6×60×299=107640元（未含期间流水分成）； 6个月后月均被动收入：6×60×5×7=12600元， 按每台POS机月流水5万元计算（建材装修类普遍达数十万）。 另配套美团代运营、聚合收款码、大流量电话卡等线上线下产品，多板块协同操作，综合收益更可观！

管理岗储备人才2025年管培生计划！！！ 2023-2024往届毕业生2025届应届毕业生高考统招四年制本科高考成绩450分以上！！！ 实习生也可报名，要求上进心强，抗压能力佳，能适应高强度工作节奏。 薪资待遇： 早九晚六，5000元底薪无试用期（后续根据定岗岗位重新核定薪资） 入职当月即缴纳五险，提供员工食堂、员工宿舍。 行业经验要求： 1.企业管理、财务管理、会计、金融学、计算机、法学等相关专业优先，能力突出者可适当放宽条件。 2.具备较强的应变能力、沟通协调能力及问题分析解决能力，能够独立应对和处理工作任务。 3.拥有良好的团队合作意识和积极进取的创新意识，在校期间担任学生会或班干部职务者优先考虑。 4.公司综合管理部统筹储备人才的培养实施，并为各业务部门人才培养提供支持保障。 5.各部门负责本部门储备人才的具体培养工作，并协同综合管理部落实相关培养安排。 工作内容不包含推销！不涉及销售任务！ 办公环境为5A级写字楼，舒适宜人。

【薪资待遇】:真实收入水平，超赞！！！ 1.无责任底薪4500+2000不等回款红包（当天发放！）+绩效奖金+提成15%-50%高比例+五险+带薪年假+年终奖+法定节假日休息+节日礼品+生日惊喜小福利，话费补贴，全勤奖励，在公司工作2-3个月的员工平均月薪1.5W+，月度销售冠军最高可达20w+。 2.提成、无责底薪按阶梯递增，业绩越高，底薪与提成比例同步提升！新人也能月入过万，奖励拿到手软！！！ 【工作内容】: 1.公司提供精准有效客户资源（无需打陌生电话），系统自动推送意向客户，无需自主开发，通过电话邀请客户来公司面签，提供标准话术，无需担心表达能力问题 2.无需外出跑动，不用自行寻找客户，节省时间高效签约，使用手机或微信进行客户邀约，无需看人脸色，反而客户主动寻求协助 3.共享公司资源平台，携手共进实现增收！新人首月平均薪资可达1W+，老员工人均收入2.5W！ 【上班时间】: 9:00～18:00，不加班！每小时安排10分钟休息，午休时段：12:00～13:30，日均实际工作时长6小时，周六单休，法定节假日照常休息 【晋升通道】: 实习客户经理—正式客户经理—团队组长—团队主管—区长—负责人 每两个月一次晋升机会，成长空间广阔！ 绝不拖欠薪资，远离套路陷阱，团队以95后、00后为主，氛围和谐融洽，只要你有赚钱动力，就欢迎加入我们，期待你的简历，欢迎前来面试。边工作边娱乐，每月组织茶话会及团建活动。全程畅通发展，享受公司资源+平台支持，共同致富，加速迈向财富自由

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一、岗位优势 1.无责任底薪5000元+高提成红包+开单奖励+年终奖金+五险保障 2.90%员工月收入稳定过万 3.每周六固定休息，同步享受国家法定节假日 二、工作内容 1.通过电话对接优质客户，邀约到店办理贷款相关业务（公司提供精准意向客户资源，均为主动提交资料的客户） 2.协助客户整理贷款所需材料，跟进审批进度 3.维护客户关系，提供专业、及时的咨询服务 4.达成团队业绩指标，获取对应提成收益 5.全程在办公室内完成工作，无需外出 三、任职要求 1.年龄30周岁以内（能力优秀者可适当放宽条件） 2.学历不限（更注重实际工作能力） 3.有销售或客服工作经验者优先考虑（无经验也可带薪培训） 4.具备良好的沟通表达能力及服务意识 5.能熟练操作基础办公软件 四、特别说明 1.工作时间：9:00-18:30（含1.5小时午休） 2.休息制度：每周六休息+法定节假日带薪休假 3.福利待遇：五险+带薪年假+节日礼品与补贴 4.晋升路径：专员→主管→区域总监 5.岗位性质：非推销类岗位，专注为客户提供金融服务支持 6.不限经验，欢迎新人加入，提供系统化带薪培训 7.普通话标准，沟通流畅自然，团队以90后、00后为主，氛围年轻有活力，老板亲和慷慨，常组织下午茶、团建聚餐等活动！ 我们提供： -专业岗前培训 -公平透明的晋升机制 -舒适整洁的办公环境 -定期开展团队建设活动 加入我们，开启高收入成长之路！ （本单位为正规持牌金融机构，业务合法合规）

高薪！高薪！纯无责6000起！专为大学生打造的理想岗位！长期稳定，可长久发展！ 《薪资待遇》 1.纯无责任底薪6000元+15%-45%提成【5200底薪+500全勤+300话费补贴】 不涉及绩效考核，真正意义上的无责底薪！ 入职即缴纳五险一金！ 新人平均月收入1-2万元，资深员工月均收入5万元以上 ＊＊全程无任何考核指标的底薪制度＊＊ 2.《工作内容》 通过电话方式邀请已有意向客户到公司面谈。 所有客户均为主动咨询留资的精准资源，无需盲目外拓！ 无需自行筛选名单，提供高质量客户数据！ 精准获客，拒绝广撒网式作业！ 3.提供带薪岗前培训，享受公费旅游、生日福利、节日礼品、定期团建活动，法定节假日正常休假并享带薪假期（带薪！带薪！带薪！） 全国布局多家分支机构，拥有成熟团队与稳定资源渠道。 《晋升通道》 客户经理→主管→区域负责人 晋升标准公开透明，杜绝空降，唯能力论，有实力就有舞台！ 《任职要求》 1.年龄*****，渴望高收入者优先 2.零经验也可加入，专人带教，适应期充足，上手轻松 3.如有顾虑可携带朋友一同面试！ 公司直招，欢迎结伴同行，支持团队入职！

寻找出色的你 盈汇科技有限公司 招募话务精英 公司主营：个人信贷、企业信贷、抵押与无抵押业务、债务重组 现诚聘话务精英若干名 有无经验均可（享底薪、双休、节假日及公司福利） 工作时间：早9点至晚5点

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不外出不外出！无KPI无KPI！！ 一、岗位优势 1.无责任底薪5000元+高比例提成红包奖励+成单激励+年终奖金+五险保障 2.资深同事一对一指导，快速上手开单无忧 3.每周六固定休息，同步享受国家法定节假日 二、工作内容 1.公司精准分配意向客户资源，客户主动留资跟进 2.协助客户整理贷款所需资料，推进审批进度 3.日常维护客户关系，提供专业答疑与服务支持 4.达成团队业绩指标，获取额外提成收益 5.全程在办公室内完成工作，无需外出跑动 三、任职要求 1.不设年龄限制，重视个人进取心和目标感 2.学历不限（更注重实际执行力） 3.有销售或客户服务经验者优先考虑（无经验可带薪培训） 4.具备良好沟通技巧和服务意识 5.能熟练操作基础办公软件 四、特别说明 1.工作时间：9:00-18:30（含1.5小时午休） 2.休息制度：每周六休息+法定节假日带薪休假 3.福利待遇：五险+带薪年假+节日礼品关怀 4.发展通道：专员→主管→区域总监晋升体系 5.岗位性质：非推销类岗位，专注客户咨询与服务 6.零经验可投递，接受新人小白，提供带薪岗前培训 7.普通话流利，表达清晰顺畅；团队以90后、00后为主，氛围年轻有活力；老板亲切大方，常组织下午茶、聚餐等活动，团建不占用休息日 加入我们，开启收入新可能！ （本公司为正规金融机构，业务合法合规）